7月9日，南京市人事局發布2005年畢業生就業形勢，並向社會公布引進高層次、緊缺專業畢業生優惠政策。
緊缺人才引進全面放開南京市在“先落戶、後就業”政策基礎上提出，吸引緊缺急需畢業生不受引進計畫限制、不受編制限制、不受人才身份限制、不受地區限制，並對高層次人才引進、緊缺人才引進、企業需要的實用型人才引進、在寧工作兩年以上人才引進全面放開。此外，還擴大本科以上畢業生在寧選擇就業崗位的時間與空間，增強優秀畢業生來寧工作的信心和意願。
重點企業所需畢業生優先保證南京市將對重點企業、重點項目所需高層次及緊缺急需畢業生具體對象，給予優先保證；對重點企業、重點項目所需的本科以上的畢業生群體目錄，給予優先滿足；對進入重點企業、重點項目的畢業生在職稱評審、科研資助、培訓交流等方面，給予優先傾斜。對國內的大企業、大集團來寧設定研發機構，內部人才免費檔案託管代理。
博士學歷人才的配偶子女戶口可以隨遷南京對接收的具有碩士以上學位（含碩士）的畢業生，用人單位可以放寬專業技術職務結構比例。對具有博士學歷的，增加相應崗位。其配偶及未成年子女的戶口可不受條件限制辦理隨遷手續。如願意到市轄縣及縣以下基層單位工作的，根據本人意願，可以將戶口在市區登記。(俞巧雲、呂妍)
來源: 新華日報