教工大會發言稿範文

教工大會發言稿範文 篇1

各位老師:

下午好,今年是第xx個教師節,首先祝大家節日快樂。前幾天當我得知要在教師節慶祝會上發言時,我覺得壓力很大,真不知道該說什麼好,因為我認為自己的工作能力並不強,教學上也不怎么出挑,我只是在教師崗位上默默無聞的一乾就是xx年。xx年的教師生涯,看到自己所教的學生能夠健康地成長,這就是我最大的欣慰了。

近幾年來,在學校領導和老師們的關心和信任下,取得了一些榮譽:xx年獲得xx市金愛心三等獎,xx年獲得十佳班主任稱號,xx年被榮獲xx區園丁獎,今年再一次獲得xx市金愛心三等獎。

從xx學校開辦的第一天起,我從黃浦區來到這裡,多年來一直擔任國小低年級的教育教學工作,每年都會面臨從幼稚園畢業進入國小什麼都不懂的孩子,他們年齡小,生活還不會自理,什麼都要從頭教起,時時刻刻都需要老師去幫助他們,教他們,作為一名啟蒙老師可實在是不容易,我很喜歡孩子,所以我給自己定了一個基本準則:工作中一定要關愛每一個學生。比如:今年春節的前幾天,我接到一個電話,學生顧旻昌的爸爸說孩子住院了,向我諮詢一下醫保卡的事情,我得知後,立即帶上水果趕到醫院,家長很感動,學生很意外很開心,看到躺在病床上的學生,我放心了。這些事情說起來都是微不足道的,可它會給孩子們幼小的心靈留下深刻的印跡。有時走到中學部,不斷聽到學生在叫我,一次校長問我,有什麼感受?真的,這就是我們作為一名普通的人民教師的光榮和欣慰。

在國小部工作,年輕教師多,大家相處得非常愉快,國小部是一個非常團結有凝聚力的集體,在校長書記的關心指導下,在所有老師的團結協作下,各方面的工作都很平穩。我還有兩年就要退休了,在這裡我還想說一句:只要學校有需要,我會儘自己所有的努力去支持,去配合!

謝謝大家!

教工大會發言稿範文 篇2

同志們:

大家上午好!客戶經理培訓班今天正式開班了,在這裡,我代表行黨委對本次培訓班的舉辦表示熱烈的祝賀!

客戶經理隊伍是我們農商行大家庭中的重要組成部分,承擔著行銷貸款、拉動存款、拓展市場的重要使命。今天農商銀行改革發展取得的成績與在座的各位密不可分,可以說,一支具備優秀職業道德和業務素質的客戶經理隊伍,將決定我們未來若干年的發展方向。所以說,客戶經理自身素質的提升和業務能力的增強成為工作中的重點,但由於經濟環境的變化和市場競爭的加劇,咱們的客戶經理隊伍也存在一些不足。一是部分客戶經理思想不穩定,工作積極性不高,存在“懼貸、惜貸”心理,推諉扯皮現象嚴重。二是崗位職責 不明確,法律意識淡薄,職業道德素質欠缺,給工作的開展造成被動局面。

為提升全行客戶經理整體隊伍素質,增強防控信貸風險的能力,我行特舉辦這次客戶經理培訓班。本次培訓我們特邀到了x老師及各業務部室經理、業務1骨幹為我們授課。x老師本身就從事信貸管理工作,又有多年的培訓經驗,理論實踐和傳授技巧都相當豐富,希望大家珍惜這次學習機會,不斷增強學習的自覺性和主動性,圓滿完成各項學習任務,切實提高自身職業道德素養和業務知識水平。

下面,針對本次培訓班,我再強調幾點要求;

一是擺正思想,提高認識。我行科學把握不良貸款責任追究,總體遵循“失職問責、盡職免責”的原則,實事求是的問責不良貸款責任人,對“三違”貸款要嚴肅追究,但是對只要不涉及違規違法違紀操作放貸的,只要能收回,扣發的工資會全部或絕大部分返還給責任人。目前,對於態度積極、清收化解效果好且形成損失較少的8名貸款責任人已經解除了處罰。客戶經理要正確理解,打消顧慮,認真遵守崗位職責,明確工作目標。

二是嚴格遵守學習紀律。遵守紀律既是學習的保證,又是素質的體現。我希望在座的各位在培訓期間能夠強化自律意識,不遲到、不早退、不在上課期間接聽或撥打電話,做到上課按時、聽課認真、訓練用心、尊重老師,確保本次培訓的效果。

三是增強學習意識,努力提升自身素質。大家一定要增強學習意識,最大限度的吸取課程的精髓,一方面通過學習進一步提升自己的理論素養;另一方面要做到學以致用,通過學習不斷開闊自己的工作領域,真正把學習內容轉化為謀劃工作的思路、促進工作的措施,實實在在地做到有效溝通、會處理投訴、會針對不同客戶進行成功行銷等。通過這次學習,要學透各項制度辦法、相關政策要求,特別是責任追究辦法、盡職免責辦法、交接管理辦法等,做到照章辦事,合規操作。

四是切實注意自身安全。本次培訓只安排午休,不安排住宿,希望大家在這兩天的培訓中務必保證自身財產和人身安全,在來往路上,注意交通安全。

同志們,2天的培訓時間很短暫,但培訓內容豐富,涉及的知識面較廣,課程緊湊。希望大家充分利用這有限的時間,真正做到孜孜不倦、潛心鑽研,珍惜這次培訓機會。培訓結束回到工作崗位後,把學到的知識真正運用到自己的實際工作中。最後,預祝培訓班取得圓滿成功!

謝謝大家!

教工大會發言稿範文 篇3

各位代表、同志們:

在全省深入貫徹落實黨的和省委十屆三次全會精神,全面實施“三大發展戰略”,奮力推進四川“兩個跨越”的關鍵時期,宜賓市工會第四次代表大會隆重開幕了。在此,我受省委、省總工會主席李登菊同志委託,代表四川省總工會,對大會的召開表示熱烈祝賀!向全體與會代表和宜賓市廣大職工、勞動模範和工會幹部致以誠摯的問候和良好的祝願!向長期關心、重視、支持工會工作的宜賓市委、市人大、市政府、市政協及社會各界表示衷心感謝!

宜賓歷史文化悠久,區位優勢明顯,素有“萬里長江第一城,西南半壁古戎州”的美譽。近年來,宜賓市委、市政府帶領全市人民爬坡前行、主動作為、開拓奮進,取得了經濟快速發展,社會事業進步、民生顯著改善、社會和諧穩定的優異成績。

近年來,宜賓市委高度重視工會工作,制定了加強和改進工會工作的一系列檔案;市政府與市總工會建立了聯席會議制度,及時研究解決涉及職工利益的重大問題;市人大、市政協積極組織涉及職工權益法律法規的執法檢查和調研活動。這些都為全市工會工作的創新發展創造了良好條件。

宜賓廣大職工積極投身經濟社會發展主戰場,立足崗位建功立業,為推動宜賓經濟社會又好又快發展發揮了主力軍作用。各級工會組織緊緊圍繞全市工作大局,著力把握經濟關係、勞動關係和職工隊伍的發展變化,在促進宜賓經濟社會發展、構建和諧勞動關係、維護職工合法權益、積極參與社會管理、服務職工民眾、加強自身建設上取得豐碩成果,形成了自己的工作特色,展現了工會組織的作為,為宜賓科學發展、加快發展作出了積極貢獻。

當前,工會工作面臨著難得的發展機遇。黨的描繪了全面建成小康社會,實現中華民族偉大復興夢的宏偉藍圖。今年4月28日,與全國勞動模範代表座談並發表重要講話,對全黨提出了必須充分發揮工人階級主力軍作用,必須緊緊依靠工人階級發展中國特色社會主義,必須堅持崇尚勞動、造福勞動者,必須大力弘揚勞模精神、發揮勞模作用等“四個必須”的明確要求,對工人階級和工會組織在實現“兩個一百年”奮鬥目標和偉大中國夢的宏偉征程中發揮重要作用,提出了殷切期望。這些為新形勢下創新和發展工會工作指明了前進方向。省委十屆三次全會確立了“科學發展、加快發展”的工作指導思想,提出了實施多點多極支撐、“兩化”互動統籌城鄉、創新驅動“三大發展戰略”和推進“兩個跨越”的目標任務,描繪了四川未來發展的宏偉藍圖。宜賓市委緊扣省委多點多極支撐戰略部署,提出在“次級突破戰略布局中率先崛起、先於全省全面建成小康社會”的宏偉目標。這為宜賓廣大職工和工會組織施展才能、履職盡責提供了難得機遇,也提出了新的更高要求。各級工會要團結動員全市廣大職工,抓住機遇、乘勢而上,凝心聚力、勇於創新,為譜寫“中國夢”的四川篇章作出應有的努力。藉此機會,我提幾點希望。

一是深入學習貫徹“4?28”重要講話精神。“4·28”重要講話,是新形勢下指導我國工會工作的綱領性文獻。各級工會組織和工會幹部要深刻領會講話的豐富內涵和精神實質,與學習黨的、省委十屆三次全會和省工會十三大精神結合起來,繼續深化對中國特色社會主義工會發展道路的學習實踐,引導廣大職工進一步堅定共同理想信念,把思想和行動凝聚到為實現中國夢而奮鬥的時代主題上來,做走中國道路的實踐者、弘揚中國精神的承載者、凝聚中國力量的主力軍。同時,要認真貫徹最近下發的《中共四川省委關於進一步加強新時期工會、共青團、婦聯工作的意見》,進一步增強為黨的工運事業奮鬥的使命感、責任感,增強在大局下行動的自覺性、主動性。

二是發揮工人階級主力軍作用引領職工建功立業。要針對當前經濟轉型發展的需要,按照省委提出的“三大發展戰略”、“兩個跨越”和市委建設“三個中心”、打造“六大基地”的要求,以創建“工人先鋒號”為主要載體,組織廣大職工深入開展“當好主力軍、建功x”等主題勞動競賽活動,為增強企業自主創新能力、提高企業核心競爭力貢獻智慧和力量。要充分發揮工會“大學校”作用,深入實施職工素質工程,堅持用社會主義核心價值體系引領職工,努力造就適應經濟社會發展的知識型、技術型、創新型職工隊伍。

三是大力維護職工合法權益幫助他們解決實際困難。要全面實現“兩個普遍”三年規劃,在擴大覆蓋面的基礎上更加注重質的提升。要加大《勞動契約 法(修正案)》宣傳力度,以農民工、勞務派遣工為重點對象,督促用工單位依法簽訂勞動契約、繳納社會保險,推動解決濫用勞務派遣工的問題。要不斷深化廠務公開民主管理工作,健全完善以職工代表大會為基本形式的民主管理制度,保障職工民主政治權利。要繼續做好重點產煤縣工會特聘煤礦安全民眾監督員工作,在職業危害嚴重的企業大力實施職業病防治專項集體契約,維護職工安全健康權益。要暢通職工訴求表達渠道,及時掌握、妥善應對涉及職工權益和穩定的網路輿情,加強對職工群體性事件傾向性、苗頭性問題的排查,做好職工隊伍穩定和工會防範抵禦工作。要加強惠民幫扶中心(站、點)規範化、制度化建設,推進惠民幫扶站(點)進社區、進企業,進一步完善服務職工長效機制,構建救助、維權、服務三位一體的幫扶工作格局。要繼續深入開展“四季送”等幫扶品牌活動,做到應助盡助、全面覆蓋。

四是加強自身建設不斷提高工會工作的能力和水平。要積極適應新形勢新任務和職工民眾的新期待,創新和完善工會組織體制,最廣泛、最有效地把職工組織到工會中來。要把握新形勢下職工民眾工作的特點和規律,積極探索具有時代特徵、四川特色、工會特點的新思路、新辦法,創造更多更好的工會工作先進經驗。要按照中央和省委開展黨的民眾路線教育實踐活動的要求,切實改進作風,更加廣泛、更加紮實地開展面對面、心貼心、實打實服務職工在基層活動,著眼建立長效機制,解決職工民眾最關心、最直接、最現實的利益問題。要加強工會幹部隊伍建設,堅持內強素質、外樹形象,努力把工會組織建設成為黨政滿意、社會認可、職工信賴的學習型服務型創新型民眾組織。

同志們,今後五年是宜賓加快發展、科學發展,全面建成小康社會的關鍵時期。我們相信,在中共宜賓市委的堅強領導下,在市人大、市政府、市政協和社會各界的大力支持下,宜賓市總工會新一屆領導班子一定能夠帶領全市各級工會組織,團結動員廣大職工,同心同向、開拓創新、奮力拚搏,為加快建設長江上游輻射吸納川滇黔的區域中心城市作出新的更大的貢獻!

預祝大會取得圓滿成功!