甲方：
乙方：北京盡心盡意企業形象策劃有限公司
甲乙雙方本著誠信、平等、互惠的原則，經過友好協商就甲方委託乙方設計策劃服務事宜達成如下協定：
一、服務內容與價格
1.服務內容：
項目 尺寸 p數 單價 合計
2.協定總額為rmb元，大寫人民幣。
二、甲乙雙方責任
1. 甲方須提供明確的工作要求，同時及時向乙方提供相關的資料及諮詢等;甲方須及時對乙方提出的設計方案進行反饋;甲方須按協定規定向乙方支付有關費用
2. 乙方須通過電子檔案向甲方提供詳細設計方案，供甲方指定人員審定;乙方須嚴格按甲方要求，以專業水準進行協定規定之工作;乙方須遵守甲方商業(資料)機密。
3. 乙方須向甲方提供至少五款不同的設計方案，供甲方確認，並在雙方溝通基礎上進行修改至完善;
若因乙方水準或設計思路偏差所致乙方提交設計稿無法為甲方所認可，乙方須再次向甲方提供設計方案。當前三次向甲方所提供的設計方案，在經乙方與甲方負責人積極溝通都不被甲方認可的情況下，甲方有權要求終止契約。在甲方向乙方承諾不使用、不傳播乙方向甲方提供的所有的設計方案基礎上，甲方有權要求乙方在二個工作日退返全部訂金。
4.甲乙雙方誠信為本，協作完成上述工作內容時間要求為：年月 日前。
三、付款方式
1.本協定完成之時，甲方向乙方一次性付清協定總額即rmb元。
2.甲方須通過銀行將本協定規定之有關款項電匯至——
乙方開戶行：中國光大銀行北京建國門支行
乙方開戶名稱：北京盡心盡意企業形象策劃有限公司銀行帳號：304243642
或通過工商銀行現金快速匯款至：工商銀行存摺號碼：0xx82901021541648*郭震
3.若甲方需在本協定規定工作全部完成前提前採用乙方已完成作品，甲方需另行向乙方支付所採用作品之服務收費。在乙方收到契約全款後，乙方向甲方提供契約金額的稅局發票。
四、其它事項
1.甲乙雙方均不得無故終止本協定，否則違約方須承擔對方的經濟損失。
2.甲方向乙方付清本協定全部款項後，乙方向甲方通過電子郵件提供作品的電子檔案和著作權轉移。甲方採用乙方作品的前提條件是甲方已向乙方付清該作品全部費用，或經乙方特別同意。
3.本協定未盡事宜由甲乙雙方另行協商解決;本協定自甲乙雙方簽蓋章之日起即告生效。
4.本協定一式貳份，雙方各執壹份，具有同等法律效力。
甲方： 乙方：北京盡心盡意企業形象策劃有限公司
(簽蓋章) (簽蓋章)
電話： 電話：
傳真： 傳真：
簽約日期： 年月日 簽約日期： 年月日
第一章 總則
_________、_________和_________，根據《中華人民共和國公司法》(以下簡稱《公司法》)和其他有關法律法規，根據平等互利的原則，經過友好協商，就共同投資成立_________(以下簡稱公司)事宜，訂立本契約。
第二章 股東各方
第一條 本契約的各方為：
甲方：_________，身份證：_________，住址：__ ___ ____
乙方：_________，身份證：_________，住址：____________
丙方：_________，身份證：_________，住址：____________
第三章 公司名稱及性質
第二條 公司名稱為：_________。
第三條 公司住所為：_________。
第四條 公司的法定代表人為：_________。
第五條 公司是依照《公司法》和其他有關規定成立的有限責任公司。甲乙丙三方以各自認繳的出資額為限對公司的債權債務承擔責任。各方按其出資比例分享利潤，分擔風險及虧損。
第四章 投資總額及註冊資本
第六條 公司註冊資本為人民幣_________整(rmb_________)。
第七條 各方的出資額和出資方式如下：甲方：_________;乙方：_________;丙方：_________。
第五章 經營宗旨和範圍
第八條 公司的經營宗旨：_________。
第九條 公司經營範圍是：_________。
第六章 股東和股東會
第一節 股東
第十條 各方按照本契約第六條規定繳納出資後，即成為公司股東。公司股東按其所持有股份的份額享有權利，承擔義務。
第十一條 公司股東享有下列權利：
(一)依照其所持有的股份份額獲得股利和其他形式利益分配;
(二)參加或者推選代表參加股東會及董事會並享有表決權;
(三)依照其所持有的股份份額行使表決權;
(四)對公司的經營行為進行監督，提出建議或者質詢;
(五)依照法律、行政法規及公司契約的規定轉讓所持有的股份;
(六)依照法律、公司契約的規定獲得有關信息;
(七)公司終止或者清算時，按其所持有的股份份額參加公司剩餘財產的分配;
(八)法律、行政法規及公司契約所賦予的其他權利。
第十二條 公司股東承擔下列義務：
(一)遵守公司契約;
(二)依其所認購的股份和入股方式繳納股金;
(三)除法律、法規規定的情形外，不得退股;
(四)法律、行政法規及公司契約規定應當承擔的其他義務。
第十三條 股東之間可以相互轉讓其全部出資或者部分出資，股東向股東以外的人轉讓其出資時，必須經過全體股東過半數同意，不同意轉讓的股東應當購買該轉讓的出資，如不購買該轉讓的出資，視為同意轉讓。經股東同意轉讓出資，在同等條件下，其他股東對該出資有優先購買權。
第十四條 公司的股東在行使表決權時，不得作出有損於公司和其他股東合法權益的決定。
第二節 股東會
第十五條 股東會由全體股東組成，股東會是公司的最高權力機構。
第十六條 股東會行使下列職權：
(一)決定公司的經營方針和投資計畫;
(二)選舉和更換董事，決定有關董事的報酬事項;
(三)選舉和更換由股東代表出任的監事，決定有關監事的報酬事項;
(四)審議批准董事會或執行董事的報告;
(五)審議批准監事會或監事的報告;
(六)審議批准公司的年度財務預算方案、決算方案;
(七)審議批准公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;
(八)對公司增加或者減少註冊資本作出決議;
(九)對發行公司債券作出決議;
(十)對股東向股東以外的人轉讓出資作出決議;
(十一)對公司合併、分立、變更形式、解散和清算等事項作出決議;
(十二)修改公司契約;
(十三)其他重要事項。
第十七條 股東會的決議須經代表二分之一以上表決權的股東通過。但有關公司增加或減少註冊資本、分立、合併、解散或者變更公司形式及修改公司契約的決議必須經代表三分之二以上表決權的股東通過。
第十八條 股東會會議由股東按照出資比例行使表決權。
第十九條 股東會會議每年召開-次。代表四分之一以上表決權的股東，三分之一以上董事或者監事可以提議召開臨時會議。股東會會議由董事會召集，董事長主持，董事長因特殊原因不能履行職務時，由董事長指定其他董事主持。
第二十條 召開股東會會議，應當於會議召開十日以前通知全體股東。
股東會應當對所議事項的決定作成會議記錄，出席會議的股東應當在會議記錄上籤名。
第七章 董事和董事會
第一節 董事
第二十一條 公司董事為自然人。
第二十二條 《公司法》第57條、第58條規定的人員不得擔任公司的董事。
第二十三條 董事由股東會推選或更換，任期三年。董事任期屆滿，可連選連任。董事在任期屆滿前，股東會不得無故解除其職務。
第二十四條 董事應當遵守法律、法規和公司契約的規定，忠實履行職責，維護公司利益。董事應承擔以下義務：
(一)在其職責範圍內行使權利，不得越權;
(二)非經公司契約規定或者董事會批准，不得同公司訂立契約或者進行交易;
(三)不得直接或間接參與與公司業務屬同一或類似性質的商業行為，或從事損害公司利益的活動;
(四)不得利用職權收受賄賂或取得其他非法收入，不得侵占公司財產;
(五)不得挪用公司資金，或擅自將公司資金拆借給其他機構;
(六)未經股東會批准，不得接受與公司交易有關的佣金;
(七)不得將公司資產以其個人或其他個人名義開立帳戶儲存;
(八)不得以公司資產為公司的股東或其他個人的債務提供擔保;
(九)未經股東會同意，不得泄露公司秘密。
第二十五條 未經公司契約規定或者董事會的合法授權，任何董事不得以個人名義代表公司或者董事會行事。
第二十六條 董事連續兩次未能親自出席，也不委託其他董事出席董事會會議，視為不能履行職責，董事會應當建議股東會予以撤換。
第二十七條 董事可以在任期屆滿以前提出辭職。董事辭職應當向董事會提交書面辭職報告。
第二十八條 如因董事的辭職導致公司董事會低於法定最低人數時，該董事的辭職報告應當在下任董事填補因其辭職產生的缺額後方能生效。
余任董事會應當儘快召集臨時股東會，選舉董事填補因董事辭職產生的空缺。在股東會未就董事選舉作出決議以前，該提出辭職的董事以及余任董事會的職權應當受到合理的限制。
第二十九條 董事提出辭職或者任期屆滿，其對公司和股東負有的義務在其辭職報告尚未生效或者生效後的合理期間內，以及任期結束後的合理期間並不當然解除，其對公司商業秘密保密的義務在其任職結束後仍然有效，直至該秘密成為公開信息。其他義務的持續期間應當根據公平的原則決定，視事件發生與離任之間時間的長短，以及與公司的關係在何種情況和條件下結束而定。
第三十條 任職尚未結束的董事，對因其擅自離職給公司造成的損失，應當承擔賠償責任。
第三十一條 公司不以任何形式為董事納稅。
第三十二條 本節有關董事義務的規定，適用於公司監事、總經理和其他高級管理人員。
第二節 董事會
第三十三條 公司設董事會，對股東負責。董事會由七名董事組成。
第三十四條 董事會對股東會負責，行使下列職權：
(一)負責召集股東會，並向股東會報告工作;
(二)執行股東會的決議;
(三)決定公司的經營計畫和投資方案;
(四)制訂公司的年度財務預算方案、決算方案;
(五)制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;
(六)制訂公司增加或者減少註冊資本的方案;
(七)擬訂公司合併、分立、變更公司形式、解散的方案;
(八)決定公司內部管理機構的設定;
(九)聘任或者解聘公司總經理，根據總經理的提名，聘任或者解聘公司副總經理、財務負責人，並決定其報酬事項;
(十)制定公司的基本管理制度;
(十一)制定修改公司契約方案;
(十二)股東會授予的其他職權。
第三十五條 董事會應當聘請經驗豐富的，在高新技術領域內有造詣的技術專家及其他管理專家組成專家委員會，輔助董事會進行對管理層遞交投資項目的決策。公司董事會可以自行決定以不超過公司總資產80%的資金進行投資，但應嚴格遵守法律、法規的規定。
第三十六條 董事會設董事長一名，以全體董事的過半數產生或決定罷免。
第三十七條 董事長行使下列職權：
(一)召集和主持董事會會議;
(二)督促、檢查董事會決議的執行;
(三)簽署董事會重要檔案和其他由公司法定代表人簽署的其他檔案;
(四)行使法定代表人的職權;
(五)在發生特大自然災害等不可抗力的緊急情況下，對公司事務行使符合法律規定和公司利益的特別處理權，並在事後向公司董事會報告;
(六)董事會授予的其他職權。
第三十八條 董事長不能履行職權時，董事長應當指定其他董事代行其職權。
第三十九條 董事會每年至少召開兩次會議，由董事長召集，於會議召開十日以前書面通知全體董事。
第四十條 有下列情況之一的，董事長應在七個工作日內召集臨時董事會會議：
(一)董事長認為必要時;
(二)三分之一以上董事聯名提議時;
(三)監事會或監事提議時;
(四)總經理提議時。
第四十一條 董事會召開臨時董事會會議應於會議召開三日以前書面通知全體董事。
如有本章第四十三條第(二)、(三)、(四)規定的情形，董事長不能履行職責時，應當指定一名董事代其召集臨時董事會會議;董事長無故不履行職責，亦未指定具體人員代其行使職責的，可由二分之一以上的董事共同推舉一名董事負責召集會議。
第四十二條 董事會會議通知包括以下內容：
(一)會議日期和地點;
(二)會議期限;
(三)事由及議題;
(四)發出通知的日期。
第四十三條 董事會會議應當由二分之一以上的董事出席方可舉行。董事會決議採取記名方式投票表決，每名董事有一票表決權，董事須在贊成、反對或棄權項中選擇一項舉手投票。董事會作出的決議經全體董事的過半數同意後生效。
第四十四條 董事會臨時會議在保障董事充分表達意見的前提下，可以用書面或傳真方式進行並作出決議，並由參會董事簽。
第四十五條 董事會會議應當由董事本人出席，董事因故不能出席的，可以書面委託其他董事代為出席。
委託書應當載明代理人的姓名、代理事項、許可權和有效期限，並由委託人簽名或蓋章。
代為出席會議的董事應當在授權範圍內行使董事的權利。董事未出席董事會會議，亦未委託代表出席的，視為放棄在該次會議上的投票權。
第四十六條 董事會會議應當有記錄，出席會議的董事和記錄人，應當在會議記錄上籤名。出席會議的董事有權要求在記錄上對其在會議上的發言作出說明性記載。董事會會議記錄作為公司檔案保存，保留期限為五十年。
第四十七條 董事會會議記錄包括以下內容：
(一)會議召開的日期、地點和召集人姓名;
(二)出席董事的姓名及受他人委託出席董事會的董事(代理人)姓名;
(三)會議議程;
(四)董事發言要點;
(五)每一決議事項的表決方式和結果(表決結果應載明所投贊成、反對或棄權的票數及投票董事姓名)。
第四十八條 董事應當在董事會決議上籤並對董事會的決議承擔責任。董事會決議違反法律、法規或者公司契約，致使公司遭受損失的，參與決議的董事對公司負賠償責任。但由會議記錄證明在表決時曾表明異議的董事可以免除責任。
第八章 總經理
第四十九條 公司設總經理一名，由董事會聘任或解聘。董事可受聘兼任總經理、副總經理或者其他高級管理人員，但兼任總經理、副總經理或者其他高級管理人員職務的董事不得超過公司董事總數的二分之一。
第五十條 《公司法》第57條、第58條規定的人員，不得擔任公司的總經理。
第五十一條 總經理每屆任期三年，總經理可連聘連任。
第五十二條 總經理對董事會負責，行使下列職權：
(一)主持公司的經營管理工作，並向董事會報告工作;
(二)組織實施董事會決議、公司年度計畫和投資方案;
(三)擬訂公司內部管理機構設定方案;
(四)擬訂公司的基本管理制度;
(五)制定公司的具體規章;
(六)提請董事會聘任或者解聘公司副總經理及財務負責人;
(七)聘任或解聘除應由董事會聘任或解聘以外的管理人員;
(八)擬定公司職工的工資、福利、獎懲，決定公司職工的聘用和解聘;
(九)提議召開董事會臨時會議;
(十)公司契約或董事會授予的其他職權。
第五十三條 總經理列席董事會會議，非董事總經理在董事會上沒有表決權。
第五十四條 總經理應當根據董事會或者監事會的要求，向董事會或者監事會報告公司重大契約的簽訂、執行情況，以及資金運用情況和盈虧情況。總經理必須保證該報告的真實性。
總經理有權決定不超過公司淨資產20%(含20%)的單項對外投資項目，有權決定不超過公司淨資產20%(含20%)的單項貸款與擔保。在控制風險的前提下，總經理有權決定不超過公司總資產50%(含50%)的單項短期投資，但須按照公司制訂的決策程式進行。
第五十五條 總經理應當遵守法律、行政法規和公司契約的規定，履行誠信和勤勉的義務。
第五十六條 總經理可以在任期屆滿以前提出辭職。有關總經理辭職的具體程式和辦法由總經理與公司之間的聘用契約規定。
第九章 監事
第五十七條 公司設監事會。監事會的組成方式及成員的產生由股東會另行通過決議。
第五十八條 《公司法》第57條、第58條規定的人員，不得擔任公司的監事。董事、總經理和其他高級管理人員不得兼任監事。
第五十九條 監事每屆任期三年，連選可以連任。
第六十條 監事連續二次不能親自出席董事會會議的，視為不能履行職責，應由股東會予以撤換。
第六十一條 監事可以在任期屆滿以前提出辭職，契約第四章有關董事辭職的規定，適用於監事。
第六十二條 監事應當遵守法律、行政法規和公司契約的規定，履行誠信和勤勉的義務。
第六十三條 監事行使下列職權：
(一)檢查公司的財務;
(二)對董事、總經理和其他高級管理人員執行公司職務時違反法律、法規或者契約的行為進行監督;
(三)當董事、總經理和其他高級管理人員的行為損害公司利益時，要求其予以糾正，必要時向股東會或國家有關主管機關報告;
(四)提議召開臨時董事會;
(五)列席董事會會議;
(六)公司契約規定或股東會授予的其他職權。
第六十四條 監事行使職權時，必要時可以聘請律師事務所、會計師事務所等專業性機構給予幫助，由此發生的費用由公司承擔。
第十章 財務會計制度、利潤分配和審計
第六十五條 公司依照法律、行政法規和國家有關部門的規定，制定公司的財務會計制度。
第十一章 解散和清算
第六十六條 有下列情形之一的，公司應當解散並依法進行清算：
(一)股東會決議解散;
(二)因合併或者分立而解散;
(三)不能清償到期債務依法宣布破產;
(四)違反法律、法規被依法責令關閉;
(五)其他引起公司不能持續經營的原因。
第六十七條 公司因前條第(一)項情形而解散的，應當在十五日內成立清算組。清算組人員由股東會決議確定。
公司因前條第(二)項情形而解散的，清算工作由合併或者分立各方當事人依照合併或者分立時簽訂的契約辦理。
公司因前條第(三)項情形而解散的，由人民法院依照有關法律的規定，組織股東、有關機關及專業人員成立清算組進行清算。
公司因前條第(四)項情形而解散的，由有關主管機關組織股東、有關機關及專業人員成立清算組進行清算。
第六十八條 清算組成立後，董事會、總經理的職權立即停止。清算期間，公司不得開展新的經營活動。
第六十九條 清算組在清算期間行使下列職權：
(一)通知或者公告債權人;
(二)清理公司財產、編制資產負債表和財產清單;
(三)處理公司未了結的業務;
(四)清繳所欠稅款;
(五)清理債權、債務;
(六)處理公司清償債務後的剩餘財產;
(七)代表公司參與民事訴訟活動。
第七十條 清算組應當自成立之日起十日內通知債權人，並於六十日內在至少一種報刊上公告三次。
第七十一條 債權人應當在契約規定的期限內向清算組申報其債權。債權人申報債權時，應當說明債權的有關事項，並提供證明材料。清算組應當對債權進行登記。
第七十二條 清算組在清理公司財產、編制資產負債表和財產清單後，應當制定清算方案，並報股東會或者有關主管機關確認。
第七十三條 公司財產按下列順序清償：
(一)支付清算費用;
(二)支付公司職工工資和勞動保險費用;
(三)交納所欠稅款;
(四)清償公司債務;
(五)按股東持有的股份比例進行分配。
公司財產未按前款第(一)至(四)項規定清償前，不分配給股東。
第七十四條 清算組在清理公司財產、編制資產負債表和財產清單後，認為公司財產不足清償債務的，應當向人民法院申請宣告破產。
第七十五條 清算結束後，清算組應當製作清算報告，以及清算期間收支報表和財務帳冊，報股東會或有關主管機關確認。
第七十六條 清算組應當自股東會或者有關主管機關對清算報告確認之日起三十日內，依法向公司登記機關辦理註銷公司登記，並公告公司終止。
第七十七條 清算組人員應當忠於職守，依法履行清算義務，不得利用職權收受賄賂或者其他非法收入，不得侵占公司財產。
清算組人員因故意或者重大過失給公司或者債權人造成損失的，應當承擔賠償責任。
第十二章 契約修改
第七十八條 本契約的任何修改應由各方以書面形式作出並簽署。
第十三章 附則
第七十九條 本契約所稱以上、以內、以下，都含本數;不滿、以外不含本數。
本契約一式_________份，自簽約方簽蓋章之日起生效。
甲方(簽)：_________ 乙方(簽)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________
丙方(簽)：_________
_________年____月____日
簽訂地點：_________
甲方：
乙方：
甲乙雙方本著平等互利、優勢互補的原則，就結成長期共同發展，並為以後在其他項目上的合作建立一個堅實的基礎，經友好協商達成以下共識：
(一) 權利與義務
1. 甲乙雙方皆承認對方為自己的戰略合作夥伴，並在彼此網際網路站的顯著位置標識合作方的旗幟徽標連結或文連結。
2. 甲乙雙方授權合作方在其網際網路站上轉載對方網站上的相關信息，該信息將由雙方協商同意後方可引用(具體合作項目另簽協定)。 3. 甲乙雙方在彼此網際網路站中轉載引用合作方的信息時須註明"該信息由×××(合作方網站)提供"樣，並建立連結。
4. 甲乙雙方必須尊重合作方網站信息的著作權及所有權，未經合作方同意，另一方不得采編其站點上的任何信息，且不得在其網站以外媒 體發布來自合作對方站點的信息，否則構成侵權。被侵害方有權單方面終止合作並視情節選擇要求對方承擔損害賠償的方式。
(二) 相互宣傳
1. 甲乙雙方應在彼此站點追蹤報導合作方的市場推廣計畫及相關行銷活動。
2. 甲乙雙方都認可的適當時間內，雙方在彼此站點上開設專欄，撰寫並宣傳與合作對方商業行為有關的話題(具體合作項目另簽協定) 3. 甲乙雙方在有關internet專題的研討會和金融、金融等行業的各種展覽會上，互相幫助、共同宣傳，共同推進雙方的品牌。
4. 雙方還可就其它深度合作方式進行進一步探討。
(三)其他
1. 甲乙雙方的合作方式沒有排他性，雙方在合作的同時，都可以和其他相應的合作夥伴進行合作。
2. 本協定有效期為 年，自 年 月 日起到 年 月 日為本協定商定合作方案的執行期限。
3. 甲乙任何一方如提前終止協定，需提前一個月通知另一方;如一方擅自終止協定，另一方將保留對違約方追究違約責任的權利。
4. 本協定一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力。
5. 本協定為合作框架協定，合作項目中具體事宜需在正式契約中進一步予以明確。框架協定與正式合作契約構成不可分割的整體，作為 甲乙雙方合作的法律檔案。
6. 本協定期滿時，雙方應優先考慮與對方續約合作。
7. 雙方的合作關係是互利互惠的，所有內容與服務提供均為免費。
甲方： 乙方：
代表簽： 代表簽：
日期： 年 月 日 日期： 年 月 日
蓋章： 蓋章：
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甲方：
乙方：
為了推動中國網際網路事業，促進合作雙方的企業發展，更好地為廣大金融界網際網路用戶服務，甲乙雙方本著平等互利，共同發展，優勢互補的原則，甲方著作權所屬網站：-----------------------與乙方著作權所屬網站，經友好協商，在合作意向上達成一致，結為合作夥伴，甲方以協定規定的方式，向乙方免費提供金融界的人才職業信息，乙方完善頻道建設，充分保證雙方的權益。現就雙方合作的具體事宜及雙方的權力與義務達成如下協定：
第一條：甲方的職責
1.為乙方提供金融界人才職業相關的信息內容，並積極開發金融界用戶所需的人才職業信息，及時提供給乙方站點，人才職業信息包括但不限於以下內容：
有關人才、人力資源、就業、培訓方面的新聞;
有關職業選擇、職業發展、人際關係、職業評測等方面的特寫等文章;
有關行業比較、企業文化、企業用人哲學、人事經理訪談等方面的文章;
有關出國發展方面的文章;有關培訓計畫、培訓須知方面的文章;
有關人才、職業方面的網友爭論及原創文章等;
上述文章著作權歸甲方所有，乙方僅可在本協定規定範疇內使用;
2.按協定附錄規定的方式為乙方提供上述文章，並根據金融界用戶以及乙方的反饋積極開發為金融界用戶所歡迎的人才職業信息;
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第四條：聲明
1.甲乙雙方之間結為戰略合作夥伴關係。
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3.甲乙雙方在網站或頻道的推廣和宣傳過程中同行共勉、緊密合作。
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5.如果由於網站版面更新或改動。原來的連結位置不再存在，雙方必須將新的連結擺放位置調整至保證與原本效果相當的位置。
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7.雙方的合作關係是互利互惠的，所有內容與服務提供均為相互免費。
第五條：協定執行期限 本協定書有效期為 年，自 年 月 日至 年 月 日為本協定商定合作方案的執行期限。
第六條：協定的終止。 本協定因以下任何原因而終止：
1.本協定期限屆滿。
2.雙方協商同意終止本契約。如有任何一方欲終止此契約，需提前一個月通知對方。
第七條：爭議的解決
如甲乙雙方在本協定的條款範圍內發生糾紛，應儘量協商解決，協商不能達成一致意見時，提請北京市仲裁委員會仲裁解決。
第八條：不可抗力
因地震、火災等自然災害、戰爭、罷工、停電、政府行為等造成雙方不能履行本協定義務，雙方通過書而後形式通知對方，本協定即告中止。
第九條：本協定一式二份，雙方各執一份，經雙方簽蓋章有效。本協定及其相關附屬檔案具有同等法
甲方： 乙方：
代表簽： 代表簽：
日期： 年 月 日 日期： 年 月 日
蓋章： 蓋章：
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