精選組織工作計畫

精選組織工作計畫 篇1

一、 黨籍團籍工作

1、主要是明確黨員、預備黨員、團員和民眾的人數和所占比例,出國工作上我們力求把統計工作做的詳細認真,不出差錯。

2、協助分團委做好大四學生的黨籍和團籍轉出工作。

二、 幹事培訓工作

俗話說:“治國必先安內”。組織部所有成員是我部工作基礎,所以,培訓幹事,讓幹事明確工作目的,增強工作積極性,是當前的首要工作。具體可以從以下幾方面著手:

1明確幹事的工作範圍和工作目的,清除工作的盲目性;

2幹事間彼此配合商量,雖然都各有分工,但遇到問題要相互討論,找到解決問題的最好方法,從而提高辦事效率;

3制定幹事工作的相關制度,是工作制度化、具體化、規範化,進行幹事考評;

4組織部內部,一個月至少組織一次活動,可以談談上個月工作總結的同時,說說下個月的部署,為下個月的工作進行安排,從而使每個月工作都步步緊扣。

三、推優審核工作。

負責做好每學期一次的團內推優審核工作,完善推薦優秀團員作為黨組織發展對象的相關手續,協助院黨委做好建黨對象的.民意測評工作。這關係到為黨組織輸送新鮮血液的重大問題。組織部要做好這項工作,需要在平時與同學們加強溝通,互相了解,在推選的時候做到實事求是,公正公平。具體安排如下:

1 總結審核資料。總結審核上學期的工作,再次審查上學期報名的信控之星與三好學生的資料,尋找優秀並且有潛力的同學。

2 在本學期之初完成優秀團員等相關推優工作的考核審定。

3 完成本學期推薦優秀團員作為黨組織發展對象的工作。

四、 團學幹部培訓及考核。

考核內容涉及政治學習的出勤率,是否有遲到早退現象,在相關活動中是否積極參與,在工作中是否提出過建設性的意見或建議和幹部的受獎懲情況等等方面。我部初步議定為每位幹部建立專門檔案用來記錄上述內容,在學年結束時的綜合測評工作中作為評審依據。組織部負責全院團學幹部的培訓、監督和考核工作,推選優秀團學幹部以及優秀團支部評選校級以上榮譽。具體工作安排與上學期一致。

五、 負責每年校級先進集體與個人的推薦以及院級先進集體與個人的評比審核組織工作。

六、 其他工作。

1、邀請上一個學期“信控之星”,針對如何提高學習和科技創新能力等問題,和大一大二同學進行面對面經驗交流。

2、組織大一大二的班乾參觀創新實踐基地,激發同學創新科研的興趣。

3、負責與兄弟學院組織部加強聯繫,增加交流,廣泛獲取經驗,打開更為廣闊的工作局面。

4、準備下學期的招新培養計畫。

精選組織工作計畫 篇2

金秋的陽光校園,又迎來了一批批滿懷期待與夢想的新生。他們擁有旺盛的精力、強健的體魄、敏銳的目光,他們睿智、熱情,他們定會給菁菁校園帶來一片燦爛亮麗的天穹。為了歡迎XX級新生,進一步加強團委、學生會隊伍建設,為團委、學生會注入一股新鮮血液,為新生創造一個展示自我的舞台,發揮自己的才能的平台。我系學生會組織部納新計畫正式開始,現誠召有志之士加盟,凡並願以為同學服務為己任,能做到克己奉公、敬業勤懇,均在我部門招賢之列。

一.時間:

二.地點:

三.對象:09級新生

四.計畫納新人數:n人(可平均分為兩組a組和b組,對兩組進行分配不同的任務,依次輪流並從中觀察出其中能力較強的人,重點培養)

五.流程:

①本部門負責人準備好納新計畫,安排每次的工作進程;

②進行第一次面試工作中,挑選出比較優秀的同學;

③擇期進行複試,進一步挑選出最優秀的人才;

④最後一次通知挑選出的成員開會,告知學生會的'有關事情(例如:

我部門應該遵守什麼紀律,應該做什麼,部門什麼時候開例會或是

一些活動項目等)。

六.具體方案:

(略)

精選組織工作計畫 篇3

為進一步加強我局學習型黨組織建設,促進我市食品藥品監管工作科學發展,根據市委《關於推進學習型黨組織建設的實施意見》(鷹發〔20xx〕10號)精神,結合工作實際,制定本實施方案。

一、指導思想

高舉中國特色社會主義偉大旗幟,堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹科學發展觀,圍繞全市工作大局,在黨組織內營造全員學習、終身學習的良好氛圍,逐步構建長效學習機制,建設一支政治堅定、業務精湛、作風過硬、人民滿意的食品藥品監管隊伍。為推進“四大一新”、打造經濟“小巨人”、把鷹潭建設成鄱陽湖生態經濟區的一顆璀璨明珠作出更大貢獻。

二、基本原則

(一)圍繞中心、服務大局。牢牢抓住保障全市人民飲食用藥安全這一中心任務,緊緊圍繞服務鷹潭經濟社會和諧發展這一大局,堅持圍繞發展抓黨建、抓好黨建促發展,推動我市食品藥品監管事業和醫藥產業又好又快發展。

(二)求真務實、學以致用。堅持把加強學習與加強黨的基層組織建設結合起來,與促進本單位的工作結合起來,大力弘揚理論聯繫實際的學風,做到學習理論與運用理論相統一,增強工作的系統性、預見性和創造性。

(三)示範帶動、整體推進。黨員領導幹部要發揮示範帶頭作用,把學習作為提高素質、增長本領、做好工作的根本途徑,先學一步,學深一些,做到一級帶一級。根據黨員層次崗位的特點,把學習的普遍性要求和特殊需要結合,充分發揮黨員的主體作用,加強分類指導和管理,整體推進學習型黨組織建設。

(四)創新載體、豐富形式。堅持解放思想、實事求是、與時俱進,以改革創新的精神推進學習型黨組織建設。根據各支部實際情況,營造寬鬆環境,尊重黨員的首創精神,積極拓展學習的內容、途徑、渠道,不斷創新組織學習的思路、辦法和機制。

三、學習內容

(一)學習運用中國特色社會主義理論體系。積極組織黨員認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀等一系列重大戰略思想,全面系統、完整準確地掌握中國特色社會主義理論體系的重大意義、時代背景、實踐基礎、科學內涵和歷史地位,深刻領會貫穿其中的馬克思主義立場、觀點和方法,不斷增強學習貫徹中國特色社會主義理論體系的自覺性和堅定性。

(二)深入學習實踐科學發展觀。認真總結市局深入學習實踐科學發展觀活動的經驗,引導黨員準確掌握科學發展觀的科學內涵和精神實質,深刻理解科學發展觀對各方面工作提出的新要求,不斷推動學習實踐活動向深度和廣度發展。著力解決影響和制約食品藥品監管事業科學發展的突出問題,把學習成果轉化為推動食品藥品監管事業科學發展的正確思路。

(三)學習踐行社會主義核心價值體系。廣泛開展社會主義核心價值體系學習教育,引導黨員帶頭弘揚以愛國主義為核心的民族精神,自覺踐行社會主義榮辱觀,培養高尚道德情操和健康生活情趣,始終保持昂揚奮發的精神狀態。

(四)學習掌握現代化建設所必需的各方面知識。引導黨員廣泛學習經濟、政治、文化、科學、社會、國際等各方面知識,學習食品藥品監管工作所業務知識,不斷最佳化知識結構、開闊眼界思路,提高戰略思維、創新思維、辯證思維能力。

(五)學習總結實踐中的成功經驗。深入實踐,加強調查研究,虛心向民眾請教,不斷總結食品藥品監管實的新做法新經驗,同時,注重學習借鑑其他地區部門單位的好做法好經驗,豐富和拓展本部門改革發展的思路和辦法。

精選組織工作計畫 篇4

20xx年和今後一個時期,殘疾人工作總的指導思想和要求是“整體趕平均,共同奔小康”,努力做好殘疾人基本生活、醫療、康復、教育、就業、扶貧、托養、維權、文體、無障礙等工作。團結組織帶領廣大殘疾人,為加快建設富裕安康美麗幸福新貢獻力量。

一、實施民心工程,重點抓好殘疾人“人人享有康復服務”示範縣創建工作

按照《中國殘疾人“人人享有康復服務”評價指標體系》和《中國殘疾人“人人享有康復服務”審評方案》的要求,堅持政府主導、部門配合、社會參與的`原則,依託縣、鎮(街道)、村(社區)衛生機構,採取有效措施,擴大康復服務覆蓋面,康復服務人數達到1.5萬人。20xx年,爭取實現殘疾人“人人享有康復服務”的目標。

二、穩步推進按比例安置就業和殘疾人自主創業

認真落實國務院《殘疾人就業條例》,加大力度,強化工作措施,確保殘疾人技能培訓常訓班100人,以扶貧基地為依託,短期培訓殘疾人1000人,全面完成培訓計畫。安排殘疾人就業150人。完成殘保金徵收任務,用足用好殘保金。探索適合扶持殘疾人自主創業的方式方法,注重殘疾人就業扶貧基地的培育,充分發揮36處扶貧基地效益效果,輻射帶動1000戶殘疾人家庭脫貧。

三、認真實施殘疾人扶貧計畫

提高低保重度殘疾人生活補貼標準,建立殘疾人護理補貼制度,按照規定足額足戶及時發放。對新入學的殘疾大學生髮放不低於20xx元的學費補助,對符合托養、燃油補貼等補助條件的殘疾人進行統計審核,認真落實救助計畫,管好、用好專項資金。整合社會資源,爭取專項資金,加強殘疾人托養機構建設和擴大居家托養、日間照料範圍,使幫扶面進一步擴大。

精選組織工作計畫 篇5

團委組織部,是團支部的一個分部,主要職能是系統完成團總支布置的任務,對系黨、團建設發揮重大作用。組織部通過對團組織日常組織工作的管理與監督,不斷加強同黨團員的組織與聯繫,帶領青年學生進行思想教育學習,努力幫助黨團員提高思想修養,增強團隊精神。同時,組織部還將組織廣大黨團員參加社會實踐和有益活動,加強廣大黨團員的實踐能力及組織、工作能力,並促進黨團員的相互溝通、相互工作,提高團組織的凝聚力。

新的學年又是一個充滿希望和挑戰的學年,為了更好的開展團委組織部的工作,在我們組織部部長對上年工作的介紹總結下,根據安徽工業大學和我們建工學院的具體情況下,我寫了我們部這個一學年的工作計畫,以使得工作有組織、有計畫、更緊密、更有條理地進行。現將學期工作擬訂如下:

第一部分

1. 做好本部門招聘10屆幹事的工作。本著公平公正得原則,招收工作踏實認真,勤奮向上的新生幹事,並做好對他們的考核工作。

2. 做好對10屆各個班級團員和非團員的登記工作。對於團員,辦理組織關係轉接工作、新生檔案歸檔管理;沒有

轉接關係的團員檔案進行統計,完善團員檔案資料管理;及時為丟失團員證的團員補證;對那些申請入團而且思想先進向上的學生,做好加入共青團的工作。

3. 對於一年一度的“三證”頒發工作,做好預先的籌劃、組織、舉辦的工作,使得“老工作新面貌”。

4. 團費收繳與管理。原則是每季度向團員收繳一次團費,但為了減少同學們的工作量,實際上每半年進行一次收繳工作。

第二部分

1.組織各個班級的團員學習團章內容;加深團員對團組織的認識和了解,通過對團員撰寫的“團員小結”的審閱批改,了解團員的工作、思想、學習各個方面情況,秉著“公平、公開、促進、提高”的原則,對團員對團員進行考核評定。

2.經常組織一些新老生交流會,交流一下大家對大學生活的經驗,為低年級的同學做一些參考。

3.增強團委與學生會凝聚力,搞好本部門與其它各個部門的溝通交流的工作。定期與各個部門聯合舉辦相應的團日活動,各個部門成員之間多多交流。

第三部分

開展創新的活動,以豐富同學們的大學生活。

1. 舉辦“我的夢想”徵文活動。組織各班班級同學踴躍參與活動,徵文的第一輪篩選由各個班級班委負責,然後每個班

級推選出五篇優秀作品參與院裡的第二輪篩選;經團委的評比選出最有創意的十篇作品,以海報的形式張貼,再由全校同學們簽名投票來最後評出最佳最有創意的作品來。

2. 開展“尋寶”活動。以整個安工大東區為背景場地,在某地區安放“寶藏”,在尋找的過程中,通過謎題、團黨問題等來設定線索。該活動以海報的形式張貼報名,參加形式可以是一人一組,還可以是多人一組(最多6人)。並且“寶藏”以現金的形式給予優勝者。

團委組織部

二零一x年九月十四日

精選組織工作計畫 篇6

第一周:起草組織部建設方案。

第二周:討論組織部的建設方案,起草組織部章程及職能。

第三周:成立組織部章程、組織部工作職能及工作計畫。

第四周:成立玉溪師範學院各學生社團負責人換屆候選人考核細則及各社團候選人考核申請表。

第五周:安排組織部各幹事工作,開始對各社團候選人進行考核。

第七周:完成對各社團候選人的考核工作,並向社團聯合會主席團報導考核情況。

第八周:掌握學校各社團的組織機構及成員資料,為各社團的全體會員建立檔案,將對每個社團成員的獎勵和懲處記錄在內。

第九周:成立社團聯合會組織部各成員業績考核表,記錄各成員的表現情況。

第十周:負責配合校團委組織部對社團聯合會人事調動的學生幹部進行考核。

第十一周:安排組織部各成員工作,加強社聯各成員與社團間的聯繫。

第十二周:積極參與社聯的各種活動,增強我們的團結協作能力。

第十三周:協助主席團管理各社團,制定相應的.活動策劃書。

第十四周:負責籌備並開展各社團的“創優”活動,並進行考核。

第十五周:登記各社團活動情況並記錄於活動檔案,對各社團的活動情況進行匯總。

第十六周:負責下一學年的新建和續建的社團收交材料工作。

第十七周:對本學年符合要求的社團進行考核,並按照一定比例評選出優秀社團和優秀學生社團負責人。組織部各成員寫出工作計畫。

精選組織工作計畫 篇7

新學期開始,以新的面貌和新的行動姿態面對學習和工作。學生會是一個有序的工作體系,做任何事都應該有一個具體的計畫,不能打亂仗。作為學生會組織部的一名幹事,對於工作應該有理想有目標,朝目標去發展,去為老師和同學服務。

為了更好地迎接這個學期的組織部工作,以飽滿的熱情迎接新學期,特將20xx年上半年的工作計畫如下,以求更好的做好組織部的各項基本工作。

首先,是組織部的常規工作。本學期,組織部計畫將按照往年的慣例開展一些常規的工作,但同時也會增加一些新規定和制度。

一、按時徵收團費、整理團員檔案等。同時,我們將嚴格考察各班團支部團活動開展情況。為促使團支部活動更好地開展,我們要求各班團支書每個月以書面形式把本班團組織生活的開展情況做一次總結,並交到組織部存檔,期末將對總結進行評比,優秀者將予以獎勵。並配合院團委的工作,展開優秀團支部的評比活動。

二、我們會完善例會制度,每月召開一次例會,要求組織部所有成員以及各班團支書準時參加,並在會上總結各班團組織活動開展情況,以交流相關經驗。當然,我們還將協助院團委其他部門開展工作。

三、對主題團日活動記錄表的收集。每月一次的主題團日活動記錄表的收集。協助各班團支書辦出更具特色的主題團日活動,並且使 記錄表的格式更加規範。

除了以上常規的工作外,我們還計畫每個月開展一次比較大型的活動,積極發揮團組織作用,密切與廣大團員的聯繫,具體安排如 下:

一、三月,協助老師、部長及部門同事辦好大學生骨幹培養班體能訓練的任務。採取具有特色的活動,使同學們的體質得以鍛鍊。

二、四月,對三月份的體能訓練做一個小小的總結,讓每位學員寫一份訓練總結,並為此可以舉辦一個小的活動,以增進同學與同學及同學與老師之間的感情。

三、五月,五一勞動節時可以舉辦一次小型的活動。籌劃籌備五四青年節的活動,並且準備新團員入團的工作,及整理老團員的資料。本月可以舉行學習有關黨和團的重要精神,將團和黨的最新精神傳達給基層的團員。

四、六月,學期末了的一個月,組織好同學們積極備考,為期末考試打一個漂亮仗。組織部的活動已經基本結束,做好各項工作的總結,並上交部長保存。

五、七月,組織學生幹部參加“三下鄉”活動,在活動中會根據當時的情況制定一些條例,以對參加活動的人員做更好的管理。大學生骨幹培養班結束之後,認真做出活動總結。並對優秀的學員予以表揚,並頒發獎品和證書。

六、在本學期,會全力配合老師和其他部門做好該部門舉辦的活動,並搞好與其他部門之間的關係,共同為老師和同學服務。

“成功只會垂青那些有準備的人”。有準備的前提就是必須要有計畫。以上的計畫是我結合部門工作在這一學期暫定的工作計畫。在這一學期里,我將積極配合部長和部門其他幹事做好各項工作,我一定會儘自己的全力,與各本部門的成員一起,不僅把組織部的工作做好,更把學生會的工作做好,讓學生會的工作走上一個新的台階。

20xxx年2月21日

精選組織工作計畫 篇8

一是繼續貫徹公推直選配套制度。探索貫徹落實公推直選“13+7”配套制度的有效途徑。開展“民主議政日”活動。將主體班次培訓和異地培訓結合起來,加強村級幹部管理培訓。

二是著力推進村級治理實踐工作。深入貫徹落實市委、市政府《關於進一步加強農村基層基礎工作的意見》,完善新型村級治理機制,加強基層幹部隊伍建設,完善農村公共服務體制,規範發展村組集體經濟,著力在全區範圍內推進村級治理實踐工作。

三是繼續探索基層黨建工作新格局。建立完善城鄉統籌的組織設定機制、人才機制和培訓機制;做好非公企業黨建工作,實現20xx年底非公企業黨組織覆蓋面達40%。

四是推進發展黨員“兩期統籌”工作。在試點工作基礎上,總結經驗,改進程式,全面推行發展黨員“兩期統籌”工作,努力將更多優秀人才及時吸納進黨組織。

五是構建城鄉一體黨員動態管理機制。借鑑試點工作經驗,適時推進我區黨員黨證制度,充分發揮黨員主體作用、努力破解流動黨員管理難題,構建城鄉一體黨員動態管理機制。

六是進一步打造“基層民主示範村”。統籌協調各區級職能部門,加強農村基層組織陣地和服務功能建設,增強基層組織戰鬥力、凝聚力和服務能力,打造“基層民主示範村”,形成良好的'帶動示範效應。

精選組織工作計畫 篇9

一、加強對基層黨務幹部的教育與培訓工作,提高兩新黨務幹部素質。充分發揮黨校的主陣地作用,組織2-3期的專題培訓班,把“兩新”黨組織負責人、黨務工作者、黨建工作指導員作為重點培訓對象,採取專家輔導、參觀考察、討論交流等方式,談認識、教方法、重提高,促進兩新黨務幹部的素質全面提高。

二、加強對企業主及入黨積極分子的培訓,提升他們對黨建工作的認識。準備開辦一期入黨積極分子培訓班,進一步落實“雙推雙培”工作。注重在最佳化結構上下功夫,把優秀的企業主、高管培養成黨員,把黨員培養成企業管理層,從而取得企業與黨建工作的和諧共贏。

三、強化兩新黨組織的規範化建設,培養黨員的.榮譽感與自豪感。在兩新組織中積極開展“組織找黨員、黨員找組織、黨員找黨員”活動,使兩新組織黨員主動亮明身份,參加黨組織的各項活動;對於離職或退休的黨員,積極動員他們將組織關係遷出或遷到社區黨組織,避免出現空掛的現象,同時也方便他們過上正常的黨組織生活。

四、全面強化從嚴治黨,充分發揮兩新黨組織與黨員幹部的“兩個作用”。結合“服務民眾最後一公里”等多項踐行“三嚴三實”的具體活動,突出黨員與黨組織的先進性,培育選樹先進典型,打造 “特色品牌”。要進一步強化質量黨建工作,進一步加大督促檢查、考核驗收力度,對完成較好的給予表揚,對沒有完成任務的,責令限期整改。把“兩新”黨組織建設情況與黨組織書記績效報酬、表彰獎勵掛鈎,對不勝任現職的“兩新”黨組織書記,及時進行調整,不斷將優秀黨員骨幹選拔到幹部隊伍中來,充分發揮基層黨務幹部的示範帶頭作用與先進黨組織的戰鬥堡壘作用。

精選組織工作計畫 篇10

一、加大宣傳力度,營造良好的社會慈善氛圍

我會將繼續利用各種宣傳工具和各種渠道,採取多種形式及新聞媒體,廣泛深入開展宣傳慈善,弘揚慈善精神,培育慈善文化,宣傳慈善典型,喚起全社會人人心懷慈善,人人關心慈善,人人參與慈善,不斷增強人們的慈善意識,使更多的有識之士、社會各界參與到我們的慈善隊伍中來,使熱心慈善、參與慈善成為社會的新時尚、新風氣。我們將建立一支強有力的義工隊伍,吸收義工1000人以上,從而不斷壯大我們的隊伍,使更多的人來支持慈善工作。

二、廣開籌資渠道,爭取更多的慈善資金支持

在抓好義工隊伍的同時,更重要是要發動更多的企業家、社會各界愛心人士、各有關部門單位捐贈善款,廣泛開展“慈善送溫暖,愛心獻社會”等捐贈活動。在募捐的形式上要有新的突破,堅持集中捐贈和經常性的捐贈相結合,大

力開展多種形式、靈活多樣的募捐活動。在募捐的對象上也要有新的突破,爭取更多的慈善家支持幫助,只有募集更多的慈善資金,才能更廣泛地開展慈善救助活動。

三、完善救助體系,開展多形式慈善救助活動

廣泛開展“助學助教、安老扶幼、扶貧濟困、救災慰孤”等慈善救助活動,關心弱勢群體,為他們排憂解難。我們將計畫組織有關人員,由會長、副會長帶隊到有關的村、社區宣傳慈善,並結合開展有重點的救助活動。同時,要結合有關重要節日,突出重點主題,開展慈善救助,元旦春節期間以“送溫暖”為重點等各項既有意義又很實在的慈善救助活動,四月五月開展“慈善一日捐”活動、六月份重點開展“助學助教,救助貧困學生”為重點,七月份開展走訪貧困老黨員老幹部慰問特困老幹部老黨員活動,八月開展“助孤扶殘”活動,九月十月份開展“安老助醫”、“九九重陽節”以“慰問孤寡老人”為重點,十一月開展“因病致貧”“幫困助疾”活動,十二月份開展下一年春節慰問活動。

四、注重自身建設,提高慈善的社會公信度

路橋慈善分會建立至今已有六年時間,有許多工作需要認真去總結,使之不斷健全完善,為此,加強慈善會自身建設至關重要。今後,我會將通過加強自身建設,嚴格內部管理,樹立了良好的形象,以獲得社會各界的信任和支持。一是要進一步建立健全各項規章制度,恪守慈善宗旨,按照章程辦事,創新運作模式,堅持聯審制度,主動接受社會監督,進一步增強慈善會的公信力、吸引力和凝聚力;二是建好各村、社區以及各企事業單位慈善工作站,充分發揮各工作站的作用;三是要加強慈善會和慈善工作站的溝通與協調,使之發揮更大的作用,把路橋慈善工作做得更好更完美;四是要加強對外學習交流與合作。五是進一步做好慈善超市工作,力爭做到廣覆蓋。

慈善是美德,需要我們大力去弘揚;慈善是善舉,需要我們大力去發展;慈善是風氣,需要我們大力去倡導。慈善事業是世界上最美好和崇高的事業。讓我們共同攜起手來,團結一心,齊心協力,做好工作,讓更多有善心的人們,人人都獻出一片真情的愛,讓慈善的甘露灑滿路橋,為路橋慈善事業的發展、構建和諧社會貢獻力量。

精選組織工作計畫 篇11

社團聯合會組織部20xx年工作計畫 一年時間匆匆而過,轉眼間新的一學年就開始了。在上一學年,我們組織部參加到社聯以及學院和各協會舉辦的活動中去,在這些活動中,體現出我們組織部的工作效率以及工作態度,在這裡我代表全體組織部成員,感謝在上一學年中對我們工作給予支持與肯定的老師同學說聲謝謝。為了組織部在接下來的一學年裡有更好的發展,我在這裡做出對這學年的工作計畫。

1).我們組織部幹事比別的部門要多,我們的幹事也是精英中的精英。各幹事作為部門的工作主體,因此對各幹事的培養也成為重點。

以“認真,負責,上進心”為核心對幹事進行培養。發揚認真負責,有上進心的優秀品質。首先作為部長,要以身作則,做好自己才能帶領別人。 ① 要注意工作的細節問題,往往一個細節能決定工作的質量以及效率 ② 社聯是個大家庭,不單止只有我們組織部。所以在日後的工作中要與各部門加強溝通,互相了解

③ 社聯作為全校社團的管理者,學院每個協會都有我們部門的幹事各自負責,各幹事與協會負責人要做好溝通,了解協會的需求,儘量幫助協會打成

④ 作為校乾,禮貌是很重要的,各幹事見到領導老師,師兄師姐要主動問好 ⑤ 定期召開部門會議,了解各幹事的思想動態,做出正確的指導

2).社團作為我們工作重心,我們必須要與各協會加強溝通,把“為社團服務”作為宗旨,努力協助社團的活動舉辦以及日常管理。 ①認真審核社團的'活動策劃,按照計畫進行,儘量符合活動宗旨。 ②對社團的活動進行跟蹤調查,了解活動中出現什麼問題,避免下次活動出現同樣錯誤

③認真審核社團的賬目,確定資金的去向,保證資金充足

3).加強與社團以及學院其他部門組織的溝通,為學院以及全體學生服務,共創文理院精彩的學院生活。

除此之外,對部門內部也要加強管理,完善部門的內部管理。強調紀律的重要性,同時在部門內部要形成一個輕鬆的工作氛圍,讓各幹事有更好的歸屬感。 我相信憑著我們組織部的優秀幹事的努力,部門必定會有更好的未來!

精選組織工作計畫 篇12

1、每月初組織各支部書記召開例會,總結上月工作,安排本月工作。將本月要開展的活動的相關要求說明,並提供活動形式作為參考。各支部書記在中旬之前交活動方案,我們將從中挑出幾個主題鮮明的活動進行重點觀摩指導。

2、活動主旨:

團日生活以活潑、貼近大學生實際生活為主。團日生活不限定各班主題,但每月組織部將根據學校和學院要求給各班指導意見。團日生活旨在於體現團員的組織能力、合作精神、創新精神等。在新生剛來到學校的這段時間,團日活動提供了一個比班會形式更好的使新同學相互了解的空間,在相互了解促進的同時增強班級的凝聚力。希望通過各班的團日生活挖掘一批有能力、積極向上的人。

3、活動主題

1)納新(10月)

招募組織部新幹事,並對他們進行培訓,了解組織部工作的相關事宜,搞好工作交接,提高各項工作的辦事能力。

2)團日活動(每月一次)

每月按學校提供的主題選擇或者自設主題。

3)收繳團費(11月)

按時完成任務,上報學校團委。

4)團推優(11月)

嚴格按照章程選拔優秀團員,遵守公正、公平、公開原則。

5)黨團知識競賽(10月)

以建國六十周年為主題,結合黨團知識,以08,09級學生為主進行黨團知識競賽。

精選組織工作計畫 篇13

20xx年全市社會組織管理工作的指導思想是:以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真落實科學發展觀,堅持培育發展和監督管理並重的方針,不斷改革創新,以行業協會改革和培育發展農村經濟協會為龍頭,帶動各類社會組織健康有序發展,不斷提高社會組織的整體質量和社會公信力,充分發揮社會組織在社會建設和管理中的積極作用,為維護社會穩定、促進和諧社會建設、推動經濟社會全面協調可持續發展做出更大貢獻。

一、積極穩妥地推進行業協會改革和發展。認真貫徹落實國務院辦公廳和省政府辦公廳檔案精神,配合發改委等部門,積極穩妥地推進行業協會改革。要在堅持政會分開、政商分開的基礎上,本著科學和規範發展的原則,結合政府職能轉變,對現有行業協會進行整合,對重點行業協會進行充實規範,對分散弱小的協會進行合併重組,明確各自職能,理順相互關係,加強行業協會的能力建設。注重在行業協會中培養一批先進典型,發揮其示範帶動作用。針對行業協會發展中的難點熱點問題,積極協調有關部門深入開展調查研究,制定切實可行的措施認真解決,保證行業協會健康有序的發展。

二、繼續抓好農村經濟協會的培育發展工作。培育發展農村經濟協會,事關解決“三農”、構建和諧社會和建設社會主義新農村等社會政治經濟發展的重大問題,必須始終抓住不放,抓出成效。要認真貫徹黨的xx屆三中全會精神,繼續抓好農村經濟協會登記備案工作,進一步落實國家和省、市關於扶持農村經濟協會發展的意見,抓好農村經濟協會的規範化建設,在科學發展、規範發展、提高質量上下功夫、做文章。召開全市農村經濟協會經驗交流會,樹立一批先進典型。推進農村經濟協會和行業協會的交流學習活動,農村經濟協會要認真學習行業協會的管理經驗,搞好制度和規範化建設。

三、加大對社會組織的執法監察力度。認真貫徹全省社會組織管理執法監察工作會議精神,切實加強社會組織管理執法監察工作規範化建設。完善相關執法制度,健全執法程式,規範執法行為,防止發生違法行使權力侵犯人民民眾利益的行為。加強執法監察機構和隊伍建設,落實經費和器材,建立專兼職執法監察隊伍。加強執法人員培訓,提高執法隊伍素質,夯實執法監察工作的基礎。積極穩妥地做好執法查處工作。要以社會組織年檢為重點,加大對違法違規社會組織的查處力度,變被動執法為主動執法,重點查處和取締非法社會組織。同時認真查處社會組織侵占資產、抽逃註冊資金、非法經營、向會員亂收費、亂攤派等違法行為。

四、進一步搞好社會組織規範化建設。認真落實《行政許可法》等法律法規,進一步規範社會組織登記審批工作,落實好“承辦人、覆核人、核准人”三審一會制度,做好審批前的現場勘查和論證工作,做到嚴格審批、規範發展。要充分發揮社會監督作用,有計畫有步驟地開展社會組織的社會評估試點工作,逐步建立健全評估機制,解決工作難點問題。要進一步貫徹《民間非營利組織會計制度》,進一步加強對社會組織的財務監管。要依法落實年度檢查制度,重點治理整頓癱瘓、半癱瘓的社會組織,採取整改提高、註銷撤銷等措施,改變面貌,提高質量。進一步搞好社會組織誠信建設活動。完善信息披露制度,把這項工作制度化、具體化;認真組織民辦非企業單位開展有影響的服務活動,樹立民辦非企業單位的公益形象,鼓勵民辦非企業單位將有關服務內容經常化、制度化;要不斷完善服務承諾制,制訂措施和規劃,通過在服務內容、服務方式、服務責任及收費標準等方面做出的公開承諾,增強透明度,提高服務質量。

五、抓好培訓工作,組織開展評選表彰先進社會組織活動。有計畫地開展對社會組織登記管理人員和社會組織負責人的培訓工作,不斷提高從業人員的政治素質、法律意識和業務水平,進一步加強社會組織的能力建設,使社會組織在促進全市經濟和社會事業發展中發揮更大作用。要認真做好調研工作,通過電視、報紙、網路等媒體廣泛宣傳黨和國家有關發展社會組織的法律法規,宣傳社會組織的典型經驗。樹立典型,表彰先進,進一步最佳化社會組織發展的環境,擴大社會組織的影響。

六、繼續抓好社區社會組織登記備案工作。社區社會組織是社區管理的基礎,在構建和諧社區中具有重要作用。已經建立社區社會組織登記備案制度的,要完善各項規章制度,強化日常監管,繼續做好新成立社會組織的登記備案,積極支持他們開展工作;尚未開展此項工作的,要在抓好城市社區建設的同時,理順關係,逐步開展社區社會組織登記備案工作。要認真總結做好社區社會組織登記備案和管理工作的經驗,適時召開會議進行推廣。

精選組織工作計畫 篇14

一、九月份具體工作

1、團委學生會部門成員招新。根據部門需要對大一有意願加入團委學生會的新生進行面試招新,擴充新鮮血液,以更好地發展本部門和服務大家。

2、團組織機構建設。新生入學後一個月內建立團支部,組織部將在每個學期第四周前要將團支部機構名單列印並報送系團委存檔。

3、發展新團員工作。各個支部收齊自願入團的同學的入團申請書交由組織部匯總上交系團委備案。

4、推優。嚴格按照學院黨委組織部編寫的《發展黨員工作指南》中《大學推薦優秀團員作黨的發展對象工作細則》進行推優。

5、團日活動。做好宣傳和相關通知工作,推動各支部落實開展團日活動,尤其是大一各個團支部。

二、十月份具體工作

1、團籍轉移及團員證補辦工作。系組織部通知各個支部收集好各新生團籍檔案,按照要求以團支部為單位列好清單,並且落實好補辦工作。

2、評選優秀團員、優秀團乾、先進團支部。以《雲南農業職業學院大學學生手冊》和《大學先進集體與先進個人評定暫行辦法》為依據,通知組織各個支部按照公平公正的原則在支部內進行投票選舉。

3、團費收繳。由各個支部書記收齊並做好登記交統一上繳系團委。

4、團幹部培訓。組織部新的團幹部和組織部委員進行常規工作的培訓。

5、團員及團幹部統計。通知各支部收齊各個支部的團員及團幹部的資料,在規定時間內由組織部匯總後上交系團委。

三、其他

1、為了推動大一各支部的組建,加強大一各支部的凝聚力,組織部會策劃組織團幹部進行素質拓展以及其他培訓活動;

2、為了具體貫徹落實校團委對團日活動的要求,組織部會重點對大一團支書以及其他團幹部開展關於團日活動的宣傳和動員大會,以更好地鼓勵各團支部積極參與團日活動;

3、積極回響校文化藝術節的開展,並且與辦公室、宣傳部共同負責好我系所承辦的所有活動;

4、協助學院各個部門開展各項活動。團結各兄弟部門,認真、友好地幫助各方面活動的開展。定期召開本門例會,適當組織部門活動。

四、最後

1、加強與學院各部門的交流與合作,完善部門建設,強化部門的職能,提升部門影響力。

2、加強部門與兄弟學院部門的聯繫與合作,努力學習有用經驗,努力實踐,大膽創新。

精選組織工作計畫 篇15

一、開展“慈善一元捐行動”

目的是呼籲全社會每一個人共同為慈善事業儘自己的微薄之力。“慈善一元捐行動”是以人民幣一元為起點,在不影響捐贈者生活水準的前提下,實行定期捐贈,多捐不限,其意義在於最大限度地激發每個人的慈善之情,弘揚“不以善小而不為”的慈善理念,使每個人的愛心通過“慈善一元捐行動”得以實現。 “慈善一元捐行動”採取多種募捐形式,主要包括:

1、學校、單位、社區募捐;

2、公共場所募捐;以最大限度地方便捐款人。

二、組建慈善義工隊

目的是利用志願者自身的'行業特色和專業特長、業務技能,參與慈善義工活動、提供服務。如:

醫務義工

醫務慈善義工主要可以下社區、到農村,開展醫療諮詢、義診,並通過健康講座普及醫療常識。

高校義工

高校建立慈善義工隊,在校內慈善愛心屋設立管理和服務崗位,吸引高校學生積極參與,服務包括關心幫助老教師,為來自貧困地區的同學募捐御冬衣物和學習用品、輔導功課、解決心理問題,還可讓他們還走出校門,到社區為老人孩子提供更多的服務。

三、組建社區愛心俱樂部

目的廣泛開展“助學助教,安老扶幼、扶貧濟困、救災慰孤”。廣聚社區愛心人士,開展“手拉手慈善助學”,與獨居老人結交等活動。

慈善是美德,需要我們大力去弘揚,慈善是風氣,需要我們大力去倡導,慈善是世界上最美好和崇高的事業,讓我們共同攜手,齊心協力做好工作,讓更多的人為社會獻出自己真誠的愛,讓愛遍及世界每一個角落。

精選組織工作計畫 篇16

一、強化服務意識,依法履行社會組織登記管理職能。按照《社會團體登記管理條例》和《民辦非企業單位登記管理暫行條例》規定以及相關政策,按照“政務公開、優質服務”要求,高質高量地做好社會組織日常登記管理工作。要進一步提高主動服務意識,規範各項工作程式,提高服務水平,

二、繼續做好20xx年度社會組織年檢工作。按照市民政局部署,結合我區實際,繼續做好20xx年度社會組織年檢工作。對在年檢中存在問題的社會組織,督促其進行整改,通過年檢加強監督管理,促進社會組織健康發展。年檢結束後,撰寫年檢分析報告,及時總結年檢工作情況。

三、深入推進社區社會組織備案管理職能下放街道辦試點。按照《關於下放社區社會組織備案管理職能的通知》要求,將社區社會組織備案管理職能下放工作進一步推向深入,大力培育社區公益性社會組織,服務社區建設。

四、充分發揮社會組織服務網的作用。加強對“深圳市羅湖區社會組織服務網”的管理,加大宣傳力度,讓更多社會組織參與進來,豐富網站內容,同時做好網站“二期開發”的需求調研,使社會組織服務網真正成為全區社會組織交流、展示的信息化平台。

五、加快推進“兩新”組織黨組織覆蓋“百日攻堅行動”。根據前期對轄區內社會組織進行的調查摸底,對符合建立黨組織條件的社會組織,加快組建進度,保質保量完成“百日攻堅行動”組建任務。對有意願建立黨組織,但暫時不具備組建條件的社會組織,要合理引導,及時整理相關資料,更新黨建台賬,為下一步擴大黨組織覆蓋,有針對性地開展工作做好前期準備。

六、繼續推進“三打兩建”專項行動。按照《羅湖區民政局開展“三打兩建”專項行動工作方案》要求,推進社會組織領域“三打兩建”工作深入開展,以行業協會為重點,及時掌握行業協會開展“三打兩建”工作情況,加強指導,確保“三打兩建”工作落到實處。

七、進一步做好社會組織登記檔案歸檔工作。為更好迎接我區行政執法案卷評查,加強社會組織登記檔案歸檔工作的規範化建設,聘請專業檔案工作人員,對我區396家登記社會組織的登記檔案進行歸檔整理,進一步增強社會組織日常登記管理工作的真實性、準確性和實效性。

年度計畫相關文章:

精選組織工作計畫 篇17

x年,院團委在院黨委的領導下,以黨的xx大、共青團的xx大和科學發展觀為指引,緊緊圍繞醫院發展目標和黨政工作中心,發揮團組織的自身優勢,引`導青年勤於學習、善於創造、甘於奉獻,在醫療、教學、科研等崗位發揮生力軍作用,力爭圍繞大局有新作為,服務青年有新成效,自身建設有新發展,團結帶領全院團員青年,為把我院建設成為國內一流、國際知名的人民滿意的學院型醫院和現代化醫學中心貢獻青春和力量。

一、以思想調研為重點,抓好共青團主題教育

院團委一方面將在年初深入基層、深入青年,針對團員思想的現狀、問題、對策等方面積極開展思想調研,通過調查問卷、個案訪談等方式及時掌握青年思想動態,並找準團支部、團員存在的突出問題和主要問題,制定切實可行的活動方案,逐步建立一套切實可行的團員長期受教育的長效機制;另一方面要結合清明節、五四青年節、建團88周年等契機,有針對性地開展增強團員意識的主題教育活動,如:“團旗飄飄,我心永隨”主題團日活動、“先進、先鋒、先行”主題實踐活動等,不斷增強團員的歸屬感和組織觀念,進一步增強團組織的凝聚力。

二、以醫療工作為中心,抓好共青團品牌活動

1、深入開展志願者行動,形成品牌工程

院團委將在已有的“青春關愛夕陽”志願服務隊的基礎上,成立首都醫科大學宣武醫院志願者協會,以團支部為單位下設志願服務隊,建立導醫信息項目管理部和衛生宣傳項目管理部,在全院青年職工和學生中廣泛招募志願者作為會員,頒發會員證、記錄志願服務的內容和時間,統一註冊、統一認證。

志願者協會將逐步建立一套完整的管理制度、服務規範、表彰獎勵辦法,團結帶領廣大青年爭做閃光的宣醫青年,發揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志願精神,一方面繼續深化“北京健康使者火炬行動”志願服務行動,另一方面積極推進志願服務進醫院活動,在實踐中不斷增強志願者的服務意識、完善服務制度,豐富服務形式,深化服務內容,形成服務品牌。

2、加強“青年文明號”的創建和管理,提升品牌效應。

院團委要進一步加強對各級青年文明號的建設,一方面要通過與兄弟醫院舉辦“青年文明號”交流推進會,加強各青年文明號之間的學習交流力度,進一步提高青年文明號的創建水平;另一方面要選送優秀青年文明號集體的負責人參加全國青年文明號工作研討培訓班。

通過系統學習、實踐觀摩,不斷提高理論水平和綜合能力,更好地帶領各青年文明號集體開展爭先創優活動,發揮好典型示範作用,帶動和影響全院的青年集體向著“一流的管理、一流的質量、一流的服務、一流的效益”的工作目標而努力,不斷提升青年文明號的品牌效應,提高團組織在服務醫院發展建設大局中的貢獻率。

精選組織工作計畫 篇18

一、強化服務意識,依法履行社會組織登記管理職能。按照《社會團體登記管理條例》和《民辦非企業單位登記管理暫行條例》規定以及相關政策,按照“政務公開、優質服務”要求,高質高量地做好社會組織日常登記管理工作。要進一步提高主動服務意識,規範各項工作程式,提高服務水平,

二、繼續做好20xx年度社會組織年檢工作。按照市民政局部署,結合我區實際,繼續做好20xx年度社會組織年檢工作。對在年檢中存在問題的社會組織,督促其進行整改,通過年檢加強監督管理,促進社會組織健康發展。年檢結束後,撰寫年檢分析報告,及時總結年檢工作情況。

三、深入推進社區社會組織備案管理職能下放街道辦試點。按照《關於下放社區社會組織備案管理職能的通知》要求,將社區社會組織備案管理職能下放工作進一步推向深入,大力培育社區公益性社會組織,服務社區建設。

四、充分發揮社會組織服務網的作用。加強對“深圳市羅湖區社會組織服務網”的管理,加大宣傳力度,讓更多社會組織參與進來,豐富網站內容,同時做好網站“二期開發”的需求調研,使社會組織服務網真正成為全區社會組織交流、展示的信息化平台。

五、加快推進“兩新”組織黨組織覆蓋“百日攻堅行動”。根據前期對轄區內社會組織進行的調查摸底,對符合建立黨組織條件的社會組織,加快組建進度,保質保量完成“百日攻堅行動”組建任務。對有意願建立黨組織,但暫時不具備組建條件的社會組織,要合理引導,及時整理相關資料,更新黨建台賬,為下一步擴大黨組織覆蓋,有針對性地開展工作做好前期準備。

六、繼續推進“三打兩建”專項行動。按照《羅湖區民政局開展“三打兩建”專項行動工作方案》要求,推進社會組織領域“三打兩建”工作深入開展,以行業協會為重點,及時掌握行業協會開展“三打兩建”工作情況,加強指導,確保“三打兩建”工作落到實處。

七、進一步做好社會組織登記檔案歸檔工作。為更好迎接我區行政執法案卷評查,加強社會組織登記檔案歸檔工作的規範化建設,聘請專業檔案工作人員,對我區396家登記社會組織的登記檔案進行歸檔整理,進一步增強社會組織日常登記管理工作的真實性、準確性和實效性。

精選組織工作計畫 篇19

隨著社區建設工作的不斷深入,青少年作為社區建設的勝利軍,其地位顯得越來越重要。為不斷擴大社區組織的覆蓋面,積極探索和實踐社區團建工作的新路子,新模式,結合本社區實際,制定本年度社區團支部工作的計畫,具體內容如下:

一.指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”的重要思想為指導,以團隊組織建設為基礎,以項目為主導,以陣地為依託,以機制為保障,建立青少年服務社區,社區青少年的雙向服務體系。以團隊組織建設為主要力量,發揮團隊組織的先鋒模範作用,開展社區教育,提高居民素質,提高綜合治理,保障居民安居樂業;開展文體活動,豐富文化生活,發展社區服務,提高生活質量及社區青少年的整體素質,形成和諧的社區人際關係。

二.具體措施

1.結合社區現有資源,吸納青年志願者,開展扶困助結對子等活動,定期走訪看望幫助解決其生活,工作中遇到的困難。

2.在暑期校外輔導站,組織開展青少年讀書活動,宣傳科普知識,倡導健康文明的生活方式。

3.動員和組織廣大團員志願者擔任校外輔導員,充分發

揮他們的人才優勢和智力優勢,開展文化教育,醫療衛生,法律諮詢等服務活動,為社區建設貢獻力量。

4.組織動員社區青少年參加社區治安綜合治理,開展法律宣傳教育,倡導助人為樂,見義勇為的社會風尚,為維護社區安全穩定發揮作用。

5.進一步健全和完善本社區團組織各項工作制度及工作資料,為創建“青少年文明社區”而努力。

6.完成街道團工委和社區黨支部交辦的其它日常性工作。

精選組織工作計畫 篇20

一、強化服務意識,依法履行社會組織登記管理職能。按照《社會團體登記管理條例》和《民辦非企業單位登記管理暫行條例》規定以及相關政策,按照“政務公開、優質服務”要求,高質高量地做好社會組織日常登記管理工作。要進一步提高主動服務意識,規範各項工作程式,提高服務水平,

二、繼續做好20xx年度社會組織年檢工作。按照市民政局部署,結合我區實際,繼續做好20xx年度社會組織年檢工作。對在年檢中存在問題的社會組織,督促其進行整改,通過年檢加強監督管理,促進社會組織健康發展。年檢結束後,撰寫年檢分析報告,及時總結年檢工作情況。

三、深入推進社區社會組織備案管理職能下放街道辦試點。按照《關於下放社區社會組織備案管理職能的通知》要求,將社區社會組織備案管理職能下放工作進一步推向深入,大力培育社區公益性社會組織,服務社區建設。

四、充分發揮社會組織服務網的作用。加強對“深圳市羅湖區社會組織服務網”的管理,加大宣傳力度,讓更多社會組織參與進來,豐富網站內容,同時做好網站“二期開發”的需求調研,使社會組織服務網真正成為全區社會組織交流、展示的信息化平台。

五、加快推進“兩新”組織黨組織覆蓋“百日攻堅行動”。根據前期對轄區內社會組織進行的調查摸底,對符合建立黨組織條件的社會組織,加快組建進度,保質保量完成“百日攻堅行動”組建任務。對有意願建立黨組織,但暫時不具備組建條件的社會組織,要合理引導,及時整理相關資料,更新黨建台賬,為下一步擴大黨組織覆蓋,有針對性地開展工作做好前期準備。

六、繼續推進“三打兩建”專項行動。按照《羅湖區民政局開展“三打兩建”專項行動工作方案》要求,推進社會組織領域“三打兩建”工作深入開展,以行業協會為重點,及時掌握行業協會開展“三打兩建”工作情況,加強指導,確保“三打兩建”工作落到實處。

七、進一步做好社會組織登記檔案歸檔工作。為更好迎接我區行政執法案卷評查,加強社會組織登記檔案歸檔工作的規範化建設,聘請專業檔案工作人員,對我區396家登記社會組織的登記檔案進行歸檔整理,進一步增強社會組織日常登記管理工作的真實性、準確性和實效性。

精選組織工作計畫 篇21

20xx年我村黨建工作的總體思路是認真貫徹落黨的xx大精神,以黨的執政能力建設和先進性建設為主線,突出抓好基層組織建設和黨員幹部隊伍建設。

一、圍繞增強黨組織的凝聚力戰鬥力,切實加強農村基層組織建設

1、深化"三級聯創"。圍繞"五個好"目標要求,鞏固黨建示範點的創建成果。服務新農村建設。

2、最佳化組織設定。探索適應新農村建設和農村經濟發展的黨組織設定方式,把黨支部或黨小組建在合作社上,建在經濟組織中,建在產業鏈上,形成與經濟社會發展更加適應的基層組織框架。逐步推廣"支部村委會協會"工作模式,創新基層黨組織領導和服務農業產業化的方式方法。

3、鞏固陣地建設。紮實抓好村級活動場所建設,加強村級活動場所管理和使用,發揮好作用。

4、加強村幹部隊伍建設。引導村幹部謀事創業,服務新農村建設。20xx年爭取村做好從致富能人中培養選拔治村能人的工作,加強村級後備幹部隊伍培養,爭取村後備幹部達到2-3人,建設一支守信念、講奉獻、有本領、重品行的農村基層幹部隊伍。

二、圍繞保持和發展黨的先進性,切實加強黨員隊伍建設。

1、努力探索黨員幹部教育管理新途徑。堅持以執政能力和先進性建設為主線,繼續鞏固和發展先進性教育活動成果,進一步健全"黨員經常受教育、永葆先進性"的長效機制。積極探索對農村無職黨員、流動黨員分類教育管理辦法,增強教育管理的針對性、實效性。建立健全農村黨支部工作檯帳制度,推進農村黨支部工作制度化、規範化。實施農村黨員先進性考核,充分發揮黨員在新農村建設中的先鋒模範作用。在流動黨員中開展"一人一台帳、一月一聯繫、一月一匯報、一年一評議"活動,制定黨內激勵、關懷、幫扶的相關制度和規定,以老黨員和生活困難黨員為重點,廣泛開展黨內關懷活動。抓好*生活會指導、*評議黨員、處置不合格黨員等工作,探索黨員黨性定期分析制度。加強黨費收繳、管理、使用和檢查。

2、抓好黨員的培養發展工作。按照"堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展"的方針,加強對發展黨員的巨觀指導,全面執行發展黨員"五制"和實行"雙向培養"。加大在優秀青年農民中發展黨員力度,培養有一定致富帶富本領的青年黨員。

三、圍繞構建黨建工作新格局,建立健全黨建工作機制。

1、加強和改進黨內*制度建設。在基層黨組織中全面實行黨務公開,規範基層黨務公開的內容、形式和程式,為黨員參與黨內事務創造條件,切實保障黨員*權利。

2、嚴格落實黨建工作責任制。開展"好正職、好副手"評選活動,增強黨支部書記管黨責任意識,注重考核黨建工作實效和幹部民眾對黨建工作的公認度和滿意度,把黨的建設各個方面和各個環節有機貫通起來,全面推進黨的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和反腐倡廉建設。

四、圍繞提高黨員幹部貫徹落實科學發展觀的本領,開展深入學習實踐科學發展觀活動。

解決存在的突出問題。緊緊圍繞黨員幹部受教育、科學發展上水平、人民民眾得實惠的目標要求,著力轉變不適應、不符合科學發展觀要求的思想觀念,著力解決影響和制約科學發展的突出問題以及黨員幹部黨性黨風黨紀方面民眾反映強烈的突出問題,著力構建有利於科學發展的體制機制,著力提高各級黨組織、領導班子和領導幹部貫徹落實科學發展觀的本領,努力把黨組織建設成為貫徹落實科學發展觀的堅強堡壘、把幹部隊伍建設成為貫徹落實科學發展觀的骨幹力量,為推動科學發展提供堅強組織保證。

精選組織工作計畫 篇22

我鄉20xx年的工作,堅持以黨的xx大精神為指導,以黨的民眾路線教育實踐活動為主線,緊緊圍繞教育的中心工作,切實加強黨的思想、組織、作風、反腐倡廉和制度建設,推動黨建工作創新爭優,提升黨建工作水平,為切實加快實現教育xx鎮教育水平提供更加堅強的政治和思想保證。

一、深入開展民眾路線教育實踐活動,打造作風過硬的黨員幹部教師隊伍

按照教育局黨委和x鎮黨委的安排部署,深入開展“民眾路線教育實踐活動”,周密部署、精心安排,步驟明確,務求實效,堅持規定動作質量提升,自選動作切合實際,突出主題,豐富載體。與黨風廉政建設相結合,與師德師風建設緊密結合,徹底整治教育系統存在的官僚主義、形式主義、享樂主義和奢靡主義之風。

堅持以工作為陣地,以崗位為舞台,開展好包扶貧困戶的“萬名黨員幹部下基層”活動,開展好所有教師包扶貧困生的“教育系統扶貧幫困活動”。堅持從民眾中來,到民眾中去,了解民情真心,尊重民意真情,服務民眾真做,在服務民眾、服務學生中體現先進性和純潔性,增強感召力和親和力。

結合黨的民眾路線教育實踐活動開展思想匯報整改作風活動,每一名黨員自查思想作風工作等,逐一匯報,純潔思想,改進不良作風,樹立每個黨員教師的良好形象。繼續開展黨員先鋒崗、黨員責任區、黨員示範課、公開課活動,開展黨員志願者活動等,充分發揮黨員的先鋒模範作用。

二、加強思想建設,打造學習型黨組織,全面提升素質

1、加強思想政治教育,抓好中心組學習、黨課、政治理論學習。做到有計畫、有組織、有制度、有筆記、有記錄、有考核。重點學習有關黨的路線方針政策,有關教育的重要檔案、講話,教育法律法規,師德建設有關規定以及傳統文化等,三個學習要制度化、規範化、常態化。

2、深入開展黨的理想信念教育,深入學習貫徹新《黨章》。在黨員教師和入黨積極分子中進行黨史知識教育,創新學習形式,全面啟動小學生的啟蒙黨課,和黨員教師的情景互動式黨課教育,開展優秀黨課評比活動。

3、建立教育系統黨員學習QQ群,精選學習內容上傳,黨員自由討論學習內容,交流心得,發表意見。

三、加強組織建設,打造堅強的戰鬥堡壘

1、按照黨管幹部的原則,先優配強領導班子,加強對年輕幹部和女幹部的培養。加強對領導幹部隊伍的教育管理,實行定期對領導班子的民主考評制,打造一支思想和業務素質過硬,德才兼備,團結一致,和諧奮進的領導幹部隊伍。

2、堅持民主集中制原則,嚴格執行黨組織議事規則,定期召開黨組織班子會議,凡重大事項都要經過黨組織班子會議研究決定。

3、召開黨務工作者培訓會,提升黨組織班子成員的業務素質,

4、嚴格黨員發展程式,保證黨員發展質量。堅持黨員發展工作“十六字”方針,把一線優秀青年教師和吸納到黨組織中來,規範發展程式,嚴肅工作紀律,著力改善黨員隊伍結構。注重積極分子的培養與考查,為黨組織不斷輸送新鮮血液。

5、強化黨員的教育管理,嚴格落實“三會一課制度”和“民主評議黨員”制度,特別是在民眾路線教育實踐活動中,要高質量的開好民主生活會。鍛造一支政治覺悟高、作用發揮好、品行修養優的黨員隊伍。

6、大力宣傳表彰先進典型,匯聚幹事創業的磅礴力量。各校黨組織要善於發現典型、培養典型、宣傳典型,堅持用身邊事教育身邊人,用身邊人激發工作動力。

四、加強反腐倡廉和制度建設,打造廉潔型黨組織

建立健全規章制度,以制度管人管事,深入開展黨務公開工作,堅決執行黨組織議事規則,凡應公開內容都要做到陽光操作,公開透明,各黨組織要充分發揮保證監督作用。

加強教育系統紀律作風建設,對不遵守作息時間、上班時間打麻將、上網遊戲、玩撲 克、中午飲酒,亂定教輔資料、亂收費,課堂不認真講課,課後亂補課等行為明查暗訪,嚴肅處理。

繼續開展廉潔文化進校園活動,加強廉潔自律,整治現象,加大對違反師德行為的查處力度,做到有舉必查,查實必處。打造為民務實清廉的黨員幹部教師隊伍,營造風清氣正良好環境,樹立教育的良好形象。

五、加強精神文明建設,打造文明和諧的育人環境

1、繼續開展教師學習落實《教育系統工作人員日常行為規範》的活動,開展學生禮儀教育活動,從細微處入手,樹立師生文明縣形象。

2、繼續開展中國夢教育活動和紅包文化進校園活動,深入開展社會主義核心價值體系教育,統一思想,豐富師生的精神世界。

3、開展道德講堂活動,在教師和學生中評選道德模範。

4、加強對團隊、工會、婦委會、關工委工作的領導,支持他們依據各自章程開展豐富多彩的教育活動,豐富師生的業餘文化生活。

精選組織工作計畫 篇23

在今年的黨建工作中,我們將在集團公司黨委,以“制度化、規範化、科學化”為工作目標,始終堅持科學發展觀,繼續深化創先爭優活動,紮實推進學習型黨組織建設,努力提高黨建工作科學化水平,充分發揮廣大共產黨員的戰鬥堡壘作用和先鋒模範作用。

一、要進一步加強黨支部建設

黨的十x大報告提出,要充分發揮基層黨組織推動發展、服務民眾、凝聚人心、促進和諧的作用。我們要進一步健全基層黨組織,擴大黨建工作覆蓋面;

要進一步推動山莊黨建工作創新,增強黨支部服務大局、推動科學發展、維護社會和諧穩定的能力;

要進一步建立健全教育、管理、服務黨員的各項制度,形成新形勢下黨員經常受教育、永葆先進性的長效機制;

要進一步構建黨建工作新格局,推動山莊黨建工作協調發展。

二、要進一步加強黨員隊伍建設

紮實抓好黨員隊伍建設這一系統工程,堅持不懈地提高黨員素質,是黨的十x大對黨員隊伍提出的新要求。我們要進一步做好發展黨員工作,嚴把黨員隊伍“入口”關,為黨的隊伍注入新的活力;

要進一步按照科學發展觀的要求、積極探索對黨員教育管理的新方法和新途徑,堅持繼承與創新並舉,改進與加強結合,努力增強工作的實效性,為共產黨員充分發揮先鋒模範作用搭建平台。

三、要進一步加強山莊管理隊伍建設

管理隊伍是山莊改革和科學發展的決定因素。我們要進一步深化人事制度改革,最佳化中層管理人員培訓選拔機制,確保管理隊伍的革命化、年輕化、知識化和專業化;

要進一步堅持理論聯繫實際,把理論知識的學習和實踐經驗的積累統一起來,切實提高管理隊伍的整體素質;

要進一步密切黨群、幹群關係,教育各部門負責人樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀,樹立管理隊伍的良好形象。

四、要進一步加強黨風廉政建設

加強黨風廉政建設是一項需要長期堅持的政治任務。我們要進一步著眼於有效的監督、管理和激勵機制;

要進一步健全和落實責任追究,確保管理隊伍的純潔性;

要進一步落實黨風廉政建設責任制,正確處理好落實黨風廉政建設責任制與深入貫徹落實科學發展觀、與做好各項山莊工作、與構建懲治和預防*體系之間的關係,推動山莊各項工作健康發展。

五、要進一步加強精神文明建設

加強精神文明建設必須從嚴治黨、端正黨風,要把黨的建設與精神文明建設有機結合。我們要進一步加強行業作風建設,針對深化改革引發的利益調整,加強對嗣的世界觀、人生觀、價值觀教育,樹立忠於職守、愛崗敬業、樂於奉獻的行業新風;

要進一步強化“大宣傳”意識,加大對先進典型的宣傳報導,發揮先進典型的示範的作用,營造良好的社會輿論氛圍;

深入開展創先爭優活動,強化全體黨員幹部職工的服務意識和廉潔、勤政、務實、高效意識;

要進一步推進黨建帶群團組織建設,加強團結協作,強化齊抓共管機制,形成合力,推進系統精神文明建設。

精選組織工作計畫 篇24

當我們為了繁雜瑣碎的工作而頭疼時,不妨制定一個小小的工作計畫,說不定一切煩惱會迎刃而解喔!下面是由小編為大家整理的“院團委組織部工作計畫”,僅供參考,希望對您有所幫助!

院團委組織部工作計畫

一、積極做好團委及各部門工作,及時整理匯總組織材料

1、積極做好團委安排的各項工作,及時通知、緊密聯繫各個部門,在具體的活動中做好組織協調工作,使團委各部默契配合、協調工作,確保團委各部門人員能夠分工合作,高質、高效完成工作。

2、整理好各班團支書的最新名單和聯繫方式(手機、短號、QQ等),做到及時更新信息,提高工作效率。

3、做好組織部內部常規會議的記錄及考勤等常規工作。

二、努力做好自身建設

1、明確部門工作方向,做好分工協作。對組織部人員進行分配,使之快速熟悉分管工作,內部人員做到多交流多溝通,全體成員形成一個有機的整體,快速高效的完成工作。

2、加強對部門幹事的培養。組織部的幹事都是10級的新生力量,從某一方面來說他們將是我院學生工作的主要力量,組織部要想做好學生幹部的培養工作,首先則是要做好自己部門成員的培養工作。經過一學期的努力,部門成員已了解自己工作,並熟悉起來,接下來則是要培養他們獨當一面的能力,給他們一個目標,讓他們自由發揮自己的能力,找到最優的解決方式。加強成員團隊協作的觀念,培養他們在部門協作方面的能力,也可以將本部門形成一個整體,發揮最好的效率。

3、加強部門成員的理論修養。在交流的過程中相互介紹各自經驗,爭取在本學期進行幾次共同學習的交流會,使部門成員的理論水平得到共同的提高。

三、常規工作

這學期里,組織部的常規工作有:五四評優、換屆大會等,為了保證組織部成員能夠各司其職,我們將對部門成員早動員、早通知、早培訓、早安排。確保組織部的成員能夠順利進行工作。

四、工作安排

這學期要看學校的工作安排,如果時間允許,不和學習與工作發生衝突的話,組織部將會考慮舉辦一些活動,這學期舉辦的活動將由幹事自己策劃,讓他們憑藉自己的能力舉辦活動,根據部門幹事所寫的展望,這學期的活動計畫有:團委交流活動、專業培訓活動、為迎接大運的晨運活動、辯論賽(上學期和信工、師院、數院的辯論賽團委沒有參與,新的學期爭取和其他院的合作,打開知名度)……

以上就是組織部本學期的工作計畫與思路安排,在迎接評估的關鍵學期,我們更會把握好活動過程中每個環節的工作。在接下來的工作中,我們將以此計畫為指導,將各項工作落實到實處,爭取做出良好的成績。同時,我們會及時吸取各項活動的經驗教訓,並且在工作中積極吸取各個方面的寶貴意見,健全完善制度和計畫。同時也望團委老師和各部對我部的工作進行監督指導,並歡迎隨時提出寶貴的意見,以促進我部順利地策劃開展各項工作,積極發揮我部門的作用。

精選組織工作計畫 篇25

一、指導思想:

認真領會“勤奮學習,快樂生活,全面發展”寄語的要求,按照“全隊抓落實”的工作思路,結合學校德育工作計畫,加強少年兒童的思想道德教育,特別是行為習慣養成教育、安全意識教育。開展豐富多彩的少先隊活動,把我校的少先隊工作推上新的台階。以自己的實際行動,迎接市第五次少代會的召開。

二、主要工作

1,加強少先隊隊幹部和輔導員隊伍建設。

各年級輔導員在學期初做好大、中、小隊幹部和各級管理隊伍幹部的改選工作,爭取讓絕大多數學生都有參與自主管理,當家作主的機會。繼續開展光榮護旗手活動。各中隊要積極推薦有特長、為校為班爭光的隊員為“光榮升旗手”,讓全體隊員學有榜樣,趕有目標。大、中、小隊幹部佩戴好隊幹部標誌。同時,大隊部及時匯總資料,在六一節評出“優秀少先隊幹部”每月定期開展輔導員例會,及時改進和反饋工作,加強少先隊理論的研究,輔導員要多寫少先隊科研論文,以促進少先隊科研水平的整體提高。

2,繼續加強學生的行為習慣的養成教育。

3,加強安全教育工作。

我校校門口道路較小,學校又處於五叉路口,經常造成交通堵塞。學校附近公路、河道較多。很多學生和教師家遠但又騎車到校。加上天氣將越來越掃,電扇、飲水器的使用率增加,教室又增加了電視、視頻儀。針對上述特點,本學期要繼續加強安全方面的教育,確保師生的交通和用電安全。要有計畫,通過板報、電視、講話等多形式地開展安全法規、安全常識教育、值周教師校園巡視檢查。紅領巾監督崗要新成立課間安全文明檢查小組,加強對大型玩具、樓梯、走廊等危險遊戲的檢查。

4,好“六一”節慶祝活動。

本學期校少先隊要努力營造喜慶氣氛迎接六一節的到來。計畫開展召開各類先進的表彰大會和文藝表演。要教育引導學生過一個安全、有意義、愉快的節日,開展好教育活動,為學生做好各項服務工作,保證節日活動順利開展和圓滿成功。

5,開展“迎奧運盛會,做文明學生”活動。

今年舉世矚目的第29屆奧運會將在北京召開。為了迎接這一盛會的到來,本學期少先隊大隊部將開展“迎奧運盛會,做文明學生”活動。計畫開展百米長卷繪奧運、奧運專刊黑板報比賽、國旗下講話、板報宣傳等各種形式,慶祝這一盛會的到來。

6,繼續開展體驗活動。

雖然我校是一所農村學校,學校各方面的硬體也比較弱。但廣闊的農村卻是隊員最好的體驗天地。少先隊要緊扣一個“土”字,善於挖掘具有鄉土味的農村教育資源,如農村傳統遊戲,農村時令習俗,農技實踐勞動,開展跟爺爺乾農活,採菊花,學養蠶;跟奶奶做家務,學編織,剝絲棉;跟莊稼交朋友,到田間觀察、了解農作物的外形、名稱、習性及作用;跟動物握個手,對家裡的雞、鴨、貓、狗等進行飼養實踐等等,讓隊員真正享受並體驗農家樂。

三、每月主要工作和活動安排

二月份:

1,制定計畫。

2,開學典禮布置工作。

3,小幹部改選。

4,10個習慣的養成教育。

5,各班出好第一期黑板報。

三月份:

1,學雷鋒活動。

2,我為媽媽做件事。(三八婦女節)

3,各班出好第二期黑板報。(以學雷鋒為主題)

4,安全教育活動。

四月份:

1,清明掃墓。

2,體驗活動之一。(挑馬蘭頭、挖薺菜、包粽子、收榨菜……)

3,珍惜每一個空瓶獻愛心活動。(貫穿整學期)

五月份:

1,各班出好第三期黑板報。(奧運專刊)

2,體驗活動之二。(養蠶、野炊……)

3,做好慶六一準備工作。

4,“迎奧運盛會,做文明學生”活動。

六月份:

1,慶六一表彰活動。

2,慶六一文藝演出活動。

3,六一節黑板報——奧運專刊評比。

4,體驗活動之三。(采黃瓜、燒飯等)

5,布置暑假要求,評選文明班級。

精選組織工作計畫 篇26

一、指導思想。

深入學習黨的xx大精神和團的xx大精神,與時俱進,開拓創新。在社區黨支部和鎮團委的共同領導之下,圍繞社區中心工作,認真履行團支部職責,紮實的推進團的各項建設,用科學的理論、先進的思想、正確的輿論、高尚的精神,模範人物的先進事跡去引導教育廣大團員,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀.

二、增強團乾隊伍建設,增強組織的凝聚力和戰鬥力。

1、加強團組織班子建設。鞏固其政治理論基礎,增強思想意識和政治覺悟,提高個人綜合素質和工作能力。辦事要有章可循,講原則,要規範操作,講程式,講立場。

2、建立比較健全的工作協作機制,明確分工,加強合作,提高工作效率。

3、實行責任制,加強責任心和敬業精神,全面提高工作能力。

4、積極配合鎮團委工作,及時、高效率地完成上級分配下來的任務。

三、加強團員隊伍建設,進一步提高團員隊伍整體素質。

1、做好新團員的發展工作。嚴格把好發展新團員的關口,成熟一個,發展一個,寧缺勿濫。

2、加強理論學習。開展自學、互動、交流,不斷提高自身素質,為完成街道團委工作打下堅實的基礎。組織團員青年學習黨的基本理論和路線、方針、政策,學習團的基本知識和科學文化知識,開展道德、法制、公民意識、團員意識等教育活動,引導團員青年樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。

3、 牢牢把握思想教育作為工作的重點不放鬆,加強和改進團員的思想政治素質,促使團員向組織集體靠攏,教育團員以本支部的團結奮發向上為榮,增強本支部的團隊精神。

4、培養團員民主意識。樹立先進典型,紮實做好“推優”工作,把握團員的政治熱情引到導積極要求進步,早日加入到黨組織中來。

5、 積極做好團員的思想工作,掌握團員的思想動態。和每位團員作一次深刻的談話,展開批評與自我批評。加強團員的政治思想修養,使團乾規範有序地開展工作。

6、 穩定團員青年思想,開展有益的團支部文化活動為手段,培養他們刻苦學習、銳意進取的精神,積極引導廣大團員青年為國家富強、民族振興和社區發展而刻苦學習。

四、開展豐富多彩意義深遠團組織生活。

1、在紀念“五四”青年節中,開展弘揚志願者精神,開展為民服務活動。

2、開展幫困結對,通過有計畫地、規範地組織開展豐富多彩的幫困活動,讓團員青年學會關心他人、尊敬他人、並提高自己的活動組織能力和活動參與能力,全面提高社區團員青少年的綜合素質。

3、充分利用黨團活動時間,對團員青年進行科學精神、人文精神的教育,培養團員青少年的共產主義理想和社會主義信念。

精選組織工作計畫 篇27

一、指導思想

在校黨支部的領導下,緊密圍繞上級團委及學校的中心工作,紮實做好各項常規工作,不斷加強工作創新。著力提高全校團員學生的思想道德素養,增強團員意識,發揚團員的先進性,繼續擴大團組織的影響力和號召力;著力推進學校素質教育工作,加強團員、非團員學生綜合能力和素質的的培養。團結帶領廣大團員為學校發展貢獻一份力,力爭本學期使我校共青團的工作上新的台階。

二、工作要點

(一)以引導為主方式,進一步加強團員學生思想教育工作。

1、以活動為載體,引導團員學生。充分利用重大節日、紀念日等主題團日活動,繼續加強以勵志、勤儉、尚德和歷史使命感教育為核心的思想教育工作,進一步增強教育的針對性和實效性。

2、樹立榜樣,並充分利用榜樣的影響力對廣大學生進正面引導

3、最佳化拓展宣傳平台,積極發揮宣傳的教育引導功能。利用黑板報、班級板報、校園廣播等宣傳平台,宣傳我校團員、非團員學生中的先進人物和事跡,及時向大家展示我校團員、學生的良好精神風貌。

4、進一步加強現有團員活動陣地建設,並充分發揮其教育引導功能,不斷開拓新的活動陣地。

(二)著力推進學校素質教育工作,加強團員、學生綜合能力和素質的培養。

1、繼續開展素質教育工作,促進團員、青年學生的全面發展、主動發展。以活動為載體,豐富校園文化生活,提高學生綜合能力,為學生的成長搭建平台。有計畫地、規範地組織開展形式多樣的活動,讓團員學生,特別是團員幹部通過組織參加各種活動,加強了解,學會合作,學會關心、友愛和尊重,提高自己的活動組織能力和活動參與能力,全面提高學生的綜合素質。每開展一次活動,爭取人人都有收穫,提高活動的實效性。加強對學生不同階段特點的研究,根據我校學生的特點和自身的實際需求,有針對性地開展思想教育工作。要以“小型化、經常性”為活動方針,深入開展校園文化活動,促進我校團員學生主動發展。

2、全面推進學生志願者工作,志願者服務逐步由校園和活動基地,走向社會。加強對青年志願者行動的組織隊伍的培訓和鍛鍊,幫助他們拓寬視野,大力弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志願者精神。積極適應新課改要求,規範社會實踐和校園服務的程式,豐富實踐內容。進一步完善青年志願服務的組織、內容,形成青年志願者服務網路。

(三)切實加強團的自身建設

1、切實加強團的組織建設。抓好學校團支部的思想建設、組織建設、陣地建設。

2、切實加強團員隊伍建設。通過建立健全團日活動制度、規範團的活動儀式、完善新團員入團集體宣誓、重溫入團誓詞等措施,增強團員意識和先進性,更好地發揮團員模範帶頭作用。嚴格團員管理的各項制度,做好團關係接轉、團員註冊評議、團員證使用等工作。

(四)做好學校及上級團委布置的工作。

精選組織工作計畫 篇28

一、宗旨

這個學期,我們班的學習工作計畫的宗旨為使同學們在大學生活中,能夠在努力學習的同時,擁有豐富的課外生活,從而促進班級體的團結,增強班級凝聚力。

二、具體工作方面

1.在工作上,作為團支書,要認真做好學院通知的各種任務,把學院的通知落實到位,積極配合老師做好各項工作,同時,做好團費的收繳和記錄,團情統計等團組織建設。

2.在思想上,要隨時和同學交流,掌握班級團員及各位同學的思想動態;要公平公正的做好黨校培訓同學的推薦,以及做好入黨積極分子的推薦等,要以開構建團組織會議的形式,組織好同學們學習黨團知識,讓同學們多關注國家大事,關注國情,多了解國家政策,思想方針。

3.在學習上,這個學期主要是,督促大家努力學習專業知識,同時,以英語四六級過級為重點,努力學好英語,爭取所有同學都一過級。另外,要督促同學們認真上課,不曠課,不早退,不遲到,同時,作為團支書,我更應該以身作責,做一個認真學習的表率。

4.在生活中,這個學期,在積極搞好團日活動的同時,我們準備多搞一些課外活動,豐富同學們的課後生活,如,可以搞一些體育活動,打桌球,籃球,羽毛球等,同時,還可以與其他班的同學一起搞活動,從而拓寬同學們的交際範圍,也能夠提高同學們的積極性,增進同學們的凝聚力,促進班級體的團結,使同學們能夠更加友好,和諧的相處,使同學們的大學生活更有意義。而課外活動的開展,可以以節假日為主,也可以以一周為一個時間單位,讓同學們在大學生活中,可以勞逸結合。當然,也可以發動同學多參加一些志願者活動,讓同學們在志願者活動中,更進一步的懂得感恩,也使同學們在活動中,思想認識得到進一步提高。

精選組織工作計畫 篇29

一、指導思想。

以學習貫徹習近平總書記系列講話和黨的xx大及xx屆三中、四中、五中全會精神為動力,以創建先進基層黨組織為抓手,緊緊圍繞“改作風、提效能、抓落實、促發展”這一主題,解放思想、實事求是、與時俱進、紮實工作、開拓創新、進一步加強和改進黨支部和黨員隊伍建設,探索新時期黨建工作新思路,為學校教育的快速發展提供堅實的組織和思想保證。

二、工作目標。

1、組織全校黨員中心學習小組和教師政治學習,參加學習率達100%

2、開展“一個黨員一面旗幟”活動,發揮黨員教師的先鋒模範作用。

3、加強教師職業道德教育,大力加強師德建設。

4、建立入黨積極分子學習小組,加強入黨積極分子的培養考查和新黨員發展工作。

5、加強黨組織基層建設,注重黨風廉政建設和黨員廉潔自律教育。

三、工作要點:

(一)、健全制度,加強學習,努力提升全員素質。

1、領導班子健全每周五的理論學習(結合在行政會上),要不斷加強黨性修養,端正思想作風、工作作風,作教職工的表率。

2、黨員教師和積極分子要主動學習,加強人生觀、價值觀、世界觀的認識,提高政治思想覺悟,要進一步突出服務意識、奉獻精神,使一個黨員就是一面旗幟。

3、全體教職工在認真學習xx大精神的基礎上,要認真學習有關的教育教學法規。築好思想基礎,履行好立德樹人的職責,黨支部要不斷提高教師的思想水平和政治理論水平,增強教書育人的責任感,並使更多的優秀教師向黨組織靠攏。

4、堅持依法行政,堅持依法辦學,積極開展“依法治校示範校”創建活動。

(二)、通過抓教師隊伍建設促進政風行風建設

1、支部要加大先進典型的宣傳力度,結合“名師工程”,支部要總結校內先進教師的教育思想、教育方法,弘揚愛崗敬業、教書育人、樂於奉獻的師德風尚。

2、加強師德監督力度,規範辦學行為,落實好《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》。嚴格執行中央八項規定和厲行節約條例,嚴禁違規補課和以教謀私,杜絕體罰與變相體罰現象,切實減輕學生過重課業負擔。健全師德一票否決等制度。

3、大力加強學校精神文明建設,加強校園文化建設,深入開展“廉潔從教”活動,關愛後進生。

(三)、強化黨員隊伍建設,切實發揮戰鬥堡壘作用。

1、進一步加強黨員的先進性、純潔性教育活動,充分發揮黨員在素質教育實踐中的先鋒模範作用。組織開展以“我們入黨為什麼”、“今天怎樣做黨員教師”為主題的大討論,造就一支獻身教育事業、勇於創新的高素質教師隊伍,形成“關鍵崗位有黨員,困難面前有黨員,突擊攻關有黨員”的局面。規範請假程式和手續,嚴查“吃空餉”問題。

2、健全黨員聯繫戶制度,抓好入黨積極分子的培訓工作,定期為積極分子、團員上黨課,重視黨員傳幫帶工作,變過去的“自然成長”為積極培養,把思想進步、工作積極、成績突出的一線教職工吸引到黨組織中來,形成強大的凝聚力。

3、組織開展“民主評議黨員”活動,積極爭創先進黨支部、爭做優秀黨員。

4、下半年組織一次有意義的黨日活動。

(四)、最佳化支部工作,推進黨風廉政示範點建設。

1、加強廉政建設。嚴格履行黨風廉政建設主體責任和監督責任,確保領導班子、領導成員自覺落實“一崗雙責”,推動踐行“三嚴三實”要求制度化、常態化、長效化,樹立“團結、務實、廉潔、高效”的教育形象。黨支部要求領導幹部要自覺做民眾的表率。即要求職工做到的,黨政領導要首先做到,工作不以權謀私,要勇於犧牲個人利益,顧全大局;要關心職工生活,給職工排憂解難;要帶頭講奉獻,苦幹勤政並廉政。

2、加強工作作風建設,班子成員要在工作中尊重客觀規律,實事求是,對成績不誇大,對缺點不縮小,努力做到公正、公平、公開。

3、加強服務意識。班子成員要統一思想,本著“有利於學生的健康發展,有利於教師的切身利益,有利於學校的辦學聲譽”的工作原則,甘當“人梯”,把培養高素質的教師隊伍放在首位,積極為教師搭設施展才華的舞台。

4、鞏固行風建設成果,廉潔自律,對人民民眾密切關心的熱點問題,抓實抓好,務求實效。

5、深化校務公開工作,做到真公開、真落實。嚴格執行學校財務管理規定,嚴格執行重大物品政府採購制度和基建項目招標制度。

(五)、加強對群團組織的領導,調動各方面積極性

1、堅持人本管理的辦學指導思想。加強對工會工作的指導,進一步完善和強化學校教代會制度化、規範化和法制化建設,組織教職工參與改革和管理,維護教職工的合法權益。推進學校“大家訪”活動的開展,積極開展“三評一訪”活動,積極探索“管辦評”分離管理模式。

2、以“黨建帶團建”的方式,把團基層組織建設成為政治堅定、組織有力、基礎牢固、充滿活力的先進青年的民眾組織。加強青年教師的思想政治工作,組織圍繞黨的中心工作開展適合青年特點的豐富有益的活動,不斷增強青年教師的創新意識和實踐能力,提高青年教師思想素質和業務水平。

3、重視對婦女工作的指導,全面提高女教工的素質,維護她們的合法權利,根據我校女教工多的實際,要繼續深化“巾幗建功”活動,發揮女教工的才能。

4、認真做好退休教師管理工作。

四、20xx年黨支部行事曆

一月份:

1、召開支部20xx總結大會。

2、制訂20xx年支部計畫。

3、制訂20xx黨員年度學習規劃。

二月份:

1、組織全體黨員學習名師,爭當名師。

2、布置黨員寒假自學內容。

三月份:

1、開展“學雷鋒、見行動”活動,組織黨員開展抓規範活動。

2、參與組織“三八”婦女節活動。

四月份:

1、廉政文化進校園活動。

2、黨員實踐學習。

五月份:

1、組織青年教師參加黨課活動。

2、參與組織“五四”青年節活動。

3、組織青年教師開展“學習先進黨員活動”。

六月份:

1、上半年黨員考核。

2、組織校務公開活動。

3、做好入黨積極分子的思想檢查和幫助學習。

4、收繳黨費、黨建工作小結

七、八月份:

1、開展建黨紀念日活動。

2、布置黨員暑期自學內容。

3、送培入黨積極分子。

4、接轉黨員組織關係。

九月份:

1、組織慶祝教師節活動。

2、舉辦“好教師、好班主任”專題報告會。

十月份:

舉辦“一個黨員一面旗幟”黨課活動。

十一月份:

1、開展民主評議黨員活動。

2、開展評選優秀共產黨員活動

十二月份:

1、黨員民主生活會。

2、組織校務公開活動。

3、組織貧困黨員、教師、學生慰問活動。

4、黨員年終考核。

精選組織工作計畫 篇30

xx年文化館黨支部要繼續堅持以*理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,深入貫徹學習十x屆x中全會精神,認真貫徹落實局黨委工作指示。今年要做好思想政治工作,抓好對黨員理想、信念及組織紀律教育和管理工作,進一步鞏固、擴大先進性教育活動的成果;抓好隊伍建設,加強黨支部自身建設,充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用,為文化館事業發展提供有力的思想和組織保證。

一、抓好政治思想教育,增強黨員素質

1、加強黨員教育管理工作。今年要把社會主義榮辱觀教育與深化先進性教育活動成果結合起來。重點學習關於“八榮八恥”的重要論述,以“愛崗敬業,加快發展”為主題進行討論,每位黨員職工撰寫心得體會一篇。進一步深入學習《黨章》,加強對黨員的理想、信念教育;加強黨風廉政建設,學習貫徹《建立健全教育、制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》。採取多種形式,引導和激勵黨員立足本職,敬業奉獻。

2、認真落實各項制度。黨支部要進一步建立健全保持*員先進性長效機制,嚴格按照《基層黨組織工作條例》要求,健全和完善三會一課、學習培訓、志願者活動、黨務公開、情況通報、意見徵求、監督評比等制度。每月召開一至二次支委會會議和黨員活動或組織生活,討論支部工作,將工作中出現的問題、困難進行研討,對目前的工作及館內職工思想動態進行分析,配合行政開展思想工作,充分發揮支委會的作用。

3、繼續開展“讀好書提好建議”活動。每年至少閱讀二本書籍活動,寫一篇學習心得,在館內創造一個良好的學習氛圍。

二、加強隊伍建設,探索做好支部工作的有效途徑

1、開展“有困難找支部,我與支部常聯繫”活動。黨支部建立“談心制”、“家訪制”制度,黨支部成員要主動找職工談心,了解職工思想情況;關心本館黨員的工作和生活情況,對有困難的黨員要給予關心和幫助,使黨支部真正成為黨員之家,不斷增強黨支部凝聚力。

2、開展主題實踐活動。今年,文化館黨支部要開展“展示黨員形象,增強支部活力,促進工作見效”的主題實踐活動。黨支部要提倡“黨員”意識,在工作中以認識到自己黨員的身份,體現黨員良好的形象,工作中要以大局為重,促進工作見成效。

3、建立黨支部工作網路平台。充分利用網路,建立網頁,把文化館黨支部工作情況,上傳到網際網路平台,與外界及時交流,促進黨支部工作的建設和發展。

4、館內重大問題進行制訂和決策。黨支部要按照《黨支部議事規則》,積極要對文化館的各項重大問題進行研究和討論,做好有關問題的決策、協調、配合工作。不斷深化文化館內部運行機制的改革,充分發揮職工的積極性和創造性,教育職工正確處理國家、單位和個人利益的關係,自覺抵制和糾正各種腐敗現象和不正之風,積極主動協調和處理好改革發展與穩定的關係。同時,開展文明單位和文明行業的創建達標工作。

三、增強支部活力,發揮支部戰鬥保壘作用

1、創新活動方式,活躍支部生活。今年結合黨員的實際需要,外出進行支部活動。組織1-2場不同專題的報告會,幫助黨員獲取新知識,提高素質、能力及本領,更好的適應社會。積極參加支部書記和黨員培訓班,不斷提高幹部職工的組織管理能力和責任感。

2、做好組織發展工作。依據“堅持標準、改善結構、慎重發展”的黨員發展工作方針,確保新黨員的質量。本年度完成二名預備黨員轉正的各項工作;做好一名入黨考察對象的談話、填表等考察工作,條件成熟吸收為預備黨員。針對已遞交入黨申請書的三位青年,加強平時溝通,思想上做好幫教工作。

3、加強工會工作,融洽黨群關係。為了體現黨支部的活力及黨員的戰鬥力,融洽黨群關係,力求支部全體黨員參加工會組織的各項活動,並在活動中起帶頭作用。支委會成員參與工會的工作研討,充分利用工會作用,組織開展一些形式多樣、內容豐富、生動活潑的文體娛樂活動,支持工會開展系列活動。20xx年是落實黨的xx大任務的第二年,區組織部機關黨支部工作要認真貫徹黨的xx大精神。以開展“講黨性、重品行、作表率,樹組工幹部新形象”學習實踐活動為牽動,以搞好學習為抓手,不斷豐富形式,使機關學習和活動經常化、多樣化,進一步增強活動的吸引力,增加機關的凝聚力,提高人員的戰鬥力,為進一步改進工作作風、增強服務意識提供內驅力和政治保障。

主要內容

機關支部在部領導的帶領下,重點圍繞建設“黨員之家、幹部之家、人才之家”的目標要求,全面提升組織部機關建設水平,具體搞好以下四大塊六小項工作:

一、以開展學習實踐活動、完善制度建設為重點,鍛造一流組工幹部隊伍。

1、搞好“講黨性、重品行、作表率,樹組工幹部新形象”的學習實踐活動。根據上級部門要求,認真開展“講黨性、重品行、作表率,樹組工幹部新形象”學習實踐活動,不斷強化“公正、廉明、創新、高效”的理念,紮實推進組織部門道德、能力、作風、基礎建設,進一步樹立組工幹部公道正派、知人善任的可信形象,清正廉潔、甘於奉獻的可靠形象,創新求實、銳意改革的可敬形象,團結和諧、真誠待人的可親形象,鍛造一流的組工幹部隊伍。

2、搞好“第一時間”落實制度,及時把握全區的大局。即在第一時間傳達、學習區委常委會研究的重要事項和全區重大工作部署;在第一時間通報全區幹部人事調整變動情況;在第一時間參觀、了解全區新開工建設的重大項目和重大工程。增強做好本職工作的緊迫感和使命感。

二、以深入貫學習xx大精神為契機,舉辦“兩個講台”。

3、搞好“兩個講台”,提高部內人員的能力和水平。堅持部內全體人員每兩周至少集中學習一次的學習制度。定期舉辦學習交流講台和發展形勢講台。堅持個人學和集體學相結合,學理論和學業務相結合,組織機關全體同志認真學習xx大精神、中央和省市的新精神、區委和區政府的一些重大工作部署和組織工作業務等,使學習內容貼近工作實際,服務全區大局,切實通過學習開拓視野、提升做好工作的能力水平。

4、搞好拓展型學習機制,廣泛深入地提高組工幹部綜合素質。通過採取掛職鍛鍊、異地交流、講座研討、考察學習等形式,拓展學習領域,豐富學習形式,不斷拓寬視野,進一步提高組工幹部特別是部內人員的綜合素質。

三、以打造“幹部之家、黨員之家、人才之家”為目標要求,建立關心關愛機制。

5、搞好定期走訪、慰問部領導制度,關心關愛幹部、黨員和人才。即搞好乾部之家、黨員之家、人才之家走訪慰問,幫助解決實際困難。對區管幹部建立走訪制度,在幹部患病、家屬出現變故、幹部新上崗等進行走訪慰問。對人才建立走訪制度,逢年過節對各條戰線的高、精、尖人才進行走訪慰問。對黨員建立走訪制度,對生活困難的黨員有選擇地進行走訪慰問。

四、大興調研之風,不斷提高組織工作研究水平。

精選組織工作計畫 篇31

xx年文化館黨支部要繼續堅持以鄧小平理論、"三個代表"重要思想和科學發展觀為指導,深入貫徹學習xx屆三中、四中全會精神,認真貫徹落實局黨委工作指示。今年要做好思想政治工作,抓好對黨員理想、信念及組織紀律教育和管理工作,進一步鞏固、擴大先進性教育活動的成果;抓好隊伍建設,加強黨支部自身建設,充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用,為文化館事業發展提供有力的思想和組織保證。

一、抓好政治思想教育,增強黨員素質

1、加強黨員教育管理工作。今年要把社會主義榮辱觀教育與深化先進性教育活動成果結合起來。重點學習胡*同志關於"八榮八恥"的重要論述,以"愛崗敬業,加快發展"為主題進行討論,每位黨員職工撰寫心得體會一篇。進一步深入學習《黨章》,加強對黨員的理想、信念教育;加強黨風廉政建設,學習貫徹《建立健全教育、制度、監督並重的懲治和預防*體系實施綱要》。採取多種形式,引導和激勵黨員立足本職,敬業奉獻。

2、認真落實各項制度。黨支部要進一步建立健全保持共產黨員先進性長效機制,嚴格按照《基層黨組織工作條例》要求,健全和完善三會一課、學習培訓、志願者活動、黨務公開、情況通報、意見徵求、監督評比等制度。每月召開一至二次支委會會議和黨員活動或組織生活,討論支部工作,將工作中出現的問題、困難進行研討,對目前的工作及館內職工思想動態進行分析,配合行政開展思想工作,充分發揮支委會的作用。

3、繼續開展"讀好書提好建議"活動。每年至少閱讀二本書籍活動,寫一篇學習心得,在館內創造一個良好的學習氛圍。

二、加強隊伍建設,探索做好支部工作的有效途徑

1、開展"有困難找支部,我與支部常聯繫"活動。黨支部建立"談心制"、"家訪制"制度,黨支部成員要主動找職工談心,了解職工思想情況;關心本館黨員的工作和生活情況,對有困難的黨員要給予關心和幫助,使黨支部真正成為黨員之家,不斷增強黨支部凝聚力。

2、開展主題實踐活動。今年,文化館黨支部要開展"展示黨員形象,增強支部活力,促進工作見效"的主題實踐活動。黨支部要提倡"黨員"意識,在工作中以認識到自己黨員的身份,體現黨員良好的形象,工作中要以大局為重,促進工作見成效。

3、建立黨支部工作網路平台。充分利用網路,建立網頁,把文化館黨支部工作情況,上傳到網際網路平台,與外界及時交流,促進黨支部工作的建設和發展。

4、館內重大問題進行制訂和決策。黨支部要按照《黨支部議事規則》,積極要對文化館的各項重大問題進行研究和討論,做好有關問題的決策、協調、配合工作。不斷深化文化館內部運行機制的改革,充分發揮職工的積極性和創造性,教育職工正確處理國家、單位和個人利益的關係,自覺抵制和糾正各種*現象和不正之風,積極主動協調和處理好改革發展與穩定的關係。同時,開展文明單位和文明行業的創建達標工作。

三、增強支部活力,發揮支部戰鬥保壘作用

1、創新活動方式,活躍支部生活。今年結合黨員的實際需要,外出進行支部活動。組織1-2場不同專題的報告會,幫助黨員獲取新知識,提高素質、能力及本領,更好的適應社會。積極參加支部書記和黨員培訓班,不斷提*部職工的組織管理能力和責任感。

2、做好組織發展工作。依據"堅持標準、改善結構、慎重發展"的黨員發展工作方針,確保新黨員的質量。本年度完成二名預備黨員轉正的各項工作;做好一名入黨考察對象的談話、填表等考察工作,條件成熟吸收為預備黨員。針對已遞交入黨申請書的三位青年,加強平時溝通,思想上做好幫教工作。

3、加強工會工作,融洽黨群關係。為了體現黨支部的活力及黨員的戰鬥力,融洽黨群關係,力求支部全體黨員參加工會組織的各項活動,並在活動中起帶頭作用。支委會成員參與工會的工作研討,充分利用工會作用,組織開展一些形式多樣、內容豐富、生動活潑的文體娛樂活動,支持工會開展系列活動。

精選組織工作計畫 篇32

指導思想:為了進一步繁榮校園文化,豐富學生課餘生活,擴展學生知識視野,提高學生讀寫能力,我們將把晨曦文學社辦成學生群體中文學愛好者寫作才華展示的星光大舞台。

一、社員招聘

1、宣傳:在校園櫥窗中張貼文學社招新海報,並委託各班的語文教師代為宣傳。

2、報名:由學生自主報名,將個人介紹連帶一篇個人作品交給專門負責人。通過此關即可成為正式社員。社員初定為100人。

3、幹部篩選:由指導老師共同評議,確定參加複試的人選,約15人。通過此關,即可成為社團幹部候選人。

4、複試:在階梯教室設考場,現場面試。由指導老師共同評議,從中篩選出10人。面試合格者,即可正式成為社團幹部。

5、公布:社乾名單及其應選文章,我們將於近期張貼在校園櫥窗欄內,接受學生群體監督。

二、活動計畫

(一)校內活動

1、組織好《我的眼裡只有你》的徵稿及相關事宜,推選最佳作品在櫥窗中張貼。

2、開展文學輔導課講座:爭取每兩周舉辦一次輔導課。時間為周二中午,地點在階梯教室。講座由特聘的語文教師主講,每次圍繞寫作的一個方面展開(如《修辭讓你的文章“出彩”》、《談談文章的開頭和結尾》等等)。12月份,我們爭取邀請XX市作家協會主席以及部分作家給大家做一次寫作專題講座。

3、借著“三進”校園的強風,聯合語文組共同承辦中華經典誦讀節:在校園內大力倡導古今詩詞背誦,不定期舉行現場詩歌默寫大賽,並藉此增加學生文學功底,營造校園文化氣氛。

4、在全校範圍內舉行現場作文大賽。文學社將組織發動社員和廣大的文學愛好者參加,活動地點在階梯教室。讓學生在規定時間內完成作品,佳作由文學社指導老師評出。

5、每年“五四”、“十一”期間舉辦“讀書論壇”演講活動:演講內容必須為社員自創,選材可近期閱讀過的書目。

6、落實文學社下設的撰稿部的採訪工作:採訪學校領導、先進教師、優秀學生以及“校園藝術節”等相關活動中的主要負責人。

7、社員每兩周至少上交一篇作品。文學社的社乾和輔導老師從中斟選出優秀作品,爭取每個月都能在校園櫥窗內張貼社員的部分優秀習作。

8、及早落實校報的出刊以及發行工作。

(二)校外或涉外活動

1、組織社員參加各級各類作文競賽活動,如“板橋杯”、“興中杯”、“新概念作文大賽”等,爭取讓較多學生獲獎。

2、組織社員投寄作品到市內外各類刊物,力爭發表。

學生會組織部肩負學校每學期的活動組織工作,我們應以飽滿熱情迎接每一次挑戰,我相信我們共同的努力,能夠改善學校的文娛氛圍!以下是組織部的工作計畫:

第一,加強內部溝通。做好工作首先要從內部做起。學生會組織部,要不斷進行內部成員溝通協調工作。在今後的工作,我們要定期開展內部人員交流會議,培養成員之間的了解程度。另一方面,學生會工作時間要注意進行新成員納新工作。

第二,開展工作問題研究工作。在組織部工作期間,如若發現問題發現不足之處,我們要定期開展會議進行討論。對於要解決的工作問題,計畫定期不定期召開部門會議。同時,我們需要加強與學校教務處的指導交流。

第三,落實我們確定的工作計畫。為學校領導負責組織召開了每一次會議。認真傳達學校共青團的指導思想。

第四,通過每次會議的組織,做好相關工作經驗的積累。

第五,做好學校組織部工作聯繫平台的建設,讓我們可以隨時交流,並收集反饋意見,不斷改進我們的工作。

新的時期也已到來,新年的鐘聲敲響了。學生會的工作也將面臨新的挑戰。這新的一年裡我務必將我學生會的工作和成果推向新的境界。

有其型而神不足,校學生會現在已具備團隊的具體框架。各部門之間的協同合作的機會太少,雖各司其職但不能團結一致,齊頭並進。

更應充分發揮秘書處的銜接作用,所以新的一年裡。更好的讓各部門聯繫起來,加大各部門信息收集整理工作。思考各部門的合作發展方式。各例會上不僅要總結自身工作。更要來探討如何與其他部門協作,如何使團隊的力量全部發展起來。

進行隊伍建設的培訓,普及團隊知識教育。校學生會例會上進行團隊理念的闡述,計畫性的進行隊伍建設的培訓。真正讓學生會的每個成員領略帶隊伍建設的重要和團隊合作產生的巨大效應。秘書處可以策劃,安排,總結每次培訓的過程。

1、負責好學生會內部的制度化建設、協調好內部關係。

2、組織好全校學生幹部的素質培訓。

3、以保證學生會工作的正規化與系統化。做好各項活動的策劃工作。

4、建立表格制度,繼續負責社團管理工作。社團管理更加制度化。

精選組織工作計畫 篇33

一、繼續加強社會主義核心價值觀教育,切實加強青年團員思想道德建設。

每一位年輕團員都必須樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。結合具體情況開展多種形式的思想政治教育,以加強青年團員的思想道德建設,用愛國主義、團隊精神、社會主義教育團員青年,引導他們正確認識和處理個人、集體、國家之間的關係,把個人的奮鬥溶入事業前進的實踐中。使我們的團員忠誠黨的事業,樹立為共產主義事業奮鬥終身的遠大理想。在工作和生活中,能抵禦各種腐朽思想的侵襲,要在紛繁複雜的社會中不偏離、不迷失。

二、加強專業知識學習,提高團員的業務素質能力

以開展“服務質量年”和勞動技能競賽活動為契機,鼓勵團員青年加強自身專業知識的培訓和學習,進一步提升業務素質和業務能力。同時也鼓勵廣大團員積極通過各種途徑加強學習,樹立終身學習的態度,為自身發展奠定良好基礎。

三、切實加強團的建設

(一)加強團的組織建設。共青團員是黨領導的先進青年的民眾組織,青年團員是生力軍,是可持續發展的巨大潛力。我們要讓青年團員積極的投入到建設瀝陽的工作中,並做到理論聯繫實際,使自己的業務水平有較大的提高,服務青年的的能力大力提升。

(二)加強團員幹部隊伍的建設。團員幹部是團員的表率,在生活上和工作上,都應該走在前面,要腳踏實地,開拓進取,創造性地做好團工作。我們的團員幹部肯定會出現種種不足,所以,我們將與鎮團委聯繫,請他們對我們的工作進行指導和培訓,向兄弟村團支部汲取先進的工作經驗,以使我們儘快適應工作,進入角色。

(三)加強團員隊伍的建設。以黨團課為主陣地,開展優秀團員事跡報告會,用身邊人、身邊事激勵廣大團員青年揚起奮進的風帆,就一些社會熱點問題在廣大團員中開展廣泛地交流、討論,提高廣大團員青年的政治素養,引導優秀團員積極向黨組織靠攏。

四、立足崗位,走上社會,開展豐富多彩的志願者活動

全面深化青年志願者行動,開展形式多樣的主題活動,完善青年志願者服務體系,拓展青年志願者活動的發動面、參與面和覆蓋面,積極聯繫參加全區範圍內和宏聲集團組織的各項志願者活動。