一、指導思想
以“黨的十八”精神為指導，認真貫徹落實黨的十八屆三中全會精神，堅持黨要管黨、從嚴治黨方針，全面履行黨章賦予的職責，緊緊圍繞中心，服務大局，堅持標本兼治、綜合治理、懲防並舉、注重預防的方針，全面推進懲治和預防腐敗體系建設，為全廠發展提供強有力的紀律保證。
二、強化教育監督，不斷促進幹部廉潔自律
（一）、深入開展反腐倡廉教育。突出抓好廉政理論學習，把黨風廉政建設相關理論和法律法規作為日常學習重點，定期開展黨風廉政建設知識學習。按照規定的內容，結合我廠實際組織全體幹部職工學習，培養廣大幹部提高綜合素質，形成勤奮好學、學以致用的良好學風。
（二）、深入開展廉政文化建設。在鞏固近年來廉政文化建設成果的基礎上，不斷開拓創新，深化廉政文化建設內涵。力爭通過生動活潑的形式、獨特新穎的載體，不斷擴大教育對象和覆蓋面，使廉政文化建設的觸角伸入到工作的方方面面以及幹部職工及其家庭日常生活的各個領域，積極營造“崇尚廉政”的嶄新風尚和良好氛圍。
（三）、深入開展典型示範教育。在宣傳正面典型的同時，，注重抓好反面典型的警示教育，定期組織觀看腐敗案例，分析解剖，吸取教訓。組織幹部職工參加反腐倡廉暨預防職務犯罪警示教育講座，聽取現場講解，撰寫心得體會，引導幹部防微杜漸，警鐘長鳴，自覺築牢拒腐防變的思想道德防線。
三、建立健全 “三不反腐機制”
（一）、形成不敢腐的懲戒機制、提高懲戒力度。
1、進一步建立健全監督機制，研究制定領導幹部監督制度，切實加大對一把手的監督力度。完善領導幹部述職述廉、提醒談話、誡勉談話、等制度。完善領導幹部報告個人有關事項制度。
2、完善對黨組織和黨員幹部檢舉的程式規定，明確受理檢舉的範圍和方式，嚴格處理程式，對錯告、誤告、誣告行為予以明確界定，嚴肅查處打擊報復舉報人的行為，從制度上保護舉報人的合法權益。
3、拓寬案源渠道。公布專項治理舉報電話和舉報網站，認真受理民眾舉報和投訴；對發現的重大典型案件嚴肅處理。既要堅決懲處受賄行為，又要嚴厲懲處行賄行為。涉嫌犯罪的，要及時移送司法機關依法處理。建立健全協調機制發揮查辦案件的治本功能。開展警示教育；查找體制機制制度存在的缺陷和漏洞，加強管理的措施。
（二）、形成不能腐的防範機制、加強制度建設，打造制度牢籠。
1、完善領導班子運行機制。民主集中制原則，是黨的根本組織制度，是領導班子提高戰鬥力、增強凝聚力的重要保證，是加強班子建設最重要的組織紀律。各領導班子要把握好民主集中制的基本要求、熟悉基本程式、掌握基本方法，認真執行民主集中制的各項制度。做到重大決策、重要幹部任免、重大項目安排和大額資金使用等“三重一大”問題由班子集體研究決定，不能個人或少數人說了算。通過健全和完善黨總支工作機制，重要問題情況通報、重大決策徵求意見等會議制度和議事決策制度，規範領導班子的議事決策程式和規則，形成靠制度管人、按制度辦事的工作機制。
2、全面落實黨風廉政建設責任制。要進一步細化責任指標，完善“一崗雙責”責任體系，嚴格執行黨風廉政建設責任制，黨員領導幹部要嚴於律己、敢於擔當，樹立廉政責任意識，嚴格執行《廉政準則》，對自己所分管範圍內不負責任、不抓不管導致發生重大違紀違法問題的，要完善責任考核、嚴肅追究責任。認真開展對新任幹部和新招錄公務員的廉政教育和廉政知識測試。認真貫徹執行民主集中制、個人有關事項報告、述職述廉等制度，健全和規範幹部廉政檔案管理。
3、繼續推進懲防體系建設。認真貫徹落實中央《懲治腐敗體系XX～2025年工作規劃》，全面推進教育、制度、監察、改革、糾風、懲治等懲防體系建設。認真做好政風行風熱線工作，進一步完善投訴反饋機制。
（三）形成不易腐的保障機制、加強監督檢查、提升貫徹落實力。
1、著力加強機關作風建設。作風建設事關黨的形象。各級領導幹部和全體幹部職工要保持清醒頭腦，始終牢記作風建設無“小事”，做政治上的清醒人、明白人。認真貫徹執行關於改進工作作風、密切聯繫民眾的“八項規定”和六項禁令以及“紅線30條”，大力弘揚艱苦奮鬥、務實創新的優良作風，嚴格執行“三公”經費管理及公開制度，倡導厲行勤儉節約，杜絕奢侈浪費。
2、切實加強執行能力建設。深入開展以“為民、務實、清廉”為主要內容的黨的民眾路線教育實踐活動，進一步完善聯繫民眾制度，切實解決人民民眾反映突出的熱點、難點問題，真抓實幹創業績。