小貸風控主管崗位職責 篇1
1、負責制定公司項目風險控制的指導原則，不斷檢查審批環節和審查內容，並提出完善建議；
2、負責對擔保項目進行綜合風險評估，填寫《風險控制評估報告》，明確風險防控措施；
3、根據公司擔保業務的流程，做好“事前介入，事中參與，事後覆核”的工作。即在擔保業務初步受理階段，對反擔保措施提供法律建議；在擔保業務調查階段，參與相關契約的起草、談判、修改、簽訂、公證、登記等過程，對客戶提供的擔保資料進行真實性和合法性的審核工作；在放款階段，做好相關程式和手續的覆核；防止錯漏；在保後階段，對擔保客戶貸款的利息及時償還進行催促。
4、協助公司領導正確執行國家的法律、法規，對公司的重大經營決策活動提供法律意見；
5、根據公司的安排，參與公司的資本運營，特別是收購、租賃、招標、投標等重大經濟活動，草擬相關契約檔案，參與相關的談判，提出相關的`風險控制意見；
6、配合公司的有關安排，在公司內普及相關知識，增強職員的風險意識；
7、關注相關市場政策調整和變化，制定應對調整和變化的相關辦法；
8、負責辦理公司領導交付的其他任務。
小貸風控主管崗位職責 篇2
1、風控部對總經理負責，在總經理領導下開展風控工作
2、負責根據公司業務發展情況合理安排對客戶資料審核的時間。
3、負責通過對客戶的電話訪問、家訪、暗訪等渠道核定客戶所提供資料的真實性。
4、負責前往客戶所提供居住地調查，必須詳細了解客戶所在市、縣、鄉（居委會）、村、（街道）、門牌號等真實情況，並據此繪製出客戶居住地的線路圖。
5、負責了解客戶所住房屋的性質為自有、租憑、合租、合住等。
6、負責用視頻、照片等形式，真實記錄客戶的家庭住址周邊情況，以及房產結構、家庭財產等情況。
7、負責了解客戶的家庭收入、經濟來源等情況。
8、負責做好客戶家訪資料的整理、歸檔工作。
9、負責做好客戶家訪資料的保密工作，防止客戶資料外泄。
10、負責根據對客戶的調查和家訪情況，由風控部經辦人和風控部經理書面出具評審意見，並上報總經理，作為總經理的決策依據。風控部對評審報告負全部責任。
11、負責辦理公司領導交付的其他任務。
小貸風控主管崗位職責 篇3
1、組織貸後業務檢查，對檢查發現的問題進行分析，並形成風險分析報告，給出信貸資產風險分類的調級建議；對不良客戶進行管理和處置，完成包括資產清收和訴訟等工作的各項手續；
2、依據監控數據指標，獨立完成貸後監控工作，及時豐富完善貸後監測模型，有效利用監控數據降低逾期及違約風險；組織不良租賃資產的處置工作，包括不良資產清收管理，抵債及抵債資產處置等；
3、負責貸後檢查報告及風險分類級次認定的初審工作；落實和執行資產保全方案，輔助落地，監管，實施風險管理制度；
4、利用監控數據，並通過各種渠道獲取風險信息，從地區、行業、客戶、產品等角度對公司客戶進行風險監控、預警和提示工作；對細化、完善資產處置的模式和方法提出專業意見；
5、根據業務需求，不斷完善供應鏈金融信貸管理的政策、制度、流程並組織實施，確保日常工作能合規、有序、高效開展；分析不良項目的處置工作，為業務開展提供建設性意見；
6、協同催收部跟蹤督促回收率和壞賬率指標情況，對於逾期客戶制定逾期催收預案並組織實施，完成逾期、催收台帳；密切關注市場動向，掌握行業信息，發展、維護和協調各種業務合作關係；
7、其他相關貸後管理工作；完成上級領導交辦的其他工作。
小貸風控主管崗位職責 篇4
職責描述:
1、獨立完成項目盡職調查;
2、最佳化風險政策方案及流程,撰寫風險報告和風險管理辦法,在合理控制風險的前提下推動業務發展;
3、協助完善公司的風險管理體系、風險管理政策,監督各項風險管理措施的`正確執行;
任職要求:
1、本科以上學歷,財務或法學專業;
2、2年以上融資租賃行業工作經驗,對此行業有一定了解;
3、能獨立完成項目盡職調查及業務流程編寫;
4、有催收經驗。
小貸風控主管崗位職責 篇5
崗位職責
1.負責信貸風控系統的系統分析、功能設計、開發管理、疊代最佳化。
2.整合信貸風控產品,完善系統,提升合作客戶互動體驗和使用體驗,為內部運營提供友好的配置,測試,用戶支持。
3.搭建個人消費信貸產品的風控體系,組織完成消費信貸的全流程風控政策,包括信用政策、授信政策、審批流程等。
4.通過資源的整合和最佳化,使得同盾的個人信貸產品能以一體化解決方案或部分產品拆分銷售的`方式實現和機構的合作關係。
5.帶領團隊完成聯合運營解決方案的設計,合作溝通,實施和落地。
任職條件
1.全日制本科或以上學歷,金融,經濟,統計等相關專業。
2.五年以上零售金融風險管理經驗,有銀行或網際網路金融工作經驗優先;
3.有較強的協調溝通能力,快速解決問題能力,有較強的抗壓能力;有團隊管理經驗的優先;
小貸風控主管崗位職責 篇6
崗位職責:
1、熟悉信貸行業產品形態及風險機制，結合客戶屬性、業務場景及行為數據，對貸款客戶進行細分
2、根據客戶貸前、貸中、貸後數據及行為表現，通過數據挖掘、統計建模等方法對貸款客戶或潛在客戶進行風險評估和計量
3、設計風險模型套用策略、能獨立驗證模型有效性、製作監控報表，及時監測和調優
4、研究外部徵信數據的有效性，提高外部徵信數據在策略上的`套用範圍與效果
任職資格:
1、大學本科及以上學歷，金融、數學、統計、計算機等相關專業優先;
2、3年以上銀行或網際網路金融機構風險管理或管理諮詢從業背景優先。
3、熟練套用數據挖掘工具，能熟練使用sql、sas、r、python等數據程式語言者優先。
4、具備優秀的溝通能力和調研分析能力，以及快速學習能力。
小貸風控主管崗位職責 篇7
職位描述:
1、建立、健全公司法律事務相關規章制度和流程,為公司各項制度、發展策略提供合規及風險控制的法律建議及支持;
2、負責審核公司工程及設計相關契約、法律檔案,處理契約、員工勞資糾紛等運營相關的各類法律檔案,包括重大決議、規章、契約及其他重要檔案,監督契約履行;
3、參與公司招投標等重要經濟活動,提出法律意見,處理相關法律事務,為公司的重大決策提供法律依據規避運營風險;
4、負責公司投資、融資等法律風險的控制及提供建議;
5、負責公司各類相關法律事務的協商、調解、訴訟與仲裁活動;
6、董事長交待的其他相關事務。
任職要求:
1、正規院校法律專業全日制本科或以上學歷,具有法律資格證書或律師執照有限考慮,25-40歲;
2、5年以上工作經驗,熟悉並掌握工程管理、財務、金融、企業管理等多學科知識;
3、熟悉工程、設計、金融行業以及公司資本運作等方面的法律法規;
4、參與過大型契約的設計,法務條款釋義、答疑,有過大型談判經驗;
5、具備紮實的.民商法理論功底,熟悉公司契約管理體系和法律風險控制流程;
6、為人正直,具有極強的溝通協調能力及親和力,善於與各部門保持良好的關係,能夠承受工作壓力。