現場活動四： 記者招待會（主題為 x 卡）
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目的： 向社會推介x卡（由於慶典會上記者們處於被動地位，如要將xxx卡系統傳播，還需要為所者們創造一個主動發問的機會，以滿足他們各自不同的評論角度需求，也可以促進社會傳播最為有效）。
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效果預期： 讓記者們多角度了解xx品牌及x卡，為xx的全方位宣傳作貢獻。
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開展模式： 由公司領導代表、行銷代表、營業代表出席，邀請當天與會記者參與，並於招待會之前將擬定問題交由記者，請記者們現場提問。
現場活動五： 招待宴會（以企業文化帶動拓展活動、遊戲）
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目的： 招待宴會主要目的是希望客戶代表與xx員工們有一個近距離接觸的機會，相互交流各自在理財、證券等方面的需求、建議。
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效果預期： 在較為輕鬆的環境下主客雙方自由交流，達成對各自價值觀的認可。
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開展模式： 在整個宴會過程中，開展一些豐富多彩的簡單型的拓展活動與遊戲，讓領導與客戶們與員工們同堂而樂，一方面展示企業文化，一方面增加現場的氣氛，為整體活動的結束畫上一個圓滿的句號。
三、後續活動： 營業部“創新經典服務”活動開展
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目的： 激勵公司全體將“創新”的精神發揚到公司的經營軟環境建設中來；
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效果預期： 在公司以開展企業文化活動為方式的活動將公司服務品牌建設的工作擺在議事日程上來，為下一階段服務品牌的打造建立基礎。
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開展模式：
3.1
配合品牌規劃工程，在對外的服務過程中不斷創新，鼓勵各營業部及總部經營部門員工仔細研究優勢競爭對手們的優秀之處，結合公司實際情況，傳承公司“穩健”的作風，不斷創新服務模式與挑戰實踐經營過程中遇到的問題。
3.2
在品牌工程的組織下展開各營業部創新服務模式大比拼，拉開公司內部軟環境建設的帷幕。經由xx公司統一評判後統一確定若干種服務模式，結合形成獨具特色的xx品牌服務模式，在總體的證券行業里獨樹一幟的創建xx品牌新的競爭優勢。
（以下為活動脈絡附圖）
招商證券十三周年慶暨品牌工程啟動儀 式
前期活動
“輝煌招商 時代同步”杯有獎知識大賽
“穩健前行 創新發展”招商證券員工代表蓮花山採風
現場活動
招商證券十三周年司慶慶典儀式舉辦
新聞發布及新 x 卡首發式
“畫 x 點睛”著名畫家與招商證券公司領導現場獻藝
記者招待會（主題為 x 卡）
招待宴會（以企業文化帶動拓展活動、遊戲）
後期活動
營業部“創新經典服務”活動開展 附圖：活動脈絡圖