XX年，縣扶貧和移民辦幹部教育培訓工作在縣委的正確領導和縣委組織部的悉心指導下，堅持以黨的十八大精神和科學發展觀為指導，以深入貫徹落實中央《XX—2024年幹部教育培訓改革綱要》、《幹部教育培訓工作條例(試行)》為主線，緊緊圍繞全縣扶貧和移民辦系統重點工作，制定培訓計畫，創新培訓方法，依託省市扶貧和移民辦培訓機構資源，注重培訓質量，全面落實“加大培訓力度、提升隊伍素質和教育興社”的戰略任務，全縣扶貧和移民辦幹部教育培訓工作呈現出良好的發展態勢，取得了良好成效，為全縣扶貧和移民辦系統的經濟社會發展提供了有力的人才保證和智力支持。現就一年來幹部教育培訓工作情況總結如下。
一、基本情況
XX年，我們緊緊圍繞縣委縣政府中心工作任務，以提高幹部隊伍整體素質、促進社會經濟社會又好又快發展，努力培養造就一支守信念、講奉獻、有本領、重品行的高素質基層幹部隊伍為目標，精心組織實施扶貧和移民辦幹部學習貫徹落實黨的十八大精神、黨章和扶貧和移民辦系統業務知識教育培訓。突出系統幹部隊伍、農產品經紀人、黨員教育、財務會計等培訓，全年共完成各類培訓15期，550人(次);其中：完成農產品經紀人培訓1期80人(次)，黨員教育培訓12期360人(次)，會計業務培訓4期60人(次)，普法培訓1期50人(次)，完成和超額完成年初培訓計畫。
二、主要做法和成效
(一)堅持思想領路，樹立創新型的幹部教育培訓理念。按照幹部教育培訓工作要在體現時代性、把握規律性、富於創造性上下功夫，緊密結合扶貧和移民辦深化改革、服務“三農”、實現“二次創業”實際，在難點問題上求突破、在重點問題上創特色、在熱點問題上出成果的目標要求，從轉變老思維、培樹新理念做起，明確了幹部教育培訓的原則和方向。嚴格遵循以人為本、因人施教，乾什麼學什麼、缺什麼補什麼的原則，堅持把每名幹部職工、“兩新”組織負責人都納入幹部教育培訓範圍。依託省市扶貧和移民辦職教中心資源舉辦農產品經紀人、職業技能培訓班等;採取以會代訓方式按月舉辦黨員學習培訓班，縣扶貧和移民辦領導講黨課、中層幹部講授相關業務知識等形式進行培訓;選調幹部參與上級部門舉辦的培訓班學習;有針對性的組織安排機關、企業中層幹部外出考察學習。把幹部培訓的實效直接轉化成了推動發展的能力。
(二)注重培訓實效，創新多手段的幹部教育培訓方式。針對各類班次參訓幹部的職業特點、理論水平和業務能力差異，因材施教，分類指導，合理恰當設定課程和培訓內容，不斷增強了教育培訓的針對性和實效性。
(三)夯實工作基礎，建立長效性的幹部教育培訓機制。全縣扶貧和移民辦高度重視黨員幹部教育培訓工作，不斷加大人、財、物的投入力度。一是把加強領導、落實責任作為加強幹部教育培訓的關鍵。縣扶貧和移民辦成立了由黨組書記、主任任組長的黨員幹部培訓工作領導小組，明確工作職責，定期研究培訓工作。二是把落實經費、加大投入作為加強幹部教育培訓的保證。在經費十分緊困的情況下，擠出教育培訓工作經費，用於幹部教育培訓工作。三是把健全制度、
強化考核作為加強幹部教育培訓的基礎。堅持把幹部教育培訓工作任務完成情況列入全縣扶貧和移民辦科學發展年度責任書一併考核。
三、存在問題和下步打算
我縣扶貧和移民辦的幹部教育培訓工作在縣委的正確領導和縣委組織部的悉心指導下，取得了一定的成績，收到了一定的效果，但與新形勢、新任務相比較，仍然存在一些差距和問題：部分幹部理論學習不深入，思想不夠解放。部分幹部不能持之以恆地堅持理論學習，學以致用不夠。
XX年，我們將嚴格按照黨的十八大精神和縣委的統一部署，進一步總結經驗，探尋規律，加大培訓力度，切實提高扶貧和移民辦幹部隊伍整體素質，為推動振興發展發揮積極的作用。
1.堅持用中國特色社會主義理論體系和黨的路線方針政策和國家法律法規武裝幹部的頭腦，用改革開放的生動實踐和寶貴經驗啟迪幹部的思維，用黨的優良傳統和作風美化幹部的心靈，切實做到為民、務實、清廉。
2.以能力培訓為重點，提高解決實際問題的能力。重點提高各級幹部準確運用科學理論指導實踐，推動工作創新發展的本領，貫徹黨的路線方針政策，結合實際創造性地開展工作的本領，運用掌握的知識、經驗分析解決現實問題的本領和提出新思路、採取新舉措、開創新局面的本領。
3.以業務培訓為重點，提高履行崗位職責的能力。根據不同層次、崗位需求和特點，有針對性地加強對農資網路建設、項目建設、招商引資、“三送”工作、“規範化網點”建設和管理等方面新知識的培訓和與幹部本職工作密切相關的新技能的培訓。
4.強化組織領導。要把幹部教育培訓作為一項戰略任務抓緊抓實，大力實施“走出去”戰略，整合教育培訓資源，依託省市扶貧和移民辦和邀請縣級有關部門專家，聯合辦班，不斷提升扶貧和移民辦幹部教育培訓質量。
今年幹部教育培訓工作，在縣委的正確領導下，根據市委組織部提出的任務和要求，結合我縣實際，以興起學習貫徹“三個代表”重要思想新高潮為重點，全面啟動“大教育、大培訓”工作，取得了一定的成效。現總結報告如下：
一、基本情況
全縣共有幹部**人，其中中共黨員**人，大學本科以上學歷**人，大專學歷**人，中專學歷**人，高中及以下學歷**人。**年，以縣委黨校、縣行政學校為主陣地，舉辦各類培訓**期，培訓在職幹部**人，占在職幹部總數的**.*%，培訓農村黨員、幹部**人，其中：舉辦科級領導幹部輪訓班*期，培訓**人；舉辦科級領導幹部“三個代表”重要思想專題學習班*期，培訓**人；舉辦科級以下公務員培訓班*期，培訓**人；舉辦企業經營管理者培訓班*期，培訓**人；舉辦專業技術人員培訓班*期，培訓**人；舉辦非中共黨員幹部培訓班*期，培訓**人；舉辦理論骨幹培訓班*期，培訓**人；舉辦婦女幹部培訓班*期，培訓**人；舉辦基層團乾培訓班*期，培訓**人；舉辦農村黨支部書記、村主任培訓班各*期，培訓**人，達到了每年培訓在職幹部五分之一的要求，超額完成了培訓任務。
另外，上派了*名縣級領導幹部、**名科級領導幹部、*名中級以上職稱的專業技術人員參加省、市委黨校的培訓，有**名縣級領導參加了市委組織部、市委黨校舉辦的“三個代表”重要思想輪訓班，全面完成了上級的調學任務。
二、主要做法
（一）著力抓好集中正規化培訓
1、加強領導，提高培訓工作的計畫性。按照“黨管人才”的原則，充分發揮牽頭抓總作用，成立了縣委幹部培訓教育工作領導小組，制定下發了《關於開展大規模培訓幹部工作的意見》和《**年度黨員幹部培訓計畫》，轉發了市委辦公室《關於印發〈吉安市幹部“大教育、大培訓”學分制實施辦法〉的通知》。並按照幹部管理許可權把各項培訓任務逐一分解，落實責任，縣、鄉財政安排預算，確保了培訓經費，切實提高了培訓工作的計畫性。
2、創新培訓模式，調整辦學思路。按照“兩擴一縮”的思路，創新培訓模式。“兩擴”，一是擴大培訓面，把以往培訓科級領導幹部為主擴大為培訓科級及科級以下公務員和中級職稱以上專業技術人員為主；二是適當擴充辦班時間，將以往每期培訓班*天左右培訓時間改為**—**天。“一縮”，即縮小單個脫產班次的辦班規模，由原來的每個班次**人左右，縮減為**—**人。
3、創新培訓內容和方式。按照“加強理論、嚴格管理、注重實效”的要求，既注重馬克思主義傳統經典理論學習，鄧**理論、“三個代表”重要思想的培訓工作，又注重貼近學員的需求，把經濟法、金融證券、創業教育、行政執法等作為重點課程，著重提高學員駕馭市場經濟的能力。同時，積極探索和創新培訓方式方法，學習借鑑一些先進的教學方法和手段，不斷提高培訓的效果。
4、創新管理理念，加強培訓制度建設。建立了督學、評學和考學制度，每期培訓班均成立班委會，學員編成若干學習小組，全體學員編定座位，對號入座，每天安排一名教員值班，上課前點名，強化考勤制度。學習班結束前統一進行理論考試，並評出優秀學員進行表彰。
（二）切實抓好乾部在崗自學
組織了全縣**名公務員參加更新知識第
三、第四階段的考試，並按照市委組織部的要求，組織了幹部在崗自學教材《社會主義市場經濟理論》和《英語**句》的征訂工作。為檢驗自學效果，對科級領導幹部讀書筆記進行了一次抽查，共抽查**名科級領導幹部的讀書筆記和聯繫實際撰寫的學習“三個代表”重要思想心得體會文章，對抽查的讀書筆記和心得體會文章，組織縣委黨校的教師進行了認真評閱，並在全縣進行了通報。
（三）努力抓好乾部的實踐鍛鍊
1、以外出招商引資為契機，外派年輕幹部到廣東、上海、浙江等地招商，開闊眼界，增長見識。全縣**個招商組，共外派幹部**餘人。同時，選派平都鎮村*名農民到福建廈門種蔬菜、打工學習，選派嚴田鎮土橋、楠橋、岩頭等村的農民**名到湖南長沙市郊區打工學習花卉苗木、到福建省尤溪縣食用菌研究所學習食用菌技術。這些農民打工學習回來後，利用所學技術，發展相關產業，到目前為止，平都鎮向陽村**戶村民，戶戶都種植了蔬菜，僅此一項，戶均增加純收入**余元；嚴田鎮種植食用菌的有**戶，種植花卉苗木的有**多戶，楠橋村*戶農民就種植花卉苗木**多畝，規模比較大，農民的收入得到明顯提高。
2、結合縣直單位包村掛村工作，挑選了**名縣直單位的年輕幹部，下派到邊遠山區鄉鎮、條件艱苦的行政村幫助工作一年，使他們經受鍛鍊和考驗。
三、存在的問題和不足
我縣幹部教育培訓工作雖然取得了一定的成績，但也存在一些問題和不足：一是少數單位和部分幹部對幹部教育培訓工作缺乏正確的認識，參訓和組織安排幹部培訓的積極性不高，存在應付的思想；二是一些領導幹部，特別是主要領導幹部調學有一定的難度。這些問題和不足，有待地我們在今後的工作中努力研究對策，切實加以解決。
四、**年幹部教育培訓的思路
**年，我縣幹部教育培訓工作將進一步圍繞中心，突出主題，創新觀念，建立健全監督、約束和激勵機制，努力爭創新優勢，形成新特色，全面推進幹部教育培訓工作的新發展。
1、繼續抓好集中正規化培訓。以縣委黨校、縣行政學校為主陣地，紮實開展幹部教育培訓工作。縣委黨校（行政學校）計畫全年舉辦主體培訓班**期，培訓幹部**人，其中：舉辦科級幹部輪訓班*期，培訓**人；紀檢監察幹部培訓班*期，培訓**人；專業技術人員理論學習班*期，培訓**人；基層團乾培訓班*期，培訓**人；科級以下公務員培訓班*期，培訓**人；科級後備幹部培訓班*期，培訓**人；統戰理論培訓班*期，培訓**人；農村黨支部書記培訓班*期，培訓**人。縣人事勞動和社會保障局會同各單位對專業技術人員進行業務培訓，培訓人數要達到**人。
2、進一步強化幹部的實踐鍛鍊和在崗自學。年內，擬選派**名左右年輕幹部到經濟發達地區跟班學習、掛職鍛鍊和謀職招商，選派**名左右科級後備幹部到邊遠山區鄉鎮和縣工業園區鍛鍊，使他們在實踐中增長才幹，提高綜合素質。幹部在崗自學主要是學習《社會主義市場經濟理論》、《英語**句》和計算機知識，並要組織考試，檢驗學習的效果。同時，繼續對科級領導幹部的讀書筆記進行一次以上抽查，並認真組織評閱，對調閱讀書筆記的情況進行通報，獎勵先進，鞭策後進。並逐步擴大抽查面，機關一般幹部的讀書筆記也要抽查。
3、強化措施，著力解決調學難的問題。今年將在調研的基礎上，制定出台一個加強幹部教育培訓的管理辦法，切實解決部分幹部特別是主要領導和專業技術人員調學難的問題。
，財政局緊緊圍繞黨的十七大報告精神，全面落實“大規模培訓幹部”的工作部署，按照區委組織部《關於報送幹部教育培訓工作總結和計畫的通知》要求，深入開展幹部教育培訓活動。現將我局幹部教育培訓工作總結如下。
一、幹部教育情況
我局高度重視幹部教育培訓工作。局黨組始終認為，做好各項財政工作，人是第一重要的因素，幹部隊伍整體素質的高低，直接關係到財政工作完成質量的好壞。因此局黨組一班人把幹部教育培訓工作作為全年的一項基礎性工作來抓，緊緊圍繞“建設服務型武清”和新農村建設的任務目標，結合“學習型機關”和“文明機關”建設等活動開展幹部教育培訓活動。以政治理論學習為抓手，以財政專業知識、業務知識學習為基礎，加大培訓工作力度，幹部隊伍的整體素質得到了顯著提高，促進了財政工作的健康發展。
（一）健全組織，加強領導。局黨組歷來對幹部隊伍教育培訓工作非常重視。今年年初，局領導班子經過研究，將培訓工作列為今年的一項重點工作。精心制定學習計畫，認真選擇學習課題，並明確要求副局長馮彪專門負責此項工作，辦公室、人事科抽調專人負責具體工作。局主要領導幹部帶頭參加教育培訓，重點內容親自授課，全局幹部職工踴躍參加，確保了各項教育培訓計畫的落實。
（二）健全各項規章制度。我們把嚴格學習制度、嚴肅學習紀律作為整個教育培訓活動的一個關鍵環節。堅持和完善幹部職工學習日制度。我們把每周三下午定為科室學習時間，要求每名幹部職工結合工作崗位和自身實際開展學習，按照學習計畫通過書籍、網際網路等學習與財政工作相關的理論知識；嚴格學習考勤制度，對應當了解和掌握的法律、法規和業務知識的學習，要求全體幹部必須參加。凡是無故不參加學習的成員，以曠工處理。別外我們還建立了學習筆記制度、定期檢查、不定期抽查制度，很好的保證了各項學習任務落到了實處。
（三）聯繫實際開展學習。教育培訓的目的是為了提高幹部隊伍的整體素質，促進財政工作的深入開展。因此我們緊緊從財政工作的大局出發，認真組織了政治理論學習和業務知識的培訓。組織全體幹部職工認真學習十七大報告、市九次黨代會及區委三屆全會精神。根據工作需要，我們組織開展了各類業務知識培訓。六、七月份我們組織農財、企業等業務科室骨幹赴山東考察，學習當地先進的財政管理體制。八月份組織鄉鎮財政所長赴大連學習國庫集中收付等方面的專業知識，9月份聯合國稅、地稅等部門開展財稅專業知識培訓，進一步提升了財稅幹部隊伍的整體素質。組織好法律法規的學習。先進後組織了《會計法》、《行政許可法》、《物權法》等法律法規的學習培訓，進一步提高了全局人員的依法行政、依法理財觀念。另外，我們還舉辦了公文寫作、財務系統軟體套用培訓、政府收支分類改革知識培訓等，使全局幹部職工的理論知識和業務能力不斷提高，保證了財政工作任務的圓滿完成
去冬今春以來，我縣按照自治區黨委和市委要求，以黨的xx大精神為指導，緊緊圍繞實現自治區提出的“富民興桂”戰略目標和“1234610”工作思路，以及市委提出的“三新”戰略，著眼於增加農村民收入、保持農業的可持續發展，廣泛深入地開展農村黨員幹部教育培訓工作，並取得了一定成效。現將工作總結
一、高度重視，精心規劃
當前，我國已進入全面建設小康社會，加快推進中國特色社會主義現代化的新發展，農業、農民和農村問題，始終是關係我們黨和國家全局的根本問題。開展農村黨員幹部教育培訓工作對推動我縣兩個文明建設，加快農村“四個培養”工程建設和完成農村基層組織建設“三級聯創”的各項任務，意義重大。為此，我 縣高度重視農村黨員幹部教育培訓工作，並把它當作實現農村經濟發展的一項戰略措施來抓，列入重要議事日程。去年初，我縣已組織有關職能部門制訂了全年農村黨員幹部教育培訓工作計畫。如縣科協認真做好了教育培訓規劃的制定、教學計畫的落實、教材的選編、教師的選聘、教學輔導和管理工作，同時做好跟蹤服務，與有關部門共同搞好技術職稱評定。農業、教育、財政、婦聯和共青團等相關部門結合各自的工作特點，積極配合支持，做到齊抓共管，形成 合力共同把農村黨員幹部教育培訓工作做好。
二、因地制宜，統籌安排
為確保農村黨員幹部教育培訓工作能夠正常開展，並取得預期效果。我們結合全縣各鄉鎮具體情況，針對不同文化程度的員幹部採取不同的培訓方式：一是對未經過實用技術培訓的黨員幹部進行普及培訓，使他們儘快成為當地的生產骨幹和致富能手；二是對具有國中、高中以上文化水平的中青年黨員、基層幹部進行較為系統的培訓，使他們具有初級以上技術水平和專業技術，成為推廣實用生產技術的骨幹；三是對農村基層主要幹部進行經營管理知識、wto知識和適用技術的培訓，提高他們現代農業意識、科學管理能力和決策水平，使他們成為發展農村經濟、增加農民收入的領導者和示範者。
在形上，我們根據農村農業 生產特點和生產周期，因地制宜、合理靈活地安排教育培訓課時。在農閒季節，舉辦重點培訓班，把廣大農村黨員幹部集中到縣城，聘請區內外高等院校、科研單位專家教授及本縣涉農學會會員對學員進行實用技術培訓；在農忙季節，一是進行現場實地指導，派遣科技巡視員到鄉鎮田邊地頭進行培訓後的跟蹤輔導服務，幫助學員把在培訓學到的科學技術真正運用到生產實踐中；二是組織學員到科技示範場、示範村、示範點參觀學習；三是聯繫科技生產示範點作為學員實習基地，增強學員從事生產的實地操作技能，從而達到 以理論為輔、以實踐和技能培訓為主的目的。據統計，去冬今春以來，我縣共舉辦農村黨員幹部教育培訓班58期，參加學員17000人次，農村黨員接受科技面達90%。此外，我縣還採取“走出去”的辦法，組織學員到外地農業發達地區參觀學習，去年底，我縣共組織16名農村基層黨員幹部前往廣東湛江、佛山等農業發達地區參觀學習，使學員真正開闊了視野，領會了先進農業科學技能。
在內容上，根據各鄉鎮的主要經濟作物、水產畜牧和養殖業的特點而確定。如在廉州、石康、石灣設定以無公害蔬菜、禽畜養殖技術等方面內容進行重點培訓；在西場、沙崗等沿海鄉鎮則設定以高密度精養對蝦等海水養殖技術進行重點培訓；在星島湖、廉州則設定以花卉種殖技術進行重點培訓等。
三、培訓效果明顯，農村黨員幹部科技素質整體增強，農民民眾生活水平明顯提高
提高廣大農村黨員幹部的科學文化素質，讓他們帶領廣大農民民眾利用科學技術共同致富奔小康，是開展農村黨員幹部教育培訓工作的目的。我縣自開展農村黨員幹部教育培訓工作以來，工作效果明顯，一批以科技創建的農業生產基地訊速崛起，使我縣農產品增加了科技含量，農業普遍得到增產，農民生活得到明顯提高。據統計，我縣自開展農村黨員幹部教育培訓工作以來，全年 農民人均純收入達2718元，比增6.13％，讓全縣農民民眾在自家門口真正嘗到了一頓豐富的“科技大餐”。
四、存在問題學員分布區域廣，集中培訓時間長，在一定程度上影響了學員學習的情緒。
2、培訓設備、器材簡陋，培訓手段相對簡單，未能最大限度發揮任用，達到最佳效果。
3、部分農村黨員幹部科技意識淡薄。
關於幹部教育培訓的工作總結報告範文
幹部教育培訓個人工作總結
2024年幹部教育培訓工作總結
2016幹部教育培訓工作總結
2024年全區幹部教育培訓工作總結
2016幹部教育培訓工作總結範文及2024年度工作思路
縣幹部教育培訓工作總結
幹部教育培訓年終工作總結範文
幹部教育培訓工作總結範文3篇
2024年度幹部教育培訓工作總結及2024年度工作思路