供應商業務主管崗位職責 篇1
1、了解公司的相關業務流程，認真貫徹執行公司銷售管理規定和實施細則，努力提升自身業務水平。
2、客戶的開發：走訪、洽談客戶，與客戶敲定合作契約、合作細節，付款方式。
3、客戶的維護：日常維護（包含商品陳列位、質量、售後及人際關係的維護）；特定維護（包含節假日促銷活動，特通渠道團購的維護）。
4、客戶的二次開發：補充新品、重複一次開發。
5、回款及時（按照相應的客戶財務結算流程，及時對賬結款）：款項如是銀行轉賬應及時查詢是否到賬，如未到應催款，如到賬應及時填寫繳款單；款項如是現金，必須當日交至財務並填寫繳款單。
6、積極完成規定或承諾的銷售量指標，對業務員進行進行指導與檢查、控制、監督，保證銷售業務按計畫、程式順利進行。
7、負責執行商品的.要貨、補貨、調撥、退貨、滯銷商品的分析及定期淘汰上報工作。
8、定期對市場和競爭對手進行相關市調，保證工資商品（價格）有競爭性和獲取合理利潤的空間。
9、對銷售業績進行考察評估，核算成本，監督及獨到下屬的目標執行情況，並結合業務市場，制定公司中、長期市場開發計畫。尋找制定下一步業務量提升計畫和新客戶（新業務）機會的切入點。
10、按時完成公司領導交辦的其他工作。
供應商業務主管崗位職責 篇2
1、蒐集、整理、反饋信息
1）蒐集競爭對手產品信息
2）蒐集通訊行業市場信息及發展動態
3）反饋顧客對產品的具體意見和需求
4）反饋XX公司消費者具體特徵
5）建立管轄區域內的基本檔案
6）統計店面銷售數量
7）統計宣傳品、模型（含競爭對手品牌）數量並描述其布置情況
8）促銷活動的.效果反饋（含主要競爭品牌）
2、聯繫工作步驟
1）確定店主名單。
2）確定自己主要聯繫對象
3）規定溝通關係戶的具體目標及任務
4）與營業員進行親和交流，建立不錯的合作關係
5）培訓營業員，使其了解XX公司產品的主要功能及賣點。
6）對優秀營業員明確提出獎勵建議
7）激勵營業員，使其大力推薦XX公司行動電話
8）辦事處主任定期檢查評估工作
3、XX公司品牌形象樹立
1）貨品陳列到位
2）POP的張貼擺放布置到位；
3）宣傳資料發放到位
4）售點工程形象（如專櫃、燈箱）維護到位
4、其他工作
1）按公司規定要求，準確、及時、規範填寫工作日誌、月志及月度計畫總結報告；
2）負責對本公司營業員、促銷小姐日常工作管理
3）積極配合分公司促銷活動
供應商業務主管崗位職責 篇3
1、負責業務區域內業務人員的管理、督促和教導；
2、所有醫院、社保及相關部門和客戶必須走訪和熟知，重點業務事項和客戶必須親自走訪跟蹤並及時報備營業部經理；
3、及時（一周）審核傷殘資料表、日報表及業務管理軟體的`登錄情況；
4、必須及時了解所轄區域和業務人員的異常狀況；
5、所有客戶折扣、返款及公關、禮品有主任級以上人員經手且必須提前報備營業部經理方可辦理；
6、工作當中要起到表率帶頭作用。
供應商業務主管崗位職責 篇4
一、主持部門日常工作；
二、制定部門每周工作計畫；
三、制定年度工作目標；
四、對部門人員工作進行分工；
五、協助人事部做好部門員工管理、績效考評工作；
六、定期對部門員工進行業務技能培訓和職業道德培訓，塑造公司優秀形象，維護公司利益；
七、了解生產、IQC來料檢查、倉庫呆滯料、安全庫存並匯總採購員獵取的相關情況，以便供應商開發；
八、時常同採購一部溝通，搜尋並收集匯總供應商信息；
九、創建符合公司發展需求的供應鏈條；
十、制定供應商淘汰辦法並監督實施；
十一、同供應商進行商務洽談達成降價目標；
十二、定期調查原材料行情，控制採購價格，做到用最低的價格採購最合適的原材料；
十三、監管採購員的'日常工作，及時發現供應商開發過程中存在的問題並指導解決，跟時新供應商試產情況；
十四、時常同技術部溝通，跟進樣品取得和確認進度，保證技術對樣品的需求；
十五、組織相關人員共同完成對廠商的初步審查工作；
十六、及時處理工作中發生的突發事情和異常情況；
十七、協調本部門內部及同其它部門的關係；
十八、定期向總經理匯報月度工作情況，及時完成上級交待的其它任務。
供應商業務主管崗位職責 篇5
職責：
1、負責市場部的市場開拓，開發新客戶與客戶商務談判，契約簽訂、貨款回籠等事宜;
2、根據計畫和業務需要獨立開拓市場，執行展會、渠道方面的推廣工作，並協助進行網路推廣與技術推廣;
3、客戶接待及電話諮詢工作，能提供客戶專業技術諮詢;
4、負責維護客戶關係，受理客戶投訴，協助客戶投訴的反饋與處理;
5、完成領導安排的其他事宜。
任職資格：
1、一年以上醫療器械行業背景經驗優先;
2、良好的溝通技巧，表達能力強;
3、有一定的抗壓能力，適應較快節奏的工作;
4、具有團隊意識，善於溝通，協調。
5、富有開拓精神和良好的團隊合作意識，有很強的學習和溝通能力，良好的協調能力、應變能力和解決問題的能力;
6、心理素質佳、較強的抗壓能力。
供應商業務主管崗位職責 篇6
職責
1、在業務部經理領導下負責具體業務拓展工作。
2、根據公司整體經營目標，參與制定業務拓展計畫，同時制定本組每月業務拓展計畫，掌握業務拓展進度。
3、定期組織匯報業務情況，編制業績 報表，定期報送經理。
4、根據公司產品、價格及市場策略，獨立處置詢盤、報價、契約條款的協商及契約簽訂等事宜。在執行契約過程中，協調並監督公司各職能部門操作。
5、開拓新市場，增加新客戶，樹立公司的專業形象，保證公司的名譽不受到侵害。
任職要求
1、專科及以上學歷，工業自動化、機電類等相關專業優先考慮;
2、5年以上銷售行業工作經驗，有儀器儀表、自動化設備或工業控制系統類銷售管理工作及外企工作經驗優先;
3、具有豐富的客戶資源和客戶關係，業績優秀;
4、具備較強的市場分析、行銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力，分析和解決問題的能力;
5、對部門人員技能培養，善於發現問題，總結經驗，嚴謹縝密的工作思路。
供應商業務主管崗位職責 篇7
1、高效有序完成公司規劃的年度銷售、回款任務指標;
2、在所轄區域完成各藥房的產品鋪市、終端包裝陳列等工作事項;
3、收集區域的銷售計畫，第一時間對接公司開單員進行出單發貨;
4、隨時跟進產品到貨、品類動銷及庫存數據管理，通過數據分析有效提升終端門店的零售額可持續增漲;
5、按計畫及要求拜訪客戶，填報終端拜訪表;
6、按要求建立客戶檔案，並保持良好的客情關係;
7、收集市場動態信息與競品信息，並及時上報市場部經理;
8、時刻進行市場調研，開發市場有潛力的客戶;
9、按公司檔期活動要求進行產品陳列、包裝製作等終端氛圍營造工作;
10、積極主動配合公司各部門間其它工作事項的銜接與達成;
供應商業務主管崗位職責 篇8
1、負責區域的系統門店業務拓展及客戶跟蹤工作，提高市場占有率;
2、負責區域門店銷售的管理，門店陳設的開展，積極配合公司的整體運營規劃;
3、負責區域銷售業績的跟蹤，門店貨源的管控及庫存的管理;
4、負責區域促銷人員的管理;
4、負責其他有關事務，並執行大區經理指派的其他任務。
供應商業務主管崗位職責 篇9
1、 協助大區總經理建立和維護常州市通信運營商關係，以獲取基站資源。
2、 進行常州政府部門（建設、規劃、園林、城管）、開發商和業主等相關部門或人員的溝通、協調工作，以及契約簽訂，保障建站順利完成。
3、 負責基站（鐵塔、機房）建設前期的選址、勘察、調研等工作，
4、 負責後期站點的維護和相關費用的結算、清算以及業主關係的維護。
5、 基站項目契約簽署完成後，協調並組織廠家完成站點的機房和鐵塔的安裝。
6、 組織並協調運營商的傳輸、接電、以及設備進場的所有配合問題。
7、 負責常州工作的統籌團隊管理和成本、費用的控制，完成公司下達的基站建設業績指標。
8、 負責辦事處的綜合管理工作，包括業務員的工作任務分配、培訓指導、日常考核管理等。
供應商業務主管崗位職責 篇10
(1) 根據銷售部的年度工作目標和計畫制訂本部門的工作目標和計畫，經批准後執行。
(2) 執行公司的銷售管理制度和銷售政策。
(3) 組織開展銷售活動，催收貨款，完成銷售任務。
(4) 制訂鞏固和開拓銷售渠道的方案經批准後執行。
(5) 負責對業務員的行動管理，提高工作效率。
(6) 監督檢查客戶檔案建立、健全工作，密切與客戶保持聯繫，積極尋找和發現潛在客戶。
(7) 收集客戶及市場信息及時反饋給公司有關部門，並把公司產品和服務方面的信息及時傳遞給現有的及潛在的客戶。
(8) 掌握客戶信用，提出客戶等級意見，確保回款。
(9) 做好銷售統計工作。
(10) 按程式向市場部提出公關、廣告、促銷活動要求並組織配合實施。
(11) 提供售前、售中、售後服務，接受客戶投訴並妥善處理或及時上報。
(12) 負責業務部各種檔案、客戶檔案、契約等資料的保管與定期歸檔工作。
(13) 按工作程式做好與相關部門的橫向聯繫，並及時對部門間爭議提出界定要求。
(14) 負責業務部主管的工作程式和規章制度實施細則的執行與監督檢查。
(15) 及時、準確傳達上級指示。
(16) 每月主持本部門銷售業務例會，並參加公司有關銷售業務工作會議。
(17) 在必要的情況下向下級授權。
(18) 制定下級的崗位描述，定期聽取述職並對其工作做出評定。
(19) 指導、監督、檢查下級的各項工作，掌握工作情況和相關數據。
(20) 及時向銷售部經理匯報本部門的真實情況和有關數據。
(21) 定期向銷售部經理述職。
(22) 及時對下級工作中的爭議做出裁決。
(23) 受理下級上報的合理化建議，按照程式處理。
(24) 填寫下級的過失單和獎勵單，按照程式執行。
(25) 關心下級的思想、工作、生活。
供應商業務主管崗位職責 篇11
職責：
制訂、完善公司水泥采銷業務操作手冊、參與制定業務流程;
負責水泥的日常采銷業務，拓展和維護上下游渠道;
協助部門負責人制定工程投標和配送方案;
對水泥業務風險進行前端把控和防範;
參與水泥業務梯隊建設。
任職要求：
本科及以上學歷;
有5年以上水泥采銷業務從業經驗;
對水泥品牌、質量、價格、行規有清晰的認知;
對水泥采銷業務流程清晰，對重點工程投標有操作經驗;
熟悉水泥工地配送的整體流程。
供應商業務主管崗位職責 篇12
職責：
1、根據公司戰略規劃之要求，對接行業客戶，完成行業需求分析、業務商業模式分析，業務規劃，從中挖掘新商機，並促進項目立項。
2、梳理每個新增業務的詳細需求，撰寫業務大綱、業務流程圖、業務需求點等，形成可與產品經理溝通的完整的業務文檔;
3、把握當前產品業務疊代及業務滾動發展方向。
4、熟悉通信運營商領域和網際網路行業，能對市場及客戶進行分析，提出市場策略;
5、對線上零售、電商、O2O有一定見解，能夠獨立牽頭完成業務規劃、分析及設計，對重點項目業務進行重點跟進;
6、對零售及渠道有較深認識，了解相關的平台能力，能提出信息化能力建議;
7、主導項目向產品的孵化和包裝，研究產品市場思路，提出可落地產品模式，形成產品推廣方案，達到產品推廣和市場拓展的目的。
任職要求：
1、 大學專科以上學歷，至少5年以上網際網路從業工作經驗，3年及以上項目經理或需求經理工作經驗。
2、出色的溝通能力，與客戶溝通獲取業務需求，並能牽引客戶;
3、有業務團隊管理能力、時間計畫管理能力，能指導團隊業務和水平提升;
4、文字功底強，PPT能力強，較強抗壓能力，能吃苦。
5、 具有運營商相關工作經驗者優先。
供應商業務主管崗位職責 篇13
職責
1. 全面主持本部門的日常業務運營，監控指標，完成營運預算各項指標， 提升業務營運效益;
2.根據公司經營計畫，帶領本部門完成銷售目標，並對本部門每日、周、月報表進行製作，數據核實，結果分析。深度提煉客戶需求，引導合作機會，建立並管理與客戶的良好合作關係;
3.日常所售商品在其它各大超市、便利店及線上各大平台價格比較，了解商品市場行情，根據市場行情，及時給超市商品零售價提出合理建議;
4.負責管轄區域外租商戶和聯營商戶的現場管理及客戶處理，完善運營管理體系，對負責區域員工的崗位任務下達，績效考核評定，崗位升降提報;
5.對周邊地區商超日常所在促銷活動進行巡查，對超市日常促銷活動提出合理化建議，對自營商品陳列管理和培訓，賣場裝飾及調整;
6. 結合公司的特性與行業內合作夥伴創建良好的合作模式，並獨立開拓、推進實施合作，摸索、量化工作績效指標，記錄並不斷改善。
任職資格
1、大專以上學歷，市場行銷專業優先;
2、有相應工作經驗兩年以上;
3、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識;
4、有責任心，能承受較大的工作壓力;
5、有團隊協作精神，善於挑戰。
供應商業務主管崗位職責 篇14
崗位職責：
1、負責完成所轄區域銷售任務；
2、負責所轄區域市場推廣工作，包括小區推廣、品牌聯盟等；
3、負責獨立完成客戶拜訪；
4、負責客戶信息源開拓，建立新信息源和維護現有信息源；
5、負責專賣店的出樣規劃布置，整體形象的維護；
6、負責掌握所轄區域內競品動態及促銷活動計畫，並制訂出行之有效的相應策略，策劃行銷性促銷活動。
任職資格：
1、35歲以下，有建材、家電、設計行業業務經驗者優先；
2、注重效率，能適應高強度、快節奏的工作環境；
3、有激情，能夠承受工作所帶來的壓力和銷售業績要求；
4、誠信正直、勤奮好學、責任心強；
5、善於溝通，具備市場開拓、客戶溝通能力，
6、有強烈的團隊協作意識，較強的溝通技巧和團隊管理能力。
供應商業務主管崗位職責 篇15
1、根據公司的經營目標和方針，擬定本品類部各類商品的經營策略，並根據總部下達的各項任務，合理分解至各品牌、各門店；
2、負責地方性契約談判及簽署工作，及總部契約的落實執行工作；
3、負責供應商資源爭取的談判工作，以提升銷售；
4、隨時掌握庫存情況，最佳化商品結構，加快庫存周轉，保證暢銷商品不缺斷貨；
5、負責新開門店本品類貨源籌備及促銷活動，協助理順相關業務流程。
6、負責滯銷、殘次商品的'清理，及時與供貨廠商聯繫退換
供應商業務主管崗位職責 篇16
1、維負責KA及BC系統維護與銷售工作，執行並完成公司年度銷售任務。
2、與客戶保持良好的溝通，實時把握客戶需求。為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務。
3、維護和開拓新的銷售渠道和新的客戶。
4、對訂單的跟蹤，發現問題及時處理，保證訂單的落實與正常運轉。
5、能獨立完成系統銷售工作
供應商業務主管崗位職責 篇17
職責：
1、根據公司和部門銷售目標制定相應的銷售計畫、開拓、維護目標市場和完成銷售指標;
2、.維護已有的渠道，幫助企業協調好及和商場對接中的各種關係;
3、同行企業信息的收集與分析，包括新品上市推進、價格、銷量、促銷活動、市場占有率分析等信息，根據變化的市場狀況和公司的業務方向快速做出積極反應;
4、.營業員的管理，包括日常管理、招聘、培訓等，並對負責所轄區域的人員管理工作，對下屬工作進行評估指導，向公司提交人員任免和獎懲的建議;
5、對市場上的銷售狀況進行總結分析，根據市場需求及時開展活動，並對活動進行監控;
6、領導交辦的其他事務。
任職資格：
1、年齡：23歲-35歲，有同行業工作經驗可放寬並優先考慮;
2、專科以上學歷;
3、有較強的談判、溝通能力;
4、有正確的價值觀和積極的工作態度。
供應商業務主管崗位職責 篇18
1、協助城市經理制定並完成年度，月度銷售計畫
2、建立和管理銷售隊伍，完成銷售目標
3、負責所轄區域門店的人員招聘，面試，培訓以及人員的管理
4、維護門店客情，處理好同門店主管，經理，店長的關係
5、負責門店陳列的管理和維護
6、保障庫存合理，回款及時
供應商業務主管崗位職責 篇19
職責：
1、按公司規劃，指定並執行區域內直營專櫃的銷售目標;
2、溝通並執行商場、公司的促銷規劃，針對性的規劃直營店鋪的促銷節奏及力度;
3、按公司指引維護公司直營店鋪的終端形象;
4、根據網點的情況，按照辦事處的要求，定期做出市場信息、市場資料報告，並能提供自已的應對措施;
5、與管轄區域網路點客戶建立良好的合作關係;
6、直營店鋪的人員管理、契約、裝修、回款等日常營運工作。
任職要求：
1、學歷要求：本科以上學歷，(特別優秀者可放寬條件)，23-28歲，有品牌零售終端管理經驗者優先;優秀應屆畢業生可酌情考慮
2、相關工作經驗：具有3年以上相關(服裝)零售行業銷售管理經驗，具備1年以上團隊管理工作經驗。
3、專業技能/證書：熟悉銷售管理方面的理論及操作技巧;
4、個性品質：為人正直，具有責任心、較強進取心;
5、主要能力要求：良好的客戶挖掘能力及自我管理能力，較強的判斷力和分析能力，溝通能力及口頭表達能力強，具有優秀的團隊合作精神及自我學習能力
供應商業務主管崗位職責 篇20
1、完成公司下達的各項銷售任務及考核指標；
2、負責區域衛生棉產品規劃，渠道規劃建設，費用投入規劃，人力匹配規劃，問題客戶管理規劃，並按照規劃組織、實施、檢核；
3、負責商超門店導購招聘、培訓及管理，負責制定導購銷售任務制定及完成；
4、重點客戶的管理、溝通、協調、輔導；
5、管控終端鋪貨，區域重點門店的終端打造。