火鍋店規章制度

時間:2023-09-05

火鍋店的規章制度(精選3篇)

火鍋店的規章制度 篇1

一、環境衛生制度

1、食堂、火鍋廚房保持整潔‌‌、美觀,做到無灰塵、無蜘蛛網、無臭味、無污漬。

2、不在食堂、火鍋廚房內外亂堆放垃圾雜物,不隨地吐痰。

3、堅持每天兩小掃,每周一大掃的制度。

4、餐具、廚具等一切用品、物品擺放要整齊、美觀,如有損壞應及時維修和更新。

5、非火鍋廚房工作人員未經許可不準進入火鍋廚房。

二、火鍋店食品衛生制度

1、堅決執行食品衛生法,切實做到生、熟食品分開擺放。

2、生熟食品用的刀具、砧板、框架要嚴格分開使用,不能混合使用。

3、一切食具、炊具必須嚴格進行清洗清毒,未經消毒的器具不準使用。

4、一切食品要做到三防(即防蠅、防蟲、防污染),杜絕食物中毒事故的發生

5、凡是超過食用日期或變質的食品不準食用。

6、新鮮蔬菜要保持乾淨,必要時要進行水泡,以防農藥中毒。

三、火鍋廚房工作守則

1、凡是火鍋廚房工作人員,每年要進行一次體檢。

2、每位廚工要熱愛本職工作、堅守崗位、樹立為家人服務的思想,做到熱情周到,積極主動改善出品質量。

3、遵守勞動紀律,做到不遲到,不早退,不無故曠工,有事要請假。

4、愛護公共財物,注意節約用水、用電和一切燃料。

5、克己奉公、不徇私情,不多吃多占。廚房一切用品,未經負責人同意不能借出和私用

火鍋店的規章制度 篇2

為保證公平、公正、合理,參加評選人選為店方經理、大堂經理、領班、服務員代表,評選時間為每周一次。

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火鍋店規章制度3篇

火鍋店管理制度的目的是充分調動員工的工作積極性,加強管理制度,達到較高的工 作效率,保持優質的服務質量。下面是火鍋店規章制度條例,歡迎參閱。

火鍋店規章制度1

1.工作時間:上午9:00—14:00左右,下午16:00—22:00左右,輪流值班

2.休假:每月有二天假。

3.辭職:員工辭職需提前半個月,提交辭職申請給大堂經理或店方經理。經理辭職需提前一個月提交辭職申請書於總經理處。

4.遲到.早退:上班時間5分鐘之外為違規,每月4次以上視為曠工,處理。

5.曠工:無故不上班,不服從指揮,不聽從安排,視為曠工,曠一天扣三天工資。

6、重大過失處罰;罰款5—50元,無薪工作2—5天,辭退根據總經理指令。

7.請假:嚴禁電話請假,托人帶信請假。

8、假權:領班有半天事假權,大堂經理有一天事假權。一天以上,報店方經理審批,簽字同意。

9、員工均有相互監督,舉報歪風邪氣之責。真實舉報屬實的店方給予獎勵並替其保密。

訂餐制度

一、電話訂餐

1.接電話人員:收銀員、領班和大堂經理(值班經理)。

2.接電話使用規範用語:“您好,大悅老火鍋”。

3.記錄內容:根據就餐人數、準確就餐時間、顧客姓名、單位、聯繫電話、預訂桌數及區域。記錄好以後,要求重訴一遍,並且告訴訂餐人,如果逾時(15-30分鐘),本店有權另作安排。

4.通知有關部門和人員,提前做準備。

二、來客訂餐

1.有客人聯繫訂餐時,應問清顧客姓名,聯繫方式、用餐人數,以及預訂桌號,全部作好記錄。

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火鍋店規章制度具體細則(通用3篇)

火鍋店規章制度具體細則 篇1

一、總則

第一條:全體員工必須遵守國家的法律、法規和公司的各項規章制度。

第二條:忠於職守,服從上級安排和調度,優質高效完成各項工作,不得有敷衍塞責的行為。

二、員工須知

第一條:所有員工必須穿著公司崗位統一制服及配戴員工牌。

第二條:員工離職時必須將員工牌、所用或保管的企業資料檔案如數交回;相關工作用具交回辦公室,方可辦理手續。

第三條:員工牌如有遺失,應立即到辦公室補領,補領時交納規定之罰款;屬自然損耗者,則以舊換新。

第四條:公司所有員工必須由指定的員工專用通道進出。

第五條:任何員工不得攜帶公司物品離開,若有必要攜帶須有蓋章的出門條。

第六條:員工必須在規定的時間和地點用餐,自覺維護公共衛生秩序,愛護餐廳內設施,若有損壞將由當事人照價賠償。員工應按自己飯量盛飯菜,注意節約,避免浪費。外來人員不得在員工餐廳用餐。

三、工作紀律

第一條:本公司員工除規定的放假日及因公出差或請假獲準外,均應按規定時間上、下班,不得遲到或早退。調班須經上級主管領導批准。上班時間做好本職崗位工作,下班後非工作需要不準在餐廳內逗留。

第二條:工作時間未經批准不得擅離職守,不準串崗,不得私自換班。

第三條:員工上、下班均應按規定打卡,不得托人代為打卡或代他人打卡。

第四條:工作時間不得吃零食、偷閒、打瞌睡、集眾聊天、唱歌、吹口哨、打私人電話、飲酒、不得當著客人喝水、追逐打鬧或大聲喧譁,不準乾私活。

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火鍋店管理規章制度(精選4篇)

火鍋店管理規章制度 篇1

1.工作時間:上午9:00—14:00左右,下午16:00—22:00左右,輪流值班

2.休假:每月有二天假。

3.辭職:員工辭職需提前半個月,提交辭職申請給大堂經理或店方經理。經理辭職需提前一個月提交辭職申請書於總經理處。

4.遲到.早退:上班時間5分鐘之外為違規,每月4次以上視為曠工,處理。

5.曠工:無故不上班,不服從指揮,不聽從安排,視為曠工,曠一天扣三天工資。

6、重大過失處罰;罰款5—50元,無薪工作2—5天,辭退根據總經理指令。

7.請假:嚴禁電話請假,托人帶信請假。

8、假權:領班有半天事假權,大堂經理有一天事假權。一天以上,報店方經理審批,簽字同意。

9、員工均有相互監督,舉報歪風邪氣之責。真實舉報屬實的店方給予獎勵並替其保密。

訂餐制度

一、電話訂餐

1.接電話人員:收銀員、領班和大堂經理(值班經理)。

2.接電話使用規範用語:“您好,大悅老火鍋”。

3.記錄內容:根據就餐人數、準確就餐時間、顧客姓名、單位、聯繫電話、預訂桌數及區域。記錄好以後,要求重訴一遍,並且告訴訂餐人,如果逾時(15-30分鐘),本店有權另作安排。

4.通知有關部門和人員,提前做準備。

二、來客訂餐

1.有客人聯繫訂餐時,應問清顧客姓名,聯繫方式、用餐人數,以及預訂桌號,全部作好記錄。

2.通知有關部門和人員,提前做好準備。

電話管理制度

1、吧檯電話專用於訂餐,方便客人使用;聯繫供貨商等,吧檯人員、員工,不準隨便使用此電話,如有特殊事情,經大堂經理同意後,可使用辦公室電話。

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小羔羊火鍋店訂餐制度

一、電話訂餐

1.接電話人員:迎賓、收銀員、領班和大堂經理(值班經理),其他員工未經許可一律不準接電話。

2.接電話使用規範用語:“您好,報店名、”。

3.記錄內容:根據就餐人數、準確就餐時間、顧客姓名、單位、聯繫電話、預訂桌數及區域。記錄好以後,要求重訴一遍,並且告訴訂餐人,如果逾時(15-30分鐘),本店有權另作安排。

4.通知有關部門和人員,提前做準備。

二、來客訂餐

1.有客人聯繫訂餐時,應問清顧客姓名,聯繫方式、用餐人數和用餐的標準,以及預訂桌號區域,桌數和用餐時間,全部作好記錄,讓客人過目之後在訂餐單上籤字,確認對訂餐內容無異議。

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小羔羊火鍋店電話管理制度

1、吧檯電話專用於訂餐,方便客人使用;聯繫供貨商等,吧檯人員、員工,不準隨便使用此電話,如有特殊事情,經大堂經理同意後,可使用辦公室電話。

2、吧檯電話在上班時間只能由吧檯人員、領班、和大堂經理接聽。

3、員工在上班期間,未經許可一律不得接聽電話,如有電話找員工,均亦不能在辦公室叫接,通知其下班之後再打進來,特殊情況例外。

如何接聽電話

1.電話響起三聲之內,拿起話筒:您好,小羔羊火鍋、店,我可以為你做什麼?

2.如果超過三聲:必須向客人致歉,問候客人.

3.注意事項:通話是一定要聲音輕柔適中,一定要使用標準的國語,話筒必須離唇邊5cm用清晰柔和親切的禮貌用語問候客人,聲調自然。

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火鍋店前廳規章制度(精選7篇)

火鍋店前廳規章制度 篇1

1、火鍋店員工上下班必須打卡或簽到、簽退;並應準備充分時間更換工作服,以準時到達工作崗位。

2、嚴禁員工替代他人打卡或簽到。

3、火鍋店員工在工作時間內必須堅守工作崗位,不得擅自離開。

4、保證清潔;良好的工作環境;提高工作效率,工作時間不準吸菸;不得高聲喧譁、聊天。

5、工作時間需穿著整潔、大方、得體的工作服、圍裙、工作帽,男工不可蓄長發。

6、工作時間應佩戴工號牌;並按指定位置佩戴。

7、火鍋店內嚴禁亂吃、亂拿食物或物品,違者視其情節嚴輕重給予處罰。

8、服從經理領導,對工作中存在或出現問題要採取正確渠道溝通、解決。

9、火鍋店員工不得接受供貨商的饋贈。

10、嚴格執行火鍋店內各項管理制度的規定。

火鍋店前廳規章制度 篇2

1、領班每天開會,指出員工前一天在崗期間出現的問題,通知當天休假的員工,通知當天新增品種的配法。

2、員工在與客人直接見面的場所,必須站立,不得倚牆、跑動、擠作一堆,不能並肩行走,必須走兩側給客人讓路。

3、員工在服務過程中,勤換接碟,保持桌面乾淨,不擅自離開餐間與他人閒聊。

4、員工擅自離崗,或不提醒客人電磁爐的使用方法,而引起電磁爐爆炸,維修費由本人承擔,並在當月工資內扣除。

5、員工收拾完桌,必須準時關燈,關空調,關電源。

6、員工在服務過程中使用香巾,端菜、端酒,全用托盤。

7、員工不準在客人未走時,把水桶、拖布等推到餐間門口。

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火鍋店衛生管理制度

餐廳每周一次大掃除,由相關管理人員對酒店的環境衛生和個人衛生進行檢查,並作記錄。

一、個人衛生標準

1.做到勤洗手、剪指甲、不留長指甲和塗有色指甲油;勤洗澡,勤換工作服勤洗被褥。刷牙。

2.工作時間不配戴飾品(如:耳環、戒指、項鍊、手足鏈)

工作牌必需佩帶在左胸上方,要端正,明亮。

3.工作時間必須穿工作服做到整齊乾淨無皺紋、破損或開口的地方要補好。

4.男服務員髮型側不過耳,後不過領前不遮眉,不留鬢角不染髮。

5.女服務員不得批肩散發、噴重味香水。不戴假睫毛、化淡裝

二、環境衛生標準

1. 餐廳店堂要每日打掃,公共區域;確保一切公共設施的清潔,整齊光亮。

2. 玻璃門窗;要保持清潔、白亮。要求無污跡、水跡、水印、手印、指痕。

3. 窗台;不定期的由管理員安排值班服務員檫洗,保持乾淨。

4. 地面;無雜物、光亮、無水跡、無油跡。

5. 備餐櫃:餐櫃物品擺放整齊,無私人用品,乾淨無油漬。

6. 桌椅:無灰塵無油漬

7. 燈具:光亮清潔,無油漬灰塵;裝飾物及植物要定期檫洗;植物要定期施肥、打藥、殺蟲、清除敗葉和雜物。

8. 檫洗,無灰塵無油跡、擺放端正適宜。

三、餐用具衛生

1.洗淨後光潔明亮,沒污點油跡。

2.能夠按規格整齊擺放於消毒櫃中消毒,每周定期對全部餐具進行統一的消毒一次。

四、工作衛生

1.上班時間在工作場所內不得抽菸喝酒,不得隨地吐痰嚴禁面對食品、顧客打噴涕咳嗽,嚴禁亂丟廢紙亂放茶水杯。

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