社團管理制度合集 篇1
為豐富校園文化生活，促進“陽光體育”全面發展，增加學生之間的友誼，發展學生的籃球技術水平、增強體質、保證學生的身體健康。為確保活動正常有效的`開展，做到計畫、組織、輔導、活動內容的落實，特制定如下管理方案：
1、本社團的成員必須品行端正、學習良好、且具有較強的責任心。
2、服從社團安排，不得以任何形式的言語和活動損害本社團的榮譽和形象。
3、必須嚴格遵守社團的各項規章制度，堅持和擁護其正常運行。
4、自覺遵守社團的活動時間、積極參加本社團組織的活動；不得無故缺席，如有特殊情況，要提前請假。
5、要認真聽從指導教師的指導，努力培養自己的愛好興趣，發揮自身的個性特長
6、嚴格遵守紀律，同學之間相互交流時嚴禁大聲喧譁、追逐打鬧。
社團管理制度合集 篇2
第一章 總則
第一條、社團名稱：蘇州工業職業技術學院陽光騎行社。
第二條、蘇州工業職業技術學院陽光騎行社是在院團委的指導下，接受學生社團聯合會監督管理的大學生運動類社團。
第三條、陽光騎行社宗旨：協會倡導“融入自然、深入社會、挑戰自我、體驗別樣人生”。旨在通過別樣的腳踏車騎行考察生活體驗活動，融入自然、深入了解社會、磨礪意志，增強團隊合作精神，培養遠行探索的執著精神以及勇於追求理想、積極對待人生的生活態度，並為推廣腳踏車運動做出貢獻。
第四條、本社參加蘇州工業職業技術學院學生社團聯合會並為其會員單位，承認並遵守《蘇州工業職業技術學院學生社團聯合會章程》。
第二章 會員
第五條、社團會員資格：凡具有蘇州工業職業技術學院正式學籍，承認本協會章程，對腳踏車騎行有濃厚的興趣，能夠積極參加本社開展的各項活動的學生，經本人報名申請，填寫會員登記表，經本社批准，即為本社社員。
第六條、社團會員權利：
一)在本社團內享有選舉權和被選舉權;
二)有參加本社團組織的各項活動的權利;
三)有批評和監督本社團各項工作的權利;
四)有詢問和監督本社團財務開支情況的權利;
五)有對社團建設提出意見與建議的權利;
六)有權向社團提出申請，以社團名義集體出行;
七)有退出社團的自由。
第七條、社團會員必須履行下列義務：
一)完成本社團安排的任務和宣傳本社團;
二)參加協會活動，服從組織安排，遵守協會的各項紀律制度和本章程的各項規定;
三)執行本社決議，聽從社團各項活動安排;
四)自覺按時交納一定會費(女生無需繳納會費)，作為開展各類活動的經費;
五)積極參加協會組織的各項活動;
六)有維護本社團利益、愛護本社團公共財物、為本社團爭光的義務;
七)自覺維護社團的名譽和形象，在廣大同學中擴大社團的影響。
第八條、會員應積極參加本社團組織的各項活動，長達一學期沒有參加任何活動者，作自動退會處理。會員如有違法和嚴重違反本章程的行為，經理事會表決通過，予以除名。
第三章 組織機構
第九條、會員大會是本會的最高權力機構。會員大會由本社團全體會員組成，須有2/3以上的會員出席方能召開，每學期召開一至二次，亦可視情況而定。大會的選舉和通過決議實行民主表決方式。
第十條、會員大會行使以下職權：
一)討論、制定、修改本社章程;
二)審議和批准上一屆理事會的工作報告;
三)討論和決定本社團的方針政策和任務;
四)選舉產生新一屆理事會;
五)監督本社團的財務活動;
六)決定本社團其他的重大事項。
第十一條、章程的修改、理事會人事的確定以及其他重大事項的決定必須經會員大會審議表決後，在15日內以書面的形式報學生社團聯合會審核批准後生效。
第十二條、理事會是在會員大會閉會期間組織開展日常工作的執行機構，實行集體領導制。理事會必須對會員大會和學生社團聯合會負責，自覺接受其監督和管理。
第十三條、理事會理事由會員本人自薦或集體他人推薦，經選舉產生。理事會會議須有2/3以上的成員出席方能召開。
第十四條、理事會職權包括：
一)執行會員大會的決議;
二)選舉正副會長和決定理事會理事名單;
三)籌備召開會員大會和各項活動的開展;
四)制定內部管理制度和組織本會工作;
五)負責制定計畫總結。
第十五條、理事會選舉會長一名，副會長一至二名;下設若干理事。
第十六條、理事會成員應具備以下條件：
一)品質端正，堅持四項基本原則和黨的方針、政策，遵守校規校紀;
二)具有較高的工作熱情、責任感和較強的工作能力。
第十七條、理事會須定期向學生社團聯合會匯報工作。
第十八條、組織管理制度：
一)社團將有三個部門：活動部、外聯部、宣傳部，一個工作監督組
二)執行機構的產生程式許可權：三個部長負責本部門工作，團長負責個社團的事務，並擁有一定決策權，一個副團長抓外聯部工作，一個副團長抓活動，宣傳工作，工作監督小組負責監督各部門工作及社團財務開銷情況。註：經費使用原則：主要用於社團主辦活動，社團日常開銷和社團發展等方面
第十九條、負責人
一)條件：必須熱心於本工作而且有一定組織管理能力;
二)許可權：遵守法律，法規，學校規章制度及社團章程約束;
三)產生罷免程式：如在管理方面出現重大失誤時，將臨時罷免並由社團監督小組代替其全部職責，經過民意調查，如有半數及半數以上同意，那么將召開臨時社團會議並選出新負責人。
第二十條、章程的修改程式：
章程中如有需要修正的地方，需由15人以上成員提出，然後成立一個工作組負責章程修改，最後提交每年社團會員大會審議。
第二十一條、社團的終止程式
社團在活動方面出現重大問題時，將成立一個工作組，全面配合院系的有關方面的調查，接受院系的處理結果，如需終止社團運行時，將緊急召開社團會議，按照院系指導意見進行執行。
第四章 活動
第二十二條、本社團的活動必須按照依據《蘇州工業職業技術學院學生社團聯合會章程》及有關規定的精神，依據本社章程，有計畫、有紀律地開展和組織。
第二十三條、本社團的活動任務是：通過腳踏車騎行活動，融入自然、深入了解社會、磨礪意志，增強團隊合作精神，培養遠行探索的執著精神以及勇於追求理想、積極對待人生的生活態度，並為推廣腳踏車運動做出貢獻。
第二十四條、本社在組織面向全校的大型活動前，必須提前兩周上交詳細計畫。其他中、小型活動應提前一周上交詳細計畫，並說明活動的目的、內容、方式、時間、地點、組織負責人及經費預算等，經學生社團聯合會報團委批准後方可進行。
第二十五條、本社團出版內部刊物須經學生聯合會報團委批准並備案。
第二十六條、活動內容和形式
一)定期組織免費為師生進行腳踏車的修理與維護(因社團新成立暫不舉行);
二)舉行中短途腳踏車騎行活動;
三)舉行以腳踏車騎行為方式的觀光、考察和環保活動;
四)在校內與其他社團聯歡，以及與其他學校的同類社團進行交流與學習。
第五章 財務管理制度
第二十七條、本社團的經費來源：
一)社團會員所交納的會員費;
二)社團通過活動的組織費收入以及所拉贊助所得。
第二十八條、本社團每年向會員收取一次性會員費，會費標準由理事會討論研究報學生社團聯合會批准並備案。每學年會員費，用於本章程所規定的業務發展和會務支出，不得在會員中分配。
第二十九條、本社團的經費由工作監督組組長負責管理，會員費、學院團委撥款、其他經濟來源及各項活動收支情況必須設立專用帳簿登記，保存各種原始單據，並隨時接受團委、學生社團聯合會的監督檢查。每屆理事會的改選前要公布和清理帳目，由學生社團聯合會派專人監督執行。凡有做假帳者，予以撤消職務，並通報所在系。
第六章 附則
第三十條、本章程由會員大會討論和通過，報學生社團聯合會備案。
第三十一條、本章程的最終解釋權在陽光騎行社理事會。
第三十二條、本章程自學院學生社團聯合會核准之日生效。
社團管理制度合集 篇3
第一章總則
第一條為規範各社團的經費管理使用，進一步實現社團聯合會內部資源的合理配置，保障社團活動的良好開展，促進社團的穩步發展，參照《華中科技大學文華學院社團章程》，制定本條例。
第二條各學生社團為非營利性組織，其經費來源有：
（1）會員所交會員費；
（2）社團通過舉辦培訓班、有償服務等方式獲取的合法費用中留存部分。
（3）企業，社會團體和個人贊助，捐贈的款項；
（4）社團聯合會發展基金和專項活動撥款；
第三條社團經費的管理和使用應對該社團全體會員負責，不得肆意浪費或靜置資金。社團應根據自身實際財務狀況安排活動，保持年度收支的平衡。
第四條社團財務應由專人管理，並建立統一的賬目，接受校社團聯合會委派的審計人員的監督覆核，審計員每學期向社團聯合會財務部遞交各協會收支狀況的報告。
第五條各社團必須做好財務收支預算和決算報告，並接受會員的監督。
第二章社團財務部
第六條社團應設立財務部，並有財務人員兩名。一人負責賬目，一人負責現金，社團負責人不能兼任財務職位，不得干涉財務人員的工作。
第七條社團的活動經費原則上自籌，院團委根據情況對社團開展的具有創造性的特色活動給予適當的物質支持。學生社團應積尋求學校及其他極部門的經濟支持和社會贊助。學生社團的經費只能用於內部管理及組織活動上。
第八條社團財務人員履行的職責：
（1）明晰登記資金來源、去向，並備有相應的原始憑證。
（2）在學生社團財務部長換界時，負責做好財務交接工作。應將所有物資交接清楚，列出物資清單，由新舊財務部長，主管常委及指導老師簽名認證後存檔備案。
（3）定期向社團主席團成員匯報財務狀況，並接受全體社團會員的監督。
（4）每次活動的資金預算方案經團委審批後，應交到財務部存檔備案。
（5）應積極主動配合財務部人員的工作。
（6）學期末，每個社團要將本社團一學期以來的財務工作作出總結。對帳目進行核對、匯總，並作書面總結，一式兩份，一份社團自己存檔，一份交給社聯財務部，財務部對社團的帳本進行監督。各協會應在期末將統一的帳本交回財務部，財務部將對本社團一學期以來的財務工作進行監督，核實。
第三章會員費與贊助費的支配與管理
第九條各社團根據社團聯合會的規定收取會員年費，收繳的會費應如實入賬，如有會員變動應及時在賬目中反映會費的增減。
第十條收繳的會費全部交由社團聯合會統一保管，成立社團發展基金。若需使用經費，提前一周向社團聯財務部提交經費申請報告。
第十一條協會自留款的管理：
（1）財務人員對每一筆收支做詳細登記
（2）財務人員應以公正，嚴明的態度，認真，細心的做好日常的工作，及時地、真實地做好每一筆帳目。詳細記錄收支時間、經手人姓名、活動名稱及用途。憑據作帳，記帳是用黑色鋼筆，不能有錯，有錯用紅色筆把整條記錄劃掉，不能用塗改液，務求社團帳目清晰無誤。
（3）協會的收支必須有原始憑證。
第十二條協會自留款用途：
協會內部常規活動及其他活動的部分必要支出。
第十三條贊助費和贊助物品的管理：
協會與外單位合作所獲贊助費，統一上交社團聯管理，並提取總金額的20%—50%作為該協會發展基金。凡以社團聯合會名義所得款項和物品統一上繳入帳，由主席團統一調配，避免不必要的開支，專款專用。
第四章申請社團發展基金
第十四條大型活動的標準為各項預算費用總和達300元以上，可申請社團發展基金。
第十五條可支持經費，依據協會活動質量、規模及上交經費綜合裁定。
第十六條辦理預支程式如下：
（1）活動一周前將詳細的活動方案及經費申請表上交活動部，經審批後由活動部專人直接遞交給學團聯財務部。
（2）財務部組織人員對活動經費預算進行審查，經主席團審批後到財務部領取經費。
（3）支持經費的支出情況必須詳細記錄到各協會內部帳冊。
（4）活動後社團需將經費回執單在一周內上交財務部。
第五章申請系活動經費支持
第十七條各社團應積極尋求所掛靠學部及系、專業的經費支持。
第十八條經費審批程式如下：
（1）社團向社團聯合會提交詳細的活動計畫書及經費預算方案。
（2）社團聯合會社團項目組審批通過後交院團委備案。
（3）社團負責人持加蓋有院團委和社團聯合會公章的審批表到各系團委領取相應經費，經費數額由系根據活動質量和其他標準確定。
（4）領取經費後，社團將《社團活動申請表》交至院團委，院團委將依此憑據，年終對各系團委進行考核。
第六章經費報銷
第十九條(1)發票必須是蓋有工商局公章正規的增值稅發票。
(2)發票標題中間必須寫明：華中科技大學文華學院社團聯合會以及社團全稱。
（3）發票不得有任何塗改，票據應註明具體物品名稱、數量、單價。發票上不易寫明的需另附清單。不得填寫辦公用品等籠統名稱，否則不予報銷；票據背面註明款項的詳細用途及經手人，且必須有社團社長及學團聯主席的簽字。
（4）路費報銷需憑車票，且在票據背面註明區間，計程車費原則上不予報銷。
（5）活動經費在預算內的支出方能通過發票報銷，除因特殊原因得到主席團特批外，否則一律只報銷預算內的金額。如無特殊情況，在經費支出一周內須上交回執單發票，以便匯總安排。如無故延期不交的，不與報銷。必須如實上報預算費用，不得誇大，不得虛報帳目：任何人不得以私人原因報銷私人費用，否則一經察實，報主席團將給予嚴肅處理。各成員應相互監督，發現包庇，默許行為將嚴肅處理。
第七章責任
第二十條嚴禁社團成員以權謀私，濫用，挪用，侵占社團經費，一經查實，將按《華中科技大學文華學院學生管理條例》給予嚴肅處理，並取消年終評獎資格；擔任社團幹部的，給予免去相關職務的處罰；情節較重者，經主席團研究後報校團委指導老師處理；違反校規校紀的，報學校有關部門嚴肅處理。
第二十一條社團聯合會主席團和權益部將定期抽查各協會的財務收支情況，若發現財務問題，將追究社團財務人員直接責任，同時追究社團負責人的責任。
第二十二條團委支持社團聯合會依靠社會贊助舉辦活動，但不得損害學院，社團的利益，事後需要向團委如實匯報經費的使用情況，做到收入與支出的公開化和書面化。
第八章附則
第二十三條本制度最終解釋權歸社團聯合會財務部所有，本制度有關細則，另行規定。
第二十四條本制度自公布之日起實施。
另附帳本記帳方法：
（1）每一會計期（或審查期）的開始時第一行先寫“上期餘額”，表示當時社團所擁有的經費。
（2）按時間順序填寫每一項收支，收入填在借方，支出填在貸方。
（3）計算每次收支後的餘額。
（4）當會計期（或審查期）結束後總結這期的財務情況。即填寫“本期發生額”和“期末餘額”兩行。“本期發生額”是這期的總收入和總支出，計算出總收入並記在借方，總支出記在貸方。最後再填寫期末餘額。
（5）如果出現錯誤，若是小錯誤，可用紅筆划去在下一行重寫；若是大錯誤，須用紅筆沿對角線划去重寫。無論哪種錯誤，都要在旁邊用紅筆寫上更改人的姓名
社團管理制度合集 篇4
一、遵守社團安排，服從領導和管理。
二、積極參加球隊社團的集體活動，按時訓練和比賽，因故不能參加者需提前請假。
三、按訓練計畫嚴格訓練，不斷提高競技水平。
四、加強團結，相互尊重，樹立強烈的'集體榮譽感。
五、講文明、講禮貌，自覺維護良好的球隊精神面貌。
六、自覺抵制不良嗜好，以保障充沛的體力和精力。
社團管理制度合集 篇5
各社團內成員要本著盡忠職守的態度，認真完成每一次的組織計畫。
1、社團內成員不得玩忽職守，利用職務便利破壞學校規章制度，如有此類事件發生(包括被別的同學舉報)，給予社團考核中扣分的處罰，一次扣2分!
2、各社團在組織每一次、中型活動時，必須具備四份書面材料：活動前三份(申請活動書，活動計畫書、活動具體內容)，活動後一份(活動後的總結)。前三份材料缺少其中任何一份，活動不能舉行。沒有活動後總結書的，在社團考核中扣0.5分!
3、未經團允許，社團私自舉行活動或組織成員集聚，擾亂學校秩序，產生不良影響的，在社團考核中扣2分，並要接受學生處的`處罰。
4、社團組織活動期間，發生各種矛盾、等不良現象(無法避免的事件另外處理)，屬於社團部門的疏忽、不認真的，在本社團考核中扣1分!
5、社團成員必須服從團統一領導和管理，未經批准，擅自舉辦活動者，在考核中扣3分!造成嚴重後果者，追究該社團負責人責任。
6、若有同學映社團的不足或搞活動時不認真，缺乏公平競爭的意識，將給予該社團扣1分的處罰!
7、社團組織活動，在全校範圍內影響面較、效果較好的，在社團考核中給予加2分的鼓勵!
8、各社團要相互助、相互協作，不允許出現排斥、損害社團利益和影響的事件發生，如有類似事件，將對其社團進行嚴重警告，在社團考核中扣5分!並對該社團負責人進行嚴厲批評和留職察看!
9、學校社團是為全校同學服務的，搞各項活動應該面向全校各個班級(特殊活動除外)，如有社團故意分裂在校學生，有嚴重的級別歧視，將給予本社團在考核中扣10分的處罰!給本社團主要負責人停職處分!
10、各社團在一個學期內最少要組織兩次全校性型活動，要充分作好活動前的準備，作到“辦一次活動，成功一次!”
本規章制度的決定權屬於團，任何人(團領導除外)無權修改!希望各社團能夠認真完成各次活動，很好的為同學們服務!
社團管理制度合集 篇6
為了加強對社團檔案資料的管理，規範社團的建設，提高工作水平，根據檔案管理實際情況，制定本制度。
第一條校社團聯合會檔案的管理工作由秘書處具體負責、專人管理，保證檔案管理的科學性、合理性。各社團應根據本制度制訂相應的檔案管理條例。
第二條檔案的分類管理：對校社團聯合會所有資料包括各社團上交的資料，進行統一整理和分類，校社團聯合會自身的各種資料按類別、性質分檔，各社團上交的資料按社團類別分檔。
第三條資料的存檔：按資料的性質、類別存檔、編號，統一入檔，每周對新資料進行一些清點，由專人負責分類存檔在年底統一上交校團委：
（1）每學期開學初：各社團負責人存以下資料：社團註冊表、社團成員登記表、社團負責人登記表、社團學期工作計畫、社團會費收費情況及使用範圍。（合指導老師和掛靠單位意見）
（2）學期末存如下材料：社團工作總結、社團材料彙編、社團成員、個人小結、社團負責人總結及建議；社團活動申請登記表、社團的活動圖片及社團其他主要成果、財務帳目報表；
（3）以上材料應以列印稿留存，所有材料應客觀、公正、真實。
第四條檔案的查閱。需要查閱相關資料的按以下要求進行：
（1）校社團聯合會所有成員都有權查看資料，辦公室成員可自由查閱，其它成員需查閱的，要經辦公室副主任或檔案管理負責人的許可。
（2）各級社團成員，如需查閱相關資料的，應說明理由報請校社團聯合會組委會批准。
（3）任何查閱人員，必須保證檔案的完整性，查閱後要恢復原狀，不得亂扔亂放，同時未經特別許可不得在其上塗改，或帶出，或複印，或其它非法形式使用，若有任何失誤，將按有關規定予以追究當事人責任。
第五條檔案的更新：每學期期未對全部檔案清點整理一次，根據實際情況或需要作以調查、更新，使之日趨合理化、科學化
附：本制度自公布之日起實行，解釋權東華理工南昌校區社團聯合會。
社團管理制度合集 篇7
一、具體管理條例如下：
1、英語沙龍社員須有熱情飽滿的態度，吃苦耐勞的精神，隨即應變的思維，良好的口頭表達能力，對分配的工作能夠認真負責，努力完成任務；
2、社員須嚴格注意自己的言行舉止，衣著整潔大方，微笑待人，禮貌用語，不做有損英語沙龍形象的事情；
3、社員不得在與會期間喧譁吵鬧，不得隨意亂拿社團內部物資。否則，一經發現視情節輕重給與警告、記過、開除等相應的處分；
4、開社團及部門會議時社員不得遲到、早退、無故不到。若有事有病，須先向部門負責人提前請假，未經請假，遲到早退達5次者、無故缺席3次者，予以處理，情節嚴重者，予以辭退；
5、社員不得以權謀私，不得以社團名義從事不法活動。一經發現，視情節分別處於警告、批評、通告、辭退；
6、培養社團意識，全面了解社團，為社團的發展獻計獻策。
7、正確行使社員權利，確實履行社員義務。
二、社團定期根據有關規定對社員的表現進行考核，考核內容如下：
1、堅定正確的`政治方向，熱愛祖國，擁護中國共產黨的領導，樹立科學的世界觀、人生觀、價值觀。
2、強化法律意識，遵守校規、校紀，注重師表形象，做文明大學生。
3、積極參加社團組織的各項活動，樹立高度的主人翁責任感，團結社團會員，配合社團各部門工作。
4、遵守英語沙龍的各項規章制度，認真學習有關檔案，領會檔案指示精神，執行各項決議。
5、結合社團特色，注意全面發展，學習一技之長，提高自身素質。
6、重視專業學習，拓寬知識面，認清我要學和要我學之間的關係。
英語沙龍是學校推進素質教育的重要補充，是校園文化建設的重要載體，是學生開展社會實踐活動的重要渠道。英語沙龍將進一步結合學校有關規定對社團進行管理，把社團管理全面引入制度化、規範化程式，做到有章可依，有據可查。從而規範社團行為，實現同學、社員、學校和英語沙龍監督的三維一體化。對此，我們將始終堅持“自我服務、自我管理、自我教育”的宗旨，加強社團內部的管理，規範各個部門的行為、明確各個部門的職責、推進各個部門的工作，進而使社團內部的各項工作更上新高。
法學院團總支學生會英語沙龍
社團管理制度合集 篇8
為規範我校學生社團經費管理，使學生社團經費能夠合理、有效使用，根據《北海職業學院學生社團管理辦法（試行）》，特制定本條例。
第一條學生社團的活動經費包括會員會費、社會贊助、捐贈、社團創收和院團、系部分團提供的活動經費。
第二條會費的收繳在吸收會員時一併進行，收費前，必須報社團管理部門審批同意，否則相關負責人須承擔責任。收費按照學術科技型社團每學年會費不超過10元/人，其他類型社團每學年會費不超過8元/人的標準執行。會費的收繳必須遵行自願的原則。
第三條學生社團如因某種原因另行收費的，需事先將收費理由及收費標準報社團管理部門，經批准方可收費。私自亂收費的，追究當事人的責任。
第四條社團管理部門視社團活動開展情況可以給予一定的經費支持。
第五條學校鼓勵各學生社團通過勤工儉學獲取活動經費，但是禁止在校園內一切以營利為目的純粹的.商業銷售行為。
第六條學生社團收取的會費以及社團在存續期間以社團名義取得的其他收入必須嚴格按照社團宗旨的要求使用，任何個人及組織均不得非法使用社團的財產。
第七條學生社團經費的使用堅持先審批，後使用的原則，每次經費使用須經社團負責人會簽，數額較的，須報送社團管理部門審批。
第八條學院每年撥出的專項經費，主要用於每屆社團文化節的開展和院團根據各社團工作計畫資助社團舉辦有全校影響或有重意義的活動。
第九條社團申請專項經費時，需先將詳細計畫和經費預算報經院團審核批准，各社團必須嚴格按照批覆開支。
社團管理制度合集 篇9
1.社團以集體利益為重，提供平台的同時，作為社員需做好監督，保護，美化的義務，如設備，安全，衛生等等。(關於衛生，社團每天都有人出入，因此社長部長們需要安排部署每天的衛生清理，你們需要做好帶頭作用。在社團交流中，你們同樣也需要讓社團每一份子懂得設備的使用和安全問題。)
2.關於設備出租問題，價格由現任社長部長共同商議，制定後不得以關係修改價格，出租前需要拍細節照，出租後同樣需要拍細節照對比，如因錯漏而發生設備故障由出借人和借的人共同承擔責任。(這項規定需要提醒每一次需要租借的單位，如其他社團組織需要租借社團設備或場地必須要有一位社長或部長在場。)
3.學校一切先由社團出人演出的活動，都以社團為名義，不得以私人名義去參演，這關係到社團的利益。(任何社員在你能夠接到活動邀請時，請想一想最初是誰給予你們的這個平台！)
4.社團是處於時刻運作，改變的狀態，在社團運行情況下，社團每一分子都有權利去改善社團的環境，同樣也有義務去承擔社團運作所帶來的利弊得失。社團的好壞很大部分取決於你們的選擇和行動，所以beresponsibility。
5.社團是對內也是對外的，有它自身的形象，而形象體現在你們的言行舉止。因此，當你們在進行有關社團的一切活動和微信群聊天等等時，請注意你們的姿態，言語，事關社團，也事關你自己。(晚歸切記不得以社團名義登記，個人糾紛同樣不能牽扯社團整體)
6.社團每一年有最應盡的職責二者，品牌活動和音樂教學。當每一屆候選或者上心者的出現時，應加強做好這兩方面的策劃和準備。不要三天打漁，兩天曬網，尤其作為社團管理者，你們需要做好帶頭作用。
7.關於工作問題，自願報名參加社團活動的工作人員或表演人員必須準時到場否則不予以加分。工作人員及表演人員因特殊情況遲到早退需向社長部長或活動負責人報備，負責人同樣需要設定嚴格的簽到程式，不得包庇。工作人員和表演人員需協助負責人帶好整個活動的流程，負責人也需要做好活動帶領。
8.社團衝突難以避免，但請不要在社團，其實是個人衝突的事情影響到社團運作。如果是雙方的個人衝突嚴重到影響到社團大局，請雙方自己成熟一點自行解決，如若屢教不改，社團管理者有權力和責任請你退社，若是管理者有衝突，其餘管理者可以選擇私下解決或者投票彈劾選出新的管理者。
9.社團每一屆都會出現新的社長部長，這是社團不變規律，也是每一年模式的改變和突破。作為社長部長，有退任後選擇社長部長候選的權力，但是一旦換屆，前社長部長無權干涉社團或者社長部長的任何決策，即便你自認為對於社團來說很好，你也只能給予建議，最終決策的決定權歸當任社長部長所有。請記住，過去是不能幹涉，更不能以負能量去影響現在，如果你當年是社團一份子，社團利益不需要你的保障，但起碼也不需要你帶來的反作用。
10.希望社團的每一份子，不做損人利己之事，不做輿論傷害之事。尊重他人，便得他人尊重。也請你們記住，人人平等，在社團集體中，一視同仁。保持你們的初心和努力，相信你們在社團期間會得你所應得。
社團管理制度合集 篇10
第一章總則
第一條：社團名稱為:進才中學北校愛"乒"才會贏社團
第二條：進才中學北校桌球協會是在學校學生處直接領導下的依據校規、校紀及本協會章程開展活動，以獨立自主的發展桌球運動為宗旨的學生民眾組織。
第三條：桌球協會的宗旨在於普及桌球運動，發展更多的桌球愛好者發揚國粹，團結校內所有喜歡桌球運動的朋友，相互切磋交流共同提高水平，互相了解溝通增進友誼，推動學校桌球運動的廣泛開展，增進和其他學校，社團之間的友誼，並用以宣傳學校整體優勢，為學校和社團樹立良好的社會形象。
第四條：社團口號是“愛我國球，愛我中華!”
第二章活動範圍
第五條：桌球協會根據學校學生處相關方針和有關規定不定期組織校內業餘桌球活動和比賽，促進學校桌球活動的開展。
第六條：根據桌球活動的'開展，活躍校園內體育氣氛。團結在校學生。
第七條：桌球社的具體工作是：
1.組織校內的業餘桌球娛樂活動以及非專業比賽;
2.組織校內桌球相關知識講座和技能培訓活動;
3.負責協調和組織和其他學校桌球社團的交流和溝通，組織一定的協作活動項目增進了解，互相幫助。
4.擬訂有關校內活動比賽的細則，規章制度和獎懲辦法。
5.聯合校內各個社團，增進社團協會相互之間的交流合作，為本校學生提供身心全面發展的文體展示與娛樂平台。
第三章會員
第八條：申請加入桌球協會的會員必須滿足以下條件：
1.具有進才北校學籍，除非特別申明，不吸收外來人員成為會員;
2.完全承認並保證遵守本協會章程和所有規章制度;
3.願意參加本社團組織的所有桌球活動和比賽;
4.發自內心本著對桌球運動的愛好參加本協會而並非其他無關或是有害本社團的目的;
第九條：申請成為進才北校桌球協會會員的所有手續：
1.提出入會申請;
2.填寫個人入會登記表;
3.考核入取
第十條：會員享有的權利：
1.會員具有協會內部的選舉權，被選舉權和表決權;
2.參加本協會所有活動;
3.優先獲得本協會提供的各種服務;
4.對協會的管理運做具有批評建議和監督權;
5.入會自願，退會自由;
第十一條：會員履行的義務：
1.無條件執行本協會的所有決議，承擔協會委派的任務，認真負責;
2.維護協會合法權益和保護協會財產利益;
3.遵守協會章程和規定;
4.熱情積極參與協會組織的各類活動比賽;
5.積極向協會反映情況，提供意見建議以及能夠幫助協會更好發展的資料;第十二條：協會會員退會自由，但應書面通知協會，一旦退會失去所有會員權利.
第十三條：協會會員如果出現嚴重違反章程的行為，由協會管理會協商，通過表決決定予以除名。
第四章組織機構和主要負責
第十四條：為了讓協會工作順利開展，體現分工協作的優越性，提高工作效率，特進行機構設定和實行分工管理。
第十五條：協會管理層設社長一名,其他管理人員視協會規模再定.
第十六條：本協會會長,以及管理層人員必須滿足以下條件：
1.擁護黨的路線方針政策;
2.熱心協會各項工作，認真負責;
3.學習成績中等以上;
4.學習期間未受過學校處分;
第十七條：會長行使主要權利：
1.召集和主持協會活動;
2.檢查核實協會決議落實情況;
3.組織和協調各部門開展各自工作。
社團管理制度合集 篇11
一、具體管理條例如下：
1、英語沙龍社員須有熱情飽滿的態度，吃苦耐勞的精神，隨即應變的思維，良好的口頭表達能力，對分配的工作能夠認真負責，努力完成任務；
2、社員須嚴格注意自己的言行舉止，衣著整潔大方，微笑待人，禮貌用語，不做有損英語沙龍形象的事情；
3、社員不得在與會期間喧譁吵鬧，不得隨意亂拿社團內部物資。否則，一經發現視情節輕重給與警告、記過、開除等相應的處分；
4、開社團及部門會議時社員不得遲到、早退、無故不到。若有事有病，須先向部門負責人提前請假，未經請假，遲到早退達5次者、無故缺席3次者，予以處理，情節嚴重者，予以辭退；
5、社員不得以權謀私，不得以社團名義從事不法活動。一經發現，視情節分別處於警告、批評、通告、辭退；
6、培養社團意識，全面了解社團，為社團的發展獻計獻策。
7、正確行使社員權利，確實履行社員義務。
二、社團定期根據有關規定對社員的表現進行考核，考核內容如下：
1、堅定正確的政治方向，熱愛祖國，擁護中國共產黨的領導，樹立科學的世界觀、人生觀、價值觀。
2、強化法律意識，遵守校規、校紀，注重師表形象，做文明大學生。
3、積極參加社團組織的各項活動，樹立高度的主人翁責任感，團結社團會員，配合社團各部門工作。
4、遵守英語沙龍的各項規章制度，認真學習有關檔案，領會檔案指示精神，執行各項決議。
5、結合社團特色，注意全面發展，學習一技之長，提高自身素質。
6、重視專業學習，拓寬知識面，認清我要學和要我學之間的關係。
英語沙龍是學校推進素質教育的重要補充，是校園文化建設的重要載體，是學生開展社會實踐活動的重要渠道。英語沙龍將進一步結合學校有關規定對社團進行管理，把社團管理全面引入制度化、規範化程式，做到有章可依，有據可查。從而規範社團行為，實現同學、社員、學校和英語沙龍監督的三維一體化。對此，我們將始終堅持“自我服務、自我管理、自我教育”的宗旨，加強社團內部的管理，規範各個部門的行為、明確各個部門的職責、推進各個部門的工作，進而使社團內部的各項工作更上新高。
社團管理制度合集 篇12
英語沙龍在社團管理上一貫堅持自由、靈活、有序原則，對社員提出的關於社團建設和社員自身權利的合理要求和建議予以高度的重視，尊重社員的意願，對社員負責。社員在按照有關制度享有入會和退會自由的同時在社團組織中要服從英語沙龍社團的領導，遵守社團各項規章制度，享受權利的同時履行自己的義務。
一、具體管理條例如下：
1、英語沙龍社員須有熱情飽滿的態度，吃苦耐勞的精神，隨即應變的思維，良好的口頭表達能力，對分配的工作能夠認真負責，努力完成任務；
2、社員須嚴格注意自己的言行舉止，衣著整潔大方，微笑待人，禮貌用語，不做有損英語沙龍形象的事情；
3、社員不得在與會期間喧譁吵鬧，不得隨意亂拿社團內部物資。否則，一經發現視情節輕重給與警告、記過、開除等相應的處分；
4、開社團及部門會議時社員不得遲到、早退、無故不到。若有事有病，須先向部門負責人提前請假，未經請假，遲到早退達5次者、無故缺席3次者，予以處理，情節嚴重者，予以辭退；
5、社員不得以權謀私，不得以社團名義從事不法活動。一經發現，視情節分別處於警告、批評、通告、辭退；
6、培養社團意識，全面了解社團，為社團的發展獻計獻策。
7、正確行使社員權利，確實履行社員義務。
二、社團定期根據有關規定對社員的表現進行考核，考核內容如下：
1、堅定正確的政治方向，熱愛祖國，擁護中國共產黨的領導，樹立科學的.世界觀、人生觀、價值觀。
2、強化法律意識，遵守校規、校紀，注重師表形象，做文明大學生。
3、積極參加社團組織的各項活動，樹立高度的主人翁責任感，團結社團會員，配合社團各部門工作。
4、遵守英語沙龍的各項規章制度，認真學習有關檔案，領會檔案指示精神，執行各項決議。
5、結合社團特色，注意全面發展，學習一技之長，提高自身素質。
6、重視專業學習，拓寬知識面，認清我要學和要我學之間的關係。
英語沙龍是學校推進素質教育的重要補充，是校園文化建設的重要載體，是學生開展社會實踐活動的重要渠道。英語沙龍將進一步結合學校有關規定對社團進行管理，把社團管理全面引入制度化、規範化程式，做到有章可依，有據可查。從而規範社團行為，實現同學、社員、學校和英語沙龍監督的三維一體化。對此，我們將始終堅持“自我服務、自我管理、自我教育”的宗旨，加強社團內部的管理，規範各個部門的行為、明確各個部門的職責、推進各個部門的工作，進而使社團內部的各項工作更上新高。
社團管理制度合集 篇13
第一章總則
第一條為規範我校學生社團的管理機制，繁榮校園文化生活，促進校園精神文明建設，特制定本制度。
第二條本制度適用於興國縣將軍中學學生社團。
第三條學生社團是指我校學生自願組成，為實現成員共同意願，按照其章程開展活動的學生組織。學生社團必須遵守憲法、法律、法規和國家政策以及校團委的有關規定。
第四條學生社團由校團委負責進行管理，包括社團的資格審查、登記註冊、社團招新等；保障社團的合法權益；規範社團的正常活動；查處社團的違紀行為。
第五條學生社團以培養、發展學生興趣愛好,發揮學生特長,提高學生綜合素質及豐富校園文化生活為宗旨。
第六條學生社團的活動經費來源為成員會費繳納、學校獎勵或社會贈予等。學生社團開展活動其財務應當遵守校團委章程的有關規定，並接受校團委的監督和管理。
第二章社團的成立、變更與註銷
第七條籌備、成立學生社團，應具備以下條件：
（一）有5名以上的學生聯合發起，發起人必須具有開展該社團活動所必備的基本素質，且未受過校紀校規處分。
（二）有規範的名稱和相應的組織機構。
（三）有相對固定的活動場所。
（四）有至少一名社團指導教師。
（五）有規範的章程。
（1）學生社團的名稱、宗旨、主要任務；
（2）學生社團成員基本介紹；
（3）學生社團組織機構及其許可權；
（4）學生社團主要負責人的任職條件、許可權及產生和罷免的程式；
（5）會員資格和流程；
（6）會員的權利和義務；
（7）社團成員考評及獎懲制度；
（8）學生社團財務管理辦法、經費的來源和使用原則。
（六）學生社團的名稱應當符合法律、法規的規定，不得違背校園文明風尚。學生社團名稱應當與其性質相符，準確反映其特徵。
第八條社團成立申報程式：
（一）成立學生社團前，發起人應先落實指導老師、制定詳盡的社團章程，向校團委提交書面申請。
（二）申請籌備、成立學生社團應提交申報材料包括：
（1）學生社團的申請表；
（2）學生社團基本情況介紹（包括：學生社團名稱、社團指導教師及發起人和擬任負責人的基本情況介紹、社團名稱由來、組織機構示意圖、負責人產生的程式和領導機構職權範圍、經費來源及管理辦法、納新標準及流程、社團管理章程及其他必要事項）；
（3）成員的信息表包含姓名、班級；
（4）指導老師同意書。
（5）其他必備材料。
（三）校團委通過審核後將材料報學校審批，校團委應在5個工作日內作出答覆。
第九條以下情況不得批准學生社團成立：
（1）學生社團宗旨、活動內容、範圍不符合本辦法中有關條款規定的；
（2）在申請成立時弄虛作假的；
（3）籌備學生社團的人數未超過5人的；
（4）校內已有性質相同或相近的學生社團，經審核被認定為沒有必要成立的學生社團；
（5）對安全性要求較高的學生社團，無基本的防範、保障措施、無法保證學生社團活動正常、安全開展的；
（6）沒有正式指導老師的；
（7）屬於校外團體的分支或附屬機構的。
（8）發起人受過校規校紀處分的
（8）其他不適合學生社團成立的情況。
第十條經批准成立的學生社團應當在收到校團委書面通知的15日內應以公告形式宣布學生社團成立。
第十一條學生社團在徵得學校的同意後，可以設計、使用合適的藝術圖章或其它標誌作為該社團的標識，設計成功的社團的標識應報校團委備案，不得隨意更換，任何社團均不得私刻任何公章。
第十二條校團委每學期初對全校學生社團進行重新登記，各學生社團每學期初對會員進行重新登記，過時不登記者，由校團委報請上級管理部門對學生社團以解散論處，會員以退會論處。
第十三條學生社團解散要寫書面申請，經校團委備案後宣布解散，並處理好善後工作。
第十四條學生社團在3個月內沒有正常開展活動的，由校團委進行整頓，一學期未開展活動視為自動解散，註銷其資格，整頓期或註銷後的社團不得開展任何活動。
第十五條學生社團的註冊、登記工作在每學期開學後1個月內完成，程式如下：
（一）學期結束前向校團委上交上學期的工作總結和財務報告，並上報有關資料；
（二）學期初校團委根據各學生社團上學期的工作總結、財務報告及其他相關資料，對各個學生社團的學年工作提出意見，上報上級部門審批；
（三）校團委根據上級部門的批覆，對符合要求的學生社團進行註冊登記。
第十六條有下列情況的社團，暫緩註冊：
（一）沒有及時上交工作總結，財務報告和有關材料的；
（二）整改期內的學生社團；
（三）有違紀違規行為，正在調查中的；
（四）其他經審檢被認定為需暫緩註冊的。
第十七條學生社團更改名稱或指導老師應該按照相關條款重新申報登記，經批准後予以重新註冊。
第十八條未經登記的學生社團屬於非法社團；不得以學生社團的名義開展任何活動，違者將追究其負責人責任。
第十九條學生社團有下列情形之一者,校團委有權將其解散：
（一）違反國家法律政策或嚴重觸犯校紀校規；
（二）違背社團宗旨,情節惡劣的；
（三）建會3個月後會員人數少於10人；
（四）一個學期未正常開展活動；
（五）成員大會決定解散或已合併的；
（六）指導老師建議註銷或指導老師不能正常參與指導工作的；
（七）其他應解散情況。
第三章社團的組織機構及其換屆
第二十條社團成員大會是學生社團的最高權力機構，大會應由全體成員組成，依照本章程的規定行使職權。
第二十一條社團成員大會應當每學期至少召開兩次，並將大會決議及時報校團委備案，並由校團委酌情上報。
第二十二條成員大會行使下列職權：
1、選舉和更換社團負責人；
2、討論決定社團重大活動事項；
3、聽取並審議負責人的工作報告；
4、監督社團財務活動。
第二十三條第一次成員大會時需：
1、選舉社長等負責人，成立相應結構組織。社團的主要幹部應由社團推薦，經校團委考察；由德才兼備且願熱心為社團工作的同學擔任。
2、確定成員名單。
3、確定社名及明確主題。
4、確定社團活動計畫。
附：會後需將以下事項報至校團委備案：
1、會議記錄
2、成員名單及組織機構名單
3、社團活動方案。
第二十四條成員大會作出決議，必經出席會議的成員半數以上通過；有效的成員大會出席人數必須占全體成員數的三分之二以上。
第二十五條有下列情況之一者，不得擔任或繼續擔任學生社團負責人：
（一）受校紀校規處分者；
（二）曾因違反有關規定被撤職或社團被宣布解散或註銷，應當承擔主要責任的社團負責人；
（三）其他不宜擔任社團負責人的事項。
社團負責人的任期原則上為一年，到期結束時視情況可以續任。
第二十六條各社團負責人的換屆或更換,須在變更之前由該社團原負責人向校團委提交報告,在其指導下進行,對於人員更替工作中出現的舞弊問題,校團委有權干預並及時解決。
第二十七條學生社團不得私刻公章,但可以備有社團藝術圖章,刻藝術圖章須經校團委批准,方可刻制。
第二十八條學生社團不得私自和外界單位簽訂契約,如確實需要簽訂契約的,應上報校團委,經同意方可簽訂。
第四章社團成員的管理
第二十九條本校學生有權按照任何一個社團的章程自由加入或退出該社團。社團成員在享有權利和履行義務方面一律平等。
第三十條社團成員有權了解所在社團的章程、組織機構和財務制度，對社團的管理和活動提出建議和質詢。
第三十一條學生社團執行機構負責人違反本條例的有關規定，損害成員利益的，社團成員有權向校團委反映問題和情況。
第三十二條學生社團成員應當接受社團定期註冊。
第三十三條社團成員有選舉權和被選舉權，有按照章程擔任社團職務的權利，並承擔相應義務。
第三十四條社團成員應當積極參加社團的各項活動，並有權向社團提出批評和建議，促進社團健康發展。社團經費的管理
第三十五條學生社團的活動經費來源為成員會費繳納、學校獎勵或社會贈予等。學生社團開展活動其財務應當遵守校團委章程的有關規定，並接受校團委的監督和管理。
第三十六條學生社團可在每學年初根據相關規定收取會費。會費的收取金額需向校團委請示並被批准後，方可收取。除會費外，不得再向會員收取其他費用。
第三十七條學生社團資金應當用於各種相關活動的成本、獎勵、發展基金等，不得私自挪用和侵占，違者嚴懲。
第三十八條學生社團的經費收支要明晰，學生社團內部要實行嚴格的財務管理制度。財務應當由專人（非會長）專門管理，賬目公開，每月定期向全體會員匯報一次，並隨時接受校團委檢查。
第三十九條活動經費必須按照提交的活動方中的經費預算進行支出，所有開支應當有相應的正規發票、收據，由經手人、財務負責人、部門負責人共同簽字。
第四十條各學生社團財物負責人每月向校團委提交一份社團財務記錄單，有精確的日期、準確的收支記錄和正規的報銷憑證。
第四十一條學生社團固定資產是指以學生社團經費購買或以學生社團名義取得的能長期存在，給學生社團發展提供便利的形態穩定的財產。
第四十二條學生社團固定財產為學生社團成員所共有，嚴厲禁止任何人以任何形式挪用、獨占、謀取私利。
第四十三條學生社團換屆，學生社團財物和預算必須移交新一屆學生社團負責人，原學生社團負責人出具清單，先報校團委審核，再由新一屆學生社團負責人辦理相應接收手續。
第四十四條當校團委發現學生社團固定資產流失或不明原因遺失時，校團委有權追究該學生社團主要負責人及財務負責人相關責任。
第四十五條社團報賬流程:
（一）報賬前必須向校團委上交活動方案、總結（含活動照片）、新聞稿，經費核算（正式發票），費用清單（實際花銷）；
（二）活動經費只能用於宣傳、組織活動、車票；
（三）校團委審批簽字後報上級部門審核，通過審核後社團財物負責人方可報銷活動經費。
第四章社團活動的開展
第四十六條遵守學生社團管理辦法，實踐校團委宗旨；按時參加校團委召開的聯席會議，並通報社團活動的開展情況，反饋會員意見和建議，安排社團的重要活動；積極參加校團委的各種活動，執行校團委的各種決議。
第四十七條在不違反國家法令和校規校紀的前提下，在與社團自身的各項管理制度不發生衝突的基礎上，充分滿足社團成員合理的活動需要。
第四十八條各學生社團開展活動，不得出現下列情況：
（一）經費帳目不明；
（二）活動開展中出現損害學校公物情況；
（三）活動安排影響學校的正常教學秩序。
第四十九條學生社團舉辦以下活動，必須向校團委提出書面申請：
1、接受校外單位的活動贊助；
2、以社團名義在校外開展的活動；
3、以社團名義邀請校外人員在校內舉辦講座、報告等活動；
4、與校外單位、社團的聯誼等活動。
第五十條如需校方提供場地，需至少提前一周向校團委提出書面申請。
第五十一條學生社團組織全校性的活動必須說明活動的目的'、內容、方式、時間、地點、組織負責人、指導老師、範圍及經費預算等。
第五十二條學生社團組織全校性的活動必須體現社團宗旨，經學校團委審批後在課餘時間開展。各社團必須設定日常活動記錄本，並派專人對日常活動進行詳細記錄（包括時間，地點，參加成員，內容，活動反映和對活動的思考）。校團委有權抽查各社團的活動記事本，並於學期末將各社團的活動記錄收齊編檔。校團委還將對活動的影像資料收齊歸檔。
第五十三條社團活動需要海報宣傳，需將擬好的標語報校團委審核。社團出版內部刊物必須經校團委批准後方可出版，並接受學校管理和監督。
第五十四條違反上述規定的社團，學校校團委將予以通報批評；嚴重者將暫停社團活動資格並追究有關當事人的責任直至註銷該社團。
第五十五條社團的開放性活動，負責人應在活動前一周向校團委提出申請，填寫活動申請表（須一式2份，一份上交團委，一份返回各社團）。如果使用學校公共場地，須另附書面申請。活動申請表和場地書面申請必須由社團負責人親自填寫及簽字，視為有效，經校團委審核批准後，社團才可開展活動。活動結束後，各社團須提交一份活動總結（電子檔和文本檔案）至校團委存檔。
第五十六條學生社團在宣傳方面的注意事項：
（一）學生社團借用校團委的物品必須在當日21：30前結束，並做好清潔工作。兩次未清潔合格的學生社團，將不再允許其借用校團委的物品；
（二）場地用具需進行預約。
第五十七條學生社團舉辦活動經費：
（一）申請學校撥款，活動申請表至少需提前一周交到校團委；
（二）申請學生社團會費支付，必須提前提交申請表至校團委備案，活動結束，經財務審核後，予以報銷；
（三）由贊助商提供贊助費，必須提前提交活動申請表到校團委。
第五十八條各學生社團在活動期間要做好活動的總結、記錄。
第五十九條學生社團開展的活動，應以學生自我管理為基本原則。若社團活動出現衝突，各社團應友好協商解決；若協商解決不能令雙方滿意的，各社團應服從校團委的決定。
每天課外活動可作為社團活動安排時間，必要時由校團委安排上課時間開展。
每學期由校團委安排有可展示性質的社團做成果匯報活動，設為專場文藝匯報晚會。
第六十條學生社團舉辦一切活動,凡涉及收費的活動,須報校團委批准,按學校的有關規定執行。
第五章社團考評及獎懲辦法
第六十一條學生社團考評每學期組織1次，校團委、指導老師、主管老師共同組成評審小組，對社團工作進行考核，考核結果將作為社團學年評優依據。
第六十二條學期考評標準（滿分100分）：
（一）制度建設占20%，其中資料準備齊全則可獲得基礎分15分，主管教師在此基礎上根據資料的規範性酌情加分；
（二）日常活動占40%：
1、社團會議缺席一次扣5分，遲到一次扣2分；
2、活動記錄缺填一次扣5分，不規範填寫一次扣3分；
3、主管教師抽查日常社團活動時發現以下情況可酌情扣分：
活動安排不符合該社團建社宗旨、活動過程中紀律渙散、社員做與社團活動無關的事等。
（三）配合學校開展活動占30%；
（四）指導老師評價占10%。
第六十三條每學年組織1次社團評優，社團評優獎項設定與比例：
（一）優秀社團全校學生社團數量的20%；
（三）優秀社長全校社長（含副社長）人數的20%；
（四）社團先進個人社團成員人數的10%。
第六十四條“優秀社團”及“優秀社長”由評審小組根據社團學期考評結果進行評選，“社團先進個人”由各社團根據章程，通過會員大會選舉產生，社團評優名單經校團委審核後報上級通過後予以公示。
第六十五條優秀社團評選條件：
（一）註冊登記成立一學期以上；
（二）社團有規範的規章制度和明確的宗旨，有完善的獎懲制度和例會制度；
（三）每學期至少召開1次會員代表大會；
（四）社團經費由專人管理，有專門的賬目明細表；
（五）會員檔案詳細，更新及時；
（六）每學期開展活動不少於4次，在師生中取得較好影響；
（七）積極配合學校、校團委工作安排。
第六十六條優秀社長評選條件：
（一）必須是註冊登記一學期以上的社團社長及副社長；
（二）社長的任職時間必須達到三個月或以上，之前無違紀現象；
（三）思想積極進步，政治立場堅定。
（四）積極配合學校和團委開展工作，和校團委溝通積極；
（五）帶領社團組織校級大型活動至少1次，取得較大影響。
第六十七條社團考評流程：
（一）校團委提前15日下發考評通知；
（二）各學生社團按評選條件對本學生社團活動情況進行自我評估,然後將評估材料交評審委員會審定；
（三）評審委員會按評選標準,對各學生社團進行綜合評比,按評選比例產生推薦名單；
（四）推薦名單在校內公示5個工作日，公示無異議後確定最終名單。
第六十八條獎勵辦法
（一）對獲獎社團及社團成員進行表彰並頒發榮譽證書；
（二）“優秀社長”“社團先進個人”可推薦評選校優秀學生幹部；
（三）獲獎情況記入學生檔案。
第六十九條有下列情況之一的，不得參與社團評優：
（一）違反校紀校規與社團管理制度；
（二）社團活動與社團宗旨、學校精神向違背；
（三）未按規定進行登記和註冊；
（四）社團會議缺勤3次及以上；
（五）組織社團活動中有違紀行為且影響惡劣者；
（六）財務出現較大差錯或混亂。
第六章附則
第七十條各班班主任要本著以學生為本，提高學生綜合素質的原則，鼓勵學生選擇參加適合的社團組織，為青年學生成長成才提供幫助和指導。
第七十一條本條例最終解釋權歸將軍中學校團委。
第七十二條本條例自發布之日起實施。
社團管理制度合集 篇14
學生社團建設是創新和深化未成年人思想道德建設的重要載體。學生社團開展的融思想性、知識性、趣味性於一體的集體活動,能凝聚學生高雅的志趣,培養學生正視自我、提升自我、關心團隊、關愛他人等良好品格,達到寓教於樂、揚長避短、相互促進、共同發展的教育效果,從而大大增強學校素質教育工作的感染力和實效性。促進每個學生主動地、生動活潑地發展,全面推進素質教育,結合我校實際,制定本管理辦法。
1、每位教師每學年從績效工資中拿出100元作為社團考核的績效工資,
2、社團活動安排:國中社團逢單周三下午第二三兩節課開展,國小社團逢雙周三下午第二三兩節課開展。每位教師每學年必須參加一個社團。
3、每次開展社團活動,學校對社團教師在崗情況進行考勤,缺一次扣5元。
4、社團教師要嚴格執行考勤制度,一節課一點名,填寫好學生出勤統計表,如有無故缺勤者,及時和班級、年級取得聯繫。
5、做好學生的思想穩定工作,關心學生的.健康和安全,特別是室外活動社團更要加強安全教育。
6、每次活動做好記錄,建立本社團的檔案資料,整理並保留好活動相關過程的資料。及時處理社團內一般學生的違紀事件,發現嚴重傾向性問題立即向學校匯報,因不負責任而發生重大事故,學校將追求其責任。
7、每次社團活動後,主持老師必須按《上饒縣社團評價細則》收集好相關材料:包括教師的教案、學生出勤統計表、活動記錄和相關資料圖片等,每學期檢查一次,進行量化評分。
8、每年每個社團必須申請驗收,驗收時必須按《考核細則》上交相關材料,申請驗收不合格,該社團教師扣50元/人,不申請驗收不上交相關材料的社團教師扣100元/人。
9、本管理辦法從20xx年9月1日起實施。
社團管理制度合集 篇15
一、名稱和宗旨
名稱：吉林華橋外國語學院辯論協會
宗旨：“關注熱點，追求真理，鍛鍊口才，發展自我”
二、學生社團登記類別
興趣愛好類
三、活動範圍和活動方式
活動範圍：在本校、其他大學以及組織參加各大型辯論賽事
活動方式：
1) 在校團委指導下組織、舉辦社團內部的大學生辯論賽，促進校社團發展；
2) 完成校團委下達的各項任務；
3) 每周開展與口才相關的活動，培養會員對辯論的興趣，鍛鍊和提高會員的辯論口才。
四、組織機構及許可權
本協會下設機構有：指導老師、會長、副會長、秘書處、組織部、宣傳部、財務部 各機構許可權：
【指導老師】
積極指導協會具體活動；
組織相關講座；
擁有全程監督協會各項事宜的權利；
【會長】
每月末進行一次協會活動總結；
與協會輔導老師保持溝通，積極聯繫其他高校進行社團聯誼賽，關注各大相關賽事； 有要求秘書處發放協會通知的權利；
要求組織部對各大賽事宜進行組織、監督的權利；
要求宣傳部進行相關宣傳的權利；
擁有支配財務的權利；
受副會長、秘書處、組織部、宣傳部、財務部的監督。
【副會長】
擁有監督會長、秘書處、組織部、宣傳部、財務部的權利；
應及時與會長保持意見溝通。
【秘書處】
及時發布協會通知，並轉達給會長、副會長最終結果；
擁有監督會長、副會長的權利。
【組織部】
對各賽事保持較高敏感度，組織各類賽事相關事宜；
協調會員之間的矛盾；
擁有監督會長、副會長的權利。
【宣傳部】
對協會相關活動進行積極有效的宣傳；
擁有監督會長、副會長的權利。
【財務部】嚴格核對協會內部支收明細，每月末向會長說明詳細情況；
擁有監督會長、副會長的權利。
五、會員的權利和義務
會員的權利：
會員對本協會有批評、建議、諮詢和監督的權利；
會員擁有選舉權、被選舉權和表決權；
會員有獲得通知，優先參加本協會各項活動的權利；
會員有自由退會的權利；
會員享有本協會其他權利。
會員的義務：
會員有遵守本協會章程，執行本協會決議的義務；
會員有積極參加本協會舉辦的各項活動的義務；
會員有維護本協會利益和名譽、為本協會服務的義務；
會員有本協會規定承擔的其他義務。
六、負責人的職權，內部機構建設
負責人職權：詳見第四條【指導老師】【會長】【副會長】許可權
內部機構建設：
1、選舉任命：選舉制（由上屆全體會員投票選出下任會長、副會長）或推薦制（由上任會長推薦新會長名單，並公示以徵求意見，並由新會長委任副會長名單，公示之）；
2、選舉罷免：協會領導機構的選舉與罷免必須經過民主表決過程，以民主集中制原則為指導，選舉實行無記名投票制度；
3、人員構成：協會將在每年面向新生,公開納新,擇優錄取。嚴格選拔表現優異的辯手為正式隊員，並在特定時間內完成辯論協會領導機構的交接和隊員的更新，以使論協會不斷延續；
4、協會規模：協會的人數將控制在100人內,辯論協會規模擴大或有特殊需要時可適當增加隊員人數，具體增加人數由會長和提案，副會長各部門集體協商決定；
5、管理方式：協會在校團委領導、社團聯合會監督、統一管理；在指導老師的指導下，由各部門機構自主管理；
6、協會紀律：
A.每名正式會員自加入本辯論協會之日起必須服從管理和各項有效決議，遵守本辯論協會的有關紀律，對於以任何形式，任何方式違反紀律的相關責任人員將按照相關規定予以處理；
B.會員必須準時參加辯論協會的每次正式活動，不得無故缺席、遲到或早退。因病因事或其他原因不能到會、延遲到會或提前離會的，應提前請假。對無故缺席、遲到及早退者將提出會內批評，三次無故缺席或多次無故遲到及早退視為自動退出本協會；
C.會員必須服從協會的日常決議和管理。在堅決服從管理和執行決議的前提下，可以聲明保留意見，並且可以向領導機構提出建議。但是不得以意見分歧或其他原因抵制或煽動抵制決議及管理，對違規者將提出隊內批評，對情節嚴重或屢次違規者將予以除名；
D.會員須以正當方式對協會活動提出個人要求或建議，但具體實施要服從決議和組織安排，對不經批准擅自行動者將提出會內批評，對情節嚴重或屢次違規者將予以除名；
E.會員須積極維護協會團結和利益，維護學院的整體利益，不得搞個人小團體以及任何分化協會的行為。對破壞隊內團結，損害協會利益情節輕微者將提出會內批評，對情節嚴重或屢次違規者將予以除名。對於其他以任何行為或方式損害學院利益者，直接除名，並上報校團委及社聯。
7、獎勵措施：
對於為協會做出重大貢獻的、在大型活動中（如校內外大型比賽、大型學術活動）表現優異並取得較好成績的以及在辯論協會中一貫表現突出的回暖員，協會將給予一定的精神表彰或物質獎勵。
七、財務的會計制度及審核制度
1、本協會對每屆新會員收取會費（20元/人，每人只收一次），作為以後的活動及各項費用。經費開銷由各部門向會長提出申請，經財務部門同意。事後須提交相關票據，由財務部門核對保管；
2、比賽獎金或商家贊助的收入應記入財務支出中，用於協會往後的活動；
3、財務部門應確保賬目準確，財務公開，並定期向校團委、校社聯審計查對。
八、會長的選舉制度及日常行政管理制度
會長的選舉制度：詳見第六條內部機構建設1（選舉任命）；
日常行政管理制度：詳見第六條內部機構建設
九、章程的修改程式
本章程的修改程式經過會員大會三分之一以上的會員同意通過；
本章程解釋權歸屬協會負責人及秘書處。
十、章程實施的日期和其他需要註明的事項
章程實施日期：20xx年9月~20xx年9月
其他注意事項：無
十一、社團終止程式
本協會提出註銷登記申請、社團負責人簽名、經成員大會通過的註銷申請書；
由校社聯組織對協會財務進行檢查（檢查期間協會不再開展任何活動）；
協會自檢查十日內向社聯辦理註銷登記；
在協會註銷後第10-15天內，社聯將予以註銷公示，至此，社團終止。
社團管理制度合集 篇16
第一章總則
第一、協會名稱:桌球協會
第二、協會性質:社會體育娛樂類
第三、協會宗旨:傳承國球文化，豐富xx人生活。
第二章細則
第四、入會程式
(一)xx縣或長期居住、工作在中國公民。
(二)正直無私，積極向上，對自己認真負責。
(三)由協會不定時，不定點點招收新會員，公民自願加入協會。
(四)入會者需要填寫桌球協會人事檔案表一份。
(五)每位新會員需上交300元的入會費，作為以後的場地、訓練、活動等經費。
第五、會員退會
(一)協會秉承“入會自由，退會自由”的原則，在協會第一次例會召開後的15日內，會員均可申請退會。申請批准後，由協會回收會費發票，退還會員所交的會費。
(二)在協會第一次例會召開的15日以後要求退會者，不予退還所交會費。
(三)凡參加例會的次數不足總次數的一半時(不足一次仍以一次計算)，將予以除名，不退還所交會費。
(四)凡違反協會規定，嚴重損害桌球協會形象，或與協會宗旨相違背者，將予以除名，不退還所交會費。
第六、會員證的發放
(一)會員證由社團部統一辦理，本協會統一發放。
(二)參加相關活動，會議時，要求佩戴會員證時，必須佩帶會員證。
(三)會員證不能與其他證件混淆使用。
第七、會員的權力
(一)會員對本協會有關工作者有討論，建議，批評的權力。
(二)會員有享受協會每周提供的免費使用活動場地的權利。
(三)會員享有參加協會活動的權力。
(四)會員可以參加協會，縣體委舉辦的各項推優評比工作。
(五)會員享有自由退會的權利。(入會後第一次例會召開後的15日內)
第八、會員的義務
(一)自覺遵守本協會章程，嚴格執行本協會做出的決議。
(二)積極參加本協會組織的各項活動，服從協會組織管理。
(三)保護本協會的權益不受侵害。
(四)把自己的競技水平，學習經驗，進取思想提供給本協會。
(五)履行本協會規定的其他義務。
第九、機構設定
協會會長一名，副會長一名，理事長一名。下設裁判組，宣傳部，組織部，外聯部(一)會長職責:領導本協會各項制度的貫徹，落實工作計畫，主持如開乒協會員會議，管理，協調，督促各部門的工作。負責本協會大型活動的開展與其他重要事務的處理。
(二)副會長職責:協助會長做好上述工作，副會長實行分工負責制，指導分管部門開展工作。會長不在時，由副會長主持工作。
(三)理事長職責:執行協會制定的工作計畫，組織協會的日常工作，負責協會的內部管理。及時收集會員對協會的建議以及對開展活動的要求。掌管文書，向院團委提交各項事宜書面申請和協助會長處理工作事物，以用檔案管理。管理財務。
(四)各部門職責:
1裁判組:組織會員練習裁判的技術。在協會組織相關桌球活動時，由裁判組負責比賽的裁判工作。
2宣傳部:負責協會的形象宣傳，以及協會組織的各項活動的宣傳。
3組織部:負責策劃和組織協會內外的符合本協會宗旨的各項活動。如:協會內部桌球技術交流賽或與外校的友誼賽。
4外聯部:行使對外職能，負責對外聯繫各項活動，以及聯繫活動的贊助。
第十、經費管理
(一)經費來源
1.會員入會時，每人收取300元的入會費。
2.社會贊助費。
3.向學校相關部門申請經費。
4.其他合法經費。
(二)經費的使用
1.協會經費由理事長統一管理，記賬明確，並定期接受會長的檢查。
2.開展各種活動需要經費時，必須先經過預算，並報會長審核批准後方可使用，每次支出經費必須出示買賣收據，核對準確後方可報銷。
3.協會經費屬本協會共同所有，任何人不得以任何理由私自挪用協會經費。協會經費必須嚴格管理，以節約為本，堅決反對浪費。
第十一、活動原則
(一)培養體育意識，提高競技，享受健康和快樂。
(二)堅持公平實效的原則。
(三)活動中應積極改變活動形式，以培養同學的團結合作意識。
第十二、對積極參加協會工作，並取得突出成績者，協會予以一定物質和精神獎勵，對違反章程者，可給以批評，勸退，除名等處分。
第三章附則
第十三、章程的修改與補充需經乒協三分之二以上的會員通過並報社團部審核通過。
第十四、協會內任何人不得以任何形式違反協會章程。
第十五、換屆時，所有檔案，資料移交下一屆。
第十六、本章程最終解釋權歸桌球協會所有。
社團管理制度合集 篇17
一、總則
第一條為進一步加強學生社團規範化管理，增加學生社團財務管理制度化、透明化，培養學生科學理財意識，保護學生權益，使社團健康發展，特制定本規定；
第二條社團經費為社團會員集體財產，社團一切正常收入均納入社團經費，並在本條例的規定範圍內運行；社團會費全部用於社團活動，而非社聯或個人；
第三條校級社團經費由學生社聯收取，院級社團經費由各學院社聯收取；院級社聯與社團的經費管理制度請參照本經費管理條例；
二、經費來源
第四條社團經費以自籌為主，並可接受有關單位或個人的贊助，同時團通過立項支持部分活動經費。即其來源主要為：
1、會費（包括普通會費和特殊會費）
2、社團贊助
3、學校撥款；
第五條各社團會費收取實行年度收取制度，在年度招新時由社聯財務部組織統一收取，整合統計後交由經費管理機構託管。會費收取金額由各社團負責人視本社團活動情況向社聯申報。各社團有關會費收取事宜，具體規定如下：
（1）會費收取後不再歸還。除收取會費外，原則上不得收取其他費用；
（2）會費原則上不能超過20元/年，如確實有需要，須向校團提交書面申請，經批准後方可收取。
第六條各社團在收取會費時，應對每筆會費的收繳記錄記清楚，包括交納的人數、金額、時間等。所有會員均應登記在冊，並將會費總額連同收繳記錄先在社聯備案，再由社聯上交經費管理機構，並給各個社團建立單賬戶；
第七條鼓勵各學生社團通過向社會請求贊助等方式獲取經費，但是禁止一切在校園內以營利為目的`的純粹的商業銷售行為；各社團所獲商家贊助之經費，必須先在社聯財務部登記備案，再將贊助款交至社聯財務部，社聯財務部統一上交經費管理機構統一管理，並累加入相關社團經費；
第八條社團承擔的型活動（時間較長、所花費成本較高、影響較），經社聯研究決定並報團討論審批，可酌情給予一定的撥款資助；
第九條學生社團負責人不能以任何理由，任何形式利用社團名義進行營利性活動取得收入，不得私自挪用社團經費、活動經費；
社團管理制度合集 篇18
為維護學生社團的合法權益，加強社團的財務管理，確保社團的正常活動和健康發展，特制定《濟南大學學生社團財務管理制度》。
一、社團賬目管理
1.各社團內部必須有專門的財務負責人，財務負責人由兩名成員組成。一人負責掌管賬本，按時記賬，管理髮票;一人負責保管現金，具體屬實地登記好每一筆現金去向用途，作好現金記賬。
2.各社團的出納與匯總定期進行財務核對，如發現有問題，應及時處理。
3.社團每學期至少向社團成員公布財務狀況一次，並接受社團成員監督。
二、社團經費來源管理
1.會員會費社團吸納新會員時可按規定向其收取一定數額的會費。在收取會員費用前，須向濟南大學學生社團聯合會提交收費申請經批准後方可收費，並向會員開出收據;收取會費後，須向濟南大學學生社團聯合會上報會費收取情況。
2.贊助各社團不得參與贊助商純商業性的經營活動，贊助費只能用於被贊助的活動，如有剩餘則轉入本社團經費並登記入賬。
3.上級主管部門撥款對社團參加或舉辦全校性的且具有一定水準和良好影響的科技、文化、體育、藝術等活動，學院及學校可酌情給予一定資金支持。所撥款項登記入賬後歸各社團作為社團活動經費。
4.其它收入社團舉行如捐贈、義賣等活動所得的收入在上報濟南大學學生社團聯合會批准後，由社團自行管理使用，並做好賬目記錄。
三、社團公共財產管理
各社團對購入的公共財產除按常規支出作帳外，還要標明其品種、數量、規格、價格等。社團財產為社團集團所有，社團任何成員不得隨便處理或占有，社團解散時，其財產歸屬由校團委監督處理。
四、社團發票管理
儘量取用帶有正規公章的`全國統一發票，條件不允許時可用收據。發票填寫必須全面真實無塗改。發票須要有經手人、證明人及財務負責人簽字後才可入賬。若確實遇到特殊情況無法開出發票或收據，則必須由社團指導老師書面證明該款項的具體用途及無法開出發票的原因。
五、社團賬本轉交
各社團在換屆時應及時向濟南大學學生社團聯合會上報財務負責人的更換名單;交接賬本時，應在賬本上註明轉交時間、原因，註明剩餘現金的數量，轉交時要有財務負責人簽字。
六、社團賬本查賬
濟南大學學生社團聯合會每學期定期對各社團查帳一次，平時也將進行不定期抽查。通知查帳後，各社團需在規定期限內把賬本交到濟南大學學生社團聯合會辦公室。濟南大學學生社團聯合會每學年對各社團的財務管理工作做出全面評估，評估結果將作為優秀社團評比的重要依據。
七、社團財務評優細則
具體參照《學生社團財務評優細則》
八、對於財務出現較大問題的社團的處理辦法：
1.阻撓、拒絕濟南大學學生社團聯合會財務檢查者，取消其優秀社團評比資格並通報警告。
2.出現假賬、隱瞞賬目及出現經費虧空的社團，取消其優秀社團評比資格，如情節嚴重，則按規定對其實施註銷。
社團管理制度合集 篇19
第一章總則
第一條性質：學校心理社團是以心理健康服務工作為主，志願從事各項服務工作，並由在校學生自願組成的團體。
第二條宗旨：提高我院學生的心理素質及自我調試能力，促進學生的健康成長。豐富同學們的課餘文化，實現學習和生活娛樂兩不誤，使大學在學習的同時也能及時的了解和認識社會，並學會適應社會。
第三條任務
（一）遵循和貫徹學院的教育方針，全方位、多角度地開展各種社會實踐活動，使廣大學生掌握一定的心理健康知識。培養其面對困難的應變能力。
（二）在校團委的指導和支持下，組織學生參加各類有意義的活動，為其在以後就業奠定基礎。
（三）在嚴格遵守學校規章制度的前提下，進行一系列的學生便利性服務工作，以無償為主，突出社團的性質，真正為廣大學生提供學習、生活等方面的方便。
第二章會員
第一條入會：凡熱衷於服務工作，並且有一定社會實踐能力的本院學生，熱愛本社團工作，有一定組織能力，學習上勤奮刻苦、工作上積極主動，團結同學，樂於助人，有奉獻精神。
第二條退會：會員向社團提出退會申請，即可自願退會。
第三條基本權利和義務
（一）權利
1、有按本社團章程規定的入會退會自由
2、有權出席本社團全體會議，參加本社團所組織的系列活動
3、在會員大會享有選舉權和被選舉權，並對重大問題享有表決權
4、凡本社團會員在各項活動中一侓平等
5、對本社團工作有進行監督，提出建議、意見個批評的權利
6、根據社團規章制度收取管理和使用會費、吸收和處分會員
7、定期召開例會並制定社團規章制度、活動計畫
（二）義務
1、有義務出席本社團全體會議、參加本社團組織的各項活動
2、自覺遵守本社團章程
3、支持並承擔社團委託工作
4、自覺維護本社團聲譽，為社團的發展壯大貢獻力量
5、繳納社費20元，檔案費3元
6、服從學工辦，團委的領導
7、組織社團成員開展各項活動
8、全體社員每月向社團提交一份心得體會或心理小測試，並在學期末提交一份關於心理健康的小論文
第三章組織機構和職能
第一條本社團管理機構設社長一名，副社長三名，部長五名，每部設兩個部委。全體會議是本社團的最高權力機關。由全體社員組成，每月召開一次社團例會，每學期召開一次總結大會，由社長主持，社員共同探討活動計畫以及對工作進行總結
第二條全體會議行使下列職權：
1、修改本社團章程
2、監督本社團章程
3、選舉社團各部門組成人員
4、審查和批准社團工作計畫和經費支出情況報告
5、商討社團內部出現的問題
6、進行活動策劃
7、維護本社團的正當權力和利益
8、審定社團內部機構的構成，依據章程規定任免
第三條社團下設組織部、宣傳部、諮詢部、外事部、文秘部
（一）組織部
1、負責社團活動的策劃、組織及安排活動
2、組織豐富多彩的活動，培養學生的興趣愛好，豐富同學們大學生活、陶冶學生的情操
3、協調其餘各部門的活動安排
（二）宣傳部
1、負責社團活動相關宣傳文字、圖片等的策劃，設計和發布工作，並能夠蒐集相關信息，並將活動成宗歸納成文字材料
2、負責社團簡報的編輯和印刷
3、負責社團與其它社團的聯繫，通過各種形式宣傳社團，進一步擴大社團在校內外的影響，為社團的進一步發展創造良好的外部環境
（三）諮詢部
1、負責答覆來者諮詢
2、蒐集相關資料，並向其它部門講授心理健康知識
3、為社團簡報提供資料
（四）外事部
1、統一負責社團對外業務的聯繫、洽談，為社團爭取贊助與合作，為廣大同學提供良好的工作機會
2、加強社團與社會各界的聯繫，樹立良好形象
3、確保與社團聯繫在外單位的合法性
（五）文秘部
1、負責內部事務、協調社團各部門之間的關係，加強各部之間的交流，使社團成為一個有機的整體
2、負責本社團所需物品的採購、活動經費支出的財務管理、日常安排、社團會員檔案的管理
3、會議記錄、會議簽到、記錄考勤情況
4、負責社團下檔案的建立、健全
5、定期進行工作總結的整理、歸檔
6、協助管理機構做好大型活動中各部門具體分工，監督各項工作的落實及時向管理人員反映各部工作情況
第四章活動
第一條社團所進行的一切活動必須嚴格遵守學校的規章制度及其國家法制。
第二條一切外部活動必須經院團委及社團管理人員通過方可執行。
第三條社團在每學期開學兩周內，到團委、學工處登記社團本學期常規活動的時間、地點、內容，由社團部核准並備案。
第四條社團需每學期向團委上交一份本學期活動小結，小結內容包括組織者的姓名、參與人數、活動內容、場地、活動反應，以及經費結算等情況。
第五條組織開展其他相關活動：
1、心理健康講座
2、校園風雲人物座談會
3、“愛人、愛己、愛我化院”的義務勞動
4、“獻愛心，共建和諧社會”為福利院兒童捐款、捐物活動
5、本社團開展的各種活動需按照院有關規定和程式進行。事前遞交詳細計畫書申報
第五章經費
第一條本社團所有日常經費開支必須經社長同意簽字生效，統一交到文秘部報銷
第二條本社團經費來源：
（1）會員費
（2）學院資助
（3）活動創造
（4）向外界爭取贊助
第三條本社團經費使用方法：
（1）日常宣傳
（2）日常用品
（3）組織活動費用。如：開展講座，組織各項比賽獎勵優勝者
第四條經費使用原則：以儘可能少的費用獲得儘可能大的效益
第六章管理制度
第一條社團社長職能
1、負責確定本社團各個階段的工作和任務
2、領導各部門及下屬組織的日常工作，主持社團例會
3、監督各部門工作，對各部門工作進行考評
4、負責社團重大活動的籌備和組織
5、加強內部人員的團結，充分調動各方面積極性，協調各方關係，爭取各方支持
第二條副社長主要協助社長處理日常工作，做好分工負責非各項工作，社長不在時，代理社長工作。
第三條部門負責制：社團各項事務按各職能部門分工管理機構制定決策。
第四條檔案制度：文秘部具體負責檔案管理，對社團的各項活動和人員信息要及時記錄、整理、存檔。
第五條財務制度：社團經費原則上自行處理，社團指定專人監督，主要由社長和副社長領導，副社長組織同學們開展各項活動，對各筆經費的來源、管理和用途進行詳細的記錄，保存期一年。
第七章附則
第一條本章程解釋權由海南省高級技工學校學生心理健康社團行使。
第二條本章程自全體會議通過之日起生效，即為全體會員活動之準則。
社團管理制度合集 篇20
為了加強對社團檔案資料的管理，規範社團的建設，提高工作水平，根據檔案管理實際情況，制定本制度。
第一條校社團聯合會檔案的管理工作由秘書處具體負責、專人管理，保證檔案管理的科學性、合理性。各社團應根據本制度制訂相應的檔案管理條例。
第二條檔案的分類管理：對校社團聯合會所有資料包括各社團上交的資料，進行統一整理和分類，校社團聯合會自身的各種資料按類別、性質分檔，各社團上交的資料按社團類別分檔。
第三條資料的存檔：按資料的性質、類別存檔、編號，統一入檔，每周對新資料進行一些清點，由專人負責分類存檔在年底統一上交校團委：
（1）每學期開學初：各社團負責人存以下資料：社團註冊表、社團成員登記表、社團負責人登記表、社團學期工作計畫、社團會費收費情況及使用範圍。（合指導老師和掛靠單位意見）
（2）學期末存如下材料：社團工作總結、社團材料彙編、社團成員、個人小結、社團負責人總結及建議；社團活動申請登記表、社團的`活動圖片及社團其他主要成果、財務帳目報表；
（3）以上材料應以列印稿留存，所有材料應客觀、公正、真實。
第四條檔案的查閱。需要查閱相關資料的按以下要求進行：
（1）校社團聯合會所有成員都有權查看資料，辦公室成員可自由查閱，其它成員需查閱的，要經辦公室副主任或檔案管理負責人的許可。
（2）各級社團成員，如需查閱相關資料的，應說明理由報請校社團聯合會組委會批准。
（3）任何查閱人員，必須保證檔案的完整性，查閱後要恢復原狀，不得亂扔亂放，同時未經特別許可不得在其上塗改，或帶出，或複印，或其它非法形式使用，若有任何失誤，將按有關規定予以追究當事人責任。
第五條檔案的更新：每學期期未對全部檔案清點整理一次，根據實際情況或需要作以調查、更新，使之日趨合理化、科學化
附：本制度自公布之日起實行，解釋權東華理工南昌校區社團聯合會。
東華理工大學南昌校區社團聯合會
XX年7月23日
社團管理制度合集 篇21
為了更好的促進湖村中學學生的社團活動，增進同學之間的協作能力，社團本著以娛樂休閒為主，和諧交流技術為宗旨;社團通過平常訓練和定期的比賽來加深社員之間的溝通和友誼，培養社員的團隊意識，提高大家的桌球技術水平;社團是學生交流的平台，希望桌球社團能為同學之間帶來歡樂，同時提升我們自身的技術水平。
1.本社團活動由主持教師郭修福、指導教師彭軍兩位組成。
2.職責:負責社團整體工作，整體規劃建設社團;其中:主持教師負責社團日常工作，組織協調集體活動;指導教師:管理球隊的訓練和比賽，制定球隊活動方案，安排組織比賽;負責指導隊員日常訓練，提高隊員技術水平;組織協調各項活動。
3.制度要求:所有社員參加活動時秉承以“安全為最高標準，友誼第一，比賽第二”;社員參加活動時，請自備球拍;社員參加活動時，要保管好自己的隨身物品。
4.大家要積極參加社團活動，如有特殊事情不能參加活動，請與主持教師或指導教師聯繫;會員需服從社團安排，如有異議，共同協商解決;
5.活動：每周儘可能安排進行適當訓練，然後進行比賽;活動中隊員以安全快樂為主，技術較量為並存;活動中主持教師和指導教師積極配合隊員完成活動;
本規定未涉及事項，可由社員提出議案，報指導教師和主持教師同意後執行。本規定解釋權為桌球社團。本規定自發布之日起執行。
社團管理制度合集 篇22
為配合學校的教學改革，促進校園文明建設，繁榮校園文化，加強我校學生素質教育工作，加強對學生社團的指導和管理，推進社團的健康發展，活躍學生的業餘文化生活，提高綜合素質，促進全面發展，特制訂本管理辦法。社團部應積極地開展社團服務工作，緊扣時代主旋律，積極組織引導校內各學生社團開展豐富多彩的校園文化活動，做到“自我教育、自我管理、自我服務”，在完善校園管理的基礎上，促進學生活動健康有序開展。
一、社團部的職能
1、社團部負責新成立社團的登記，註冊。
2、社團部負責組織和協調學生社團的活動，對學生社團的日常活動進行巨觀管理，對社團的工作作原則性指導。
3、社團部負責審核、考評學生社團上一期的工作，布置下一期的活動計畫。
4、負責對各類學生社團考核評比，評選優秀學生社團，對違反有關規定的學生社團作出適當處理，並有權解散嚴重管理不當或有嚴重違紀、違反章程的社團。
5、負責對各級社團會長、副會長的工作進行培訓、審查和考評。
二、社團部幹部職責
（一）社團部部長職責：
1、社團部管理工作。
2、傳達學校行政會議、團委精神，審批布置並巨觀管理社團各項主題活動。
3、負責社團內部組織建設。
4、通過考核審查，競聘，參與社團內部組織建設。
5、參與社團部後備力量的培養與舉薦。
（二）社團部幹事職責：
1、協助社團部部長做好日常管理工作。
2、做好例會出席情況及會議記錄。
3、負責社團整體活動人員調配問題。
4、負責管理社團內部檔案及資料。
5、負責社團整體宣傳報、校報為主辦的宣傳刊物。
（三）社團指導老師
1、協助社團做好申報工作；
2、指導社團製作活動計畫和材料積累；
3、組織好每次活動。
三、社團部的管理辦法
（一）社團部設：部長一名、幹事兩名。
（二）社團部部長由校長室任命，享受中層副職待遇，幹事原則上由相關年部幹事兼職。幹事聘期為一年。幹事應當主動團結在社團部周圍，在遵守社團部章程的前提下，積極主動、認真負責地完成社團部分配的工作。
（三）社團活動原則上安排在周五下午3、4節課。
四、社團考核制度
（一）對社團的考評實行學期評比制，凡在社團部註冊的社團都有資格參加評比。
（二）對社團的考評採取積分制，以量化其工作成果。社團部評分基準為100分，
其中社團主要負責人的工作情況占10分，各社團的工作計畫及活動計畫占10分；工作總結點10分；活動記錄點20分，一次未交扣5分，扣完為止；例會的到會情況占20分，遲到一次扣3分，缺席一次扣5分，扣完為止；另外30分為各社團活動開展情況的評定分，分數依據所開展活動的意義，規模及效果由社團部評定。
（三）對社團的考評結果將作為年度優秀社團評比的主要依據。