培訓通知範文 篇1
為了使新員工能更快、更清楚地了解公司的概況、規章制度和企業文化。增強新員工的自信心和工作意識，使其儘快投入到工作和融入企業文化。
為此，行政人事部定於20xx年11月18日下午(星期二)舉辦新入職員工培訓，具體安排如下：
日期時間課程內容及安排負責部門培訓地點
11月18日14:00-14:10簽到集團行政人事部、
物業公司行政管理部集團公司一號會議室
14:10-14:20宣讀歡迎詞
14:20-15:00破冰遊戲
15:00-16:00公司概況簡介
16:00-16:05休息
16:05-16:30公司制度學習(行政方面)
16:30-17:00與麗景共成長(溝通無限小遊戲)
請新員工所在部門提前做好工作安排，以保證新員工能及時參加培訓。參加培訓學員自備筆記薄、筆及《員工手冊》，並準時出席，如因工作關係確實不能參加者，請以書面形式經部門負責人批准後，向行政人事部請假方可。
附：《新員工培訓人員名單》
行政人事部
X年XX月XX日
培訓通知範文 篇2
各公司、各部門：
為了進一步提高公司員工的綜合素質，加強公司對外的整體形象，經公司常務理事會決定：聘請成都凱悅企業管理顧問有限責任公司對我公司員工進行系統培訓。現將培訓有關事宜通知如下：
一、培訓主要內容
1、員工心態
2、職場商務禮儀
3、知識技能
4、管理素質
二、培訓時間
20xx年5月5日至20xx年10月27日(每周六下午2：00至5：00)
三、培訓人員：各公司、各部門全體員工
四、培訓地點：紅桔林會議室
五、培訓要求
1、凡公司的在冊員工必須參加，請各公司、各部門上報培訓花名冊(回執單附後)於5月3日前報長元公司行政辦公室。
2、請妥善安排好工作，不得請假。
3、請參訓人員帶好筆記本，做好記錄。學習結束後統一考試。
xx縣xx集團(企業)公司
X年XX月XX日
培訓通知範文 篇3
各位同事:
為幫助新員工全面了解公司基本概況、企業文化及基本制度流程、產品知識等內容，並掌握基本的溝通技巧，養成良好的職場習慣，以更快更好地融入z大家庭，按公司《培訓管理綱要》相關規定，培訓發展部決定舉行《新員工入職特訓班》，現將此次培訓班有關注意事項通知如下:
一、培訓時間:20xx年7月9日9:00至7月11日17:30，7月14日9:00至7月16日17:30期間。
二、培訓地點:z科技園
三、參訓人員:詳見附屬檔案:《參訓員工名單》
四、培訓計畫:詳見附屬檔案:《新員工特訓進度計畫表》
五、自備物品:受訓員工在軍訓期間需自行準備軍訓用鞋
六、諮詢電話:(z)
七、培訓考核:
1、本次培訓重點內容都列入考核範圍。
2、考核採取閉卷筆試形式，嚴格考試紀律，嚴禁討論、相互抄襲、查找資料等違紀行為，違紀以0分計算;對考試不合格者，針對具體內容限期自修，並重考，補考不合格者將不予以轉正。
新員工特訓期間原則上不允許請假。如特訓期限內有客戶緊急需求，或其他不可抗拒的重要事宜，請按流程請假並經副總裁級以上領導審批後報培訓發展部備案，方可準予請假。
新員工特訓工作事關z可持續發展的人力資源基礎，請相關職能部門和相關人員充分重視，提前做好新員工特訓組織安排工作，以保證新員工按時參加特訓。所有員工均不得缺席特訓。
特此通知
附屬檔案:《新員工特訓進度計畫表》
《參訓員工名單》
人力中心培訓發展部
二0xx年七月四日
培訓通知範文 篇4
各公司、各部門：
為了進一步提高公司員工的綜合素質，加強公司對外的整體形象，經公司常務理事會決定：聘請對我公司員工進行系統培訓。現將培訓有關事宜通知如下：
一、培訓主要內容
1、員工心態
2、職場商務禮儀
3、知識技能
4、管理素質
二、培訓時間
20xx年5月5日至20xx年10月27日(每周六下午2：00至5：00)
三、培訓人員：各公司、各部門全體員工
四、培訓地點：紅桔林會議室
五、培訓要求
1、凡公司的在冊員工必須參加，請各公司、各部門上報培訓花名冊(回執單附後)於5月3日前報長元公司行政辦公室。
2、請妥善安排好工作，不得請假。
3、請參訓人員帶好筆記本，做好記錄。學習結束後統一考試。
X有限公司
20xx年XX月XX日
培訓通知範文 篇5
各會員單位:
為幫助證券經營機構推進經紀業務轉型,交流實踐經驗,提升綜合金融服務能力, 中國證券業協會與甘券期貨業協會定於x6年10月30日聯合舉辦“甘肅轄區證券公司分支機構財富管理與投資者適當性管理培訓班”。現將培訓班相關事項通知如下:
一、培訓對象
甘肅轄區證券經營分支機構負責人
二、培訓內容安排
1、北美財富管理特徵(含案例分析)
2、中國財富管理與高淨值客戶現狀(含案例分析)
3、KYC了解你的客戶之五大基本工具(含情景演練、案例分析)
4、財富管理之七步銷售流程(含情景演練、案例分析)
5、投資者適當性管理(含案例分析)
三、培訓師資
證券潮州潮楓路營業部總經理胡先生。
四、培訓時間和地點
時間:x6年10月30日(1天)
地點:甘肅省蘭州市萬達文華酒店
五、培訓要求
(一)參加培訓的學員請提前安排好工作,認真學習。
(二)證券行業從業人員參加本次培訓6學時將記入中國證券業協會後續職業培訓信息庫。
六、報名方式
具體報名事宜請諮詢甘券期貨業協會。
聯繫人:
聯繫電話:
中國證券業協會
甘券期貨業協會
x6年10月21日
培訓通知範文 篇6
各部門：
為了普及安全知識，提高安全意識，強化安全責任，防止各類火災等事故的發生，全面做好公司安全工作。在不影響正常工作的情況下，組織進行一次安全專項培訓活動，現就培訓活動的有關情況通知如下：
一、培訓時間：20xx年XX月XX日至20xx年XX月XX日(各部門自行安排培訓時間)
二、培訓形式：理論學習和實際操作兩部分。
三、培訓對象：全體人員
四、培訓內容：
見附屬檔案
五、要求：
1、根據國家《安全生產監督管理辦法》規定：安全生產實行誰主管誰負責和屬地管理原則。各部門負責人要高度重視此次安全培訓，管理人員要帶頭參加學習。
2、各部門必須在20xx年XX月XX日前，統一上交《X員工安全培訓記錄表》。
特此通知
X有限公司
20xx年XX月XX日
培訓通知範文 篇7
全市各幼稚園(班):
隨著幼兒教育課程改革的深入發展，為適應時代和現實工作的需要，提高教師的專業技能，教育局教研室將開展樺甸市幼兒教師簡筆畫培訓活動，現通知如下:
一、 培訓時間及地點
20xx年3月9日(9:00--12:00)，樺甸市實驗幼稚園三樓美術教室。
二、 參加人員
各幼稚園選派一名繪畫基本功好、能夠擔負起培訓任務的教師參加培訓。
三、培訓內容
關於動物、植物、人物的簡筆畫基本練習和開展園本培訓時注意事項的輔導講座。
四、 培訓要求
1. 參培教師自帶筆、紙等繪畫工具。
2. 本次培訓將從教師的出席、紀律、態度、繪畫等幾方面對參培教師進行考核，並將結果反饋給各單位。
培訓通知範文 篇8
各部門、各子公司:
為了全面提升公司全員的職業素養、崗位技能及綜合能力，加強團隊建設和企業文化建設，經公司研究決定，由組織，全公司各部門通力配合，特舉辦此次培訓活動。現將培訓相關事宜通知如下。
一、培訓課題:
二、培訓時間:
三、培訓地點:
四、培訓人員:
五、培訓紀律:
1、所有參加培訓人員必須按時參加，不允許遲到、早退、請假。有特殊原因者需提前向部門領導請示。
2、所有參加培訓人員須提前到會場進行簽到。
3、培訓期間手機設為靜音或關機，培訓中禁止接打電話。
4、培訓時要注意力集中，認真做好筆記。討論交流時積極發言。
5、保持培訓場所乾淨整潔。
六、培訓考核:
1、培訓組織負責人員做好培訓記錄。
2、所有參訓人員培訓後三個工作日內交個人心得總結，或進行相關考核檢查檢驗，以及交培訓效果評估表。
公司行政部
20xx年x月x日
培訓通知範文 篇9
公司各機構：
為了進一步提高公司員工的執行力和貫徹力，培育積極向上的企業文化，提高員工業務水平和業務素質，增強企業競爭能力。公司決定開展一次企業文化入門培訓。
培訓講師：
培訓題目：
進門者請放棄一切自治
培訓時間：XX月XX日(今晚X：00)
參加人員：
公司內班長以上職務人員務必參加，歡迎其他員工參加。
培訓地點：樓禮堂
請接到通知後，行政部後勤科布置好會場；各參會人員做好時間調整。
公司辦公室
201X年XX月XX日
培訓通知範文 篇10
台屬各單位：
為增強員工消防安全意識，提高消防技能和應付突發事件的能力。台定於 12月2日下午 舉辦消防安全知識培訓，現將具體事項通知如下：
一、 培訓時間
12月2日 （星期五）下午3時
二、 培訓地點及內容
1、聽消防知識課（四樓多功能廳）；
2、消防器材實際操作（球場）。
三、有關要求
1、請各單位於 12月1日 下午下班前將參加培訓的名單報台辦公室李文斌同志。（各單位應優先安排未參加過培訓的人員特別是新入職員工參訓，名額見附屬檔案）
2、參訓人員按時到四樓多功能廳聽消防知識課。
3、 12月2日 下午球場不得停放車輛。
潮州廣播電視台辦公室
二O XX年十一月二十五日
培訓通知範文 篇11
為了確保我鄉食品衛生安全工作健康有序地開展，讓老百姓吃得放心，就有必要提高從業人員的安全操作。經政府安排，我鄉於4月5日舉辦了為期一天的食品衛生安全宣傳教育培訓。
一、參加人員:
我鄉轄區的食品從業人員及銷售人員。
二、培訓內容:
1、《中華人民共和國安全法》;
2、《食品安全法》草案;
3、《食品加工經營單位通用衛生規範》;
4、《**鄉人民政府打擊違法添加非食用物質和濫用食品添加劑專項整治宣傳方案》
5、《*鄉20xx年食品衛生安全工作要點》
通過培訓，達到提高從業人員的食品衛生安全意識和規範食品從業人員的安全操作，為我鄉食品衛生安全工作有序開展奠定基礎。
*鄉人民政府
二O**年四月五日
培訓通知範文 篇12
各縣市區安監局，岳陽經濟技術開發區、城陵磯新港區、南湖新區、屈原管理區安監局，有關企業：
為規範我市安全生產事故應急預案的管理，完善應急預案體系，提高預案評審質量，增強應急預案的科學性、針對性、實效性，根據《生產安全事故預案管理辦法》（總局17號令）和《湖南省生產安全事故預案管理辦法實施細則》（湘安監應急〔20xx〕66號）的相關要求，以及《20zxx年岳陽市安全生產應急管理工作要點》（岳市安監函[20xx]36號）明確的重點工作，在安全生產月期間，市安監局決定舉辦一期全市安全生產應急預案管理專題培訓班。培訓班由湖南省安全生產應急救援領域的專家學者授課。現將有關事項通知如下：
一、培訓對象
各縣市區安監局分管應急管理的負責人、應急管理機構負責人、相關業務監管股室負責人；重點企業應急管理機構負責人；報名參加市內各類安全生產事故應急預案評審的專家。
二、培訓時間和地點
培訓時間：20xx年6月下旬（具體時間另行通知），培訓時長2天半；地點：曉朝賓館。
三、課程設定
1、安全生產應急救援體系及法律法規；
2、安全生產應急預案編制；
3、安全生產應急預案的培訓、演練和備案；
4、非煤礦山安全事故現場處置方法；
5、危險化學品（煙花爆竹）安全事故現場處置方法。
四、工作要求
1、請各縣市區安監局及時將此通知傳達給所轄報名的專家及縣市區轄區內重點企業應急管理機構負責人，收集匯總後統一組織報名參加培訓班。安全生產事故應急預案評審專家培訓名單（附屬檔案）於6月7日前報市安監局應急救援指揮中心。聯繫人：劉xx30（兼傳真）；信箱：2
2、報名參加市內各類安全生產事故應急預案評審的專家，報到時請提供2張近期免冠兩寸彩照和應急預案評審專家申請表。
3、本次培訓不收取培訓費用。
岳陽生產監督管理局
20xx年5月26日
培訓通知範文 篇13
各部、處、辦及直屬單位:
為了增強全校師生消防法制觀念和消防安全意識，提高全校師生消防安全素質和自防自救能力，全面加強消防宣傳普及工作，學校將邀請消防專業教育培訓機構分別對各處級單位進行消防安全教育培訓。
培訓內容包括:
1、高校消防安全教育培訓的意義;
2、校園消防分區火災隱患講解;
3、高校火災案例分析;
4、大型活動(集會)消防措施;
5、常見火災的種類及處理方法;
6、火場逃生自救知識;
7、滅火器材的使用、配置常識;
8、車輛防火知識及車輛火災事故的處理方法。
請各單位認真做好準備，根據實際情況確定培訓時間、地點，並上報學校防火安全委員會。
東北農業大學防火安全委員會
20xx年9月16日
培訓通知範文 篇14
各市直學校、中國小圖書情報學會成員單位：
為加強我市中國小圖書管理員隊伍的建設，進一步提高圖書管理員的理論水平和業務素質，充分發揮好各學校圖書館（室）的作用，市教育局決定對全市圖書管理員進行業務培訓，現將有關事項通知如下：
一、培訓時間
x年11月13日（周四），全天。上午8:30報到。
二、培訓地點
長沙市教育科學研究院南棟六樓會議報告廳
三、參加人員
1、各市直屬中國小、幼稚園分管圖書情報工作負責人；
2、長沙市中國小圖書情報學會所屬成員單點陣圖書館（室）的專（兼）職圖書管理員至少一名
四、培訓內容及安排
一階段：
1、8:00----8:30 報 到
2、9:00----9:30 開班儀式
3、9:30----10:00 工作部署
二階段：
1、10:10----11:30 《圖書館信息化管理學習講座》
2、11:40----12：30 中 餐
3、12:40-----1:30 午間休息、互動交流。
4、1:30------3:00 《中國小圖書館建設講座》
5、3:00:-----4:00 總結、頒發學分證書。
五、有關要求
1、中國小圖書管理員業務培訓是加強圖書管理員隊伍建設，提高圖書管理員工作水平的重要措施。各學校要高度重視此項工作，認真落實，確保本單點陣圖書管理員參加培訓;
2、 各位學員應積極參加本次培訓，認真參加學習，做好筆記，不得無故缺席、遲到或早退;
3、本次學習時間一天，學習不收任何費用，中午免費安排工作餐;
4、學習結束後由市局頒發學分證書;
5、請各單位11月11（星期二）前將參加人員名單報市教科院。
聯繫人：鄒良 聯繫電話：
長沙市教育局
x年11月6日
培訓通知範文 篇15
各市、縣國土資源局，各土地整治項目參建單位：
為進一步加強我區土地整治項目工程質量管理，有效推進工程質量進度，強化項目參建單位的管理意識、質量意識、服務意識，根據自治區國土資源廳20xx年培訓工作計畫安排，定於10月23日-27日在南寧市舉辦20xx年廣西土地整治項目參建單位業務培訓班(三期)。現將培訓班有關事項通知下：
一、培訓安排
(一)第一期培訓對象：已在我廳進行參建單位信用登記，負責承擔廣西土地整治項目可行性研究報告編制單位、規劃設計及預算編制單位、土地復墾方案編制單位的技術負責人或技術員1-2名。
培訓時間：10月23日(10:30-18:30)報到，10月24日(培訓全天,上午8:30開班)
培訓地點：南寧市桃源飯店迎賓樓5樓會議室
培訓內容：
1.《關於加強土地整治項目工程質量管理工作的通知》(桂國土資發〔20xx〕25號)檔案解讀;
2.土地整治項目參建單位誠信考核辦法及廉政工作要求;
3.整縣推進項目建設實施過程中存在的問題及工作要求;
4.“雙高”基地建設土地整治最新政策解讀及標準要求;
5.增減掛鈎政策及技術規程;
6.表土剝離技術規程;
7.廣西耕地質量等別年度更新評價技術解讀。
(二)第二期培訓對象：已在我廳進行參建單位信用登記，負責承擔廣西土地整治項目施工單位的技術負責人或技術員1-2名。
培訓時間：10月25日(10:30-18:30)報到，10月26日(培訓全天,上午8:30開班)
培訓地點：南寧市桃源飯店迎賓樓5樓會議室
培訓內容：
1.《關於加強土地整治項目工程質量管理工作的通知》(桂國土資發〔20xx〕25號)檔案解讀;
2.土地整治項目參建單位誠信考核辦法及廉政工作要求;
3.整縣推進項目建設實施過程中存在的問題及工作要求;
4.土地整治項目地方標準第1、2、3部分技術及“雙高”基地建設標準要求。
(三)第三期培訓對象：已在我廳進行參建單位信用登記，負責承擔廣西土地整治項目的測量單位、招標代理單位、監理單位、審計單位的技術負責人或技術員1-2名。
培訓時間：10月26日(10:30-18:30)報到，10月27日(培訓全天,上午8:30開班)
培訓地點：南寧市桃源飯店迎賓樓5樓會議室
培訓內容：
1.《關於加強土地整治項目工程質量管理工作的通知》(桂國土資發〔20xx〕25號)檔案解讀;
2.土地整治項目參建單位誠信考核辦法及廉政工作要求;
3.整縣推進項目建設實施過程中存在的問題及工作要求;
4.土地整治項目工程測量技術規範;
5.整縣推進項目二期資金內審後發現主要問題及整改。
二、培訓師資
本次培訓班邀請自治區國土資源廳耕保處、規劃處、財務處，以及廳土地整理中心、廳規劃院領導專家為學員進行授課。
三、培訓費用
(一)培訓費600元/人，請各參建單位參訓人員在培訓報到當日持現金或刷銀行卡繳費。
(二)教材費(土地整治檔案彙編上、下冊)150元∕套，學員根據需求購買。
四、報名及其他事項
(一)請各市、縣國土資源局負責通知在所轄範圍內參與土地整治項目的各參建單位按時參訓。各參建單位按照通知的要求及時將參加培訓人員名單(excel表格，見附屬檔案)，於10月20日17:00前以電子郵件形式報廣西國土資源廳幹部培訓中心(電子信箱:)。各參建單位培訓人員報名參訓實際情況，將作為參建單位信用等級評定考核內容之一。
(二)本次培訓由廳幹部培訓中心承辦，自治區國土資源廳土地整理中心協辦。培訓結束後，由廣西國土資源廳頒發單位及從業技術人員培訓證書。請各單位參訓人員攜帶l張小二寸近期彩色照片，並在每張照片背面用正楷體寫好姓名和單位，報到時統一交會務組，用於辦理培訓證書。20xx年已領取《廣西土地整治參建單位培訓證書》的單位，請攜帶單位證書並於報到時交給會務組用於培訓情況登記。
(三)請各單位於11月11日後，派專人持有效身份證件及委託書到廣西國土資源廳辦公樓4樓405室(南寧市青秀區中新路2號)統一領取本單位及參訓技術人員培訓證書。同時，為便於與學員溝通交流，請參建單位或參訓人員儘快加入QQ群：251068841，以便及時掌握培訓學習有關通知。
(四)本次培訓班不統一安排學員用餐及住宿，學員食宿自理。
(五)廣西國土資源廳幹部培訓中心聯繫人及聯繫方式
培訓通知範文 篇16
各省轄市基礎教研室、各省直管縣基礎教研室：
為加強中國小綜合實踐活動師資隊伍建設,提高教師素養,為綜合實踐活動課程的常態化實施打造一支師德高尚、學識淵博、技能嫻熟、成果顯著、影響廣泛的綜合實踐活動種子教師隊伍，進一步推進我省綜合實踐活動課程建設。經研究,決定在今年暑期開展我省中國小綜合實踐活動骨幹教師培訓班,現將有關事宜通知如下:
一、培訓對象
參加培訓的人員是經過層層選拔，由各省轄市、直管縣基礎教研室推薦的教師，包括三部分：省級骨幹教師培訓對象、普通參訓教師和部分國培計畫教師工作坊的成員。名冊附後(見附屬檔案1)，不得更換頂替，不在名冊的人員恕不接待。
二、培訓內容
1.綜合實踐活動課程理論與實施策略
2.課程資源開發思想與策略
3.教學現場觀摩活動
三、培訓安排
1.時間安排：7月5日早10點至晚8點報到，7月6日至7日培訓、研修。7月8日結班。
2.報到地點：鄭州市二七路天河大酒店。
3.住宿: 會議統一安排食宿，費用自理。住宿賓館：天河大酒店及附近賓館。
河南省基礎教育教學研究研室
20xx年7月1日
培訓通知範文 篇17
各部門：
為認真貫徹落實公司二屆二次職代會精神，狠抓教育培訓工作，進一步促進職工隊伍整體技能素質的提高，經公司黨委研究，決定在公司廣大職工中開展全員性崗位技能培訓工作，現將有關要求通知如下，望認真貫徹落實。
一、 總體思路
崗位技能培訓工作通知範文以崗位基礎知識、基本技能、基本理論為重點，開展全員性崗位技能培訓工作，堅持與生產經營同步，堅持時效性、實用性、長期性。設立崗位技能培訓專項獎，加大崗位培訓獎勵力度。
二、 總體目標
營造職工隊伍學知識、比技術、重技能的良好學習氛圍，大力提高職工隊伍整體技術素質，促進崗位成才，加快技術型、技能型、管理型和複合型人才的培養。
三、 實施措施
1、建立《職工崗位技能培訓工作考評實施辦法》(見附屬檔案一)。
2、公司成立崗位技能培訓考評審員會。由總工程師任主任、總經理助理、各副總師、人事部、教培中心、紀監審辦公室、工會參加，並從運行、檢修、實業公司各選派一名職工代表組成。負責指導、監督、檢查各部門開展職工崗位技能培訓情況及崗位技能培訓獎金落實情況，並提出考評意見。
3、各部門以不少於月度獎金的20%作為職工崗位技能培訓工作的獎金。
4、公司設立月獎金額度5%-10%的公司崗位技能培訓專項獎。各部門根據開展崗位技能培訓工作情況可填寫崗位技能培訓專項獎申報表(見附屬檔案二)向公司崗位技能培訓考評審員會申請專項獎，公司崗位技能培訓考評審員會對申報部門開展崗位技能培訓情況進行檢查認定。對於切實開展崗位技能培訓工作並通過公司崗位技能培訓考評審員會檢查的部門，公司將給與5%-10%的崗位培訓專項獎勵。
5、崗位技能培訓工作是一項長期性的工作，各部門要高度重視，精心設計，精心組織，要象抓安全生產一樣，抓好崗位技能培訓工作。成立由各部門黨政主要負責人任組長的崗位技能培訓考評領導小組，切實將崗位技能培訓工作及崗位技能培訓獎金落到實處。根據本部門實際情況認真研究制定切實可行的崗位技能培訓計畫、目標和崗位技能培訓獎勵辦法並報公司崗位技能培訓考評審員會備案。
四、 幾點要求
1、各部門於8月20前制定出本部門下半年職工崗位技能培訓計畫、目標並分解到季度，制定職工崗位技能培訓獎勵辦法，經分管總經理助理、總師審閱簽字後報公司崗位技能考評審員會備案。
2、運行分場、各檢修分場、實業公司於8月15前各選出一名職工代表報公司職工崗位技能考評審員會批准後，作為公司職工崗位技能考評審員會成員。其中，檢修分場的職工代表(含化學分場、燃料分場)由鍋爐分場黨支部牽頭選出。
3、各部門崗位技能培訓工作及崗位技能培訓獎勵辦法必須在9月份全面實施。
4、公司職工崗位技能培訓考評審員會於9月底對各部門開展崗位技能培訓情況進行全面檢查、認定。
5、教培中心負責制定職工崗位技能培訓專項獎(月度獎金額度5%-10%)檢查、考核辦法。
6、公司領導、總經理助理、總師的崗位技能培訓工作由總經辦、人事部、教培中心負責組織落實。崗位技能培訓計畫及崗位技能培訓專項獎由總經辦負責制定、申報。
特此通知。
培訓通知範文 篇18
為了使新員工能更快、更清楚地了解公司的概況、規章制度和企業文化。增強新員工的自信心和工作意識，使其儘快投入到工作和融入企業文化。
為此，行政人事部定於20xx年11月18日下午(星期二)舉辦新入職員工培訓，具體安排如下：
日期 時間 課程內容及安排 負責部門 培訓地點
11月18日 14:00-14:10 簽到 集團行政人事部、
物業公司行政管理部 集團公司一號會議室
14:10-14:20 宣讀歡迎詞
14:20-15:00 破冰遊戲
15:00-16:00 公司概況簡介
16:00-16:05 休息
16:05-16:30 公司制度學習(行政方面)
16:30-17:00 與麗景共成長(溝通無限小遊戲)
請新員工所在部門提前做好工作安排，以保證新員工能及時參加培訓。參加培訓學員自備筆記薄、筆及《員工手冊》，並準時出席，如因工作關係確實不能參加者，請以書面形式經部門負責人批准後，向行政人事部請假方可。
行政人事部
年月日
培訓通知範文 篇19
各單位：
為增強廣大教職員工的消防法制觀念和消防安全意識，普及消防知識，提高消除火災隱患、應對火災的整體能力，定於1月9日下午舉辦消防安全知識培訓，現就有關事項通知如下：
一、培訓時間
20xx年1月9日下午15:30
二、培訓地點
屯溪路校區學術會議中心二樓報告廳
三、培訓主講
合肥市公安消防支隊
四、培訓內容
1、消防法律法規和有關消防技術規範、規定;
2、單位火災危險性及防火措施;
3、消防設施及使用方法;
4、初期火災撲救及逃生自救常識;
5、其他消防安全基礎知識。
五、參訓人員
各教學實體、物業服務中心、飲食服務中心(含各食堂)、能源服務中心、圖書館、檔案館、幼稚園、校醫院、出版社、附屬中學、資產經營有限公司、相關武器裝備科研生產項目組消防安全管理人員、各樓宇物業管理及值班人員。
六、培訓要求
1、提高認識、加強領導。開展消防安全知識培訓，是加強消防管理的一項基礎工作，是保護學校和師生員工人身財產安全、提高消防技能水平的一項重要措施。全體教職員工要重視消防工作、了解消防知識、消防火災隱患、確保校園安全。
2、精心組織，確保效果。請參訓各單位將參加培訓人員名單於20xx年1月8日前報保衛辦公室消防管理科，聯繫電話：，信箱：，並認真組織參訓人員按時參加培訓，無故不得缺席，確保培訓效果。
保衛辦公室
20xx年1月6日
培訓通知範文 篇20
學院各部門、各單位:
根據財政部《關於開展行政事業單位內部控制基礎性評價工作的通知》(財會〔〕11號)及中國地震局《關於開展中國地震局內部控制基礎性評價工作的通知》(中震財函〔〕151號)檔案要求，我院定於XX年10月27日舉辦行政事業單位內部控制體系建設專題培訓，具體安排通知如下:
一、培訓時間:XX年10月27日下午(周四)14:00。
二、培訓地點:明德樓132會議室。
三、參加人員:各位院領導、全體中層幹部、審計監察處及發展與財務處全體人員
四、有關要求:
1.請參加人員提前10分鐘進入會議室並簽到，將手機置於靜音狀態。
2.如因特殊原因不能參加培訓，需向學院辦公室請假。
XX科技學院辦公室
XX年10月24日
培訓通知範文 篇21
企業的成功基於所有員工的成功，員工的成功基於不斷學習與培訓。培訓既有助於提高員工綜合素質，幫助員工出色完成本職工作，又能積極促進員工個人的職業發展，提升個人競爭力。為此公司決定針對全體員工進行一場培訓，培訓安排如下:
一、培訓時間:
3月13日12:30-14:30
二、培訓地點:
公司大會議室
三、培訓人員:
公司全體員工
四、培訓主題:
執行型人才必備特質—負責任
五、培訓要求:
自帶紙筆記錄，培訓結束後3天內各寫一份心得體會交給部門主管，主管據此寫一份培訓總結上交人力資源部。
培訓通知範文 篇22
各縣(市、區)經信局，濟寧高新區、濟寧經濟開發區經發局:
為加強全省企業家隊伍建設，培養打造一支現代化、國際化的優秀中青年企業家隊伍，省經信委確定舉辦第3期山東省中青年企業家培訓班。通過前兩期的培訓，我市積極推薦學員參加，取得了顯著成效，獲得了企業家們的一致好評。為進一步加大我市企業家培訓力度，確定繼續推薦我市優秀中青年企業家參加省培訓班。現就組織推薦學員有關事項通知如下:
一、培訓內容
加強對世界經濟和科技發展趨勢、國家巨觀戰略、國家巨觀調控政策和產業政策的培訓，提高企業家的戰略決策能力;加強現代企業制度、企業管理方法的培訓，提高現代企業綜合管理能力;加強對現代金融、資本市場的培訓，提高資本運作能力;加強對電子商務、網路行銷的培訓，提高市場開拓能力;加強對境外投資、跨國併購、國際貿易規則的培訓，提高國際競爭力。培訓突出實務為主。每個專題主要請黨政機關政策制定和實施的領導、著名機構的高層領導和專家、國內知名專家學者講課。
二、推薦人選範圍
推薦人選從全市重點工業企業、信息產業企業中選擇具有強烈的學習欲望、善於創新發展、幹事創業、誠信經營、有強烈的社會責任感的優秀董事長、總經理或二代接班人，在行業中有較高知名度和影響力的企業家優先推薦，年齡原則上不超過55周歲。各縣市區擇優推薦2名人選。
三、培訓時間安排
20xx年3月-12月，每個單元集中學習4天，共7個單元。
四、培訓費用
培訓不收取學員任何費用，交通費用自理。
五、其他要求
1、各縣市區要認真負責推薦企業家學員，學員要求必須是董事長、總經理或二代接班人，市里將擇優篩選，確定最終推薦人選。
2、企業家學員要確保學習時間，按時參加省里組織的學習活動，要嚴肅培訓紀律，嚴格請銷假制度，培訓必須是學員本人參加，不允許他人代替，如發現不請假缺席培訓、找他人代替的現象，將取消學員培訓資格，並相應減少相關縣市區的培訓名額。學期結束時，將根據學員學習情況給予考核評價，評價結果將作為推薦其他培訓班的參考。
3、請各縣市區認真填寫《推薦參加培訓人員名單》(見附表1，蓋章)，推薦的企業學員填寫《學員基本情況表》(見附表2，蓋章)，並於3月6日前統一傳真(或發掃描件)至市經信委企業科，同時報送電子版(信箱:)。
培訓通知範文 篇23
為了使新員工能更快、更清楚地了解公司的概況、規章制度和企業文化。增強新員工的自信心和工作意識，使其儘快投入到工作和融入企業文化。
為此，行政人事部定於x8年11月18日下午(星期二)舉辦新入職員工培訓，具體安排如下：
日期 時間 課程內容及安排 負責部門 培訓地點
11月18日 14:00-14:10 簽到 集團行政人事部、
物業公司行政管理部 集團公司一號會議室
14:10-14:20 宣讀歡迎詞
14:20-15:00 破冰遊戲
15:00-16:00 公司概況簡介
16:00-16:05 休息
16:05-16:30 公司制度學習(行政方面)
16:30-17:00 與麗景共成長(溝通無限小遊戲)
請新員工所在部門提前做好工作安排，以保證新員工能及時參加培訓。參加培訓學員自備筆記薄、筆及《員工手冊》，並準時出席，如因工作關係確實不能參加者，請以書面形式經部門負責人批准後，向行政人事部請假方可。
附：《新員工培訓人員名單》
行政人事部
xx年十一月十七日
培訓通知範文 篇24
集團各部、各子公司:
今年6月是全國統一開展的第十三個“安全生產月”，活動的主題是“強化紅線意識，促進安全發展”，根據《關於開展20xx年“安全生產月”活動的通知》的安排，集團將通過集中開展系列安全生產宣傳教育活動，強化“紅線”意識，弘揚安全文化，普及安全知識，提升安全素養。
在當前公務用車任務頻繁、員工自行駕車上下班成為常態的情況下，加強駕駛人員交通安全知識和駕駛技能培訓，提高車輛維護保養質量和全員安全行車意識顯得尤為迫切。為此，集團特邀請有關專家，於6月19日上午9點整，在一樓培訓教室開展全員文明交通安全知識培訓，請有關人員準時參加。
特此通知。
人力資源部
內務行政部
20xx年6月18日
培訓通知範文 篇25
台屬各單位:
為增強員工消防安全意識，提高消防技能和應付突發事件的能力，台定於**月2日下午舉辦消防安全知識培訓，現將具體事項通知如下:
一、培訓時間
**月2日(星期五)下午3時
二、培訓地點及內容
1、聽消防知識課(四樓多功能廳);
2、消防器材實際操作(球場)。
三、有關要求
1、請各單位於**月1日下午下班前將參加培訓的名單報台辦公室李文斌同志。(各單位應優先安排未參加過培訓的人員特別是新入職員工參訓，名額見附屬檔案)
2、參訓人員按時到四樓多功能廳聽消防知識課。
3、**月2日下午球場不得停放車輛。
潮州廣播電視台辦公室
20xx.05.26
培訓通知範文 篇26
為回響國家知識產權局等八部委聯合印發的《關於全面推行〈企業智慧財產權管理規範〉國家標準的指導意見》，進一步推動全國智慧財產權管理體系建立工作的開展，培養智慧財產權管理人才，完善智慧財產權骨幹隊伍建設，提升企業智慧財產權管理能力，提高企業競爭力，中部知光技術轉移有限公司聯合中規（北京）認證有限公司將於20xx年4月20-21日在武漢舉辦“智慧財產權管理體系內審員培訓班”，現將有關事宜通知如下：
一、舉辦單位
主辦單位：中規（北京）認證有限公司
承辦單位：中部知光技術轉移有限公司
二、培訓內容
圍繞企業智慧財產權管理體系內審人員的工作職責、業務範圍、工作要求等內容開展培訓。
主要內容包括：智慧財產權貫標基礎概念、發展梗概；智慧財產權管理標準文本解讀；企業智慧財產權管理體系的準備、啟動會、調研診斷；體系策劃、建設、體系檔案編寫、內部審核實施及認證審核基本實務。
具體內容參見附屬檔案1。
三、培訓對象
各類創新型企業、高新技術企業和智慧財產權試點示範企業等依託技術進步和發展的科技型中小企業的領導或管理者、研發技術主管或智慧財產權管理人員等。
四、培訓時間、地點
培訓時間：20xx年4月20-21日9:00-12:00；14:00-17:30
培訓地點：湖北省武漢市洪山區魯磨路442號，國家技術轉移中部中心大樓8樓多功能報告廳
單位：
時間
培訓通知範文 篇27
公司各部(室)：
為幫助新員工系統學習公司的管理制度、企業文化及發展戰略，以便使新員工能快速走上工作崗位，適應工作要求，經公司辦公會研究，決定對公司新進員工進行統一培訓，現將具體事宜通知如下:
一、培訓時間：
20xx年8月21日(星期五)9:00—12：00
二、培訓地點：
公司大會議室
三、參加培訓人員：
自20xx年6月1日後入職的員工。
四、培訓內容：
1、公司制度
2、企業文化
3、借支、報賬流程
4、行業的發展趨勢與公司的發展戰略
五、培訓要求：
1、請相關部門提前做好工作安排，按照後附名單組織新員工參加培訓;如有特殊原因不能參加，請提前通知綜合辦。
2、要求參訓員工在8:50準時在大會議室簽到，培訓期間不得請假、遲到、早退;培訓開始仍未簽到者，將按缺崗處理。
3、請參訓人員自帶筆和筆記本，培訓當天不再另行提供。
x年xx月xx日
培訓通知範文 篇28
為提高新招聘教師履行崗位職責的能力，根據《中國小教師繼續教育規定》有關要求，經研究決定，對20xx年全縣新招聘教師進行崗前培訓。現將有關事項公告如下：
一、培訓對象
20xx年通過全省統考招聘錄用的中國小及幼稚園教師(含特崗教師)，通過自主招聘錄用的高中教師，錄用的定向培養畢業生，錄用的縣外在編在崗教師。
二、培訓時間與地點
培訓時間：20xx年8月24日至25日，參訓人員於8月23日下午報到;培訓地點：翠微劇院、寧中、二中、教育局等(具體見課程表)。報到地點：寧都一小。
三、培訓內容
教師的自我成長與發展提高、教研訓一體化操作模式、教學常規、班主任常規工作等。
四、培訓經費
由縣教育局統籌解決租用場地費、聘請專家費及其它工作所需費用，參訓人員的往返交通費、食宿費由自己解決。
五、培訓要求
1.培訓期間不準請假，未經局領導同意，無正當理由拒不參加培訓者，或擅自中斷培訓，考核不合格者，不安排上崗;
2.培訓期間進行綜合考核，考核不合格者，不安排上崗。
聯繫人：何金生
聯繫電話：
寧都縣教育局
20xx年8月16日
培訓通知範文 篇29
各有關組織及個人：
國際標準化組織（ISO）已於20xx年9月正式頒布ISO9001:20xx和ISO14001:20xx質量和環境管理體系標準，所有獲證組織必須在20xx年9月15日之前完成換版工作，並取得新版質量或環境體系認證證書。
為了幫助獲證組織的各級人員充分了解新版標準的變化及要求，使獲證組織的質量管理體系和(或)環境管理體系順利轉換到新版標準，北京中潤興認證有限公司青島分公司作為國內較早的專業認證諮詢機構，常年舉辦 “質量、環境和職業健康安全管理體系整合培訓班”。屆時歡迎各企業、組織及個人報名參加學習：
【培訓對象】
企業管理者代表、技術人員、品管、參與體系運行實施的相關人員及個人。
【培訓講師】
業界知名的高級培訓師；具有豐富的三標管理體系認證、審核、培訓及管理套用知識並有多年企業實踐管理經驗。
【課程特點】
1、課程的內容匯集了國家註冊審核員十多年來在審核實踐中積累的豐富經驗和總結，通過講師的精彩講解和學習方法的引導，學員能夠較快掌握質量、環境、職業健康安全管理體系標準知識和內部審核技巧。
2、課程的設計生動活潑，提供了大量案例和課堂練習，通過互動式教學使學員充分參與到課程之中，增強對審核的體驗。
【培訓內容】
1. 質量和環境管理體系新舊標準主要變化；
2. ISO9001:20xx和ISO14001:20xx質量、環境管理體系標準條款解析；
3. GB/T28001-20xx職業健康安全管理體系標準和術語講解；
4. 20xx版質量和環境標準在企業內部轉換和實施要點；
5. 相關法律法規和符合性要求講解；
6. 內部審核基礎知識和審核方法技巧講解；
7. 解答獲證組織如何實施新版標準要求和相關問題等。
【培訓時間和地點】
10月21日——10月25日 青 島
【培訓費用】
內審員：單體系800元/人；兩體系1000元/人；三體系1200元/人；
註：費用包含培訓、教材、考試、證書費；可代辦食宿，費用自理。
如需發票，請報名時提供開票資料。
【考試與發證】
培訓結束頒發內審員資格證書。
【報名事項】
各組織、單位及個人接到通知後，可通過電話、傳真、郵件等方式報名，參加內審學習時請攜帶一張一寸彩照及身份證複印件。
單位：
時間