2022黨員統一活動日總結報告_黨員統一活動日活動總結匯報

2022黨員統一活動日總結報告_黨員統一活動日活動總結匯報 篇1

黨員活動日總結 值此深入學習黨的“”活動之際,本月 7 日,我支部認真開 展了黨員活動日活動,並收到了良好的效果。現總結如下:

1、 全文學習緊緊圍繞堅持和發展中國特色社會主義 學 習宣傳貫徹黨的精神——在xx屆中共中央政治局第一次集 體學習時的講話》 。

2、學習參觀《復興之路》展覽時發表的重要講話。

3、學習《中央政治局關於改進工作作風、密切聯繫民眾的八項規定》 通過學習, 黨支部書記牛文喜指出, 新一屆中央領導同志的重要 講話以及相關規定,是我們學習“”的重要教材,將有利於指 導我們更有效地貫徹落實好黨的精神、 更好地結合我村實際謀 發展,談到“空談誤國,實幹興邦” ,我們全體黨員乾 部要結合我村當前實際,要按照中央和省、市、縣、鎮各級黨委的部 署,迅速掀起學習宣傳貫徹“”的熱潮,加快實現富民強村, 提檔跨越的新發展。

全體黨員就深刻領會和貫徹落實黨的三個檔案精 神談了體會。他們表示,通過學習,為領會“”精神提供了有 益幫助,為今後幹事創業提供了強大思想武器,要充分利用好當前農 村發展的機遇期,結合我縣黨建“六提”工程和我鎮“六小民務”工 作法,勤奮、務實、謀事、創業為我村轉型發展供貢力量。

2022黨員統一活動日總結報告_黨員統一活動日活動總結匯報 篇2

按照區委統一部署和要求,我局借黨員活動日之機,組織全 體黨員到 鎮 社區開展走訪活動,並幫助社區居民麥收。通過走 訪活動,進一步增強了廣大黨員幹部“艱苦奮鬥廉潔從政”的意 識,促進了黨風廉政建設的有效深入開展。

一、尋找差距,努力提高自身素質 尋找差距, 一是提高政治素質。不斷堅定理想信念,要做一個真正的馬 克思主義者;不斷加強黨性修養,面對複雜的環境,時刻以黨員 標準對照要求自己;加強對黨的路線、方針、政策的認識,增強 貫徹黨的基本路線的自覺性。二是提高思想素質。通過學習,築 牢思想防線,提升人格修養,要成為一個道德高尚的人。三是提 高作風素質。

要始終堅持實事求是的工作原則, 一切從實際出發, 不斷開拓創新,與是俱進,研究新情況,解決新問題,養成艱苦 樸素、勤儉節約的工作作風。四是提高廉政意識。要進一步嚴於 律已,勿以惡小而為之,勿以善小而不為。

二、艱苦奮鬥,大力弘揚清正廉潔 艱苦奮鬥, 要加強幹部自身的黨性修養,做到常修為政之德、常思貪慾 之害、常懷律己之心,自覺抵制各種誘惑。要時刻不忘以共產黨 員的標準嚴格要求自己,以黨的優良傳統和作風勉勵自己,時時 處處牢記黨的性質和宗旨,一言一行都要維護黨的形象和威信, 以共產黨員的先進本色和優良作風, 用自己高尚的品德和人格力 量去感召人、 凝聚人。

要嚴格遵守領導幹部廉潔從政的各項規定, 時刻警惕權力、金錢的誘惑,防止手中的權力商品化。要按照有 關規定管好自己的配偶、子女和身邊工作人員,不利用職權為他 們謀取利益,做到公道正派、不循私情。要牢記“兩個務必”,厲 行勤儉節約,反對鋪張浪費。

三、振奮精神,全力做好本職工作 振奮精神,全力做好本職工作 做好本職 勞動保障工作直接面對職工、面對百姓、面對企業,涉及廣 大職工民眾的切身利益,領導高度重視,民眾熱切期望,社會廣 泛關注。我們的政策制定是否能體現廣大人民民眾的根本利益, 在具體落實中是否能讓民眾滿意,發現問題後是否能及時糾正,不僅關係到黨和政府的形象,關係到同人民民眾的血肉聯繫。因 此工作中應堅持做到:一要用心想事,切實樹立“立黨為公、執 政為民”的根本理念,著力於體制機制改革完善。

要在促進充分 就業、加強職業培訓、強化社會保險費征繳、探索建立新型農村 社會保險制度、發揮基層平台作用等方面,不斷研究新思路,探 索新辦法,開闢新途徑,推動新實踐,力爭取得新成效。二要用 心謀事,大力弘揚求真務實的作風,積極開展前瞻性研究。認真 按照“堅持科學發展、構建和諧社會”的要求,科學認識和把握新 時期就業和社會保障問題的特點和規律, 把握好改革力度和社會 可接受度的平衡點,出實招、辦實事、求實效,研究出針對性、 操作性和創新性更強的意見,進一步指導、推動工作。三要用心 謀事,帶著對人民民眾的深厚感情,幫助解決民眾尤其是困難群 眾的生產生活問題。

我們工作中接觸到的每一個就業崗位、每一筆社會保險金、每一份勞動契約、每一次投訴電話、每一封信訪 函件,都關係到民眾的基本生活、切身利益。一定要始終堅持把 民眾利益特別是困難民眾生產生活中的實際困難擺在突出位置, 滿腔熱情,腳踏實地,深入民眾,想民眾所想,急民眾所急,千 方百計為下崗失業人員、 困難企業離退休人員等困難民眾排憂解 難。只有這樣,我們才能以過硬的作風履行好黨和人民賦予的職 責。

2022黨員統一活動日總結報告_黨員統一活動日活動總結匯報 篇3

根據廠黨委精神,充分發揮黨員隊伍的模範帶頭作用,本支部認真開展了黨員活動日活動,並收到了良好的效果,企業黨員活動日總結。現總結如下:

一、強化組織意識,充分發揮支部委員的指導、帶頭作用。為提高活動的實效性,保證活動開展的效果,本支部認真進行了研究,特別注重結合崗位黨員的思想和工作實際,有針對性的開展活動。支部成立了活動開展領導小組和工作小組,對活動開展進行部署、檢查、督促、落實,使整個活動得以順利開展。車間領導既以普通黨員的身份參加各黨小組的活動,也以上級黨組織代表的身份督促各小組的工作。由於以上措施的實行,保證了活動開展的效果

二、緊緊圍繞“打造精品”這箇中心,力求活動開展多樣。為避免空洞的說教,避免活動開展的枯燥、乏味,我支部注意結合車間實際和生產崗位黨員的工作實際,找準切入點開展活動。主要活動內容包括:

1、開展黨的基本理論教育。在黨員活動日開展中,組織黨員學習了«黨章»、«職代會行政工作報告»,通過學習,由黨員談認識,提高了全車間黨員的政治理論水平,

2、進行愛崗敬業教育。在活動中,我們針對本車間職工的思想實際,卓有成效的開展了“保持黨員先進性,真誠打造精品”活動。活動開展以來,全體黨員,對照先進找差距,根據工作找不足,帶動不少職工改變了思想認識,工作的積極性和熱情明顯高漲。

3、開展了黨員帶動班組活動。在活動開展中,支部要求黨員主動與班組結成對子,搞好宣傳 ,以自身的工作感染人、影響人,發揮了模範帶頭作用,收到了明顯的效果。

4、認真做好“四個”結合,深入開展社會主義榮辱觀教育。一是充分發揮黨小組活動會在社會主義榮辱觀教育中的主渠道作用,把社會主義榮辱觀引入生產實際,以愛崗敬業為榮,以散漫拖拉為恥,不斷深化社會主義榮辱觀教育。二是結合生產實踐,抓好實踐環節,把社會主義榮辱觀教育與職工崗位生產自覺行動結合起來 。三是結合5S活動抓好人造環境、環境育人,把社會主義榮辱觀教育與職工文化建設結合起來。四是結合職業道德建設, 抓好職業道德建設,把社會主義榮辱觀教育與車間職工隊伍建設結合起來。

三、活動時間靈活,活動方式多種多樣。在活動時間上,我支部要求黨小組根據自身實際,在月底所在的一周內完成活動的開展。並形成書面活動材料。具體方式包括:集中開展理論學習,支部開展黨員座談會,小組黨員互評等,使每一位黨員都以主人翁的姿態參加活動,促進了活動的開展。我車間黨員活動日的開展,起到了凝聚人心,鼓舞幹勁,促進工作的作用,通過活動的開展,黨員的成就感、自豪感,工作的積極性、主動性明顯提高。

2022黨員統一活動日總結報告_黨員統一活動日活動總結匯報 篇4

我自*年初調入鑄一分廠擔任副廠長以來已經一年了,在這一年的工作中,在公司、分廠領導的正確帶領下,在分廠員工的配合支持下,使我順利的完成了本年度的工作,也使我初步完成了由一名後勤人員向管理者的角色轉變,熟悉了生產、管理流程,使個人的管理能力、業務水平有了相應的提高;在日常工作中主要側重於以下幾方面的管理:

(一) 生產管理

在分廠工作流程中,我主要負責分廠的生產組織工作;對內我立足於車間制芯、造型、熔煉三大工部的銜接,狠抓班產效率提升,向單位時間要產量,通過OEE的分析計算,查找分析影響綜合效率提升的瓶頸,制定相應的考核政策,提高了員工的生產積極性,促使綜合效率較上年有所提升;對外我加強溝通協調,緊密結合生產製造部,關注庫存加工情況,及時調整排產,把滿足發貨作為生產組織第一原則,保證下到工序的順利開展;在新產品試製過程中,遵照優先安排的原則,隨到隨試,及時通知跟蹤結果,使全年在鑄一分廠試製的新產品中未因試製不及時而影響進度;關注生產過程因素,注重前期準備工作,逐步在分廠內推行各工序的一個流作業方式,簡化物流調整分配生產資料,踐行“精益生產”。

(二) 質量管理

在分廠質量管理過程中,我主要配合協助柴廠長做好質量管理工作;在柴廠長的悉心講解和指導下,使我初步了解了產品特徵,總結了部分產品的問題頻發點和重點控制項目,明確了從制芯到混砂造型到熔煉澆注各個環節的特性,利用公司開展的“自主檢驗”工具加以歸納總結,服務於生產現場,對質量的整體提升起到了一定的促進作用;在體系辦的幫助指導下,使我明確了質量體系在分廠的要素,促使我抓基礎細節管理,保障體系的平穩運行。

(三) 成本管理

在分廠成本管理過程中,我主要側重於製造費用、原材料及動力成本的控制,著眼於全員成本意識的提升,借鑑其他分廠成本控制的先進經驗,對貴金屬原材料、動力電費等實施分包到班考核,細化核算,促使生產現場物料浪費降低;關注庫存情況,及時調整,力爭做到產銷平衡,避免成本占壓。

(四) TPM管理

在過去的一年中,TPM活動在鑄一分廠平穩運行,第二階段基本達標,在公司組織的綜合評比中連續三個月位居第一;在活動開展過程中,我主要立足於現場管理、設備管理、安全管理、OEE分析及課題改善四大項;在現場管理中,實施分片分包到人的考核方法,做到齊抓共管,提升現場管理水平;在設備管理中,利用TPM培訓的管理工具,加強對維修保全人員的考核,制定一系列的管理制度,使全年分廠故障率維持在較低水平,促使生產順利進行;安全管理主要側重於危險源預知培訓,旨在提高全員的安全意識,減少事故發生;OEE分析重點在於查找問題,分析出影響效率提升的真正要因,綜合改善,提升整體OEE指標;課題改善主要圍繞“精品工程”及效率的提升進行,集中解決了一批成品率較低的產品,改善了現場物流環境。

(五) 統計工作

在分廠統計工作中,我借鑑鑄造分廠的成功模式加以修改完善,在分廠內部建立了一套適用於本分廠的統計核算體系,涉及產量班產效率、成品率統計、動力電費核算、合金貴金屬核算等方面,為分廠成本控制、質量提升、人員管理等提供了充分詳實的數據支撐。

(六) 人員管理

真誠公平的對待每一位員工是我工作的原則;在日常工作中,我傾聽了解員工心聲,力所能及的幫助他們在工作生活中的實際困難,注重現場即時溝通,舒緩他們在工作中的壓力和不良情緒;在公司開展傳統文化學習以來,更是利用這一良機對員工進行引導,在分廠內形成氛圍,耳濡目染潛移默化的進行教育,暢談體會,融入生活,引起廣泛共鳴;注重班組管理,重點關注班組建設,充分放權給班長,提升班組長管理水平,穩定員工隊伍。

回顧這一年的工作,我來說是一個學習、總結、感悟和成長的過程,在這個過程中,我得到了公司領導、同仁和員工們一如既往的關心和支持,當我犯錯誤時,有你們春風化雨的諄諄教誨和指正;當我有一些新的點子和想法時,看到的是你們一貫讚許和鼓勵的眼神,我為我能工作在這樣一個團隊中而倍感慶幸;如果說我在這一年中有了些許進步和改變,那也是和你們的幫助密不可分的。

現在已經步入了*年度,公司也正朝著更高的目標邁進,面臨著新的指標任務。雖然我離公司和領導的要求還有很大差距,但我會俯首自查,改善自身短板,發揮自身潛力,認認真真學習,踏踏實實工作,緊跟公司發展步伐,更好的融入到公司的管理團隊中去。

2022黨員統一活動日總結報告_黨員統一活動日活動總結匯報 篇5

7月18日、24日,鎮巴縣連續遭受兩次百年一遇的特大洪澇災害,短短2小時內降雨量達200mm以上,全縣基礎設施嚴重損毀,民眾房屋倒塌嚴重,交通、通訊全部中斷,損失十分慘重。災情發生後,全縣基層黨組織和廣大黨員幹部快速反應,緊急行動,把抗洪救災作為創先爭優的主戰場,率先垂範,奮力搶險救災,將災害損失降到了最低程度。

一、率先深入一線靠前指揮

面對特大暴雨和洪澇災害,縣上領導坐陣指揮,科學調度,果斷決策,親臨一線組織指揮乾群搶險救災。災情發生後,縣委書記楊彥生立即召開全縣防汛搶險工作緊急會議,通報當前防汛形勢,研究部署抗洪搶險救災工作並多次到防汛的險重地點查看汛情。縣上成立9個抗洪救災工作組,由縣委、縣政府領導擔任組長,分別負責城鄉安全隱患排查、水電路訊暢通、治理內澇和清除淤泥疏通管道、災民安置、醫療救助及疫情防控、災情普查等工作,全力以赴抗洪救災。縣上抽調千名幹部由縣級領導帶隊組成24個抗洪救災工作指導組分赴各鄉鎮搶險救災。縣委緊急下發了《關於各級黨組織和共產黨員在抗擊特大洪災中創先爭優的通知》,號召各級領導幹部率先深入一線靠前指揮,率先深入災情險情最重的地方幫助排危除險,率先深入困難最大的民眾當中傳遞黨的關懷和愛心。同時要全天候堅守,掌握了解雨情、汛情、災情,靠前指揮調度。

7月18日,第一次災害發生時,在縣上帶班值班的縣委書記楊彥生,縣委常委、政法委書記李代斌,副縣長李明華迅速行動,密切關注雨情、汛情、災情,先後深入涇洋鎮、3道翻板閘、城區各地質災害點等重點地段靠前指揮,落實排危除險措施,指導搶險救災,收集上報全縣災情。縣委副書記、縣長趙勇健根據全縣汛情,及時督促水利、民政等部門調運儲備防汛救災物資,全力搞好抗洪救災應急保障。7月18日,縣人大主任程正銀連夜趕赴小洋鎮查看防洪河堤,指導抗洪救災。政協主席周宗佑第一時間趕往聯繫鄉鎮黎壩鄉指導抗洪救災,安撫災民。縣委常委、常務副縣長鄭永濤積極指導電力、電信等部門制定應急預案、開展應急演練。24日凌晨城區一度停電,他帶領搶修人員冒雨摸黑搶修一小時,恢復了供電。縣委常委、紀委書記朱曉玲在7.24洪澇災害發生時,組織帶領通訊組、廣電局第一時間深入一線,抓拍第一手資料,及時向外發布。

公安局全員出動,24小時不間斷在城區進行巡邏,發布最新汛情,確保了關鍵時期社會大局穩定。7月19日,赤南水庫出現險情,鄉黨委書記童世宏帶領鄉上幹部20餘人組成搶險隊徒步淌過齊腰深的水到水庫指導搶險,轉移民眾1800名。鹽場鎮奎星村黨支部書記王三蘭關鍵時刻沖在前,她第一時間組織帶領30餘名村民轉移民眾,搶救財產,安撫受災民眾。碾子鎮蓮花村店子坪組組長、預備黨員湯仁霞,冒著傾盆大雨,及時勸撤熊仁兵、熊仁才兩家7口人提早撤離,避免了後來發生的600多立方的土石流的襲擊,確保了人員安全。

二、率先深入災區排危除險

災情就是命令,各級黨組織不等不靠,迅速組織力量深入鄉鎮、村組、農戶,查災救災,排危除險。縣委副書記樊強23日下午得知涇洋鎮龐家壩小組等3處低洼地帶可能出現內澇危險,迅速帶領相關人員冒著傾盆大雨前往,現場果斷決策,把200餘名民眾提前撤離到了安全地帶。縣委常委、組織部長程開耀生病住院,得知災情後,不顧醫生勸阻就出院,在電話指示組織部機關快速行動抗洪救災的同時及時返回縣上,在210國道阻斷,無法通行的情況下,徒步趕赴受災最重的楊家河鄉、陳家灘鄉拉溪塘村現場指揮搶險救災,就地成立6個工作組,進行到戶查災統計,安置災民,慰問災民,緊急集中安置45名房屋全毀災民,就近就便、投親靠友安置災民374人。

18日,縣委常委、政法委書記李代斌同志得知三號翻板閘排洪受阻後,實地查看,果斷處置,調來挖掘機撬開堵塞閘門,排除了隱患。次日又徒步幾十公里深入觀音鎮查災救災,途中不慎扭傷右腳,仍帶病工作。人大副主任譚啟九、政協副主席齊正旭快速反應,在災情出現後的最短時間內帶領工作組徒步奔赴碾子、興隆重災鄉鎮,查看災情,安撫民眾,把受災情況及時報回縣上。24日凌晨,縣委組織部幹部檔案室進水,全體組工幹部全力搶救,1608份幹部檔案無一份受損。隨後又到險情最重、街道積水最深的馬王廟街,組織民眾撤離。面對驚慌失措的民眾,部領導帶領支部全體黨員,沉著應對,組成三支搶險突擊隊,摸黑踩著齊腰深的水,冒著生命危險,組織72戶285名民眾安全撤離,緊急搶救民眾財產價值30餘萬元,片區無人員傷亡和重大財產損失。縣交通、公路管理段調集大型機械裝備118台次、技術人員180人,冒雨加班加點清除210國道、鎮簡路、鎮碾路等主幹線公路垮方滑坡151處4.5萬方;赤南鄉廟子壩村4戶18名民眾被洪水圍困,鄉長毛忠誠帶領9名幹部火速趕往現場,面對被洪水團團包圍的房屋和不斷上漲的河水,他立即組織青壯人員採取手拉手的方式接近圍困人員,經過近半小時奮戰,18名被困民眾安全救出。

全縣通訊中斷後,縣電信公司副經理張偉親自帶隊,抽調精兵強將組成突擊隊搶修通訊線路,忍飢挨餓在泥濘中連續戰鬥10小時,終於搶通了全縣的固話線路。青水鄉郭坪村黨支部書記王成文在全鄉唯一通道被水沖毀後,不顧個人安危,翻山越嶺,爬山涉水65公里趕往縣城報災,為領導決策,科學施救贏得了時間。南關社區出現多處內澇,支部書記張俊福、主任周歡組織轄區青壯年緊急轉移民眾136人,保障了人民生命財產安全。

三、率先深入災民傳遞愛心

特大洪澇災害造成全縣11.2萬人受災,解決災民的生產生活成為各級黨組織的首要任務。18日晚,縣委組織部下發了《關於在抗洪救災中充分發揮各級黨組織戰鬥堡壘作用和共產黨員先鋒模範作用的緊急通知》,要求黨員幹部自覺深入到災情險情最重的地方,妥善安置災民,確保災民有房住、有衣穿、有飯吃、有乾淨水喝,有病能就醫,做到哪裡災情最重,哪裡工作最艱苦、哪裡民眾最需要,哪裡就有黨的組織,哪裡就有黨員幹部的身影,真正體現黨組織的戰鬥堡壘和共產黨員的先鋒模範作用。縣民政局黨組織積極籌措救災物資,累計向受災鄉鎮緊急下撥救災糧2.5萬公斤,救災資金200萬元,發放棉被2420床,帳篷216頂,速食麵500件,礦泉水300件。縣委組織部支部按照縣上的統一部署,迅速深入包村扶貧單位興隆鎮開展抗洪救災工作,為受災戶送去資金1.8萬元,對7戶房屋垮塌戶和62戶重災戶進行了慰問。24日,縣委組織部再次組織3名幹部由部領導帶隊深入興隆鎮指導查災救災工作,安撫慰問受災民眾。縣林業局黨員毛永斌不顧自家房屋進水,與妻子女兒一道為鄰家80多歲的老人清理屋內淤泥,樹立了良好的黨員幹部形象。目前,全縣134個縣級部門單位分別深入所聯繫的鄉鎮、村開展傳遞愛心,結對共建活動,共慰問受災民眾3315戶,提供幫扶資金132.6萬元,建立幫扶對子2292對,有力推動了搶險救災和恢復重建。

2022黨員統一活動日總結報告_黨員統一活動日活動總結匯報 篇6

__月19日我縣強降雨以來,__鎮黨委、政府高度重視,積極啟動防汛應急回響,在縣委常委、常務副縣長的指導下,緊急動員機關幹部、各村幹部民眾,採取有效措施,全力做好防汛救災工作,現將有關情況匯報如下:

一、受災情況

__月19日降雨導致:__鎮3__個村,23000多人全部受災。截至20日下午13時,降雨共造成__鎮9845畝農作物(玉米為主)嚴重受損,__08畝耕地被沖毀,沖毀公路65米,倒伏樹木10540棵;受災民房41間,其中26間倒塌(未住人或轉移),轉移人口50人;全鎮4個水庫、__個塘壩均未達到汛限水位;電力、通訊設施多處損毀,經濟損失1600餘萬元。截止到21日,__鎮通訊、道路、電力已恢復暢通。

__月24日晚降雨導致:__鎮__村東至__村西漫水橋中間斷開50餘米;北焦坡村西至上莊村東漫水橋中間部分被水淹沒,已斷交;新沖毀耕地__8畝,沖毀農作物835畝,倒伏樹木660棵。受災民房3__5間,其中1__4間倒塌。

二、工作措施

(一)加強組織領導。迅速組織__鎮召開防汛工作會議,研究部署防汛防災工作,啟動防汛救災I級應急預案。成立防汛防災應急領導小組,由黨委書記王素龍任組長,鎮長齊占軍和人大主席趙新平為副組長,其他班子成員為組員,全體機關幹部為鎮級防汛救災應急搶險救災成員、分包村應急分隊隊長,同時各村成立不低於30人的應急救災分隊,保障防汛防災工作有效開展。

(二)搞好摸排巡查。由鎮主要領導帶隊,各分片副職和包組幹部具體負責,分__河西、沙東路北、沙東路南三個救災小組,按照不漏村、不漏組、不漏戶的要求,對全鎮3__個村進行摸底排查。__鎮全體機關幹部親自到分包村指導防汛工作,查災情、摸底數,走訪孤寡老人、五保戶、危房戶,安排轉移人員,確保做好防汛救災工作。

(三)做好下關水庫應急防禦工作。一是領導重視。__月23日8點30分,接到下關水庫泄洪通知後,__鎮第一時間召集全鎮機關幹部和__、北焦坡、魏家院等下關水庫泄洪沿線各村支部書記,詳細部署應對工作。二是搞好信息溝通。安排專人與上級相關部門溝通,將最新動態第一時間通知各村,督促各村及時完成泄洪區域內人員、牲畜及財產的轉移、撤離工作。三是做好應對措施。在道口、河岸等重要路段設立禁行標誌、拉起隔離帶,並安排專人看護。機關幹部全部進村配合各村工作,用喇叭廣播等各種方式通知村民注意出行安全,遠離泄洪區域。四是加強督導檢查。鎮主要領導分組帶隊到沿線重點區域、重點部位檢查應急值守情況和洪前撤離工作。所有工作人員確保手機通信暢通。泄洪沿線各村支書帶領不少於3人組成巡防小組,提前一小時到位,泄洪結束半小時後撤離,對泄洪沿線路段進行不間斷巡查。

(四)做好應急值守。__鎮全體機關幹部,在接到通知一小時內全部返回單位,全員在崗值守,手機24小時暢通,並認真做好值班記錄和災情上報工作。檢查所有水庫、塘壩警示標牌保存情況及水位情況,安排專人定點24小時監測,發現問題及時處理並上報。

三、災後自救進展情況

目前,__鎮災情趨於穩定,次生災害發生率不大,救災工作有序開展。

各村被沖毀村內主要通行路面、重要田間路段都已進行簡易修復,全部恢復通行。

路邊颳倒的樹木的挪移、截斷等工作已基本完成。

倒塌房屋主人已全部進行妥善轉移、安置,基本不是主要居所,暫時未進行修復。

被水沖的農作物,尚能扶正的,已動員民眾開展自救;積水地塊已開展排水、泄水、修復等工作。

沖毀的橋面、過水路面已設定交通管制標識,兩側斷裂處已堆積阻擋物,禁止通行。

全鎮防汛救災工作共動用鉤機、鏟車280餘台次、出動人力4000餘人次,直接花費80餘萬元。

下一步,我鎮將嚴格按照安全度汛職責和全縣防汛救災精神要求,進一步增強責任感和緊迫感,加強組織領導,加大工作力度,強化工作措施,以更高的要求、更嚴的標準、更硬的措施,切實做好全鎮防汛救災工作,努力保障民眾的生命和財產安全。

2022黨員統一活動日總結報告_黨員統一活動日活動總結匯報 篇7

疫情發生後,黨、國務院高度重視,總隊黨委也提出了嚴格要求,武清支隊根據總隊領導指示要求,為了保持支隊指戰員身體健康,保證隊伍戰鬥力,全面啟動新型冠狀病毒防疫工作:

一、啟動疫情預案,廣泛開展宣傳

支隊召開專題會議迅速啟動疫情應急預案,建立健全應急機制,確保一旦發現肺炎疫情能根據不同的疫情級別,採取相應對策,按照“早、快、嚴”的原則報告疫情。同時廣泛科普知識宣傳普及工作,樹立“健康安全第一”的思想,做到不落一人,採取多種宣傳形式,提高各隊指戰員的自我防護意識。制定了防疫七項措施,把病毒疫情拒之門外。

二、組織營區消毒工作

為落實好經常性衛生防病制度,減少疾病傳播途徑。支隊要求每周開展營區衛生大掃除、及時消除衛生死角,並定期對營區消毒,督促個人衛生習慣的養成。使全體指戰員從思想上充分認識到預防疾病發生和傳播的重要性。

三、深入基層開展巡診

支隊本著對全體指戰員健康負責任的態度把預防工作作為一項十分緊迫重要的政治任務來完成,指派專人赴基層中隊開展醫療巡診工作。現場為基層指戰員就常見病多發病答疑解惑、指導用藥,並就常見的訓練傷開展現場診治。同時引導廣大指戰員消除恐慌心理,穩定隊伍思想,要求各隊發現發熱、咳嗽等症狀及時就醫。

四、加強體溫檢測,做好登記

支隊要求各隊從即日起每天定時檢測全體指戰員體溫,並做好登記工作。同時加強對外來人員的體溫檢測,要求門崗哨兵對外來人員逐一檢測體溫,對發現有發熱、咳嗽等症狀的一律不準進入營區。

五、配發口罩、儲備防疫藥品

戴口罩是阻斷呼吸道分泌物傳播的有效手段。支隊為每一名指戰員配發了口罩,要求人員外出時必須佩帶防護口罩。同時支隊儲備了冬季預防感冒的藥品,做到及時治療。

2022黨員統一活動日總結報告_黨員統一活動日活動總結匯報 篇8

為有效防範新型冠狀病毒感染肺炎疫情輸入,加強X街道辦事處疫情防控和應對工作,X街道辦事處採取了四項工作措施,全力保障廣大人民民眾的身體健康和生命安全。現將工作情況匯報如下:

一、加強組織領導,強化責任意識

成立了X街道辦事處新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作領導小組,制定了《X街道辦事處關於做好新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作的通知》檔案,並將檔案下發到各村。1月22日上午,X街道召開了新型冠狀病毒感染肺炎疫情工作會議,街道主要領導、相關責任部門、各村書記等30餘人參加了會議。會議要求各村、各成員單位做好防範,各村成立防疫領導小組,啟動聯防聯控制度,對武漢返回X的人員進行摸底排查,做好疫情監測、管控等工作。會議結束後,各村立即行動,6個村也第一時間組織村幹部、小組長、中心戶長、衛生所負責人等相關人員召開疫情防控部署工作會議。1月26日下午,X街道又召開會議,傳達X市防控工作精神,要求大家必須高度重視,特別是對武漢返回X的人員進行嚴密監測,動態報告。

二、加大宣傳力度,有效引導民眾做好防控工作。

X街道利用工作群、黨建群,各村兩委利用村裡的微信工作群、朋友圈等轉發防控知識、《致X父老鄉親一封信》、《致鳳城市人民的倡議書》及各項公告等,做好疫情防治基本知識的宣傳和普及,客觀準確反映疫情和防範工作情況,做好民眾的思想工作。

三、全面摸底排查,做好疫情監測、管控和信息上報

各村對從武漢返鄉的人員開展全面排查,逐一做好體溫監測,並逐一進行登記造冊。各村對從武漢返鄉的人員進行隔離觀察,實行包保責任到人。X街道辦事處建立了X防控工作群,每天對從武漢返X人員進行監測報告。做到“有事報情況,無事報平安”。文秘佳園公眾號整理,截止到目前,X街道共有從武漢返回X的人員18人,身體狀況良好,沒有出現發熱、咳嗽等症狀。其中有6人還處在醫學觀察期,目前狀況良好。

四、強化督導檢查,加大值班值守力度

街道辦事處組織各部門對疫情防範和應對工作落實情況的督導檢查。從1月27日開始,街道辦事處取消機關幹部春節休息時間,安排機關幹部到鳳城東站進行值班;各包村領導和包村組長到所包扶的村檢查和督導各村的疫情防範情況。各部門通力合作,統籌協調各村落實防控措施。從1月26日開始,X街道辦事處派出所取消了各村小賣店、超市等公共場所打麻將活動;食安辦加強對X農貿市場和旅遊景點的督導,取消農村大集、關閉滑雪場等人群密集公共場所。

染疑似病例,各項工作有效開展。

2022黨員統一活動日總結報告_黨員統一活動日活動總結匯報 篇9

為提高城區防洪排澇能力,切實做好20__年的防汛工作,確保城區安全度汛,結合新野具體情況,特制定本預案。

一、指導思想及工作任務

20__年城區防汛工作按照上級統一部署,全面貫徹落實“安全第一、常備不懈、以防為主、全力搶險”的工作方針,立足於防大汛、抗大澇,及早做好各項準備工作,主動防範,突出重點,求真務實,最大限度地減少災害損失,確保居民的生命、財產安全,維護社會穩定。

二、完善防汛責任制

按照《防洪法》的有關規定和要求,進一步完善和落實以防汛指揮部負責制為核心的各項防汛責任制。一是各單位主要領導要提高對防汛工作的認識,嚴格實行黨政一把手負責制。主管防汛工作的領導要熟悉重點區域部位,掌握本區域的防汛設施狀況。二是各單位要建立防汛機構,責任到人,職責明確並保證值班到位。三是落實防汛工作目標責任制,各單位要結合自己的實際,層層落實責任目標,一級抓一級,把責任落實到具體人員,切實做到“領導、機構、資金、物資、措施、協調”六個到位。

三、認真組織汛前檢查

各單位要充分利用汛前有限時間,組織人員按照防汛措施要求,對轄區內河道及兩側建築、設施進行認真細緻的排查。重點檢查組織、物資、舊危房、經費、通信、報汛等方面的工作。對檢查中發現的問題認真進行整改,及時排除防汛隱患,完善、制定出切實可行的防汛應急預案和實施方案,進一步提高防汛意識,樹立防汛無小事的思想,克服僥倖心理,立足於防大汛、抗大洪、排大澇、搶大險,確保汛期安全。

四、紮實做好搶險準備

防汛物資的儲備是奪取抗洪搶險勝利的物資保證。各單位要按照“定領導、定任務、定人員、定工具”的辦法,及時更新和儲備足夠數量的防汛物資並登記造冊,專人管理。做到“地點清、品種清、數量清、質量清、規格清、聯繫人清”,確保防汛物資質好量足,調的出、用的上。凡防汛物資準備不到位的、不能用的,要通報批評並由監察部門追究主管領導責任。各單位要組建防汛搶險應急隊伍並進行必要的技術培訓和搶險訓練,做到招之即來,來之能戰,戰之能勝。

五、城區防汛範圍及主要職責分工

(一)防汛範圍

東至東環路,南至河園路,西至s335線上港段,北至三里河以及產業集聚區西區。

(二)職責分工

1、漢城、漢華街道辦事處、城郊鄉、上港鄉:負責轄區內河堤沿線的加固防巡,及時對居民區內排水溝渠進行清理疏通,一旦發生汛情,做好居民安全轉移工作。

2、交通局:負責汛期的交通運輸工作,備足交通工具,一旦汛情需要,交通運輸部門的運輸車輛,必須無條件服從調用,以保證防汛搶險救災的需要。

3、水利局、氣象局:負責對天氣、雨情、水情、汛情的預報和監測,及時提供準確可靠的天氣預報和汛情信息,為城區防汛提供決策依據。

4、聯通公司、移動公司:負責通訊設施的檢查維護工作,恢復被毀壞的通訊設施,啟動應急通訊系統,架設臨時專用線路等,保障汛期通信聯絡暢通。

5、電業局:負責儘快恢復被破壞的配電設施和電力調度通訊系統,建立防汛搶險隊伍,隨時做好應付汛期突發事件準備工作,確保汛期供電線路暢通。

6、公安局:負責做好汛期的治安保衛工作,保證汛期社會秩序的穩定和各項工作的順利進行。

7、住建局(市政局):負責城區汛期日常巡視,做好城區排水溝渠的日常維護,重點積水部位疏通和路下涵洞的封堵,確保城區排水通暢。同時在汛前對離電線較近的高大樹木進行整修,解決好“樹電”問題,減少和防止汛期因暴風驟雨造成的停、漏電事故。

8、財政局:負責汛情期間救災計畫制定和經費的預算下撥。爭取救災項目,增加救災投入,做好救災款的及時下撥、發放。

9、廣電局:負責對汛情的宣傳報導,提高全民防汛意識和參與的自覺性,真正形成團結協作、全民防汛的局面。

10、民政局:負責在汛期出現災情時的抗災救災綜合協調工作。根據氣象部門測報的雨情、水情,組織核查報告災情;檢查受災區域各項措施落實情況;進行救災款物的籌集,負責款物的安排、使用和管理。

11、其他縣直單位:要結合本單位實際制定出切實可行的防汛方案,汛前要對本單位的辦公房、廠房、家屬房、倉庫及排水設施等進行認真檢查和整改,確保雨水及時排泄和汛期安全度汛。認真做好本單位的物資儲備、搶險自救工作,積極承擔轄區分配的各項防汛任務。

六、應急預案啟動程式

(一)當接到汛情報告後,城區防汛指揮部辦公室應立即召集會議,啟動防汛預案,通報汛情和救助工作情況,分析研究可能出現的更大災害,制訂相應的防汛救災對策。

(二)縣直各單位接到指揮部指令後,根據指令和職責分工情況立即就位,進入緊急救援狀態,展開救援工作。

(三)城區防汛指揮部成員和各單位抽調的人員每天召開接頭會,現場察看災情,及時匯報工作情況。同時根據區域內汛情實際立即採取相應措施,制止災情擴大,必要時立即向上級政府和有關部門匯報,請求給予援助。

七、幾點要求

(一)各單位要將本單位的防汛職責任務進一步分解到具體領導和個人,明確辦公地點、聯繫電話,務必將上述情況在5月25日前報城區防汛指揮部。指揮部辦公室設在縣住建局,陳天聚局長兼任辦公室主任。

(二)各單位務必於5月25日前完成汛前的防汛物料、人員安排等各項準備工作,確保城區防汛萬無一失。

(三)各單位防汛值班安排表於5月25日一併報城區防汛指揮部辦公室。

(四)從5月25日起,各級防汛部門及各單位要實行24小時值班制度。值班人員要堅守崗位,做到汛情及時上傳下達,並對有關問題及時有效進行處理。指揮部辦公室值班電話:、

2022黨員統一活動日總結報告_黨員統一活動日活動總結匯報 篇10

本學期我所擔任的五年級兩個班的數學教學工作,受到客觀條件的限制,每個班每星期只有5課時,怎樣在有限的時間裡,較好地完成教學任務,成了我本學期需要克服的最大的困難。為了較好地解決這個困難,本學期我採取了以下幾方面的措施:

1、合理分配好每一節課的內容

由於課時有限,對於每一節數學課我都格外珍惜,除了認真備課,上好每一節新授課之外,在每一節課的前幾分鐘或後幾分鐘,都要針對學生在作業中出現的主要問題在課堂上進行針對性的講解。

2、集體講解和個別輔導相結合

課堂上只講解學生作業中出現的主要問題,對於學生中出現的個別問題,主要利用課餘時間對學生進行個別輔導來解決。這樣做的好處就是,既節省了時間,又對學生進行了個性化的輔導,解決了每一個學生在學習中面臨的問題。

3、布置個性化的小作業

什麼是個性化的小作業呢?就是老師對於學生在學習中普遍出現的問題,或者新授知識中的重點、難點,而特別設計的有針對性的、習題量非常小的作業。通過這種集中地鞏固練習,較好地解決了學生在學習中出現的難點。

4、複習中利用錯誤資源,精講精練,

在進行複習時我主要採取了直面學生學習中出現的錯誤,進行精講精練的措施,在不增加學生學業負擔的情況下,針對學生學習中的重點、難點、錯點進行針對性的指導,從而達到解決問題,提高能力的目的。

以上四點是做得比較成功的地方,在本學期還有一些值得自己在以後要改進的問題:比如待進步學生的成績如何能夠止住後退的腳步,取得較大的進步;學生的學習習慣的培養;個別輔導效率不高等。

針對上述情況,在下一個學期的數學教學中我打算:

1、加強平時教學中對學生學習效果的反饋,有針對性地解決學生出現的問題;

2、面對全體學生,做好好、中、差三個層次學生的教學工作,提出不同程度的教學目標,布置難易程度不同作業,使每一種學生都能夠取得進步;

3、繼續關注學生在學習中出現的錯誤資源,解決學生個人的問題,提高學生能力;

4、合理利用好教學時間,爭取不占課,不加大學生作業量,而提高學生的學習效果。

5、教師與學生共同享受學習過程中的快樂,期待學習結果。

2022黨員統一活動日總結報告_黨員統一活動日活動總結匯報 篇11

20xx年,在省輕工行辦的正確領導下和親切關心下,在辦屬各單位部門的大力支持下,學院黨委行政團結帶領全體教職員工,高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,深入學習宣傳貫徹黨的xx大、xx屆三中全會精神,深入開展黨的民眾路線教育實踐活動,努力加強黨的基層組織建設,積極開展示範性高職院校立項建設,不斷加強師生員工思政教育和“中國夢”主題教育活動,不斷深化教育教學改革和拓寬合作辦學平台,不斷創新招生就業舉措和努力提高教職員工生活福利待遇,全面完成了省輕工行管辦下達的各項目標管理任務,學院各項工作得到顯著增強。

20xx年是不平凡的一年。回顧一年來的主要工作,概況起來主要體現在以下幾個方面:

一、深入學習xx大和xx屆三中全會精神,進一步加強了黨的建設

(一)深入開展黨的民眾路線教育活動。根據省委和行辦黨組的統一部署和要求,我院作為全省第一批教育實踐活動單位。在路線教育活動中,學院黨員幹部和各級黨組織按照以“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,學院深入學習、走訪調研、聽取意見、談話談心、召開專題民主生活會等方式聚焦“四風”,虛心聽取民眾意見建議,積極落實整改措施,進一步保持了黨員及隊伍的純潔性和先進性,進一步轉變了學院校風、工作作風,提升了各項工作效能。

(二)加強了黨風廉政建設。學院以貫徹落實中央八項規定和省委若干規定為重點,通過突出監督重點、前移監督關口、完善監督機制,嚴把領導決策關、人事關、招生考試關、工程建設關、財務管理關、設備採購關和學術學風關,把權力關進制度的“籠子”,讓權力“在陽光下”運行,在全院營造了幹部廉潔從政、教師廉潔從教、職工廉潔從業、學生廉潔修身的良好氛圍。一年來無違法、違反廉政建設事件發生。

(三)加強了思想政治教育。制定了詳實有效的黨委中心學習組和全院教職工政治理論學習的方案,推進了政治理論學習的制度化。推進了社會主義核心價值體系建設,做好了青年大學生的思政教育活動;推動了“中國夢”主題教育活動,引導全院師生員工敢於有夢、勤於追夢、勇於圓夢。

(四)召開黨員大會和雙代會。根據學院黨委行政的統一安排,6月份學院召開了第三次黨員大會,大會客觀總結了過去五年的工作,科學分析了學院當前的發展形勢,提出了未來五年學院的工作重點。大會還通過充分醞釀、民主投票,選舉產生了學院新一屆黨的委員會和紀律檢查委員會,為學院的改革發展奠定了堅強有力的領導和組織保障。12月份,學院召開了三屆二次雙代會,大會對過去兩年工作進行可客觀、實事求是的總結,對未來兩年工作進行了具體部署。

(五)做好了學院黨建工作。利用校內外媒體正面宣傳學院的辦學成果,加強了輿論引導;發揮民主黨派的“智庫”作用,加強了統戰工作;按照組織發展標準,發展學生黨員69名,教師黨員11名,加強了組織發展工作;按照《黨章》的要求,加強了黨員管理;開展了業餘黨校的培訓,強化了入黨積極分子和發展對象的宗旨意識;重新制定黨總支目標考核方案,調動了各黨總支開拓創新的積極性等。

二、以質量建設為中心,深化教育教學改革,不斷提高教學質量和水平

(一)深化了課程改革。學院成立了教育教學評審會,專門外請專家擔任教育教學評審會的組長,七月初對學院19門核心課程開展了職業教育教學能力培訓及測評,提升了教師職業教育的能力;組織並選派10餘專業教師參加國家級各類培訓,對教師職業素養與教學能力、實踐能力的提升起了積極的作用。

(二)加強了專業建設。學院向省教育廳推薦了10門富有專業特色的校級精品課程參加20xx年省級精品課程評選,有5門省級精品課程獲批。同時,學院還以專業方向形式改造了10多門老專業,完成6門新專業申報工作,其中文物鑑定與修復(陶瓷方向)、模具設計與製造、攝影攝像技術3個專業獲批;完成了4箇中高職對接專業的人才培養方案的制定。另外,我院教師李文躍教授組織編寫的《圖案與裝飾基礎》獲教育部高等學校藝術設計類專業教學指導“”規劃教材。

(三)加強了師資建設。學院繼續實施“名師工程”的引領作用。文化部授予學院教師李文躍、蘭國華“國家非物質文化遺產項目代表性傳承人”稱號,省輕工行辦授予學院教師胡芳、胡賽軍“首屆江西省陶瓷藝術大師”榮譽稱號,全年獲副高以上職稱7人。在中國陶瓷科技發展大會(第二屆)暨中國矽酸鹽學會陶瓷分會20xx學術年會上,學院院長陳華龍教授榮獲 “中國陶瓷科技交流先進個人”榮譽稱號。在10月份召開的中國陶瓷藝術繼承與發展大會暨中國陶瓷工業協會陶瓷藝術委員會換屆大會上,我院教師李文躍、余琴仙、陳彧、朱輝球、胡芳、胡賽軍、張玲霞老師當選新一屆常務理事,李文躍教授榮獲“中國陶瓷藝術與設計教育傑出貢獻獎”榮譽稱號。

(四)加強了教學督導。為提高教學質量,先後制定或修訂了《學院教育督導組織機構及職責 》、《學院各級督導機構的教學檢查工作要求》、《教學督導工作計畫》、《教學督導員崗位職責及聘任條件》、《高教研究室工作職責》、《教學責任事故認定及處理辦法》等各項規章制度。進一步加強了對日常教學督導。

(五)創新人才培養模式。學院制定了《關於教職工攻讀在職博士學位的有關規定》,積極鼓勵教職工攻讀博士,提升學歷和科研水平。學院成立了大師(專家)工作室,積極推動“現代學徒制”,讓教師在工作室以企業實習的模式指導學生專業技能,使學生的專業技能得到鍛鍊提高,促使他們能更好的適應社會的需求,目前,11個培訓項目試點工作開展順利,近200餘學生參加受訓受益。

(六)加大科研項目管理。完成了省級課題項目申報15項,市級項目申報 6項,其中省級項目立項6項,市級項目立項1項。完成省級項目鑑定7項,市級項目鑑定1項,召開學院校級教改課題答辯評審會,12個課題順利完成結題。同時,還根據學院的優勢和國家、省市的相關政策,申報了省級非物質文化遺產傳承基地項目,完成了高等院校人才水平數據平台的上報,申報了省級技能實訓中心 ——陶瓷商貿實訓中心,完成了學院20xx年度高等職業教育人才培養質量報告等。

(七)做好了職業技能鑑定。完成省高技能人才選拔考試,共有400多名學生作為高技能人才培養對象,與市人力資源和社會保障局合作,組織景德鎮陶瓷從業人員開展高級技師、技師,高級工,中級工的培訓與鑑定工作,共培訓和鑑定700餘人次。

三、高度重視招生就業工作,著力提高生源規模質量和實現畢業生幸福就業

(一)廣開思路做好招生工作。在面臨生源不斷減少的情況下,學院積極想辦法落實大專招生計畫,黨委行政在政策資金上予以保障,全院教職工也以高度的主人翁責任感投入到招生宣傳中來,為招生工作挑擔子、出點子、找路子,尤其是中層幹部,做到招生工作全覆蓋,無盲點,在全員招生的基礎上,穩定了生源。 20xx年學院招生總人數為2452人(其中大專生1344人,中專生816人,成教生292人),比目標任務多招747人,超30%完成行辦下達的 1750人的招生目標管理任務。

(二)多措並舉做好就業工作。在畢業生就業工作方面,今年10月26日,我院隆重舉辦了校企合作簽約儀、就業創業論壇和20xx屆畢業生雙選會。本著“資源共享,優勢互補,互相合作,共同發展”的原則,學院與廣東歐神諾陶瓷股份有限公司等21家國內知名企業簽訂了校企合作協定,邀請了14位學院歷屆優秀校友到校與近千名學生進行就業創業“對話”,共同探討就業創業問題。為促進畢業生順利就業,學院還邀請了 100多家企業到校開展畢業生雙選會,1500多名應屆畢業生參加了雙選會,通過用人單位和求職者之間的雙向選擇,近六成畢業生達成就業協定,為畢業生的就業提供了廣闊的就業空間。另外,學院還加強了就業總體規劃、就業指導和就業服務,為畢業生提供良好的就業環境。截止到20xx年12月底,學院20xx 屆畢業生初次就業率就達到了90%以上,圓滿完成了行辦下達的畢業生就業率達86%以上的目標任務。

四、深入推進崗位設定,完善人事制度管理的體系和機制調動教職員工積極性。

(一)根據省編辦《關於江西陶瓷工藝美術職業技術學院升格為副廳級的批覆》和省行辦的要求,申報並獲批了16個黨政群團機構,順利完成了我院全部25個內設機構,同時根據部門屬性梳理了部門職能和職責。根據學院機構的調整,協助上級組織部門調整了21名副處級幹部,並組織選拔了9名中層幹部副職。

(二)為深化學院人事制度改革,加快推進聘用制度和崗位管理,建立健全學院崗位設定管理制度,實現學院人事管理的科學化、規範化和制度化。根據省委辦公廳、省政府辦公廳轉發《省人事廳<江西省事業單位崗位設定管理的實施意見>的通知》、省人力資源和社會保障廳《關於調整江西省事業單位專業技術崗位設定結構比例及最高等級控制標準的通知》(贛人社發[20xx]92號)等有關檔案精神,結合學院實際,今年8月份開始對全院的行政管理崗、專業技術崗、工勤技能崗三類崗位進行設定,通過調查摸底、梳理分類,研究制定了《學院崗位設定實施辦法》,擬設定崗位總量350 個。其中主體崗位是專業技術崗位,占崗位總量的86%,專業技術崗位設定301個。專業技術主系列是教師崗,教師崗不低於崗位總量的66%,其他專業技術崗位(含雙肩挑)不超過崗位總量的20%。管理崗占崗位總量的9%,管理崗位設定32個。工勤技能崗占崗位總量的5%,工勤技能崗位設定17個。目前已完成首聘準備工作。

通過建立崗位管理制度和人員聘用制度,創新管理體制,轉換用人機制,整合人才資源,凝聚優秀人才,在學院首次實現了由身份管理向崗位管理的轉變,由固定用人向契約用人的轉變,實現人事管理的科學化、規範化、制度化,對於調動全體教職員工的積極性和創造性,促進學院教育事業又好又快的發展起到重要的推動作用。

五、著力改善辦學條件,校園育人環境和辦學條件有了較大改善

(一)加強了校園環境改造。學院先後投入1000萬元用於對新老校區的改造和綠化、亮化,大大提升了學院陶瓷文化藝術氛圍。同時,學院還積極尋求上級政府部門的支持,儘量減免規費和稅費,千方百計籌措資金,進行了河道填土方、道路硬化、水電設施改造,新區綠化、亮化等工程,在超常規建設條件下使新區建設取得了巨大成就,現在學院新區建設已初具規模。

(二)數位化校園的全面啟動。在加強校園基礎建設的同時,學院增大投入,大力加強數位化校園建設,20xx年完成了國家教育部信息化試點院校的申報工作,今年6月份被教育部確定為第一批教育部信息化試點院校。目前,通過與移動公司多次聯繫和合作,移動公司將為我院出資320萬元,學院僅出資40萬來共同打造數位化校園,這將會使學院的學習、工作、育人環境得到進一步最佳化。

五、不斷深化交流合作,交流合作的深度及領域得到了更大拓展

(一)各級領導蒞臨學院關心指導學院發展。一年來,中國輕工業聯合會副會長錢桂敬、杜同和、陶小年、王世成等中輕聯領導同志,省輕工行辦黨組書記、主任謝光華、副主任丁國華、魏斌、余小林,副巡視員胡桂香等辦領導,省教育廳副廳長洪三國等省教育廳領導,XX市委書記鄧保生、市長劉昌林等市領導蒞臨學院調研指導工作,關心學院的發展。

(二)承辦“學院風格”藝術陶瓷作品展。學院承辦了20xx年中國景德鎮國際陶瓷博覽會“學院風格” 藝術陶瓷作品展。中國輕工業聯合會副會長錢桂敬,省輕工行辦黨組書記、主任謝光華,市委、紀委書記梅亦,市委、副市長黃康明,中國輕工業聯合會副秘書長、經濟合作部主任朱念琳,中國陶瓷工業協會副理事長傅維傑、浦永祥,省輕工行辦黨組成員、副主任魏斌等領導,學院客座教授周國幀等20多位藝術大師參加。

(三)深入推進校企合作校縣合作。學院先後與廣東歐神諾陶瓷股份有限公司等30餘家知名企業簽訂了校企合作協定,並就深化校企合作層次和合作方式進行了探討。六月份學院還與山西XX縣人民政府舉行陶瓷人才培養基地掛牌儀式,該基地的掛牌,是繼我院與山西XX縣人民政府聯合辦學框架協定後戰略合作的深化,標誌著校縣合作項目又取得了進一步的成效。同時,學院領導還多次帶隊遠赴黑龍江哈爾濱、齊齊哈爾、遼寧法庫、四川、重慶等主產瓷區進行調研,並和當地的政府、院校、企業就校企合作以及人才培養進行深入交流。

(四)籌建陶瓷職業教育集團和中高職對接。為深入貫徹落實《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》精神,做大做強高等職業教育,辦出特色,創出品牌,提高教育教學質量和學生就業率,走工學結合人才培養模式,拓展學院可持續發展的空間,在前期大量工作的基礎上,學院舉行了籌建陶瓷職業教育集團新聞發布會,目前正在籌建中。另外為進一步深化合作辦學,推動職業教育的發展,學院與黎川職業中等專業學校等四所中職學校簽訂了中高職對接人才培養協定並制定了人才培養方案。

六、加強共青團工作,進一步推進團組織建設和豐富校園文化活動

一是做好團的組織建設發展。全年發展新團員共182名,全年推優入黨總計 204 名,召開了“五四”表彰大會,表彰了10個先進團支部、126名優秀團乾和145名優秀團員。二是豐富校園文化活動內容。開展了“學習xx大,青春永向黨”系列活動,開展了“青春共話xx大,實現中國夢,青春正能量”社團文化藝術節和“中國夢、美院夢、青春夢”校園文化藝術節,開展了20xx“歌唱中國夢”美院大學生合唱比賽和“夢想起航”20xx元旦文藝晚會,組織承辦由省教育廳主辦的江西省高雅藝術進校園專場音樂會,與XX市文聯聯合舉辦的反腐越劇展演,選派10餘名學生參加20xx“瓷都之星”形象小姐電視大賽,2名同學進入全市十佳。大力弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志願精神,開展“爭做新時代雷鋒”志願服務系列活動,

一年來,共青團工作卓有成效。學院團委先後榮獲了“全市先進共青團組織”稱號,“全市五四紅旗團委”稱號;工商系“飛鴿小隊”榮獲“全市青年文明號”稱號,數藝系團總支榮獲 “全市先進團總支”稱號;材料系“瓷緣”青年志願者服務隊榮獲“全市優秀青年志願服務隊”;學院健美隊蟬聯九屆江西省健身健美錦標賽團體總冠軍和多個單項金、銀、銅牌學院“新雷鋒”青年志願者服務隊、大學生心理學會被評為全省高校第四屆學生社團文化節“優秀社團”,20xx級雕塑1班獲全省先進集體。榮獲其他省市獎項的集體和個人達50餘人。

七、堅持開源節流並舉,進一步加強節能降耗工作和勤儉節約意識

(一)積極做好開源創收工作。20xx年,學院廣開渠道,多方籌措資金。一年來全院創收的收入超額完成了省輕工行管辦年初下達的3500萬元目標管理任務,創收收入達4750萬元,高出目標管理值1250萬元,增幅達35%。

(二)積極做好勤儉節流工作。圍繞學院中心工作,繼續開展“增收節支、節能降耗,共建節約型和諧校園”活動。在行政日常管理上繼續加強勤儉節流工作,實行項目計畫制,按部門、項目等下達經費使用計畫,進一步推進規範管理,提高管理水平,減少內耗,節省開支,節約成本,全年公共資源能耗消耗下降10%。 20xx年學院經費開支1965萬元,比行辦年初下達的2900萬元的指標少935萬元,節約資金高達32%,充分體現了學院勤儉辦學和向管理要效益的精神。

八、加強綜合治理工作,著力推進構建平安和諧校園營造良好育人環境

學院先後組織開展了社會管理綜治宣傳月、安全教育宣傳活動月、高校新生安全知識競賽、消防實訓演練等教育宣傳活動;與學院各處室、各系部簽訂了《安穩、綜治責任書》,嚴格責任制,根據“誰主管、誰負責”的原則,進一步將安全穩定、綜合治理工作任務細化分解;完善了院領導的《綜治檔案》,進一步明確了院領導、部門負責人和相關工作人員的職責;定期開展校園重點區域、場所、部位的排查整治行動;制定了《江西陶瓷工藝美院校園交通管理規定》,加強了對校內機動車輛的管理;充分發揮和利用好現有視頻監控系統,實現了對學院重要部位電子視頻監控的全覆蓋,提高了應急反應速度和能力。一年來,無任何重大責任事故發生,無群體上訪事件發生,為廣大師生員工創造安全、文明、和諧的校園環境。

九、關注民生工程,不斷提高教職工的福利待遇提升教育幸福指數

學院十分關心師生員工的學習、工作和生活方面的情況,學院在資金財力緊缺的情況下,千方百計提高教職員工的福利待遇,切實解決師生員工的實際困難,讓廣大教職員工兢兢業業工作,倖幸福福生活。一是積極籌建教職工公租房建設,為廣大教職員工謀福利。目前已做好了公租房建設的各項手續審批,爭取在春節前動工;二是提高了教職工每年人均福利待遇。學院在資金較緊張的情況下,仍然拿出300多萬元改善教職工的福利待遇,人均年增長8000元,教職工待遇不斷提高,大大鼓舞了教職工的幹勁;三是實施免費午餐。考慮到教職工午餐的就餐問題,開設了教師食堂餐廳,並且每月為教職工發放150元的生活補貼;四是關心退休職工。學院為70歲以上的退休老同志發放高齡補助,讓退休職工感受到學院對他們的關心;五是在學生公寓中安裝了空調和熱水器,下個學期還將對部分教學場所進行亮化美化。六是工會結合退休教師和在職教職工的特點,開展了豐富多彩的文體活動。

一年來,全院上下同心同德,銳意進取,各項工作成績顯著。但是,也存在一些著一些不足:主要體現在教育教學改革還有待進一步深化,管理水平和管理效率還有待進一步提升,民生民心工程建設還有待進一步加強,等等。這要求我們在接下來的工作中需更採取更加有力的措施加以解決。

下一步工作打算

20xx年,學院將在省輕工行辦的領導下,認真貫徹落實黨的xx大、xx屆三中全會和省委十三屆八次全會精神,按照學院第三次黨員大會和學院三屆二次教職工、工會會員代表大會所確定的目標任務,不斷提升學院的核心競爭力,把學院建設成為成國內知名、行業一流、特色鮮明的高等職業示範性院校,為適時申報套用型本科院校打下堅實的基礎。為此,我們提出 “1248”的發展思路,即:科學制定一個規劃,聚集全院之力之智籌劃二件大事,慎重穩妥推進四項改革,創優創特八大品牌。

一、制定一個規劃

要按照黨的xx大、xx屆三中全會精神、《江西省中長期教育改革和發展規劃綱要(20xx-20xx年)》、學院“”發展規劃的要求,在充分進行市場行業調研,在充分借鑑國內外職業教育發展的有益經驗的基礎上,科學制定學院構建現代職業教育的工作規劃和實施方案。

二、完成二件大事

1、籌建陶瓷職業教育集團。《現代職業教育體系建設規劃》(20xx-20xx年)指出:“到20xx年,實現職業院校集團化辦學覆蓋率達到100%,使每一所職業院校都能不同形式參與集團化辦學。”未來二年,學院將立足於景德鎮,面向全國的陶瓷資源優勢,積極探索推動陶瓷人才和技術資源整合、重組和共享,以專業、行業為紐帶,聯合行業、企業、科研院所以及其它相關組織組建陶瓷職業教育集團,深入推進工學結合、校企合作、頂崗實習,加強區域合作和城鄉合作,實現學校、企業、行業和區域之間的資源共享、優勢互補、共同發展。

2、適時申辦套用型本科院校。我們要站在省級示範性高職院校的起點上,根據黨的xx大關於構建現代職業教育的總要求,抓住國家、全省對高職教育發展的政策和機遇,一方面要積極同有關部門溝通和聯繫,另一方面要加強內涵建設,特別是要按照《普通本科學校設定暫行規定》,特色辦學、學科框架、專業設定、師資隊伍、基礎設施、科研水平、招生就業等方面加強標準化建設,為適時申報套用型本科院校打下堅實的基礎。

三、推進四項改革

1、深化教學改革。按照如何培養人、培養什麼樣的人這個根本任務,深入推進教育教學改革。按照優勢突出、特色鮮明、新興交叉、社會急需的原則,全面啟動品牌專業和特色專業建設,通過重點投入、重點建設、精心打造,建設一批具有示範和輻射作用的品牌、特色專業,帶動學院專業水平的全面提升。構建以能力為核心的質量評價制度。推進職業教育質量評價模式改革,把畢業生就業率、就業質量、創業成效、用人單位滿意度、學生持續發展能力以及職業院校對區域產業經濟發展的服務貢獻能力等作為職業院校質量評價的重要指標,形成“就業暢、才能進口旺”的新局面20xx年 技術學院工作總結工作總結。

2、推進崗位設定。根據學院實際,通過建立崗位管理制度和人員聘用制度,創新管理體制,轉換用人機制,整合人才資源,凝聚優秀人才,實現由身份管理向崗位管理的轉變,由固定用人向契約用人的轉變,實現事業單位人事管理的科學化、規範化、制度化,調動全體教職員工的積極性和創造性,促進學院教育事業又好又快的發展。

3、健全分配製度。根據崗位設定的方案,按照“按勞分配、優勞優酬、效率優先、兼顧公平、促進和諧”的原則,建立體現崗位績效的收入分配機制,建立與崗位職責、工作業績、實際貢獻緊密聯繫的激勵機制。特別是在薪酬、福利、培訓等方面向教學崗位一線的教職工傾斜,切實提高他們的收入,進一步調動廣大教師的積極性。

4、健全人事制度。根據學院的發展實際,進一步完善幹部管理考核制度、人事代理制度、外聘人員管理制度,建立以崗位職責考核為重點的評價制度,通過崗位管理,建立促進工作人員履行崗位職責的良好機制。進一步完善人才激勵、競爭、流動機制和相應的保障機制,真正做到“事業留人、政策留人、情感留人、待遇留人”。

四、打造八大品牌

1、打造專業課程品牌。一是按照專業深度融入產業鏈的專業建設思路,從服務地方特色支柱產業出發,打造1-2個具有鮮明特色的重點專業、特色專業、骨幹專業或專業群。二是深化課程改革,打造1門國家級精品課程。

2、打造師資隊伍品牌。一是根據學院專業發展的實際,重點遴選並培養出2名專業紮實、師德高尚、動手能力強的省級教學名師、教學骨幹。二是重點遴選和建設1-2個省級以上教學團隊,建設有效的團隊機制,推動教學內容和方法改革和研究。三是重點在陶瓷藝術創作和設計、陶瓷材料工程專業領域中培養1-2個具有特色的教學創作團隊。四是制定《學院青年教師職業發展助推計畫》,積極推薦和選派優秀老師參加國家和省級骨幹老師境內外培訓,進一步完善中青年教師的培訓與培養機制。五是開展第二屆師德標兵評選活動。

3、打造校企合作品牌。一是做好校企合作頂層設計。要按照“合作辦學、合作育人、合作就業、合作發展”的發展思路,從“企業配合型”到“校企共同培養型”,再到“校企全方位融合型”的發展模式,制定校企合作的頂層設計;二是做好校企合作信息化平台建設。充分利用網路的巨大優勢,建立校企合作信息化平台,在教學資源、就業信息、文化互動、科研項目等方面實現資源共享,推行學院信息化建設的全面發展。

4、打造校園文化品牌。一是實施“校園文化精品”計畫。繼續抓好“美院講堂”的格調和影響力。整合校園文化資源打造一個凸顯學院專業特色的大型校園文化文藝活動。二是實施“校園環境美化”計畫。堅持“人文、藝術、生態”的建設理念,繼續做好校園育人環境的建設,把學院打造成“花園式” 校園,打造成景德鎮陶瓷文化藝術交流的“聖地”、“殿堂”。三是實施“專業文化展示計畫”。各教學系要以重點專業或專業群為重點,在全院集中舉辦一次專業文化展示,讓教學改革的成果看得見、摸得著。

5、打造校園管理品牌。一是根據現實需要,結合學科專業結構實際,立足長遠,進一步做好教學機構的調整工作。二是規範並梳理好各類檔案、制度、公文和部門職能。三是要繼續做好開源節流,加強在財務、後勤、行政上的管理和考核。四是以校園網為載體,做好校園信息化建設工作,實現教學信息化、辦公自動化、審批信息化等,提高工作效率,提高辦學水平。五是加強校園安全穩定工作,確保校園良好的治安秩序和師生員工良好的生活秩序。

6、打造交流服務品牌。一是廣泛建立與政府、企業、行業、學校、科研單位的戰略合作,擴大對外合作交流渠道,進一步提高我院對外影響力。二是主動適應高等職業教育國際化的趨勢,加強與國內外大學的交流與合作,擴大辦學視野,提升辦學的國際化水平。三是廣泛開展陶瓷文化藝術的文化交流展示與傳播。四是加大校友會的工作力度,做好校友資源資料庫,充分發揮廣大校友的社會資源和作用。五是做好後勤和服務,特別是食堂的各項管理工作。六是依託學院各類職業技能培訓和鑑定機構,積極為社會開展職業技能的鑑定工作。

7、打造學生品牌。一是深化中國夢宣傳教育活動,完善“領導幹部聯繫班級制”、“就業創業導師制”,努力提高思想政治教育的針對性、時效性。二是抓好誠信教育、感恩教育、職業道德、公民道德教育等主題教育,引導學生踐行社會主義核心價值觀。三是加大獎學金的獎勵力度,改革考試方法,更新考試內容,嚴肅考場紀律,實行嚴格的“升留級制度”。探索“學分銀行”制,調動學生積極性。四是完善招生工作機制,特別要做好中高職對接人才培養工作,擴大單獨招生規模。要做好畢業生就業信息的反饋與跟蹤,蒐集好學院各專業的優秀校友資料,要切實落實好《大學生就業創業導師制》。四是按照《關於建立現代學徒制的實施方案》的相關要求,進一步探索適合學院人才培養的現代學徒制。要及時對學徒制的試點工作進行總結和推廣,要做好學徒制試點的成果展示,提高學徒制的教學水平和社會影響力。

8、打造民生工程品牌

一是做好教職工公租房建設,力爭在春節前開工。二是切實關心老同志的生活,積極組織開展健康有益的文體活動。三是要逐漸提高教職工各項福利待遇,進一步改善工作學習環境,提高廣大教職員工的生活幸福指數。四是規範與完善“獎、貸、助、補、勤、減、免”資助體系建設,進一步規範獎助學金評定工作,確保評定過程公開、公正、公平。五是對材料系、工商系教學樓進行內部翻修改造,引進社會資金在學生公寓安裝空調的基礎上,安裝太陽能熱水器,改善師生員工辦公學習生活條件。

2022黨員統一活動日總結報告_黨員統一活動日活動總結匯報 篇12

根據管委會《關於職教城應急管理年度績效考核工作的通知》精神,按照《鞍山市職教城應急管理工作考核評分標準》,對我校20xx年度安全應急管理工作進行了全面自檢自評,具體情況如下:

一、應急管理體制建設情況

落實了《鞍山市20xx年應急管理工作要點》,成立了以校長、書記為組長,其他班子成員為副組長,學校各科室負責人為成員的應急管理工作領導小組,制定了《20xx年學校應急管理工作方案》,召開了四次專題會議,全面部署了20xx年學校應急管理工作,按照“誰主管,誰負責”的原則,落實了領導負責人員配置,明確了相關機構的職責分工,學校總務科具體負責管理學校的應急事項,總務科長負責應急管理日常工作。學校和各科室負責人、教務科和各室主任、學生科和各班主任、班主任和學生及家長,層層簽訂了責任狀,落實責任制,建立了校園應急管理工作責任制、工作流程,責任追究制。凡因失職、瀆職造成師生傷亡或學校財產損失的,都要追究領導和相關人員的責任,堅決杜絕重大安全事故的發生。

二、應急預案制定情況

按照科學性、可操作性的原則,結合學校發展實際,重新修訂了《學校安全穩定工作預案》、《平安校園工程實施方案》、《校園安全工作實施方案》、《校園安全事故處理預案》、《食物中毒類突發事件預防控制方案》、《水污染類突發事件預防控制方案》、《傳染病疫情應急預案》、《學生群體遭受意外傷害事件的應急預案》、《學校大型活動安全防範預案》;進一步完善了《校園踩踏事件應急預案》、《校園防火工作應急預案》、《體育教學中突發傷害事故應急處理預案》、《學校緊急情況疏散方案》;新制定了《突發工作衛生事件應急預案》、《校外活動事故應急預案》、《預防突發事件應急演練疏散方案》、《緊急救火方案》、《住宿生安全管理方案》、《住宿生突發事件防範、逃生、自救方案》、《實訓樓安全防範方案、《實習實訓學生安全管理方案》、《實訓設備安全操作規定》。

三、應急預案演練情況

本年度,我校進行了兩次應急避險、逃生演練,內容包括抗震、防火、防水及預防食物中毒。在演練中,學校應急管理工作領導小組制定了《突發公共事件應急演練方案》和詳細的疏散路線圖,每次演練前都對領導小組成員、班主任、樓層指揮人員、學生代表進行了培訓、明確分工和職責,學校各職能部門協調配合,高效有序地組織全校師生投入到實際演練中去,收到了良好的效果,演練之後都進行了認真的總結,形成完整的演練檔案。

四、應急隊伍建設情況

學校有“學校安全工作領導小組”、“綜合治理及創建安全文明單位領導小組”、“依法治校工作領導小組”、“校園突發事件領導小組”、“治安保衛消防隊”、“搶險救災隊”。並建立了通訊聯絡網,信息資源庫。無論是對上還是對下,一旦有突發事件,都能夠保證立即啟動回響。

五、應急管理宣傳情況

一是加強學習,提高認識。認真組織師生學習上級主管部門關於應急管理工作相關重要檔案,使之深入領會上級領導的指示精神,充分認識應急管理工作的重要性。重視以班主任,任課老師為主的安全教育和宣傳隊伍的建設,把安全教育及應急管理工作納入了班級工作和學校德育工作常規、教師考核範疇,班主任、任課老師充分利用主題班會、教學、課間加強學生安全及應急知識教育工作,建立了本班,本部門安全工作常規檢查和報告制度,實行安全工作“一票否決制”凡發生重大事故的部門、班級一律取消本年度評選先進的資格。

二是開展專題活動。開展了安全活動月和應急宣傳周活動,制定了《應急管理宣傳周活動方案》,在宣傳周里,開展了五個一活動,即:一次集中宣傳——10月17日,利用周一早會時間,學生科負責向全校師生進行一次校園專題廣播,傳達管委會檔案精神,懸掛宣傳標語,營造宣傳氛圍;一次志願者活動——10月18日下午,團委負責組織部分學生幹部和團員志願者,深入社區和校企合作辦學單位,並通過學生向家長宣傳安全、應急、防範和防災減災知識;一次應急演練——10月19日,學生科負責組織應急演練,下午第七節全體師生應急演練,晚19時,住宿生應急演練。演練側重火災、地震等突發事件的逃生和自救;一次隱患排查——10月20日,總務科負責進行一次全校安全隱患拉網式排查,發現問題及時解決,確保師生安全,校園穩定一次應急知識講座——10月21日,學生科負責舉行一次安全防範、自救、應急知識講座,普及防範、自救、應急知識,增強師生安全防範意識,提高突發事件中自救、逃生能力。

三是強化安全教育。把對學生的安全教育列入學校德育工作的重要內容。在每次寒暑假前,五一、十一長假前都對學生進行專題安全教育。平時利用早會、班會、黑板報、圖片展覽、校園廣播站等形式在學生中進行安全宣傳。堅持經常性地對學生進行防火、防溺水、防樓梯踩踏、防交通事故、防傳染病、防食物中毒、及預防其他意外傷害等安全知識教育和自我防範教育,不斷增強了學生的自我保護意識和能力,從而實現校園安全和師生安全。

六、應急物質儲備情況

對學校應急救援物資、裝備進行了統計排查,建立了台賬,按規定進行了經常性維護、保養、補充和更新,建立了應急物資儲備資料庫,保證了應急救援器材和裝備的完好。

七、應急隱患排查情況

學校定期對各類安全及消防設施進行嚴格檢查,重點檢查與全面排查相結合,對安全問題在重點檢查的基礎上每月進行一次排查,在第一時間消除安全隱患,力爭做到“防患於未然”。主要檢查項目包括:消防設備、疏散通道、安全出口、宿舍安全防護欄等。建立預警機制,提高對突發事件的應急能力。對微機室、宿舍、樓道、周邊圍牆、用水用電、防火防盜等設施進行深入細緻的自查,及時發現不安全因素,及時糾正,及時維修,排除了不安全隱患,防止了事故發生。

八、突發信息報告情況

進一步加強規範了政務值班應急值守工作,建立健全了突發公共事件信息報告工作機制,重新制定了《應急值守和信息報送制度》,堅持實行了由領導班子成員帶班,雙人雙崗值班制度,進一步完善了24小時領導帶班的值班、值宿工作機制,制定了值班工作人員責任表,把工作任務落實到了具體人員。

九、應急值班值守情況

加強了門衛和治安巡邏,實行24小時治安巡邏和巡查制度,對外來人員及各種車輛進行詢問盤查,對辦理公務或家長找學生、探親訪友者履行登記手續方可放行進入,嚴禁推銷商品者進入教學樓、實訓樓、宿舍樓。記好了巡查日誌、值班記錄,實行行政領導幹部應急管理工作輪流值班制,由校長負總責,星期一至星期日每天安排一位副校長和中層領導二十四小時輪流值班,負責檢查學校各項工作,以應付可能發生的緊急事件,保障學校安全。形成學校總攬全局,統一協調,各部門積極參與,密切配合的工作格局。同時,做好了校園內和校門口周邊治安工作,杜絕外人無故進入校園及預防滋擾學生的現象發生,確保校園內外治安穩定。

十、應急制度建設情況

制度是學校各項工作的保證,20xx年,我們結合學校工作實際,修訂完善建立了《學校安全管理責任制》、《領導安全管理崗位責任制》、《事故責任追究制制度》、《安全工作例會制度》、《安全教育培訓制度》、《安全檢查制度》、《門衛管理和值班巡邏制度》、《消防安全管理制度》、《校園網路系統安全管理制度》、《學生住宿安全管理制度》、《事故統計報告和調查處理制度》、《通安全管理制度》、《易燃易爆劇毒危險品管理制度》、《大型活動申報制度》、《教學場地設施器材及體育運動安全管理制度》、《學校重點部位的安全管理制度》、《安全隱患整改制度》、《安全檔案管理制度》、《安全工作獎懲制度》、《安全工作信息報告制度》、《見義勇為獎勵制度》,我們把以上制度裝訂成冊,形成了《學校安全管理制度彙編》,由此構建了學校消防安全、交通安全、實驗室安全等一系列緊急事故應急機制。通過這些制度的執行,建立起了一套全方位、立體化的二十四小時監控體系,確立了學校應急管理工作的制度保障。

總之,校園安全重於泰山,學生生命高於一切。經過努力,我校各項應急基本工作有條不紊地進行,建立了應急管理工作長效機制,做到有組織、有計畫地對師生進行自護自救、自我保護等知識教育,提高了我校師生抗震避險意識和抗災能力。全年沒有安全緊急突發事件發生。

2022黨員統一活動日總結報告_黨員統一活動日活動總結匯報 篇13

1月某日,全市新型冠狀病毒感染的肺炎防控工作會議召開後,區委、區政府高度重視,切實提高站位,將新型冠狀病毒感染的肺炎防控工作作為當前壓倒一切的政治任務,多次召開會議,對防控工作進行了安排部署,全區上下迅速行動,聯防聯控,各項工作紮實有效開展。根據會議安排,現將有關工作情況匯報如下:

一、目前排查情況

根據上級部署要求,我區建立了日報告和零報告制度,數據及時上報市防治重大疾病領導小組。截止1月27日12時,全區累計摸排湖北省返鄉人員某人,其中武漢返鄉人員某人,當日新發登記人數某人,解除隨訪人數某人。截止目前,我區共有密切接觸者某人,隨訪發現發熱、咳嗽、胸悶等不適症狀某人,已全部落實相應管控措施。對全區發熱和咳嗽等進行健康篩查達某人。

二、採取的工作措施

(一)加強領導,健全機制。按照市委、市政府部署要求,我區制定出台了《關於成立某區防治重大疾病領導小組的通知》,召開了全區防控工作會議,成立了由區委副書記、區長某同志任組長,區委、區政府分管負責同志任副組長,某余個職能部門、單位為成員的某區防治重大疾病領導小組,領導小組下設某個專業組,各成員單位按照職責,分工明確,聯防聯控,建立了值班值守機制、會商機制、應急處置機制、信息共享機制,為打贏疫情防控戰役提供了堅強有力的組織保障。

(二)全面部署,迅速行動。疫情防控工作開展以來,某和某先後某次召開防控工作調度會議,聽取有關部門單位工作落實情況,並對我區疫情防控各項重點工作進行再安排、再部署,要求各鎮(街道)、園區和有關部門進一步提高政治站位,立即轉入戰時機制,發揮各自職能,開展聯防聯控,形成工作合力,紮實做好疫情防範和處置應對各項工作。同時,要求全區範圍內逐村(社區)、逐戶進行格線化、地毯式排查,並嚴格落實排查登記,確保不漏一人。

(三)突出重點,拉網排查。堅持“防”字當頭,切實做到防輸入、防傳染、防擴散。一是控制源頭防輸入。堅持嚴把入口關、流動關、傳播關、防治關。嚴格落實湖北省,特別是武漢市等疫情較重地區來某車輛的人員管控,區交通運輸、衛健部門在轄區內高速公路出入口、客運站等重點場所聯合設立了體溫檢測點,對來某人員逐一落實體溫檢測和登記,對可疑病例落實了查驗、留驗、管控等措施,全力做好新型冠狀病毒感染的肺炎輸入性防控。二是強化排查防擴散。按照落實特殊時期特殊管控要求,我區對所有來自湖北省等新型冠狀病毒感染的肺炎疫情較重地區的人員均納入了排查範圍,有關部門單位在春節期間做到排查不停、管控不停、報告不停,排查範圍做到鄉不漏村、村不漏戶、戶不漏人,堅決防止疫情擴散。同時,積極發動民眾,依靠民眾,多方面搜尋線索,並公布舉報電話徵集信息,確保了符合排查條件人員回家兩小時內掌握其情況。目前,所有排查武漢返某人員均由各鎮(街道)、園區、村(居)、轄區衛生院(街道社區衛生服務中心)落實了“三包一”人員管控,確保管控人員不出戶、不出村。某等鎮街對重點人員“多包一”管控,加強隨訪,及時排除風險隱患。三是加強消殺防傳染。各鎮(街道)、園區積極組織轄區各類公共場所、農貿市場、住宅小區等開展預防性消毒,引導非病例家庭做好個人防護工作,堅決預防和控制新型冠狀病毒感染的傳播。

(四)整治環境,規範管理。按照職責分工,區市場監管部門、農業農村等部門,密切配合,聯防聯控,加大對養殖企業的檢查監督力度,加強疫源疫病監測,對未經檢疫檢驗合格的野生動物一律禁止交易。突出重點區域監管,加強對農貿市場、超市、餐飲等重點場所的排查和監管工作力度,嚴厲打擊非法販運、售賣各類野生動物,嚴禁現場宰殺活禽、生熟食品混賣混搭等行為,市場環境得到明顯改善。同時,向全區發放了《致廣大市民的一封信》,深入開展愛國衛生運動,及時宣傳傳染病防控知識,全力做好環境消毒、垃圾清理、環境衛生督查等工作,切實防控疫情發生。

(五)落實資金,保障物資。按照全力保障疫情防控的原則,我區緊急劃撥某萬元資金,專項用於定點醫療機構防控物資、器械、儀器等物品的採購;劃撥某萬元,用於全區疫情防控的物資儲備、防護設施、消毒用具等應急救助物資的保障,有效確保了疫情防控工作的順利開展。同時,區疾控中心、某人民醫院、區中醫院分別做好了應急處置預案和情景構建演練,發熱門診加強了人員力量,落實了人員、器械、藥品、值守“四到位”,各項工作正在有條不紊的進行中。

目前,在區委、區政府的堅強領導下,全區疫情防控工作正有力有序有效開展。1月27日,我區代表某城市接受了省新型冠狀病毒感染的肺炎疫情處置工作領導小組的督導檢查,我區某人民醫院傳染病房、區疾控中心,人員、設備配備和應急處置情況,得到督導組的充分肯定和高度評價。

三、下步工作措施

當前,就我區防控情況而言,隨著春節過後返城返校、上班上工的人員流動,將迎來新一輪高峰,全區防控工作將進入攻堅階段和關鍵節點,必須採取強有力的措施,齊抓共管,聯防聯控,盡銳出戰,一鼓作氣,全面打贏疫情防控這場硬仗。

(一)加強組織領導,高效推動工作。繼續加強疫情防控工作的組織領導,我區將成立由某和某共同擔任組長,區委、區政府相關領導為副組長,30餘個部門、單位主要負責同志為成員的全區新型冠狀病毒感染的肺炎疫情處置工作領導小組(指揮部),抽調有關部門精幹力量,實行集中辦公,完善工作機制,制定工作規範,明確工作流程,確保疫情防控工作實現規範高效運轉。

(二)強化聯防聯控,細緻摸排檢查。進一步加強鎮街之間、部門之間的協調聯動,加大對湖北省來某車輛、人員的篩查和體溫監測。繼續落實好摸排管控制度,發揮好社區、村兩委和鄉村基層衛生組織的作用,引導村(居)建立防控隊伍,加強對外來人員的管控,做好深入細緻的排查,確保不遺漏任何一個人。同時,各部門單位要分別摸清本單位人員春節期間外出情況,有無發熱或感染疫情情況,有針對性地採取措施,嚴防上班後可能發生的交叉感染。

(三)強化督導檢查,嚴格責任追究。進一步落實縣級領導幹部幫包制度,要求全區十五個由縣級幹部任組長的重點工作督導組,立即開展行動,奔赴各幫包鎮街,開展工作督導,確保各項工作紮實有序開展。各鎮(街道)、園區也要建立督導機制,從嚴從實開展督導,層層傳導壓力,逐級壓實責任,推動各項防控措施不打折扣、有效落地。同時,要嚴格執行責任追究和倒查制度,因防控任務不落實、措施不到位、有失職行為和重大過錯,或因工作不及時造成疫情擴散、故意瞞報或遲報疫情信息的單位和個人,都要依法依規追究責任。

(四)加強宣傳教育,提高民眾防護意識。要進一步加大宣傳教育力度,充分利用多種途徑,廣泛深入開展新型冠狀病毒感染的肺炎等傳染病防治知識宣教,大力提倡“口罩文明”,強調到公共場所、外出都要佩戴口罩,有效減少呼吸道傳染病的傳播。要充分利用村村響廣播、微信群、明白紙等方式宣傳防控知識,讓科普知識全面進社區、進家庭。同時,在村、小區等出口醒目位置,要設立宣傳指示牌、宣傳標語等,提示外來人員取消走親訪友、互相拜年等串門走訪活動,增加全民參與的主動性,做到群策群力、群防群控,確保堅決打贏這場疫情防控狙擊戰。

2022黨員統一活動日總結報告_黨員統一活動日活動總結匯報 篇14

為做好20__汛期安全防控工作,按照《關於對落實防汛救災、應急值守各項工作進行督查的通知》(大辦發電〔20__〕177號)的要求為切實做好全鎮汛期安全生產工作,有效防範自然災害引發的各類生產安全事故。現將貫徹落實情況及自檢自查情況匯報如下:一、加強組織領導,落實防汛責任。我鎮認真貫徹落實有關防汛指示精神,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,堅持以人民為中心,把人民民眾生命安全放在第一位,認真履行安全生產職責,進一步落實防災減災抗災救災各項工作,明確由鎮長領導,及時成立、調整並充實了鎮防汛抗災應急領導小組,由鎮武裝部長任副組長。鎮政府辦公室作為全鎮突發事件應急管理的辦事機構,設立了鎮政府應急管理辦公室,履行值守應急、信息匯總和綜合協調職責,發揮運轉樞紐作用。防汛抗災應急領導小組切實加強了對汛期各項工作的組織領導,認真總結近年來防汛工作的經驗教訓,研究分析了防汛工作形勢和所面臨的問題,制訂了嚴密的防範措施,一級抓一級,狠抓工作責任落實。組織力量加強督促檢查,及時解決突出問題,切實做好應對工作,確保今年汛期安全和各項工作的順利進行。二、及時部署,紮實做好防汛準備工作。我鎮針對這一時期雷雨大風、暴雨、山洪和地質災害容易頻發的特點,做好安全防範工作,嚴防重大事故發生。我鎮持著早準備、早部署的態度,切實做好防汛準備工作。我鎮加大了安全監管和督查力度。結合各村(居)委會本地區實際,以突出汛期安全生產工作為重點,進一步修訂和完善了防範自然災害引發生產安全事故應急預案,組織了相關部門和人員的應急演練。備齊備全應急物資,加強對應急裝備的維護保養,各類應急救援隊伍針對性汛期搞好日常的救援訓練演練。一旦發生重大災情、險情和生產安全事故,及時啟動應急預案,做到組織領導有力、應急隊伍到位及時、物資裝備充足,提高應急回響和搶險救災處置時效。在各村委會抓好宣傳教育,普及避險自救常識,搞好防災減災知識宣傳,普及應急自救知識,教會從業人員和民眾準確辨識風險,掌握基本的避險、自救互救技能,確保在發生各種災害事故時減少人員傷亡。三、做好汛期安全生產專項檢查工作。在防汛期間我鎮重點對非煤礦山、加油站、燃氣代銷店、建築施工企業,危險化學品、民爆物品、消防安全進行了隱患排查,同時對學校、旅遊景區、水庫、壩塘及船舶進行了安全隱患排查。加強組織領導壓實兩個責任。要求各村(居)委會和有關站所認真貫徹落實縣委、縣人民政府的決策部署,按照“三個必須”的原則,把做好汛期安全生產工作擺到突出位置,主要領導親自抓,指定專門人員負責汛期安全生產工作,全力防範應對各類自然災害引發生產安全事故。在發現問題和隱患後,及時採取了有力措施進行整改,把事故隱患消除在萌芽狀態。在防汛期間,我鎮加強對橋樑、隧道、涵洞、邊坡和臨水臨崖路段的巡查,發現坍塌、路基塌方、水淹、土石流等危及車輛通行安全的隱患,及時清除。我鎮加強了對極端天氣的預報、預警,暴雨天氣、能見度過低、不能保證行車安全時,採取了限速限行措施。對機動車駕駛員進行安全教育學習,重點加大對無牌證駕駛、酒駕、超速行駛查處力度。在防汛期間,強化部門聯動和監測預警。建立和完善了自然災害引發生產安全事故預報、預警、預防機制,部門之間加強了溝通聯繫,特別是安全監管、公安派出所、林業、學校、國土、水利、道路交通、等部門加強了溝通聯繫,建立和完善應急廣播、手機簡訊平台、報警系統等預警預報體系,及時發布和通報了氣象和水文信息,認真跟蹤和研判自然災害引發生產安全事故的風險,發布預警信息,及時採取有效措施防範。四、進一步完善應急值守工作。為保障人民民眾生命財產的安全,確保有效控制和妥善處置轄區內的突發公共事件,為了使相關部門的主要負責人切實負起領導責任,年初,我鎮對已成立的應急值守工作領導組進行了完善,黨政一把手親自負責,分別任正副組長,各相關部門負責人任組員,加強對應急工作的組織領導,進一步完善了應急機制建設的責任追究制。從應急指揮、應急回響、各部門的具體分工到配合專業隊伍具體處置,都制訂了詳細具體的工作措施,明確了各部門的具體任務和工作方法,對基層的應急工作及組織和發動民眾等具體事項,也都做了詳細周密的安排,為快速、果斷處置正在發生和可能發生的各類突發事件打下了基礎。在防汛期間,我鎮實行主要領導帶班、班子成員每周輪班和辦公室24小時值班制度,做到堅守崗位、24小時保持通信暢通。我鎮健全完善了突發性災害災情統計、核查、報告等制度,並對各村委會、站所負責人進行了培訓,嚴格要求各站所、各村委會對轄區內發生的突發性災害事故情況在最短時間內及時報告黨政綜合辦和主要領導,按要求逐級上報。

2022黨員統一活動日總結報告_黨員統一活動日活動總結匯報 篇15

今年以來,在局領導的正確領導下,在部分領導的精心輔導和熱心幫忙下,經過自個刻苦盡力,較好地完結了上級交給的各項作業任務,取得了比較好的成果。現將20xx年作業總結如下:

一、勤奮學習,把握更多的政治、事務以及與事務有關的科學理論知識,是做好各項作業的根底。一年來,活躍參加下場安排的黨員領先性教育活動,認真學習了“三個代表”主要思維、科學發展觀和“xx屆五中全會”精力等內容,充實自個的思維,提高認知新事物的才能,一直把思維統一到中央的精力上。在學習黨的方針方針和理論知識過程中,一直不忘加強事務理論和與事務有關的科學知識的學習,不斷提高處理作業的才能。自覺學習了《國防法》、《國防交通法令》、新《工會法》、計算機使用、交通建造管理等內容。活躍參加省人事廳、交通廳安排的軍轉幹部訓練班,省交通職業勞作安全評價員訓練班,市人事局舉行的計算機訓練班,均取得了優異的成果,並被省交通廳黨校評為優異學員。能按請求做好學習筆記和編撰心得體會,全年寫學習筆記10餘篇,近3萬字。經過學習訓練,提高了政治素質和事務理論知識,熟悉了交通職業建造的根本情況,把握了作業的根本辦法和思路,為實踐作業供給了理論依據。

二、愛崗敬業,培養激烈的作業心和主人翁責任感,是做好各項作業的前提。從部隊轉入局作業一年多來,先後在戰備、工會兩個部分作業,作業相對較為貧苦,與將要回當地作業時的幻想有著必定的距離。但自個可以調整心態,轉變觀念,很快地習慣了作業環境,做到乾一行愛一行,把作業作為作業來乾,全身心地投入到作業中。能活躍幫忙部分領導開展作業,對上級交給的作業任務,可以不折不扣地加以履行,先後完結了**市“交通杯”游水競賽、交通職業工會主席訓練、局“高指杯”桌球競賽和**市“公交杯”桌球競賽等部分主要作業活動,並作為隊員參加了“高指杯”桌球競賽,取得了集體榜首、自個第二的好成果。平常作業結壯、肯乾,較好地完結平常事務性作業。作業中,不怕苦,不怕累,可以聯繫作業實踐,拓寬思路,勇於探索,當令為領導供給作業信息,當好表現參謀、幫手,得到了領導的肯定。

三、遵章守紀,養成優秀的作業作風和法規意識,是做好各項作業的根本確保。可以把部隊好的作風帶到自個的作業中,不遲到,不早退,按規則履行請請假準則,安排觀念、紀律觀念和法規意識強。作業中,能嚴格按照規章準則辦事,安排紀律、財經紀律履行比較好,一年多來,從未有過違紀景象的發作。平常重視作業作風的養成,可以堅持傑出的作業環境,在機關文明創立查看中,各種台帳、辦公設備、清潔等整理得比較好,遭到領導的好評。

新的一年即將開端,在200X年作業中,我將愈加盡力學習,厚實作業,活躍主動地幫忙部分領導開展作業,力求把作業做得更有活力、更有成效,為交通的工運作業奉獻自個應有的力氣。

2022黨員統一活動日總結報告_黨員統一活動日活動總結匯報 篇16

為了進一步強化師生消防安全教育,提高抗擊突發事件的應變能力,能有組織、迅速地引導學生安全疏散,學會正確掌握逃生的方法。我校於9月x日上午9點按照“應急疏散演練方案”,進行了疏散逃生演練,現將活動情況總結如下:

一、取得的成效

1、全體師生的安全意識有所增強,對逃生安全常識有了進一步的了解。

2、對抗擊突發事件的應變能力有所提高,全校絕大多數班級能有組織、迅速地引導學生安全疏散,對今後應付突發事件很有益處。

3、演練過程中,學生的遵守紀律觀念、“一切行動聽指揮”觀念經受了考驗,班集體榮譽感得到了升華。

4、學校安全工作領導小組的組織能力、指揮能力、應變能力也受到了鍛鍊。

二、存在不足

1、班主任要在平時就對學生做好相關的如何面對突發緊急事故的教育,讓學生在聽到警報鈴聲的第一時間,放下手上的任何東西,不要慌張,在最短的時間內排好隊有序撤離到安全地點。

2、少數教師安全意識還不夠強,對此項活動積極性不高,責任心不強,以致於警鈴響起時還在慢條斯理地做著其他的事情,這種情緒間接地影響了其它學生,延長了學生安全撤離的時間。以後有類似的演練時,希望在班級內的老師儘自己的努力,在最短的時間內組織學生安全地撤離。

3、考慮到實際情況,安全撤離時學生的隊伍不一定要很齊,但一班一班的先後順序絕對不能亂,否則很可能會出現擁擠、踩踏等事故。帶隊撤離的老師應該在“安全第一”的前提下,讓學生用最快的速度跑到操場。

4、安全撤離到教學樓後,各班要向班主任報告人數,班主任應急時把人數報學校安全處匯總,做到所有的師生都集中內操場,教學樓內無一人。

以上不足須在今後工作、活動中加以克服,使各方面能力得以不斷提高。

2022黨員統一活動日總結報告_黨員統一活動日活動總結匯報 篇17

面對嚴峻形勢,作為疫情抗擊第一線的廣大醫務人員們“逆向而行”,在年夜飯飯桌上和家人告別,馳援武漢,日夜奮戰,堅守崗位,忘我工作,發揚了敬佑生命、救死扶傷、甘於奉獻、大愛無疆的偉大精神。作為醫學生的我們,更是被身處一線的老師們保護在羽翼之下,但希波克拉底的誓言一直提醒著我,我不僅僅是一名醫學生,更是一名黨員,一名新時代的奉獻者,要充分發揮黨員的先進性和責任感,以人民民眾的利益為先,積極投身於疫情防控事業中,盡一份哪怕微小綿薄的力量。

一、聽從指揮,顧全大局。

二、勇於擔當,全員防控。積極主動學習防控知識,增強自我防護意識,減少接觸密集人群,阻斷疫情傳播,減少外出、不串門拜年、不組織參加任何聚會,出門戴好口罩,在家講衛生、勤洗手、勤消毒、多開窗通風。警惕發熱、咽痛、咳嗽、氣急等症狀,一旦發現疑似疫情要主動報告、主動隔離、主動就診。湖北武漢及從縣外回來的職工民眾們,請自覺主動按要求在家隔離不少於14天,期間發現持續發熱等感染症狀必須及時到當地指定醫療機構發熱門診就醫檢查。

三、主動作為,科學宣傳。切實發揮工人階級主力軍作用和主人翁精神,科學宣傳疫情防護常識,教育引導身邊親朋好友正確認識和對待疫情,科學預防和應對疫情,積極傳播正能量,匯聚精氣神。積極關注官方報導,尊重事實,引導民眾甄別核實疫情信息,做到不造謠、不傳謠、不信謠,不發布、不評論、不轉發任何未經機構和媒體認證的疫情信息,及時制止在任何媒介上發布不實信息的行為。

四、發揮優勢,溫情服務。全縣各基層、行業系統工會和廣大職工民眾、特別是黨員職工民眾要發揮工會組織優勢和先鋒模範作用,在做好自身安全防護的同時,隨時回響縣委、縣政府號召,以敢戰能勝的姿態和精神,切實做到讓黨旗高高飄揚在疫情防控第一線。縣總工會將組織專門資金和物資,適時對堅守在抗擊疫情一線的醫護人員和最前線的工作人員進行看望慰問。

2022黨員統一活動日總結報告_黨員統一活動日活動總結匯報 篇18

1 總則

1.1 編制目的

為了切實做好安康城區防汛工作,有效防範和處置隨時可能出現的暴雨洪水等險情,保證城區抗洪搶險救災工作高效有序進行,最大限度地減少人員傷亡和災害損失,保證城區經濟社會安全穩定和可持續發展。

1.2 編制依據

《中華人民共和國防洪法》、《中華人民共和國河道管理條例》、《國家城市防洪應急預案編制大綱》、《國家突發公共事件總體應急預案》、《陝西省河道管理條例》、《陝西省實施〈中華人民共和國防洪法〉辦法》等法律、法規、規定。

1.3 適用範圍

適用於漢江城區段洪水、城區內澇的防禦和處理。

1.4 工作原則

貫徹以人為本的方針和行政首長負責制;堅持以防為主、防搶結合;堅持因地制宜、突出重點;堅持統一領導、統一指揮、統一調度;堅持服從大局、分工合作、各司其職;堅持公眾參與、軍民聯防;堅持工程與非工程措施相結合的原則。

1.5 任何單位和個人都有依法參加防汛搶險的義務。

1.6 中國人民解放軍和武裝警察部隊是防汛搶險的重要力量。

1.7

根據省防汛指揮部規定,當預計漢江安康站流量在27000秒立方米以下時,由安康城區防汛指揮部負責指揮,各指揮分部組織實施;當預計漢江安康站流量在27000至29000秒立方米時,由安康市防汛指揮部指揮,安康城區防汛指揮部組織實施;當預計漢江安康站流量在29000秒立方米以上時,由省防汛總指揮部指揮,安康市防汛指揮部和安康城區防汛指揮部組織實施。

1.8 重點部位

(一)新城辦轄區內的白廟村、油房村、心石村、棗園村、高井村、西壩村、金川村、棗園社區、朝陽社區、靜寧社區、雙堤社區、教場社區所有單位、住戶和木竹橋村、大樹嶺村低凹處的單位和住戶。

(二)老城辦轄區內所有單位和住戶。

(三)江北辦轄區內臨江社區、張溝橋社區、沙石場社區、西站社區、寇家溝村、晏台村、中渡村低洼處的單位和住戶。

(四)張灘鎮轄區內張灘村、後堰村、雙井村、王灣村、奠安村、汪嶺村低洼處的單位和住戶。

(五)關廟鎮轄區內東站村、劉灣村、吳台村、柑樹村、汪埡村、金星村、周台村、皂樹村低洼處的單位和住戶。

(六)建民鎮黃溝村、七里溝村、中心村、紅蓮村、忠誠村、陳家山村、馮家壩村、羅家灣村低洼處的單位和住戶。

(七)吉河鎮街道以下的單位和住戶。

1.9 內澇存在問題

(一)城市排水系統標準低

安康城區排澇設施僅有11 公里雨污分流管網,82.3

公里雨污混流管網,排澇能力差,難以滿足要求,部分低洼路段容易形成積水。

(二)市區南山滾坡水對城區內澇防禦的影響大

安康城區南山地勢普遍較高,一旦出現大範圍強降雨過程,南山洪水就會沿路面大量湧入城區,南環中路、巴山中路、棗園路、大橋南路、興安中路、育才東路、育才西路等道路容易形成嚴重積水,導致人行困難、交通中斷。

2 組織體系與職責

2.1 指揮機構

安康城區防汛抗洪搶險工作由安康城區防汛指揮部統一指揮,指揮部由漢濱區區長任指揮,分管副區長任責任指揮。主要職責是負責領導、組織城區的防汛抗洪搶險工作,防治洪水和城區內澇,維護人民的生命和財產安全,保障社會主義現代化建設的順利進行。

為確保有效地組織搶險和撤離工作,指揮部下設市政、新城、老城、江北、張灘、關廟、建民、吉河八個指揮分部。指揮分部主要職責是執行安康城區防汛指揮部下達的各種命令。

市政指揮分部職責是:

1.負責城區內澇防禦工程規劃、建設、管理工作。

2.負責城區排水、排澇工作,喇叭洞排澇泵站設備和排污閘門檢修調試及啟閉工作,在汛期組織城區防內澇安全檢查;

3.負責組織排澇搶險隊伍,對城區排澇工程及易澇地段、險段實施搶險,消除險情;

4. 及時向城區防汛指揮部上報城區內澇災情、應急處置和救災進展情況;

5.組織開展內澇工程設施修復和清理工作。

新城、老城、江北指揮分布職責是:

搞好本轄區內澇防禦工作,督促轄區內低洼易澇區企業、單位和居民小區做好防禦內澇的準備工作,做好各包乾單位和接待安置單位的聯繫工作,以及本辦事處承擔的包乾任務和災後的生活安排、生產自救工作。

張灘、關廟、建民、吉河指揮分部職責是:

做好各包乾單位和接待安置單位的聯繫工作,以及承擔的包乾任務和災後的生活安排、生產自救工作。

2.2 成員單位職責

(一)市防汛辦負責指揮部與上級防汛部門和各信息單位的協調工作。

(二)安康水電廠負責沿江報警和安康水電站水情預報及報告工作。

(三)市建設局負責市政指揮分部的全面工作;負責城區各條搶險撤退道路的清障維修工作、城堤和撤退道路照明設施的檢修工作以及內澇防禦應急物資儲備工作。

(四)區人武部負責抗洪搶險民兵隊伍的組建、培訓、調遣工作,擔負抗洪搶險、營救民眾、轉移物資和水西門護閘工作。

(五)區水利局負責防汛工程的管理維護工作,負責主要江河的清障工作,負責護閘隊伍的培訓工作,指揮各閘門啟閉封堵工作。

(六)市廣電局負責城區防汛宣傳報導、汛情信息播放、各種命令和通知的播音工作。

(七)市人防辦負責城區防汛預警設施的維修管護工作。

(八)市氣象局負責向指揮部及時、準確提供重要天氣預報和降雨情況。

(九)安康水文局負責安康水電站入庫洪水預報工作,行洪期向市、城區防汛指揮部報告漢江安康站(龍頭岩斷面)和月河長槍鋪水文站、縣河水文站、恆河水文站的水位及流量工作。

(十)安康電信公司負責市、區防汛部門、防汛信息部門和市、區各級黨、政、軍等重要部門通訊保障工作。

(十一)區國土局負責滑坡、土石流等山地災害的監測及防範措施的落實工作。

(十二)區政府辦負責駐安中、省、市有關單位聯絡工作,負責指揮部成員單位的綜合協調工作,行洪期負責漢江沿線有關鄉鎮的防汛通訊聯絡,負責城區防汛搶險期間的組織安排工作。

(十三)安康市公安局漢濱分局負責城區防汛搶險撤離過程中警戒、執勤和社會治安維護工作。

(十四)區計畫局負責城區防洪工程建設和水毀工程修復重建項目計畫安排與資金籌措。

(十五)區財政局負責城區防汛抗洪搶險經費的籌措落實工作。

(十六)區民政局負責做好災情統計上報、災民生活救助、調撥救災物資、組織生產自救工作。

(十七)區經貿局負責城區防汛搶險應急物資的儲備、調撥、供應工作。

(十八)區教育局負責組織學校向學生做好防汛預案的宣傳教育以及學校的搶險、撤離、安置、救災工作。

(十九)區糧食局負責儲備一定數量的糧食,在搶險救災時提供必要的糧食供應,保證災後災民生活需要。

(二十)區建設局負責城區各條撤退道路的保潔工作,積極協助市建設局做好撤退道路的清障保通工作。

(二十一)區農業局負責農業災情統計、上報和災後恢復生產工作。

(二十二)區衛生局負責城區防汛搶險各種命令發布後的醫療搶救和消毒防疫工作。

(二十三)區交通局負責城區抗洪搶險救生車、船的組織落實和調遣工作。

(二十四)區委宣傳部負責城區防汛宣傳報導工作。

(二十五)區交警大隊負責城區防汛搶險撤離期間的交通管制工作。

(二十六)區防汛辦負責指揮部的日常工作。

(二十七)漢濱供電分局負責城區防汛的電力保障工作。

(二十八)新城辦事處負責新城指揮分部、東壩指揮所、棗園指揮所的全面工作以及轄區內防汛、搶險、撤離、安置和災後生產自救工作。

(二十九)老城辦事處負責老城指揮分部、朝陽指揮所、金川指揮所的全面工作以及轄區內防汛、搶險、撤離、安置和災後生產自救工作。

(三十)江北辦事處負責江北指揮分部及轄區內防汛、搶險、撤離、安置和災後生產自救工作。

(三十一)張灘鎮負責張灘指揮分部的全面工作以及轄區內防汛、搶險、撤離、安置和災後生產自救工作。

(三十二)關廟鎮負責關廟指揮分部的全面工作以及轄區內防汛、搶險、撤離、安置和災後生產自救工作。

(三十三)建民鎮負責建民指揮分部的全面工作以及轄區內防汛、搶險、撤離、安置和災後生產自救工作。

(三十四)吉河鎮負責吉河指揮分部的全面工作以及轄區內防汛、搶險、撤離、安置和災後生產自救工作。

2.3 辦事機構

指揮部下設辦公室、主要職責是:

(一)組織防汛安全檢查、抽查,通報檢查抽查結果。

(二)編制防汛抗洪預案,協調、督促防汛抗洪預案的執行。

(三)收集、處理防汛信息,為指揮部決策當好參謀。

(四)指導防洪工程的規劃、建設及水毀修復。

(五)防汛通訊信息、預警系統的維護和管理。

(六)負責本級防汛物資、器材的儲備、登記、調配和管理。

(七)開展防汛知識宣傳和技術培訓。

(八)收集、匯總、上報洪澇災情。

(九)上級交辦的其他事項。

2.4

駐城區所有單位,都要成立防汛抗洪搶險工作機構,由行政一把手或法人代表任負責人,全面完成《預案》所承擔的任務,切實做好本單位的防汛搶險組織安排工作。

2.5

實行領導掛帥,分級負責,層層落實,分片包乾責任制。各包乾單位要有一名主要領導帶隊,組織精幹的幹部力量與社區居委會(村委會)一道,深入各居民(村民)小組,做好安全思想教育和抗洪搶險的組織動員工作,保證包乾區域民眾安全撤離轉移(見附屬檔案9.2)。

2.6

公安機關和武警部隊負責維持抗洪搶險期間的治安秩序和交通秩序,執行警戒和執勤巡邏任務。市公安局負責金州路以西地區,漢濱公安分局負責金州路以東地區,武警部隊和執勤民兵負責朝陽門、興安門、東堤南頭、靜寧路南頭、解放路南頭、金州路南頭、大橋路南頭、西堤南頭和金川門等九處要道口的警戒執勤和全城撤離後黨政機關和金融等單位的保衛工作。漢江大橋北橋頭的警戒任務由江北派出所負責。

2.7

城堤閘門的護閘,興安門由區國土資源局負責;朝陽門由安康市興科房建集團公司負責;水西門由區人武部負責;大橋東門由安康建築工程集團有限公司負責;大橋西門由安康宏遠建築安裝有限責任公司負責;金川門由安康通用有限責任公司負責。上述各單位要組織精幹的護閘隊員10名,自備運輸車輛,保證完成指揮部下達的護閘任務。具體聯絡工作由漢濱區河道堤防管理處負責。

2.8

醫療搶救和消毒防疫。一、二號命令的醫療搶救和消毒防疫由區衛生局負責,在市委黨校、安康職業技術學院、棗園國小、屈家河國小、新城國中、江南國小、市供電局、果園國小、瀘康酒廠、市一小設立10個醫療工作站,每站三名醫護人員,主要解決撤離安置民眾的醫療問題,同時成立東壩、西壩兩個醫療小分隊進行巡迴檢查治療。江北地區由安康市人民醫院(原鐵路醫院)承擔,張灘、關廟、建民、吉河四鎮的醫療搶救和消毒防疫工作由各鎮衛生院承擔。三號命令發布後,市衛生局負責水西門至市委以東地區的醫療搶救和消毒防疫工作。區衛生局負責水西門至市委以西地區的醫療搶救和消毒防疫工作,東片醫療搶救中心設在市中醫院,西片醫療搶救中心設在區中醫院(果園路)。

2.9

防汛宣傳。要切實加強城區《預案》宣傳力度,全面提高城區廣大市民防汛抗洪意識。安康日報社要開闢城區防汛專欄;市電視台要做好防汛抗洪搶險工作的宣傳報導工作;區委宣傳部要做好城區防汛宣傳報導工作。行洪期間,市廣播電視局、安康日報社負責搶險救生現場的錄像、攝影、報導工作。

新城、老城、江北三辦和張灘、關廟、建民、吉河四鎮要召開村(社區)幹部和包乾單位防汛會議,學習宣傳城區防汛預案,制定防、搶、撤實施細則,建立從聯絡單位--包乾單位--社區(村)--組戶撤離安置一條龍制度,下發明白卡,確保防汛預案家喻戶曉,人人皆知,負責落實棗園、東壩、西壩、丁字街、金州街和沿江低洼處各撤離戶每戶自備木筏一隻,救生圈若干,確保每戶都有一定的自救能力。

2.10

安置接待。一號命令撤離民眾的安置由市委黨校、安康職業技術學院、棗園國小、江南國小、屈家河國小負責接待。二號命令撤離民眾的安置由新城國中(城關二中)、江南國小、瀘康酒廠、安康市一小(附小)、市供電局、果園國小、屈家河國小、棗園國小負責接待。三號命令撤離民眾的安置接待由安康職業技術學院、區進校、安康學院、盲啞學校、漢濱國中、安康中學負責接待(見附屬檔案9.2)。各接待單位要熱情接待,搞好服務,保證撤離民眾有飯吃、有水喝、有避雨處、有地方睡。

撤離民眾的接待安置工作由各辦事處負責與接待安置單位聯繫落實。

張灘、關廟、建民、吉河四鎮的接待安置工作由各鎮負責落實。

3 防汛準備

3.1

與城區防汛抗洪工作有直接關係的部門和單位,要嚴格按照安全性、程式性、時效性、超前性和為人民負責的精神,切實做好防汛抗洪搶險的各項準備工作,爭取主動權,並儲備必要的防汛物資。

3.2

城區防汛指揮部各成員單位要認真學習宣傳防汛預案,嚴格按照防汛預案履行職責,切實做好防汛工作。

3.3

區經貿局負責儲備防汛搶險水泥200噸、鋼材30噸、編織袋5萬條、彩條布10萬平方米,並將儲備情況報指揮部備案。

區交通局負責組織落實搶險車30輛,救生船30隻(艘、條),其中快艇10艘、機動小鐵舶10隻、木船10條(任務劃分見附屬檔案9.2)。

區人武部負責落實衝鋒舟10艘,主要用於水上搜救工作。同時負責落實搶險隊員600名,設7個搶險分隊。其中新城辦200名,老城辦100名,江北辦100名,張灘、關廟、建民、吉河四鎮各50名。

市、區建設局各負責落實建築鋼桿30噸。

市、區民政局負責儲備一定數量的棉被,確保災民安置所需。

4 雨、水情預報

4.1

市氣象局要主動及時向城區防汛指揮部提供中、長期、短時和實時天氣預報及降雨實時測報,行洪期間要根據汛情實際,配合指揮部及時發布氣象信息,利用簡訊平台向移動、聯通手機群發水位和流量信息。

4.2

安康水文水資源局負責向市、城區防汛指揮部提供安康水電站入庫洪水過程預報及安康水文站斷面洪水預報,根據降雨實況提前4-6小時提供流量、洪峰流量預報;在行洪期要主動及時向城區防汛指揮部提供漢江安康站(龍頭岩)、月河長槍鋪站縣河水文站、恆河水文站洪水資料。

4.3 安康水電廠承擔城區的防汛任務:

(一)搞好沿江報警工作,電站提閘泄水時,必須提前通過報警系統告知沿江民眾。

(二)做好安康水電站入庫洪水預報。

(三)準確、及時向市、城區防汛指揮部報告入庫流量、壩前水位、水勢、下泄流量及下泄時間等內容。

(四)水電站泄洪信息的時效要求:當預報下泄流量在5000至10000秒立方米時,提前四小時報告;當預報下泄流量在10000至20__0秒立方米時,提前三小時報告;當預報下泄流量超過20__0秒立方米時,提前兩小時報告。預報發出後實際出現的情況要隨時報告。

(五)保證電廠水調班與市、城區防汛指揮中心通訊聯絡正常,使汛情信息能及時準確地送達防汛指揮部。

(六)汛期度汛方案要報市、城區防汛指揮部。

(七)水庫泄洪必須嚴格執行市防汛指揮部下發的《大型水庫參與漢江幹流錯峰調度暫行辦法》。

5 防汛預警

5.1 漢江洪水預警

5.1.1 預警依據以安康水電站提供的泄洪流量,作為發布各項通知、通告、命令的依據。

5.1.2 預警方式統一使用防汛(防空)專用警報系統。其信號為:

(一)警戒通知前奏曲為《運動員進行曲》音樂,語音播放警戒通知內容。

(二)一、二、三號命令前奏曲為《三大紀律八項注意》音樂,預警信號為災警信號“嗚~嗚~嗚~”,語音分別播放一、二、三號命令內容。

(三)解除命令前奏曲為《歌唱祖國》音樂,語音播放解除命令內容。

5.2 城區內澇預警

5.2.1 預警級別劃分

預警級別 預警顏色 預警等級劃分標準

ⅳ級 藍 12小時內降雨量將達50毫米以上,或者已達50毫米以上且降雨可能持續。

ⅲ級 黃 6小時內降雨量將達50毫米以上,或者已達50毫米以上且降雨可能持續。

ⅱ級 橙 3小時內降雨量將達50毫米以上,或者已達50毫米以上且降雨可能持續。

級 紅

3小時內降雨量將達100毫米以上,或者已達100毫米以上且降雨可能持續。

依據安康城區不同強度降雨的影響程度,將暴雨按量級劃分四級(ⅳ、ⅲ、ⅱ、ⅰ級),預警信號顏色依次為藍色、黃色、橙色和紅色,分別代表一般、較重、嚴重和特別嚴重。

5.2.2

預警信號主要以電話通知、簡訊方式進行發布,必要時通過城區報警終端利用語音功能實施信號發布。

5.3

搶險撤離命令的發布由安康城區防汛指揮部指揮簽發,由市廣播電視局派人員在安康城區防汛指揮中心播發,在安康一套、三套電視螢幕滾動播放,給移動手機和聯通手機群發水位與流量簡訊息。

6 預警行動

6.1 漢江洪水預警行動

根據水情地發展變化,城區防汛指揮部將發布抗洪搶險的有關通知、通告或一、二、三號命令。

當漢江安康站實際流量達到5000秒立方米,預計流量達到8000秒立方米時,指揮部發布調遣搶險救生車、船的通知。

當預計漢江安康站水位達到並超過246.3米,相應流量達到並超過13300秒立方米時,城區防汛指揮部發布“一號命令”。江南、江北、張灘、關廟、建民、吉河居住在高程248米以下的單位和民眾必須立即撤離轉移。

當預計漢江安康站水位達到並超過248米,相應流量達到並超過15900

秒立方米時,城區防汛指揮部發布“二號命令”。居住在252米高程以下的全體人員和所有機關單位必須立即撤離轉移;當預報漢江安康站水位達到並超過252米,相應流量達到並超過22300秒立方米時,居住在256米高程以下城堤以外的全體人員和所有機關單位必須立即撤離轉移。

當預報漢江安康站水位達到並超過256米,相應流量達到並超過29000秒立方米時,由省防汛總指揮部發布“三號命令”。駐老城內所有單位和職工、民眾必須在限定的時間內全部撤離。安康城區防汛抗洪命令發布參數見附屬檔案9.1。

6.2 城區內澇預警行動

(一)當預報降雨強度達到ⅳ級預警時,城區防汛指揮部發布藍色預警信號,市、區建設局、新城、老城、江北三個辦事處組織實施城區暴雨漬澇的搶險處置工作。

(二)當預報降雨強度達到ⅲ級預警時,城區防汛指揮部發布黃色預警信號,市、區建設局、新城、老城、江北三個辦事處組織實施城區暴雨漬澇的搶險處置工作。

(三)當預報降雨強度達到ⅱ級預警時,城區防汛指揮部發布橙色預警信號,市、區建設局、新城、老城、江北三個辦事處組織實施城區暴雨漬澇的搶險處置工作。

(四)當預報降雨強度達到ⅰ級預警時,由市防汛指揮部發布紅色預警信號,並統一指揮城區暴雨漬澇的搶險處置工作,城區防汛指揮部組織實施。

6.3 運作程式

6.3.1 漢江洪水運作程式

(一)指揮分部運作程式

第一步:緊急通知發布後指揮分部成員十分鐘內到達指揮分部(辦事處、鎮政府)。各指揮所成員三十分鐘到達指揮所。

第二步:各指揮分部指揮向城區防汛指揮部報告上崗情況,並請求指示。

第三步:傳達城區防汛指揮部指示,安排部署防、搶、撤任務。

第四步:配合包乾單位、安置單位做好撤離安置工作。

第五步:向城區防汛指揮部報告撤離、安置情況。

第六步:安排災民生活。

第七步:統計災害情況。

第八步:上報災害情況。

(二)包乾單位運作程式

1、緊急通知發布後的運作程式

第一步:緊急通知發布後三十分鐘到本單位集合待命。

第二步:清點集結隊員人數,向指揮分部報告集結情況,並請求指示。

第三步:傳達指揮分部指示,分配任務。

第四步:二十分鐘到達各自包乾的村(社區)組(街道或居民小組)。

第五步:組織老弱病殘和婦女兒童提前撤離,轉移貴重財產。

第六步:向指揮分部報告任務進行情況。

2、命令發布後的運作程式(各種命令運作程式相同)

第一步:放棄財產轉移,強制民眾迅速撤離。包乾隊員在民眾撤離後方可撤離。

第二步:清點核實撤離民眾及隊員人數。

第三步:向指揮分部報告情況。

第四步:協助災民安置單位工作。

(三)搶險隊伍運作程式

第一步:接到搶險通知後,搶險隊員三十分鐘到達區人武部集結。

第二步:清點集結隊員人數,向城區防汛指揮部報告集結情況,並請求指示。

第三步:傳達城區防汛指揮部指示,分配任務。

第四步:進入險段實施搶險。

第五步:報告任務完成情況。

(四)護閘隊伍運作程式

1、當城區防汛指揮部發布二號命令後,興安門、朝陽門、水西門、金川門四個護閘隊伍到本單位集合待命;當城區防汛指揮部發布關閉上述四座閘門通知後,各護閘隊迅速趕赴現場實施關門。

2、當城區防汛指揮部發布關閉上述四座閘門通知後,大橋門兩個護閘隊伍到本單位集合待命;當城區防汛指揮部發布關閉大橋門通知後,承擔大橋門的兩個護閘隊迅速趕赴現場實施關門。

3、當水位降至254米高程以下時,城區防汛指揮部發布指令後打開大橋門;當水位降至251米高程以下時,城區防汛指揮部發布指令後打開其他所有閘門。

上述各運作程式結束後,城區防汛指揮部將撤離安置情況及時向市防汛指揮部報告。

6.3.2 城區內澇 運作程式

(一)ⅳ級預警運作程式

當出現大範圍降雨,部分低洼易澇區可能出現積水時:

第一步:接到城區防汛指揮部通知後,市政指揮分部全體人員20分鐘內到達指揮分部。

第二步:傳達城區防汛指揮部指示。

第三步: 對城區排水管網進行排查。

第四步: 向城區防汛指揮部報告排查情況。

(二)ⅲ級預警運作程式

當出現大範圍暴雨,城區低洼地段、主要街道發生積水時:

第一步:接到城區防汛指揮部通知後,市政、老城、新城、江北指揮分部及相關責任單位20分鐘內集結。

第二步:傳達城區防汛指揮部指示。

第三步:到達積水地段,對城區主要街道積水嚴重地段實行抽排作業和路段控制。

第四步:向城區防汛指揮部報告排澇情況。

(三)ⅱ級預警運作程式

當出現大暴雨,城區嚴重積水,部分低洼地帶居民住宅進水時:

第一步:接到城區防汛指揮部通知後,市政、老城、新城、江北指揮分部及相關責任單位20分鐘內集結。

第二步:傳達城區防汛指揮部指示。

第三步:到達積水地段實施險情處理和警戒、交通管制,組織低洼易澇地帶的民眾和危房戶安全轉移。

第四步: 向城區防汛指揮部報告情況。

(四)ⅰ級預警運作程式

當出現特大暴雨,城區嚴重積水,主要交通中斷,部分低洼地帶居民住宅受淹時:

第一步:接到市防汛指揮部通知後,城區防汛指揮部立即通知各指揮分部及相關責任單位20分鐘內集結。

第二步:傳達市防汛指揮部指示。

第三步:由城區防汛指揮部指揮,市政、老城、新城、江北指揮分部及相關責任單位到達積水地段實施險情處理和警戒、交通管制,組織低洼易澇地帶的民眾和危房戶安全轉移。

第四步: 向市防汛指揮部報告情況。

6.4 汛期,市、區公路管理部門不得收取防汛指揮車輛和搶險車輛過路(橋)費。

7 法律責任

7.1

不履行職責有下列行為之一的,視情節輕重和危害後果,由防汛指揮部責令其限期改正,採取補救措施。對直接責任者,由其所在單位或者上級主管機關給予行政處分。

(一)不服從防汛指揮部的統一調度或者拒不執行防汛指揮部指令的;

(二)玩忽職守,延誤汛情、澇情或者在緊要關頭臨陣脫逃的;

(三)防汛防澇措施不力,造成重大失誤的;

(四)因指揮失誤,造成人員傷亡和財產嚴重損失的;

7.2

有下列行為之一的,公安機關依照《中華人民共和國治安管理處罰法》的有關規定從重進行處理,構成犯罪依法追究其刑事責任。

(一)破壞防汛通訊設施或干擾防汛通訊的;

(二)挪用、貪污、盜竊防汛救災物款的;

(三)散布謠言,擾亂防汛工作秩序的;

(四)妨礙防汛工作人員依法執行公務的。

7.3

違反河道和大壩安全管理規定的,依照《中華人民共和國河道管理條例》、《陝西省河道管理條例》和《水庫大壩安全管理條例》的有關規定處理。

8 附 則

8.1 本預案由安康城區防汛指揮部負責解釋。

8.2 本預案自發布之日起執行。

2022黨員統一活動日總結報告_黨員統一活動日活動總結匯報 篇19

為全面落實科學發展觀,切實履行教育局安全工作應急管理職能,堅持以人為本,、預防為主、依法管理、正面引導,廣泛宣傳和普及安全應急管理知識,提高廣大師生應急避險和自救互救能力,最大限度地減少因安全事故和突發事件造成的人員傷亡和財產損失,培養學生的自我防護能力,為教育快速、和諧發展創造安全穩定的社會環境。

一、我校於10月17日舉行了安全疏散應急預案演練活動,校長管德利同志為總指揮。當辦公室接到某教師打來電話,稱發生火情危及師生安全時,總指揮管德利核實情況後,決定啟動緊急疏散預案。命令副總指揮孫桂茂立即到達現場進行指揮,副總指揮張英發出廣播及警報信號,各班馬上停止上課,在任課老師指揮下有秩序的成單人單行安全撤離。整個過程從下達命令到指定地點全部集合,所有學生全部撤離共用了2分10秒左右結束。有五個班級最快時間用了不到1分鐘。參加本次演練的是全體師生(總計16個班,740名學生和50名教師)。

存在的問題是:1、個別組的個別教師沒有緊張感,認為是個演練,沒有引起高度重視。使整個演練有的環節慢,學生也不太緊張和高度重視。

2、在撤離過程中,各樓層不能互相幫助,整體感不強。

3、緊急救護工作不完善,沒有準備好必備的藥品和器材,一但在事故中出現受傷的學生,沒有藥品和相應的器材及設施,會使受傷的學生傷情得不到馬上治療。

在這次演練周活動中,我們使我們對安全疏散應急預案演練有了一定的認識,並積累了一些經驗,為以後各種突發事件打下一定的基礎,分析這次演練周活動的經驗和教訓,我們認為首先要加強教師自身的認識,只有教師自身的認識高了,才能帶動學生很好的認識。其次是多搞這樣的活動,使全體師生在活動接受教訓;在活動中認識不足;在活動中提高自已。

二、我校還通過班會、板報、集會等不同形式宣傳安全活動周的各項內容。

通過開展演練周活動,進一步提高學校領導、教師的組織和應急救援能力;強化應對各類安全事故和突發事件的自救和搶險技能;提高快速反應能力,應急救援以及協同作戰能力;提升我校對突發事件的處置能力,確保在安全事故和突發事件發生後,能有效組織、快速反應、高效運轉、臨事不亂,最大限度地減少事故危害,保障師生的生命財產安全。