公路管理局工會工作報告

各位代表、同志們,XX年工會工作成績的取得,是各級黨政領導支持的結果,是廣大工會幹部全力配合的結果,是全體職工、職工代表辛勤努力的結果。在此,我代表市局工會向長期以來關心、支持工會工作的各級黨政領導,向各位代表、工會幹部和廣大職工表示衷心的感謝!

XX年工會工作的主要任務

XX年,我們將全面落實科學發展觀,以一個中心、兩個堅持、三個突出(“一個中心”即:圍繞市局公路“建、管、養”工作責任目標為中心,統籌開展工會工作;“兩個堅持”即:堅持深入基層、深入民眾,堅持理論聯繫實際,主動開展針對性的調研活動;“三個突出”即:突出工會維權職能、為全局職工辦實事辦好事,突出“以路為本”的教育理念積極開展勞動競賽活動,突出“為職工服務”意識,關愛一線職工,不斷彰顯工會組織的溫暖)為重點,努力踐行“心繫職工、服務公路”的工作理念,自覺服從服務全局公路工作大局,履行職責、務實創新,不斷推進工會工作實現新跨越。

一、大力推進素質建設工程,激勵廣大職工在創新創業能力和綜合素質上有新提高

一要抓好學習。組織廣大職工認真學習貫徹黨的xx屆六中全會、市六次黨代會精神,加強對職工的主人翁意識教育,引導職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和社會主義榮辱觀。深入開展“創建學習型組織,爭做知識型職工”等民眾性學習活動,激勵引導職工加強學習政治和科學理論、文化業務技術和法律法規知識,爭當學習型、知識型職工,不斷提高自身的創新創業、業務操作能力、依法維權能力和綜合競爭能力。要以學習型班組創建為重點,進一步改善班組的學習條件,制定更加優厚寬鬆的鼓勵政策,為職工自學成材、崗位成材構築更為廣闊的平台。二要搞好培訓。不斷加強職工教育和培訓工作,制定更加科學的職工教育培訓計畫,落實職工教育經費。分類開展職工崗位技能培訓,精心組織崗位練兵、崗位操作比賽,提高職工業務素質。三要注重法律宣傳。經常性地組織職工學習《勞動法》、《工會法》、《企業工會工作條例》、《江西省職工代表大會條例》、《安全生產法》、《職業病防治法》、《江西省勞動保障監察條例》等法律法規知識,組織幹部職工家屬參加“五·五”法制宣傳教育活動,不斷增強職工及家屬的民主法制意識。四要增強依法維權和參政議政意識。認真落實職工民眾的知情權、參與權、表達權和監督權,緊緊抓住勞動契約、集體契約和職工代表大會三個關鍵,做到主動維權、依法維權、科學維權。要進一步規範職工民主管理工作,健全基層民主管理、民主參與、民主監督制度,組織職工代表審議確定公路建管養工作目標,積極參議公路體制改革,鞏固和提高公路建、管、養工作成果,為服務xx經濟社會又好又快發展發揮積極作用。

二、加大愛心幫扶力度,在協助黨政解決職工民眾最關心、最直接、最現實的問題上有新突破

繼續深入實施送溫暖工程,努力為職工排憂解難,切實做好睏難職工的幫扶工作。一要摸清底數。深入基層調查了解困難職工的情況,逐級建立和健全困難職工動態檔案,籌集幫扶資金,落實幫扶責任。二要不斷創新愛心幫扶舉措。廣泛開展“金秋助學”、“送溫暖”、“送清涼”、“送文化”、“一幫一”等幫扶活動,做好生活救助、重病幫助、生活救濟、節日慰問等活動,增強愛心幫扶工作實效。三要加大重點對象幫扶力度。對於患重病以及長期患病的職工,將盡最大努力給予一定的醫療補助;千方百計資助困難職工子女就學,幫助他們克服困難,完成學業;鼓勵職工子女好學上進,進一步完善職工子女考取大學的獎勵制度,最佳化職工生日禮物派送和住院職工護理補助的管理;積極創造條件幫助弱勢群體及其子女參加技能培訓和自主創業。