機關黨政工作目標定位的思考

1)要結合業務工作,尋求思想政治工作的切入點。要堅持以人為本,教育為本, 善於分析和準確把握本單位、本部門一個時期工作的重點、難點和熱點,及時有效的開展思想政治工作,通過積極的思想教育和引導,把廣大黨員幹部的思想統一到縣委縣政府的中心工作和本單位重大工作上來,激勵廣大黨員幹部愛崗敬業、恪盡職守、開拓進取、求真務實,勤奮工作,為出色完成各項工作任務提供強有力的精神動力和堅實的思想保證。

2)要結合精神文明建設,尋求載體搞活動。只有尋求載體搞活動,扎紮實實做工作,思想政治工作的作用與成效才能充分的顯示和體現,要把機關的精神文明創建活動作為思想政治工作的重要載體,深入開展“學習型機關、文明機關“、”文明科室“、”社區共建“、”黨員示範崗“等創建活動,使廣大黨員幹部在積極參與中受到教育與啟示,得到鍛鍊與提高。同時要開展以強身健康為主要內容的體育活動和以陶治情操為主要內容的文化活動,以強化素質為主要內容的”技術“比武活動,以及組織開展論文研討、交流、講演、測試、辯論賽等,通過開展活動,營造一種健康有益的文化環境和積極向上的良好氛圍,不斷提高黨員幹部的思想道德素質,科學文化素質和業務技能,身體素質。

3)要結合凝聚人工程建設,尋求營造團結和諧的人際環境抓深化。

以關心人、理解人、凝聚人為核心的凝聚人工程建設,是開展思想政治工作的一個很好載體,經過多年來的實踐,取得了許多成效。從目前現狀看,我認為,深化凝聚人工程建設,著力做到“三個轉變“。

1)要從生活上關心,向重在思想政治上關心轉變,以往大家比較重視對黨員幹部生活上的關心,這是必要的,送溫暖也能起到事半功倍的作用。但從機關幹部的經濟收入來看,相對比較穩定,家庭生活困難者,是極少數。為此,關心人的思想政治的上進比關心人的生活顯得更為重要,生活上的關心是解決一時的困難,思想政治上的關心是幫助解決如何做人的,是一輩子的事。因此,我們工作重心要有所轉移,抱著對黨的事業,對同志的高度負責精神,關心黨員幹部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,引導和激勵他們積極向上,奮發有為。

2)要從抓傾向性苗頭性的問題向重在預防轉變。傾向性苗頭性的問題非抓不可,一但任其發展,會成為大的問題。但傾向性的問題出現,已經說明有了問題。因此,我們做工作,要根據本單位的特點,黨員幹部隊伍的現狀,有針對性的做好預防問題發生的工作,包括教育、制度、監督等,思想政治工作不能只是立足於解決眼前問題的說教,更要著眼於未來,著眼於更寬的角度,更深的層次,通過經常性的思想政治工作,使廣大黨員幹部具有較強的免疫能力,築守自覺抵制資產階級思想侵入的防線。

3)要從單打一做思想政治工作,向造就一支堅強有力的思想政治工作隊伍轉變。有些同志認為,思想政治工作是領導的事,是支部的事,在這種認識的指導下,往往忽視了建立一支思想政治工作的隊伍,黨員責任的作用發揮不是很理想。因此要建立健全切實可行的思想政治工作制度,如定期研究制度、交流評比檢查制度等。應該強調的是一切黨員、幹部都有做思想政治工作的責任,把骨幹隊伍建起來,把力量結合起來,進行綜合教育和管理,將思想政治工作的政治優勢發揚光大。

機關黨政工作目標定位的思考