（一）公務員非法出境或違反規定滯留境外不歸將被開除
《條例》規定，有下列行為之一的，給予記大過處分；情節較重的，給予降級或者撤職處分；情節嚴重的，給予開除處分：
1．散布有損國家聲譽的言論，組織或者參加旨在反對國家的集會、遊行、示威等活動的；
2．組織或者參加非法組織，組織或者參加罷工的；
3．違反國家的民族宗教政策，造成不良後果的；
4．暴力、威脅、賄賂、欺騙等手段，破壞選舉的；
5．在對外交往中損害國家榮譽和利益的；
6．非法出境，或者違反規定滯留境外不歸的；
7．未經批准獲取境外永久居留資格，或者取得外國國籍的；
8．其他違反政治紀律的行為。
有前款第（六）項規定行為的，給予開除處分；有前款第（一）項、第（二）項或者第（三）項規定的行為，屬於不明真相被裹挾參加，經批評教育後確有悔改表現的，可以減輕或者免予處分。
（二）公務員拒絕執行上級依法作出的決定命令將受處分
條例還規定：有下列行為之一的，給予警告、記過或者記大過處分；情節較重的，給予降級或者撤職處分；情節嚴重的，給予開除處分：
1．負有領導責任的公務員違反議事規則，個人或者少數人決定重大事項，或者改變集體作出的重大決定的；
2．拒絕執行上級依法作出的決定、命令的；
3．拒不執行機關的交流決定的；
4．拒不執行人民法院對行政案件的判決、裁定或者監察機關、審計機關、行政複議機關作出的決定的；
5．違反規定應當迴避而不迴避，影響公正執行公務，造成不良後果的；
6．離任、辭職或者被辭退時，拒不辦理公務交接手續或者拒不接受審計的；
7．曠工或者因公外出、請假期滿無正當理由逾期不歸，造成不良影響的；
8．其他違反組織紀律的行為。
（三）公務員違反規定超計畫生育情節嚴重者將開除處分
條例中規定：行政機關公務員違反規定超計畫生育的，給予降級或者撤職處分；情節嚴重的，給予開除處分。
條例還規定，參與迷信活動，造成不良影響的，給予警告、記過或者記大過處分；組織迷信活動的，給予降級或者撤職處分，情節嚴重的，給予開除處分。
（四）公務員若包養情人將給予撤職或者開除處分
條例第二十九條規定，公務員有下列行為之一的，給予警告、記過或者記大過處分；情節較重的，給予降級或者撤職處分；情節嚴重的，給予開除處分：
1．拒不承擔贍養、撫養、扶養義務的；
2．虐待、遺棄家庭成員的；
3．包養情人的；
4．嚴重違反社會公德的行為。
有前款第3項行為的，給予撤職或者開除處分。
（五）行政機關公務員在受處分期間不得晉升職務和級別條例規定，行政機關公務員在受處分期間不得晉升職務和級別，其中，受記過、記大過、降級、撤職處分的，不得晉升工資檔次；受撤職處分的，應當按照規定降低級別。
條例並明確，行政機關公務員處分的種類為：1、警告；2、記過；3、記大過；4、降級；5、撤職；6、開除。
行政機關公務員受處分的期間為：1、警告，6個月；2、記過，12個月；3、記大過，18個月；4、降級、撤職，24個月。
行政機關公務員受開除處分的，自處分決定生效之日起，解除其與單位的人事關係，不得再擔任公務員職務。