3、加強學風建設。局長親自作學習做動員，並作了理論聯繫實際xx大報告輔導課。做到了學習有專欄、有制度、有記錄，幹部職工有筆記本和心得體會文章。局領導上理論輔導課三次，全局幹部職工人均寫心得體會文章兩篇。
4、進一步加強制度建設。認真檢查了政務公開、財務管理等制度的落實情況，針對辦公用品購買、領用不規範的問題，建立了《公用物品購買、領用的規定》，對請示匯報和會議制度落實情況進行回查，對不按要求請示匯報和參加會議的有關人員進行了批評。
（二）存在問題
1、由於辦公室正在搬遷，許多資料無法找全，已上交學習筆記、xx大精神學習體會的文章無法找到，在找到部分幹部職工的學習記錄中都寫得很工整，但學習xx大精神方面的內容較少。
2、嚴格執行制度和狠抓落實記錄、事例方面尚有待加強。
（三）評分情況
運管局自評分為96分，驗收分為95分。
五、工經委
（一）採取的措施和取得的成效
1、在12月19日召開了全體幹部職工開展社會環境綜合整治月動員會。
2、成立活動領導小組，分為鄉鎮企業、國有企業（包括改制企業）、物資流通和機關作風整頓四個整治小組。
3、制定了《xx市工業經濟委員會開展社會環境綜合整治月活動實施方案》下發市屬各企業，各有關單位和鄉鎮企辦。
4、全面排查和解決危害社會穩定的矛盾和隱患，重點解決民眾關心的熱點、難點和重點問題，例如市染織廠的環境污染問題，通過開展專門會議研究，現已取得初步效果。
5、落實好特困職工的保困工作。特別是元旦、春節將至，委領導多次下到特困企業，對特困職工進行調查了解，並按有關政策落實了低保政策。
（二）存在問題
1、在創新意識，創新舉措方面有待加強。
2、個人學習筆記質量有所欠缺，特別是缺少學習xx大精神方面的內容。
3、單位學習記錄不夠規範。
4、為民眾辦好事實事方面有所欠缺。
5、嚴格執行制度方面有待加強。
（三）評分情況
工經委自評分為95分，驗收分為94分。
六、農機管理中心
（一）採取的措施和取得的成效
1、12月20日召開全體幹部職工會議，傳達了18日召開的“社會環境綜合整治月活動”會議精神。
2、強調工作作風，堅決杜絕“四難”及“三亂”現象。
3、狠抓農機安全生產工作。安排專人搞好農機路檢及車檢工作，配合安監局搞好安全生產工作。從12月21日至26日共組織監理人員30人次，檢查拖拉機65台，糾正違章30起。