XX-XX學年度國中三滿意考評工作匯報

錢場中學針對學校過去學生流失嚴重的問題,多次召開控流保學專題會議,研究控流保學的具體辦法與措施。一是加強宣傳力度,提高學生及家長對完成義務教育意義的意識。二是層層簽訂責任狀,將學生承包到每個教師。三是制定控流保學的強有力措施。流失1名學生包生教師評先評模一票否決;流失5名以上的學生包生教師下到國小任教;四是廣泛開展豐富多采的活動留住學生,滿足了不同層次學生的需求。五是春節期間學校開展了“不拜親屬拜家長”的活動。六是全校師生獻愛心幫扶貧困學生。使學校學生鞏固率達到了99.1%。

羅店二中牢固樹立服務育人的思想,不斷強化控流保學措施。把控流保學作為學校的一項重要基礎工程來抓,努力讓學生進得來、留得住、學得好。每學年,學校嚴格以各班分班人數為基數,核算“四率”,流失學生各科成績一律記作0分,以此來約束教師教育行為,極大增強了全體科任教師服務育人控流保學的思想。近年來,學校學生鞏固率在全縣始終處於領先地位,為提高教育教學質量打下了堅實的基礎。

雁門口中學把控輟保學工作納入學校工作的重要議事日程,建立“雙線控輟目標責任制”,即學校與年級、年級與教師之間簽訂控輟責任狀,班級與教師捆綁控輟,並建立相應的檢查和獎懲制度。督促教師經常性地進行家訪,及時了解學生和家長及監護人對學校和教師的要求,建立家校聯繫的長效機制。學生鞏固率達到了98.3%,昔日流失大鎮的帽子得以摘除。

三陽中學為了不讓一個學生因貧困而輟學,開學前,學校分別將全校102位教師組織分成12個小組,深入到全鎮30個村,198個村民小組,與學生家長交心談心,徵求意見,回收流失生,並切實做好“兩免一補”的宣傳工作。由於宣傳到位,措施得力,使眾多的貧困學生得到了資助,沒有一個孩子因貧困而失學。

曹武中學不僅“防輟控流”工作做得到位,而且隨著學校辦學質量的不斷提高,還吸引了不少來自天門、應城市的學生。

此外,新市一中、羅店三中、永興中學、綠林中學、楊集中學、永隆等,在“防輟控流”方面也做了大量卓有成效的工作。

5、狠抓收費管理。學校收費涉及千家萬戶,直接關係到人民民眾的根本利益。各校嚴格執行“一費制”收費政策和紀律,嚴格執行“一證一卡一據”制度和收費公示制度,使學校收費行為得到了進一步規範,維護了教育的良好形象。

坪壩中學為了嚴格執行上級的有關收費政策,加大了收費政策的宣傳力度和監督力度,將上級的有關收費政策和收費標準在校務公開欄公開,嚴格執行“一證、一卡、一據”制度,讓家長交明白錢,學生讀明白書。學校沒有發生一起亂收費、亂訂教輔資料的現象。同時,嚴格執行國家“兩免一補”政策,幫助貧困生順利讀完九年義務教育。全校受助學生213人,受助金額4萬多元。

孫橋中學收費一是堅決做到 “三嚴格三嚴禁”。即嚴格收費項目,嚴格收費標準,嚴格收費程式;嚴禁搭車收費,提高標準收費和巧立明目收費,嚴禁學校和任何個人擅自為他人代收費;嚴禁教師私自收費。二是實行“陽光收費”,杜絕暗箱操作。做到“四必須”,即必須公開收費項目和標準,必須公示收費檔案,必須填發“收費明白卡”,必須開據統一收據。三是主動接受有關部門的收費監管和審查,嚴禁任何亂收費行為。得到了社會的廣泛讚譽。

永隆中學、雁門口中學、楊豐中學、永興中學嚴格執行“一費制”收費政策,實施收費陽光工程,主動接受社會的監督,學校清清白白收費,家長明明白白交錢。學校向學生提供的其他服務性項目收費,完全遵循學生及家長的意願,決不強求,深受學生及家長的好評。

6、狠抓隊伍建設。

教師是學校的重要資源,教師的素質決定著學校的教育質量。提高教師隊伍的整體素質是提高學校教育教學質量、創辦人民滿意教育的重要前提。

坪壩中學在黨員先進性教育活動中,校委會一班人牢固樹立“以人為本”、德育為首的思想和科學的教育觀、人才觀、質量觀、政績觀,以改革為動力,以創新求發展,以“做人民滿意教師”為主題,加強了師德師風建設,不斷提高了教師職業道德水平。學校教師的

整體素質,贏得了人民民眾良好的口碑。

羅店一中堅持內強教師素質,外樹教師形象,要求教師以奉獻精神塑造人,以淵博知識武裝人,以科學的方法培養人,以高雅的氣質影響人,著力打造了一支“德藝雙馨”的教師隊伍。學校積極鼓勵教師參加各類培訓,積極參與教育科研,做到了教師“充電”“學校買單”。目前,學校教師學歷合格率100%,計算機中級達標率100%,國語等級合格率100%,在新課程改革的今天,教師人人都持證上崗。

宋河一中以全鎮教師大會及教師政治學習為主陣地,學習《教師職業道德規範》、《關於加強中國小教師道德建設的若干意見》等上級檔案,學習縣市優秀教師的典型事跡。組織師德規範大討論,開展學校向社會述績,校長向教師述職,教師向學生述德活動。通過開展各種師德教育活動,提高了全體教職工的責任感、使命感和光榮感,教師積極性進一步提高。。