2、忌長篇大論
雖說面試是推銷自己的時間，不過，切勿滔滔不絕、喋喋不休，面試官最怕求職者長篇大論，說個沒完沒了。其實，回答問題，只須針對問題重點回答。相反，有些求職者十分害羞，不懂得把握機會表現自己，無論回答什麼問題，答案往往只有一兩句，甚至只回答“是、有、好、可以”等，這也是不可取的。如果性格膽小害羞，則應多加練習，以做到談吐自如。
3、 忌語氣詞過多
使用太多如“呢、啦、吧”等語氣詞或口頭禪會把面試官弄得心煩意亂。語氣詞或口頭禪太多會讓面試官誤以為求職者自信心和準備不足。
4、忌欠缺目標
面試時，千萬不要給面試官留下沒有明確事業目標的印象。雖然一些求職者的其他條件不錯，但無事業目標就會缺少主動性和創造性，給企業帶來損失。面試官倒情願聘用一個各方面表現雖較遜色，但具有事業目標和熱忱的求職者！
對於面試，雖然此次受益匪淺，但是相對於正規的面試場合，我們還是一知半解對於面試的問題涉及自身素質、潛能、優缺點的認知，我們還需不斷發掘，並且將其結合到相應的崗位上，做到自身條件與職業需求相匹配，這需要我們在以後的學習工作中，不斷積累經驗，不斷進行自我總結，例如在專業知識、專業技能操作、自我調節能力、自制力、應急能力等方面的一些經驗教訓，今後的發展過程中，我要竭力彌補自身缺陷，填補能力空白，以便在今後的面試場合中如魚得水、遊刃有餘。
通過此次課堂模擬面試，我了解到了很多以前沒有思考過，甚至沒有意識到的問題。這次面試給了我很大的啟發，並讓我再一次對自己進行了深入認知，相信通過面試，我更加清楚了未來的發展方向與探索空間。
但這次的面試畢竟只是對班裡一小部分的人，這面試中需要的注意的那些問題，沒上去面試的都不會知道，如果在時間允許的條件下，對全班的同學都進行一次面試我個人覺得是不錯的。所以我認為在大學期間不能放過任何一次能鍛鍊到自己的機會，有人說過這樣一句話“大學等於一個小型的社會”我們必須在這個小社會裡“混”好了，以後到了大社會我們才能更好的去適應，並站穩腳步。現在的一切只是一個小小的考驗。