一、一年來的主要工作
（一）黨的建設方面
1、積極開展學習xx大和全國教育工作會議精神活動
按照校黨委有關部門的檔案要求，對各黨支部的學習作了具體安排，並要求各支部開展形式多樣、內容豐富的學習xx大和全國教育工作會議精神活動。除此之外，開展了以下主要活動：
（1）邀請陝西省委黨校王彥軍教授為全體黨員和職工代表作學習xx大會議精神輔導報告。
（2）組織全體黨員參加學校有關部門舉辦的《黨的xx大黨史知識競賽活動》，並組隊參加了筆試比賽活動。
（3）組織科級以上幹部參加學校舉辦的《中國高等教育：改革與發展的現狀與思考》的報告會。
（4）組織各支部委員赴漢中茶葉基地開展考察學習活動。
為了給新當選的黨支部一班人提供互相交流學習的機會，同時為了更加深入地了解學校的教學科研基地，在黨支部換屆之初，我們不失時機地組織大家前往漢中西鄉考察了茶葉基地，在這次活動中，大家不僅了解了基地的情況，而且增進了溝通和了解，交流了基層黨建工作經驗，從而增強了黨支部的戰鬥堡壘作用。
（5）在“三八”婦女節，邀請校外專家為女職工黨員及女職工非黨員代表舉辦女性生理知識及保護方面的健康新理念知識講座。
2、重視黨員發展,突出發展質量
一年來按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的十六方針，堅持“成熟一個，發展一個”的原則，發展預備黨員5人，轉正11人。新發展的黨員政治成熟、業務求精，思想向上，有較強的愛崗敬業精神，都能較好地發揮黨員的先鋒模範作用。
3、以支部建設為重點，堅持抓機關黨的組織建設
支部是黨建的基礎，抓好支部建設，是抓好機關黨建的基礎。特別是機關黨員人數多、支部多、機關黨委人員少，要做好黨的工作，必須依靠黨支部。為此，我們堅持以支部建設為重點，主要開展了以下工作。
（1）開展支部換屆工作，為支部開展工作奠定堅實的組織基礎。
當學校處、科級幹部逐步調整到位之後，我們根據學校有關規定，按照“兩上兩下”的原則，及時開展支部換屆工作。新上任的黨支部一班人黨性強，作風正，熱心黨務工作，年富力強，樂於奉獻，具有先進性、代表性和議事能力。
（2）開展支部書記支委培訓活動。
為了深入貫徹落實xx大會議精神，我們在邀請省委黨校專家為全體黨員輔導的基礎上，舉辦了支部書記支委培訓班，集體學習了《高舉中國特色社會主義偉大旗幟》、《走中國特色農業現代化道路》以及xx大報告新提法、代表熱議的xx大報告關鍵字。考慮到新上任的支部書記、支委黨務知識欠缺，我們專門組織學習了《發展黨員工作程式》以及其它黨務知識。通過培訓學習，增強了黨性觀念，促進了支部工作的開展。
(3)開展支部對副處職領導幹部民主測評活動
XX年5月16日，按照學校有關檔案的要求，安排部署了各黨支部對副處職領導幹部進行民主測評的活動。
（二）機關作風建設方面
1、自查自糾，身體力行，改進機關作風。
為了建設“學習型、創新型、服務型”的和諧機關，在進一步鞏固先進性教育的成果的基礎上，專門召開黨支部書記會議，就機關作風建設安排部署，要求黨員幹部及全體黨員從自身做起，自查自糾，身體力行；各支部要以不同形式徵求了觧學院對機關作風的意見，並提出了進一步改進的措施。
2、撰寫《加強和改進高校機關作風建設的思考》一篇，並作為第四屆全國部分部屬院校機關黨委工作研討會的交流。
（三）廉政建設方面
1、組織黨員幹部填寫了《個人自查自糾情況報告表》
根據校黨紀發【XX】2號檔案（關於轉發《****陝西省教育紀工委關於轉發省紀委辦公廳關於貫徹實施****紀委規定在對照檢查階段填寫個人自查自糾報告>的通知》的緊急通知）精神，組織黨員幹部填寫了《個人自查自糾情況報告表》。
2、召開機關第二黨委領導班子民主生活會2次。
（四）工會工作方面
1、積極組團參加校田徑運動會，獲精神文明獎。
2、組織參加學校工會開展的羽毛球比賽、拔河比賽、男子籃球比賽及象棋比賽等活動，均獲優秀組織獎。
隨著機構改革的結束和人員調整到位，黨辦在縣局黨組的正確領導下，堅持以黨的xx大精神為指導，牢固樹立“圍繞科學發展抓黨建、抓好黨建促進科學發展”的理念，圍繞推動全縣國稅中心工作圓滿完成，充分發揮黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用，以加強“五項建設”為重點抓好黨建工作，以理順情緒、激發活力為重點抓好思想政治工作，以開展“創建”活動為重點抓好精神文明建設，以發揮橋樑作用為重點加強對群團組織領導，紮實推進了淮陽國稅系統黨的思想、組織、作風和制度建設，抓好了黨建和思想政治工作，創新工作方式和方法，創造性的開展工作，有力促進國稅工作任務的完成，為淮陽國稅事業的發展提供強有力的支撐和保證。現將XX年職責履行及工作任務完成情況報告如下：
一、夯實組織基礎，黨的基層組織不斷健全，黨組織的凝聚力和戰鬥力不斷增強。
(一)在縣局黨組和縣直機關工委的正確領導和指導下，認真細緻地做好機關黨員大會籌備工作，完成了局機關黨委的改選工作。8月6日上午，我局舉行了第一屆機關黨委改選暨機關紀委成立大會。本次選舉充分發揮民主集中制原則，通過無記名投票方式差額選舉產生了我局機關黨委新的班子和機關紀委。黨組書記霍黎明同志對XX年黨委工作進行了總結，並要求新一屆機關黨委在縣直機關工委的領導下，在縣局單組的指導下積極開展工作，真心實意的為全局幹部職工服務，傾聽民眾聲音，為黨組正確決策和全局發展建言獻計。新當選的機關黨委書記鄭偉同志作了表態發言，縣直機關工委書記陳家方同志出席了大會並發表賀詞。
(二)牽頭完成機關各黨支部委員會的換屆選舉工作。
為進一步加強基層黨組織建設，確保我局創先爭優各項活動的順利開展，經請示縣局黨組，11月3日，我局召開了第一次機關黨委會議。會議一是對《中共淮陽縣國稅局機關委員會關於對各支部委員會進行換屆選舉的通知》進行了商議，對黨組織的設定和支部委員會名額、黨的支部委員會的提名和產生、選舉形式、選舉程式、被選舉人當選的條件等事項進行了確定;二是對換屆選舉工作中機關黨委組織監督檢查職能履行的細節進行了議定;三是對下一步創先爭優各項活動的開展進行了商議。此次會議的召開，拉開了各支委換屆選舉工作的帷幕，也使我局此項工作走在了全縣基層黨組織換屆選舉工作的前列。
11月10日至17日，在縣直工委、縣局黨組的領導和指導下，我局認真組織，嚴格按照規定程式，進行了我局各支部委員會的換屆選舉工作，此次選舉既真正體現了選舉人的意志，又嚴格按照黨內法規進行，把一批黨性強、覺悟高，有一定的政策理論水平和實際工作能力的同志推選到了黨的基層組織領導崗位上來，使新一屆支部委員會更富朝氣和創新精神，受到了縣直工委和廣大黨員的好評。
通過完善基層黨的組織體系，為創先爭優各項活動的開展夯實了活動基礎。
二、開展了以“服務科學發展，共建和諧國稅”為主題的創先爭優活動。
一是認真領會上級局關於創先爭優活動精神，制定了《淮陽縣國稅局關於在基層黨組織和共產黨員中開展創先爭優活動實施方案》。二是召開了開展創先爭優動員大會。對活動開展情況進行了具體部署，黨組書記霍黎明同志對活動的開展提出了要求：一是嚴格按照市局工作部署進行落實;二是充分發揮主觀能動性，以黨辦文化論壇為載體，搭建好創先爭優平台，多舉措、多渠道做好我局創先爭優工作;三是創新理念，充分發揮黨員的先鋒模範帶頭作用，共同促進我局各縣工作再上新台階。三是購置了黨徽胸章，要求各單位的共產黨員均要配戴黨徽上崗，要把黨員的身份亮出來，自覺接受民眾監督。
三、注重全員參與，狠抓理論學習。
在學習方式上注重“三結合”，即採取集中學習與個人自學相結合、專題學習與重點輔導相結合、規定動作與自選動作“三個結合”的方式開展學習活動，做到“三個有”，即有學習筆記、有心得體會、有活動記錄。一是認真組織了每周三的政治業務學習，每月初收集整理各科室學習內容，擬定《淮陽縣國稅局月份學習計畫》;二是利用縣內聯網黨辦文化論壇專欄刊出學習輔導計畫及材料;三是督促各支部按計畫認真開展各項學習活動，各支部要基本做到學習有計畫、有考勤、有重點、有記錄。
四、注重創新載體，營造宣傳氛圍。
在縣局內聯網上開闢“黨辦文化”專欄。以論壇的形式設立了“黨建活動”、“青團活動”、“婦幼權益”、“政治業務學習”、“快言快語”、“注稅輔導”、“納稅評估”等版塊，全面記錄黨建活動及工青團婦各項活動開展情況，對黨建各項工作的開展廣泛徵求系統廣大黨員幹部的意見和建議。
五、堅持以人為本，以人文關懷增強隊伍的凝聚力。
一是“三八”婦女節在縣局內聯網上發出了《縣局黨組“三八”婦女節致廣大女同志的一封慰問信》，組織了全體女同志的外出考察;二是從關心幹部職工的生活做起，組織了全縣國稅幹部職工包括離退休老同志的健康體檢;三是開展了“送溫暖”活動，建立了《重大疾病救助基金管理辦法》，積極幫助幹部職工解決實際困難。如稽查局謝文靜同志患食道癌住院後，縣局及時下發了《愛心捐款倡議書》，組織動員廣大黨員幹部職工捐款兩萬四千餘元，及時幫助其渡過難關。四是開展了為幹部職工生日送溫暖活動。離退休幹部每逢生日，黨組成員帶領人教科同志親自登門送蛋糕，在職幹部職工每逢生日，黨組成員會送上生日祝福。
六、開展了形式多樣的文體活動，努力豐富廣大幹部職工的文化生活。
一是新春伊始舉辦了新春同樂會，局領導和廣大幹部職工濟濟一堂，豐富多彩的節目讓人耳目一新，歡聲笑語進一步融洽了幹群關係;二是舉辦了第一屆職工運動會，通過籃球、拔河、腳踏車和跳繩等運動項目的開展，幹部職工踴躍參與，既使大家的身體得到了鍛鍊，又豐富了職工的業餘文化生活;三是建立了籃球隊、腳踏車隊和游泳隊等民眾組織，為各項活動的開展奠定了良好的組織基礎;四是開設了“黨辦文化”專欄，通過情感生活等板塊發布融洽情感倫理的文章，潛移默化，豐富了國稅系統的人文底蘊，弘揚了積極向上的行為理念。
七、豐富活動載體，進一步樹立淮陽國稅良好形象
一是藉助中國淮陽第三屆荷花節舉辦之際，於8月8日上午在風景宜人、湖光水色的安居苑廣場舉辦了專場文藝演出。由於準備工作足、演出質量高，荷花節組委會、縣委宣傳部領導對我局專場演出給予了高度評價，我局專場演出榮獲中國淮陽荷花節廣場文化活動三等獎。
二是在第十九個稅法宣傳月期間，為進一步活躍稅法宣傳活動形式，豐富活動內容，擴大宣傳效果，使稅法意識在“寓教於樂”的方式中融入人心，我局成立了腳踏車稅法宣傳隊。在稅法宣傳月期間及平時，利用腳踏車靈活方便的優勢，走鄉串戶向農民、旅客、鄉鎮、企業和街道宣傳稅收政策。由於形式新穎，措施到位，該車隊的稅法宣傳活動受到了廣大納稅人和社會各界的好評。
縣直屬機關黨委是黨在縣委直屬機關的基層組織。20年來，在縣委的直接領導下，縣直屬機關黨委為把機關黨的基層組織建設成為團結和帶領民眾進行改革和建設的戰鬥堡壘進行了不懈的努力，縣直屬機關黨組織中先後湧現出一大批優秀黨員、優秀黨務工作者和先進黨組織，縣直屬機關黨委也被縣委授予“先進黨委”稱號。
一、機關黨委機構設定的演變
1983年3月，縣直屬機關黨委成立，縣委加強對直屬機關黨委的領導，先後由縣委副書記、縣委組織部長、副部長兼任黨委書記。1995年12月，調任了專職黨委書記。XX年2月，成立了縣直屬機關紀律檢查委員會，並於XX年3月調任了紀委書記。現有黨委委員9人。縣直屬機關黨委成立20多年來，始終堅持黨在社會主義初級階段的基本路線，堅持“黨要管黨，從嚴治黨”的方針，不斷探索在新形勢下加強機關黨建的新路子，在探索中前進，在實踐中提高，切實加強了機關黨組織和黨員隊伍的建設。到XX年底，縣直屬機關黨委下屬有11個黨總支部93個黨支部1181名黨員，其中女性黨員326名。黨員隊伍不斷發展壯大，黨員素質有了顯著提高，機關作風也有了明顯轉變。
二、圍繞基本路線，加強機關黨建
20多年來，縣直屬機關黨委緊緊圍繞黨的政治路線，按照黨章規定的基層黨組織的基本任務努力開展工作。
第一，認真組織黨員學習，領會黨的路線方針政策，並聯繫實際制定貫徹執行的具體措施和辦法，在思想上、政治上和行動上同黨中央保持一致。黨的十一屆三中全會以來，黨在新時期的基本路線是堅持“一個中心，兩個基本點”，建設有中國特色的社會主義。縣直屬機關黨委認真宣傳並組織廣大黨員反覆學習黨的基本路線，注意領會其精神實質。明確了堅持黨的基本路線不動搖，關鍵就是堅持以經濟建設為中心不動搖。縣直屬機關各級黨組織首先擺正了機關黨的建設與經濟建設的關係，牢固樹立了以經濟建設為中心的思想，並帶領廣大黨員轉變機關作風，從經濟建設的需要和部門業務的特點出發，把機關黨的建設同部門工作和經濟工作有機地結合起來，自覺服從和服務於經濟建設這箇中心，有力地促進了部門工作的完成和全縣經濟建設的發展。
第二、加強機關黨組織的自身建設。一是加強了制度建設。20多年來，先後建立和健全了黨委工作責任制和“議事、表決”、民主生活會、“三會一課
”、民主評議、“雙目標管理”、“創先爭優”等各項制度，使黨內生活逐步走上制度化、規範化的路子。二是加強了黨的思想建設。多年堅持黨員自費訂閱《雲南支部生活》，購買《黨的十六大報告學習輔導百問》、《“三個代表”重要思想學習綱要》、《保持共產黨員先進性教育讀本》、《黨員手冊》和《鄧小平同志建設有中國特色社會主義理論學習綱要》等書籍，加強理論武裝工作。十分重視對黨員進行“三基本”教育，落實“三會一課”制度，並經常採取辦培訓班、開展知識競賽和學習考試等方式組織黨員幹部學習，提高黨員政治理論素養。三是加強了組織建設。按照“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的十六方針，認真進行了組織發展工作，保證了黨員的政治質量。及時選配好下屬各支委班子，加強了機關黨總支部、黨支部的建設。四是開展批評與自我批評，整頓黨的紀律，加強了機關的黨風廉政建設。機關黨委通過嚴格的組織生活，組織黨員開展批評與自我批評，監督黨員切實履行黨員義務，監督黨員幹部認真執行黨和國家的方針政策，堅決同各種違法違紀行為作鬥爭，嚴肅了黨紀、端正了黨風。五是在縣級機關深入開展了“立黨為公、執政為民”創先爭優活動，努力實踐“三個代表”重要思想，牢記全心全意為人民服務的宗旨，把機關基層黨組織建設成為學習型組織、實幹型集體、服務型隊伍，黨員成為顧全大局、愛崗敬業、開拓創新、服務民眾、公道正派的先鋒。六是廣泛開展了遠學英模、近學先進，爭做孔繁森式的好黨員、好乾部的學習教育活動，教育黨員樹立正確的世界觀和人生觀，充分發揮了共產黨員的先鋒模範作用。七是全面實施“雲嶺先鋒”工程和保持共產黨員先進性教育活動，提高了黨員素質，加強了黨的基層組織建設，促進了各項工作的開展。
第三，密切聯繫民眾，做好民眾工作。縣直屬機關的黨員幹部，由於工作面對全縣機關，同人民民眾有著最廣泛、最直接的聯繫。機關黨組織把“一切為了民眾，一切依靠民眾”作為自己工作的出發點和歸宿，服務基層、服務人民，不斷改進機關黨的工作。近年來，在嚴格黨的組織生活的同時，還乘節慶日積極組織開展健康有益的文體活動，不僅活躍了機關業餘文化生活，增進了機關職工之間團結、友誼和合作，也密切了黨內外的幹群關係，增強了機關黨組織的吸引力和凝聚力，促進了機關黨的建設、政
治文明和精神文明建設。廣大黨員除了密切聯繫本單位的幹部民眾以外，還經常深入全縣各地調查研究，了解民眾情緒，傾聽民眾呼聲，熟悉民眾的工作和生活情況，掌握民眾的願望和要求，並結合本職工作為民眾排憂解難。同時，積極向民眾作好宣傳，努力把黨的路線方針政策和縣委的主張變為全縣人民的自覺行動，讓廣大民眾心甘情願地同我們一起來為振興漾濞而努力奮鬥。
三、堅持用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝機關全體黨員
為了把鄧小平理論武裝全黨的戰略任務落實到基層，針對機關黨員幹部的思想情況，始終把學習鄧小平理論作為機關黨的建設和黨員教育的根本任務來抓。首先是結合國際形勢的變化和我國改革開放的巨大成就，開展了形勢任務教育，幫助黨員認清形勢、明確任務、把握大局，堅持為改革、發展和穩定服務；其次是結合學習鄧小平同志南巡講話，開展了黨史和黨建理論教育，幫助黨員重溫了中共黨史，明確了新形勢下共產黨員的光榮責任；第三是中共十六大召開以後，在組織黨員幹部深入學習十六大報告、十六大黨章的同時，還組織黨員系統地學習了中宣部編寫的《“三個代表”重要思想學習綱要》、《黨的十六大報告學習輔導百問》。為了把機關學習建設有中國特色社會主義理論的活動不斷引向深入，結合縣級機關的實際，開展了學《黨章》、學理論的“雙學”活動，訂購學習材料發給每個黨員，經常收集學習情況，檢查學習進度，並給予具體指導。近年來，請縣委領導有針對性地給機關黨員上黨課，既有理論系統性，又緊密聯繫了漾濞的情況和機關幹部的思想、工作實際，收到了較好的效果。
通過學習，縣屬機關的黨員幹部初步掌握了鄧小平理論的基本觀點和精神實質，明確了社會主義的本質和根本任務.
按照自治區黨委黨建工作整體部署和區直機關黨工委今年黨建工作的總體要求，自治區衛生廳系統各級黨的組織帶領全體黨員認真貫徹落實黨的xx大精神，堅持以科學發展觀和改革創新的精神加強黨的建設，全面落實廳系統黨組織的思想、組織、作風和制度建設。經過各級黨組織與廣大黨員及黨務工作者的共同努力，基本完成今年確定的各項任務，現將工作情況總結如下。
一、黨的建設工作
1．加強思想政治教育。為確保各項政治教育任務落在實處，堅持廳黨組和直屬各單位黨委（總支、支部）中心組學習制度，緊緊圍繞學習貫徹黨的xx大精神，制定廳黨組中心組學習計畫，協助廳黨組抓好中心組成員理論學習，完成年度中心組集中學習任務。進一步落實黨員幹部教育培訓規劃，健全完善專兼職黨務幹部學習教育制度，全年安排黨員幹部教育培訓100餘人（占專兼職黨務幹部的1／3），其中選派參加區直機關工委黨校集中培訓20人；在自治區衛生廳業餘黨校（衛生幹部教育培訓中心）舉辦3期黨務工作者和理論骨幹學習培訓班，每期培訓學習時間三天，共培訓學員87人。為進一步掀起衛生廳系統學習、宣傳、貫徹黨的xx大精神熱潮營造良好的輿論環境，同時培養了一批理論學習骨幹隊伍。組織廳系統黨務幹部赴紅色聖地西柏坡緬懷革命先輩的事跡，重溫入黨誓詞，認真領會“兩個務必”深刻含義，進行“傳承西柏坡精神，堅定理想信念”永葆共產黨人先進本色的主題實踐活動。
2．搭建政促會的網路。為更好的探索和研究新形勢新階段衛生系統幹部職工思想政治工作的特點和規律，推動全區衛生系統思想政治工作的研究、實踐活動，按照衛生部和第一次廳務會的要求，成立內蒙古衛生思想政治工作促進會，並召開第一次會員代表大會，大會選舉產生會長、副會長、秘書長和常務理事、理事，成立辦事機構，會議進一步明確了今後全區思想政治工作的指導思想和工作任務。組織全區29名理事參加全國衛生思想政治工作促進會舉辦的“傳承井崗聖火，堅定理想信念”主題教育活動。開展全國衛生系統百名思想政治工作先進單位和百名優秀思想政治工作者評選工作，自治區有 2個先進單位（內蒙古自治區醫院、內蒙古自治區錫林郭勒盟醫院）和2名先進個人（鄂爾多斯市衛生局局長李永明、內蒙古婦幼保健院書記王志芬）獲得中國衛生思想政治工作促進會的表彰。
3．規範基層組織建設。近年來，嚴格按照黨章和黨內各項制度加強廳系統基層黨組織建設和黨員隊伍建設，堅持以“三創一落實”活動為載體，教育凝聚廣大共產黨員立足本職、敬業奉獻，充分發揮先鋒模範作用，不斷推進黨的各項工作。進一步規範基層黨組織發展黨員工作，制定年度新黨員發展計畫，全年發展新黨員 名。按照自治區黨委要求和廳黨組安排，召開以“學習和實踐科學發展觀”為主題的黨組民主生活會，邀請自治區紀委、組織部、黨委巡視組相關負責同志到會指導，廳黨組成員圍繞深入貫徹落實科學發展觀的要求，聯繫思想和工作實際，查找存在的突出問題，深刻分析思想根源，明確今後努力方向和整改措施。定期指導和督查廳直各單位領導班子成員召開黨內民主生活會情況；對年度黨費收繳使用和管理情況進行通報和報告，明確提出改進意見；規範各級黨的組織認真貫徹執行黨費新的繳納標準，對所屬黨員進行全面核查調整；按時完成xx年度衛生廳系統黨內統計、基層黨員教育培訓情況統計、黨費繳納統計工作；按時完成xx年內蒙古衛生年鑑黨群工作部分的撰稿工作；認真做好先進基層黨組織、優秀共產黨員的評選推薦工作；及時召開廳系統xx年黨建工作總結會、上半年黨建工作情況座談會。
4．應急狀態黨建工作。5.12地震後，及時指導衛生救援各隊相繼成立臨時黨的組織，在地震災區醫療衛生救援工作中形成黨的堅強領導核心，充分發揮第一線黨組織的戰鬥堡壘作用、黨員領導幹部的模範帶頭作用和共產黨員的先鋒模範作用。及時向抗震救災一線臨時黨組織、派遣赴川人員相關各盟市衛生局及醫療衛生單位黨組織印發、轉發一系列檔案，指導並保證臨時黨組織順利開展工作，尤其是在抗震救災第一線發展新黨員的相關工作，並召開第七次黨委（擴大）會議，專題研究討論、重點審議赴川抗震救災工作中接受的預備黨員。及時向自治區黨委組織部報送一線救援隊情況、發展黨員情況和先進事跡等系列報表。衛生廳在抗震救災一線成立基層黨的組織17個，有臨時黨總支1個、臨時黨支部16個；黨員131名（預備黨員5名），一線發展新黨員50名。期間，內蒙古黨委組織部董樹君副部長一行深入我廳調研抗震救災一線黨組織建設情況和一線發展新黨員的情況，充分肯定衛生廳抗震救災一線黨的組織健全，黨建工作在應急突發事件工作中真正發揮領導核心作用，並建議要對基層黨組織好的做法和好的經驗進一步加以總結。自治區衛生廳赴四川抗震救災第二批疾病預防控制工作隊、自治區衛生廳赴四川抗震救災第四批醫療衛生工作隊兩個臨時黨支部榮獲自治區黨委抗震救災工作先進基層黨組織稱號；白寶玉、范蒙光二同志榮獲自治區黨委抗震救災工作模範共產黨員稱號；高昇等9名同志獲自治區直屬機關支援抗震救災工作優秀青年稱號。
5．轉變作風強化服務。按照區直機關工委統一部署和要求，結合衛生工作實際，深入開展“為民、務實、清廉”主題教育活動，成立專門組織，研究制定具體方案，按照活動的基本原則，目標要求和方法步驟，加強對主題教育活動的組織領導，指導廳直各單位結合實際，制定各自的主題教育活動計畫，分階段有步驟的實施，把主題教育實踐活動情況列入年度對廳直單位領導班子工作實績目標考核共性目標的內容，確保活動順利開展。在活動中堅持以人為本，強化衛生廳系統黨員幹部的作風轉變，抓住三個結合，與衛生業務工作緊密結合，與抗震救災工作緊密結合，與幫扶工作緊密結合，促進了廳系統各級黨組織和黨員幹部在實踐中牢固樹立“為民、務實、清廉”的形象，在區直機關工委“為民、務實、清廉”主題教育活動總結匯報會上，衛生廳作為典型發言。
6．協助黨建工作督查。自治區基層黨建工作第二督查組來我廳對黨組抓基層黨建工作責任制和“三創一落實”活動情況進行全面督查，重點聽取了xx年度黨建工作情況匯報，通過召開座談會、個別談話，查閱中心組學習記錄、筆記、有關工作檔案，深入1個廳直單位（婦幼保健院）實地考察的形式，深入了解我廳基層黨組織與黨員對黨建工作的建議和意見。在黨建督查工作反饋會上，督查組對廳系統黨建工作給予充分肯定，並對存在的問題提出指導性意見。
7．學習實踐科學發展觀活動。按照自治區學習實踐科學發展觀活動領導小組的要求，衛生廳是第一批開展學習實踐活動的單位，認真謀劃部署學習實踐活動，做好有關準備緊密工作，制定學習實踐活動實施方案，於10月15日召開動員部署大會。成立由黨組書記、廳長楊成旺為組長、其他黨組成員為副組長，各處室負責人為成員的學習實踐活動領導小組和辦事機構。按照黨組成員的分工，派出5個指導檢查組，分別指導檢查各自分管的廳直屬單位開展深入學習實踐活動。成立5個專題調研組，由廳領導帶隊深入基層醫療衛生單位針對影響衛生事業科學發展的突出問題進行調研。制定每個階段的詳細進度安排，職責分工明確，責任落實到人，紮實地有序推進廳系統的學習實施活動。自治區黨委第四指導檢查組多次給予重點指導，雲福俊組長評價，衛生廳黨組對學習實踐活動高度重視，各項工作準備充分，啟動迅速，開局良好，進展健康，主題明確，著力解決的六個方面問題體現實踐特色，第一階段各環節工作抓得緊抓得實，黨員學習培訓全覆蓋。
二、群團組織工作
8．積極發揮群團作用。“三八婦女節”期間，廳系統工會舉辦女職工才藝技能展示活動，展示手工製作、攝影繪畫各類才藝作品80餘件，有60名護士參與護理技術規範操作競賽活動，得到廣大職工一致好評。召開廳系統工會工作總結暨表彰大會，對6個先進集體和17名先進個人進行表彰。在“三八婦女節”和“六一兒童節”期間，分別對機關女職工和14周歲以下職工子女進行節日慰問。組織機關職工去涼城岱海郊遊，廳機關60餘人參加活動，放鬆了心情，陶冶了情操。
9．積極參與各項活動。奧運會前夕，組織30名青年職工，參加“迎奧運、淨環境，愛國衛生萬眾行”大掃除活動；組織120人參加 “萬人長跑迎奧運”活動。護士節前夕，積極協調爭取自治區總工會教科文衛體工會對廳系統一線工作的醫護人員進行慰問，先後慰問護理工作者、因公感染sars並發後遺症醫護人員和中青年專家12名，送慰問款8000元。四川發生地震之後，配合自治區婦聯對衛生廳赴川抗震救災第一線醫務工作者家屬走訪慰問，送去慰問款8800元；協助區直機關團工委-西蒙集團對廳系統赴川抗震救災醫療隊員的29名子女進行節日慰問活動，捐贈價值5500元知識性圖書；配合各級工會組織對重建家園“全國工人先鋒號”和
“自治區工人先鋒號”進行授旗儀式，內蒙古醫院抗震救災醫療分隊，內蒙古抗震救災防疫分隊（由內蒙古疾控中心、地研中心、血液中心組成）及內蒙古第四醫院3個集體榮獲“全國工人先鋒號”；內蒙古精神衛生中心和內蒙古第四醫院2個集體榮獲“自治區工人先鋒號”。積極組織參加區直機關運動會和中山東路街道辦事處主辦的桌球比賽，均獲得優異成績。
三、幫扶及社區工作
10．制定幫扶鄂旗、莫旗工作規劃、繼續做好幫扶興安盟工作。
根據自治區黨委、政府和區直機關工委的要求，確定衛生廳從今年開始幫扶鄂倫春旗和莫力達瓦旗兩個少數民族自治旗。衛生廳多次召開專題會議，專門研究部署幫扶工作，並成立了幫扶鄂倫春旗、莫旗工作領導小組，責任落實到人。由賀豐奇副廳長任組長組成調研組，帶領有關處室負責人、部分廳直單位負責人及相關人員深入幫扶地區調研，對22個基層醫療衛生單位實地考察。安排有關處室和廳直單位與兩旗醫療衛生單位對接，召開2次座談會，及時溝通情況、交換意見，共同研究幫扶工作，制定了幫扶鄂倫春旗、莫旗三年幫扶規劃，充分發揮行業優勢，重點加強公共衛生服務體系建設，醫療服務體系建設，醫療保障體系建設和醫療衛生技術人員的培訓。全年對兩旗共幫扶25個項目，412萬元，其中，幫扶鄂倫春旗14個項目188.9萬元；幫扶莫旗11個項目，223.1萬元，免費進修培訓衛生專業技術人員4名。
按照衛生幫扶工作確定的項目置換與幫扶原則，繼續對興安盟扎賚特旗衛生事業建設和發展給予大力傾斜，全年投入扎旗的各類衛生項目資金達600餘萬元，完成“3521工程”。安排扎賚特旗30多名衛生技術人員到廳直屬單位免費進修；參加了興安盟盟委、行署主辦的自治區廳局、企事業單位幫扶興安盟成果展示會，會議對衛生廳近年來幫扶興安盟扎賚特旗在衛生項目、基礎建設和人員培訓等方面已投入986.68萬元資金進行了成果展示。
2．聯繫社區強化功能。
按照聯繫結對玉泉區蘆花園社區工作的要求，認真落實各項工作任務。廣泛開展與社區貧困民眾聯繫，組織送溫暖獻愛心活動。今年春節前夕，衛生廳領導帶領機關五個黨支部的33名黨員分四組，深入聯繫點對20戶特困家庭開展送溫暖慰問活動，共送去價值4000元的慰問品和8000元的現金，得到社區居民的熱烈歡迎。年內，內蒙古醫院團委組織的青年志願者服務隊，內蒙古第四醫院、內蒙古婦幼保健院、自治區地方病防治研究中心、等6個廳直屬單位分期分批進入聯繫點社區，組織醫學專家對社區居民民眾進行義診、諮詢、宣傳防病知識、舉辦知識講座、送醫送藥、慰問幫扶，還對社區貧困居民做出承諾，實行特困人群就診看病服務卡，適當減免醫療費用，全面推進社區衛生服務能力建設。通過活動既加強了與社區的緊密聯繫，豐富了社區衛生服務內容，又拓展了黨員聯繫服務民眾的途徑，促進了和諧社區的建設。
四、其它工作任務
1．關愛特困黨員民眾。元旦春節前夕，廳領導分別帶領機關黨委、廳直屬單位負責人和有關人員，對廳系統24名困難職工、4名特困黨員進行走訪慰問，共送去慰問款22200元，與此同時廳機關黨委積極爭取上級部門的慰問，其間直屬機關黨工委慰問廳系統困難黨員7名，直屬機關工會工委慰問廳系統困難職工1名、全國勞模2名，自治區教科文衛工會慰問4名困難職工、1名中青年專家，總計慰問金1xx元，使他們感受到黨和各級組織的關懷。
2．組織各種捐助活動。
四川汶川發生強烈地震後，及時組織廳系統廣大幹部職工向地震災區捐款，廳系統向災區個人捐款433292元，其中廳機關個人捐款22850元。組織交納“特殊黨費”活動，共有1366名黨員上交“特殊黨費”249584元，其中交納黨費1000元以上的黨員35人。開展“博愛一日捐”和“送溫暖、獻愛心” 活動，廳機關幹部職工（包括借調人員）共捐款6786元和 元，捐物 件，廳系統幹部職工共捐款 元，捐物 件。衛生廳是自治區捐款最早、行動最快、捐款最多的單位之一，受到有關部門的肯定，為社會各界樹立了榜樣。
五、主要經驗和存在的問題
幾年來，衛生廳系統黨建工作緊密結合衛生工作實際，深入貫徹落實黨的xx大精神，堅持與時俱進，務實創新，在全面推進衛生廳系統各級黨組織和廣大黨員的思想建設、組織建設、作風建設和制度建設方面，充分發揮了各級黨組織的戰鬥堡壘作用和廣大黨員的先鋒模範作用，為努力完成各項衛生目標任務，推進全區衛生事業又好又快發展奠定了堅實的思想基礎。繼xx年之後，xx年再次評為自治區直屬機關黨建工作先進廳局，走在自治區直屬廳局黨建工作的前列。但我們也感到，衛生廳系統黨的建設與自治區黨委的要求和廣大黨員幹部的期望相比，還存在著差距，黨建工作主動適應發展需要進一步探索；黨務幹部的工作地位
和條件需要進一步提高；對各直屬黨委（總支、支部）黨建工作管理和調研需進一步推進；工會組織在推進基層民主政治建設，維護職工合法權益方面需進一步拓展；工會組織要從搞文體活動、慰問活動轉變成為真正的“職工之家”需進一步探討；團組織機構不健全，“青年文明號”這一品牌工程與全國各省衛生部門有較大差距（目前我區衛生系統僅有一個全國“青年文明號”）等等。因此需進一步健全工會組織、共青團組織，按期換屆，加強黨務幹部、工會幹部、團幹部的系統培訓，提高理論水平，轉變思想，拓展工作思路，用科學發展觀武裝頭腦，不斷適應新時期新階段衛生事業發展面臨的新任務，不斷探索和研究黨建工作、群團工作的科學規律，創新體制機制，為衛生事業的科學發展發揮應有的作用。
六、xx年的工作思路
切實抓好學習實踐科學發展觀活動，創新體制機制，進一步推進衛生廳系統各級黨組織和廣大黨員的思想、組織、作風和制度建設，重點要加強基層黨組織建設、健全和完善黨建工作考核評價體系，做好分類指導、督促檢查，進一步做好工青婦群團組織工作、精神文明創建活動和衛生幫扶等各項工作。
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