村級中把民眾關心的財政、人事、宅基地審批、專項資金使用問題，二是加年夜下層權力的陽光操作力度。進一步加年夜“三公開”力度。嚴酷按照公開要求進行公開；充實發揚平易近主，成立健全村平易近代表軌制和村平易近代表議事軌制，同時奉行村平易近代表質詢制，進一步保障對農村事務的知情權、抉擇妄想權、看管權和打點權；闡揚好村級財政“雙代管”軌制，把村集體的錢和帳由鄉（鎮）真正管起來，使“村官”欲“腐”不能矣。
要抓好軌制配套培植。當前出格要抓好三項軌制的完美和落實。一是完美黨務公開、村務公開軌制。村幹部勤廉雙述工作作為對村務公開的有力填補，三是抓好軌制培植。構建懲防系統。要將熱點、焦點問題在公開欄內全景亮相。二是強化平易近主辦財軌制。平易近主辦財小組要切實履行職責，並將理財情形張榜發布，並作為村幹部勤廉雙述的主要依據，增添民眾對勤廉雙述的信賴度。三是堅持經濟責任審計軌制。村幹部任期內要由鎮組織經濟責任審計，重點審計經濟工作方針完成情形，集體資產保值增值情形，村財政收支情形，審計功效要向村平易近公開，發現問題，期限整改
進一步增強對村級幹部的看管和打點，四是成立村官述廉、考評機制。充實闡揚村級幹部在培植社會主義新農村中的主要浸染。成立健全教育、軌制、看管並重的懲處和預防失利系統，改變以前村級率領幹部上面管不到民眾管不了這樣一場所排場和看管系統的斷層。
並針對“村官”執行清廉自律情形成立一套考評機制。各村禮聘必然數目的村平易近評議村幹部代表，此刻良多處所實施村官述廉。每季度由村平易近評議代表對村兩委班子和成員開展一次評議，並針對問題進行整改。由鎮紀委組織進行每年一次對“村官”述職述廉和測評，並開展12次廉政談話，針對當前農村存在或可能呈現苗頭性的問題進行提醒。當然這要按照當地的村官現實狀況，連繫處所經濟現實，採納相對應的法子，這既要有利於調動村幹部的工作積極性，又要對村幹部的清廉自律進行嚴密的看管，使他真正成為民眾致富的帶頭人和“領頭羊”因為農村情形複雜，民眾素質參差不齊，對民眾測評功效要辯證看待，既要尊敬平易近意，也不能單一地以票取人。以，對幹部的評價必然要客不美觀合理，把組織考查與民眾評議連繫起來，綜合評價，科學評價，使能幹事、肯幹事、會幹事、乾成事的幹部得必定和重用，對那些德差才庸、無所作為的幹部實時作出調整。
按期召開這三個小組成員會議，五是加年夜看管搜檢的力度。充實闡揚村務公開看管小組、村級平易近主辦財小組和村平易近評議代表的浸染。明晰他權力和義務，經由過程他看管，提高村務公開的質量和對非出產性開支看管；按照黨風廉政培植責任制要求，各級組織必需與下級或屬下單元、部門的率領層層簽定黨風廉政培植責任制責任狀，按照這項要求上級部門可以一一對照搜檢，看是否執行到位，該整改的整改，該究查的究查，好比強化農村村級財政年夜搜檢、加年夜對村務公開的查核力度。若是軌制執行規範到位，看管得力，普遍發揚平易近主集中制，村官”即使想要失利也無隙可乘；增強對村幹部的經濟責任審計，由鎮紀委組織，審計、經管、財政實施開展對村幹部經濟責任和對村級財政進行“三堂會審”同時與村平易近理財連繫起來，讓民眾介入到審計中來，從而增添審計的公開和透明度，並把審計功效在村務公開欄長進行公開，給民眾一個年夜白，還幹部一個年夜白。尤其是將調任新崗位的村官”審計過關之後，才能就任，否則不能到新崗位任職。