（1）繼續對現有的“結對子”教師做好管理和指導工作，使“結對子”工作成為促進青年教師儘快成長、成熟的最佳途徑，成為促進指導教師不斷更新業務知識，提高業務水平的重要手段，成為最佳化我校教師智慧型結構，發揮最大功用的有效方法。
（2）利用我校現有的骨幹教師對青年教師進行業務指導和培訓，通過經驗介紹、專題講座等形式履行指導教師的義務。本學期將在“結對子”教師中評比出優秀指導教師。
4、加強教研組建設，發揮備課組作用，開展教學研究工作。
（1）根據本學期實施高效課堂的實際情況，定期召開教研組長會議，全面及時安排相關的教研工作。
（2）教研活動要重落實、講實效。教研活動要針對各組實際情況，以聽課、評課、說課以及業務學習為主，創造性地開展工作，使教研活動真正成為廣大教師學習業務、探究教學、傳遞信息、提高能力的重要平台。
（3）有序推進教師的繼續教育。在不影響教學的前提下，鼓勵教師積極參加強繼續教育（含學歷進修）學習，提高自身業務素質和可持續發展的能力。
（4）抓好備課組建設，充分發揮其作為基層教研組織的作用。要加強對備課組工作的指導，充分發揮集體備課的優勢，鼓勵組內教師共同探討、資源共享。
5、採取有效手段，切實提高教學質量
（1）各年級要樹立團隊協作精神、愛崗敬業精神和開拓進取精神，提高年級組和學科組的綜合競爭力。
（2）防止教學事故的發生，不放棄任何一名學生，抓兩頭，促中間，要想盡辦法幫助後進生，盡最大限度提高學生成績。不挖苦、歧視學生，杜絕體罰或變相體罰學生的現象發生
（3）各年級要以目標管理為核心，要在提高提升率、提高合格率上想辦法。
（4）加強年級組內、年級之間、校際之間的信息、資料交流，了解教育的最新動態。
6、加強教務處自身建設，提高管理水平
（1）強化服務意識，確立教務處為師生、為教學、為學校服務的宗旨。
（2）加強資料的積累、共享、交流工作，為教學第一線提供有效信息。
（3）做好圖書、閱覽、實驗、電教等處室的管理工作，充分發揮其教輔作用。
（4）繼續做好評教評學工作，為教學研究、評估積累第一手資料。
7、 開展興趣小組和學生演講活動，豐富學生校園生活。
加強對興趣小組的管理，提高興趣小組活動水平。開設特長生訓練課，對學生的音樂、美術、體育、計算機等特長進行培養。重視對學生演講的指導，發揮學生的個性、稟賦，提升學生的綜合素質，積極開展“體育、藝術2+1項目達標”活動。
9、主要工作：
九月份：
1、調整課務 2、制訂教學計畫 3、教研組長、備課組長會議 4.畢業班外出聽課學習
十月份：
1、教研組聽、評課活動
2、各教研組課堂教學觀摩
3、教學常規檢查
十一月份：
1、評教評學 2、教研組聽課活動 3、組織期中考試
十二月份：
1、教研組長會議2備課組長會議 3高三一輪複習研討
一月份：
1、期末考試 2、資料匯總，各類評比 3、完成各類總結
（三）、後勤工作
本學期後勤總務工作一盤棋，統一物品管理、採購申報制度，統一食堂財會制度，建立健全並逐步完善後勤職工制度，進一步把競爭機制引入後勤工作的各個方面，確保後勤服務準時、到位，上層次。為樹立房中形象多出力，多流汗。
1、創建平安校園
眾所周知，學校安全無小事，池河中學是一所50多年歷史的老完中，校園面積不大，師生人數密集，生源素質偏低，再加上社會因素的影響，這無疑會對安全工作帶來一定壓力，但在校長室的正確領導下，池河中學安全工作比較到位，沒發生重大安全事故，今年，後勤將進一步落實校長室提出的“安全第一”的指示，力爭無事故，無隱患。
具體措施：
（1）配合政教處在全校開展“創平安校園”活動，尤其對學生要加強安全意識教育，凡事防患於未然。
（2）進一步完善各項安全制度，簽訂安全責任書，包括食堂、宿舍、教室、學校車輛等，做到分工具體，職責明晰，責任到人。
（3）加強安全硬體攻關，對全校水、電路及消防設施等進行全面檢查，下決心更換不符要求的、存在安全隱患的設備，再新添一些必備的安全器材。
（4）進行消除安全隱患的演練，並拿出緊急事故（或突發事故）發生時，進行人員疏散的預案等。
2.厲行節約
節約一直是我校的一個重大問題，上學期採取了有效的方式節約用水。本學期總和學校錢財打交道的後勤等部門，一定要再樹立節約意識，把節約的錢、物用於學校發展上，用於師生待遇的提高上，是每一位領導和職工義不容辭的責任，具體措施是：