提及應聘公司的名稱

這一點看似小節，卻能顯示應徵者是否對公司有好感，並願意在其中工作。研究表明，面試考官都很看中這一點，他們對經常提及公司名稱的人有明顯好感。面試失敗的人大都很少提及公司的名稱，而成功者提及公司名稱的頻率比他們高出4倍之多。