政策法規宣傳工作。組織起草了《市標準化監督管理辦法》，參與修改了《市專利管理辦法》等法律和規章總計19件。認真落實了行政執法責任制，組織開展了“依法行政，規範行政執法行為”活動，規範行政執法體制，規範行政執法行為，規範行政處罰案件辦理程式，規範行政執法文書製作和案卷管理，規範對行政執法工作的監督檢查。結合換髮新的行政執法證件，組織了全系統行政執法人員的資格考試，770人取得了行政執法的資格，辦理行政複議案件3件，維持3件，當事人撤回申請1件，省局受理當事人對我局行政處罰不服的行政複議1件，審理後維持。分局應訴行政訴訟案7件，勝訴7件。無一起因複議被撤銷、訴訟敗訴導致行政賠償案件。重點進行了《特種設備安全監察條例》、《認證認可條例》等新法規的學習宣傳。組織了5萬多人參加的產品質量法知識競賽。組織開展的“3.15”、紀念產品質量法頒布10周年現場宣傳諮詢服務活動聲勢大，效果好。
科技興檢工作。及時傳達了全國質檢科技工作會議精神，制定了我市實施科技興檢戰略的意見，並提出了解決冗員和經費問題的初步方案。成立了技術機構改革小組，以提升質監服務經濟的技術支撐和保障能力為目標，按照國家質檢總局技術機構的指導意見，結合我市實際，提出了技術機構改革基本思路。
規範化服務型政府工作。建立了規範化服務政府工作領導小組，制定了總體立案和部分子方案，各項工作已順利起步。政務公開工作進一步加強，12項審批事項和26個辦事事項的有關內容、收費、標準、申請表格已在質監網站公開，切實方便了民眾，方便了企業。
（二）認真開展了機關作風整頓，兩個文明建設和黨風廉政建設進一步加強
幹部作風整頓工作。7月10日至9月10日，在全系統認真進行了幹部作風整頓工作。先後召開黨組會、領導幹部專題學習會、動員大會等6次會議進行部署、貫徹和落實。市局領導2次分片區檢查督導，確保了作風整頓不走過場。各單位結合實際，層層進行動員，認真進行整頓。通過整頓，全系統幹部職工的思想狀況、工作作風、精神面貌均有進一步好轉。
黨風廉政建設責任制工作。層層簽訂黨風廉政建設責任書，做到了縱向到底，橫向到邊。開展了示範教育和警示教育活動，黨員幹部受教育率達98%以上。完善了領導幹部廉政檔案，上交禮金1.91萬元。全系統27個單位召開了領導班子民主生活會。開展行風評議，聘請行風監督員261名，開展社會評議1562人次。受理民眾舉報26件，比去年增加3件，辦結25件；通報批評了5個有違規行為的單位，對負有直接責任的3人誡勉談話，對反映失實的20件予以了澄清。
兩個文明建設工作。在全系統興起了學習貫徹“xxxx“重要思想、黨xx屆三中全會、市第十次黨代的精神的高潮。精神文明建設以八個堅持為基準，在八個方面取得實效，市局機關於去年12月份順利通過市級文明單位考核驗收。10月份以來，完成了“三清理”工作任務。根據工作需要對5個分局班子進行了調整，解決了超職數配備問題；對城區4個分局的10名未取得公務員身份和超編工勤人員進行了工作調整，確保了定崗定位工作的落實；針對“陽光財政”實施後出現的新問題，市局黨組按照“為民、務實、清廉”的工作作風，躬身實踐，不迴避矛盾，認真解決了部分困撓基層的老大難問題和遺留問題。認真執行了“收支兩條線”，實現了資金安全運作，工資福利實行了直發。初步建立了內部審計運行機制，完成了青羊、金牛、溫江、新津、崇州分局的經濟責任審計。