團委工作會議上的講話 篇1
尊敬的各位領導、同志們：
大家好!我叫溫薈，現任吳村鎮團委書記，今天很高興能被共青團堯都區委表彰為紅旗團委和優秀團幹部，藉此機會我想就自己從事團委工作的一點體會和作法同大家作一個交流，不妥之處懇請各位領導和同志們多提寶貴意見。 在過去的一年裡，作為一名基層團委書記，我始終心中火熱，肩頭沉重，惟恐工作成績平平，有負組織重託，所以不斷自我加壓，開拓進取，創造性地開展工作。自從去年鄉鎮團委換屆以後，我鎮團委在吳村鎮黨委和共青團堯都區委的領導關心下，團結帶領全鎮廣大青年團員緊緊圍繞新農村建設這箇中心，把開展青年增收、創業、成才作為我鎮團委工作的重中之重，竭盡全力在農業產業結構調整、林業產業化建設、項目建設、村務民主管理、農村面貌等五個
大家都知道今年是改革開放30周年，也是奧運盛會召開之年，我們以此為主題，去年充分利用“五四”青年節、春節文體活動、社火表演、廟會等重大活動，廣泛開展愛國主義、團隊精神、社會主義主題教育活動，引導青少年樹立正確指引，有區團委的關心和支持，有全體團支部和廣大團員青年的通力配合、積極工作，我們吳村鎮的共青團工作一定會開展的更加有聲有色，不斷開創新的輝煌。
最後，我預祝大會圓滿成功，祝各位領導青年朋友們身體健康，萬事如意!
團委工作會議上的講話 篇2
同志們：
大家好!非常高興參加咱們團委的分口會。看到年輕的團幹部們精神抖擻、朝氣蓬勃，我感受到了你們青春的無限活力，也看到了集團公司共青團工作的美好未來。
20xx年，集團公司團組織圍繞企業中心工作，以局慶六十周年為契機，深入開展了青年思想教育、雙爭雙創、青年安全演講比賽以及青年學技練功等活動，充分履行了團組織服務企業、服務青年的基本職能，在促進集團公司各項目標完成的同時，取得了不錯的成績。二公司郭躍峰同志榮獲“20xx年度全國優秀共青團幹部”榮譽稱號，並且作為10名“全國優秀共青團幹部”代表中唯一一位建築行業代表參加了在北京人民大會堂舉行表彰大會，受到了王兆國、陸昊等領導的親切接見;五公司白芝勇同志榮獲“中央企業職工技能大賽工程測量工決賽”銀獎;新運公司閆永鋒同志榮獲20xx年度中央企業“優秀共青團幹部”稱號，由他主持自主研發的“中國中鐵高技能人才評價試題管理系統”榮獲了國家著作權局頒發的“計算機軟體著作權登記證書”，並在股份公司進行了正式發布和套用等等。這些成績的取得，都離不開在座各位團幹部的辛勤付出和努力，在此，我向你們表示感謝，同時也通過你們向廣大團員和青年表示問候和新年的祝福!
下面我就共青團工作講幾點意見：
一、大力加強青年思想政治教育
今年是建黨90周年，各級團組織要緊緊抓住“五四”、國慶等重大節日，以“與祖國共奮進，與企業同發展”為主題，圍繞建黨90周年，通過參觀愛國主義教育基地、瞻仰革命烈士陵墓、觀看革命電影、唱紅歌、發紅色簡訊以及團員青年入黨宣誓等活動組織團員青年重溫黨的光榮歷史和奮鬥足跡，回顧黨的光輝歷程和豐功偉業，弘揚黨的優良傳統和革命精神，引導團員青年把個人理想、前途、命運與國家的發展、民族的富強緊密結合在一起;要將迎接建黨90周年與學習黨的xx屆五中全會、集團公司工作會、職代會和表彰會等會議精神結合起來，引導團員青年振奮精神、堅定信心，凝聚力量，在實現中國中鐵“推進兩大轉變，實現二次創業”的宏偉征程中展現作為;要圍繞企業各項重點工作，配合做好團員青年的宣傳教育引導和心理疏導工作，形成推動企業發展的合力。
二、深入開展共青團創先爭優活動
去年，集團公司團委按照黨委和上級團組織要求，及時召開了共青團創先爭優活動推進會，成立了創先爭優活動領導小組及辦公室，印發了活動實施方案，做出了公開承諾;各級團組織也在集團公司團委的指導下，分別召開了推進會，開展了黨群共建活動，做出了公開承諾;在此基礎上，集團公司團委還成功承辦了“省國資委系統基層團組織創先爭優活動推進會”，並做了經驗發言。可以說，共青團創先爭優活動有效推進，效果顯著。今年，各級團組織要繼續將創先爭優活動作為一項重點工作來抓好抓緊，要結合本職工作崗位和實際，進一步加大團員公開承諾、監督檢查、點評評議力度，以“五個好”、“五帶頭”、“五表率”為目標，努力形成團組織履職盡責創先進、團員團幹部立足本職爭優秀的良好局面;要向黨組織積極爭取將黨建帶團建和團內創先爭優活動納入黨組織創先爭優活動的總體部署，納入黨組織開展創先爭優活動的評價標準和考核表彰體系;要緊密結合黨組織開展創先爭優活動的安排部署，學習借鑑黨組織開展創先爭優活動的思路和方法，扎紮實實地推進活動深入開展。同時，各單位團組織負責人要深入基層，堅持靠前指導，及時了解基層開展創先爭優活動的進展和成效，幫助基層團組織不斷改善工作條件，最佳化工作環境，拓展工作思路。
三、進一步發揮團員青年生力軍和突擊隊作用
國家“”發展規劃明確指出：要推進國家運輸通道建設，基本建成國家快速鐵路網和高速公路網，發展高速鐵路，加強省際通道和國省幹線公路建設，積極發展水運，完善港口和機場布局。今年集團公司職代會確定的目標是企業營業額480億，新簽契約額530億，廣大團員青年面臨著更為廣闊的成長空間和平台，各級團組織要立足重點工程建設實際，積極投入“高揚黨旗”系列活動，以“我為重點工程建設做貢獻”活動為有效載體，及時組建青年突擊隊，大力開展爭創青年文明號、爭當青年崗位能手活動;要充分調動廣大團員青年“創新創效”的積極性和主動性，更加注重將團員青年的知識和智慧轉化為企業的經濟效益和科技成果;要大力開展合理化建議、金點子徵集、節能簡訊等活動，引導團員青年樹立低碳生活、低碳經濟的意識，推動建立資源節約型企業。
四、全面推進企業安全生產工作
今年，集團公司仍然面臨非常嚴峻的安全形勢。各級團組織要引導團員青年充分認識企業安全生產面臨的嚴峻形勢和安全工作的重要性，牢固樹立“安全第一，預防為主，綜合治理”的思想，緊密結合本單位安全工作的總體部署和安排，不斷深化“安全生產，青年爭先”主題實踐活動，繼續開展好班前安全質量宣誓、青年安全生產演講比賽和巡迴演講活動，積極營造良好的安全生產文化氛圍;同時，要進一步推進青年安全生產監督崗的建設和管理，不斷加大班前安全質量宣誓活動檢查力度，強化青年安全技能培訓，積極打造青年安全工作品牌，自覺維護企業安全生產大局。
五、更加注重做好青年工作
各級團組織要切實發揮橋樑紐帶作用，通過深入開展“導師帶徒”青年技術比武、技能競賽和技能培訓，服務青年成長成才;要深入基層調研，及時掌握青年的思想動態，了解青年的訴求和需要，注重對青年的人文關懷和心理疏導，把企業的溫暖送到每一個青年當中;要廣泛發動基層團幹部在青年工作、生活以及婚戀方面多關心團員青年，並逐步建立青年思想政治工作網路，為團員青年創造良好的環境和氛圍;同時要發揮團的工作優勢，將青年農民工的管理納入團的工作範疇和活動體系，選擇農民工比較集中並且穩定的單位或者項目開展試點工作，逐步探索青年農民工的管理和服務工作，促進集團公司作業層隊伍的建設。
同志們，今年的任務巨大，各級團組織要組織引導好青年，動員他們投身企業施工生產，廣大團幹部要以身作則，起到帶頭和表率作用，為集團公司在新的起點上創造更加輝煌的業績做出新的貢獻!
團委工作會議上的講話 篇3
尊敬的各位領導，各位同仁：
期待已久的全市保險工作會議今天召開了，首先我代表太平洋財產保險淮安中心支公司全體員工對會議的召開表示最熱烈的祝賀。20xx年是對淮安保險事業發展有著深遠影響的一年，一年來在市委市政府、監管機構、行業協會和廣大保險從業人員的共同關注與努力下，我們成功的化解了全球金融海嘯的不利影響，轉危為機，淮安保險市場“誠信保險，放心消費”創建工作取得了顯著的成績，市場狀況不斷好轉，規模不斷成長，地區保險業可持續發展能力，服務地方經濟社會發展能力顯著增強。
各位同仁，自太平洋產險1995年8月在淮安設立，十五年來，在社會各界的關心和支持下，公司取得了長足的發展，20xx年我公司實現保費收入8593萬元，連續三年實現承保贏利，是全市第二大財產保險公司。十五年來的實踐證明，地區市場的規範與否、行業的社會觀感度的高低與公司的發展狀況息息相關，公司近幾年的高速穩健發展得益於較高的消費者認同度，得益於良好的市場氛圍。
保險產品不同於其他產品，能進行實物交易使參與者感覺到真實存在。保險，一個客戶掏出錢，換來的就是一張保險單——薄薄的一小張紙，不能立即感同身受。那作保險靠什麼能讓客戶放心的把錢交付給你，這個要靠產品品牌、實力及廣大客戶、社會公眾對行業服務的信任與認可。因此在保險行業，誠信至關重要，沒有誠信，企業就沒在發展前景與立錐之地。做為行業的一份子，多年來我們積極參加各類各項行業性活動，特別是誠信創建活動。在誠信創建工作中我們始終做到思想認識、組織領導和工作落實“三到位”。在思想認識上嚴格把好“合規誠信生命線”，在組織領導上堅持一把手親自抓、負總責，在工作落實中堅持上下聯動、齊抓共管、抓緊抓實。五年來，公司在全市保險行業誠信創建工作中一直取得較好的成績，無任何機構、任何個人被保險監管部門或行業協會處罰。
20xx年開展的“誠信保險、放心消費”創建活動是一項有著重要意義的活動，太平洋的核心價值觀是“誠信天下、穩健一生、追求卓越”，誠信不僅是太平洋保險人的重要品格，更是構成太平洋保險核心競爭力的關鍵因素之一。 20xx年放心消費年創建中我們按照“制定一個創建方案、明確一個創建標準”的要求先後制定了《“放心消費年”創建活動規劃》(方案)、《淮安中心支公司“放心消費年”創建工作責任制實施細則》、下發了《中國太平洋財產保險股份有限公司視窗服務規範與質量標準(20xx版)》等規範性、指導性檔案。組織推動公司本部及縣區支公司開展創建活動。公司本部和轄內各縣區支公司都按照要求，在營業場所設定、張貼、懸掛有關“放心消費年”創建工作的文宣，在承保大廳和理賠大廳為客戶準備了舒適度較高的椅子、紙筆、設定了飲水機、報刊架等服務設施。
先後參加了淮安市“十行百家”惠民生、保增長活動，市保協“3.15”放心消費展示活動;舉辦了“放心消費年”創建與企業文化知識競賽，新《保險法》宣傳，20xx年度理賠中心優質服務月;開展了爭創江蘇省級“青年文明號”活動。全年全轄共印製各類文宣20xx余份，懸掛各類標語橫幅近50條，主動面對面宣傳各類保險知識計3000人次。
十月份公司放心消費年創建領導小組對本部各部門、各縣區支公司的創建情況進行監督檢查，檢查結果表明本部各部門及轄內六家支公司都能認真貫徹落實行業協會、中支公司關於創建工作的各項指示和安排，在結合地區市場及自身實際的基礎上全部做到了公開承諾、受社會監督，遵紀守法、合規經營，環境整潔美化、職場設施達標，服務周到熱情、方便快捷等項要求。
上年末，在行業協會組織的創建年終考評中，公司七個正式機構全部參加，其中五個獲得優秀，兩個評為良好。
去年太平洋保險提出了“做一家負責任的保險公司”的企業發展願景。做為一家保險公司，我們的責任主要有兩個方面：一是能夠產生經濟效益，為利益相關者帶來收益，為員工創造和諧的工作環境，為股東帶來較高的投資回報，為消費者提供滿意的產品和服務;二是要實現自身發展與經濟、社會和環境的和諧統一，參與社會事業、公益事業，通過經營活動造福社會、回報社會。
盈利能力建設，盈利對於企業來說是至關重要的，保險監管機構高度重視保險公司盈利能力建設。20xx年以來我們連續三年實現了盈利。為實現盈利我們主要做了以下工作：一、牢固樹立合規經營理念，視合規為發展的機遇，“以合規促發展”，有正氣、有骨氣;堅守合規底線，遵守遊戲規則，自覺維護市場秩序。二、堅持以服務取勝、不搞簡單價格競爭、堅持以服務提升品牌價值、以品牌的內涵價值提高消費者認同度;20xx年我們在業務拓展、理賠管理等客戶服務環節中開展了服務達標競賽，最佳化內部流程，提高理賠時效，開展規範服務，豐富增值服務內容，提高服務品質。三、提高承保質量，建立健全核保制度，實行差異化費用支持政策，對好的險種和機構實行“點對點”支持。
履行社會責任，最主要的就是要提升服務地方經濟社會發展的能力。20xx年我公司承擔的保險金額達到了292億元，用心承諾、用愛負責，每一張保單都是我們莊嚴的承諾，每一個承諾都是風險來臨時伸出援手的彩虹。20xx年我們積極參與了淮安市安全責任保險共保體，是第二大保險責任承擔者;認真做好政策性農機保險工作，為社會、為政府、為新農村建設貢獻自己的力量。
多年來,我公司承保了淮安地區部分大中型骨幹企業的財產險。20xx年5月，清棉集團發生火災，我司迅速支付了138萬元賠款，這筆賠款也是當年全市最大一筆財產險賠款;20xx年2月，某大型企業發生火災，損失超過600萬元，我公司積極理賠，支付了近十幾年來淮安地區財產保險最大的賠付款;自成立以來,我們在處理保險損失時，不拖延、不惜賠，積極履行承諾，快速支付賠款，幫助企業彌補損失、恢復生產。
各位同仁,成績留給歷史，精彩獻給未來。20xx年太平洋產險將在淮安市委、市政府的堅強領導下，在行業協會和各位同業的大力支持下，堅持以“科學發展觀”為指導，踐行科學發展、求好求快，努力做好服務地方經濟社會建設的各項工作。