人才策略讓大連插上國際化的翅膀

“東軟日語IT人才培訓中心”的成立,是一個絕妙的,很好的解決方案。我們衷心地希望這樣一個培訓中心能夠使大連市成為中國日語IT人才最大的培訓和進入IT產業的人才基地,推動大連市軟體產業國際化的進程。大連市政府將全力支持電子信息產業,為東軟集團,為東芝和各個方面的軟體企業、軟體培訓的學校和機構創造更好的環境。”3月1日,大連“東軟日語IT培訓中心成立暨東軟東芝教育合作簽約儀式”上,大連市常務副市長王承敏擲地有聲的講話博得了台下一片片熱烈的掌聲。

  如果說大連想要成為振興東北經濟的龍頭的話,軟體產業和相關信息服務產業必將成為這個龍頭之上的點睛之筆。

  大連市目前已經成為我國軟體發展的一個重要城市,去年國家發改委批准大連成為國家級的軟體出口基地,全國也只有五個城市。在中央實施東北老工業基地振興戰略當中,大連作為一個東北重要的老工業城市,把一個中心的建設,四個產業基地的建設作為振興的基本內容。其中一個產業基地就是電子信息和軟體的產業基地,由於東北電子信息產業大部分集中在大連市,所以大連市電子信息和軟體基地的建設與發展的狀況也直接關係到東北地區這樣一個產業的興旺和發展狀況。

  打造中國的班加羅爾

  大連軟體園總裁高煒介紹:軟體園二期是在去年在大連市委市政府提出來大大連整個戰略規劃重要的組成部分。從現在軟體一期到沿旅順南路133平方公里整體規劃為大連軟體園二期,這個產業帶將主要發展軟體信息服務業,IT教育培訓以及相關的一些旅遊產業,現在這個項目已經得到大連市計委整體的規劃批覆。聘請德國羅蘭貝格公司做了整個軟體二期產業發展規劃,還通過國際競賽的方式邀請世界上知名六家規劃公司做旅順南路產業園規劃工作。所以整體的目標就是用五到八年的時間將旅順南路發展成為中國最大的一個軟體產業發展聚集地。國際化、自然化、生態化是這樣一個發展目標,把這個區域定位為中國的綠色矽谷,也可以說未來希望通過這個產業帶的塑造,能夠使大連儘快成為中國的班加羅爾。

  對日軟體外包的排頭兵

  近年來,隨著中、日IT企業交流與合作的更加緊密,中國已成為日本IT企業最佳的合作夥伴。2001-2003年,中國對日本軟體出口一直以高於50%的速度在增長;有專家預計在未來的5年內,這種高速增長的勢頭將會一直持續下去。

  東軟信息技術學院院長溫濤說,大連市是目前中國對日軟體出口最多的城市,目前中國屈指可數的幾家通過CMM5的企業,大連就占了兩家(東軟、華信)。在目前已經落戶大連的國際500強的企業中,GE現在已經發展到2000多人,DELL由幾百人也發展到上千人,IBM也要發展到上千人,而東芝、埃森哲、松下等也都在緊鑼密鼓的進行擴軍,而這些歐美企業都是做日本的業務。所謂的發展多少人員規模都是吸收懂IT,懂日語人才。東軟集團董事長劉積仁也說,從日本到中國,尤其是大連,要比從日本到印度近的多,一衣帶水的文化傳承也使中日兩國的企業在文化交流方面更為方便。

  經濟全球化給了中國一個機會,給了中國人一個機會,中國的人力資源正在由過去認為是負擔轉變成全世界所共享的價值,中國人力資源的開發成為中國最最具有戰略意義的選擇。

  從做軟體的到投資教育行業,東軟似乎有點不務正業。但劉積仁對此有著不同的看法:“事實上中國是一個自然資源不很充足的國家,但中國又是具有最寶貴价值資源最豐富的國家,那就是我們的人力資源。到2050年的時候,中國勞動力的人口還能維持到8億,這樣龐大水平將構成國家的競爭能力和實力,在這樣的時刻,東軟作為一個軟體和服務行業軟體服務的提供者,同時也變成IT人員培訓這樣一個教育的提供者,我認為是我們站在經濟全球化和一個大的系統價值的體系裡面,做出的一個定位和選擇。”

  東軟的人才戰略布局

  在過去3、5年間,中國作為一個軟體外包的大國,特別是與日本軟體外包的合作,正在一步一步走向規模化,而且逐步成熟。在過去五年間,東軟也看到大連軟體園高速發展背後的商機,特別是150多家外資企業在這個區域裡面建立了他們的研發基地,需要大批的人才來支持他們的產業發展,一個國際化的軟體園正在逐步形成。這種需求正變得越來越多樣化,這就要求我們的教育體系能夠以一種更靈活、更快速這樣的方式來為這種市場提供人才。

  東軟在教育產業的發展已經成為東軟整個業務戰略方面的一個重要板塊,培訓已成為和銷售服務、技術開發同樣重要的體系。在大連這樣一個區域裡,圍繞著IT和日語人才的培養,就是在構造與日本IT產業界能夠在將來進行長遠合作的基礎。隨著大連軟體園二期工程不斷擴展,也把這樣人才開發作為能夠推動大連軟體園第二期工程順利實施的一個很重要的基礎,這也是東軟為區域的經濟發展所做出的一種選擇,或者是一種共識。

  讓大連插上國際化的翅膀

  以前說大連有30萬懂日語的人才,但在隨著越來越多的企業進駐大連軟體園,卻發現一個事實,就是連招聘上千人都有問題,懂日語不一定懂IT,懂IT也不一定懂日語。那么怎么在人才之間接軌,是大連市政府走向國際過程中的一個重大難題。

  此次成立的日語IT培訓中心,把東芝教育培訓的模式結合起來,初衷就是要把大連地區年輕一代既懂日語又懂IT的人,還有一類就是已經懂IT又懂日語的人才再撥高;即是三個層面,一個是懂日語,一個是懂IT,一個是既懂IT又懂日語再撥高這三個方向。

  東軟將把東軟日語IT中心建設成為大連IT企業“虛擬大學”。所謂的虛擬,是不為某個企業所有,但為所有大連的企業所用。主要面向對象是個人的培訓和面向企業定製的培訓,受教育的對象有在校的學生,應往屆的學生,待專職人員,IT在職人員,高中及中專及其他人群。需要在IT和日語方面培訓的,通過東軟合作夥伴的培訓,為對軟體開發的企業提供培訓人才。

  根據相關介紹,2004年東軟日語IT培訓中心培養各層次日語IT人才將達到500人,目前已經又CSK、阿爾派等企業與剛成立的培訓中心簽定了人才定製協定。王承敏副市長表示:“希望通過東軟信息技術學院以及這樣的日語IT人才培訓中心,把大連打造成真正與國際接軌的人才都市。將來要形成這樣一個概念,如果有人問日資企業,中國哪裡的投資環境最好,中國哪裡的日語IT人才最多,他一定說是大連!”

來源:數字青年