建設年度工作總結 篇1
一、推進基礎設施建設，著力緩解交通“兩難”
（一）推進快速路和主次幹道建設。積極配合市級建設主體推進東湖－德勝立交、秋石三期、“一環一井四通道”等道路拆遷及建設工作，全區37個重點項目中，德勝快速路、之江東路、同協路（滬杭高速以北段）已實現通車，秋石快速路、環城北路地下通道按計畫推進，鳳起東路、紅普路等12條幹道在建設中。
（二）構建完善支小路體系。統籌協調全區支小路建設工作，具體實施了為配套第三福利院的天秤路和配套九堡農居的興稼路以及興安北路、機場路弄等支路建設任務，開展為黃家國小配套的橋頭路、浜河路拆遷工作。全年完工11條，開工11條，圓滿完成建設目標任務。
（三）推進停車場庫建設。通過深挖潛力、出台《xzx區鼓勵利用國有（集體）建設用地建設公共停車場的資金獎勵實施意見》等積極鼓勵社會力量參與的措施，完工項目7個，停車泊位1675個。
二、注重生態最佳化，積極打造“美麗xz”
（一）開展河道綜合整治。為緩解德勝東路積水問題，配合市級建設主體實施九沙河綜保工程，一期主體工程已完工，二期已進場施工，三期工程全線開工。
（二）推進綠化建設。全年完成新增綠地41萬平方米；參與編制美麗xz三年行動計畫，積極推進“四邊三化”行動；千桃園全面建成開放，皋亭山景區游步道基本貫通；超額完成“美化家園”工程任務，全區計畫任務3個，實際完成6個，三里亭中央公園、凱旋公園等公園綠地得到改造提升，在主城區內實現了“三百米見綠，五百米見園”的目標；全區綠地品質逐年提升，草莊公園、凱旋體育文化公園等多個綠化工程被評為市優秀工程金獎，迎國慶立體花壇連續四年榮獲全市一等獎；通過植樹、認建認養、宣傳、繳費等形式，完成義務植樹建卡率95%以上，義務植樹盡責率90%以上，承辦了省、市、區黨政軍領導及機關幹部義務植樹活動。
（三）協調推進排污泵站和地下管網建設。全面完成筧橋泵站征遷工作，為解決我區北部排污問題創造了條件。作為推進重點的“五管七泵”中的同協路、丁橋東路、艮山路排污管已建成，紅普路泵站與艮山路污水管的連線管工程正在施工，紅普路、三新路排污管已開工；“七泵”中的嚴家弄路泵站和彭埠泵站已啟用，紅普路泵站主體工程已完成，和睦泵站、丁橋泵站和大農泵站正在施工，筧橋泵站完成拆遷。
（四）開展東站樞紐周邊整治。對新塘路、新風路等東站樞紐周邊環境實施綜合整治，有效提升了沿線的景觀水平，為實現春節期間東站全面亮相打下了基礎。
三、關注民生熱點，努力做好住房保障
（一）開展舊住宅區改造。在市委、市政府下達完成10萬平方米舊住宅區改造年度目標任務的基礎上，自加壓力，共完成106.07萬平方米，惠及住戶11133戶。
（二）推進國有土地房屋徵收。組建成立xzx區房屋徵收與補償服務中心，先後啟動三堡沉沙池、秋石三期快速路項目、新塘地塊、七堡杭高地塊徵收工作。其中新塘社區完成簽約721戶，占總數99.45%。
（三）加強全區物業管理。落實“分級負責、屬地管理、條塊結合、以塊為主”工作原則，建立區、街道（鎮）、社區三級聯動管理工作機制，將部分考核內容委託給各鎮、街道，積極發揮街道（鎮）、社區的主體作用和屬地管理職能，規範物業服務企業日常服務行為；參與制訂《關於進一步加強xzx區回遷安置社區建設實施意見》，合力解決回遷安置小區物業管理難題。
（四）做好住房管理和回遷安置工作。受理公租房247戶，廉租房66戶，驗證888戶，接待來電來訪7000多人次；強化國有土地拆遷工地安全、衛生、文明施工管理，做好司法強拆前期工作，有力推動征遷掃尾，拆遷安置房遺留*工作穩步推進；較好完成經濟適用房上市維穩工作，組織人員赴九堡、丁橋等地開展服務活動，發放宣傳冊8000餘份，現場解答民眾比較關心的上市交易和回購等政策問題，消除民眾誤解。
（五）加強商品房租賃和城市房屋使用安全管理。辦理房屋裝修備案2977件，租賃備案3220件，接受裝修來電（來訪）投訴479件，立案查處違規裝修243件。
（六）推進筧橋歷史街區建設。完成歷史街區建築設計、項目建議書和可行性研究報告批覆立項及規劃紅線劃定，配合筧橋鎮政府完成黎明地塊污水泵站周邊安置地塊122戶農戶拆遷，籌集並投入拆遷資金2.3億元。
四、深化規範管理，促進建築行業健康發展
（一）推動建築業持續發展。首次召開全區建築業發展大會，鼓勵建築企業做大做強，我局連續五年被市政府授予建築業管理先進單位和超百億管理單位。截止三季度，完成建築業產值186億元，同比增長20.38%；加大對建築企業指導、服務力度，走訪企業50家（次），落實建築企業政策兌現20__余萬元。
（二）加強招投標市場管理。招投標管辦分離後，明確了管理辦公室工作職責，積極推行資格後審招投標業務程式，出台《xzx區政府投資建設工程小型項目預選承包商名錄管理暫行辦法》，健全代理機構預選名錄製、企業信用管理等制度。
（三）強化質量安全文明施工管理。通過聘請20名經驗豐富的“星期天工程師”、出台《xzx區建築工程影像留存暫行規定》、推進建設工程監管物聯網平台建設等措施強化監督檢查，進一步提高了工程質量、安全生產、文明施工管理水平，全區建築施工安全生產形勢總體保持平穩。
五、加強人防管理，增強全社會防災減災意識
（一）加強人防工程管理。對全區245個人防工程開展檢查，發出整改通知書54份，恢復停車泊位234個。對饅頭山避暑納涼點進行了重新粉刷，添置了板凳、桌椅等，按時為市民開放。
（二）提升應急能力和水平。推進避難場所建設，在丁橋千桃園設立應急疏散避難基地，將區文體中心、“崇一堂”基督教堂作為我區應急避難場所。組織開展人員防護疏散演練，增強市民人防意識。
（三）強化慶春廣場管理。共開展各類公益活動78場（次），廣場連續八年被市政府授予“潔美視窗單位”稱號。
六、強化組織建設，打造“勤廉住建”
（一）抓好“雙萬”主題實踐活動。組織全體機關幹部對彭埠社區、章家壩社區部分農戶開展走訪，共走訪農戶460戶，徵集各類意見建議420條，其中走訪小組內部解決383條，交活動辦公室解決37條。經活動辦梳理交我局辦理8類26條，都得到落實處理。
（二）加強幹部隊伍建設。注重幹部培訓，全年共有43人次參加各類培訓活動。完善中層幹部競爭上崗、差額票決等幹部選拔任用制度，提拔4名中層幹部，對5名科長進行了交流輪崗，有效提升了幹部隊伍素質。
（三）加強黨風廉政建設。強化廉政教育，全面落實中央八項規定及省、市、區相關禁令，推進崗位廉政教育，開展黨紀政紀法紀知識競賽活動；強化廉政風險防控，出台《區住建局深化完善廉政風險防控機制的實施意見》，嘗試建立建設工程廉政準入機制，與區人民檢察院建立職務犯罪預防工作協作關係，全力構建教育、制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系；強化建設工程督查，出台《加強政府投資項目監督檢查工作的實施意見》，完成陽光工程專欄建設；強化效能作風建設，完成基層站所（服務視窗）標準化建設，區小型建設工程管理辦公室“提升建設項目中介機構準入門檻，嚴格綜合考評，構建誠信體系”的做法被中國紀檢監察報錄用。
（四）紮實做好提案議案辦理、信訪維穩工作。全年辦理人大議案、政協提案31件，其中人大建議24件，政協提案7件，滿意率100%；受理“12345”公開電話653件，交辦件反饋率100%、按時辦結率100%。今年，我局作為本屆政府首批評議單位接受了區人大常委會評議，對評議意見及時制定了整改方案，切實做到讓代表滿意，讓民眾滿意。
建設年度工作總結 篇2
20xx年來，我委全面貫徹區委、區政府的有關政風行風、機關效能建設的要求，把政風行風建設與公信力建設、黨風廉政建設和農委中心工作相結合，抓好政務公開、依法行政等工作，強化履行職責，提高服務水平，使機關工作作風有了根本上的轉變，從而促進了各項工作的順利開展。現將我委推進，政風建設工作情況總結匯報如下:
一、強化管理，加強廉政建設，提高幹部素質
以教育引導、制度規範、督查考核和激勵問責為手段，規範幹部職工日常行為，切實解決紀律要求不嚴、服務意識不強、工作效率不高等問題，大力開展“三嚴三實”專題教育，組織幹部職工學習區委辦《關於開展強化責任擔當認真解決懶政怠政專項行動實施方案》等三個專項行動實施方案，並認真貫徹執行，切實改進幹部作風。紮實落實長效機制，深入農村、龍頭企業、生產基地，為農民、企業排憂解難、辦實事。簽訂《黨風廉政建設和反腐敗工作任務分解》責任書，積極開展反腐倡廉宣傳教育，切實加強黨風廉政建設。積極組織幹部學習《黨風廉政準則》及修訂後的《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》等法律法規，有組織、有步驟地開展警示教育活動，進一步規範公務接待、公車使用等管理制度，增強幹部反腐倡廉意識和自律意識。抓好首問負責制、限時辦結制、責任追究制等制度的落實，切實提高了辦事效率，為圓滿完成年度任務打好基礎。
二、完善制度建設，提高辦事效能
完善廉政談話、一崗雙責、首問負責制、服務承諾制、限時辦結制等各項制度，建立長效機制，以制度管人管事。不定期地檢查各部門落實效能、政風建設情況，及時通報發現問題，並要求限期整改，提高了落實效能、政風建設制度的自覺性。不斷提高“三農”服務水平和服務質量，做到 “急事急辦、特事特辦、交辦必報”和“現在辦、馬上辦、辦得好”的反應機制，確保各項工作部署快、落實快、完成好。一年來，按時按質按量辦理人大政協建議提案、領導批示件、民眾信訪和市民連線答覆等工作，對交辦的市民連線和領導批示件全部在規定的辦理時限內辦結。
三、強化服務意識，切實改進作風
建立委班子成員聯繫鎮、農技幹部聯繫專業大戶制度，根據農技人員所掌握專業技術，對口聯繫種養殖專業大戶，由農技人員根據各自聯繫大戶的具體情況，制定對應的'技術服務措施，定期上門跟蹤服務，建立專業大戶檔案，通過各農業專業大戶的科技示範帶動，較好地達到了服務全區農業生產的目的。對審批和服務事項的流程、時限，採取當面告知、農業信息網發布和承諾方式公開，提高服務對象的知曉率，接受當事人和社會監督。實行一次性辦結制，所有審批和服務事項，凡手續齊全，資料完備的必須做到即到即辦，一次性辦結，對於符合受理條件，但手續資料不完全的要求在第一次接待時詳實告知所需審批材料和相關要求，第二次補齊手續後按規定時限辦結。
四、推進誠信建設，樹立良好形象
加強政務公開宣傳，及時公開我委的各項惠農政策，公開農委重點工作建設情況，讓農委工作職能在陽光下運行。加大誠信制度建設，全面推進公開辦事制度和服務承諾制度，凡應予公開和承諾的政務事項，都公示於眾、公開承諾並切實兌現、取信於民。加大失信懲戒力度，加強對各種行政行為的約束，對發生在本單位表里不一的人和事，不遮不掩不護，加大懲戒力度，切實維護好自身誠信形象。對影響或破壞發展環境、損害農委形象的人和事，發現一起查處一起。對所有投訴舉報，做到有訴必理，有理必果，件件有回音，事事有著落。
五、提高服務水平，圓滿完成年度任務
抓好政務公開，推行依法行政，強化履行職責，提高服務水平，促進了農委機關工作作風，工作效能有了根本上的轉變，從而促進了各項工作的順利開展，圓滿完成年度各項任務：
一是農村常駐人口可支配收入快速增長。預計農村常駐人口可支配收入可達12810元，同比增長10%。
二是農業產業化發展勢頭強勁。積極組織農產品加工企業參加各類名特優產品展示展銷會和交易會，宣傳推介企業品牌，展示我區農業產業化成果。20xx年規模以上農產品加工企業達36家，新增規上企業3家；市級以上農業產業化龍頭企業總數達到20家。
三是重大動物疫病防控工作紮實有效。春秋兩季重大動物疫病免疫工作紮實開展，免疫密度達100%。統籌兼顧常規動物疫病防控，切實指導養殖戶做好雞新城疫、羊小反芻獸疫及豬腹瀉等疫病的防控工作，全區畜禽死亡率控制在2%以內，有效保障了養殖戶利益。
四是菜籃子民生工程全面完成。20xx年全區完成蔬菜標準化基地400畝、伏缺菜生產400畝、高標準蔬菜基地200畝，全年蔬菜播種面積3.8萬畝。
五是農村改革穩步推進。土地流轉成效顯著。全區新增土地流轉面積671.49畝，其中100畝以上面積達471.7畝；土地確權登記頒證工作全面推進。全區已完成外業指界任務39個村，正在進行土地確權村民組公示圖表第1輪公示39個村，已完成第1輪公示10個村；新型農業經營主體不斷發展壯大。20xx年全區全年新增家庭農場5家，累計21家，新增農民專業合作社2家，累計69家，新增省級農民專業合作社示範社、省級示範家庭農場各1家。
六是農村“三資”管理實行常態化。建立健全農村“三資”監督管理各項制度，下發《關於從嚴控制村級非生產性開支的通知》。組織開展了一季度、二季度全區財務公開檢查，對檢查中存在的問題進行了通報，限期整改。組織各鎮及有關單位開展減輕農民負擔工作自查自糾，並在此基礎上，會同區財政局、物價局開展農民負擔監督管理執法檢查，針對發現的問題，限期整改到位。
七是為農服務水平有力提升。依託基層農技推廣體系補助項目，著重抓好基層農業專業技術人員服務能力培訓，組織19名農技骨幹參加省農技人員能力提升集中培訓，組織92人參加區農技人員能力提升培訓班，8名農技人員參加學歷提升教育；完善農技人員包村聯戶工作機制，全年參與包村聯戶農技人員達89人，指導科技示範戶890戶，全年下戶指導次數9000餘次；加強農業新品種、新技術推廣工作，全年引進推廣先進實用技術10項，農作物新品種15個；推廣糧油、果樹等新品種共 30個，推廣測土配方施肥、果園生草和以生物農藥為主的病蟲害綜合防治等農業新技術10個。
八是農產品質量安全監管到位。加強基地、農資經營店等源頭的執法檢查，全年共出動執法人員162人次對全區34家農資經營單位的種子、農藥、肥料、飼料、以及飼料添加劑 、獸藥市場進行拉網式檢查，檢查農資產品348個，開出整改通知書7份，一般程式處罰2起，當場處罰1起，罰款6000餘元；指導標準化農業生產，強化生產過程的監管，規範生產行為；加大農殘檢測力度，嚴格定點屠宰檢疫，確保了中心城區農副產品質量安全。
九是漁政執法工作大力加強。強化漁政日常執法巡查，大力開展漁政集中執法活動。多次組織委屬執法力量單獨開展或與公安、城管等部門聯合採取行動，共同打擊電魚和地籠捕魚。累計出動執法人員646人次（其中公安、城管等出動251人次），執法用車輛97車次，執法用船艇89艘次，繳毀地籠296節，蝦籠255隻，沒收電魚機3組，教育警告違法捕魚者35人次，有力地保護了新安江屯溪段水域的漁業資源。
建設年度工作總結 篇3
__水庫工程管理局一年來在水務局的直接正確的領導下，服從縣委、縣人民政府的統一部署，在縣人大的監督指導和上級業務主管部門的關心支持下，堅持以偉大的鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的xx大精神為指導，認真貫徹執行水利政策法規和水利工程建設規範要求，緊緊圍繞__水庫工程建設的總工期要求，真抓實幹，確保工程竣工完成。
一、工程建設完成情況
__水庫總庫容161.6萬m3，壩高28.5m，設計灌溉面積2700畝。普水〔20_〕50號文批覆建設，水庫列入20_年普洱市小(一)型水庫工程建設投資計畫。工程總投資2596.61萬元，工期12個月。普水[20_]201號批覆工程開工。
1、施工管理及建設單位：
業主：__縣__水庫工程建設管理局;
質量監督單位：普洱市水利工程質量監督站;
設計：中國水電顧問集團昆明勘測設計研究院;
監理：雲南恆誠建設監理諮詢有限公司：
施工單位：雲南水利機械化工程公司
2、工程施工開展情況：
20_年6月5日完成工程招標，於6月10日在__縣會議中心簽訂了施工契約;
輸水隧洞20_年7月15日開工，至20_年10月11日隧洞開挖貫通，現已完成輸水隧洞無壓段底板的砼澆築任務，在澆築洞身襯砌砼的同時，積極組織大壩的清基開挖工作，現基本完成大壩岸坡的清基工作，按照節點工期的要求，12月底完成這兩大項工作內容，隧洞具備過水導流條件，元月進行大壩現場碾壓試驗，完成渡訊抬頭壩，春節後進行大壩填築，20__年5月大壩填築封頂後進行帷幕灌漿，至9月完成工程建設。
3、前期手續辦理情況
普水政資[20_]3號批覆《__縣__水庫水資源論證報告書》;
普發改農經[20_]36號批覆《__縣__水庫可行性研究報告》;
普水[20_]50號批覆《__縣__水庫初步設計報告》;
普水保[20_]29號批覆《__縣__水庫工程水土保持方案初步設計報告書》;
普洱市環境保護局準予行政許可決定書(普環準[20_]46號)批覆《__縣__水庫工程環境影響報告表》;
雲南省林業廳雲(普)林資許準[20_]554號批准《使用林地審核同意書》;
__縣林業局辦理了《林木採伐許可證》(No0031472);並完成__水庫徵用、臨時占用林地農戶補償72.255萬元的補償工作。
4、資金情況:
資金來源：20_年5月7日市長辦公會會議紀要明確__水庫建設資金除省級立項安排600萬元外，市縣各承擔1000萬元。到目前，工程實際到位資金530萬元，其中市級資金500萬元，縣級30萬元，至今，簽訂契約22項，已完成工程投資490.4萬元。
二、20xx年度工作計畫安排
__水庫工程建設現在已完成輸水隧洞無壓段底板的砼澆築任務，在澆築洞身襯砌砼的同時，積極組織大壩的清基開挖工作，按照節點工期的要求，12月底完成這兩大項工作內容，隧洞具備過水導流條件，元月進行大壩現場碾壓試驗，完成渡訊抬頭壩，春節後進行大壩填築，20__年5月大壩填築封頂後進行帷幕灌漿，至9月完成工程建設。
三、工作小結
目前，__水庫工程建設在水務局的直接領導下，在工程局各位同志的共同努力下，工程進展有序進行，有關手續已辦理完成，工程建設過程中沒有發生任何工程安全事故和民眾阻撓事件的發生。
明年的工作將是緊張和忙碌的，工程管理局將轉變工作作風，一如既往的求真務實，真抓實幹，嚴格按照《水利工程施工技術規程》《碾壓式土石壩技術規範》《施工組織規範》《施工安全操作規程》《水利水電基本建設工程質量等級評定標準》《建設項目監理規範》《水利工程建設項目驗收管理規定》等規程、規範執行。積極協調好、組織好各方面的工作環節，創造良好的施工環境和緊張有序的工作局面，按時上報工程進展情況和資金使用情況，爭取上級的肯定和上級資金的支持，嚴格按照契約工期的要求，圓滿完成工程建設任務。
建設年度工作總結 篇4
我站為了加強我市造價管理工作，按照建設局關於加強機關效能建設精神，緊密結合工作實際，積極開展行政效能建設活動，在提高工作效率和能力上狠下功夫，取得了明顯效果。
一、 抓優質服務，全面提高服務質量。
1、是必須做到辦事程式要公開，相關事項要告知；
2、是必須做到依法管理要規範，簽字蓋章要仔細；
3、是必須做到搞好同事之間的共事團結，提高辦事效率；
4、是必須做到有問必答要熱情，排憂解難要耐心；
5、是必須做 到禮貌待人要真誠，熱情服務要周到；
6、是必須做到規章制度要遵守，廉潔自律要牢記。增強了工作責任感和自律性。
二、 提高辦事效率，切實方便服務對象。
創新觀念、創新機制、創新服務，進一步提升行政效能，
1、是公開辦事程式和相關事項，把工作中的`各個環節的辦事內容、辦事部門、工作時限、等全部公開；
2、是實行“首問負責制”，要求工作人員做到首問負責，一次告知，否則引起的投訴將追究工作責任。
3、提高公共服務能力，轉變幹部作風，把“清簡務本、行必責實”的工作作風貫穿於整個活動當中，從實際出發，紮實推進，務求實效，使基層和民眾得到實實在在的便利。
三、 抓素質培養，全面提高工作能力。
為了切實抓好對造價作的指導、管理，造價站的全體人員認真學習法律、法規知識和業務知識，積極開展各種學習培訓活動，不斷提高自己的綜合素質和工作能力
五、 抓制度建設，規範行政事務管理。
1、是抓好信息建設工作，推進政務公開化，及時在建設網發布各類造價工作信息；
2、是抓工作考核，促進辦事效能的提高；
3、是不斷完善管理辦法。
建設年度工作總結 篇5
水庫工程管理局一年來在水務局的直接正確的領導下，服從縣委、縣人民政府的統一部署，在縣人大的監督指導和上級業務主管部門的關心支持下，堅持以偉大的鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的xx大精神為指導，認真貫徹執行水利政策法規和水利工程建設規範要求，緊緊圍繞水庫工程建設的總工期要求，真抓實幹，確保工程竣工完成。
一、工程建設完成情況
水庫總庫容161.6萬m3，壩高28.5m，設計灌溉面積2700畝。普水〔20*〕50號文批覆建設，水庫列入20*年普洱市小（一）型水庫工程建設投資計畫。工程總投資2596.61萬元，工期12個月。普水[20*]201號批覆工程開工。
1、施工管理及建設單位：
業主：XX縣水庫工程建設管理局；
質量監督單位：普洱市水利工程質量監督站；
設計：中國水電顧問集團昆明勘測設計研究院；
監理：雲南恆誠建設監理諮詢有限公司：
施工單位：雲南水利機械化工程公司
2、工程施工開展情況：
20*年6月5日完成工程招標，於6月10日在XX縣會議中心簽訂了施工契約；
輸水隧洞20*年7月15日開工，至20*年10月11日隧洞開挖貫通，現已完成輸水隧洞無壓段底板的砼澆築任務，在澆築洞身襯砌砼的同時，積極組織大壩的清基開挖工作，現基本完成大壩岸坡的清基工作，按照節點工期的要求，12月底完成這兩大項工作內容，隧洞具備過水導流條件，元月進行大壩現場碾壓試驗，完成渡訊抬頭壩，春節後進行大壩填築，20__年5月大壩填築封頂後進行帷幕灌漿，至9月完成工程建設。
3、前期手續辦理情況
普水政資[20*]3號批覆《XX縣水庫水資源論證報告書》；
普發改農經[20*]36號批覆《XX縣水庫可行性研究報告》；
普水[20*]50號批覆《XX縣水庫初步設計報告》；
普水保[20*]29號批覆《XX縣水庫工程水土保持方案初步設計報告書》；
普洱市環境保護局準予行政許可決定書（普環準[20*]46號）批覆《XX縣水庫工程環境影響報告表》；
雲南省林業廳雲（普）林資許準[20*]554號批准《使用林地審核同意書》；
XX縣林業局辦理了《林木採伐許可證》（No0031472）；並完成水庫徵用、臨時占用林地農戶補償72.255萬元的補償工作。
4、資金情況:
資金來源：20*年5月7日市長辦公會會議紀要明確水庫建設資金除省級立項安排600萬元外，市縣各承擔1000萬元。到目前，工程實際到位資金530萬元，其中市級資金500萬元，縣級30萬元，至今，簽訂契約22項，已完成工程投資490.4萬元。
二、20__年度工作計畫安排
水庫工程建設現在已完成輸水隧洞無壓段底板的砼澆築任務，在澆築洞身襯砌砼的同時，積極組織大壩的清基開挖工作，按照節點工期的要求，12月底完成這兩大項工作內容，隧洞具備過水導流條件，元月進行大壩現場碾壓試驗，完成渡訊抬頭壩，春節後進行大壩填築，20__年5月大壩填築封頂後進行帷幕灌漿，至9月完成工程建設。
三、工作小結
目前，水庫工程建設在水務局的直接領導下，在工程局各位同志的共同努力下，工程進展有序進行，有關手續已辦理完成，工程建設過程中沒有發生任何工程安全事故和民眾阻撓事件的發生。
明年的工作將是緊張和忙碌的，工程管理局將轉變工作作風，一如既往的求真務實，真抓實幹，嚴格按照《水利工程施工技術規程》《碾壓式土石壩技術規範》《施工組織規範》《施工安全操作規程》《水利水電基本建設工程質量等級評定標準》《建設項目監理規範》《水利工程建設項目驗收管理規定》等規程、規範執行。積極協調好、組織好各方面的工作環節，創造良好的施工環境和緊張有序的工作局面，按時上報工程進展情況和資金使用情況，爭取上級的肯定和上級資金的支持，嚴格按照契約工期的要求，圓滿完成工程建設任務。
建設年度工作總結 篇6
一年來，建設辦科室全體工作人員，在場黨委的正確領導下，在各級基層單位的協助配合下，緊緊圍繞場黨委的工作安排，圍繞“打造產業集團，建設現代農業，構建和諧墾區”，把農場建設成為城鄉一體化協調發展的示範區、職工民眾安居樂業的幸福家園，城市的“後花園”的總體目標，積極、主動、有建設性地開展工作。先就20__年建設辦在一事一議及水庫移民物業項目、小型農田水利重點場建設項目、學校科學樓等工作總結如下：
一、主要完成工作
(一)20__年財政獎補“一事一議”項目
20__年財政獎補“一事一議”項目主要包括場部、肖坑、木垌三個，總投資225萬元，其中財政資金208萬元，籌資17萬元，項目主要包括建設道路1926.72米，排水管712米，場部社區服務中心改造480平方米。本年度所有一事一議項目已經完成所有建設內容，並且結算審計及支付所有款項。
(二)20__年度小型農田水利重點場建設項目
20__年小型水利項目設計方案經過反覆多次與農墾局有關部門的溝通，不斷完善，該項目總投資418萬元。建設主要項目有1個灌溉示範區、2座水池、2個泵站、3座環湖路及相關附屬設施，抽水管865米、灌溉主管2827、灌溉支管3858米。該項目於20__年9月13日簽訂施工契約後開始進入施工，目前已經2做水池及3座塘壩、環湖路等工程內容，目前已經完成所有工程內容並且已結算審計、付清工程款。
(三)20__年度水庫移民結餘資金物業項目
20__年度水庫移民結餘資金物業項目是建設一棟三層商場,框架結構,總面積2200平方米,總投資452.1萬元,該項目已完工並審計，由於該項目採用低價中標法，經結算審計實際完成投資347萬元，結餘103萬元，結餘資金已另外編制項目報茂名局審批。
(四)茂名農墾團結中學科學樓
茂名農墾團結中學科學樓工程，完成建築面積,1255㎡，砼路面1430㎡，於20__年1月份前已經完成建築工程部分，轉入安裝工程建設，目前已經竣工驗收送結算審計後支付所有工程款。
(五)20__年天然橡膠基地建設項目
1、儲膠池
該項目建設收膠站2座，單座建築面積162.12㎡，總投資46.53萬元。目前已完成建設內容並結算審計支付所有款項。
2、管護用房
該項目建設管護用房3棟共12套，批覆總面積568.44平方米，投資88.17萬元。目前已經竣工結算並且投入使用。
(六)20__年天然橡膠基地建設項目
該項目是廣東農墾茂名墾區天然橡膠基地建設項目廣東省團結農場新建膠園道路工程。共為青科、單妥、曹樂、大沙地、幫田等11個連隊建設膠園道路10.09公里，投資386.95萬元。該項目所有工程量已完成，已結算並送湛江中正造價事務所進行審計。
(七)20__、20__年度水庫移民結餘資金項目
兩個年度項目合計604萬元。本項目致力於集中力量深化高垌、白沙、甘林三個隊的美麗鄉村環境建設基礎，經本年度建設過後成果顯著。其中，高垌隊建設綠化10000平方米、花崗岩欄桿334.76米、人行道570.62平方米、池塘清淤1415.5立方米、人工湖駁岸擋土牆1260.67立方米、高垌移民新村路面硬化20__平方米;白沙隊建設人行道300米、石凳11張、太陽能路燈5盞、小公園1個、小廣場1個、水塘2張、種植草皮720平方米、種植喬灌木50株;甘林隊綠化3647平方米、大型停車場1個、排水管247米、清理雜草及垃圾2408平方米、拆除危房884平方米;其他路面硬化合計12192平方米、擋土牆800立方米、挖土方17399.34立方米。
二、存在問題及整改措施
回顧20__年全年的工作情況，在項目建設中，我辦高度重視了項目計畫的設計、預算工作，同時對每個項目落實了具體責任人負責跟蹤，但在日常工作中依然存在跟蹤不及時的情況，在今後的項目建設中，發揮我辦專業人員技術特長，明確責任到人，配合場質量監督驗收小組，負責每一個項目的質量監管，確保工程建設的質量及進度。我辦所有人員應繼續加強學習專業理論知識，進一步提高業務水平，增強責任心認真負責每一個環節、每一步工序、力求做到。
對黨的xx大會議精神領會還有待加深。我辦將定期開展科務會，學習領會貫徹落實xx大會議精神，團結一致做好工作。
三、明年工作計畫：
1、全力以赴做好20__年場部小城鎮項目的實施及推進，積極主動協調處理各方面的關係，確保該項目在6月完工。
2、全面做好20__年度水庫移民結餘資金項目的圖紙設計、預算編制、工程招投標工作。
3、20__年“一事一議”財政獎補項目：目前已經完成項目的圖紙設計及預算，預計3月前完成招投標工作，7月底完工。
4、做好20__年小型農田水利建設項目的計畫編制及預算招標工作
做好20__年20__年天然橡膠基地建設項目管護用、儲膠池等項目的圖紙設計及預算。
建設年度工作總結 篇7
X年X月份，有幸融入建築有限公司這支大團隊。一年多的時光步履匆匆，在緊張與繁忙中轉瞬即逝，這是我人生中彌足珍貴的一段經歷。
在這段時間裡公司領導在工作上給予了我極大的支持與幫助，在生活上給予了我極大的關心，讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸襟，感受到了華宇人“不經歷風雨，怎能見彩虹”的豪氣。在對公司領導肅然起敬的同時，也為我有機會成為建築工程有限公司的一份子而自豪。
回顧以往，總結過去，找出差距，發揚成績，勢必對下一步工作的順利開展起到更大的推動作用。
嚴於律己擺正位置理順關係做好本職工作
業務知識和工作能力，自己在目前的工作崗位上已工作了一年多，一直在項目部擔任一職，先後參與建設了等工程，通過這些工程現場實踐工作的鍛鍊，得益於項目部領導的關心培養和同事們的熱心幫助、諄諄教導，我已逐步成長為一名合格的。經過不斷學習、不斷積累，具備了比較豐富的工作經驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協調辦事能力和文字言語表達能力等方面，經過多年的鍛鍊都有了很大的提高，保證了內業資料本崗位各項工作的正常運行，在實施上述各項工作的過程中，沒出現過明顯失誤。
為了儘快進入角色，首先深入現場，熟悉環境、掌握情況，從熟悉圖紙入手，對工程概況做一個初步的了解；進而，對本公司的組織機構設定、人員組成、分工情況，以及方方面面的聯繫方式等載錄心中，為工作的開展，同事間的溝通和密切配合奠定基礎。
建設年度工作總結 篇8
一年來，我局在區委、區政府的領導下，在區精神文明辦的指導下，認真學習黨的xx大，xx屆全會精神，進一步鞏固學習實踐科學發展觀活動成果，全面深入開展創先爭優活動和廉政風險防範管理工作。通過在全局廣泛開展精神文明創建活動，將創建文明單位工作內容貫穿於各項工作的始終，有計畫、有步驟、有重點的不斷加強精神文明建設工作力度，使三個文明建設齊頭並進，為環衛全面發展提供了強有力的精神保證，為促進良好的社會道德風尚和安定團結的政治局面提供了有力的政治思想保障，圓滿完成了上級下達的各項工作任務。現將20xx年精神文明建設工作自查報告如下：
一、加強幹部隊伍建設，為環衛發展提供強有力的組織保障
深入開展鄧小平理論、“三個代表”重要思想和xx大、xx屆三中、全會精神的教育，全面開展“創先爭優”活動和廉政風險防範管理工作，為不斷提高我局領導幹部的理論素養，促進思想和工作作風轉變，提高工作能力和工作效率奠定了堅實的基礎。今年，我們主要學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想、xx屆三中和全會精神、反腐倡廉警示教育、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監督條例》、區委黨風廉政建設工作會議精神等，紮實開展“六種意識”，“十個一”系列廉政活動。通過以多樣化的載體增加教育的深度、力度，幫助廣大黨員幹部樹立風險理念和廉政意識，使全體領導幹部通過理論學習得到了全面提高，切實做到解放思想與推動工作、為民服務的有機統一。
二、加強黨的組織建設，充分發揮黨組織的積極性和創造性
黨的基層組織是黨充分體現戰鬥力的基礎，是黨聯繫民眾的橋樑和紐帶，擔負著聯繫民眾、宣傳民眾、組織民眾、團結民眾，把黨的路線、方針、政策落到實處的重要責任。
一是加強領導班子建設。我局按照區委要求,落實各項措施，使局黨委和局屬各支部建設達到班子團結、隊伍過硬、基礎紮實、保障有力的目標。中心學習組安排了24個課時集中學習，認真領會“三個代表”、xx大、xx屆三中、全會精神的科學內涵和精神實質，營造幹事創業、加快發展的濃厚氛圍。完善了議事制度、議事規則、議事紀律，實行黨委會議、行政辦公會議制度和領導班子工作情況通報制度，領導班子成員分工明確、密切協作、顧全大局。
二是加強政治思想道德建設。全面加強幹部職工的政治理論、科學知識和思想道德學習和教育，始終堅持用正確的理論和豐富的科學文化知識武裝黨員幹部的頭腦，是統一思想、凝聚力量的有效途徑，更是引導廣大職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀的具體措施。通過組織集中學習、電教、座談等多種教育形式，使廣大幹部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，樹立崇高的理想信念，不斷提升自己，立足現實，直面人生，以積極的人生態度和滿腔熱情投入到黨和國家的建設事業中來。
三是完善黨員發展制度。進一步健全發展黨員工作程式，為黨的事業培育人才，加強對申請入黨人員的培養、教育，嚴格執行《發展黨員制度》，規範填寫《支部入黨積極分子考察登記表》、《預備黨員考察登記表》，保證了發展程式環環相扣、緊密連線;在“七一”舉行了老黨員重溫誓詞，新黨員入黨宣誓儀式，並按照組織程式，對今年2名發展對象轉為預備黨員情況進行了集體討論和公示。
三、堅持制度建設，不斷增強黨組織的凝聚力和戰鬥力
我局注重發揮制度建設的重要作用，力求把工作中形成和積累的好經驗、好做法、好作風固定下來，堅持下去。在實踐中不斷完善《黨委工作細則》、《行政管理工作細則》，內容囊括了《民主生活會制度》、《黨員教育培訓制度》、《會議制度》、《內部管理制度》等制度，明確了黨委各成員的職責，保證了我局各項工作有計畫、有部署的實施和落實，達到了班子成員相互溝通、增進團結，化解矛盾、促進工作的目的。同時，在各級黨組織中，建立了3會1課、民主生活會、民主評議黨員幹部等一系列黨內建設制度，較好地貫徹了集體領導、民主集中、個別醞釀，會議決定的原則，建立健全了各級黨組織的工作規則，議事規則和表決制度等。
四、廣泛宣傳動員，深入開展創先爭優活動
(一)制定方案、明確主題。制定《深入開展創先爭優活動的實施方案》，確立了“立足本職做貢獻，管理服務上水平”的活動主題，明確了“業務工作有新進展、重點工作有新突破、黨建工作有新舉措，全力打造整潔優美的市容環境”的目標。
(二)廣泛宣傳，營造良好活動氛圍。一是張貼車身宣傳標語，有力的擴展了我局開展創先爭優活動的宣傳面。二是開闢了宣傳專欄6個，設定宣傳橫幅6條、標語12條，在日報上刊登了創先爭優新聞稿件。三是編髮簡報23期，方便廣大黨員和民眾及時了解活動的最新動態。
(三)積極開展創建“黨員示範崗”。首批設立了環衛車隊沖洗車班組、二灘庫區垃圾處理廠、炳草崗大街清掃保潔崗、攀枝花賓館公廁和渡口橋南1路車站公廁等5個示範崗，公開服務內容和標準，主動接受社會廣泛監督。
(四)樹立典型，發揮帶動示範作用。選定了環衛車隊黨支部和4名黨員作為典型樹立，用生動的、實際的、身邊的活教材對廣大黨員進行教育。引導廣大環衛職工學習先進、趕超先進，努力形成比業績、比貢獻的濃厚氛圍和良好導向。
8月6日，區委組織部組織區黨代表以及部分單位創先爭優活動負責同志到我局召開創先爭優活動現場經驗交流及推進會。區委常委、組織部部長譚進充分肯定了環衛職工在平凡而特殊崗位上作出的不平凡的貢獻。
建設年度工作總結 篇9
一、指導思想
以臨委發[20__]54號、臨委發[20__]55號檔案和六月三十日動員大會精神為指導，鎮教育中心校進行了認真排查，科學安排，草擬了本單位生態文明建設的工作方案。從秋季開學起，將狠抓落實，有效推進，弘揚生態理念，倡導綠色文明，全面提高全體師生的生態文明意識。
二、工作目標
全面動員，在全校師生中牢固樹立生態文明觀念，開展多種創新活動，結合德育工作，環境教育工作，團隊工作等，在師生中全面開展生態文明知識普及教育，為臨澤鎮生態文明建設儘自己應盡的責任。
三、工作步驟
根據上級檔案精神和單位的工作實際，擬定具體工作步驟。
1、成立創建生態文明工作領導小組
為使學校創建工作有保障，工作落實到實處，中心校成立以校長為組長、各學校幼稚園校園長為副組長的領導小組。定期召開領導小組和全體教職工會議，宣傳、學習上級檔案精神，統一思想，提高認識，使創建工作有保障，按要求紮實開展。
2、擬定計畫，宣傳發動
利用秋季開學會，正式啟動生態文明建設宣傳工作，各學校幼稚園設定宣傳欄，對生態文明創建進行廣泛的宣傳。
四、工作內容
（一）制度完善、資料完整
1、資料收集歸檔。
有關生態文明創建的檔案，會議記錄，活動圖片、教案、等可收集的各種資料，分類整理，單獨建檔。
2、相關制度。
制定、完善生態環境保護、綠化養護、衛生保潔、等相關制度，並上牆公示。設立衛生監督制度，衛生監督員
（二）教育活動
1、學科教育。
有機滲透“生態文明建設”的內容。
2、生態教育。
（1）每學期的班（團）隊活動至少安排2次生態文明教育專（主）題活動
（2）開闢生態文明、環境保護宣傳專欄，每月更新一次，對宣傳內容照像存檔
（3）語文、科學等相關學科對生態文明教育、環境保護等問題要開展專題研究，形成課題
（三）環境整治
1、校園生態。
各校園在清潔、優美的校園環境的基礎上，進一步最佳化環境：
（1）可綠化面積綠化率90%以上。
（2）硬體建設、環境布置等體現節能環保理念。
（3）綠地內無死樹、雜物和廢紙，草坪無任意損壞現象。
（4）校園淨化、課堂整潔。廁所、食堂等符合衛生標準。
2、資源節約。建立全校性的資源（水、電、辦公用紙、學生節約糧食等）節約管理目標，制定計畫和措施。
3、污染治理
校園內垃圾及實驗室廢物及時處理，對環境不產生污染。師生對環境狀況滿意率達到90%以上。
（四）校園和諧。
通過生態文明的創建，使全體師生真正認識到保護環境、建立生態鄉鎮的重要性，學校將把此項工作形成制度化、規範化、科學化的工作機制和長效管理機制。
建設年度工作總結 篇10
一、加強社會主義核心價值體系建設
認真貫徹落實《公民道德建設實施綱要》，繼續倡導“愛國守法、明理誠信、團結友善、勤儉自強、敬業奉獻”的公民基本道德規範，廣泛開展“社會公德、職業道德、家庭美德和個人品德”教育，開展好第九個“公民道德宣傳日”的各項活動。
二、繼續深入開展文明創建活動
繼續加大精神文明創建力度，深化文明單位創建內涵，提高創建質量。確保市級文明單位複查驗收順利通過。組織開展“文明科室”、“文明崗位”、“文明家庭”評選活動，營造人人參與的精神文明創建氛圍。結合各個重大節日和主題活動日，組織開展健康有益的民眾性文體活動。有三人參加了四川省氣象局舉辦的全省氣象部門職工運動會，積極參加__市委主辦的建黨90周年唱紅歌演唱會。促進部門和諧建設。
三、開展愛國主義教育活動
以慶祝中國共產黨成立_周年和紀念辛亥革命_周年為契機，把慶祝建黨_周年活動與創先爭優活動結合起來，組織黨員深入學習黨史(第2卷)，開展黨史知識競賽、舉辦黨史教育報告會，開展“愛國歌曲大家唱”活動，大力宣傳先進黨組織、優秀共產黨員的英雄模範事跡，唱響共產黨好、社會主義好、改革開放好、偉大祖國好、各族人民好的主旋律。“七。一”前夕，積極參加__市委主辦的建黨90周年唱紅歌演唱會。
四、深入推進城鄉環境綜合治理“進機關”活動
根據市委市政府的要求，繼續深入推城鄉環境綜合治理“進機關”活動，切實搞好機關環境綜合治理工作，倡導文明生活方式、整治辦公場所環境、整治居住生活環境、創建優良政務環境、創建節約環保型機關、積極參與環保公益行動，營造健康和諧優美的工作環境和生活環境。
五、深入開展“領導掛點、部門包村、幹部幫戶”活動
進一步完善幫扶規劃，制定工作計畫，確定工作重點。積極協助幫扶村抓好水利、交通等基礎設施建設，完善氣象防災減災系統，幫助幫扶村發展優勢產業、特色農業，協助建好村兩委班子，加強黨員幹部隊伍建設，提高黨員幹部帶領民眾脫貧致富的能力。組織開展支部對口幫扶、黨員結對幫扶活動。
六、深入開展“三大行動”
廣泛開展“黨員示範崗”和“黨員示範單位”活動，組織廣大黨員立足崗位“比學習、比團結、比服務、比業績、比奉獻”，引導廣大黨員起好帶頭和示範作用。積極開展黨員志願者服務行動，組建多種形式的黨員志願者隊伍，深入街道、社區和“掛、包、幫”幫扶村開展黨員志願者服務，密切黨和民眾的關係，幫助困難民眾解決問題和困難。廣泛開展“公開日”行動，傾聽民眾意見，受理民眾投訴，宣傳政策法規，開展助民惠民活動。
建設年度工作總結 篇11
(一)什麼是標準化
為在一定的範圍內獲得最佳秩序，對實際的或潛在的問題制定共同的和重複使用的規則的活動，稱為標準化。它包括制定、發布及實施標準的過程。標準化的重要意義是改進產品、過程和服務的適用性，防止貿易壁壘，促進技術合作。
(二)標準化的基本原理
為了保證事物發展所必須的秩序和效率，對事物的形成、功能或其他特性，確定適合於一定時期和一定條件的一致規範，並是這種一致規範與被取代的對象在功能上達到等效。
(1)統一是為了確定一組對象的一致規範，其目的是保證事物所必須的秩序和效率;
(2)統一的原則是功能等效，從一組對象中選擇確定一致規範，應能包含被取代對象所具備的必要功能;
(3)統一是相對的，確定的一致規範，只適用於一定時期和一定條件，隨著時間的推移和條件的改變，舊的統一就要由新的統一所代替。
一、充分認識標準化班組建設的重要性和必要性
(1)進一步鞏固和加強班組標準化班組建設，是提高現場管理水平，確保
現場勞動人身安全、作業安全。對於列檢來說現場作業主要是各項生產經營工作的載體，也是班組工作的場所、車間管理千根線，線線都是靠班組來實現，班組建設的好壞直接關係到車間的安全、生產、設備、成本等方方面面、只有班組工作做細、做實、做好、做到位了，各項工作才能有保證。因此班組的管理和建設是密不可使的。只有通過抓好班組建設，才能真正的做到凡事有章可循。
(2)進一步鞏固和加強標準化班組建設，堅持以人為本，建設和諧型班組。班組是企業的細胞，只有各個細胞健康人的身體才能健康，才有保障。而班組不僅承擔著完成生產、安全、日常工作也是班組職工學習知識、交流感情、實現價值、展現自我的重要場所、如果一個班組管理混亂、歪風盛行、人心渙散、人際矛盾複雜、不僅不能保質保量完成各項生產任務，也會造成各類安全、設備和質量事故。
二、班組如何做好標準化
自段確定全面開展運用工作標準化建設工作以來，班組多次組織召開宣講動員會，結合我段當前的安全壓力、標準化列檢所創建的意義和目的，進行層層宣傳發動，結合段標準化創建工作推進計畫，班組迅速行動，制定班組標準化創建實施方案和具體推進計畫，細緻分工，明確要求，布置開展車間標準化建設工作，現將開展標準化建設階段工作進行匯報：
1、端正思想認識，正確理解創建標準化的意義
段下發關於創建標準化列檢的實施方案以來，喀什二班在車間的帶領下，進行認真細緻的學習領會創建標準化的重要意義，端正思想，改變以往對待創建工作只是停留在階段工作、修修補補的低層次狀態，車間幹部職工通過學習討論，撰寫“我離標準化有多遠”反思查對材料，充分認識到，此次標準化建設工作是車間管理工作上層次的重要載體，是安全生產保證的長期行為，是車間一切工作的核心目標，是日常各項管理的行動準則。
2、全面開展標準化學習和目標
班組迅速建立本車間標準化檔案學習，迅速組織班組對標準化建設實施規範，按照標準化建設實施細則要求認真學習，實施規劃按周期推進，每周工作項目、建設目標和具體責任人予以明確。車間將崗位生產標準化、安全控制標準化、人員素質標準化、定置管理標準化、職場文明標準化作為建設重點，將一日、一班、一列、一輛、一崗的過程達標作為建設目標，全面展開工作。
3、深入開展創建工作
首先，班組對人員崗位職責按照分工進行明確和劃分，制定了安全管理互補關係，明確班組五大員工作互補關係，對應車間下發的工作順接關係，制定了班組工作流程，建立了班組五大員的行為規範要求，嚴格執行控制措施，嚴防安全生產事故的發生。
為強化現場安全控制，班組強化職工日常學習教育工作，從“二十一”條卡死措施、“三個禁令”、“職工一體化教育題庫”、入冬安全教育、安全關鍵點項點等方面入手，結合“雙補”活動要求，運用班組出邊修、每月職工摸底考試時機，進行職工崗位練兵。一方面嚴格列車質量對規和鄰所質量反饋追責，制定車間防範冬季制動機故障補強措施，及時協調解決現場存在的安全隱患和標準落實問題，對一班、一列、一輛作業標準進行學習，尤其注重夜間、午間、交接班時段的現場值班盯控，確保全全正點。嚴格到達故障的檢查處理，強化始發現場處理故障組織，確保全全正點。
三、班組標準化建設工作是一項長期的工作，為了進一步做好我們班的班組標準化建設工作，制定了班組標準化建設實施細則，落實責任人，進一步提高了全班人員對班組標準化建設重要性的認識，使大家對班組標準化建設的要求有了更深的理解和掌握，並運用於具體實踐中。
1、在班組工作方面，根據班組的工作性質，我們每天進行全員安全提示與的班前會議，在班前會上，有班長安排當日工作，強調工作注意事項，布置各項工作安全措施，做好危險點預控，對現場安全嚴格卡控，並要求班組在出務是的安全提示及專線作業的要求。我們每日及時地做好班組工作日誌，每周下午進行本周工作總結並提出下周工作計畫，並做好下周危險點分析。我們每月月底進行月度工作總結，並做好下月工作安排，每個月的月底進行不安全情況記錄。我們班每月初召開一次班委會，以討論制定本班生產任務、本班工作情況。
2、在勞動管理方面，班組嚴格遵守值班紀律，按時上下班，每天下午實事求是地記錄本班人員出勤情況，每月月底生成班組月度考勤，實事求是地填寫每個人的休息日加班天數、節假日加班天數及補休結存工時數，並上報部門領導簽字，在本班公示欄予以公示。及時地錄入本班全體人員獎金分配情況，考核情況，並予以公開。
3、在安全管理方面，對班組人員進行嚴格管理，並經常進行安全培訓及現場安全考問，及時地學習安全通報，做到引以為戒、舉一反三，每周五下午按時開展安全學習活動，並做好記錄，每月月底進行不安全情況記錄。我們每月進行一次安全培訓講課，每季度制定、分解、落實本班“兩措計畫”，對己批准的“兩措計畫”，保證按時完成，每季度匯總“兩措”項目實施情況，對完成的項目向部門提出驗收申請。根據廠要求，進行春季安全大檢查、秋季安全大檢查工作、節前安全大檢查工作，制定本班安全措施及檢查計畫，安全檢查表，最後進行檢查總結。4、在設備分工及日常衛生定製方面，班組進行合理明確的分工，對現場材料櫃及脫軌器落實了責任人。日常衛生打算班組分配了衛生區。在節能、修舊利廢方面，我們下班前均關閉電腦、印表機、引水機、照明電源開關，空調電源開關，節約了電能
5、在政治思想教育方面，為了把本班成員培養成敬業、勤奮、踏實、熱愛本職工作的勞動者，班組每月開展政治學習活動，認真貫徹檔案精神，不斷提高本班人員思想覺悟和政治敏感性。本班對每個月獎金二次分配情況、班組工作人員的考勤情況、每個月工作計畫完成情況、對每個月材料使用情況進行公開。
四、深入開展標準化建設的立足點
班組是一個企業的基層組織，是一個段及車間一切工作的落腳點。加強班組建設，是我段的一項長期戰略舉措，也是車間和班組的一項長效機制是增強班組人員安全意識的最好方法。喀什二班在創建班組建設活動中今後所努力的方向:
1、創建學習型班組建設
(1)班組重視學習，積極開展“創建學習型班組，爭做知識型職工”活動，經常性學習理論知識和業務學習練功。
(2)充分形成學習的熱情，以工作帶動學習，學習帶動工作，形成學習工作化，工作學習化。
(3)能夠結合段及車間的活動安排，開展崗位大練兵活動。能夠及時發現問題並提出改進措施，針對特殊時段，冬季作業特點加強日常學習。
(4)認真組織班組人員參加各項實作學習和培訓，加強學習練功。2、創建安全型班組建設
(1)班組高度重視安全管理工作，牢固樹立“安全第一，預防為主”的方針，結合實際開展勞動安全專項整治活動。
(2)加強班組安全意識，熟知本崗位的安全知識。結合作業環境，作業特點切實樹立“我要安全，我會安全，我能安全”的意識。
(3)認真組織班組人員參加學習各項安全知識培訓、技術交底、應急預案演練等，把握安全生產重要性，提高自我保護能力。
(4)班組工長切實履行班組安全第一責任人負責，堅持班前安全講話，現場安全提示，做到列列提示，班組人員能夠互換愛護，互相提醒，互相監督，尤其做好對新職工的安全監護。
3、創建清潔型班組建設
(1)工作場所整潔有序，日常工作場所、休息室、待檢室，能按日常衛生訂製要求打掃，布局、物品擺放有序。
(2)生活駐地環境好。注意保護生活駐地環境和衛生，不亂扔到垃圾，班組宿舍內地面乾淨，無異味，個人物品擺放整潔。
(3)班組人員要講究個人衛生，注意儀容儀表，工作服定期清洗保證乾淨整潔，體現出列檢人的風貌。
4、創建節約型班組建設
(1)班組認真學習段及車間下發的有關節能制度，能夠結合實際，做好日常的卡控。制定出合理的節能減排的措施。
(2)科學生產提高效益、班組在日常工作、學習時多出點子，多出建議，修舊利廢。有效利用資源提高效益。
(3)形成良好的節儉習慣，多去宣傳。堅持對班組人員進行道德教育，讓班組人員形成良好的習慣，愛護公物，在班組當班時無長流水、長明燈等不良現象。
4、創建和諧型班組建設
(1)團結協作，班組人員能夠同心同德，圍繞班組目標團結一致，協作奮進，按時完成承擔各項工作安排。
(2)正確處理好與其他班組等各方面的關係，相互融洽。
(3)班員之間相互關心，相互愛護，相互理解，相互幫助，無打架鬥毆現象，凝聚力強。
(4)班組人員遵章守紀，集體榮譽感強，服從領導安排，組織紀律觀念強，積極參加車間及班組的各項活動，努力爭創和維護班組榮譽。
開展標準化班組創建活動，是加強基層建設、提高班組戰鬥力和凝聚力的重要措施。作為喀什運用車間二班要以求真務實的作風，立足本質，細緻工作，把這項活動認真的開展下去。
建設年度工作總結 篇12
20xx年我鄉的水利工作在鄉黨委、縣局業務主管部門的正確領導下，以理論和三個代表重要思想為指導，按照鄉黨委、縣局的目標任務，牢固樹立全面協調可持續發展觀，通過各有關部門的能力協作和全鄉各族的共同努力，各項目標任務順利完成。
一、20xx年工作總結
1.農田水利
20xx年度完成了縣局安排項目，對險情大弄山塘、西山頭水庫、陽坑塘曾溪防洪提進行了改造加固工程，確保了山塘、水庫、防洪提的正常運行，確保生命財產安全。
2.人畜飲用
組織實施了坑底水庫飲用水改造工程，規劃了各村人畜飲用水項目工程，統計上報了全鄉農村飲水不安全項目，完成了上陶、西畈、陳村、白岩、南源五個村的自來水老化改造工程。
3.抗旱防洪工作
根據《關於開展全縣山塘水庫安全檢查的通知》檔案要求，結合我鄉實際對全鄉的山塘、水庫的防汛安全進行了全面的檢查，我鄉現有各類山塘、水庫共131座，10萬方以上5座，1至10萬方23座，1萬方一下103座，分布在全鄉16個行政村。檢查工作作了專題的部署，以各行政村為主體，聯繫村幹部配合共組織人員48人次對各村轄區內的山塘、水庫進行全面的檢查，及時上報檢查情況，對在檢查工作中發現有問題的山塘、水庫，鄉委會同水利部門有關人員又進行了重點的檢查。根據不同的情況，針對性的提出整改方案和措施。對全鄉山塘、水庫的管理人員作了全面的調整落實，真正將分級管理，分級負責的原則落實到村，到人。
4.完成防汛體系
今年8月份鄉聯合各部門開展了防洪防汛演練，有效地提高了我鄉各隊伍應對自然災害的防禦和配合自救等工作，完善了各村的防汛防台應急預案，各項工作制度，完善了鄉應急隊伍的建設和鄉防汛物資的儲備。
二、20xx年工作計畫
以理論和三個代表重要思想為指導，遵循新時期水利工作方針和可持續發展的治水思想，按照縣、鄉的總體部署，以農田水利建設為重點，以解決農村飲用水安全為突破口，繼續搞好農村小型水利工程體制改革工作，認真學習實踐科學發展觀活動，實施好水資源開發，防洪保全，洪水安全，水資源保護等工作，加強機關飲用水的管理工作及農村安全飲水建設工作，深入紮實的開展農田水利基本建設，加大全鄉的法律法規宣傳力度，堅持依法治水、依法管水，做好各項水利項目的儲備工作，認真做好抗旱防汛工作，按照縣局、鄉黨委的工作安排，積極完成各項水利工作任務，為我鄉的水利事業健康發展服務。
20xx年在鄉黨委、上級領導的指導、幫助下，按時完成布置的各項任務，現就一年來的工作小結如下：
1、已審核農戶建房12宗，已批准12宗，有8宗正組織材料上報。已審核設施農用地1宗，批准設施農用地1宗。
2、完成上陶村舊村改造拆遷安置用地、上陶村文化禮堂及老年公寓農轉用項目。
3、積極做好違法用地巡查。每周一次對鄉轄區進行巡查。
4、廢棄礦山整治檢查3次，上報擬整治礦點3處，其中楊柳源村2處，洪村1處。
5、辦結了件4件。
6、制定了地質災害防治方案與突發性地質災害應急預案。對轄區內的地質災害防治點全面檢查2次，與16個行政村簽訂地質災害防治工作責任書，落實目標，明確責任。
7、20xx的“三改一拆”行動，截止年底，上報拆除違法用地23宗，面積4610.8平方米，已超額完成分配的任務，達到115.27%，舊住宅區改造完成6984平方米，完成任務數116.4%。
8、完成20xx年度土地變更及衛片執法工作。
9、完xx縣國土局交辦的其他工作。
20xx年，繼續做好基本農田保護（高標準基本農田建設、土地開發、農村土地綜合整治）、違法用地巡查、地質災害防治巡查、廢棄礦山整治巡查、“三改一拆”行動、農戶建房、土地確權登記等工作，同時完成鄉黨委安排的中心工作。
建設年度工作總結 篇13
20xx年，我所在區水務局委、行政的正確下，在市水利處的指導幫助下，樹立和落實科學發展觀、社會主義榮辱觀，充分發揮水利工程效益，認真履行單位各項職能，在全體幹部、職工的共同努力下，較圓滿地完成了上級下達的各項工作任務和指標，現將今年的工作和x年匯報如下：
一、工作回顧
(一)加強綜合治理，確保生產安全。
安全生產關係到單位正常運轉及職工、船戶的生命財產安全，因此我所把安全生產放在首要位置，一是加強宣傳，提高職工安全意識，通過各類會議，加強安全生產宣傳教育，印發安全知識題，讓職工進一步了解掌握安全知識;二是與科、室、組、閘簽訂安全目標責任書和社會治安綜合治理協定書，建立從所長、部門負責人到一線職工全覆蓋的安全生產絡，層層落實責任制;三是開展專項檢查，在汛前、汛期、汛後、節前每年進行四次安全專項檢查;四是開展安全勞動競賽，和參加市水利處開展的“百閘千人”安全月活動及夏季安全生產無事故競賽活動;五是採取有力措施確保船舶安全通航，我所積極與市水上消防支隊、松江水上派出所、地方海事處協調，在油墩港、紫石涇等水閘聯合整治船舶通航秩序，在主要通航大水閘聘請了聯防隊員，維持水閘安全秩序，確保船舶通航安全。
(二)加強建工作，不斷完善各項制度。
1、抓好風廉政建設。抓好班子人員和員幹部風廉政建設，要求員幹部“常懷律己之心”，充分發揮員在各項工作中的先鋒模範作用，在民眾中的表率作用，增強支部的凝聚力和戰鬥力。
(三)重視創建工作，提高管理水平。
堅持抓好水閘創建工作。我所自1998年開展水閘創建工作以來，先後已有12座水閘創建為水閘。水閘的創建，使水閘軟硬體都得到有效改善，管理水平也上了一個新台階，顯然已起到了品牌服務作用。x年又把祝家港水閘創建為二水閘，已通過市水務局組的初評。
努力創建文明行業。為了進一步提升我所水閘行業文明創建，提升單位現代化管理水平，更好地服務於社會，服務於船民，我所決定從x年1月起，分三年時間把水閘全部創建為文明行業。今年計畫把紫石涇等7座水閘創建為文明視窗，現一切工作已準備就緒。
認真開展政風行風建設。今年水務系統首次被列為政風行風測評部門，作為水閘行業，我所十分重視政風行風建設，一是制訂了實施意見，成立了小組，並部署一系列具體工作;二是向船戶公開承諾，縮短船舶候閘時間，正常情況下，白天不超過1小時，夜間不超過2小時。船舶如遇險情，水閘當班負責人10分鐘內到達現場，所接報後30分鐘內到達現場，組織人員進行搶險。x年，共發生船戶遇險事件8起，在水閘人員的全力搶險下都化險為夷;三是收費視窗實行“五公開”，公開收費名稱、收費對象、收費依據、收費標準、收費程式，在調水視窗實行“五告知”，即告知雨情、水情、風情、潮情、工情;四是便民利民服務，備有急救醫藥箱、通訊聯絡電話和航道指南圖、供應飲用自來水;五是聘請8位社會監督員，對我所的承諾服務進行監督。
(四)傾心開展凝聚力工程，努力構建和諧單位。
關心職工工作、學習、生活和健康。一是關心和改善職工的工作、生活條件，在節假日、高溫季節，所下水閘慰問堅守在一線崗位上的職工民眾，購買防暑用品等發放給職工。x年初為小水閘全部安裝了太陽能淋浴器，對陳舊老化的俞塘水閘操作房及所部辦公樓進行了裝飾;二是選送職工參加各類培訓，今年共選送19名職工參加水閘初、中級工培訓、初級工商管理培訓;三是關心職工身體健康，每年組織女職工進行婦科普查，每二年組織全體職工進行一次體檢;四是開展各類文體活動，以豐富職工業餘生活。在春節前夕，開展一次聯歡會和民眾性體育賽事，積極參加水務局、社區舉辦的各種文體活動。
切實維護職工合法權益。一是讓職工參與單位民主管理。每年召開二次職代會，對單位的一些重大事項，讓職工積極參與民主管理，並在職代會上表決通過;二是實行廠務公開。在單位辦公樓醒目位置設定廠務公開欄，每月更換一次內容，將單位日常管理、費用開支等情況及時向職工公布;三是關心職工福利待遇。為職工按時交納四金及工傷、生育等保險，並為職工交納一份大病輔助保險;四是關心困難職工，及時解決家庭貧困職工的生活困難。今年為已故職工4位遺孀申請辦理每月300元的困難補助金。堅持為離退休幹部職工開展“六送”活動，每年走訪、慰問離休幹部、退休高齡職工及困難職工家庭，送上一份關愛。
(九)熱心社會公益事業，積極參與公益事業。一是鼓勵廣大幹部職工積極參與社會援助和公益事業。如：向雲南等貧困地區開展募捐活動，開展一日捐活動，認購綠化苗木，資助二位困難學生，認購福利彩票等總計366500元;二是鼓勵職工參加社會志願者活動。要求、團員起帶頭作用，參加社區志願者服務;三是推廣無償鮮血，每年安排10名職工自願參加無償獻血;四是積極參加城市公共管理，開展了“迎世博，我與文明同行”活動，組織青年團員到各主要交通路口，向市民宣傳文明出行。
2、積極參與社區共建。本著“資源共享、互通有無、相互合作、共同提高”的'原則，我所一是與金沙灘居委會結對，每年簽訂共建協定書，今年，我所向該居委會捐贈2500元，作為扶貧幫困基金，為創建和諧社區，文明社區作出一份貢獻;二是與73167部隊58分隊結對共建，積極促進雙擁工作，貫徹落實《公民道德建設綱要》、《軍人道德規範》，倡導社會主義榮辱觀，共促社會和諧。
二、存在問題和不足
今年我們雖然做了許多工作，取得了一定成績，但也存在著一些問題和不足，需要認真調研，切實加以解決。主要有以下幾個方面：
對無證船舶的收費管理還不夠有力。
實行電腦收費以來，大多數船舶都能持證過閘，規範交費，但仍存在大船小證，不出示有效證件現象，對規範收費和維持通航秩序極為不利，且對其他船戶帶來不良影響，要進一步加大整治力度，形成船舶過閘有序、繳費規範的良好局面。
自動化、信息化作用發揮有待進一步加強。
近年來，水閘科技含量逐步提高，初步建立了電腦監控系統、電腦開票系統和水閘監控系統。我所缺少在操作管理和維修保養方面的人才，必須加大對現有職工隊伍的技術培訓和人才引進力度，充分發揮現代化設備在各項工作中的作用。
職工技術職稱與實際運用能力有差距。
近年來，我所每年都選送職工參加市水務局舉辦的水閘運行技術培訓。職工擁有中級工職稱的比例在不斷上升，但一些職工實際操作水平與技術職稱不相符，技術能力發揮欠缺，要加大對職工技術水平的考核力度。
建設年度工作總結 篇14
安全是學校和諧的前提和保障，是各項工作的重中之重。一年來，我校在上級各部門的正確領導下，堅持“加強教育、預防為主、防治結合、群防群治、安全第一”的工作原則，把安全工作列入重要議事日程，思想上高度重視，行動上防範未然，通過豐富多彩的安全教育活動，增強師生的安全意識和自我防護能力;通過齊抓共管，營造全員關心和支持學校安全工作的新局面。幾年來，我校未發生一起重大校園安全管理責任事故，從而切實保障了師生安全和學校財產不受損失，維持了學校良好的教育教學秩序。
一、加大宣傳教育力度。
1、利用學校集會、國旗下講話、紅領巾廣播、班隊會等途徑根據季節的不同有針對性的對師生進行安全教育。內容包括：交通安全、用電安全、防火、防溺水、預防食物中毒、各種傳染病的預防、家庭生活、戶外活動等。
2、利用家長會、校訊通等途徑對家長進行有關安全方面的宣傳教育，協助學校做好安全工作。
3、安全日(月)、消防日、法制宣傳日，學校及各班更是圍繞安全工作主題，利用多種形式開展安全教育活動，營造安全教育氛圍。
4、經常利用眼操後五分鐘時間，對學生進行日常安全教育，增強學生的安全意識;每學期利用網路組織師生觀看安全教育片，對學生進行比較系統的防踩踏、防拐騙、防交通、防溺水、防觸電、防火等安全知識教育，使全校學生對安全知識有更廣更深的了解。
5、通過開展有關安全活動對師生進行自救、自護方面知識的教育。
二、將日常安全工作抓實、抓細。
安全工作是學校工作的重要組成部分，是搞好教育教學工作的前提和基礎，因此牢固樹立“安全第一”思想，警鐘長鳴，常抓不懈。
1、每學期開學初，學校及班主任為學生上好安全第一課;平時發現共性問題及時利用廣播進行教育、要求、疏導。
2、開學校領導與教職工層層簽訂責任狀，從中層領導——教研組長——班主任——科任教師——門衛人員，具體學習責任書內容，明確各自的職責，貫徹“誰主管，誰負責”的原則，做到職責明確，責任到人。每學期定期對教職工進行安全培訓;安全工作會每周一小會，每月至少1-2次安全專題會。
3、做好學生租車統計及交通安全教育。
(1)、根據教育局要求，對學生租用車輛的車型、牌照號碼、駕駛員姓名、駕駛證或身份證號碼、乘坐人數及接送學生時間、趟次、路線等情況，進行統計建立台帳。
(2)、對乘車、自租車學生進行交通安全教育教育，教育師生不租用“病車”、“黑車”、不乘坐超載車、報廢車等，使乘車上學的同學警惕性得到提高。
4、建立學校安全工作的各項規章制度及應急預案，並根據安全工作形勢的發展，不斷完善充實。
5、堅持安全工作、安全台帳月報制，無漏報、瞞報現象。
6、落實領導帶班、教師值班制度。
(1)、一年365天風雨無阻，全體班子成員總是上下學提前站在校門口，檢查師生進校、出校情況，保證了師生的安全進校、安全離校。
(2)、加強教師課間巡視，落實安全責任。
學校是學生集中的場所，尤其是在學生上下學及課間操、體育課、集體活動時最容易發生預料不到的事故。因此，學校加強課間值班檢查力度，強調要佩戴標誌上崗，對學生上下樓梯、課間操都安排專人負責值班，落實班級，落實值班地點。並規定值班人員每天早上、中午提前半小時到校，在指定的責任區內做好安全巡視，確保了學生安全的萬無一失。
(3)、學校一年來施工(改擴建)不斷，危險源增加，學校實行校級領導包片、主任包段，年級組長包樓層，教職工包點，學生輪崗的做法，做到人人講安全，個個抓安全，努力實現永保全全的工作目標。
7、加強門禁管理，把好學校及師生安全的第一關。
進一步加強門禁管理，嚴格執行門禁制度。建立來客來訪登記，門衛對出入人員要嚴格詢問和登記，非本校人員必須經被訪人親自確認後有完備的登記手續和正當的理由方可進入，對不能說明情況的、行跡可疑的人員嚴禁入校;上課期間封閉校園，師生無正當理由不準出校，如因特殊情況外出，學生必須有班主任開具的中途離校卡，或教師親自送出，與家長親自見面後，方可放行;教師必須由副校級領導開具出門條，方可離校。
8、加強檢查及時整改：各種安全防範措施、制度的執行、落實情況的檢查堅持經常且不定時，確保全面了解真實情況，重點部位的檢查每周一次，每月至少一次由校長帶隊對學校校舍進行全面的安全檢查，發現問題及時處理，對安全隱患及時上報。另外，每學期開學前和學期末進行全面的安全檢查，並及時建檔。
三、開展系列教育活動，提高師生的安全意識和能力。
1、開展豐富多彩的安全教育周活動。
3月份最後一周是全國中國小安全教育周，結合我校實際，開展了以“強化安全意識，提高避險能力”為主題的系列教育“八個一”活動：一次安全知識講座;一次疏散演練活動;一份安全隱患排查作業;學生與家長互簽一份安全承諾書;設計一句安全提示語;學生做一次安全知識宣講員;開展一次安全手抄報設計評比;召開一次“強化安全意識，提高避險能力”的主題班隊會，收到了良好的效果。
(每學期利用滅火器換液時機，組織專用室教師進行火場使用演練。)
2、開展形式多樣的防災減災教育活動。
5月12日是國家“防災減災日”，當天，開展了以“強化防災減災，構建和諧校園” 為主題的宣傳教育活動，古冶電視台到校現場錄製了開展的防災減災實踐活動場景，當晚在古冶新聞台播放，5月14日在唐山新聞節目播放，受到了家長、社會的好評。
3、安全生產月開展競賽活動：
(1)、在開展201x年“安全生產月”活動中，圍繞“安全責任、重在落實”主題，組織學生參加了安全生產書畫大賽，擇優上交了6件作品。
(2)、王靜老師的二年級公共安全教育課《認識交通標誌》，被古冶區教育局推選參加了唐山市舉辦的201x年中國小公共安全教育優質課的評比，榮獲市一等獎。
4、開展 “關愛生命、文明出行”主題教育實踐活動。
(1)、根據檔案要求學校下發了“致學生家長的一封信”、“守護安全、期盼幸福”安全承諾卡，學生與家長共同學習後在回執上籤字交回學校。
(2)、與古教安字[201x]38號檔案相結合，對全體師生進行了專項交通安全教育，從學生步行上下學、自租車;教師私家車、堅持放學前“一分鐘”交通安全教育等各方面進行了全方位的安全教育，警示師生注意交通安全。
(3)、寓教育於活動中，提高教育效果。
在學生中開展了以“關愛生命，文明出行”為主題的交通安全演講、手抄報、徵文等活動，增強了交通安全教育的實效性。
5、召開自租車學生家長座談會。
為進一步密切家校聯繫，共同做好學生乘車安全工作，學校結合當前形勢：屢次發生校車交通事故，於201x年11月18日下午，在多媒體教室召開了“自租車學生家長座談會”。會上肖校長結合交通事故案例對學生家長進行了交通安全教育，明確告知：學生出行要拒絕乘坐非法車輛、司機資質不合格車輛。積極勸阻學生家長租用非法車輛接送學生上下學。學校專門向學生家長發放了題為《遵守交通規則保障生命安全——致學生及家長的一封信》，督促家長履行好監護人責任，配合學校做好學生交通安全教育。會上家長暢所欲言，增進了家校之間的了解，增強了雙方的溝通和信任，學校的安全工作得到了家長的支持和理解。學校還在門口顯著位置張貼了交警大隊下發的一封信，懸掛了“保障生命安全，拒乘超員、報廢、拆裝非法營運車輛”條幅，以引起廣大家長的高度重視。
安全工作成績的取得，與我校肖校長的高度重視及她的親歷親為是分不開的。總之，安全工作只有起點沒有終點，必須做到長期的警鐘長鳴，常抓不懈。今後我們將繼續把學校安全工作抓緊抓細抓落實，讓學生開心，讓家長放心。
建設年度工作總結 篇15
xx社區文明建設工作在人民路街道辦事處的領導下，創新思路、豐富載體、以建設社會主義核心價值觀主題社區為目標，紮實推進公民思想道德建設，深化拓展民眾性精神文明創建工作，努力提高公民文明素質和社區文明程度，為和諧社區建設營造了良好的社會環境，結合社區實際，主要做了以下幾個方面的工作：
一、加強宣傳思想工作
1、以創建服務型基層黨組織、青年民兵之家、文化服務體系示範社區、社會主義核心價值觀主題社區、青少年教育示範基地為契機，從抓思想道德建設入手，促進社區黨員幹部和居民民眾思想道德水平的穩步提高。
①以社區“兩委”班子理論學習為抓手，不斷提高班子成員及社區工作人員的思想理論素養。結合社區遠教站點在重點學與系統學、輔導和自主學習相結合的基礎上切實做到學以致用。上半年集中學習5次，做到學習有內容、有筆記、有考勤、有檢查，通過學習，激發了社區工作人員學習理論的熱情。
②注重理論實踐。制定了社區工作人員學習計畫，以“熱愛偉大祖國、建設美好家園”主題教育活動為載體，組織志願者開展對轄區衛生死角集中清除活動12次。
加強居民思想道德教育。以貫徹落實《公民道德建設實施綱要》為主線，採取“居民自我教育，社區輔助教育，家庭配合教育”的模式，利用社區市民學校對居民進行24字社會主義核心價值觀、20字公民基本道德規範和“三德”為主要內容的思想道德教育，不斷引導居民民眾提升文明素質。上半年舉辦道德講堂3期、懸掛社會主義核心價值觀和公民道德教育主題宣傳牌100塊，居民受教育率達80%以上。
2、突出宣傳主題，深化宣傳效果
①利用紀念日，在轄區進行科普之窗、愛國衛生、社會治安綜合治理、“防災減災”、應急避險、消防安全、__普法、反邪教、平安建設等集中宣傳活動。開展反邪教活動2次，參與居民500餘人次，發放反邪教宣傳資料1000多份，簽訂禁毒家庭責任書20份。強化防範措施，發揮社區格線作用，使社區的治安案件、刑事案件較上年有了明顯降低；順利完成重大節日和重大活動維穩工作。
②文體活動豐富多彩。各項硬體設施不斷完善，多媒體活動室、文化活動中心、圖書閱覽室、電子閱覽室軟硬體設施齊全，為開展各項活動提供了保障。社區民歡大舞台組織開展“慶元旦”低碳環保文藝匯演、慶“三八”碧水藍天好家園活動、慶“五一”勞動者最光榮等文體活動，通過居民的廣泛參與，營造了全民健身、共享文化的良好氛圍。
③開展政策法規、道德、文明禮儀宣傳活動，打造平等友愛、融洽和諧、文明禮貌的人文環境；深入開展誠信教育，推進社區誠信體系建設不斷深化。讓社區居民在助人中感到快樂，在生活上感受到大家庭的溫暖，使助人為樂、尊老愛幼、關愛他人的美德在社區蔚然成風。
二、深化未成年人思想道德建設
1、廣泛宣傳《未成年人保護 法》等法律知識，弘揚文明和諧的道德風尚，引導轄區青少年從小立志熱愛家鄉、建設家鄉，進行未成年人主題實踐活動，組織轄區小學生參與社區公益活動，進行環境衛生整治，倡導小公民爭做環保小衛士，使青少年在自覺實踐和自主參與社區公共事務、公益活動中增強道德意識，強化道德養成，踐行道德規範。
2、發出倡議書，號召轄區青少年自覺遠離網咖，弘揚網路文明，倡導健康綠色生活，自覺成為文明網民，互相監督，互相幫助，共同建設網路文明新風。
三、加強社區精神文明建設
社區以“綠、亮、淨、美、優”為目標治理和改善社區生活環境。集中整治巷美食一條街占道經營、人民路金吻廣告亂堆亂放、南一巷新河堤菜地等，推進文明社區、綠色社區創建工作，夯實創建文明社區活動的基礎，引導民眾廣泛參與，營造一個安全、健康、整潔、向上的生活環境。
四、切實為居民做好事、辦實事
推進志願服務。以黨員志願者、青年志願者和社區志願服務隊伍為基礎，廣泛普及志願服務理念，引導社區居民關注、支持和參與；組織志願者廣泛參與普及文明風尚、整治環境衛生、維穩以及文化、法律、科普等志願服務活動。
五、抓好信息宣傳工作，提升精神文明工作水平
充分利用安徽文明網、安慶文明網、安慶網、安慶日報、安慶晚報等各大媒體資源，上半年在市級以上新聞媒體發布社區文明創建動態105條。廣泛蒐集，借鑑文明創建工作的先進經驗、好做法、新亮點，不斷改進工作思路，創新活動形式，豐富創建內容，提升精神文明工作水平。
xx社區的精神文明建設工作在人民路街道辦事處的指導下，取得了一定的成績，但也存在巷9-11號樓後巷的地下污水排放系統改造、南一巷香皂廠宿舍化糞池改造等諸多創建難點。回顧過去，我們信心百倍，展望未來，我們豪情滿懷，在今後的工作中，我們將會努力提高精神文明建設的總體水平，以優異成績迎接新的挑戰。
建設年度工作總結 篇16
精神文明創建活動開展近一年多的時間，我們XX村始終堅持以“三個代表”重要思想為指導，貫徹落實黨的xx大及四中、五中、全會精神，緊緊圍繞建設社會主義新農村(生產發展、生活富裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主)的目標。全面推進農村思想道德建設、科學文化建設、民主法制建設、公益事業建設和環境建設，促使村級集體經濟和社會各項事業穩步健康地發展，廣大村民安居樂業。
回顧我們村精神文明創建活動工作全過程，主要以下幾個方面體現：
1.加強領導，健全組織，為創建“文明村”提供有力的組織保障。
我們村支部十分重視創建工作，把此爭創工作作為我們的工作重點，擺上議事日程，為使創建工作能順利開展，村專門召開三套班子會議，專題討論精神文明創建活動，建立成立了創建工作領導小組，書記為組長，村主任為副組長，並明確了其他成員具體抓落實，同時我們按照精神文明創建活動的實體要求，結合本村實際，認真分析，制度創建計畫，提出了“講文明話，辦文明事，做文明人，創文明村”的口號。做到思想統一，目標明確，責任到位。我們還多次召開專題會，研究步驟創建工作。
2.加強村級班子隊伍建設。我們村支部十分重視幹部隊伍的素質教育，按照“有理想、明宗旨、講方法、保廉潔、有能力”的標準嚴格要求。開展黨員先進性教育活動，在學教活動中，不斷改進自己，提升自己，同時樹立正確的人生觀，增強事業心和責任感，創造性地開展各項工作，充分認識明確學好村幹部的要求標準，從而提高村級組織執政能力。幾年來，我們村幹部中從未出現過違紀、違法現象，講學習、講文明、學技術的風氣在村幹部中充分體現，為我們各項工作的順利開展奠定了一個領導基礎。
3.健全工作制度建設。堅持“三會一課”制度，堅持每季召開一次黨員大會，每月召開一次支部會議。利用黨員活動室，深入學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的.路線、方針、政策及反腐倡廉的生動事例，積極開展民主評議活動，參評率達到100%以上，同時按照黨員發展程式，經過考察、培養，把符合黨員條件的先進分子吸收到黨內來，為黨組織增輸新鮮血液。同時，開展班子民主生活會，開展批評和自我批評，各自敞開心扉，各持己見。
4.完善村規民約。我們規範村務管理各項工作，認真推行村務公開制度。嚴格執行上級財經紀律、財務制度，定期把村民最關注的財務收支狀況在公開欄公布。
5.繼續壯大集體經濟。深化體制改革，加快產業化改革進程，增加農民收入。
6.鞏固思想教育成果。加強愛國主義和團隊精神教育，引導農民正確處理國家，集體和個人之間的關係，廣泛開展文明戶等家庭文明創建活動，大力倡導健康文明的生活方式，形成良好的文明習慣。
7.加大村容村貌的整治力度，積極推進新農村建設的步伐。
8.推進科教文衛事業的發展。對村民有計畫的進行科普教育，開展積極向上的民眾性體育文化活動。
制度的建立、健全，活動的正常開展，增強了黨組織的凝聚力、戰鬥力，村級領導班子和黨員隊伍的建設，為我村經濟和各項事業的發展提供了組織保障。
建設年度工作總結 篇17
一、機構健全、營造氛圍，加強宣傳
(一)加強領導、完善機制、落實責任。成立了宣傳思想暨精神文明建設工作領導組，由主任任領導組組長，副主任任副組長，辦公室相關人員為成員。明確宣傳思想工作暨精神文明建設工作的指導思想、總體目標、工作內容和要求。從組織領導、道德建設、科學文化建設、新風尚建設、業務工作等幾個方面進行了任務細化，分解落實到責任人和股室。對照年初工作目標和責任的要求，形成一級抓一級，層層抓落實，人人參與、齊抓共管的工作機制。
(二)加強宣傳教育，營造良好的創建氛圍。為了加強幹部職工對宣傳思想暨精神文明建設工作的主體意識，自覺投身到此活動中去。一是深入動員，提高共識;二是加大宣傳教育力度，營造濃厚的外宣氛圍。在科學發展觀期間認真學習貫徹宣傳思想暨精神文明建設工作會議精神和亮點及做法;及時總結工作中取得了一些經驗和成果，進一步激發了幹部職工立足本職、愛崗敬業、無私奉獻、團結拼搏、爭創一流的高昂鬥志。
二、強素質，樹形象，建設一支高素質幹部職工隊伍
打基礎、強素質、樹形象，全面建設一支高素質幹部隊伍，是做好局機關工作的根本保證，也是開展好宣傳思想暨精神文明建設工作的出發點和落腳點。為此，我們強調以人為本，求真務實，使宣傳思想暨精神文明建設工作融入到了日常工作、學習和生活之中。
(一)著力加強班子自身建設，進一步增強創造力、凝聚力和戰鬥力。局機關領導班子既是精神文明建設的，也是實踐者。以創建學習型領導班子為目標，提升領導幹部的整體素質和能力，增強領導班子的創造力、凝聚力和戰鬥力，全面推動精神文明建設。始終堅持以鄧小平理論和“x”重要思想為指導，講學習、講政治、講正氣，增強團結，保持了奮發有為的良好精神狀態，提高了科學執政、民主執政和依法執政的能力。班子及成員都能對照檢查自己在加強思想政治建設、提高執政能力、推進各項工作、開展反腐倡廉等方面的情況，認真開展批評與自我批評，並針對存在的問題，制定了切實的整改措施。
(二)著力打造一流的幹部職工隊伍。把培養一支思想過硬、作風優良、業務精湛、團結和諧、服務一流的幹部職工隊伍作為搞好各項工作的基礎和出發點。
一是不斷學習強素質。學習是一個永恆的主題，始終把加強學習作為工作的一個重要內容來抓。組織幹部職工認真學習了x屆全會、宣傳貫徹落實科學發展觀。通過學習，豐富了知識，開闊了視野，不斷增強了貫徹科學發展觀重要思想的自覺性，提高了幹部職工的政治思想素質和政策理論水平，提高了用理論指導實踐、勇於創新的工作能力。
二是重點培養年輕優秀幹部。十分重視對年輕優秀幹部的培養，給年輕同志創造鍛鍊的機會和條件，對優秀的年輕同志壓擔子，對成績突出的幹部向領導和組織推薦，今年推薦一個副科級幹部到天星鎮任職。
(三)堅持預防為主，大力加強黨風廉政建設。局機關領導班子高度重視黨風廉政建設工作，強化了學習教育，通過正反典型的示範教育和警示教育，使廣大幹部職工從思想根源上構築起牢固的拒腐防變的意識。嚴格執行廉潔從政的各項規定，機關內部實行制度化管理，每一項工作做到了有章可循。尤其嚴格認真執行了財務管理相關制度，杜絕了奢侈浪費行為。(四)整頓幹部工作作風，塑造機關良好形象。針對個別幹部職工工作不在狀態，個別同志有竄崗和做其他與工作無關事情的情況進行了重點整頓，實行一次批評，二次警告，三次戒勉談話，三次以上堅持執行紀律，對發現的問題堅決糾正，把不良的行為和作風消滅在萌芽狀態，做到了邊落實、邊檢查、邊整改。
三、存在的不足
在看到這些所取得了成績的同時，我們也清醒地看到，我們的工作還存在一些差距和不足。主要是：
(一)學習還有待進一步加強，全體職工的整體素質還需進一步提高。
(二)個別職工的精神文明意識還不夠強，帶動力還不夠，整個創建氛圍還不夠濃郁。
(三)機關管理還需要進一步科學化、規範化、制度化。
(四)需要進一步轉變服務方式，提高服務效率和質量。
四、下步工作
(一)繼續以實施“四項制度”和實踐科學發展觀為契機，進一步加強機關作風建設。
(二)以鞏固文明單位為首要目標，完善相關制度，增強此項工作的認識，加大力度開展宣傳思想暨精神文明建設工作。
建設年度工作總結 篇18
公司自__年__月開始實施建設公司內部網站。在實施過程中改進了企業外網界面使企業形象展示更加精確，同時加強了企業內部信息共享、建立了企業內部的溝通平台，符合公司對管理工作創新與改進的要求。
一、內部網站項目建設目標
1、解決技術中心整體網路不能與外部網路相連，導致技術中心人員不能夠登入公司網站及OA，對公司以及集團各項通知、制度等不能及時了解等問題；
2、解決_網站速度慢的問題；
3、建立企業內每個員工都使用的信息共享、溝通平台。結合現代管理手段與方法，提高企業內人員之間溝通、協作，實現提高工作效率、提升企業執行力的管理目標。
二、內部網站項目實施過程及效果
1、改變運行環境，網站的存放地址就是公司內部的伺服器，不用開通外網，公司的內部區域網路中的每一台電腦都可以登入，因為是依靠的內部網路環境，不受頻寬限制，只需要十幾秒鐘便可以打開網頁，大大的提高了運行速度；
2、用戶界面友好，設計更加貼合企業形象、操作符合大眾操作習慣；
3、建立了新聞中心、創新管理、生產專欄、質量專欄、學習園地、活動剪影、留言板七大板塊。內容包括公司的各類公告、通知以及公司重大活動事項，企業戰略、管理標準、生產計畫、質量統計、培訓資料等，分割精細準確，查詢方便，可以用最短的時間查詢到最想得到的信息；
4、安全、保密，由於網頁中的部分內容涉及公司內部重要的信息及數據，所以設定了嚴格的用戶管理和許可權管理，各類數據的上傳、審查、發布、查看、修改、刪除等功能，都需要賦予相應的許可權才可以進行操作，並做到每個檔案流轉的過程可控制、可追溯；
5、提高效率、節約開支、信息共享。促進了公司內使用者辦公效率的提高，人員溝通的實時快捷，任務傳遞的高效清晰。節約了部分在日常辦公中的`紙張、消耗品、通訊等費用，達到開源節支，增產增效的目的。通過內部網站建設項目的實施套用，樹立了全新企業形象 、最佳化企業內部管理、特別是在首頁設定了祝福專欄，體現了公司對員工的人文關懷，提高了員工凝聚力，擴大了企業的無形資產、提高了附加值。
建設年度工作總結 篇19
今年以來，我鎮小城鎮建設工作在市委、市政府、市建設局的直接領導和支持下，鎮黨委、政府十分重視，根據年初與市政府簽訂的工作目標，結合本鎮的實際情況，做到目標明確，精心組織，層層落實，求真務實抓措施、抓管理、抓實效，取得了較好的成績，但也存在一些不足，為了更好地發展來年，現將20xx年度小城鎮建設工作目標完成情況總結如下：
一、強化領導，不斷提高對建設好小城鎮意義的認識：
自從20xx年我鎮被評為##市新型示範小城鎮以來，鎮黨委一直深感責任更重，壓力更大，在一手繼續抓完善發展的基礎上，一手又在制定更高的目標，建設出更好的實績，繼續爭創，幾年來曾多次專門組織相關人員到外地學習參觀，更大程度地拓寬全鎮廣大幹部民眾的視野，進一步解放思想，增強超前意識，不斷提高對抓好小城鎮建設工作重要意義的認識，使我們更清醒地認識到##鎮的近幾年的建設，縱比有成績，橫比有差距，同時實踐證明，抓好小城鎮建設工作，它不但標誌著一個地區的三個文明建設程度和精神風貌的形象，而且能拉動其他各行各業的快速發展，同時又是促進經濟快速增長的一個重要途徑，因此黨委、政府一班人十分重視，特別面對目前的既要保吃飯，又要保建設的實際情況，保吃飯又不能停止建設，保建設資金怎么辦，不進則退，小進也是退，所以做到千方百計統籌兼顧，通過多種形式，宣傳發動，部署落實，制定目標，落實措施，明確責任，規劃建設，多渠道籌措資金，大力開展招商引資。在嚴格按照集鎮建設總體規劃和土地利用總體規劃的前提下，實行土地招標拍賣，取之於土，用之於建，滾動發展，全鎮上下緊密配合，形成合力，各單位、各部門各自履行職責，做到跟蹤管理，熱情服務，全方位的推進城鎮化進程。
二、進一步樹立目標意識，強化規劃、建設、管理並重：
在建設過程中，我們嚴格執行已修編的集鎮建設總體規劃和小區詳細規劃，集鎮建設主要以##花園住宅小區和幸福路、健康路、鎮中南路建設為主，有待繼續規劃發展的是鎮中北路、國際路、鎮南路。村莊建設主要以自然村合併後的行政村及相關中心村為主，以此來指導其他開發建設，確保建設入區率達到100%，同時強化建管並重和公共基礎設施的配套建設。20xx年市交##鎮全年總投入目標5698萬元，實際投入6080萬元，占總投入目標的106.7%，其中投入有：居民建房46戶，552萬元，農民建房310萬元，3100萬元，商品房開發25戶，400萬元，工業集中區1600萬元（其中包括##、##、##、##等工業集中區），道路建設、文化路30萬元，通達工程硬質路面12公里，總投入240萬元，橋3座，68萬元，路燈150盞20萬元，綠化50萬元，環衛20萬元。在整個工程建設中，嚴格按照有關規定實行工程項目的招投標，一律實行公開、公平、公正的陽光操作。今年以來我鎮特別注重抓建設管理不放鬆，尤其是各類建設必須按規劃、按圖建設，堅決反對隨意性、任意改變規劃，切實做到無規劃不建設入區率達100%；二是抓質量安全管理，抓好安全就是最大效益，抓好安全就是最大穩定，抓好安全就是對人民生命財產最大負責，抓好安全責任大於泰山，確保全年無一重大事故的出現；三是抓已建的各項配套設施管理，包括路燈、綠化、電力、電訊、自來水、下水道等；四是抓管理隊伍的建設，有專職城管隊伍，加大管理力度，規範管理程式，管理責任區分工明確；五是抓好環境衛生管理，增加環衛人員，提高環衛人員勞動待遇，做到有專人清潔打掃，有固定垃圾場地，常抓不懈，確保按規劃、快建設、重管理良性循環。
三、強化隊伍建設，提高服務意識：
今年以來，我們##的村鎮建設管理工作應該說好於往年，無論是工作的管理規範程度，執法的力度，包括處理各項矛盾糾紛，業務水平、服務意識、管理收入均有明顯好轉。今年初我們緊密圍繞著市交目標，結合我鎮的實際情況，制定了辦公室的管理目標，並與各工作人員簽訂了全年目標責任書，進一步明確工作的各項制度和管理程式，確保正常工作的開展，在工作中我們體會到，隨著市場經濟的發展和地方性經濟的發展變化，特別是有關收費政策的限制，村建辦公室的發展，也同時帶來危機感。首先要先保證工作人員的吃飯，才能保證好發展，故此我們必須在管理上、服務上、執法上狠下功夫，一是要強化宣傳力度，依法建設、依法管理、依法收費，提高全民守法意識；二是要抓好規劃，擴大效果，大力開展招商引資，增長經濟拉動發展，提高管理水平，杜絕違章建築，確保管理百分之百的到位；三是熱情服務，跟蹤管理，用我們的熱情態度、優質的服務、高速的工作效率感動建設者、留住投資者，促進更多更好的項目建設落成。四是繼續抓好有關基礎設施配套工作，完善相關配套工程，保證所有投資者、建設者有一個良好的投資環境和生活環境，保持良好的可持續發展態勢。
四、存在的問題：
1、 建設功能齊全的小區還需進一步完善，同時要加強小區詳細規劃的編制和實施。
2、 基礎設施和公共設施的配套工程建設相對滯後。
3、 公共綠化和小區綠化暫時不夠達標。
4、 環衛管理力度還需加大，缺乏標準的公廁。
五、今年打算：
1、嚴格執行集鎮建設總體規劃，明確集鎮性能與職能，建立良好的城市形態。用地布局必須合理，功能分區一定要明確，對未來的集鎮建設能夠提供指導性作用，將城市設計的思想貫穿於集鎮建設總體規划過程中，對集鎮建設的空間形態，用地布局，風貌特色作統一規劃，使集鎮建設充滿藝術魅力，力求在近期內建設具有水鄉特色的新型荻垛集鎮，創造出宜人的生活環境。
2、強化集鎮基礎設施和公共服務設施規劃建設，合理安排各項設施的規劃與布局，提高生產與生活水平。
3、改善集鎮生活居住環境。一是提高綠化的覆蓋率，大力開展種花植樹活動，形成以居住、單位庭院綠化為基礎，以道路綠化為網路，公園、橋頭綠化、廣場綠化為點綴，河濱綠化為重點的綠化格局。二是要加強環衛治理，不斷加強領導和宣傳的力度，強化組織建設，加強管理，全面推行落實環境保護治理目標責任制，提高居民衛生意識，按規劃設計的標準，逐步完善沖水式公廁，保持街道的長期清潔衛生，達到美化、淨化鎮區環境，建立風貌獨特、景致宜人的綠化系統。
4、按現代化集鎮建設標準，正確處理好集鎮規模，擴大所帶來的鎮區結構功能布局，道路交通，環境保護等諸多矛盾，保持集鎮建設的連續性和實施的可能性。
5、結合近年的經濟發展和建設需要，在與土地利用總體規劃相銜接的基礎上，將繼續編制好有關小區的詳細規劃。
6、面對現實，展向未來，縱橫相比，既做到量力而行又做到盡力而為，有所為有所不為。
7、今後建設的總體目標是：經濟發達，社會繁榮，科技興旺，設施配套，生活富裕，環境優美的現代化小城鎮。
20__年十二月二十
博才網
建設年度工作總結 篇20
20__年來，我鄉精神文明建設工作在上級部門的精心指導和廣大幹部民眾的積極參與下，取得了一些成績，但與上級要求和民眾期望相比，仍存在不足之處，在今後的工作中，我們決心揚長避短，再接再厲，努力把我鄉精神文明建設推向新高，為民眾創造舒適優美、和諧穩定的生活環境。
一、完善建設機制，鑄造文明形象。
我鄉成立了精神文明建設領導小組，由黨委書記馮春雷同志親自掛帥，下設辦公室，抽調專人辦公，實行分工負責制，建立健全各項規章制度，把文明創建納入制度化、規範化道路，日有檢查、月有評比、年有獎懲。堅定不移的向著省級文明鄉鎮這個目標邁進。把精神文明建設作為“內增凝聚力、外增吸引力、提高向心力、發展生產力”的系統工程。幾年來，我鄉多次進行了“四好村”、“文明村鄉”、“文明家庭”、“文明公民”的評選和表彰活動，教育廣大幹群樹立科學的人生觀、價值觀和世界觀，引導幹部民眾走健康文明的生活道路。經過幾年全鄉上下的不懈努力，我鄉精神文明建設取得了較大成績，形成了崇尚科學文明的良好的社會風尚。
二、加快發展，實施“富民強鄉”工程
我鄉堅持以加快發展為本、以“富民強鄉”為目標。加快發展，是任何時候都不能動搖的中心任務，也是爭創文明鄉鎮的必然要求。我鄉把加快科學、協調發展作為爭創省級文明鄉鎮重中之重，以科學發展觀統領全局，緊緊圍繞深入實施跨越式發展戰略這個主題，以調整為主線，以開放為主調，以建設產業園和招商引資為抓手，以統籌為手段，推進我鄉經濟社會又快又好發展。我鄉結合農業經濟開發建設，爭取項目資金，對我鄉農業基礎設施進行改造，為農業經濟發展打下了基礎。我鄉按照調優、調專、調綠原則適度調整糧經飼作物種植比例，增加優質高產水稻的種植面積，採取科技手段，發展優質高效農業，不斷提高農產品品質和產量。
三、清除髒、亂、差，實施環境最佳化工程。
優美的環境是提高人民民眾生活質量、創建文明鄉鎮的重要前提。通過開展鄉容村貌整治工作，切實解決了環境衛生的“髒、亂、差”問題。在招商引資工作中，把環境保護做為首要條件，絕不讓危害環境的企業入駐。我鄉堅持把軟環境建設作為最佳化環境的重要內容，轉變政府職能、改善政府服務，切實加強軟環境建設，我鄉把環境建設作為創建文明鄉鎮的一個重要環節來抓，以加快城市化、拓展發展空間為重點，建設一批重點項目，加快推進小城鄉建設，確保我鄉的發展環境有一個大的改善。
四、創建和諧，實施平安建設工程。
我鄉從建設“平安”與構建社會主義和諧社會的高度，大力實施平安建設工程，努力推進社會治安防控體系建設，積極構建基礎治安防範網路，全面落實社會治安綜合治理各項措施，加強對治安重點地區集中整治，嚴厲打擊刑事犯罪活動，切實增強民眾的安全感。高度重視生產安全、消防安全等工作，同時加大對安全生產違法行為的查處力度，建立健全預警和應急處理機制，把安全防範措施真正落實到每個行業、每個企業和每個環節，有效的防止了各類安全事故的發生。
五、開展主題教育，實施素質提升工程。
我鄉始終把提升黨員幹部和全民素質做為文明創建工作內容。我鄉以三嚴三實為指導，狠抓黨員幹部教育，以黨風帶民風。堅持以民眾滿意為標準。把民眾得實惠、真受益作為創建工作的出現發點，把民眾關心不關心、需要不需要、歡迎不歡迎、認可不認可、滿意不滿意作為創建工作的落腳點，讓人民民眾在創建中真正得到實惠。幾年來，我鄉認真落實村級坐班制度、領導開門接訪制度、政務公開制度和重大事項風險評估制度，及時了解民眾意願，解決民眾關心的問題。充分利用學校等教育陣地，立足培育“四有公民”，多層次、廣領域地組織開展法律法規教育活動，增強全鄉人民遵紀守法意識。
把提高全鄉人民素質作為創建工作最重要、最根本的任務，作為創建工作的重點內容，通過普法宣傳，科技下鄉等活動，提高人民法制觀念和科技文化水平，大力培育文明素質，不斷提升文明程度。認真貫徹落實《公民道德建設實施綱要》，著力推進未成年人思想道德建設，始終把加強思想道德教育、提高全鄉人民素質作為精神文明建設的根本點，貫穿創建工作全過程。
在精神文明建設工作中，我鄉始終都把思想高度統一起來，把精力高度集中起來，把力量充分凝聚起來，以只爭朝夕，奮力爭先的精神，以求真務實，埋頭苦幹的工作作風，為建設生產發展、生活寬裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主的新農村而努力奮鬥!
建設年度工作總結 篇21
我村進行文明創建至今，按照美好鄉村建設的具體要求，為進一步改善投資環境，村里在抓經濟發展的同時，以村莊建設整治，村民素質提升為抓手，開展文明村創建。與此同時，我村把環境綜合整治和文明建設結合起來，在整治工作中取得了一些成效，現將我村創建文明新村工作情況匯報如下：
一、加強領導，紮實開展文明創建活動
黨委成員高度重視文明創建工作，把文明創建工作擺在重要位置，不斷完善文明創建工作機制，促進文明創建工作紮實推進。
(一)將文明創建工作列入黨委重要議事議程，定期研究，全面部署，狠抓落實。
(二)成立文明創建工作的領導小組，制定創建工作要點，並制定一系列的規章制度，如黨委幹部準則，村民自治公約，確保文明創建活動從上至下，全面貫徹到村里各個地方。
(三)通過開展“創先爭優”活動，積極宣傳，提高黨委幹部、村民創先爭優意識，動員全村村民積極參加，推動了文明創建活動的開展。
二、加快經濟發展，完善基礎設施，服務文明創建工作村民物質生活的提高，基礎設施的完善，才能更好的為精神生活的建設服務。
(一)發展村級集體經濟，提高村民生活質量。發展後，不僅進一步發展村的村級集體經濟，村民的基本生活得到了保障，也解決了一部分人的工作問題。年紀較大的村民能夠新農保、新農合帶來的福利。
(二)完善基礎設施，保障村民生活。加強對村交通秩序和戶外廣告等村容秩序管理，實行集中整治，無亂搭、亂建、亂停、亂放等現象，對個別違章建築堅決給予拆除，保證村莊建設的整齊。強化村莊環境衛生管理，開展，對花壇、道路邊的雜草進行定期處理，進一步提高全村的管理和服務水平。加強建築施工管理，定期檢查各施工單位，建築單位全部設立施工圍牆(隔離護欄)和安全防護網，所有建材按指定地點堆放，無亂堆現象，堅持做到衛生、文明施工。
(三)形成良好風尚，穩定治安秩序
黨委成員經過多方學習，積極討論，形成了符合本村實際情況的村民自治公約，樹立文明禮貌、助人為樂、關心集體、保護環境、尊老愛幼、男女平等、夫妻和睦、勤儉持家、鄰里團結的新風。建立健全育教網路，創建領導小組，配備專(兼)職人員。切實加大宣傳力度，通過遠程教育平台，固定宣傳欄和集中宣傳等多種形式，開展文明教育宣傳，倡導科學文明健康的生活方式。每個村民小組有兼職教員，組織學習、宣傳。我村積極開展“農民健康教育行動”，健康知識入戶率達90%以上;同時積極開展文明創建活動，通過評“十文明戶”增強村民文明創建意識。
建設年度工作總結 篇22
我局始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實科學發展觀，把精神文明建設與食品藥品監管、文明縣城創建各項工作一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核，同步推進，不斷拓展精神文明建設領域，豐富精神文明建設內容，落實工作措施，著力提升層次，使精神文明建設與食品藥品監管工作相得益彰、協調發展，實現了互動雙贏。現總結如下：
一、加強組織領導建設，形成抓精神文明建設的強大合力
為了加強對精神文明建設工作的組織領導，我局根據班子成員變動情況，及時調整了精神文明建設工作領導小組，並把各項工作任務逐人分解，全局形成“一把手”親自抓，一班人共同抓，各股室密切配合，全體幹部人人有責的精神文明建設工作新格局，形成抓精神文明建設的強大合力。局領導班子定期研究精神文明建設工作，解決工作中存在的困難和問題，推動工作不斷深入發展。年初，在制定全年工作要點時，把精神文明建設作為重要部分，使精神文明建設與食品藥品監管業務工作雙促互動。
二、加強機關形象建設，營造良好工作環境
加強幹部文明禮儀養成教育，提倡在接打電話時使用文明規範用語。要求幹部職工著裝得體、整潔端莊、掛牌上崗，對前來辦事的民眾，做到“一張笑臉相迎、一把椅子讓座、一杯清茶暖心、一句問候送別”，溫情服務深入人心。紮實開展“三創”工作。對“三創”工作各項任務層層分解，落實到人。對清潔區進行了責任劃分，制定了各類場所的衛生標準，大力開展“講文明、樹新風”活動，大力加強環境衛生綜合整治，徹底清理衛生死角，為幹部職工創造了良好的工作環境。
三、加強機關內涵建設，建立運轉協調的工作機制
開展以“學習、創新、效能、落實、服務、節約、和諧、清廉”為主要內容的“八型”機關創建活動，豐富機關建設內涵。加強制度建設，形成“用制度管人，按規章辦事”的工作格局。開展“關注生命健康，安全合理用藥”宣傳活動，讓公眾積極參與食品藥品監管工作。公布了行政許可項目、辦理程式及辦理時限等內容，使行政許可和監管行為置於民眾監督之下。實行首問責任制、服務制、辦結制、責任追究制等現代管理制度，受到辦事民眾好評。完善信訪制度，暢通信訪渠道，接受民眾監督。
四、加強思想道德建設，踐行社會主義榮辱觀
開展以“講正氣、知榮辱、樹新風、促和諧”為主題的公民道德實踐年活動，開展“三義”、“三德”、公民道德規範教育，用身邊人、身邊事教育廣大幹部做當榮之事，拒為辱之行，把“八榮八恥”轉化為自覺行動，從身邊做起，從點滴做起，不斷激發廣大幹部職工崇高的精神追求，使全體幹部做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。
五、加強政風行風建設，樹立行業新風
緊緊圍繞“規範行政行為，樹立行業新風”這個主題，全面加強政風行風建設，做到抓作風、促政風、帶行風。積極開闢各種渠道，搭建起與民眾溝通的橋樑。召開企業和民眾座談會，開展問卷調查，廣泛徵求意見，不斷改進工作。按照“依法監督、科學公正、行為規範、清正廉潔”的要求，在全局形成了敢為人先的銳氣、敢打硬仗的志氣、一心為民的正氣、精誠團結的人氣。
六、加強黨員隊伍建設，紮實學習實踐科學發展觀
按照縣委的總體部署，深入學習實踐科學發展觀活動和大討論活動。把“改善民生保穩定，科學監管保全全”作為活動的主題，制定活動方案，深化理論學習，深入徵求意見，分析存在問題，狠抓工作落實，全體幹部辦事效率、服務質量和監管水平得到進一步提升。
七、加強誠信建設，提高部門和行業公信力
廣泛開展誠信教育，教育幹部職工誠實守信，依法辦事，做到規範執法、嚴格執法、文明執法，推行行政執法責任制，著力打造“誠信藥監”。大力倡導以誠相見、表里如一、言行一致、守信踐約的美德，使誠實守信成為每個幹部的自覺行為。認真落實“服務”和“行業禁令”，以實實在在的工作成效取信於民。同時，在藥品經營企業中開展信用體系建設，對各企業按照日常監管中的守法程度，劃分了信用級別，對誠信度較差的企業，加強日常監督檢查的頻次。
八、加強業務能力建設，提高依法行政水平
堅持理論學習不動搖，做到“學習一個專題，解決一個問題，推動一項工作”。根據新形勢、新任務的需要，開展多種形式的教育培訓，全面提高了幹部履職能力，建立健全了行政執法責任制、執法過錯責任追究制，開展整頓執法隊伍規範執法行為專項活動，實行重大藥械案件審理、案件覆核回訪、現場檢查、辦案監督舉報四項制度，不斷規範行政執法行為。建局八年來，辦理的行政執法案件中，無行政訴訟和錯案發生。
九、加強黨風廉政建設，保障各項工作健康發展
結合系統內發生的典型案件，開展了警示教育和廉潔自律教育，全局幹部職工進行自查自糾，提高了拒腐防變能力。加強執法監察、效能監察和廉政監察，防止權力濫用和權力尋租。按照分權、制衡、監督的原則，建立健全監督制約機制，強化了對權力運行的全程監督。紮實推進構建警示訓誡防線工作，建立警示訓誡三項制度。認真開展治理商業賄賂專項工作，促進了食品藥品監管事業健康發展。
今年以來，通過加強精神文明建設工作，進一步激發了廣大幹部工作熱情和創造活力，形成積極向上、爭先創優、團結進取的良好風氣，推動了食品藥品監管各項業務工作又快又好發展。
建設年度工作總結 篇23
一、師德表現
關心集體，以校為家。回響學校號召，積極參加學校組織的各項活動，注重政治理論的學習，積極向黨組織靠攏。配合組裡搞好教研活動，認真負責集體備課記錄的整理工作，抓住每一個學習的機會提高自己的業務水平。每周按時參加升旗儀式，從不缺勤。服從學校安排，人際關係融洽。本學年度全勤。關心、熱愛學生，做孩子們的好朋友。記得王校長曾經對我們說過：“雖然你面對的是五、六十個學生，他們的能力水平高低不等，但在家長的眼中他們卻是唯一的，是完美的，我們不要在心裡就給孩子劃分出等級，那樣做對孩子是不公平的。說我們教師這個職業神聖是因為我們的工作完全是良心活，沒有辦法去準確地衡量！”我認同王校長的話，所以我用愛心澆灌稚嫩的`花朵，課堂上嚴格要求，課下每一個孩子都是我的朋友，一年的努力換來的是孩子們開心的笑臉，我經常聽孩子們說：“趙老師，如果能每一天每一節課都是你給我們上課那該多好呀！”聽到孩子這樣的話我所有的付出都值得！
二、教育、教學工作
為了提高自己的教學認識水平，適應新形勢下的教育工作，我認真地參加學校每次的培訓活動，認真記錄學習內容。“腳踏實地，大膽創新”是我教書育人的座右銘。本年度我繼續領悟新課程標準，以新思路、新方法來指導自己的工作，認真備課、上好每一節常規課。本學期我積極參加了百花獎的賽課活動，在準備公開課的過程中我虛心向組內、組外教師請教，查閱了大量的資料，最終拿出了一節符合自身風格、深受學生喜歡的公開課《跳起舞》，為本年度的教學工作添上了一個美麗的音符。
為了讓舞蹈隊的孩子能夠學到更多、更新的知識，我放棄個人休息時間外出進修，經過不懈的努力我又在今年拿到了澳大利亞踢踏舞和爵士舞的教師任教資格證書，這時的我站在課堂上無愧於自己也無愧於孩子，孩子們在我的課堂上學到的舞蹈不會是過時的，我也不是在吃自己的老底兒，而是把新鮮的果實摘給孩子們，讓活力和激情在舞蹈的課堂上涌動。我是一個對集體充滿了熱情的人，勤勤懇懇、腳踏實地使我的工作作風，助人為樂是我的快樂之本，只要是對學校對大家有好處的事情我都會不計較個人得失，把他完成好。在這一年當中我付出著、收穫著、快樂著、進步著，即將到來的日子裡，我同樣會用心去面對，用我的全部熱情來澆灌我深愛著的事業。
建設年度工作總結 篇24
精神文明是人類在改造客觀世界和主觀世界的過程中所取得的精神成果的總和，是人類智慧、道德的進步狀態。
一、加強組織領導，明確各方職責
進一步加強文明創建工作領導組織建設，做到：主管領導親自抓，分管領導重點抓，職能部門具體抓，並視人員變動情況適時進行調整和補充，確保組織健全。領導小組的日常辦事執行機構設在相應職能部門，使其協調、組織、檢查、監督、考核等職責得到充分履行。
建立健全文明創建工作責任制，明確各級職責範圍，做到一級抓一級，一級對一級負責，層層有人抓，事事能落實，不留“漏洞”和“死角”，形成“聯手抓創建，合力創文明”的局面。
二、以落實(公民道德建設實施綱要)為抓手，強化宣傳教育
全面開展(公民道德建設實施綱要)宣傳教育工作，堅持不懈地對師生進行文明行為規範教育。重點利用課堂教學主渠道，對學生進行文明創建基本知識的灌輸和滲透，使文明創建知識“進入教材”、“進入課堂”、“進入學生頭腦”。在各類學校廣泛開展“三德”(社會公德、職業道德、家庭美德)、“三禮”(禮儀、禮節、禮貌)教育，把教書和育人緊密結合起來。懸掛或張貼文明創建宣傳標牌，舉辦講座，牆報或黑板報，不定期組織問卷調查或考試等多種形式，加大宣傳教育力度，營造“講文明光榮，不講文明可恥”的氛圍。
把三月份的綜治宣傳月、全國中小學生安全教育日、“12·4”法制宣傳日納入文明創建教育之中。
三、持之以恆，加強基礎設施建設
抓好長效管理與短期重點工作的有機統一。市教育局和各直屬學校今年要保證投入必要的資金，添置、配備、更新、補充必要的文明衛生基礎設施、設備；建封閉性垃圾池，實行垃圾袋裝化；努力攻克創建工作的“二薄”(薄弱時段、薄弱環節)問題；加大校園環境的建設力度；加強綠化美化工作，做到春有花、夏有蔭、秋有果、冬有綠，逐步把學校建成“學園、花園、樂園”，使之對廣大師生形成一種強大的無形的環境約束力，讓不文明行為與現象逐漸失去基礎。
四、完善制度、強化考核，將創建內容列入青少年德育工作的重要組成部分
把文明衛生創建納入經常化、規範化、制度化的軌道，是形成文明創建長效化工作機制的重要基礎堅持並不斷完善教育系統文明創建工作的各項基本制度，如(學校文明衛生公約)、“每日一小掃、每周一大掃”的衛生保潔制度、定期開展“青少年文明勸導活動”制度、學校教學區與宿舍區隔離並實行封閉管理的制度、校園綠化美化制度等等。在實際工作中，注重製度約束人、規範事，不斷強化制度意識，把文明創建的各項制度落到實處。
強化考核手段。在國小思想品德課、中學政治課和中國小健康教育課的考試、考核內容中列入有關文明創建基本知識的內容，在學生德育考核中明確有關文明創建的要求與規定；在評選“三好學生”、“優秀學生幹部”、“先進班(團)集體”中明確有關文明行為素質要求；加強對教職工的教育管理，對不能遵守“市民十不規範”、“公民文明行為”、“三管好”的教職工，取消其評優資格，並視情節予以相應處理。
五、加強檢查，督促整改
定期對所屬學校的文明創建進行明查暗訪，發現問題，及時指導解決。要求學校內部加強自查工作，及時鞏固強項，彌補缺項，強化弱項。要建立定期通報、評比制度，對存在問題較多且整改進展緩慢的學校及其負責人，取消其綜合性評優資格。
把文明創建工作視為教育工作的一個重要組成部分，做到思想上有位置，工作中有措施。要把這項工作與教育教學工作一同布置，一同檢查，一同考評，真正把文明創建工作落實到實處，使各級各類學校成為當地精神文明建設的重要陣地和示範“視窗”。