渠道拓展經理的工作職責

渠道拓展經理的工作職責 篇1

職責：

1、依據公司整體發展規劃，組織制定公司年度拓展計畫和各項工作目標，並組織落實;

2、 自營零售業務拓展，開發加盟客戶，維繫保持與客戶之間良好關係;

3、撰寫有關商務談判報告、檔案，進行商業合作談判及契約草擬等事項;

4、負責公司市場調研與分析，為公司決策提供依據;

5、進行加盟渠道的拓展與開發;

6、完成公司上級領導交辦的其他工作安排。

任職資格：

1、大專以上學歷，市場行銷，企業管理或相關專業優先;

2、5年以上服裝行業市場拓展經驗，有一定的區域客戶資源(品牌服裝優先);

3、具有敏感的商業和市場意識，善於分析和解決問題;

4、具備良好的溝通、協調及商務談判能力，應變能力強。

渠道拓展經理的工作職責 篇2

職責

1、負責直營店及代理、加盟商的拓展談判，契約的簽訂，並協助營運管理部進行後期信息溝通、客情維護;

2、維護與購物中心、加盟商長期良好的合作關係，保持公司品牌形象;

3、定期拜訪所轄業務區域內的既有客戶和潛在新客戶;

4、對已有加盟客戶日常運營指導的指導、幫助和溝通，以及定期回顧所轄業務區域業務實現狀況和應對策略;

5、對所轄已有市場和空白市場的掃描和區域內新加盟客戶的拓展;

6、負責核心繫統的洽談維護與管理，對渠道執行力負責。

任職要求：

1、目前負責的品牌渠道以一二線城市的MALL、百貨等為主;

2、拓展包含直營、加盟渠道;

3、在男裝、女裝、快時尚市場及渠道經驗3年以上

渠道拓展經理的工作職責 篇3

職責：

1、根據公司特許事業發展戰略及加盟規劃，有效挖掘優質加盟客戶;

2、負責與加盟商的諮詢、商務談判、契約簽訂，以及公司加盟政策的宣傳和貫徹;

3、收集並跟蹤意向客戶，維護客戶資源，開拓潛在客戶並促成加盟契約的簽訂;

4、參加、組織和策劃各種招商說明會及推薦會;

5、做好市場調研、客戶分析工作並及時反應市場信息;

任職資格：

1、本科(統招)以上學歷，三年以上工作經驗;

2、形象氣質佳，注重商務禮儀，出色的社交和談判能力;

3、渠道開發或銷售崗位工作經驗;

4、有加盟招商和房產行業經驗者優先 。

渠道拓展經理的工作職責 篇4

職責：

根據公司發展戰略，制定年度公司拓展工作計畫，合理規劃終端網路布局;

分析掌握市場發展趨勢、商圈變化，及時做出正確判斷，並整理分析，編制市場分析報告;

制定拓展的年/季/月度計畫，並實現目標分解，計畫執行;

對公司計畫拓展開店的區域進行投資及損益評估，出具書面評估報告;

根據公司行銷政策，遵循和完善加盟流程，考察加盟、聯營代理意向客戶，進行洽談;

要求：

大專以上學歷，市場行銷或服裝相關專業;五年以上相關行業、女裝市場行銷拓展管理工作經驗;

熟悉國內服裝市場，具有豐富的渠道資源，熟知各類渠道及渠道資源;

具有良好的渠道客戶關係管理，溝通協調能力及客戶談判能力;

抗壓能力強，有極強的判斷分析能力;

熟悉華東地區，有豐富資源的優先考慮;

渠道拓展經理的工作職責 篇5

崗位職責：

1.負責開拓市場，完成公司指定任務。

2.根據支付寶公司的補貼活動，負責提供、維護商家的活動。

3.執行力強，策劃力強，根據公司要求，負責完成團隊任務。

4.可選就近區域開展工作，工作時間不限。

職位要求：

1.親和力強，善於溝通，語言表達能力強，能吃苦耐勞，工作積極。

2.有能力應對大客戶問題，大客戶簽約完成2-5萬不等獎金。

3.執行力強，團隊合作力強，有管理能力，按月季完成任務指標量，能力突出者，每月有機會晉升業務經理。

渠道拓展經理的工作職責 篇6

1、負責渠道商務小組的日常管理，KPI制定，員工培訓及工作目標安排。

2、負責優質合作渠道拓展及關係維護。

3、負責制定遊戲運營策略，推動渠道業績增長。

4、負責商務契約，日常對賬的審核。

5、負責遊戲產品的分發和渠道對接。

6、負責監測、蒐集、整理和分析行業信息，行業發展趨勢，為團隊的`目標及方向調整提供有利的參考信息。

渠道拓展經理的工作職責 篇7

1、根據公司戰略，負責與合作公司建立、鞏固與維繫合作關係；

2、根據產品發展需求及行業發展態勢，與合作方溝通創新性的合作並執行，對整個行業的發展態勢可隨時把控並反饋產品。

3、負責制定公司的商務合作戰略，完成年度目標和考核的制定；

4、負責拓展業務合作，豐富商務合作和用戶拓展的形態，為平台爭取最優的.資源；

5、充分了解行業發展數據、競爭對手數據及業務發展態勢，負責對行業、競爭對手的分析和研究。

任職要求：

1、本科以上學歷，有IT行業或者移動網際網路行業5年工作經驗者優先；

2、熱愛網際網路企業服務工作，行業BD經驗，對於企業服務的合作方樓宇運營商和ICT業務有豐富經驗和認知；

3、有較強的創新能力和意識，並具備一定的數據分析能力和全局統籌、把控能力；

4、優秀的客戶開拓及維護能力，善於溝通，思維靈活，文筆好，團隊意識強；

5、具備良好的溝通能力、協調能力及適應能力，思路清晰，具備較強的邏輯思維能力。

渠道拓展經理的工作職責 篇8

職責：

1、 根據公司發展戰略規劃和整體行銷策略，制定個人年度市場拓展計畫，並負責拓展計畫的落實、跟進和達成;

2、 拓展各地加盟店的新客戶，空白市場的開拓、與意向客戶洽談合作;

3、渠道建設、渠道管理、渠道關係維護等工作;

4、做好目標客戶的尋找、蒐集，並進行評估與分析，與意向客戶洽談合作;

5、結合公司品牌定位，進行市場調研工作，掌握最新的市場動態。

任職要求：

1、大專及以上學歷，精通市場開發，1年以上品牌童裝市場拓展工作經驗、對全國市場比較熟識者優先;

2、有較強的洞察分析力;知曉品牌童裝運作流程、零售店鋪管理與經驗優先;

2、具備良好的客戶維護和管理能力(包括市場拓展、溝通與銷售談判的能力);

3、有較強的獨立開發新客戶的能力和方法;

4、能熟練使用office辦公軟體;

5、有團隊合作的經歷，能夠結合本地區客戶實際情況，制定銷售攻略，有較好的客戶建立私交的能力;

6、具備良好的交際能力。

渠道拓展經理的工作職責 篇9

職責：

1、負責公司直營店鋪渠道拓展;

2、負責跟進契約、蓋章、相關費用等流程，公司渠道資料的梳理;

3、協助籌備開店的相關事宜，跟進各項審評資料;

4、負責跟進開店及裝修、消防等進度，異常情況及時匯報;

5、協助渠道總監渠道溝通與談判;

6、上級安排的其他任務。

任職要求：

1、三年以上渠道拓展經驗，熟悉廣州及佛山各大商圈及渠道，處事靈活，有一定的資源;

2、對零售市場的變化敏感度高，具有分析及預測能力，及時準確的應變能力;

3、熟悉產品，熟悉服裝行業的運作模式，了解流行趨勢，具有良好的談判與公關能力。

渠道拓展經理的工作職責 篇10

1、了解品牌定位,市場競爭對手渠道現狀,制定渠道布局規劃;

2、了解潛在客戶的需求,制定渠道拓展策略和政策;

3、高效執行渠道規劃和客戶拓展計畫;

4、把執行情況動態反饋給上級,並最佳化原定的策略;

5、對已發展的客戶,依據公司的品牌規劃、公司政策進行日常溝通、管理、評估、調整;

6、協同品牌企劃、商品企劃、終端運營部門,為客戶提供滿意的服務。

1、三年以上女裝或運動品牌行業渠道規劃、渠道管理工作經驗,精通商務談判;

2、熟悉渠道規劃制定方法;

3、具有優秀的行銷策劃、市場推廣、客戶管理、數據分析能力。

1、了解品牌定位,市場競爭對手渠道現狀,制定渠道布局規劃;

2、了解潛在客戶的需求,制定渠道拓展策略和政策;

3、高效執行渠道規劃和客戶拓展計畫;

4、把執行情況動態反饋給上級,並最佳化原定的策略;

5、對已發展的客戶,依據公司的品牌規劃、公司政策進行日常溝通、管理、評估、調整;

6、協同品牌企劃、商品企劃、終端運營部門,為客戶提供滿意的服務。

渠道拓展經理的工作職責 篇11

職責：

1、負責終端店鋪拓展，達成店鋪拓展的指標;

2、尋找潛在合作夥伴、與潛在合作夥伴進行商務洽談和簽約;

3、行業渠道建設，渠道管理和渠道關係維護等工作;

4、研究各個銷售渠道的銷售能力、銷售潛力、消費偏好、消費者群體;

5、明確各類渠道的分析定位，對重要渠道加強維護。

任職條件：

1、有較強渠道資源，熟悉各類商場、購物中心等業態渠道 ;

2、較強的商務談判和獨立的市場開拓能力，有渠道開發管理經驗;

3、性格外向，強烈的事業心及挑戰精神;

4、良好的個人信譽及職業操守;

5、大專以上學歷，五年以上拓展工作經歷

渠道拓展經理的工作職責 篇12

職責：

1.積極拓展公司指定的新市場，發展和維護新的渠道客戶;管理維護客戶關係，

2.負責開拓下轄區域內房地產中介機構等渠道的拓展、簽約、維護及管理工作，為公司項目提供成交支持;

3.負責完成公司項目在經紀機構間的推廣宣導工作，對經紀公司提供服務和支持;

4.協調反饋合作渠道的建議及問題掌握市場動態信息。

5.領導交代的其它工作。

任職資格：

1.良好的抗壓能力、執行力，服務開拓意識強,

2.良好的語言溝通能力，良好的形象及精神面貌。

3.有湖南各市州豐富的房地產行業資源優先，

4.能夠適應地市州的不定期出差。

渠道拓展經理的工作職責 篇13

1、開拓銀行、金融版塊等多元化業務渠道，開發潛在客戶，鞏固及維護現有客戶關係，實現銷售目標；

2、及時掌握及評估客戶需求，為目標客戶量身設定應對方案；

3、獨立跟進客戶招投標及商務談判。

4、關注合作客戶要求及市場競爭對手情況，提高成績，創造效益；

5、跟進應收賬款，並促使及時回款。

渠道拓展經理的工作職責 篇14

職位職責:

1. 在轄區內與醫院合作建立rgp治療中心;

2. 遴選經銷商,並為其提供rgp產品的培訓和售後服務;

3. 協助和指導當地銷售團隊,完成眼科藥在當地的銷售和推廣;

4. 與當地眼科kol保持經常接觸,建立良好的'溝通關係。

任職要求:

1. 全日制大專以上學歷,醫藥及其相關專業;

2. 熟悉眼鏡行業,有角膜接觸鏡類產品銷售經驗;

渠道拓展經理的工作職責 篇15

職責：

1、通過公司的平台資源，尋找線上、線下的潛在合作夥伴並進行商務洽談和簽約;

2、認可公司的經營模式與品牌產品，對渠道信息進行挖掘、整理和對接 ;

3、開拓建立行業渠道，並進行管理和關係維護，完成渠道運營體系搭建和運營工作;

4、代理商經銷商日常管理、維護所需流程和制度的輸出、執行;

5、及時反饋總結市場信息和客戶需求。

任職要求：

1、大專及以上學歷，有2年左右相關工作經驗;

2、具備快速的學習能力，強烈的市場競爭意識;

3、具有獨立工作能力，勇於接受工作挑戰，能夠承擔壓力;

4、較強的商務談判和獨立的市場開拓能力，有渠道開發管理經驗者優先考慮;

5、具有較強的溝通、交際、組織協調能力及團隊合作精神;

6、熟練使用Office辦公軟體，以及網際網路瀏覽;

渠道拓展經理的工作職責 篇16

1、負責商管公司委託經營類項目拓展;

2、主要負責為商管公司拓展中小型商業(5萬方內)的委託經營、整租經營類項目,合作洽談;

3、具有基本的收益率計算、回報率知識;

4、具有較強主動性和較多商業資源;

任職要求:

1、大專以上學歷;

2、商業領域5年以上工作經驗;

渠道拓展經理的工作職責 篇17

職責：

1、 根據公司的目標， 尋找潛在合作夥伴;

2、 與潛在合作夥伴進行商務洽談和簽約;

3、 行業渠道建設，渠道管理和渠道關係維護等工作;

4、 開拓建立地區市場的銷售渠道;

5、 地區市場狀況競爭公司的信息進行調研反饋;

任職要求：

1、具有表達能力和強烈的責任心;

2、學習能力強、思維敏捷，語言表達溝通能力強;

3、具有較強的學習、領悟能力;具有較強的分析問題和解決問題的能力，能承受較強的工作壓力;

4、有軟體渠道開拓、產品銷售經驗優先。

渠道拓展經理的工作職責 篇18

職位描述：

崗位職責：

1.協助部門負責人進行年度門店加盟商的拓展規劃，旅遊行業的相關數據分析，協助團隊完成年度門店加盟目標;

2.拓展門店加盟的渠道，挖掘意向加盟商，根據公司的加盟政策，解答意向加盟商的前期諮詢，加盟洽談工作，如加盟地址的審核，加盟流程的'引導等;

3.負責招商加盟工作的宣傳管理，加盟手續的辦理，規劃加盟門店開業活動等。

崗位要求：1.大專及以上學歷，專業不限;

2.具備連鎖加盟經驗，有銷售經驗或旅行社加盟工作經驗者優先;

3.有良好的溝通能力及談判技巧，勤學上進，積極主動，責任心強；

4.有良好的抗壓能力，了解旅遊行業及市場規劃優先。

渠道拓展經理的工作職責 篇19

1、根據公司行銷戰略，制定招商計畫，並進行目標分解；

2、保證行銷網路的開拓與合理布局；

3、分析市場動態，撰寫分析報告；

4、維護與客戶長期良好的合作關係，保持公司品牌形象；

5、負責下屬人員日常工作及業務的管理、指揮、監督、檢查、落實、

渠道拓展經理的工作職責 篇20

1、考察廣州房地產市場，維護政府關係，建立信息渠道，獲取土地信息;

2、參與項目合作/轉讓談判，負責跟進項目談判過程，促進項目落地;

3、組織項目可行性研究，研究市場情況、投資環境等，並做好項目收益測算;

4、負責維護、開拓廣州市場公共關係;

5、負責組織、設計、評估投資項目、投資方案，項目獲取後跟進事項;

6、負責投資收益後評估，評價項目整體實施情況及投資效益，並提供考評依據。

渠道拓展經理的工作職責 篇21

職責：

1、根據公司制定的市場策略，執行中老年口腔業務的線下開拓和商務合作;

2、負責制定公司地推計畫，帶領團隊完成門店推廣任務及活動;

3、挖掘新的合作夥伴，完成商務合作等一系列的商業性推廣和落實;

4、制定管理區域市場活動的策劃和宣傳、推廣措施的相關計畫性文案;

5、負責內外合作的溝通、談判，並及時反饋合作最佳化建議。

任職要求：

1、大專及以上學歷，市場行銷專業優先，有口腔或醫療行業相關經驗優先;

2、具有5人以上團隊管理經驗一年以上，有豐富的銷售經驗和地推經驗者優先;

3、具備商務合作的能力，有成功合作的案例事件;

4、熟悉線下市場推廣，有一定的代理或渠道資源，能夠獨立完成負責區域市場的推廣;

5、有中老年產品渠道拓展、會銷經驗的優先考慮;

6、吃苦耐勞，品德優秀，適應及應變能力強，較強的溝通談判技巧和交際能力，有駕駛證。

渠道拓展經理的工作職責 篇22

拓展服務經理崗位職責

職責描述:

1、負責智慧型門鎖、智慧型電錶等智慧型產品及管理系統的商務拓展工作;

2、負責網際網路公寓、租房平台等行業客戶的開拓及維護;

3、負責推進與生活o2o平台、家裝o2o平台、物業管理平台、防盜門等行業合作;

4、負責商務談判、訂單交付、服務協調、貨款回收等工作;

5、負責反饋市場需求、銷售線索、競爭對手等相關信息;

6、協助推動產品的品牌推廣工作。

任職要求:

1、聰明:能快速理解客戶業務邏輯及客戶需求，並找出雙方業務契合點;

2、勇敢:業務開拓的陌生拜訪能力和客戶至上精神;

3、團結:團隊內部的調用資源和合作夥伴的開放溝通;

4、面向未來，樂觀派很重要;面向現在，責任心是基礎;

5、有網際網路公司或者智慧型硬體公司的bd經驗優先

渠道拓展經理的工作職責 篇23

崗位描述：

1、組織和監督實施項目拓展計畫，圍繞健康事業為目標進行業務拓展，制定項目可行性分析報告並具體實施

2、調研與分析，研究同行、業界發展狀況，定期進行市場預測及情報分析，為公司後期規劃、決策提供依據

3、負責項目活動的全過程管理包括銷售管理，市場管理，現場運營管理等

4、提升社群平台冬粉數，負責社群冬粉活躍、氛圍營造、管理、運營、維護、互動等執行，打造高粘性

5、通過運營手段整合用戶需求，內外部資源，推動和協調社群活動順利實施，保證活動效果達到預期

6、負責客戶關係維護，完成業務範圍內的市場拓展

7、維護日常政府關係的拜訪與溝通，鞏固現有長期資源關係，挖掘新的政府等資源關係

任職資格：

1、全日制大專以上學歷，工商管理、市場行銷等相關專業優先

2、有微信運營經驗，熟悉網際網路社群運營套路玩法及運營方式優先

3、具有5年以上項目拓展經驗及一定政府部門資源

4、具備市場開發能力和商務談判能力，具有較強的業務公關能力

5、思維活躍，有良好的'理解能力、高效的執行能力和團隊精神，有責任心

渠道拓展經理的工作職責 篇24

網路拓展經理

職位描述:

1、負責公司的新媒體行銷推廣,包括網站、大眾點評、微信、論壇等;

2、負責sem管理,網站seo最佳化,分析關鍵字的密度,提煉優秀的關鍵字,構建頁內、頁外搜尋引擎最佳化;

3、負責網站與微信日常運營,對內容和用戶活躍度負責;

4、與合作方展開線上活動策劃,並對策劃、執行過程進行全程監控指導;

5、負責整理、分析新媒體運營數據,跟蹤推廣效果,撰寫運營報告;同時收集、分析其他新媒體運營的優秀案例和數據,為公司新媒體運營策略提供有效依據。

6、三年以上網路行銷工作經驗。教育行業經驗者優先考慮。

崗位職責:

1、市場行銷、計算機網際網路、電子商務、廣告、相關專業本科及以上學歷。

2、三年以上網路推廣經驗。

3、熟悉網路運作和推廣的各種方式,擁有成功的推廣經驗和良好的.網際網路資源。

4、優秀的學習能力,能在短時間內了解行業情況、項目定位、目標客戶,並制定精準有效的推廣方案。

5、工作細緻高效,責任心強,具有團隊合作精神。

渠道拓展經理的工作職責 篇25

市場拓展部副經理潤

職責描述:

1、持續完善投標分析模板與計算模型,設計更科學的報價分析工具,提高報價準確率與分析效率。

2、支撐公司業務區域重大項目投標報價工作。

3、階段性評估和分析行業市場動態。

4、分析競爭對手情況,調研和分析業態趨勢,出具階段性的行業分析報告。

5、塑造、維護、發展和轉播企業文化。

任職要求:

1、熟悉通信行業專業知識。

2、5年以上通信技術服務企業工作經驗,2年以上市場管理經驗和項目管理經驗。

3、優秀的執行能力和領導藝術,具有很強的推動力和良好的溝通、協調能力。