財務副經理工作總結

十八、前廳收銀員(含外幣兌換員)

[層次關係]

直屬上級:前廳收銀領班

聯繫部門:銷售部、前廳部、餐飲部、康樂部

[崗位職責]

處理好每日的前廳收銀工作,負責為客人兌換各種外幣。

[工作內容]

1、及時、準確登記客帳單,總金額要與掛帳明細表一致,迅速辦理客人結帳,現金收付準確無誤,編制各種報表時,數字準確,內容完整,保證當天帳目試算平衡準確,發現問題及時查找。

2、控制和掌握客人保險箱的使用,確保手續完備。

3、及時更換當天的外幣兌換牌價表,嚴格按照工作程式,完成每筆兌換業務,認真判斷,識別真假貨幣,發現問題,及時上報;準確地編制外幣兌換營業日報表,為當天匯總做好準備。

4、辦理領用、退回備用金手續。

5、儀表儀容符合店規要求,積極提出改進工作的構想,協助主管做好前廳收銀工作。

6、按時完成指派的工作。

[任職條件]

1、了解賓館內部控制程式機循環系統,掌握電腦操作規程和前廳結帳工作程式。

2、懂得英語,能與客人溝通。

3、了解各國貨幣,並具有識別假鈔的能力,掌握外幣兌換工作程式。

十九、廳面收銀領班

[層次關係]

直屬上級:收銀主管

直屬下級:廳面收銀員

聯繫部門:銷售部、前廳部、餐飲部、康樂部

[崗位職責]

監督指導收銀員工作。

[工作內容]

1、檢查餐廳、康樂收銀員的儀表儀容是否符合店規的要求;巡視各餐廳收銀台,確保pos機操作正常;及時處理餐廳、康樂收銀員提出的疑難問題,保證收銀工作順利進行。

2、監督並檢查各餐廳帳單和收銀員報告是否正確、餐廳收銀員工作的程式是否正確,發現問題,及時糾正,

3、協助餐廳收銀主管,培訓下層員工,積極提出改進工作的構想,協助主管做好餐廳、康樂收銀工作。

4、按時完成指派的工作。

[任職條件]

1、掌握餐廳、康樂收銀工作程式和餐廳pos機的操作規程。

2、熟悉並掌握各餐廳選單的內容及售價。

二十、廳面收銀員

[層次關係]

直屬上級:廳面收銀領班

聯繫部門:銷售部、前廳部、餐飲部、康樂部

[崗位職責]

處理好每日的餐廳、康樂營業收入。

[工作內容]

1、正確操作pos機,準確無誤地記錄客人消費情況,真實地反映營業收入,確保賓客掛帳單及時送往前廳,做到交接手續齊全,保證現金收付正確,下班時按程式辦理現金交接手續和次日準備工作。

2、正確編制收銀員報告表及銷售更正記錄表,做到試算平衡、準確並附上該班pos機的工作報告;核對長短款應如實反映,不得擅自處理;備用金必須每天核對,多交少補,專款專用,不得私自挪用。

3、儀表儀容符合店規的要求,積極提出改進工作的構想,協助領班做好餐廳、康樂收銀工作。

4、按時完成指派的工作。

[任職條件]

1、掌握餐廳、康樂收銀工作程式和餐廳pos機的操作程式。

2、熟悉並掌握選單內容及售價。

3、懂得基礎英語。

二十一、倉庫領班

[層次關係]

直屬上級:採購部主管

直屬下級:倉庫保管員、倉庫記帳員、收貨員

聯繫部門:賓館各部門

[崗位職責]

負責賓館的各種物品、食品、飲品、工程用品等物資的申購、驗收、保管和發放業務的組織管理。

[工作內容]

1、監督和檢查驗貨程式是否正確,對於不符核質量要求的物品提出退貨或拒收意見。

2、監督和檢查庫房保管員驗收及發放貨物的程式是否正確。

3、監督和檢查庫房安全措施是否完善,發現事故隱患,應及時上報。