質檢優秀員工事跡材料範文

質檢優秀員工事跡材料範文 篇1

“巾幗不讓鬚眉”,年僅33歲的,現任化纖有限公司質檢中心副主任兼化纖工程技術研究中心主任。像在大集團中,這么年輕就做到中層領導崗位,是少之又少,更不用說還是一位女性。她從1999年大連工業大學畢業後進入公司工作。十多年來,在化纖工藝管理崗位上,以秦淮女子特有的細心和北方男子漢不服輸的精神,她克服了一個又一個技術難關和挑戰,使自己不斷成長為一名技術尖兵,憑藉她過硬的技術本領和突出的成績,20__年被評定為“化纖工藝工程師”。連續5年被評為新建鎮“優秀黨員”,08年被評為新建鎮“十佳科技標兵”和“市巾幗建功能手稱號”、09年度榮獲“宜興市青年科技英才稱號”和“宜興市科技創新先進工作者稱號”。

一個人的成功不是一觸而就的,古希臘學者阿基米德說過:“給我一個支點,我將撬起整個地球!”。聽起來很誇張,卻很有道理,的確,撬起地球需要支點,實現理想需要舞台,展現個人能力同時需要機遇和平台。就給了一個這樣很好的平台,使她成就了自己的夢想,但是這也是與她自己的努力使分不開的。在十幾年來,她始終堅持“精益求精,一絲不苟”的原則。具有很強的事業心、責任心,奮發進取,一心撲在工作上;每件小事都會當成大事來做;當天事當天完成,不拖拉;不計名利和得失。

一、苦練內功,成就技術新突破。

1999年她剛走上工作崗位接觸到的是化纖生產工藝管理,雖說是專業對口,但是理論知識與實踐化纖生產有著很大的差距。為了儘快補上這一課,勝任公司所賦予的崗位。她除了虛心地向師傅學習,向生產一線的技術工人學習了解日本8頭紡卷繞設備的機械特性,同時利用業餘時間學習《滌綸長絲生產》、《聚酯纖維科學與工程》、以及設備的結構圖紙等,努力夯實專業業務基礎。她堅持在學中乾、乾中學,每一次工藝調整,她都及時跟蹤測試產品的相關數據和生產數據並記錄下來,筆記本就用了幾十本,不斷總結、不斷改進。

在20xx年,她參與了公司48位8頭紡卷繞機的雙餅改造項目,這種改造項目是國內從未有過的,是國內第一家改造,沒有經驗可鑑,全部工藝參數無從參考。在整個項目改造過程,卷繞絲路不規範、成品絲網路度及三不勻指標高等問題,產品質量得不到客戶認可。愁在眉頭,急在心裡,她丈夫心疼地說:“你的嘴角都起泡了,還不休息一下”。她發火地說:“車間改造還沒有成功,我怎么能去休息呢?”她憑著一種永不服輸的精神,每天在高達30度的生產現場工作16小時以上。黃天不負有心人,她觀察到絲束在熱輥上間隙小且抖動大,相互摩擦起毛斷頭,通過減少繞輥圈數和調整熱輥間的角度可以避免絲束件摩擦減少斷頭。雙餅改造紡絲採用的分板技術,容易出現左右兩個絲餅的纖度不勻,她提出在紡絲組件的粗砂和細砂之間加了一層過濾網的想法,改善了熔體的流動均勻性,同一噴絲板出來的兩束絲的纖度偏差減小了。經過20多天的麓戰,雖然辛苦點,但是看到生產逐漸正常、產品質量也逐步得到客戶的認可,她露出了“久違”的笑容。這個項目改造成功後,理論產量在原有的基礎上提高近80%,用電量大幅度下降,每天可以為公司多創收15000元,一年就是500多萬元。

二、把工作當成人生事業來乾,勇攀技術創新高峰。

20xx年,由於她技術突出,從切片紡FDY車間調入新投產的熔體直紡車間擔任工藝員。卷繞設備是德國雙胞胎20頭紡設備,也是當時世界最先進的設備,新設備對車間技術人員來說具有極大的挑戰性,在短時間內摸熟新設備的性能和熔體直紡的有關規律,有一定的壓力。開車時生產不是很正常,主要表現在生頭困難,中間斷頭多,廢絲每天有100多噸,她和車間其他技術人員看在眼裡,急在心裡。她多天不回家吃住在生產現場,跟蹤觀察,分析總結,尋找問題的原因。在高達60度以上紡絲箱體上多次檢測溫度,她發現箱體的溫度很低,總結和分析系生產負荷低,熔體流動慢導致熔體降解無法確保熔體粘度的穩定,最終導致生產不穩定。她大膽地提出對聚合提供的熔體採取低溫輸送,高溫紡絲的想法,得到車間領導的支持。她將管道輸送溫度設在275℃左右(高於PET熔點15℃),大大減少了熔體的降解,較好地保證了熔體的質量,生產逐漸穩定了。

經過1-2月的摸索,直紡車間的生產逐漸步入正常的軌道,二期、三期的生產線不斷投產,生產越來越順利,各項指標均有大幅度的上升,消耗是零消耗,滿卷率96%以上,這指標在化纖同行中處於領先水平。

在20xx年,公司創建宜興市化纖工程技術研究中心後,她又參與配合中心的新品開發工作,先後開發了13個新品,先後有5項產品通過省新產品鑑定和科技成果鑑定,其中有4項已被認定為省高新技術產品,如83dtex/18f有光鑽石絲、75dtex/23f高伸長滌綸FDY絲、22dtex/18f超細旦滌綸牽伸絲等。新品的成功研發不但拓寬公司的產品結構,而且為公司增創不少利潤。

她曾在自己的年終工作總結中寫道:“一分耕耘、一分收穫”,沒有耕耘哪來的收穫,只有先去耕耘才有收穫的“季節”。作為一名技術人員,只有不斷的學習、不斷的進取,才會跟上時代發展的步伐。

如今一家三口早已成為名副其實的'“新建人”,在新建這片沃土上,她正不斷的挑戰自己、經營自我、發揮自己的潛力和幹勁,充分體現著自身的價值和無限的潛力,書寫著自己飛揚的青春,為化纖的發展揮灑著汗水和熱血,同時也為新建鎮這個第二故鄉默默奉獻著自己的一切。

質檢優秀員工事跡材料範文 篇2

小李在質量管理部門工作,現任質檢員。一年來,在公司領導和同志們的協同下,通過自己多年豐富的工作經驗,出色的完成了自己的工作。是我公司質量管理方面的骨幹精英。他思想進步、熱愛本職、忠心職守、團結合作、積極鑽研、開拓創新,得到了領導和同事們的首肯,為公司員工樹立了良好的學習榜樣。

一、他努力學習,自身技巧不斷提高

一年來,他能夠堅持不懈地起重機械生產工藝等各方面的知識,並結合自己多年的工作經驗,努力加強自身對起重機械知識的融匯和貫通。緊密結合自己的工作實際,將創新性思維充分融入到自身工作當中,不斷充實自己並收到良好的效果。在從事工藝製作和質量管理的工作中,發揮自我技巧的專業性,充分調動自身的工作積極性,做到崗位落實,責任到已。確保了公司產品質量的嚴把關、把好關。

二、他認真開展調查研究,提高分析質量

質量管理部門常以“強化管理、狠抓質量”為切入點,確保產品測量數據的準確性和數據分析的時效性。為提高產品統計分析質量,特別是要提高對產品技術要求嚴格的質量,他在不斷加強自身學習和提高自身素質的同時,經常與各個車間及各部門聯繫,及時了解產品生產成型,隨時掌握產品的每一步工藝加工的情況,每日對車間產品製作過程進行深入的調查研究。在工作中,力求做到全面與重點相結合,在全面分析的基礎上,對突出的重點問題認真做好分析,尤其對著有特殊技術要求的產品質量測量的變化,及時向上級進行反饋,注重分析的廣度和深度,給公司大大減少了不必要的損失。

三、他不斷提高自己,認真完成各項工作

在產品測量數據採集方面,他能夠做到認真登錄,及時上報,與車間每一位工人積極配合,及時準確地完成了產品質量測量數據的登錄。一年來他以原始報表為基礎,堅持手工錄入。並在技術部門、生產部門的協同下,克服種種技術和生產上的困難,及時準確的解決了問題,保證了車間生產工藝每一步的完整進行。

總之,小李在平凡的工作崗位上兢兢業業、任勞任怨、埋頭苦幹,做出了不平凡的業績,對於成績他永不自滿,對於困難他永不服輸、對於工作他永不放鬆,以飽滿的工作熱情,迎接每一天,迎接每一次的挑戰。

質檢優秀員工事跡材料範文 篇3

從入行到現在,我一直把中行當我家,我是多么期盼看到自己的家園更加美麗更加輝煌。我願意為你在我平凡的崗位上奉獻我的青春和熱血!

我始終保持著積極向上的心態,我從各方面嚴格要求自己,努力提高個人素質和業務水平。青春總是美麗而短暫的。作為一位新時代的金融工作者,我一直都在深思:應該怎樣讓我們的青春度過的無悔無怨?入行六年來,憑著對中國銀行事業的滿腔熱忱、執著追求,我兢兢業業、勤勤懇懇、愛崗敬業,六年如一日在平凡的崗位上,努力和勤奮地做得不平凡。

先後在對公賬戶管理崗、國內結算和國際結算崗工作過。為了練就一手過硬的基本技能,我反覆強記業務交易碼、練習翻打傳票;為了加強理論知識的學習,我自查自學了《人民銀行賬戶管理實施細則》、《支付結算辦法》、《會計結算制度彙編》、《票據法》等相關會計結算書籍,還認真學習國家最新的金融工作方針政策、我行的相關規章制度;嫻熟的技能和紮實的理論知識,讓我工作起來得心應手,為我支行兩百多個單位結算戶提供快速、準確的服務;多個崗位的工作使我積累了豐富經驗,我成為了我行結算業務的骨幹和典範。

除了快速準確進行賬務處理以外,我本著"熱情、禮貌、快捷"的服務承諾,對每一個客戶的詢問都能耐心解釋、有問必答、貼心服務,真誠、周到的服務使我跟客戶建立了良好的關係。我對這些平時培養的潛在客戶展開了行銷攻勢,向他們詳細的介紹了我行的電話銀行、網上銀行、pos結算等金融產品,並不惜在班後時間親自上門解答疑難問題。

20xx年8月,憑著過硬的業務素質和端正積極的工作態度,我成功競聘為支行營業部副主任。副主任崗位的轉換,對於我來說責任更重,要求更高。

1、最佳化服務環境,規範服務行為。從服務儀表、服務態度、服務語言、服務規範等方面嚴格要求員工,推出工作質效考核細則;抓崗位培訓,強員工素質。推出崗位練兵活動,對員工技能進行強化訓練;強化內部管理,建立監督機制,員工自我與相互監督、管理者日常監督緊密結合。同時,建立例會制度總結不足,表揚先進,直接調動員工服務意識和主動意識。經過一年多的努力,員工的服務意識和服務質量有了一定的提高,營業環境有效改善,內部管理、規範操作、風險控制得到加強,有效地促進了服務工作的全面提高。

2、注重學習,恪守兢兢業業、踏踏實實的工作作風。作風踏實,嚴謹敬業,具有強烈的事業心和責任感,能夠以身作則。工作紮實,任勞任怨,求真務實,是一個想幹事業的勤政的基層員工。具有較強的敬業精神,一心撲在工作上。不管多晚,只要帳未平,員工還在加班,他是決不會離開的。另外不管幹什麼總是自己首先留下或衝鋒在前,得到了員工的肯定和支持。平時能夠積極思考,注重學習國家有關經濟金融政策和和業務書籍,能夠主動向周圍同志取經,不斷充實自身,以此提高自己理論知識和解決實際問題的能力。取得了afp,正在學習註冊信貸分析師和cfp等。

3、誠實正直、堅持原則、團結同事,注重團隊精神。經常與同事交流意見,相互探討,取得同事們的理解和支持。平時嚴守行規行記,牢記領導的批評指正,堅持以中行的利益為衡量標準,客戶的滿意為評價尺度,忠於職守,廉潔奉公,具有良好的政治思想品質。

過去並不代表未來,勤奮才是真實的內涵。在取得各方面成績的同時,我也緊記著"沒有最好,只有更好!"。在這六年中,我在各個方面都獲得了巨大的進步,綜合素質得到了很大的提高。我要特別感謝行領導的培養,同事們的支持和幫助。今後我要更加嚴格的要求我自己,以求有更好的表現。"路漫漫兮其修遠,吾將上下而求索"。在未來的生活中,我將以百倍的信心和萬分的努力去迎接更大的挑戰,用辛勤的汗水和默默的耕耘譜寫美好的明天!相信中行會因我們的存在而更加美好!