近年來，在上級關工委的正確領導和關心支持下，婁星區教育局關工委認真學習和貫徹黨的十七大精神，堅持以青少年發展為本，堅持學校、家庭、社區共同參與為原則，整合資源，精心組織，緊緊圍繞全區教育中心，抓好關工組織建設，進一步健全完善基層工作網路；抓好政策宣傳，營造關心下一代工作的良好氛圍；創新活動載體，提高關心下一代工作的實效；把關工委工作落實到學校，落實到社區，落實到基層，有效地促進了未成年人健康成長，充分呈現了真情傾注新一代，關工工作向前邁的良好局面。下面我將我們的一些主要做法匯報如下：
一、創新組織建設，建強關工隊伍
加強對關心下一代工作的組織領導，建立健全工作機構是加強關心下一代工作的重要組織保證。區教育局黨委行政十分重視關心下一代工作，始終將關心下一代工作作為加強未成年人思想道德建設、改進中小學生思想政治教育的重要措施來抓，提上重要議事日程，定期和不定期地加以研究，提出具體指導意見和安排部署。
一是加強組織領導，建立健全關工工作網路。從1997年我局就成立了關心下一代工作委員會，此後又不斷地對關工委人員進行調整與健全。目前，我局關工委主任由區教育局分管人事的副局長擔任，副主任和委員由區教育局有關股室的負責人和部分中國小校長、黨支部書記擔任，委員會下設辦公室。同時，我局關工委還指導全區學校成立了關心下一代工作小組，全區學校共建立關工工作小組26個，使全區教育系統的關心下一代工作切實做到領導有分工，部門有人管，工作有人做，通過建立健全關工委的組織機構，確保了關心下一代各項工作的落實。
二是加強人員培訓，切實提高隊伍素質。加強對關工委工作人員的培訓，切實提高人員素質和工作水平。教育系統各關工委定期組織關心下一代工作人員加強政治理論學習，深刻理解“三個代表”重要思想的精神實質，堅持以科學發展觀為指導，帶著深厚感情做好關心下一代工作；堅持把學習新理論、新政策與學習教育學、心理學等結合起來，努力提高工作隊伍的整體素質和工作能力；堅持與時俱進，深入調查研究，探索新矛盾，研究新情況，解決新問題，創造性地開展工作，做到與時俱進，與時代同步，與青少年同心，近年來，全區共舉辦了5次培訓班，培訓人員160餘人。有了這批骨幹，為關工工作取得實效起到了重要作用。
三是加強“五老”隊伍建設，充分發揮“五老”作用。
加強“五老”隊伍建設，壯大關心下一代工作力量。積極發揮廣大老同志在關愛教育培養青少年方面所具有的政治、經驗、威望、親情和時間“五大優勢”，組織發動離退休老幹部、老戰士、老專家、老教師、老勞模“五老”人員參與關心下一代工作，持續深入地開展各具特色的青少年思想教育和實踐活動。近3年來，共組織動員1２０余名老同志參與到關心下一代工作中，根據全區青少年學習思想實際，大力開展革命傳統教育、科學文化教育、法制宣傳教育，深入全區中國小校開展宣講活動６５次，教育青少年達4萬餘人（次）。同時，有效利用各種社會資源，深入到學校、企業和社區，開展了“老少共建”、“一幫一”、“大手拉小手”、“老少互動，雙向關愛”等多種形式的活動４2次，積極動員社會力量，開展助學、助困、助殘等活動，努力形成學校、家庭、社會相結合的教育網路，共同促進全區青少年身心的全面發展。
二、創優工作方法，營造良好氛圍
一是抓好政策宣傳，營造關心下一代工作良好氛圍。我區以深入貫徹《中共中央、國務院關於進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》為主線，認真組織宣傳貫徹，努力營造加強關心下一代工作的良好氛圍。印製了大量的宣傳資料，加大對《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》等法律法規的宣傳，深入到各鄉鎮街道、社區發放宣傳資料，開展法律法規諮詢宣傳服務活動。同時，大力宣傳老同志無私奉獻的先進事跡和關心下一代工作的典型經驗，努力營造全社會重視支持關心下一代事業的良好氛圍。
二是加強校園及周邊環境的綜合治理，營造良好的育人環境。關心下一代成長，需要營造一個良好的社會環境。近年來，我們與公安、工商、文化、司法、建設、通信等部門積極協調配合，堅持不懈的開展學校及周邊治安綜合治理工作。一是加強文化市場監管，堅決查處傳播淫穢、色情、兇殺、暴力、封建迷信和偽科學的出版物。二是加強對網際網路的監管，認真落實未成年人不得進入營業性網咖的規定，認真落實中國小校園周邊200米範圍內不得有網咖等娛樂場所的規定。三是認真組織開展對青少年學生的思想道德教育和法制教育，增強青少年學生自覺抵禦不良侵害的防護能力。四是每年堅持開展2-3次學校及周邊治安專項整治行動，堅決取締和清理整頓學校及周邊的治安亂點，嚴厲打擊各類侵害師生生命財產安全的嚴重犯罪行為。配合區綜治委開展學校及周邊環境綜合治理集中行動5次，整治校內隱患12處，舉辦法制教育培訓24期。經過學校及周邊綜治部門的不懈努力，我區學校及周邊環境總體形勢不斷得到改善，為廣大學生的健康成長創造了一個和諧穩定的環境。