新時期農村基層組織建設問題探討

第四,“一事一議”難執行,制約著村級組織興辦農村社會公益事業的能力。當前農村公益事業必須實行“一事一議”的辦法,但在實踐中“一事一議”效果很不理想。由於村級組織傳統管理約束手段削弱,部分農民責任義務觀念淡漠,一些村級事務和公益事業常常是大多數農民願意辦,因少數農民頂著不辦,村級組織無任何強制措施及制約辦法,幹部也無可奈何。據調查了解,我市從XX年以來沒有一個村上報“一事一議”籌資籌勞項目審批。目前多數村級黨組織在公益事業建設中對農民“呼喚”不靈,“事難議、議難決、決難行”現象時有發生。對此,村幹部憋氣、村民有怨氣,不盡義務的農民則越發“神氣”。如此一來,公益事業不好辦,村幹部的威信、村黨組織的凝聚力也因而驟減。

第五,農村黨員整體素質偏低,影響黨員隊伍的戰鬥力。問題表現在兩個方面:一方面黨員結構不合理,文化程度偏低、年齡老化,自身能力弱。我市10019名農村黨員中,高中及以上文化程度僅占25.3%,35歲以下的僅占15%,並且這部分黨員80%以上在外務工經商。另一方面黨員先鋒模範作用發揮不明顯。部分黨員自身素質不高,不僅難以帶領民眾發展經濟,自己還需別人扶持。部分黨員宗旨觀念淡薄,理想信念動搖,混同於普通民眾,甚至不如普通民眾,在村級事務中起負面影響。部分黨組織負責人奉行好人主義,對不合格黨員以不傷害感情為標準,以不違法為底線,聽之任之,致使黨員隊伍的先進性退化,難以發揮村支部的戰鬥堡壘作用。

第六,農村黨組織設定模式化與農村經濟組織形式多元化不相適應。隨著農村經濟的快速發展和農業產業化進程的不斷加快,農村各種形式的生產聯合和經營聯合,催生了諸如農村專業協會等新型農村經濟組織,農村黨員從業的流動性和多樣性日益增強,對農村基層黨組織設定形式提出了新的要求;農村小城鎮建設、農業生產專業化步伐加快,也急需對原有黨組織的設定進行調整和改進,否則,可能出現農村黨組織工作邊緣化的危險。

第七,黨內激勵關懷幫扶機制不健全,一定程度上損傷黨在民眾中的威望。過去我們偏重於強調黨員的義務,很少關注黨員的權利。在農村黨組織生活中,黨員的主體地位很難保障,特別是對廣大農民黨員的關愛幫扶不夠,造成那些曾為黨的事業拼搏奮鬥的老黨員、老幹部、老勞模在政治上無地位、經濟上無待遇、生活上無著落,其自豪感、榮譽感喪失;即使是現職村幹部也因工資待遇差、工作手段弱、養老無保障而後顧之憂嚴重,周圍民眾看在眼裡,寒在心底,從而對是否主動申請加入黨組織、積極參與村幹部競選劃了個問號。

第八,農村基層黨建工作責任制落實不到位,嚴重影響黨領導農村的形象。有的鎮黨委沒有按照科學發展觀的要求,正確把握好農村經濟工作與黨建工作的關係,重經濟輕黨建的思想比較嚴重,在推進農村基層黨建工作方面,投入的精力不夠,想的辦法不多。有的對“三會一課”等黨內基本制度落實不到位,對黨員的政治權利保障不到位,對民主集中制堅持不到位,卻採用過去江湖路數、官僚做法,以致於組織號召的事,民眾乃至社會混混已知道,黨員還不知道,黨員對組織活動的理解、參與、擁護程度不斷下滑,使黨的組織化程度不斷削弱。有的講求短期行為,注重治標不重治本,遇到矛盾繞道走,甚至只圖一時“擺平”、“抹平”,喪失原則,對軟弱瘓散村級組織整治不力,或者沒有落實整治的長效辦法,使部分村級組織始終處於落後狀態。