200*年，**街道黨工委在區委、區政府的正確領導下，緊緊圍繞“經濟跨越發展年”和“兩從、兩化、兩型”的工作目標體系，身體力行地實踐“三個代表”重要思想，不斷在競爭中提高綜合管理的新水平，在實踐中探求超常發展的新思路，在創新中醞釀建管並舉的新格局，實現了街道經濟的超常規、跨越式發展和精神文明建設、社會事業的長足進步。
一、抓好思想政治建設，增強黨工委的凝聚力
（一）堅持中心組學習，重點解決理論聯繫實際問題。一是進一步完善了理論學習制度，以創建學習型黨工委為目標，通過健全和完善《黨工委中心組十二項學習制度》、《學習獎懲制度》等措施，做到理論學習有計畫、有保證措施，全年中心組成員學習參加率達100%；二是結合實際加強研討交流，全年中心組成員共撰寫學習體會和研討文章27篇，其中有5篇在區級以上刊物發表；三是豐富學習內容，採取“教員授課式、集體探索式、專家啟發式、撰寫研究式、網上借鑑式、互動學習式、外出考察式”等多種形式，保證學習效果。取得了四點成效。1、通過學習明確了方向。今年我們班子相繼學習了徐從琪書記在區委十一屆二次全會三次全會上所做的報告，學習區委宣傳部推薦的理論文章、學習胡錦濤同志的七一講話、十六屆三中全會精神以及海爾管理經驗和其他有關我黨我軍成長壯大的一些史料等，明確了我們發展的目標和手段；2、通過考察找到了差距。我們通過先後對經濟與社會事業發展都比較好的沙區李家街道、西崗民樂和北京街道以及陝西、青島的實地考察學習，再加上網上對其他城市的一些先進街道進行的考察學習，不僅在經濟發展上汲取了兄弟單位很多寶貴經驗，同時學到了一些先進的管理經驗和創新方法，從中找出了自身在發展機制上的差距。3、通過討論鼓足了幹勁。我們經常結合學習和工作實踐開展 “如何以彼之長，補已之短，在全面工作中迅速提升管理水平”之類的大討論。使大家感到了學有榜樣，趕有目標，乾有信心。4、通過交心增合力。從今年四月起，經過交流與調整，街道班子新的組成人員均已到齊。黨工委通過及時開展相互間的談心活動，彼此推心置腹地談思想，談工作，談配合，形成了創建“學習創新型、服務創業型、團結創廉型、工作創優型”“四型”領導班子的良好氛圍。
（二）維護整體利益，重點解決思想作風轉變問題。一是解決“大膽”的問題。要求班子成員在工作上大膽地想，在會議上大膽地說，在下屬面前大膽地管；二是解決“主動”的問題。即要求班子成員主動想事，主動幹事，主動安排工作，主動檢查工作，主動講評工作，主動創新工作；三是解決“深入”的問題。就是要求班子成員深入企業，深入科室，深入社區，掌握新情況，研究新問題，提出新思路，拿出新辦法；四是解決“合力”的問題。要求班子成員分工不分家，互相支持，互相幫助，互相補台，互相理解。振作精神，真抓實幹，較好地發揮了黨工委的領導核心作用。真正做到了“心往一處想、勁往一處使，敢於領導、善於領導，提高了駕馭工作的領導能力。
（三）著眼長遠發展，重點解決理論聯繫實際問題。為了能在白雲這塊居民居住高度密集的小山頭上求發展，我們組織黨工委班子反覆學習深刻領會 “小城區、大發展”的地域觀，“凡是政策不限制的就是允許的”政策觀，“我用即我有”的人才觀和“兩從、兩型、兩化”的工作要求，按照振興東北老工業基地和“大大連，新西崗”的建設規劃要求，積極應對分稅制和屬地化等新的經濟政策對街道經濟帶來的挑戰，以“屬地經濟、總部經濟、飛地經濟、社區經濟、遊動經濟、外向型經濟”為牽動，貫徹“五個三”方針，善於從劣勢中發現優勢，抓住有限地域上的無限商機，創造性地將有限空間轉化為無限空間。一是抓緊通過“三查”，挖掘潛在稅源；二是抓緊通過“三建”，穩住基本稅源；三是抓緊通過“三抓”，確保現實稅源；四是抓緊通過“三引”，儲備未來稅源；五是抓緊通過“三請”，增加更多稅源，倡導“2123”系列觀念，即認清人有多好，發展前景就有多好；活動範圍多大，發展空間就有多大的兩個道理。樹立象狼那樣四處尋覓，頑強拼搏，永不放棄的一種精神。培養金剛鑽無堅不摧的信念和萬能膠粘住不放的耐力兩種作風。強化速度加質量；借鑑加創新；努力加合力的三種意識。“穩定老戶、發展新戶，以加大招商引資力度為牽動，帶動各種經濟業態協調發展”。特別是在街道財政體制改革政策出台的前後，我們沒有坐等觀望、懈怠發展，而是一如既往的抓稅源引進，向著區委、區政府確定的“1255”經濟發展目標逼近。目前又洽談和引進高新技術產業、房地產、裝飾裝修行業等項目7家，為街道全年經濟任務的完成夯實基礎。同時，我們又研究勾畫了明年經濟工作的思路，按照高標準、高目標的要求，做好明年工作。
（四）強化“三種意識”抓好黨工委議事制度。按照《黨工委工作細則》和《黨工委議事規則》的要求，嚴格執行“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決議”的十六字方針，廣泛發揚民主，凝聚集體智慧；科學合理集中，保證決策正確；維護整體利益，堅決執行決議。堅持重大事項集體決策並嚴格遵守，凡是涉及“三重一大”事項均由黨工委會議集體研究決定。牢固樹立起“三種意識”：①班長的民主意識。樂於聽取各種不同意見，善於集思廣益；②委員的參與意識。以高度負責和實事求是態度敢講話，講實話，直抒己見，暢所欲言；③班長和委員們的服從意識。擺正個人和組織的關係，自覺執行集體決議，在思想和行動上與黨工委決議堅決保持一致。