師德師風問卷調查簡報範文 篇1
為加強師德師風建設,更好地做好學校的教育教學工作，全面提升學校教師的師德水平，最佳化學校育人環境，20xx年7月，解家營國小面向全體學生及家長開展了師德師風問卷調查活動。
本次調查通過向部分學生及家長發放調查問卷的形式，圍繞教師的工作態度、工作落實、責任心、廉潔從教、職業道德、對學校師德師風建設的意見和建議等方面展開調查。學生和家長們客觀公正地進行了評價。
調查結果顯示:教師的師德師風總體情況是好的，教師在平時教學中能夠嚴格遵守校規校紀，規範自身行為，但還存在著一些平常教師容易忽略的問題，接下來我們將列出問題清單進行整改。
本次活動的開展了解到了學生、家長的真實心聲，既是學校對全體教師在工作中師德師風表現方面的檢測，也反映出學校塑造高素質教師隊伍的決心和努力。學校將針對此次問卷逐步改進，查漏補缺，以評促教，以評促導，積極推動學校師德師風建設健康長足發展，打造一支師德過硬、業務精湛、學生滿意、家長放心的教師隊伍。
師德師風問卷調查簡報範文 篇2
為進一步落實幼稚園師德師風長效機制，打造風清氣正的園所環境，辦人民滿意的幼稚園，4月30日下午，九江市中心幼稚園在兩園區同時開展了師德師風建設家長滿意度問卷調查活動。本次活動面向全體幼兒家長，兩園區總計1000餘名家長參與。
本次調查活動，採取園領導班子、中層幹部與全體家長“零距離”溝通，教師全程迴避、家長無記名填寫的方式，重點圍繞教師依法文明執教、愛崗敬業精神、關愛幼兒成長、有償家教謀利、家園聯動工作以及對老師的意見和建議等方面展開調查。在全體家長的全力支持和配合下，活動進行的井然有序，家長們按要求認真填寫調查問卷，並對幼稚園、本班教師的各項日常工作都給予了高度肯定和讚揚。
經現場統計，本次調查問捲髮放收回率達100%，家長對班級教師的工作總體評價滿意度高達98%，最終結果都將記錄在師德師風考評檔案中，與教師績效考核、年度考核、職務聘用與晉升、評優獎勵掛鈎，並實行師德表現一票否決制。
多年來，九江市中心幼稚園一直高度重視師德師風建設工作，此次家長滿意率調查問卷活動，更是檢驗該園教師師德師風建設成果的一面“鏡子”，對幼稚園踐行師德規範、構建優質教師隊伍等方面，起到了積極的促進作用。
師德師風問卷調查簡報範文 篇3
為提升“能力作風建設”工作，切實提高市第九中學的管理水平，提高教師道德素質，經學校研究決定在五月份開展第二次《師德師風問卷調查》，調查採取無記名方式，調查內容為班級是否存在亂收費現象、班級任課教師是否存線上上或線下補課現象、班級任課教師是否有收受禮品禮金現象、班級是否存在以家長委員會名義亂收費現象、任課教師是否存在體罰或變相體罰行為、班級任課教師是否存在亂訂資料行為等六方面，共回收有效反饋1998份，占全校學生比例接近95%，無此類反應票平均占98%。本次調查結果比較準確的反映出我校師德師風建設情況，並能根據調查結果，及時發現問題和解決問題，從而進一步規範教學行為。
從問卷調查表中可以看出，我校的5月份師德師風調查要好於3月份，近期師德師風工作得到了家長與學生的認可。學校已經對調查問卷進行整理、匯總，並對所提建議進行合理分析，對涉及到的班級及個人進行了談話，為7月份的師德師風考核工作做好準備。
通過問卷調查，加快了學校師德師風建設科學發展的步伐，提高了教師的職業道德素質，提高了教師教學水平，從而確保了學校各項工作的積極開展。
師德師風問卷調查簡報範文 篇4
師德師風建設是一個學校的旗幟，也是穩定教師隊伍，提升教師整體素質，促進教育事業全面提升的基礎條件。按照洮北區教育局《中國小有償補課和教師違規收受禮品禮金問題專項整治活動通知》要求，進一步加強家校溝通，強化學生及家長對學校師德師風問題的監督。11月2日，鐵路第二國小開展了中國小有償補課和教師違規收受禮品禮金問題問卷調查活動。
此次調查活動包括學生調查問卷和家長調查問卷，對教師有償補課情況以及收受禮品禮金情況的12個方面進行問卷調查。本次調查問卷採取不記名投票方式，11月1日，學校將調查問捲髮到學生和家長手中，並要求家長、學生尊重事實，客觀準確地對每位授課老師作出評價。11月2日早晨，家長和學生們排隊有序地將調查問卷鄭重地投入投票箱內。學校師德師風工作領導小組對學生調查問卷和家長調查問卷結果進行了匯總、梳理，每位教師的滿意率均達到100%，全體教師的師德師風得到了家長、學生的高度認同。
本次問卷調查活動對全體教師師德師風是一次大檢閱，鐵路第二國小將時刻繃緊師德師風建設這根弦，抓師德教育，守師德底線，為提高教育教學質量提供可靠的師德保障。