原已參加省醫保的省級機關事業單位人員，與單位解除人事關係後在成都市區內靈活就業的，可以個人身份接續參加省醫保。省勞動保障廳近日下發有關通知，首次就省級事業機關事業單位參保人員解除人事關係後接續基本醫保、繳費費率以及醫保待遇作出規定。
兩種費率可自由選擇
解除人事關係人員可選擇統賬結合（即含個人賬戶和統籌賬戶）或單建統籌（僅含統籌賬戶）兩種方式參加省醫保。其月繳費基數為成都市上年度職工月平均工資，選定統賬結合方式的繳費率為9.5%，建立醫療保險個人賬戶；選定單建統籌方式的繳費率為6%，不建立醫療保險個人賬戶。辦理相關手續時，接續人員應與省醫保中心簽訂繳費協定。
1年內不接續視同放棄
自解除人事關係之日起3個月內辦理接續手續並連續繳費的市民，從原單位繳費終結之日起享受基本醫保待遇；6個月內辦理接續並足額繳費後的（原已解除人事關係人員於本通知下發之日起6個月內），從繳費的當日起10個工作日後享受基本醫保待遇；6個月以上1年以內的，可補繳醫療保險費及相應的利息，從補繳當日起10個工作日後享受醫保待遇。解除人事關係1年後，未辦理基本醫療保險接續參保的，視為自動放棄參加省醫保。同時，接續人員應按時足額繳納基本醫保費，如超過繳費時間就停止享受基本醫保待遇。中斷繳費3個月以上1年以內的，可足額補繳中斷期內應繳納的醫保費和利息，從補繳費用當日起10個工作日後開始享受醫保，並連續計算繳費年限。中斷繳費1年以上的，視為自動放棄參加省醫保。
繳費年限最低10年
根據《通知》，以個人身份參保者，最低繳費年限不少於10年（原所在單位參保繳費年限合併計算為本人繳費年限）。解除人事關係人員參保後，達到規定的繳費年限並同時達到法定退休年齡的，經省醫保中心審核後，按選擇的保障水平享受相應的基本醫保待遇；達到法定退休年齡但未達到最低繳費年限的，繼續按規定繳費或一次性繳足相差年限的醫療保險費後，按選擇的保障水平享受相應的醫保待遇。(肖建)
來源：華西都市報