目前，大部分黨員都能樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，特別是在工作中能創造性地踐行重要思想，積極貫徹執行黨的路線、方針和政策，模範地遵守黨紀國法和公司的規章制度，自覺履行黨員的義務，為廣大員工起好榜樣帶頭示範作用，在公司事業的發展中奠定了良好的思想基矗
三、以文明行業創建工作為載體，促進精神文明建設工作深入開展。
民眾性精神文明創建活動是把物質文明、政治文明、精神文明建設任務有機結合併落實到基層的有效途徑。在實際工作中，公司黨委以深入開展文明行業創建工作為載體，有效地促進了精神文明建設工作的深入開展。
一是深入開展了文明行業創建活動。公司認真制定了《xx公司精神文明建設“十五”規劃》、《“文明服務年”活動實施方案》和《xx公司～年文明行業創建工作規劃》，在全公司深入開展了創建文明行業活動。公司各收費站與軍分區聯合組建了民兵保障分隊，開展了“軍民共建文明路”活動；各基層單位積極開展了爭創“文明示範視窗”、“青年文明號”和“文明單位”活動；“五一”、“十一”長假期間，公司相繼開展了“人便於行、貨暢其流、滿意在高速”的“文明服務月”活動。通過堅持不懈的創建活動，今年9月，公司平陸收費站、運風路政大隊被省交通廳授予全省交通行業“文明示範視窗”稱號，平陸收費站被省婦聯授予“巾幗文明示範崗”榮譽稱號。
二是認真加強了思想道德教育活動。公司黨委認真貫徹《公民道德建設實施綱要》，落實省委《關於貫徹<公民道德建設實施綱要>的實施意見》，以誠信、敬業為重點，組織公司員工大力開展了社會公德、職業道德、家庭美德主題實踐活動，認真組織了“公民道德宣傳日”活動，通過採取多種方式和途徑，實現了道德宣傳教育的經常化、大眾化。同時，按照新形勢、新任務對高速公路行業從業人員職業觀念、職業態度、職業技能、職業紀律和職業作風等方面提出的新要求，結合日常工作實際，公司黨委在認真制定執行各崗位職業道德標準的基礎上，還進一步完善了服務承諾制、社會公示制等有效制度，切實把職工的職業道德要求融入服務規範，不斷增強了工作人員的規則意識和職業道德觀念，有效地提高了全體職工的整體素質和服務水平。
三是做好了服務形象建設活動。服務和形象是創建活動成敗的關鍵。按照創“優美環境、優質管
理、優良秩序、優良作風”的“創四優”活動安排，公司廣大員工牢固樹立“管理就是服務，服務鑄造品牌，品牌就是效益”的服務理念，全面提升文明服務的檔次和水平；所屬各單位積極引入社會監督機制，設立了企務公開欄、舉報投訴箱，聘請新聞媒體、社會各界知名人士擔任義務監督員，及時發現和解決運營管理工作中存在的問題，達到了“樹立良好形象，最佳化發展環境”的預期目的；開展了“路警、路校共建文明路、平安路”和“送溫暖，受教育”活動，全面開展了使用文明服務用語活動，對收費、路政人員實行軍事化管理，舉辦了“七一”文藝晚會、“學振超，做貢獻”演講比賽等豐富多彩的民眾文化活動，使廣大員工的創新意識、團結意識、服務意識、大局意識和發展意識明顯增強，推動了精神文明建設工作的規範、有序開展。