（七）分解黨風廉政目標，明確責任抓落實
一是強化責任分解。2月25日，我局分別與各區、市局，開發區分局和各直屬分局、機關各科室（會）簽訂了黨風廉政目標責任書。同時制發了《市工商局黨組關於全市工商系統XX年黨風廉政建設和反腐敗工作任務及落實責任分解的意見》，明確了領導責任和內設、直屬機構的反腐倡廉責任。二是強化目標內容。突出針對性，針對各單位、各科室工作特點，分別明確黨風廉政建設目標責任內容，使更具體、更科學。三是強化“一崗雙責”。全面建立黨風廉政建設“一把手”負責制和各級班子成員“一崗雙責”制，全面建立起齊抓共管的黨風廉政領導體制和工作機制。
（八）開展廉政風險管理，關口前移抓防範
結合省局黨風廉政工作會議精神和要求，把崗位廉政風險防範工作在全市工商系統全面鋪開。一是建立工作體系。將崗位廉政風險防範工作寫進各單位的黨風廉政建設責任制，成立崗位廉政風險防範管理工作領導小組，建立起“分級管理、權責明確”的防範工作體系。二是開展宣傳造勢。廣泛宣傳廉政風險防範管理工作的主要精神和基本內容，引導幹部職工牢固樹立廉政風險防範意識。在登記註冊分局先行試點，通過試點帶動，使幹部職工熟悉工作內容，明確工作要求，重點掌握查找風險點的原則和方法。三是查找崗位風險。緊緊抓住“查找風險點”這個關鍵環節，指導、督促各單位突出重要崗位，組織幹部職工全面、深入查找風險點，同時組織幹部職工學習有關黨紀政規，使幹部職工做到崗位職責明確、廉政風險清楚，增強其防範崗位廉政風險的自覺性。
（九）突出作風建設主題，注重形式抓載體
一是開展“作風建設年”活動。制定“作風建設年”活動方案，努力改進學風、會風和文風，加強幹部業務技能培訓工作，深入開展黨性黨風黨紀教育，開展治理奢侈浪費行為活動，改進監管執法作風，推進機關效能建設和廉政建設，暢通民眾利益訴求渠道，深化社會聯絡服務活動。二是開展“不在狀態”行為專項治理活動。依據《中國共產黨黨員紀律處分條例》和《行政機關公務員處分條例》的有關規定，結合全市工商系統實際，制定了《工作人員“不在狀態”進行處理的暫行規定》，針對十六種“不在狀態”情形，明確了處理形式。三是開展了黨風廉政建設宣傳月活動。開展反腐倡廉教育的“六個一”活動，即舉辦一場廉政講座，舉行一次廉政書法（硬筆）展覽，組織觀看一場廉政電影，每個黨員幹部要寫一篇廉政心得、銘記一句廉政格言、作出一生廉政承諾，引導系統幹部堅定反腐倡廉信心，築牢拒腐放變的思想防線。
（十）組織專項檢查清查，針對問題抓糾建
一是開展了行政許可行為專項清查活動。對各單位受理的行政許可事項進行全面清理，清理和查糾活動共涉及企業登記事項138件、個體登記事項1504件、農民專業合作社登記事項35件、企業辦理動產抵押和拍賣備案等登記許可事項11件。對清理出的12件企業登記不規範事項和35件個體登記不規範事項，要求相關單位主動糾正，逐一明確整改規範的時限和責任主體，確保行政許可依法規範進行。二是開展作風紀律專項檢查活動。明確專項檢查工作的重點，重點組織各單位開展是否從事不正當交易活動、是否用職務之便收受好處、是否違規收受回扣、是否違規介紹業務收受好處等違規行為查糾工作，實地走訪了各類企業83家、個體工商戶196家，各類審計、會計事務所、中介代理結構10家，沒有發現違紀違規現象。三是開展明查暗訪活動。配合行評複評工作、人大評議工作，各級紀檢監察機構共組織開展明察暗訪活動13次，走訪管理服務對象447戶。