套用系統經理崗位職責 篇1
職責描述:
1、園區現有套用系統的運維如考勤系統，知識管理系統等;
2、園區新套用系統需求調研，根據公司發展方向、業務類型參與套用系統開發，上線運行，驗收等，並對項目節點進行管控。
任職要求:
1、本科以上學歷，同崗位工作經驗5年以上;
2、負責組織業務需求調研活動，進行項目總體規劃，制定進度，成本，質量，驗收計畫;
3、熟悉常用軟體開發語言，了解主流財務或其他方向套用系統架構，熟悉開發流程;
4、熟悉企業運營系統的運營、安全，熟悉主流資料庫系統部署、日常運維，套用系統管理等;
5、有完整軟體套用系統項目經歷優先;
6、有良好的團隊精神，工作作風嚴謹，思維縝密。
套用系統經理崗位職責 篇2
崗位職責:
1. 負責公司信息化軟體項目的管理工作和套用團隊的日常管理。
2. 負責公司信息系統的需求收集、調研、軟體產品選型及供應商技術評估;
3. 負責根據規劃完成信息系統系統開發、系統測試及實施上線;
4. 負責信息系統的運維工作，保持信息系統業務運行安全，支撐公司業務運營;
5. 負責落實信息系統套用年度計畫，並組織開發實施;
6. 組織制定完善信息化系統體系規範，管理體系規範落實;帶領並協助業務部門梳理業務流程與系統操作流程
7. 負責業務套用系統的測試管理，如制定測試範圍，測試方案，測試計畫，管理和匯報測試進度等;
8. 收集並評審用戶信息系統需求，根據用戶軟體系統需求，制定解決方案;
9. 組織公司信息化系統培訓;
10.完成上級領導交辦的其他工作。
崗位要求:
1. 十年以上套用系統經驗，五年以上團隊管理經驗
2. 熟悉Asp.net、c#、b/s、c/s開發架構、三層開發模型;
3. 精通pl/sql、sql server語言，精通存儲過程、精通資料庫最佳化及維護;
4. 精通項目管理，有三年以上項目管理經驗，有pmp認證;
5. 精通sap、用友nc erp系統，熟悉crm、hr、oa、plm等常見業務系統;
6. 精通業務需求分析，熟練面向對象業務建模，有三年以上系統分析經驗;
7. 具備較強的溝通和表達能力，善於與系統用戶及外部供應商進行深入交流與溝通;
8. 能夠承受一定的工作壓力具有較強的推動能力和組織協調能力，能夠獨立完成跨部門工作事項;
9. 掌握企業業務流程，熟悉企業管理模式與制度
10.具有良好的英語讀寫能力。
套用系統經理崗位職責 篇3
崗位職責
1. 負責it項目的生命周期管理如項目計畫編制,需求調研及文檔撰寫,和業務部門溝通並細化需求規格並形成需求規格說明書,開展業務流程設計、安全設計、系統接口設計和結果設計,參與系統搭建,並執行系統測試,在系統測試中進行質量控制活動。組織用戶驗收測試、匯總系統缺陷提出解決方案並跟蹤解決。撰寫測試案例、測試問題匯總和測試報告。用戶驗收測試後部署系統上線,系統發布正式使用前發布業務溝通計畫並組織業務培訓。
2. 負責系統安全。在系統需求設計的時候,提出安全需求(如訪問許可權、角色、接口安全、訪問日誌記錄、密碼管理、賬號接入、平台安全等)及相應的安全設計。測試階段保證安全需求得到滿足。系統運維階段組織系統安全活動如許可權定期審核、日誌審核、訪問審核、漏洞管理。
3.配合內外部審計並提供相關的資料。
4.系統上線後負責it系統的運維管理。定期查看系統運行狀態、記錄業務部門反饋和平時巡檢發現的問題並及時解決。
5.負責部分基礎設施如套用系統伺服器的運行管理,如作業系統運行日誌審核、補丁管理、漏洞管理等
6.負責項目實施及運維期間的跨部門協調活動,如組織項目需求調研會,各部門實施協調會、業務培訓、問題討論會等獲取一致性同意。
崗位要求
1.計算機科學或信息管理科學相關專業畢業。
2.5年以上it項目實施經驗。組織過跨部門實施、協調活動。
3.具有製藥企業藥物研發、臨床、生產或行銷其中一個或多個相關領域的it項目實施經驗。
4.熟悉oa平台搭建,流程需求分析,流程搭建、測試、上線並運維。具有獨立的oa流程搭建經驗的優先考慮。
5.熟悉或組織實施過hrm,金蝶或用友的財務系統、進銷存核算系統,erp系統實施經驗。
6.具有很強的執行力與過程管控。
7.在項目管理過程中,能提出自己的評估和判斷,針對業務或技術領域能提出備選方案並獲得相關方一致性同意,推動項目進展。
8.能靈活運用多種方式方法進行問題管理、進度管理、項目人員管理。
9.有責任心、敬業精神及良好的人際交流能力。
套用系統經理崗位職責 篇4
崗位職責：
1. 根據企業發展戰略和信息化戰略要求，規劃/落地it套用架構；
2. 負責職能管理、生產、供應鏈相關信息化的`建設以及相關規劃；
3. 負責統籌主導相關信息系統的立項、調研、選型、實施、上線及其他項目管理工作；
4. 帶領開發團隊主導相關信息系統的立項、調研、開發、實施、上線及其他項目管理工作，並組織解決重要技術攻關；
5. 能夠持續性的尋找業務改善方向，從業務視角和源頭改善it運行狀態；
6. 通過與運維團隊的協作，協調和監督系統平穩運行；
崗位要求：
1. 計算機科學相關專科或以上學歷；8年以上信息化建設工作經驗，其中至少5年擔任團隊管理職務；
2. 具有較強的業務分析能力，項目管理能力；
3. 精通erp、bpm/oa、hr、wms、mes、plm、bi、mdm、ebs等相關係統建設經驗；
4. 熟悉製造業相關職能、供應鏈、生產和財務端等相關業務流程；
5. 熟悉java/.net開發、相關開發框架和資料庫開發等；
6. 具備良好的溝通能力及英語閱讀和交流能力；
7. 有智慧型工廠項目/產品實施經驗優先；
8. 熟悉pmp知識領域優先；