紮實開展好青年素質工程要注意加強機制建設。各級團組織要做好三個機制建設。一是目標量化機制。要逐步細化和量化青年素質工程的各項指標，並加以落實。二是培訓教育機制。要藉助組織聯動，政策指導、資源共享等，開展好青年素質工程。三是激勵機制。要積極主動爭取企業黨政的支持，建立青年激勵體系，為青年的學習成才助力加油。
----務實深化青年創新創效。青年創新創效活動是團中央、中央企業團工委在企業開展的最重要的活動，是團組織服務企業創新發展、引導青年創新成才的有效載體。今後幾年，集團公司青年創新創效活動的思路是：依靠組織聯動，依託青年科技協會，設立青年創新創效基金或活動經費，建立青年創新創效示範點，重點實施技術創新和管理創新，推行青年創新創效項目申報、三級聯創和課題招標制度，設立青年科技論壇，評選推介轉化青年創新創效成果，評選表彰青年創新創效人才，實現創新求發展，創效展作為。
集團公司團委今後要在深入開展活動的基礎上，進一步引導團員青年大力開發具有自主智慧財產權的關鍵技術和核心技術，鼓勵青年職工立足崗位在推進原始創新、集成創新和引進消化吸收再創新中大顯身手。將繼續評選青年創新創效獎，召開青年創新創效現場推進會、經驗交流會、成果推介會，使活動一抓到底，抓出實效。
各級團組織要進一步統一思想、抓好宣傳、營造氛圍；進一步抓好項目化運作、三級聯創、課題招標、典型帶動等工作方法；進一步抓好活動載體建設，如民眾性活動載體：合理化建議、“金點子”徵集；傳統活動載體：青年“五小”，青年qc、青年科技論壇；新型活動載體：“青年科技示範崗”、“青年技術室”等；要進一步抓好組織機制、推進機制、評價機制、激勵機制和轉化機制的建設。各級團組織和團幹部要振奮精神，排除困難、真抓實幹，努力使青年創新創效活動開花結果、碩果纍纍，使其成為在新的歷史起點上企業共青團和青年工作最靚麗的風景線。
----切實開展“我為重點工程建設做貢獻”。這項活動是我們企業團組織的獨特創造，它符合我們企業的特點，是引導青年實踐成才的有效載體。活動的主要內容是：開展安全生產活動，為安全施工做貢獻；開展突擊隊活動，為提高施工質量、加快施工進度做貢獻；開展創新創效活動，為施工科技進步做貢獻；開展綠色環保行動，為工程可持續發展做貢獻。今後集團公司團委將在客運專線、奧運工程、廣西bot、大型橋樑、隧道等重大工程開展此項活動。
開展“我為重點工程建設做貢獻”活動首先就是要為重點工程安全生產做貢獻。今後要按照《關於團結帶領全公司團員青年為企業安全生產做貢獻的決定》和《共青團服務企業安全生產工作指導手冊》，落實好共青團和青年的安全責任。要按照事前有防範有預警、事中有檢查有活動、事後有考核有保障的工作思路，繼續以“開展“青安杯”競賽為載體，以簽訂青年安全包保責任書為龍頭，以創建青年安全監督示範崗為主要措施，以青年安全教育和工地安全文化建設為主要內容，以設計安全預警方案和開展青年（安全）互助工程為保障”的工作機制，廣泛深入持久地開展青年安全生產活動。在實際工作中要發揮安全包保責任書的教育和警示作用，真正作到橫向到邊，縱向到底，人人都要簽；要不斷開展青年安全文化建設、推行“看板管理”、廣泛開展青年安全巡迴演講和設計安全預警方案、召開安全團課等活動；要堅持不懈地開展好青年（安全）互助工程，使互助工程真正成為惠及青年的成功探索和有效載體。