校長行政崗位職責

校長行政崗位職責 篇1

應聘者須具備:

1、學士或以上學歷,英語、教育、管理等專業優先考慮;

2、 1年以上相關工作經驗;

3、優秀的中、英文寫作及口頭表達能力;

4、出色的執行、溝通、協調能力;

5、熟悉中外教育行業和深圳及珠三角地區情況。

工作職責包括:

1、負責校長辦公室各種文書處理及寫作;

2、協助組織校內各類活動及會議;

3、聯絡政府部門及相關機構;

4、各類參觀、來訪活動的接待;

5、完成其它由上級安排的工作;

校長行政崗位職責 篇2

崗位職責:

1、在部門經理的領導下,負責校園治安、交通等方面的具體工作;

2、監管校保全隊伍的日常工作;

3、制定和完善本部門的安保制度和工作流程

4、處置和應對校內突發性治安事件;

5、制定並實施學校的各種大型活動的安全保衛方案;

6、組織開展全校安全教育、宣傳等;

7、校內、外安保工作的協調;

8、其他臨時性工作。

崗位要求:

1、大學本科及以上學歷;

2、 5年以上工作經驗,有高校或外企、公安機關相似工作經歷者佳;

3、具備相關安全消防、突發情況處置等專業知識;

4、具有較強的溝通協作能力,遇事冷靜,善於處理各種突發事件;

5、工作嚴謹,誠實,責任心強;

6、良好的中文寫作和口頭表達能力,一定的英文寫作和聽說能力。

校長行政崗位職責 篇3

第三中學行政副校長崗位職責

一、組織制定學校基本建設的長遠規劃和落實的措施,美化校園環境,抓好學校的衛生、安全工作。

二、負責學校的維修工作,保證學校正常的教學工作不受影響。

三、管理好學校後勤人員,負責學校的三產工作。

四、負責學校學生食堂、小賣部的管理工作,嚴把食品衛生關,防止病從口入,保障師生的身體健康。

五、負責學校固定資產的購入、調拔、管理。

六、負責學校物品管理的檢查工作。

七、負責學校重大節日的安全工作,負責學校的綜合治理工作。

八、負責學校的供水、供電、採暖,保障學校教學供給。

九、負責學校門衛、保衛人員的監督學管工作。

十、組建學校應付突發事件的'組織機構的健全和應作。

校長行政崗位職責 篇4

崗位職責:

1、熟悉國際教育行業以及國際教育的相關法律法規,完成總校長布置的各項任務;

2、全面規劃,統一安排學校各部門工作,根據總校長確定的學校發展目標,制定學校工作計畫、規章、崗位職責及獎懲實施方案,報校委會討論及總校長審核批准之後實施;

3、定期召開行政會,研究、部署、落實學校工作,建設一個團結和諧、高效務實的領導團隊;

4、與外方校長一起,加強教師隊伍建設,負責校本研修、教師進修及骨幹教師、雙語教師的培養於評聘;

5、負責指導和管理全校教職工的崗位安排、工資和人事檔案管理,做好中層管理部門的考核和獎懲;

6、全面負責學校的招生市場等工作,組建管理招生市場團隊,通過市場宣傳不斷提升學校的品牌;

7、負責學校日常教學管理,保證教學計畫的全面落實,打造積極向上的國際化校園文化;

8、負責指導、管理學校安全、後勤工作,並按照學校財務規定行使職權;

9、以學生為中心,負責學生的全面管理事宜;

10、總校長安排的其他工作。

職位要求:

1、10年以上教育行業工作背景,有5年以上國際學校教學及運營管理經驗,了解國際教育發展趨勢,具有國際視野;

2、熱愛教育行業,具有高度的工作熱情和責任心,良好的職業道德;

3、優秀的組織管理能力、創造創新能力、拓展能力以及決策、計畫與執行能力;

4、熟悉ib課程體系,有ib學校或國際學校管理背景或者海外工作經歷;具備國內外大學教育學研究生(或以上)學歷的優先考慮;

5、英語口語流利。

崗位職責:

1、熟悉國際教育行業以及國際教育的相關法律法規,完成總校長布置的各項任務;

2、全面規劃,統一安排學校各部門工作,根據總校長確定的學校發展目標,制定學校工作計畫、規章、崗位職責及獎懲實施方案,報校委會討論及總校長審核批准之後實施;

3、定期召開行政會,研究、部署、落實學校工作,建設一個團結和諧、高效務實的領導團隊;

4、與外方校長一起,加強教師隊伍建設,負責校本研修、教師進修及骨幹教師、雙語教師的培養於評聘;

5、負責指導和管理全校教職工的崗位安排、工資和人事檔案管理,做好中層管理部門的考核和獎懲;

6、全面負責學校的招生市場等工作,組建管理招生市場團隊,通過市場宣傳不斷提升學校的品牌;

7、負責學校日常教學管理,保證教學計畫的全面落實,打造積極向上的國際化校園文化;

8、負責指導、管理學校安全、後勤工作,並按照學校財務規定行使職權;

9、以學生為中心,負責學生的全面管理事宜;

10、總校長安排的其他工作。

職位要求:

1、10年以上教育行業工作背景,有5年以上國際學校教學及運營管理經驗,了解國際教育發展趨勢,具有國際視野;

2、熱愛教育行業,具有高度的工作熱情和責任心,良好的職業道德;

3、優秀的組織管理能力、創造創新能力、拓展能力以及決策、計畫與執行能力;

4、熟悉ib課程體系,有ib學校或國際學校管理背景或者海外工作經歷;具備國內外大學教育學研究生(或以上)學歷的優先考慮;

5、英語口語流利。