機構聘用契約範本

機構聘用契約範本 篇1

甲方:

乙方:

甲方聘用乙方為正式員工,雙方經過平等協商,彼此同意約定下述條款以共同遵守。

第一條 乙方的考勤與管理悉按甲方有關人事管理制度辦理。

第二條 乙方的職務或工種為:

第三條 乙方受聘於甲方期間,應根據甲方工作安排,在下述工作場所履行職責

(一)甲方公司總部;

(二)甲方在全資公司或參股的合資公司;

(三)甲方在內地省份機構及境外機構;

(四)應出差服務的場所。

第四條 乙方的工作職責、事項由甲方依乙方的職務或工種,並視乙方能力及甲方需要進行分派。

第五條 乙方的正常工作時間每日為7小時,每周5個半工作日,其工作、休息、休假等,依員工手冊辦理。

第六條 甲方根據工作需要,要求乙方加班時,除不可抗拒的事由外,乙方應予配合,有關加班事宜,依員工手冊辦理。

第七條 甲方按國家規定實行社會保險制度,並為乙方投保。

第八條 甲方按國家規定實行勞動保健制度,乙方可以享受有關勞保待遇。

第九條 乙方的工作報酬:

(一)甲方應按月支付乙方報酬,乙方的工資待遇定為等,並可享受公司規定的津貼福利和獎勵。

(二)甲方可參考下列事項調整乙方職等

1.乙方每月工作考核記錄;

2.乙方工作職務(或工種)變換情況;

3.甲方盈利狀況;

4.勞務市場供需狀況及社會經濟發展一般水平。

第十條 乙方每月工資由甲方於次月5日發放。若工資發放日適逢周日或假日,甲方得提前或推後一日或數日發放。

第十一條 甲方因業務萎縮時有權終止本契約,並提前一個月通知乙方,契約終止時,甲方增發乙方一個月的工資,且乙方不必補償培訓費。

第十二條 乙方主動提出解除本契約時,須提前一個月通知甲方,調離時,乙方須按員工手冊辦理有關手續,且甲方不予增發一個月工資。

第十三條 乙方聲明:乙方在簽署本契約時,業已獲得員工手冊,並知悉全文,願意遵守各項規定。

第十四條 本契約一式兩份,甲、乙雙方各執一份,經雙方簽章後於 年 月日起生效。

第十五條 本契約為長期契約,甲、乙雙方若不特別聲明,本契約保持持續有效。 第十六條 甲、乙雙方就履行本契約所發生一切爭執,同意以勞動局為第一審理機關。

甲方:

乙方:

機構聘用契約範本 篇2

甲方:

乙方:

因____________教育機構業務需要,為提高教師的專業技能,甲乙雙方經過友好協商,達成下列條款:

一、甲方委派乙方參加________培訓學習,本次培訓學習時間為________年________月________日至________年________月________日。

二、培訓費用

1、本次培訓的費用總計________元,由甲方先行支付。

2、在培訓期間,交通費由乙方先行墊付,培訓結束乙方回甲方處工作____個月後,甲方報銷乙方的交通費。

3、若培訓不合格,則由乙方承擔所有費用。

三、乙方的責任

1、認真參與培訓,提高自身專業技能。

2、培訓結束後,乙方返回甲方處工作實行____年服務期,培訓期滿後如乙方不回培訓機構工作或工作不滿____年(含____年),需首先徵得甲方同意,並承擔本次培訓的全部費用;乙方回培訓機構後若工作超過____年不滿____年要求調動,需承擔本次培訓全部費用的____%。

3、乙方需在培訓完成後提供一份完整培新心得的書面報告給甲方相關負責人。

四、甲方的責任

甲方為乙方提供帶薪培訓,薪資每月人民幣________元×培訓時間,此費用在乙方服務期滿後一次性付給。如乙方服務期內提前離職,甲方不予支付並扣除上月工資。

五、其他

1、本協定一式____份,甲乙各執____份,具有同等法律效力。

2、本協定自雙方簽字蓋章後生效。

甲方:

乙方:

簽訂時間:

機構聘用契約範本 篇3

為進一步完善、深化學校內部管理體制,充分調動教師工作的積極性、創造性,根據縣教育局批覆的《z中心國小教師全員聘用實施方案》,按照公開、公正、公平、自願的原則。由甲、乙雙方簽訂本契約。

甲方:禮縣z中心國小 法人代表:z

乙方: 受聘教師

一、聘用條件

(甲方要求乙方)

1、必須熱愛教育事業,愛校如家,遵紀守法,能吃苦耐勞,具有奉獻及合作精神。

2、身體健康,能努力完成教育教學任務,契約期內不準調動。

3、能夠服從學校領導、課程安排、班主任工作、其它兼職及學校臨時性工作,能夠遵守學校一切規章制度

4、熱愛學生,能熱情為學生服務,不體罰和變相體罰學生。能注重學生養成教育、安全教育。能認真做好教學常規工作, 能夠遵守考勤紀律,不遲到、不早退,有事請假。

二、契約期限

本契約期限(自20__年八月十日起至二O一 年八月三十一日止)。期滿後,根據雙方意願,可續簽契約。

三、甲方責權

1、甲方根據學校需求聘請科任教師,按學校規章制度對乙方有管理權,依據乙方的工作實績、工作表現對乙方有獎懲權。

2、甲方有權根據本單位的實際情況,隨時調整乙方的工作。

四、解聘條件

1、在契約期限內乙方違法亂紀,不遵守校紀校規,自由散漫,工作效率不高,破壞團結,在職工之間挑撥是非,製造矛盾,經教育不改者,甲方有權解聘乙方,觸犯法律的移交司法機關處理。

2、契約期限內,乙方如參與賭博、酗酒、打架鬥毆,有體罰和變相體罰學生行為,造成不良的社會影響,甲方有權解聘乙方。

3、契約期限內,乙方因瀆職,造成學生傷害事故的,甲方有權解聘乙方。

本契約一式二份,甲乙雙方各一份,自簽訂之日起生效。

甲方(簽字蓋章): 乙方(簽字蓋章):

簽契約注意事項:核實確認對方當事人的主體資格

1、契約對方為自然人:核實並複印、保存其身份證件(勿以名片代之),確認其真實身份及行為能力。

2、契約對方為法人:

到當地工商部門查詢其工商註冊資料並實地考察其公司情況,確定其真實性;

核實訂約人是否經其所在公司授權委託,查驗其授權委託書介紹信、契約書;

簽訂契約必須加蓋對方單位公章、契約專用章。

3、契約對方為“其他組織”:

對方當事人為個人合夥或個人獨資企業,核對營業執照登記事項與其介紹情況是否一致;由合伙人及獨資企業經辦人簽字蓋公章。

法人籌備處:確認經辦人身份及股東身份,加蓋法人籌備處和股東公章。

4、契約對方除加蓋公章、私章外,要親筆簽名。