191、[單]管理者所管轄的下屬人員或部門的數目叫（ ）
a．管理層次 b．管理人數 c．管理幅度 d．管理扁平度
答案：［c］
192、[單]管理幅度寬的好處是（ ）
a．可以培養和鍛鍊下屬人員的獨立工作能力、積極性和創造性 b．便於更加嚴格地控制下屬人員的活動
c．可用更多的時間來協調下屬人員的工作 d．能夠滿足某些下屬人員的要求，這些下屬人員要求上一層的管理者管得具體、詳細
答案：［a］
193、[單]基層組織的管理、者主要承擔（ ）
a．決策職能 b．控制職能 c．承上啟上的職能 d．協調職能
答案：［b］
194、[單]管理幅度和管理層次的關係是（ ）
a．成正比 b．成反比 c．不一定 d．沒關係
答案：［b］
195、[單]確定組織層次多少的目標是（ ）
a．企業規模的擴大 b．職工的滿意度 c．提高組織效率 d．有利於組織變革
答案：［c］
196、[單]企業組織結構設計的核心內容是（ ）
a．企業組織職權的規定 b．企業組織層次的設計 c．組織授權 d．企業職能結構與部門結構的設計
答案：［a］
197、[單]授權的實質是職權流動，其方向（ ）
a．總是向上的 b．總是向下的 c．總是擴散的 d．是無序的
答案：［b］
198、[單]在高層管理作決策方面有明顯優勢的領導制度是
a．委員會制 b．個人負責制 c．民主集中制 d．集權制
答案：［a］
199、[單]在執行決策的效率方面有絕對優勢的領導制度是（ ）
a．委員會制 b．個人負責制 c．民主集中制 d．集權制
答案：［b］
200、[單]一般情況下，企業的小型委員會組織以（ ）人為宜
a．3-4 b．5-6 c．6-7 d．7-8
答案：［b］
201、[單]公司組織機構運作的基礎是公司財產權能的分離，其中最為重要的是（ ）的關係
a．股東大會與董事會 b．股東大會與總經理 c．董事會與總經理 d．董事會與監事會
答案：［c］
202、[單]公司財產權能的分離是指（ ）的相互分離。
a．公司原始所有權與法人產權 b．公司原始所有權與經營權 c．公司法人產權與經營權 d．公司原始所有權、法人產權與經營權
答案：［d］
203、[單]原始所有權是出資人（股東）對投入資本的終極所有權，主要表現為（ ）
a．產權b．股權 c．物權 d．收益權
答案：［b］
204、[單]公司法人產權的主要表現形式是（ ）
a．股權 b．收益權 c．對公司財產的實際控制權 d．債權
答案：［c］
205、[單]對公司財產占有、使用和依法處分的權利是（ ）