安保值班管理制度範文 篇1
一、門衛室值班人員必須以高度的責任感和警惕性堅守崗位。值班人員值班時，不準乾私活；負責機關辦公樓所有區域內二十四小時的安全保衛工作，堅守崗位，忠於職守，不遲到早退，嚴格執行交接班制度。保持室內整潔及辦公區的環境衛生，愛護公物，杜絕浪費，早晚準時開關照明燈具。
二、堅守工作崗位，認真負責，保持高度警覺性，不得擅離職守，不得向無關人員泄露有關公司內部情況。門衛室內不準搞娛樂活動，非值班人員不得長期滯留門衛室，以免分散值班人員精力。
三、嚴禁在崗時間喝酒、睡覺；當班人員要妥善保管辦公大門和辦公大樓拉閘門的`鑰匙，嚴禁交給他人和私自配備鑰匙。
四、值班人員按規定時間開啟和關閉大門，早晨7：00，下午14：00開啟，中午12：20、下午18：00關門。特殊情況擇情處理；嚴禁閒雜人員進入辦公區域，對來訪人員問明情況後，並在《來訪人員登記表》進行登記並核實有效證件，方可放行。不得在值班室留客。
五、進出人員和車輛應接受和配合門衛值班人員的檢查，門衛認定可疑的，有權盤查。
六、外來車輛入內，必須經主管領導批准，方可進入；本單位車輛憑出入證方可進出。
七、嚴禁攜帶易燃、易爆、有毒、有污染的物品進入。
八、門衛周圍不準寄放任何物品，以保證出入暢通。
九、門衛值班人員應及時指揮車輛人員出入、停靠、確保大門暢通無阻和區域內的環境整潔有序。
十、值班人員要加強對機關辦公區域的經常巡查，注意防火、防盜、防漏、防破壞、防傷害，發現緊急問題要及時處理，並立即報告主管領導 。
十一、對值班期間擅自離崗、脫崗、玩忽職守，發生事故或照成經濟損失的，視情節輕重，給予經濟處罰並追究失職責任。
十二、對工作中嚴於職守，認真負責，能及時發現和處置突發事件成績顯著的予以表彰和獎勵。
安保值班管理制度範文 篇2
1、自覺養成安全工作的職業意識，樹立為幼稚園全體師生服務的宗旨，並x幼稚園制度的各項規章制度，堅守工作崗位，按時開、關大門，不得無故私自離崗。
2、衣著整潔，工作時間不聚眾聊天，無特別情況下不得傳遞私人電話。
3、外來人員來訪，要問清事由，填寫好會客單，及時與有關人員聯繫，並經同意後方能入園。園內家屬及臨時工等進園應主動出示有關證件。否則，門衛有權加以阻攔。
4、幼兒家長來園找教師聯繫工作或因特殊原因要進教室，應及時與教師聯繫後方可放行。家長無特殊情況不準進入園內，更不能進入教室，以保證學校教育教學有序進行。
5、做好早、晚家長接送幼兒時各類車輛的管理，無特殊原因，任何車輛不得入園，以確保門口的'安全、暢通、無阻。如需要騎腳踏車出入園內，一律下車，且按指定地點停放。
6、嚴格執行物品進出規定，外單位物品進入園內，要驗看送貨單，並及時通知有關部門。各類商販不得以藉口進入幼稚園或在幼稚園門口擺攤叫賣。
7、攜帶物品出園（如電視機、收錄機、衣服、鋼材等）必須主動到門衛值班處登記，並說明情況。否則，保全有權追問並扣留。
8、具備關鍵時刻能靈活處理各類情況的能力，做好交接班工作，值班後要有記錄以備督查。
9、熟悉火警，急救等緊急措施，發生事故及時報告
安保值班管理制度範文 篇3
一、按照班次準時上班，不準遲到、早退，請霸王假和曠工，遲到半小時者按曠工處理。
二、上班期間要堅守崗位，不準脫崗、睡覺、打盹。
三、上班期間不準聽收錄音機、看電視、看書報、玩遊戲等。
四、上班期間不準吃零食和喝酒，嚴禁酗酒後上班。
五、上班期間不準在崗上吹牛聊天或做與工作無關的事。
六、嚴禁站崗時吸菸和在禁止吸菸場所吸菸。
七、嚴禁帶入陪同上班和非保全人員頂崗。
八、按照規定站崗，樹立崗位形象。
九、服從管理，聽從指揮，團結協作。
十、執行“誰在崗誰負責”安全責任制，確保責任區安全和工作質量。
十一、遵紀守法，嚴於律己，文明服務，禮貌待人。
十二、恪盡職守，剛直不阿，嚴禁消極怠工。
十三、廉潔奉公，不圖私利，機智勇敢，勤奮工作。
十四、雙人崗的崗員，必須1人在室外，半小時輪換，
上下班高峰期，上崗人員必須全部站在室外。
安保值班管理制度範文 篇4
為做好對晨欣.華美達廣場在驗收前的的安全管控，保證辦公區域有一個良好的工作秩序和環境，做好對人員進出的有序管理，特制定以下管理制度，請安保人員和進出人員嚴格遵守執行。
一、值班時必須按規定著裝，佩戴工作證、衣冠整潔、儀表端莊、文明用語、嚴禁當班飲酒及酒後當班；
二、堅守工作崗位、不遲到、不早退、認真負責、保持高度警惕性、不得擅離職守、不得向無關人員透露相關的信息，不做與工作無關的'事情；
三、嚴格按照規定的時間交接班，並認真填寫好交接班記錄表，保證值班工具的完好；
四、保持每天值班地點的整潔、每天交班前負責把衛生清掃乾淨才能交班；
五、集團專用電梯僅限集團內部人員使用，其他人員未經許可，一律禁止使用；
六、有來訪人員時需與集團前台聯繫，徵得相關部門的同意後才能放行，同時要認真做好來客登記工作。晨欣.華美達物業
20xx年3月23日
安保值班管理制度範文 篇5
一）辦公室值班管理制度
1、值班期間,要堅守崗位,認真值勤,嚴格履行崗位職責,無特殊情況不得擅自離開工作崗位對於上級交給的各項工作任務必須積極圓滿完成
2、對辦公室內的一切物品、設施負責無特殊情況不得外借
3、必須禮貌受理來自各方的電話,重要事情的電話要詳細做好記錄,並及時轉告受話人
4、當接到其他部門報來的事故（事件）電話時,及時向部門經理報告
5、嚴禁外部人員進入部門辦公室嚴禁撥打私人電話值班電話不得外借
6、必須保持室內清潔衛生嚴禁在辦公室內嬉笑打鬧
7、要嚴格交接班制度,詳細填寫值班記錄需要交下一班完成的重要事情,要詳細交接清楚
二）保全部巡邏管理制度
1、人員在崗巡查期間,必須嚴格執行酒店和部門的.各項規章制度
2、巡邏人員必須正確使用巡邏器械,不得隨意開啟巡邏鍾,應及時更換巡邏鍾電泄和打卡紙注意維護保養,確保巡邏鍾正常運轉
3、夜值巡邏人員,每班次巡查打卡不得少於6次下班時認真張貼、核算打卡時間記錄,報領班複審。
4、巡邏人員在巡查期間應與各崗位保持聯繫。每次巡查時，應嚴格認真地對酒店各部位進行檢查，確保全全，對巡邏期間發現的情況應及時妥善處理，並報當班領班。
5、巡邏人員下班時應對所用器械進行交接，需下一班處置況應作完善交接，並有領班監督實施。
6、巡邏人員應服從當值領班的統籌安排，無特殊情況，不得更改巡邏路線和次數，改運巡邏路線時應作詳細記錄。