最新工作計畫範文合集 篇1
一、班級情況說明
我班共有學生51人，其中男生28人，女生23人，學生活潑好動，控制力差，還沒有養成良好的學習品質和習慣。本學期我班的基本目標是：建立一支有進取心、能力較強的班幹部隊伍，全體同學都能樹立明確的學習目標，形成良好的學習風氣；培養學生良好的行為規範。
二、加強班風建設
1、安排班級活動
根據學校德育工作安排，引導學生開展各項實踐活動。
如每周一次的班會，要抓住契機適時對學生進行教育，具體班會主題由我和班委視具體情況而定。
2、營造向上氛圍
根據學生的年齡特點，努力營造平等、圍結、和諧、進取的班級氛圍。
（1）堅決執行現有的班級公約、班規。
（2）讓學生參與班級管理，培養學生的組織能力和責任心，使每個學生都有成功的機會和成就感。
同時培養學生的參與意識，提供顯示學生才華的機會，在潛移默化中逐漸形成自理自治能力，體現學生的主體地位，發掘創新精神。
3、針對特殊學生，開展特殊教育
1、期初排出學困生名單，建立特殊學生檔案。
2、通過多種途徑，採取多種方法，對特殊學生開展教育。
班主任要通過觀察、與學生談心、聽取各方意見，建立起豐富的信息網路，隨時掌握與調控特殊學生的心理健康狀況和思想行為動向。
要力爭和科任老師及家長對學生有一致的要求和態度，並時常同他們交換意見。特別要充分調動家長的積極性，取得共識，配合學校教育好孩子。
3、針對行為習慣差、自控力差的學生，班主任老師對特殊學生的思想品德、學習態度、日常行規等方面進行教育和訓練。
三、與家長保持正常、經常化的溝通，力爭家長的配合，共同管理好學生。
利用家校通網路平台密切與家長的聯繫，向家長匯報學生在校情況，同時也向家長了解學生的校外活動，使家長與教師共同參與對學生的教育工作，讓學生更好地健康成長。
總的來說，以上就是我對於我們班級工作的計畫。在今後的工作中，我將不斷的努力，，弘揚正氣，逐步形成守紀、進取、勤奮的班風。爭取把我們的班級建設的更好！
最新工作計畫範文合集 篇2
一、指導思想
認真學習全教會精神，全面貫徹國家和省市教育規劃綱要，按照市委教育工委和市教育局的要求，以“實施優質教研，促進師生髮展”為主題，以育人為根本目標，以隊伍建設為核心，以提高課程實施水平和推進課堂教學改革為重點，以完善評價機制為引領，以搭建教研平台為抓手，以轉變教研方式為突破口，以提高研究水平為保障，打造教研工作品牌，進一步提高教學質量，促進“教好教會”和“學好學會”目標的實現。
二、基本思路
為適應《國家教育規劃綱要》對教育工作提出的新要求，今後我市教研工作要積極實施教研主題創新活動，著力轉變教研方式，更好地促進教育教學質量提高。今年的主要任務是要打造三大主題活動，即教學實踐主題活動、教學論壇主題活動、教學科研主題活動。通過主題活動的開展，出經驗、出成果、出人才，使我市的教研工作能夠走在全省的前列。
（一）教學實踐主題活動
教學實踐主題活動就是要充分發揮教研人員的優勢，深入教學第一線積極參與教學實踐，率先垂範引領教學改革。教研人員每學期都要拿出一定的時間切實深入課堂、深入學生、深入教師隊伍，豐富自己教學實踐經驗，了解課堂教學中存在的困難、需要解決的問題，把握教學過程中的難點、重點，以更有說服力的教學實踐指導教學改革。
（二）教學論壇主題活動
教學論壇主題活動就是要建設好骨幹教師隊伍，充分發揮骨幹教師的作用。設立專題論壇，定期組織各學科的骨幹教師、教學能手、特級教師探討新課改條件下的課堂教學改革，尋求不同類型的學校、不同學科、不同課型的教學質量提高之路，展示濟南教育水平和名師風采，努力創造出具有濟南特色的課堂教學新成果。
（三）教學科研主題活動
教學科研主題活動就是要充分利用省會城市的地域優勢，藉助大學多、研究機構多、高水平的科研人員多的優勢，實施教學科研項目的集體攻關，特別是教學的重大科研項目的攻關，力求我市在教學科研上取得突破，使我市教育真正發揮全省教育改革的排頭兵作用。
三、主要措施
（一）抓住課程和課堂兩個重點，強化研究和指導工作，不斷提高課程實施水平和課堂教學質量。
制定課程建設和實施的指導意見，在開全、開足和開好上下功夫，推進課程實施水平的提高；出台各學段課堂教學改革指導意見，總結和引領課堂教學改革，促進教學方式和學習方式的轉變；重視課堂教學中德育滲透工作，做到有意、有機、有效，充分發揮學科教學的育人功能。
（二）進一步加強對教學工作特別是畢業年級教學工作的研究和指導，促進教學質量的全面提高。
做好各學段的命題研究與評價工作；強化對學業水平考試的研究，進一步提高學業水平考試合格率；研究20xx年高一新生高考變革的應對措施，更好地適應高考變革對教學的新要求。
（三）完善教研員深入學校制度，發揮教學調研引領教學發展的作用。
一是進一步明確教研員下校調研的目標、內容和要求；二是實施教研員定點聯繫學校制度；三是教研員深入學校開展教學示範活動，提倡教研員轉換角色，深入課堂，站上講台，提高研究、指導、服務能力和質量。
（四）加強教學視導機制建設，不斷增強視導效果。
整合視導力量，組成由教研員和學校分管教學幹部組成的視導隊伍，提高視導隊伍素質，擴大視導力量的代表性；突出視導主題，要明確視導活動的主題和目標，提高視導工作的針對性、實效性；規範視導程式，要確定視導工作內容、步驟和方法，提高視導工作的科學性、規範性；擴大視導效果，建立和實施視導活動分析和反饋制度，提高視導工作的引領性、指導性。
（五）搭建教學交流平台，實現優質資源共享，促進學校均衡發展。
一是創設區域交流平台，開展全市教研工作交流展示活動；二是搭建學校交流平台，開展省市級教學示範校教學特色交流展示活動、全市教學改革展示交流活動；三是構建教師交流平台，開展優秀教師教學特色展示交流活動、優質課（觀摩課）展示評比活動；四是建立教學主題研討交流平台，運用集體智慧，通過研討活動解決共同關注的難點問題；五是完善城鄉交流平台，開展送教下鄉、城鄉交流活動和義務教育階段農村學校教學工作研討交流活動;六是暢通網上教學資源平台,提供各地教學改革信息，逐步實現全市教學優質資源共享。
（六）完善評價機制，以機制建設促進教學工作健康發展。
落實課程實施水平評估，促進課程建設質量和實施水平的不斷提高；對區域義務教育階段教學質量進行評價，推進區域均衡發展；探索建立以學業水平考試成績為基礎的高中和國中學校教學質量評價體系，引領學校面向全體學生，促進學生全面發展。
（七）加強教師隊伍建設，提升教師隊伍素質。
加強教研隊伍建設，最佳化機構設定,選好配齊教研員；加強骨幹教師隊伍建設，建立優秀教師資源庫，不斷擴大優秀教師群體，發揮優秀教師的引領作用；加強青年教師隊伍建設，形成合理的骨幹教師梯隊；促進教研組建設，營造教師專業發展的良好氛圍。
（八）提高研究水平，夯實指導根基。
開展創學習型教研室，做專家型教研員活動；組織教研人員進行系統的培訓，提高教研人員專業水平和指導能力；拓展國際交流渠道,開闊教研人員視野；支持校本教研活動，加強教學研究課題管理，開展項目式專題研究，對制約教學質量提高的突出問題組織專題攻關;鼓勵支持教研人員總結提升教研工作,撰寫教學教研論文或專著。
（九）切實加強教研室自身建設，發揮研究、指導、服務職能。
從轉變觀念、規範行為、形成合力、提升能力等方面抓好教研室建設，努力打造一支思想素質優、廉潔自律好、工作作風實、專業功底厚、研究水平高、工作能力強的教研員隊伍。繼續開展“創先爭優，爭做教研先鋒”活動，完善“雙諾、雙述、雙評”制度，充分發揮黨員先鋒模範作用。進一步加強民主管理，落實室務公開。開展文體活動，組織健康查體，引導教研員工健康生活和工作。加強財務和財產管理，創建節約型單位。深化廉潔教育，完善制度建設，規範教研活動和教研人員從教行為。加強協調溝通，整合全市教研力量，充分發揮縣（市）區教研室作用。
四、重要活動
1.開展對縣(市)區和直屬學校教學視導活動，力爭年內完成對所有縣(市)區和直屬學校的視導
2.組織全市普通中國小課程實施水平評估工作
3.召開全市教研工作交流現場會
4.各學段分別召開省市級教學示範校教學特色展示暨校長論壇活動
5.設立教學論壇，組織全市教學改革展示交流活動
6.召開高三教學研討及協調會
7.完成國中學業水平考試命題、評卷工作；完成高中學業水平考試評卷工作
8.召開各學段命題及試題評價研討會
9.組織教學人員參觀考察教育先進地區，聘請專家到我市作學術報告
10.組織教研人員深入定點學校開展“聯繫周”活動
11.開展各類優質課觀摩課展示活動
12.召開各類專題或課題研討會，研究解決教學工作中的實際問題
13.開展送教下鄉、城鄉交流活動
14.評選濟南市優秀教研組
15.評選濟南市教學示範學校
16.做好市學科帶頭人、中心組成員評選工作
五、日程安排
時間活動內容責任科室
二月1.傳達工作計畫
2.開學教學調研
3.高三教學階段調研各部門
各部門
高中科、綜合科
三月1.國中學業水平考試調研工作
2.高三教學第四次協調會
3.評選市級教學示範學校
4.啟動教研員定點聯繫學校工作,開展聯繫周活動
5.對部分縣（市）區教學視導
6.高三基本能力命題研討會
7.組織全市中等職業學校技能大賽
8.農村鄉鎮國小課堂教學專項視導國中科
高中科、綜合科
各部門
各部門
國中科、國小科、綜合科
綜合科
職教科
國小科
四月1.高三全市模擬考試
2.全市高三教學工作會議
3.開展送教下鄉、城鄉交流活動
4.召開全市教研工作交流現場會
5.對部分縣（市）區教學視導
6.組織外出考察或請專家來濟作學術報告
7.全市教學改革交流展示現場會
8.特教教研中心組專題研討活動
9.高職對口升學模擬考試
10.參加全省中等職業院校技能大賽高中科、綜合科
高中科、綜合科
各部門
各部門
高中科、國中科、國小科、綜合科
高中科
綜合科
職教科
職教科
五月1.國中學業水平考試命題工作
2.高三教學階段調研
3.對部分縣（市）區教學視導
4.評選濟南市優秀教研組
5.教學論壇
6.國小綜合學科課程改革成果交流會
7.國小語文、數學、外語學科命題研討會
8.濟南市國小教學改革交流展示活動國中科、辦公室
高中科
高中科、國中科、國小科、綜合科
各部門
各部門
綜合科
國小科
國小科
六月1.國中學業水平考試評卷工作
2.高中學業水平考試評卷工作
3.評選全市學科帶頭人和中心組成員
4.參加全國職業院校技能大賽國中科、辦公室
高中科、辦公室
各部門
職教科
七月參加全省教研人員暑期培訓
八月1.全市暑期教研工作會議
2.暑期高三教學工作會
高中科、辦公室
九月1.開學教學調研
2.全市普通中國小課程實施水平評估
3.教學論壇各部門
高中科、國中科、國小科、綜合科
各部門
十月1.全市教學改革交流展示現場會
2.教研員定點聯繫學校聯繫周活動
3.對市直學校進行教學視導
4.國中綜合學科課程改革成果交流會各部門
各部門
各部門
綜合科
十一月1.召開省市級教學示範校教學特色展示暨校長論壇活動
2.開展送教下鄉、城鄉交流活動
3.全市高三教學協調會各部門
各部門
高中科
十二月1.召開各學段命題及試題評價研討會
2.召開全市教研工作交流現場會各部門
各部門
最新工作計畫範文合集 篇3
很榮幸能有這么一個和大家共事的機會，在這段時間裡，感謝大家對我工作的大力支持，這讓我對以後的工作充滿了希望和熱情。在夏院長的正確引導和各位同事的幫助下，我有信心承擔住院部工作這一重擔，現在我將20xx年度住院部工作計畫跟大家談一下，如有不妥之處，還清大家能提出寶貴的意見和建議。
1. 嚴格執行《病曆書寫基本規範》和《病房管理辦法》，住院病歷合格率≥95%，門診醫療文書書寫合格率≥90%。嚴格按照相關的規定真實，及時，規範書寫病歷並保證病歷的質量。
2. 為了控制院內感染和加強醫院的自身形象為病人營造以個良好的環境。嚴抓住院部病房的衛生，住院部其他科室如醫生值班室、產房、手術室、換藥室、護士站的衛生情況也要保持乾淨。及時的對醫療用品消毒或焚燒，及時清理醫用垃圾。
3. 設立意見箱，廣泛徵求病人建議，意見沒及時改進我院的工作，對病人提出的問題要認真的調查核實，並對相關的人員進行合理的獎懲。
4. 在主管院長的領導帶領下，按照醫院的規定實行查房制度。
5. 結合醫院的實際情況，積極開展新的業務。對基本功底紮實，工作積極，態度端正的工作人員，將優先考慮培訓進修的資格。
6. 住院部制度已經人手一份，制度制定了就要抓落實，上面各項都是按照我院的實際情況經過研究制定。所以，請各科室及住院部醫護人員要認真的履行規章制度，以律人之心律己。
7.嚴格執行請假制，對待病人要親切，不允許上班期間脫崗、串崗、衣著不整齊等，嚴禁上班期間上網玩電腦等情況，如發現，則按照相關制度扣除部分或全部上浮工資。
8.加強院內感染知識宣教和培訓，強化院內感染意識。
9. 認真落實消毒隔離制度，嚴格無菌操作規程。
10. 以“手術室、治療室、換藥室、產房”為突破口，抓好重點科室的治理。
11. 規範抗生素的合理使用。
12. 加強醫德醫風建設，培養醫務人員愛崗敬業、樂於奉獻、認真負責的工作作風，切實改善服務態度，努力同病人及其家屬溝通思想，避免因服務不周而引起的醫患糾紛。
13. 建立健全質控職能，加大督導檢查力度。組建質控辦，進一步加強醫療質量控制工作，做到分工明確，責任到人，要求質控辦定期或不定期對各科室進行檢查指導工作，定期召開例會，匯總檢查結果，找出問題，及時整改。
14. 進一步規範各種護理文書，認真填寫五種表格，根據具體疾病制定出合理的護理方案。
15以多種形式加強護理人員的培訓，包括到上級醫院輪訓學習，每月開展業務學習以及“三基”考試。
16. 嚴格遵守護理操作規程，嚴懲護理差錯，護理責任人應嚴格把關，勤檢查，重督導，竭力避免因護理失誤引起的醫療糾紛。
獨木不成林，我希望在夏院長的英明領導下，不光是我們住院部要團結，而是全院職工幹部都要緊密團結、統一思想、樹立目標、紮實苦幹，為我院的崛起和發展做出應有的貢獻。
最新工作計畫範文合集 篇4
9月計畫：完成圖書館學生管理員的交接工作
新學期的第一個月屬於新高二與新高一的實習階段，管理員工作計畫。高二的管理員將與高三的同學完成交接工作，建立起新的管理員委員會，在原有的章程的基礎上進行修改。高三的上屆管理員負責輔導和帶領新高一服務員，使他們儘快適應圖書館的各種工作。原來的四名組長將與高二的新主席進行更多管理方面的交流，以做好新學期的管理工作。
10月計畫：實現校園互動
圖書館是向同學們敞開的知識殿堂，圖書館是屬於同學們的學習樂園。所以我們應該讓更多的同學參與到圖書館管理員委員會的運行中來，為我們提出改善的方向與積極的建議，將委員會建設的更加人性化。在推動同學們的讀書興趣的同時，也能提高我們的服務質量。
因此，大家決定設立意見箱或是意見簿，讓同學們寫出他們的心裡話，每周爭對這些提議召開一次管理員會議，將這些建議落到實處。並希望同學們能將喜愛的書告訴我們，也可用此方法與管理員們形成交流。
11月計畫：開放電子音像類書目
在向同學們開放各類新書的同時，開放我們的電子音像類圖書的借閱，使同學們能進行多渠道的"閱讀"。而此類圖書也將一點一點步入借閱軌道，逐漸使借閱程式趨向於成熟化。
12月計畫：爭取實行館際學習交流
古語云："書中自有黃金屋，書中自有顏如玉。"為了給師生們提供一個幽雅而舒適的讀書環境，作為圖書館管理者的我們希望能儘自己的所能在原有的傳統風華圖書館管理基礎上做得更好，讓圖書館成為師生們共同的理想學習場所。
鑒於新校圖書館機構成立不久，新出爐的《管理員章程》也需要在不斷的實踐中得到強化，工作計畫《管理員工作計畫》。在嘗試中摸索的我們希望能有一定的學習與積累的機會，通過與兄弟學校之間的館際交流，看到自己身上的不足，並學習更多"示範性圖書館"的建設方法。至此，不僅可以讓我們這披管理者們開拓視野，也可以加強學校間競爭又互助的學習關係。在相互間的取長補短下，風華中學的圖書館管理機構也會變得愈發成熟。
而我們初步的構想，是希望能利用每周二的提早放學時間，組織10名圖書館管理員，在老師的帶領下去周圍一些高級中學的圖書館進行參觀，包括市北高中、新中高級中學、田家炳中學、六十中學等一系列學校。通過在參觀和比較中的學習，我們也可以看到自己的不足，使校圖書館的管理工作更上一層樓。
1~2月計畫：迎春座談會
總結本學期圖書館工作，安排下學期計畫，暢談工作體會。
其他計畫：
每月設立新書榜和最受同學們歡迎的常借圖書Top10榜，可使同學們感受的校園的讀書趨勢，選取更好的書籍。
以上是上半學年的工作計畫，希望新學年的圖書館工作可以在不斷學習他人經驗和摸索的基礎上取得成功。
最新工作計畫範文合集 篇5
一、指導思想：
本學期我們將緊緊圍繞我校教導處和市教研室英語學科工作計畫展開各項工作，積極研究教育教學規律和學生身心發展規律，總結課程實施過程中形成的經驗；加強集體備課，互相學習，取長補短，切實提高教研的實效性；追求課堂實效，為學生的繼續學習和終身發展打下良好的基礎；做好師徒結對工作，幫助新教師儘快成長，促進我校英語教育教學工作質量的整體提高；增進組內溝通與交流，提高英語教學工作的幸福愉悅感。
二、主要工作目標：
1、搞好英語教學研究，組織好教師認真搞好課堂教學模式和集體備課的研究工作。
2、深入學習《英語課程標準》，認真進行教材分析、教學模式探討及教法、學法的研究工作。
3、努力提高英語教學質量，切實提高我校學生的英語素養。
三、具體工作內容：
1、加強英語教師隊伍建設，提高全體英語教師業務水平。常聽課文錄音，多研究教材、教法以及學生，勤寫經驗總結和教學反思，深入學習《英語課程標準》，樹立教育科研意識，從理論上更新自己，積極轉變已有理念，接受新理念，以課改指導思想和基本理念指導教學實踐。
2、改變教學觀念，樹立新型的課堂教學觀，努力提高學科的整體教學質量，以教研促教學， 樹立新型的課堂教學觀，加強對學生綜合能力的培養，使學生在學習過程中不斷提高英語語言的能力。
3、加強集體備課，最佳化教案，精心設計，最佳化教學過程；提高課堂教學效率；激發和培養學生學習英語的興趣，不斷鼓勵學生參加語言活動，幫助他們樹立學習英語的自信心，使他們樂學、想學、愛學英語；注重對學生學習習慣的培養，更加注重適當提高學生自學的能力。 具體工作措施：
4.有計畫地開展豐富多彩的面向全體的學生英語活動，激發每位孩子的英語學習潛能和興趣。
四、具體活動安排
五、具體措施
1、充分利用課堂45分鐘，向課堂要效率，保證教學進度和質量。
2、落實集體備課制度，教師試教、觀摩、集體評課、執教教師寫課後反思。書面形式上交教案、執教教師課後反思、聽課教師評課稿等。
3、 教研組各成員做好師徒結對，學習教學經驗，做好教學創新工作，積極聽課，寫刻後反思。
4、每學期每人有3篇以上創新教案，並在組內進行交流。
5、每個單元學習完畢，各年級必須做好英語基礎過關活動，包括辭彙、對話的積累，保證教學質量。
6、 積極參與教學案例評選活動和課題申報活動。
最新工作計畫範文合集 篇6
20xx年即將過去，社區禁毒工作也進入歸納總結間斷，為了20xx年禁毒工作更好的開展，特對20xx年中山社區禁毒工作做以下總結：
一、明確思路，全面落實禁毒責任制
一是落實領導責任。結合本社區實際狀況，根據上級部門的指導精神，我社區專門制訂了《中山社區禁種鏟毒實施方案》，明確了指導思想，確定了工作目標。與單位、家庭簽訂責任狀，;對部門禁毒責任實行科學定位和任務分配，使部門責任的考核、追究真正落到實處。二是實行“兩級捆綁”。一級是駐社區禁毒專乾，負責對各段的禁毒工作進行指導、檢查、督促、確保整治到位;二級是由委員包組負責，做好創建工作。落實捆綁責任，包保到人，確保縱包到底，橫包到邊。通過實行兩級捆綁，責任聯帶，既增強了捆綁人員的責任心和責任感，又便於捆綁人員及時發現基層存在的問題與不足，及時予以解決。三是嚴格考核獎懲。按照街道辦事處禁毒工作總體目標和落實各項具體工作任務的要求，制定了獎罰分明的獎懲細則。工作開展正常的進行表揚，並在年終進行物質獎勵。工作不到位，宣傳教育不力，包保監控措施不落實，導致本社區出現涉毒情況失控，堅持給以嚴重的處理。由於實行責、權、利三掛鈎，禁毒工作責任落實，措施到位，效果較好。
二、大力宣傳，努力營造全民拒毒的社會環境
加強禁毒宣傳，建設禁毒氛圍，是禁毒嚴打整治鬥爭的一項基礎性工作。一是注重層層宣傳發動。自街道召開禁毒工作會議後，我社區隨即召開了兩委成員及黨員大會。統一組織了宣傳活動，活動期間社區共張貼禁毒的`宣傳掛圖20份，臨時標語300條，設立永久宣傳欄一個，發放宣傳圖冊200份，形成了禁毒宣傳的的高壓態勢。二是強化重點教育。青少年、機關幹部、涉毒人員是禁毒宣傳教育工作的重中之重。中國小校普遍開設了禁毒法制講座和禁毒知識課，組織學生開展禁毒徵文、演講和製作手抄報比賽活動，廣大青少年學生在各類寓教於樂的活動中，加深了對毒品危害的認識，形成了珍愛生命、拒絕毒品的濃厚氛圍。還組織個體私營企業業主參加的法制培訓班，廣大私營業主普遍提高了禁毒意識，有效防止了全鄉易製毒化學品在生產、運輸、使用、銷售環節上流入非法渠道問題。強大的宣傳聲勢，提高了全社會對毒品問題的認識，拒毒、防毒、反毒意識空前高漲。
三、強化管理，積極實施跟蹤幫教
為了確保禁毒工作落到實處，實行了重點管理、跟蹤幫教。一是對涉毒人員實行建檔管理。對轄區內涉毒人員建立幫教檔案，包括涉毒人員名單、幫教措施、家庭禁毒責任狀。二是對未被關押的吸毒人員都採取了幫控措施，落實包保人員。對幫教對象做到“五知”即知基本情況、知主要社會交往、知家庭經濟狀況、知現實理想狀況、知異常的活動時間和方向，通過採取一月一家訪、半年一尿檢等有效措施，幫助吸毒人員從心理上擺脫對毒品的依賴，幫助他們解決工作生活問題，淨化周圍環境，杜絕新生吸毒人員和減少復吸現象發生。三是實施跟蹤監管，落實對吸毒人員的動態管理。吸毒人員流動性大，而且大部分吸毒人員是無工作、無住所、無生活來源的“三無”人員，增加了幫教管理的難度。採取每月一次毒情排查等有效措施，實施對吸毒人員的跟蹤監管，基本上杜絕了失控的吸毒人員。狠抓創建活動，鞏固整治成果。通過落實杜絕吸毒，接薦幫教、禁販禁種等一系列有效措施，促進了無毒社區的創建工作。
20xx年即將來臨，我們在新的一年裡將繼續加大對社區禁毒鏟毒的工作力度和密度，強化禁毒、防毒意識，讓更多的社區居民加入到志願者隊伍中，為營造“和諧、平安、無毒”社區而努力!
最新工作計畫範文合集 篇7
一、指導思想：
充分挖掘課程資源，和孩子們一起探究，實施真正意義上的科學探究性教學，有效地組織學生開展真正有深度的科學探究性活動。
二、教學目標：
1、培養學生科學的思維方法，努力發展學生解決問題的能力，使得學生們在日常生活中親近科學、運用科學，把科學轉化為對自己日常生活的指導，逐漸養成科學的行為習慣和生活習慣；
2、了解科學探究的過程和方法，讓學生親身經歷科學探究的全過程，從中獲得科學知識，增長才幹，體會科學探究的樂趣，理解科學的真諦，逐步學會科學地看問題、想問題；
3、繼續指導、引導學生學習運用假設，分析事物之間的因果關係，注重觀察實驗中的測量，特別是控制變數、採集數據，並對實驗結果作出自己的解釋，學習建立解釋模型，以驗證自己的假設。
4、保持和發展對周圍世界的好奇心與取知欲，形成大膽細心、注重證據、敢於質疑的科學態度和愛科學、愛家鄉、愛祖國的情感；
5、親近自然、欣賞自然、珍愛生命，積極參與資源和環境的保護，關心現代科技的發展。
三、學生情況分析：
1、可喜之處：三年級現有學生41個，通過上一學期的學習，大多數學生對科學課產生了濃厚的興趣，已經具備初步的探究能力，他們對周圍世界產生了強烈的好奇心和探究欲望，樂於動手，善於操作，另外，在進行著觀察、提問、假說、預言、調查、解釋及交流等一系列活動時，我強調小組合作必要性，，所以學生的合作意識和合作能力得到大大的增強。
2、不足之處：上學期由於多方面（課時多、自己出差多）的原因，後面的許多教學內容只是匆忙的走過場地，甚至有些探究活動根本就沒有開展，導致學生的知識面受到影響，而至影響了學生的科學素養的形成。還有，學生在活動的時候常常耗時低效，不能很好地利用寶貴的課堂時間，這現象尤為突出。
四、教材分析：
（一）、全冊內容情況：
新編《科學》三年級下冊是在三年級上冊的基礎上編寫而成的。國小三年級上冊是科學教材的起始冊，選擇的教學內容是以學生“有系統的觀察活動”為主線展開的。例如，在教學內容中設計了“觀察大樹”和“尋訪小動物”等活動。作為這一線索的延續，三年級下冊的主題確定為對“物質特徵和變化的觀察”，在這一冊中共安排了“混合”、“空氣”、“植物的一生”、“動物的生命周期”、“沉和浮”、“冷與熱”等六個單元。
（二）、各單元內容和課時情況：
1、混合單元：著重引導學生對物質混合的現象進行觀察，認識有些物質混合後其中的各個成分不會發生變化，而有些物質混合後會生成新物質；初步建立混合物的概念；親自動手製造混合物並學習對固體混合物進行簡單分離的方法。
2、空氣單元：引導學生通過實驗證明空氣的存在，並通過一系列的動手操作活動，幫助他們認識空氣作為物質的一般屬性。並設計了有關認識空氣的特殊性質的探究活動，最後一課時則引導學生探討空氣和人類生活的關係。
3、植物的一生單元：引導學生經歷種植鳳仙花的完整過程。通過對鳳仙花各個生長期不同形態特徵的觀察，幫助學生建立植物生長周期的概念，並引導他們學會定期觀察、記錄以及分析數據的方法。
4、動物的生命周期單元：引導學生經歷養蠶的完整過程。通過對蠶各個生長時期不同形態特徵的觀察，幫助學生建立動物的生命周期概念，感受生物的生命過程並學會描述這個過程。
5、沉和浮單元：主要涉及物體在水中的沉浮與哪些因素有關、怎樣改變物體的沉浮及如何利用沉浮的原理來製作小船和潛艇等問題。
6、冷與熱單元：是由“冷水與熱水”、“熱脹冷縮”、“溫度和溫度計”、“測量物體的溫度”4部分組成。本單元主要引領學生親歷探索科學、建立科學概念的過程，他們將獲得“冷與熱”的有關知識和認識溫度計、使用溫度計測量溫度的一些技能，並進一步激發他們對科學的興趣和好奇心。
（三）、教學重點：
從上學期開始，學生對實驗非常感興趣，但往往停留在表面，而不去研究內在。所以本學期的重點是對學生典型科學探究活動的設計，以探究為核心，通過動手動腦、親自實踐，在感知、體驗的基礎上，使學生形成較強的科學探究能力，培養小學生的科學素養。
（四）、教學難點：
“植物的一生”和“動物的生命周期”單元，都要求學生親身經歷種植和養殖的過程，這一過程也將延續相當長的一個時期，如何引導學生展開主題研究，進行饒有興趣的研究，是本學期的難點。
五、基本措施：
1、把科學課程的總目標落實到每一節課；
2、把握小學生科學學習特點，因勢利導；
3、用非法多彩的親歷活動充實教學過程；
4、讓探究成為科學學習的主要方式；
5、樹立開放的教學觀念；
6、悉心地引導學生的科學學習活動；
7、充分運用現代教育技術；
8、組織指導科技興趣小組，引導學生參加各類有關競賽，以賽促學。
六、主要教學活動類型：
蒐集信息 現場考察 自然狀態下的觀察 實驗
專題研究 情境模擬 科學小製作 討論辯論
種植飼養 科學遊戲 信息發布會、報告會、交流會
參觀訪問 競賽 科學欣賞 社區科學活動
家庭科技活動 角色扮演 科學幻想
七、主要導學方法：
探究法 演示法 參觀法 實踐法 討論法
談話法 辯論法 實驗法 列表法 暗示法
最新工作計畫範文合集 篇8
下半年，我局將以縣委、縣政府重要會議精神為指導，緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作目標，結合自身職能，進一步確立大城管的工作理念，以城區環境的綜合治理為重點，加大城市管理與執法處罰相結合的工作力度，努力營造文明、和諧、舒適的城市環境，促進我縣城市管理工作又快又好的發展。重點做好以下幾個方面的工作：
一、進一步加大對城市違法建設的執法力度。
繼續堅持“切塊監察，棋盤式管理”的工作思路，嚴格考核，做到權責明晰，責任到人，全面落實獎懲。深化執法內涵，創新工作方法，加大巡查密度和執法力度，及時查處違法建設，努力探取新時期違法建設工作的新路子。
二、夜市整治。
進一步加大執法力度，整治夜市違規攤點。採取疏堵結合的管理方式，規範黃梅橋夜市，為廣大市民營造規範有序、文明整潔的出行環境。
三、門頭廣告的改造。
按照一店一門頭的要求，規範提升戶外廣告設定檔次和水平，嚴格控制樓頂廣告，整治規範樓體廣告，拆除影響市容市貌的不規範門頭廣告，統一規範店名招牌。目前，步行街各項基礎設施已建設完畢，在各店鋪門頭廣告的管理上將進行嚴格管理，設計 要求整齊規範，美觀大方。嚴格按照一店一門頭的規定規範管理，達到步行街門頭廣告美化、亮化的標準。
四、進一步加大環境衛生的管理力度，努力提升環衛管理服務檔次。
一是以創建省級文明縣城為目標、自我加壓，精細管理，指導和督促西美公司對全城衛生死角進行逐一排查和清理，並納入常規化管理。二是對照環衛作業標準和質量要求，加大環衛作業的日常巡查和考核，定期召開環衛專題會議，通報考評結果，分析查找問題，整改 提高，力爭作業水平再上新台階。三是做好E區服務增量的上線工作，摸底測量其他待服務區域的相關數據，為今後縣城全覆蓋提前打下基礎。繼續推進鄉鎮清掃保潔市場化運作，擴大服務覆蓋率。四是推進環衛基礎設施和配套設施建設，使4座壓縮式中轉站儘快建成運營，落實好兩座待建中轉站的定址及建設工作。完備調度中心辦公樓內裝飾工程和配套的數字監控系統。五是做好生活垃圾處理費收取準備工作，籌劃垃圾運輸和新建中轉站及公廁管理的新一輪招標，謀劃廣告果殼箱市場化運作。
五、加強領導班子和執法隊伍建設。
進一步加強行政執法隊伍的思想、作風和制度建設，打造一支政治強、素質高、特別能戰鬥的執法隊伍，為推進法制建設提供堅強有力的組織保證。一是加大政治理論學習力度，增強法治觀念，不斷提高服務意識，密切人民民眾關係，使行政執法人員作風進一步好轉，紀律觀念進一步增強。二是規範開展執法業務培訓。建立健全執法隊伍學習培訓制度，在加強對執法人員依法行政知識培訓的同時，建立健全領導幹部學習培訓制度。三是進一步加強執法隊伍管理，建立合理的用人機制，制定目標責任考核制度及獎懲措施，對執法人員實施績效考核。
**年是全面貫徹落實黨的十八大精神的開局之年，也是我局城管事業揚帆起航展現風采之年。在縣委、縣政府的正確領導下，我們將以飽滿的工作激情，務實的工作作風，創新的工作舉措，同心同德，開拓進取，努力創建讓市民滿意的縣城環境。
最新工作計畫範文合集 篇9
為進一步落實責任制整體護理，推進優質護理服務工作持續、深入開展，深化專業內涵建設，提升臨床護理質量，充分調動我院護士隊伍積極性，特制定20xx年“優質護理服務”工作計畫。
一、認真培訓並組織落實各種制度、規範及標準
20xx年修定的護理檔案有：護理常規、危重症護理常規、護理工作制度與崗位職責、護理技術操作規範、護理安全管理措施及工作流程，在去年培訓的基礎上，我院將繼續進行有計畫的院級及科室的培訓，考核，護理部督促落實，定期檢查護理人員掌握情況，發現問題及時解決。
二、加強護士核心能力建設，全面提升職業素質
1.嚴格落實分層培訓，提高臨床護士的實際工作能力及專業技術水平；根據自治區專科護士培訓計畫有序安排培訓, 培訓專科護理骨幹，培養專科護理人才。
2.有計畫選派護理骨幹及護士長到先進醫院輪流進修、參觀學習；積極組織護士長參加各級護理質控中心及院級的各項管理培訓活動，帶動醫院的整體護理管理水平。
三、加強患者健康宣教，突出蒙中醫特色
1.利用健康教育手冊，責任護士根據科室常見病的治療和護理常規、術前注意事項、術後康復鍛鍊方法、特殊飲食、用藥等，選擇適當的方式，向病人做具有蒙中醫特色的健康宣教。
2.科室每周舉行1—2次集體宣教，內容涉及疾病的自我預防、
用藥的注意事項、家庭急救常識、安全防護等。
四、加強護理安全管理，提升服務水平
（1）加強病人重點環節的管理，如病人轉運、交接、壓瘡等，建立並完善護理流程。
（2）強化護理安全核心制度及各種護理操作規範、流程、常規的落實，九月份“護理質量安全月”活動中重點突出此項工作。
（3）加強護理安全監控管理，每月組織科室進行護理安全隱患排查及護理不良事件的原因分析討論，分析發生原因，吸取經驗教訓，提出防範與改進措施。
（4）加強科室管理。對科室在病房管理、基礎護理、護理安全、護理文書書寫、護士儀表、消毒隔離等進行不定期的抽查，對存在的問題立即指出並限期反饋，在護士長工作例會上進行總結；每月組織護士長對優質護理病區進行質量控制，綜合評價，對存在問題限期整改。
五、夯實基礎護理、嚴格落實責任制整體護理
1.切實做好基礎護理。保持病床整潔、無異味、無污跡，物品擺設整齊規範，使病人舒適；正確執行醫囑，勤巡視病人，認真觀察病情，發現問題及時解決，確保患者安全。
2.各病區全面落實責任制護理，責任護士全面負責患者從入院到出院的各項治療、給藥、病情觀察、基礎護理以及健康教育等，為患者提供連續、全程、優質的護理服務。
3.全面履行護士職責。密切觀察患者病情，及時與醫師溝通，與患者溝通，對患者開展健康教育和康復指導，提供心理護理。
4.深化護士分層使用，依據病人病情、護理難度和技術要求
分配責任護士，危重患者由年資高、能力強的護士負責，體現能級對應。
5.臨床護理服務充分體現專科特色，各科依據科室特點豐富服務內涵，為病人提供人性化護理服務，保障患者安全，促進患者康復。
最新工作計畫範文合集 篇10
倉庫搬遷是華潤張家港百禾醫藥有限公司今年的一項重要工作，按照公司領導要求，必須按時保質保量完成搬遷任務，為了倉庫的順利搬遷，保障搬遷過程中人、財、物安全，為了更好地細化工作內容，確保各項工作任務的落實，20xx年6月28日能夠在華潤張家港百禾醫藥有限公司新倉庫內恢復正常出入庫，特制定搬遷計畫如下：
一、 搬場前準備：
1、確認華潤張家港百禾醫藥有限公司新倉庫和舊倉庫現場布局（場地大小、布局擺放）；
2、根據甲方提供物品數量：托盤數量600個、部分辦公家具、其他物品；
3、確認搬場時間：計畫20xx年6月23日開始搬遷---20xx年6月27日搬遷結束；
4、確認所搬物資：所有物品；
5、確認搬場參與人員：
（1） 搬遷總協調：1人；
（2） 搬遷班組負責人：2個現場各1個人；
（3） 貨車：暫定8輛（2.4m*6.2m、8T以上）
（4） 叉車：暫定4輛（3T左右）
（5） 貨車跟進押車人員：由甲方提供；
（6） 部分物品人工搬運：暫定由乙方派15人；
6、確認搬運場所需設備、工具：
（1） 主要設備：手動液壓車（6部）、搬運貨車（暫定8部）、叉車（暫定4輛）；
（2） 主要包裝用品：包裝系列材料由甲方提供
二、 開始搬場：
1、人員各就各位：精神飽滿、衣服整潔、不穿拖鞋，上午7:00前準時到達搬運地點；
2、明確各自相關工作內容以及注意事項；
3、根據甲方指定物品編號依次搬運；
4、2個現場確保裝車、卸車工作有序進行；
5、確保通道暢通，以免影響正常搬運；
6、中午統一用餐，休息時間乙方協調人員及時與甲方溝通下午搬運注意事項
7、下午下班時間根據物品搬運狀況而定；
三、 搬遷過程注意事項：
1、叉車升降安全：主要是防止因趕時間導致違規操作產生的安全隱患以及安全事故；
2、運輸安全：運輸過程中主要是叉車、貨車，防止人和物的傷害及損傷；
3、貨物安全：做好搬運過程中的貨物防護，主要是堆好、放實，防止歪倒；
4、防止貨品混亂，按照編好的序號進行依次搬運，2邊場地信息溝通要及時；
5、1次到位，減少重複勞動：
說明：
1、如搬遷開始日(20xx年6月23日)有調整，其它時間則順延安排，具體時間根據甲方安排而定，必須提前與乙方確定具體時間。
2、如遇突發人身傷害事件及時撥打120。
蘇州美居物業管理有限公司工程部
20xx年6月18日
最新工作計畫範文合集 篇11
科學的綠化綜合養護管理，應根據樹木的不同時期採取相應的技術措施，才能養護得當、養護的好。但是，園林樹木養護管理工作的項目是很繁雜的，各地區情況不同；各樹種甚至同品種不同年齡時期差別也很大。但在一般情況下，還是有一定的規律可循。現將一年中的主要養護管理項目，按月製成年工作歷： 一月份：全年中氣溫最低的月份，露地樹木處於休眠狀態。
1、 冬季修剪：全面展開對落葉樹木的整形修剪作業；懸鈴木、大小喬木上的枯枝、傷殘枝、病蟲枝及妨礙架空線和建築物的枝杈進行修剪。
2、 行道樹檢查：及時檢查行道樹綁紮、立樁情況，發現鬆綁、鉛絲嵌皮、搖樁等情況時立即整改。
3、 防治害蟲：冬季是消滅園林害蟲的有利季節。可在樹下疏鬆的土中挖集刺蛾的蟲蛹、蟲繭，集中燒死。1月中旬的時候，蚧殼蟲類開始活動，但這時候行動遲緩，我們可以採取刮除樹幹上的幼蟲的方法。在冬季防治害蟲，往往有事半功倍的效果。
4、 綠地養護：街道綠地、花壇等地要注意挑除大型野草；草坪要及時挑草、切邊；綠地內要注意防凍澆水。
二月份：氣溫較上月有所回升,樹木仍處於休眠狀態。
1、養護基本與1月份相同。
2、修剪：繼續對懸鈴木、大小喬木的枯枝、病枝進行修剪。月底以前，把各種樹木修剪完。
3、防治害蟲：繼續以防刺蛾和蚧殼蟲為主。
三月份：氣溫繼續上升，中旬以後，樹木開始萌芽，下旬有些樹木（如山茶）開花。
1、 植樹：春季是植樹的有利時機。土壤解凍後，應立即抓緊時機植樹。植大小喬木前作好規劃設計，事先挖（刨）好樹坑，要做到隨挖、隨運、隨種、隨澆水。種植灌木時也應做到隨挖、隨運、隨種，並充分澆水，以提高苗木存活率。
2、 春灌：因春季乾旱多風，蒸發量大，為防止春旱，對綠地等應及時澆水。
3、 施肥：土壤解凍後，對植物施用基肥並灌水。
4、 防治病蟲害：本月是防治病蟲害的關鍵時刻。一些苗木（如海桐等）出現了煤污病，瓜子黃楊卷葉螟也出現了（採用噴灑殺螟松等農藥進行防治）。防治刺蛾可以繼續採用挖蛹方法。
四月份：氣溫繼續上升，樹木均萌芽開花或展葉開始進入生長旺盛期。
1、 繼續植樹：四月上旬應抓緊時間種植萌芽晚的樹木，對冬季死亡的灌木（杜鵑、紅花繼木等）應及時拔除補種，對新種樹木要充分澆水。
2、 灌水：繼續對養護綠地進行及時的澆水。
3、 施肥：對草坪、灌木結合灌水，追施速效氮肥，或者根據需要進行葉面噴施。
4、 修剪：剪除冬、春季乾枯的枝條，可以修剪常綠綠籬。
5、 防治病蟲害：（1）蚧殼蟲在第二次蛻皮後陸續轉移到樹皮裂縫內、樹洞、樹幹基部、牆角等處分泌白色蠟質薄繭化蛹。可以用硬竹掃帚掃除，然後集中深埋或浸泡。或者採用噴灑殺螟松等農藥的方法。（2）天牛開始活動了，可以採用嫁接刀或自製鋼絲挑除幼蟲，但是傷口要做到越小越好。（3）其它病蟲害的防治工作。
6、 綠地內養護：注意大型綠地內的雜草及攀援植物的挑除。對草坪也要進行
挑草及切邊工作。
7、 草花：迎五一替換冬季草花，注意做好澆水工作。
8、 其它：做好綠化護欄油漆、清洗、維修等工作。
五月份：氣溫急驟上升，樹木生長迅速。
1、 澆水：樹木展葉盛期，需水量很大，應適時澆水。
2、 修剪：修剪殘花。行道樹進行第一次的剝芽修剪。
3、 防治病蟲害：繼續以捕捉天牛為主。刺蛾第一代孵化，但尚未達到危害程度，根據養護區內的實際情況做出相應措施。由蚧殼蟲、蚜蟲等引起的煤污病也進入了盛發期（在紫薇、海桐、夾竹桃等上），在5月中、下旬噴灑10—20倍的松脂合劑及50%三硫磷乳劑1500—20xx倍液以防治病害及殺死蟲害。（其它可用殺蟲素、花保等農藥）
六月份：氣溫高
1、 澆水：植物需水量大，要及時澆水，不能“看天吃飯”。
2、 施肥：結合鬆土除草、施肥、澆水以達到最好的效果。
3、 修剪：繼續對行道樹進行剝芽除櫱工作。對綠籬、球類及部分花灌木實施修剪。
4、 排水工作：有大雨天氣時要注意低洼處的排水工作。
5、 防治病蟲害：六月中、下旬刺蛾進入孵化盛期，應及時採取措施，現基本採用50%殺螟松乳劑500—800倍液噴灑。（或用複合bt乳劑進行噴施）繼續對天牛進行人工捕捉。月季病、青桐木虱等也要及時防治。
6、 做好樹木防汛防台前的檢查工作，對鬆動、傾斜的樹木進行扶正、加固及重新綁紮。
七月份：氣溫最高，中旬以後會出現大風大雨情況。
1、 移植常綠樹：雨季期間，水分充足，可以移植針葉樹和竹類，但要注意天氣變化，一旦碰到高溫要及時澆水。
2、 排澇：大雨過後要及時排澇。
3、 施追肥：在下雨前乾施氮肥等速效肥。
4、 行道樹：進行防台剝芽修剪，對與電線有矛盾的樹枝一律修剪，並對樹樁逐個檢查，發現松垮、不穩立即扶正綁緊。事先做好勞力組織、物資材料、工具設備等方面的準備，並隨時派人檢查，發現險情及時處理。
5、 防治病蟲害：繼續對天牛及刺蛾進行防治。防治天牛可以採用50%殺螟松1：50倍液注射，（或果樹寶、或園科三號）然後封住洞口，也可達到很好的效果。香樟樟巢螟要及時的剪除，並銷毀蟲巢，以免再次危害。
八月份：仍為雨季
1、 排澇：大雨過後，對低洼積水處要及時排澇。
2、 行道樹防台工作：繼續做好行道樹的防台工作。
3、 修剪：除一般樹木夏修外，要對綠籬進行造型修剪。
4、 中耕除草：雜草生長也旺盛，要及時的除草，並可結合除草進行施肥。
5、 防治病蟲害：捕捉天牛為主，注意根部的天牛捕捉。蚜蟲危害、香樟樟巢螟要及時防治。潮濕天氣要注意病及腐爛病，要及時採取措施。
九月份：氣溫有所下降，迎國慶做好相關工作。
1、 修剪：迎接市容工作，行道樹三級分叉以下剝芽。綠籬造型修剪。綠地內除草，草坪切邊，及時清理死樹，做到樹木青枝綠葉，綠地乾淨整齊。
2、 施肥：對一些生長較弱，枝條不夠充實的樹木，應追施一些磷、鉀肥。
3、 草花：迎國慶，草花更換，選擇顏色鮮艷的草花品種，注意澆水要充足。
4、 防治病蟲害：穿孔病（櫻花、桃、梅等）為發病高峰，採用500%多菌靈1000倍液防止侵染。天牛開始轉向根部危害，注意根部天牛的捕捉。對楊、柳上的木蠹蛾也要及時防治。做好其它病蟲害的防治工作。
5、 節前做好各類綠化設施的檢查工作。
十月份：氣溫下降，十月下旬進入初冬，樹木開始落葉，陸續進入休眠期。
1、 做好秋季植樹的準備，下旬耐寒樹木一落葉，就可以開始栽植。
2、 綠地養護：及時去除死樹，及時澆水。綠地、草坪挑草切邊工作要做好。草花生長不良的要施肥。
3、 防治病蟲害：繼續捕捉根部天牛。香樟樟巢螟也要注意觀察防治。 十一月份：土壤開始夜凍日化，進入隆冬季節。
1、 植樹：繼續栽植耐寒植物，土壤凍結前完成。
2、 翻土：對綠地土壤翻土，暴露準備越冬的害蟲。
3、 澆水：對乾、板結的土壤澆水，要在封凍前完成。
4、 病蟲害防治各種害蟲在下旬準備過冬，防治任務相對較輕。
十二月份：低氣溫，開始冬季養護工作。
1、 冬季修剪：對些常綠喬木、灌木進行修剪。
2、 消滅越冬病蟲害。
3、 做好明年調整工作準備：待落葉植物落葉以後，對養護區進行觀察，繪製要調整的方位。
最新工作計畫範文合集 篇12
為了歡迎xx級新生的到來，進一步加強學生會體育部隊伍建設，為學生會注入新的血液，為新生創造一個展示自我的舞台，發揮自己才能的平台。宣傳—面試—試用一個月—錄用
1、前期宣傳：
在新生報名和軍訓期間，由系裡統一時間到軍訓地點進行面對面的宣傳。或由各班助教進行宣傳。
2、活動流程：
在系裡統一宣傳後，當天夜晚走訪教師及宿舍，對新生所提到的疑問給予解答，同時能夠和新生進一步交流溝通，讓學生積極參與到學生會的活動中，對招新活動進行進一步的宣傳。
3、招新要求：
1：有高度的責任心與集體榮譽感
2：勤奮踏實、能吃苦、有耐心
3：有端正的工作態度、對體育有濃厚的興起者優先
4：具有一定的創新與交際能力，並有信心能夠處理好學習與工作的關係召集預錄取人員開展交流會。並組織新生參加近期學生會安排的工作，根據實際情況考察新生的能力，一個月考察期滿後公布正式成員名單。
我系體育部是我系學生會的主要部門之一，其主要工作職責是：
1、積極策劃組織各項體育活動。
2、督促、協調學生社團聯合會各體育類社團開展各項體育活動。
3、協助團委、學生會其他部門開展工作。
體育部工作具有工作時間相對集中、工作強度大、工作針對性強等一系列特點。其主要可以分為院學生運動會院籃球比賽、院排球比賽、院拔河比賽等，以及執行團委學生會所給予的各項任務。
系新生籃球比賽
為增進我系各班學生之間的交流，由體育部舉辦院xx年新生籃球賽。屆時，我部將向學校相關部門請批場地；同時對各班級進行宣傳。積極組織，周密準備，合理安排，公平裁判。保證球賽公平公正，並且達到促進學生友誼，增加我系運動健身的良好氛圍。
同時我們還會舉辦系羽毛球比賽，系桌球比賽等一系列活動以豐富同學們的校園生活並加強各班間的聯繫與合作。
本學期其它時間體育部將隨時待命，根據團委學生會所下達的各項命令，積極完成。對於其他部門的工作，體育部也將盡力配合，使學生會的工作得以更順利的進行。
由於目前系工作的具體日程沒有定下，所以只能參考往屆體育部的工作時間來確定工作進度，如與現實有出入，以現實情況另行制定相應的活動策劃書。
活動名稱
活動時間安排
羽毛球比賽
九月底
桌球比賽
十月國慶節後
跳繩比賽
十月底
排球比賽
十一月中旬
院籃球比賽
時間待定
系籃球比賽
最新工作計畫範文合集 篇13
新學期伊始，一切事物都充滿了生機和活力，回首過去的一年，我們醫學院生活服務部在學生科老師的帶領、校學生會生活服務部的指導及學生會同仁的協同下取得了一定的成績。新的學期我們將會擁有更多的機遇，面臨更大的挑戰，這既是壓力又是動力。為了做好本學期的工作，我們借鑑以往的工作經驗，同時結合本學期的實際情況，將本學期的工作做了以下安排：
一、 完善各項規章制度，做到有章可循
作為學生會裡的一個特殊部門，一個服務於廣大師生的部門，醫學院學生會生活服務部在不斷總結經驗、教訓的基礎上，建立了相對完整的規章管理制度，如我們制定了《生活服務部管理制度》、《生活委員管理制度》、《醫學院20xx年秋季教室衛生管理條例》等。努力塑造一支真正服務於師生的高素質隊伍。
二、積極招新，做好接力棒工作
為了本部門的發展，我們部門將於十月上旬開始招新工作，吸納優秀的學生加入我們的組織，為生活服務部輸入新的血液。同時在工作中及時做好接力棒工作，讓新成員及時了解本部門的性質及工作。
三、抓好教室衛生，營造優良學習環境
本學期本部門將以教室衛生為重點，狠抓教室衛生，進一步完善上學期教室衛生打掃相關制度，如：本學期制定了新的教室衛生管理條例；實行中午重點打掃，下午做好保潔的方案；每周進行一次教室衛生大掃除；及時對打掃教室的情況進行通報表揚和批評；並且將年度打掃成績納入班級評優，同時繼續讓生活委員參與教室衛生檢查。真正實行一天一打掃、一天一檢查、一周一統計、一周一通報，以督促各班認真打掃，保證教室衛生打掃的質量。
四、定時收發郵件，做到準確無誤
郵件收發及時尤為重要，因此我們將安排值日表，按時值日，及時領取郵件、做好登記並儘量在第一時間寫出通知，讓各班生活委員或同學憑有效證件到生活服務部領取郵件。
五、落實關心、關愛貧困生的各項工作
“關心、關愛貧困生，構建和諧校園。”一直是我們部門針對貧困生的核心理念，我們部門的工作及活動的開展與貧困生也有密切聯繫，隨著新生學習生活的逐漸步入正軌，我們也將儘快的統計xx級的貧困生，建立xx級貧困生電子檔案，這些檔案的建立與保管將有利於今後各項工作的開展。
六、搞好課餘活動，豐富同學們的文化生活
本學期我們將繼續以“為同學服務”為宗旨，堅持“從同學中來、到同學中去”的原則，陸續開展“生活委員交流會”、“醫學院第七屆教室美化大賽”、“第三屆水果拼盤大賽”等活動，豐富同學們的課餘文化生活，增強同學間見的凝聚力，提高同學們的動手動腦能力，為同學們營造一個良好的學習氛圍。
七、及時做好上傳下達，加強彼此交流聯繫
本部門將緊跟醫學院學生科和校學生會的步伐，認真完成上級下達的任務，及時傳達上級精神。同時及時向上級反映同學們生活的實際困難。加強與校生活部及各兄弟院部的合作與交流、與各班生活委員的溝通交流，及時了解他們的工作動態，力爭更好的為同學們服好務！
學生會是一個團結互助的整體，是一個大家庭，學生會任一部門開展的工作都離不開各部門的密切合作。作為學生會的一員，我部門將積極配合，大力支持其他部門的工作，為其他部門開展活動做好後勤保障，出智出力，為他們提供一個堅強的後盾，為學生會的發展壯大貢獻已有的力量。
“生活點點滴滴，我們盡心盡力”，相信生活服務部在我們的努力下將再上新台階。
最新工作計畫範文合集 篇14
一、工作目標和措施：
（一）、以知情選擇為重點，大力開展節育服務。
1、積極推行避孕措施的知情選擇，已婚育齡婦女避孕措施知情面100%，藥具套用率達95%以上。一是充分利用本站的孕婦學校、父母學校為育齡夫婦通過放錄像、張貼宣傳畫和講解等方式宣傳避孕方法並指導選擇避孕措施。二是及時指導各鎮（局）、街計生辦人口學校為育齡人群做好避孕方法選擇。
2、開展B超檢查，定期在本站或下社區為育齡婦女開展孕期、非孕期的B超檢查。
3、提供計畫生育技術服務。為轄區內的育齡婦女搞好上環、取環、人流、藥流、皮埋、引產、結紮等“四項”計畫生育手術，以優質的服務態度、服務質量和優惠的價格贏得服務對象的滿意。意外妊娠控制在1.0%以下，手術併發症控制在0.8‰以下，術前諮詢、術後隨訪到位率95%以上。
4、認真做好計畫生育技術服務管理工作。對駐區從事計畫生育技術服務的醫療保健和計畫生育技術服務的單位定期督導憑證接生、憑證引產、憑證取環。並對服務人員持證上崗進行督查和考試考核。
（二）、以提高出生人口素質為著眼點，大力開展生育服務。
1、積極開展免費優生遺傳檢測服務。一是在本站以婚檢女性和孕婦為重點服務對象，做好優生遺傳檢測和增補福施福，以降低出生人口缺陷的發生。出生人口缺陷率控制在1.2%以下。二是對各鎮（局）新婚夫婦做好優生遺傳檢測，通過計生人口學校做好宣傳和組織工作。
2、嚴禁利用B超等醫療技術鑑別胎兒性別。防止性別比例失調，出生嬰兒性別比控制在100：107範圍內。加強對醫院、診所、藥房的B超儀器和流引產手術的監督管理，嚴厲打擊非醫學原因的性別鑑定和性別選擇性的流引產行為。
3、以高危孕婦為管理重點，認真做好孕產婦保健服務，力爭孕產婦死亡為0。
4、加強產後隨訪工作。要求產後隨訪，新生兒隨訪到位率達85%以上。
（三）、創造條件，開展不育服務。
按省計生委的工作要求，充分發揮省、縣、鄉、村四級網路作用，村摸底、鄉分類、縣診治、省指導的原則，我站準備購置陰道B超機，聘請專家教授，開設不孕症門診，治療轄區內的不孕症患者。
（四）、保證育齡婦女身心健康，大力開展生殖保健服務。
1、宣傳“五期保健”科普知識。一是在本站診室、學校宣傳和培訓。二是下到鎮（村）人口學校進行宣傳和培訓。以提高育齡婦女的自我保健意識。
2、開展婦女病普查普治工作。已婚育齡婦女生殖疾病查治面90%以上。對轄區各單位和社區的育齡婦女做好一年或兩年一次的婦科病普查普治工作，並對查出的疾病實行低費治療，並及時將檢查情況反饋到受檢單位，健全育齡婦女生殖健康檔案。
（五）、建強隊伍，認真抓好崗位培訓。
1、採取引進來，走出去的方式加強隊伍建設。一是抓好本站業務人員培訓工作。本站準備送1—2名從事計畫生育技術服務人員到省、市級醫療機構進行業務培訓或進修，以提高業務技能。二是聘請專家到本站定期坐診，開展專科，解決疑難問題。
2、抓好基層業務人員培訓工作。對各鎮（局）、街計生辦從事計畫生育技術服務人員免費進修和業務知識培訓。
3、提高計生隊伍服務意識，民眾滿意率達95%以上。
最新工作計畫範文合集 篇15
綜合辦公室是公司總經理室直接領導下的綜合管理部門，是承上啟下、溝通內外、協調左右、聯繫四面八方的樞紐，工作也千頭萬緒，有文書處理、檔案管理、檔案批轉、人事管理、薪資管理、採購管理等。工作雖然繁雜瑣碎，綜合辦公室三名人員各司其職，分管行政、人事、採購工作，人員雖然很少，綜合辦公室人員工卻分工不分家，在工作上相互鼓勵，相互學習。九月份工作計畫如下：
一、綜合辦公室行政管理工作
1、認真做好綜合辦公室的檔案整理工作
按照公司要求擬定綜合性檔案、報告；整理對外發文；整理外部收文，綜合辦公室認真做好相關檔案的收、發、登記、分發、檔案和督辦工作，以及對檔案資料的整理存檔工作。
2、協助公司領導，完善公司制度
根據公司運行工作實際，協助公司領導相繼完善《規章制度彙編》、《員工手冊》等規章制度。通過這些制度，規範公司員工的行為，增加員工的責任心。
3、完成公司資產變更、年審工商登記、組織機構代碼證、資質證書等工作
由於公司發展需要，資產變更故需進行變更工商登記。完成工商登記和組織機構代碼證變更工作，完成資質證書變更工作，為公司順利發展打下基礎。
4、順利完成各項會議、接待工作
對在公司召開的會議，會前做好籤到本、茶水、椅子、會議通知、車輛接送等各項準備工作，保證會議按時召開。會後完成記錄報總經理室。對在公司外召開的會議及接待，及時按照通知要求做好酒店、車輛等預定工作，並做好相關費用的結算工作。
5、組織安排各項活動
xx年綜合辦公室組織安排各種形式的活動，得到各部門、項目部的支持。
二、綜合辦公室人事管理工作
1、根據需要，及時做好人員招聘及現有人員潛力開發工作人員招聘是綜合辦公室人事管理工作中的重點，xx年隨著政務區各項配套設施的建成，物業基層人員處於一人難求的局面，為打破僵局，綜合辦公室採用多元化招聘手段，與勞務公司簽訂基層員工用工協定；與周邊街道辦事處聯繫輸送街道轄區內適齡人員。
人力資源的招聘與配置，不單純是開幾場招聘會如此簡單。要按照既定組織架構和各部門各職位工作分析來招聘人才滿足公司運營需求。也就是說，儘可能地節約人力成本，儘可能地使人盡其才，並保證組織高效運轉是人力資源的配置原則。所以，在達成目標過程中，今後將對各部門的人力需求進行必要的分析與控制。力爭使人事招聘與配置工作做到三點：滿足需求、保證儲備、謹慎招聘。
2、提高員工綜合素質，積極展開各項培訓為了提高員工的服務意識、競爭意識、創新意識，綜合辦公室積極開展員工培訓工作。邀請xx培訓學校對新入職人員進行物業知識培訓，同時向相關學習人員發放物業上崗證。邀請物業公司的總工程師、邀請市消防支隊的x科長對公司相關人員進行消防監控方面的知識培訓。另，多次組織相關員工參加跟自身業務知識有關的培訓，促進了公司員工理論知識的提高，自身素質得到一定程度的改善。
最新工作計畫範文合集 篇16
一、指導思想：
提高優生的自主和自覺學習能力，進一步鞏固並提高中等生的學習成績，幫助後進生取得適當進步，讓後進生在教師的輔導和優生的幫助下，逐步提高學習成績，並培養較好的學習習慣，形成基本能力。輔優轉後計畫要落到實處，發掘並培養一批尖子，挖掘他們的潛能，從培養能力入手，訓練良好學習習慣，從而形成較紮實基礎，並能協助老師進行輔差活動，提高整個班級的素養和成績。
二、學生情況分析
我所帶的142班共有學生43人，其中男生20，女生23,我從開學兩星期的學習情況及知識技能掌握情況看，大部分學生學習積極性高，學習目的明確，上課認真，各科作業能按時按量完成，且質量較好，如李小蘭、王濤、周谷一、付雅丹等，且擔任班幹部能起到較好的模範帶頭作用，但也有少部分學生如湯佳、王澤兵、程勇、劉湘南等，基礎知識薄弱，學習態度欠端正，書寫較潦草，作業有時不能及時完成，因此本學期除在教學過程中要注重學生的個體差異外，我準備在提高學生學習興趣上下功夫，通過輔優轉後方式使優秀學生得到更好的發展，潛能生得到較大進步。
三、具體措施
培優重在拔尖，輔差重在提高，在課堂上有意識給學生製造機會，讓優生吃得飽，讓差生吃得好。發揮優生的優勢，開展幫困活動，介紹學習方法讓差生懂得怎樣學，激起他們的學習興趣。對於差生主要引導他們多學習，多重複，在熟練的基礎上不斷提高自己的能力，尤其是學習態度的轉變和學習積極性的提高方面要花大力氣。優生要鼓勵他們創新。本學期我將從以下幾個方面入手：
1、正確看待每一個學生，以培養學生素質為自己工作的重點。在工作過程中做到個體分析與群體分析，確立發展目標和措施，找出學生的優點和缺點，用發展的眼光看待每一個人。積極對待學生的每一個閃光點，施以恰如其分的鼓勵性評價，使各科任老師能熱心配合，使得每一位學生能安心於課堂的學習，把學困生的厭學，逃學情緒抑制在一個最低點上。
2、在班級里能建立學生的學習檔案，依此進行分層，設立不同層次的學習幫扶小組，確立學習目標，在班級里努力營造一個良好的學習氛圍，改變以前老師拖堂、補課的陋習，把問題交給學生去自主解決，老師做好指導作用。其次，依據學生的能力，對各層次的學生分別有不同的完成目標，由易而難，逐層推進。
3、在加強班級集體建設的過程中，不斷創造有利於學生自我教育能力形成的環境。努力把班級集體建設的過程轉化為學生自我教育能力形成的過程。
4、摸清學生的學習基礎，把起點放在學生努力一下就可以達到的水平上，使新舊知識產生聯結，形成網路。根據學生實際、確定能達到的實際進度，把教學的步子放小，把教學內容按由易到難，由簡到繁的原則分解成合理的層次、分層推進。在實際教學中，學生活動時間在三分之一至二分之一，教師一次持續性講課控制在10分鐘以內。快速反饋，及時發現學生存在的問題，及時矯正及至調節教學進度，從而有效地提高課堂教學的效益，避免課後大面積補課。
5、建立家校教育“網際網路”。採用“走出去，請進來。”的辦法與家長取得聯繫，進行家訪或將家長請到學校來開座談會，了解學生背後的實際情況，溝通家校之間的聯繫，對學生每取得的一分進步都及時告知家長，爭取家長們的配合。
最新工作計畫範文合集 篇17
1、狠抓作風建設。
深入開展黨的民眾路線教育實踐活動，進一步深入企業，深入車間，加大服務企業力度，為企業為職工排憂解難；深入掛點鄉鎮村，開展訪貧問苦，著力解決民眾疾苦；深入黨員責任區，點對點認真解決聯對民眾的具體訴求。在局機關繼續開展以“治玩、治庸、治奢”為主要內容的幹部作風專項整治活動，加強辦公電腦管理工作，清除與工作無關的軟體。全面增強幹部責任意識，轉變機關工作作風，提高全局工作績效。
2、落實廉建工作。
認真對照《廉政準則》抓好思想教育的同時，狠抓了黨風廉政建設責任制的落實，落實一崗雙責，明確班子責任。對全局的黨風廉政建設工作作出全面安排，形成層層落實，一級抓一級的工作機制，堅決杜絕不正之風出現。貫徹執行中央八項規定、省委九項規定和市委十項規定，嚴控三公經費開支，厲行勤儉節約，反對鋪張浪費。
3、強化安全工作。
根據縣安委會的要求，結合我局自身特點，開展“安全生產宣傳月”活動，落實企業法人單位安全生產主體責任，狠抓安全生產事故隱患排查整改工作。上半年共組織實施企業專題檢查活動4次，參與開展了安全生產月活動，發放企業宣傳資料200餘份，受教育人數達4000人次；通過努力，半年來經信系統沒有發生一次重特大事故，切實有效地促進了工業企業安全生產形勢的穩定。
4、著力信訪維穩。
堅持從民眾滿意的事情做起，認真傾聽民眾呼聲，妥善處理企業改制遺留問題以及其他重點穩控事件。對工業系統重點信訪對象實行一對一包案負責制，做好穩控工作，沒有出現一起赴京到省上訪。半年來經信局共處理信訪事件9件，接訪296人次。
5、最佳化發展環境。
最佳化工業經濟發展環境，及時出面幫助企業解決生產經營中面臨的周邊矛盾。
6、突出項目建設。
認真落實“四百工程”任務，新開工項目主要有天冠宏泰公司生物質固體成型燃料，海螺雲峰公司100萬噸水泥粉磨站建設，XX縣強盛五金工具廠五金工具加工生產線，綠洲雲峰中藥材公司中藥材加工，明輝門窗有限公司金屬門窗加工，XX縣力馬畫材有限公司實木家俱生產線，XX縣華龍風行運動用品有限公司體育滑板線擴建二期工程。省重點調控項目有綏寧天冠宏泰發展有限公司，綏寧生物質固體成型燃料建設項目，建設6條生物質成型燃料生產線，年產10萬噸生物質固體燃料，建設1萬畝速生能源林基地，完成三通一平，準備開工。湖南海螺水泥有限公司，綏寧海螺雲峰百萬噸水泥粉磨站建設，完成場平的70%。縣水泥廠片區退二進三工作完成土地委託契約的簽訂，7月準備開工。
7、推進企業改制。
主要抓已改制企業如縣造紙廠、縣南方板業、第三冶煉廠、罐頭廠、酒廠、印刷廠、縣藥材公司等企業的掃尾工作。加快推進縣奇山電器公司、縣礦產品公司、縣鄉鎮供銷公司、縣絕緣紙廠的關閉改制工作，目前各企業清產核資工作接近完成，力爭7月搞好企業職工社保金的掛賬工作。
8、加大招商引資。
今年來，我局主要圍繞現有企業進行招商，盤活現有資產。一是對礦泉水開發進行招商，與縣商務部門到東北考察，目前在進一步洽談中。加快對礦泉水資源勘探探測工作，目前有很大的進展。二是完成了對縣龍林水泥公司“退二進三”工作招商引資工作，5月已經與開發商湖南長隆置業開發有限公司簽訂土地一級開發委託契約，標誌著正式進入開工階段。
9、抓好生態建設。
對重污染企業進行重點整頓，要求企業加大環保投入，進行達標活動，省人大對中集公司進行停產整改。目前縣水泥片區退二進三工作取得實質性進展，加快縣龍林水泥公司落後產能的淘汰。