2011年全市勞動保障工作總結

4、進一步健全維權長效機制，努力構建和諧勞動關係。加大勞動關係協調、勞動保障監察、勞動爭議調解等工作力度，完善協調勞動關係三方機制建設，積極發揮勞動契約制度示範企業和勞動關係和諧工業園區輻射作用，提高勞動契約簽訂率。全面推行勞動用工備案制度，將用工備案延伸到鄉鎮和社區。繼續實行分行業開展勞動保障監察日常巡查，全面提高勞動保障監察“兩網化”管理水平，嚴厲打擊各種損害勞動者合法權益違法行為。加強勞動爭議處理工作，加快基層勞動爭議調解組織建設，不斷提高勞動爭議調解成功率和結案率。