預約診療工作制度 篇1
為進一步提高服務質量，構建和諧醫患關係，規範我院預約掛號服務，推進文明有序掛號就診，根據上級有關檔案精神要求現制定門診預約制度如下：
一、門診部全面協調醫院門診預約診療工作，負責預約掛號服務的監督和管理,本著公開、公平的原則加強門診預約掛號管理，與相關部門密切協作，全面做好預約門診工作。
二、預約掛號適用於初診、複診患者。預約掛號方式包括現場預約、電話預約二種方式。預約掛號需提前兩天預約，截止時間為就診前一日下午14:00。預約掛號範圍包括專家門診、專科門診和普通門診。
三、本著“預約優先”的原則，我院掛號以預約掛號為主，當班掛號為輔。預約掛號採取實名制,患者預約、就診均應提供真實、有效的實名身份信息和證件，接待人員必須做好預約就診人員相關信息和就診需求登記，安排好預約就診相關工作。患者取消預約號須提前通知掛號室，如爽約將取消預約掛號資格。
四、 為方便患者，導診預約台具體辦理預約掛號手續、登記聯絡、領取預約就診號、提供諮詢等服務。
五、預約工作人員每天下午16點30前將預約就診患者需求整理後報門診部並通知掛號室，準備好相應專科（專家）預約號，加蓋預約專用章。
六、預約患者就診當天（10點前）到導診預約台通報本人有關信息和就診需求，工作人員核對無誤後，提供相應專科（專家）預約號，到預約視窗掛號，指導患者就診。過時未到的預約患者，工作人員主動與患者聯繫，提示預約作廢，請患者按正常秩序就診或另行預約。
七、導診人員根據預約號按順序優先安排患者就診。
八、醫院通過網路、門診公示牌等方式公示專家門診和專科門診信息，預約掛號須知、預約流程及預約方式。
九、為保障預約門診工作的有序開展，各科室和醫生嚴格按要求出門診，不得隨意停診和換人。若因故需停診或換人，科室安排好替診醫生並在前一天下午16點前告知門診部。
十、我院轉診工作由醫療服務部負責，與門診部及預約工作人員做好銜接工作，確保雙向轉診工作得以落實。
十一、本制度從20xx年6月XX日起執行。
預約診療工作制度 篇2
教學工作是學校的中心工作，教師在教學工作中起著主導作用，每一個教師要做到認真備課，認真上課，認真處理作業，認真輔導，認真考核不斷提高教學質量。
一、認真備課
備好課是上好課的前提，是提高教學的質量的重要環節，所有教師都要十分注意備課工作。
1、認真鑽研教學大綱和教材，首先弄懂弄熟教材內容，然後參與教學參考資料。
2、根據大綱要求、教材內容和學生實際情況，確定教學目的，教材重點難點，考慮教法和學生作業。
3、寫好教案。教案基本上應包括下列內容：①教學目的；②教學過程（課題引入、內容重點難點的安排、小結）；③教學方法（包括使用教具）；④課內練習、課外作業題；⑤板書設計。
4、備課以個人鑽研為主，在自備基礎上積極參加同教材集體備課活動，同類型班做到目的要求統一、內容進度統一、作業考核統一、交流教法，交流經驗體會。
5、備課至少要超前2至3天。
二、認真上課
課堂教學是教學的基本形式，教師必須認真嚴肅地上好每堂課，充分發揮教師的主導作用，保證每堂課的教學質量。
1、嚴格按照課表上課，不遲到不早退，不拖堂，不隨便調課，有事調課通過教務處，並儘快補課。
2、做好課前準備工作（包括教具和實驗用具），沒有教案不能進課堂。
3、教師要嚴密地組織教學，嚴格地要求學生遵守課堂紀律，注意結合教學進行思想教育，課堂內如發生問題，應以任課教師為主，負責處理。
4、教師要根據教學目的，正確的闡述教學內容，注意突出重點，突破難點，不講與教學內容無關的話，珍惜地使用每一分鐘。
5、貫徹"少而精"、"啟發式"的原則。充分調動學生學習的積極性培養學生自學能力、分析能力和解決問題的能力。
6、教師要板書工整，注意教學衛生。
三、認真處理作業
作業是鞏固課堂知識和提高教學質量的重要手段，所有教師都要重視作業的布置與處理。
1、文化課一般都應有適當的書面練習（課內和課外）。既要加強基本訓練，又要注意學生負責。
2、布置作業要注意大綱和教學內容的要求，並從學生實際出發，課外作業可分為基本題（學生都做）和選作題（成績較好的部分同學做），不同對象不同要求。
3、嚴格要求指導學生按量、按質獨立完成作業，注意培養學生的刻苦鑽研、勤學好問的良好學習習慣，無故不做者要教育其補做，有困難的，在獨立思考的基礎上予以幫助。
4、批改要及時，學生有差錯（包括書寫規格），一定要求訂正，書寫潦草應予重抄，注意評分（或優、良、及格、不及格）和必要的評語。
5、每次作業要指導小結，表揚先進，分析問題。
四、認真輔導
課外輔導是教學工作的有機組成部分。
1、課堂教學基礎上，對學習優秀、課內教學不能滿足其要求者可選擇適當的補充教材，採取有效措施，指導自學。
2、學習較差的學生，要分別情況進行思想教育，啟發、調動他們的學習積極性。對學習基礎差的學生，缺什麼知識，就有計畫地補什麼，掃除接受新知識的障礙。特別要保護、鼓勵他們的微小進步，以增強他們學習的信心，使他們在原有的基礎上不斷提高。
3、學生自習時間提倡教師主動下班輔導，了解學生完成作業的情況，並解答學習中疑難問題。
4、注意指導學生的學習方法，在學生中開展適當的互幫互學活動。
五、認真進行成績考核
對學生學習成績考查與評定是了解學生學習和運用基礎知識的情況，督促學生複習功課，鞏固知識。同時便於教師研究和改進教學工作。
1、期中期末對學生進行全面考核外，語文、數學、外語、物理、化學應注意隨堂檢查，及時了解教學效果。
2、考試不搞突然襲擊，不出怪題偏題，命題應著重檢查學生掌握基礎知識和運用基礎知識來分析問題解決問題的能力。
3、監考老師應嚴格執行考試規則。
4、考試後要及時評定成績（百分制），進行質量分析，並在學生中小結講評，對學有創見的學生應予鼓勵。
六、認真教研和進修
1、教研活動每周兩節排入課表，在教研組長領導下，積極開展教研活動，活動時要思想集中，不做與教研活動無關的事。
2、教法要立足於改革，不斷提高教學效率。每學年每個教師至少要進行一次試驗教學。每次試驗教學要有明確的目的要求，教前要充分研究，教後要認真評議，以便集思廣益，共同提高。要積極參加各科基本功競賽活動和評優課活動。
3、要努力形成虛心學習相互切磋的良好的教研氣氛，教齡不足三年的教師每學期要求聽課不少於24節，其他教師不少於12節，教學行政幹部不少於15節，教研組長不少於15節。
4、要積極參加教育科研活動，學習教育理論，勇於實踐，探索教育教學的規律，注意總結經驗，每年撰寫教學論文不少於一篇。要積極參加各科學術交流活動，不斷地提高自己的學術水平，中青年教師要爭當學科教改帶頭人。
5、要積極學習報刊上介紹的先進教學經驗，學習教育學和心理學，勇於探索教學規律，注意經驗的積累和提煉，每學年寫教學總結一份，存入業務檔案。要積極參加各科年會或學術交流活動。
6、要認真進修業務，不斷提高業務水平，首先要熟悉本科的教材體系，還要不斷學習新的科學成就，充實自己的教學內容，進修要寫進修筆記和進修小結。學歷未達標的教師要積極參加合格教育或各類進修，已達標的教師也要重視業務進修，注意知識更新，力爭做到一專多能，積極輔導學生的課外興趣小組，積極開設各種選修課和活動課。
預約診療工作制度 篇3
一、組織領導
年度考核工作在局長的領導下進行。成立局機關工作人員年度考核領導小組，負責組織和綜合性考核工作。科室長在分管領導的領導下負責本科室工作人員的考核工作，人事科具體負責考核工作的組織協調工作。
二、考核範圍和內容
凡局機關和直屬單位當年年底在編在崗的工作人員均參加年度考核。市委組織部管理的幹部年度考核，執行上級有關規定。考核的主要內容為被考核對象在履行崗位職責中的德、能、勤、績、廉等方面的表現情況，積極參加本單位文明創建活動和各項公益性活動情況，完成上級交辦的其它階段性、突出性工作任務情況等。
三、考核步驟和方法
1、個人述職、民主評議。被考核對象在搞好個人年終總結的基礎上，分組進行個人述職和民主評議，各組負責人由考核小組根據情況指定。各組個人述職和民主評議應請分管的局領導參加。評議後，被考核對象個人按要求填寫《幹部年度考核登記表》，並呈有關負責人按許可權簽署考核等次建議意見，即：副科級幹部由局一把手簽，科室長由分管領導簽，其餘對象由所在科室科室長簽。《幹部考核登記表》簽署意見建議後，以科室為單位收集集中報局辦公室。
2、民主測評，審定等次。民主測評由局機關全體工作人員參加。採取無記名投票，不限定優秀等次人數比例的辦法，對所有被考核對象進行各個等次的測評，並指定工作人員綜合測評結果上報局領導作為評定被考核對象最終考核等次的基本依據之一。考核結果分為“優秀”、“稱職（合格）”、“基本稱職（基本合格）”、“不稱職（不合格）”四個等次，“優秀”等次的人數按當年市人事局核定的比例執行。
3、通報結果，整理歸檔。最終考核結果載入《考核登記表》，局機關發文通報；指定工作人員填寫表格，搞好總結並做好考核資料的整理上報和歸檔工作。
四、考核結果的運用
把幹部年度考核結果與幹部選拔任用、獎懲有機結合，對評為“優秀”等次的幹部，按有關制度規定進行表彰和獎勵。
預約診療工作制度 篇4
一、檢修安全方面：
加強對安全知識的學習，將安全放在首要地位。
1、檢修設備時，一定要在配電室內停電，並掛停電工作牌，嚴格執行停送電制度。發現一次罰主任、副主任、班長各10元。
2、起重吊拉前，要認真檢查葫蘆、鋼絲繩套的質量，起吊時進行試吊，起重物件下方或前方嚴禁站人或有人通過。
3、登高作業一定要戴安全帶，且高掛低用。
4、抬架物件時，要步調一致，注意腳下雜物，防止滑擦。
5、進入設備內或作業地點稍低的位置檢修時，要戴好安全帽。
二、工作標準方面：
1、嚴格執行操作規程和保全規程，工作認真，精力集中，不允許嬉戲打鬧。
2、加強與生產車間的工作配合，生產車間發現的問題、匯報的問題，要及時處理，絕對不允許拖拖拉拉，而造成影響生產的現象發生。
3、機電車間大修檢修計畫必須按時報送，不按時報送，班長、副班長每人罰款10元。
4、進一步劃分包機範圍，切實做到包機到人，責任到人。若包機範圍內的設備出現故障而影響生產，根據影響時間的長短，與包機責任人相聯繫，並聯責考核10~50元，以此來增強每位維修人員的責任心，加大巡迴檢查的力度，真正做到“動態檢查，靜態檢修”，做到預防性檢修，充分利用好每天的停車檢修時間，將機械事故消滅在萌芽狀態，具有超前意識。
5、保證設備檢修後的質量。機、電維修的'班長每天的檢修記錄要清楚地記錄下：設備名稱、更換的備件名稱，明確各級人員的責任，誰更換的，誰焊接的，使用時間多長，必須做到有人檢查、有人考核。檢修停電的設備，要做到誰停電、誰送電，送電後要試運轉，若發現不試運轉或不送電，一次罰款30元。檢修完後，要將所有工具、雜物清理現場。設備加油，不允許隨處噴灑，黃油袋、桶要隨人帶走，並清理乾淨設備及場地的油污。一次不清理或清理不乾淨，罰施工負責人10元。
6、加強對業務知識的學習。向有經驗的老工人學習，向書本學習，掌握一定的業務技能，提高獨立工作的能力，提高自身的價值，要有創新意識，改變舊的工作作風。
7、加大修舊利廢的力度，對能夠修復的材料、配件一定要進行修復。根據材料、配件的損壞情況，購置一部分小配件進行組裝修復。若使用效果好，可對維修人員進行適當獎勵。
8、加大對設備的巡迴檢查、維護、維修力度，保證設備的正常運轉，對於降低洗水濃度，提高精煤產量、質量起著至關重要的作用。
9、出現事故，要做到“四不放過”，即：
①事故原因沒有查清不放過；
②事故責任者沒有受到處理不放過；
③職工沒有受到教育不放過；
④防範措施沒有落實不放過，必須分析透徹，絕對不允許推諉、扯皮、分不清責任。
10、班組長的責任心要進一步加強，要善於發現問題、解決問題，要有高度的責任心、事業心。管理要創新、要全面、全方位考慮所管轄工作範圍記憶體在的問題，要當好戰鬥員，更要當好指揮員。機電維修班要進一步加強配合、協作，相互支持、相互幫助，使現場問題得以順利解決。
預約診療工作制度 篇5
尊敬的領導：
您好！
在這次檢查站值班工作中，因為疏忽麻痹大意，導致礦石被非法偷運過站而沒有被發現。幾天來，我認真反思，深刻自剖，為自己的錯誤感到了深深地愧疚和不安，在此，我謹向各位領導和同志們做出深刻檢討，並將我幾天來的思想反思結果向各位領導和同志們匯報如下：
x月xx日，這是我們值班的第三天晚上。由於前三天值班期間均沒有發現任何非法偷運礦石的情況，因此就樂觀的判斷，經過這段時間縣、鄉的大力整治，非法偷運礦石的行為基本上得到了杜絕。所以在值班到晚上十二點多的時候因為困就把檢查桿鎖好睡了。後半夜也沒有起來查看過往車輛，導致了這件事情的發生。通過這件事，我感到這是自己放鬆工作要求，忽視工作職責的結果。記得在之前，各位領導曾反覆囑託，在值班期間要認真踏實，提高警惕。在值班的前兩天我也經常提醒自己要警惕，然而經過幾天的觀察沒有發現任何情況，所以慢慢放鬆了警惕心。因此，這次發生的事情使我不僅感到是自己犯了一次嚴重的錯誤，更為重要的是我感到對不起領導對我的囑託，愧對領導的關心。
同時在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上仍就欠缺。這充分說明，我從思想上沒有把這項工作的重要性重視起來，這也說明，我對自己的工作沒有足夠的責任心，更沒有把自己的工作做好。發生這樣的事，絕對事自己沒有從思想到行動上重視這項工作的.結果，現在，我深深感到自己工作責任心的欠缺和對工作職責的忽視，這是一個十分危險的情況。如果不是這件事情的發生，並且進行深刻反省，而放任自己繼續放縱和發展，那么，後果將會是及其嚴重的，甚至都無法想像會發生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自己的及時覺醒，這在我今後的人生成長道路上無疑是一次關鍵的轉折。所以，在此我向領導和同志們做出檢討的同時，也向你們表示內心的感謝。
此外，我也看到了這件事情的惡劣影響，如果在這項工作中，大家都想我一樣欠缺責任心，不充分重視這項工作，那么怎么能把這項工作落實好、做好呢。同時如果在我們這個集體中形成了這種不遵守工作職責的觀念，其影響是可怕的。這件事的後果事十分嚴重的，影響事十分惡劣的。因此無論領導怎樣從嚴從重處分我，我都會接受。同時我懇請各位領導和同志們在給我一次機會，使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒。
檢討人：
20xx年xx月曰
預約診療工作制度 篇6
一、文明行醫、禮貌待人、尊重病人人格，絕不與病人爭吵。
二、不購銷假冒偽劣藥品，確保民眾用藥安全有效。
三、不推諉病人，保證做到首診負責制。
四、工作人員實行“亮牌、亮號”上崗。
五、嚴格執行物價政策，不亂收費。
六、提供建立家庭病床，聯繫住院轉院，代請出診、會診。社區醫院工作制度
一、嚴格遵守社區衛生服務機構各項規章制度和醫療操作規程，主動深入社區開展工作。
二、衣帽整潔，持證上崗，態度和藹，語言文明，耐心周到，對服務對象一視同仁，熱情負責，遵守醫德。
三、做病人知心朋友，為患者及家庭排憂解難，為他們保守隱私和秘密。
四、杜絕偽劣藥品，不開大處方、人情方、不開搭車藥，不開假醫療證明。
五、負責做好社區急危重病人的雙向轉診及會診工作。
六、不得接受病人及其家屬的紅包、禮品和吃請。
七、遵紀守法，不假借出診、巡診之便乾私活。
八、保持社區衛生服務機構內外的`清潔、衛生。
九、實行24小時應診制度。
十、愛崗敬業，盡職盡責，分工合作，精誠團結。
預約診療工作制度 篇7
第一章總則
第一條為進一步做好結核病防治工作，有效預防、控制結核病的傳播和流行，保障人體健康和公共衛生安全，根據《中華人民共和國傳染病防治法》及有關法律法規，制定本辦法。
第二條秉持預防為主、預防融合的方針，創建政府非政府領導、部門各負其責、全社會共同參予的結核病預防機制。強化宣傳教育，推行以及時辨認出患者、規範化療管理和關懷救助為重點的預防策略。
第三條衛生部負責全國結核病防治及其監督管理工作，縣級以上地方衛生行政部門負責本轄區內的結核病防治及其監督管理工作。
衛生行政部門應積極主動協同有關部門強化結核病預防能力建設，逐步構築結核病定點醫療機構、基層醫療衛生機構、疾病防治掌控機構分工明晰、協同協調的預防服務體系。
第四條各級各類醫療衛生機構應當按照有關法律法規和衛生行政部門的規定，在職責範圍內做好結核病防治的疫情監測和報告、診斷治療、感染控制、轉診服務、患者管理、宣傳教育等工作。
第二章機構與職責
第五條衛生部組織制定全國結核病防治規劃、技術規範和標準；統籌醫療衛生資源，建設和管理全國結核病防治服務體系；對全國結核病防治工作進行監督檢查及評價。
第六條縣級以上地方衛生行政部門負責管理擬定本轄區內結核病防治規劃並非政府實行；組織協調轄區內結核病預防服務體系的建設和管理，選定結核病定點醫療機構；統籌規劃轄區內結核病預防資源，對結核病預防服務體系給與必要的政策和經費積極支持；非政府積極開展結核病預防工作的監督、檢查和績效評估。
第七條疾病預防控制機構在結核病防治工作中履行以下職責：
（一）幫助衛生行政部門積極開展規劃管理及評估工作；
（二）收集、分析信息，監測肺結核疫情；及時準確報告、通報疫情及相關信息；開展流行病學調查、疫情處置等工作；
（三）非政府全面落實肺結核患者化療期間的規範管理；
（四）組織開展肺結核或者疑似肺結核患者及密切接觸者的追蹤工作；
（五）非政府積極開展結核病多發和重點行業人群的預防工作；
（六）開展結核病實驗室檢測，對轄區內的結核病實驗室進行質量控制；
（七）非政府積極開展結核病預防培訓，提供更多預防技術指導；
（八）組織開展結核病防治健康教育工作；
（九）積極開展結核病預防套用性研究。
第八條結核病定點醫療機構在結核病防治工作中履行以下職責：
（一）負責管理肺結核患者確診化療，全面落實化療期間的篩檢檢查；
（二）負責肺結核患者報告、登記和相關信息的錄入工作；
（三）對傳染性肺結核患者的密切接觸者展開檢查；
（四）對患者及其家屬進行健康教育。
第九條非結核病定點醫療機構在結核病預防工作中履行職責以下職責：
（一）指定內設職能科室和人員負責結核病疫情的報告；
（二）負責管理結核病患者和疑為患者的診療工作；
（三）開展結核病防治培訓工作；
（四）積極開展結核病預防身心健康教育工作。
第十條基層醫療衛生機構在結核病防治工作中履行以下職責：
（一）負責管理肺結核患者居家化療期間的督導管理；
（二）負責轉診、追蹤肺結核或者疑似肺結核患者及有可疑症狀的密切接觸者；
（三）對轄區內居民積極開展結核病預防科學知識宣傳。
第三章預防
第十一條各級各類醫療衛生機構應積極開展結核病預防的宣傳教育，對求診的肺結核患者及家屬展開身心健康教育，宣傳結核病預防政策和科學知識。
基層醫療衛生機構定期對轄區內居民進行健康教育和宣傳。
疾病防治掌控機構對易患結核病重點人群和重點場所展開存有針對性的身心健康教育和宣傳工作。
第十二條根據國家免疫規劃對適齡兒童開展卡介苗預防接種工作。
分擔預防接種工作的醫療衛生機構應按照《疫苗流通和預防接種管理條例》和預防接種工作規範的建議，規範提供更多預防接種服務。
第十三條醫療衛生機構在組織開展健康體檢和預防性健康檢查時，應當重點做好以下人群的肺結核篩查工作：
（一）專門從事結核病預防的醫療衛生人員；
（二）食品、藥品、化妝品從業人員；
（三）《公共場所衛生管理條例》中規定的從業人員；
（四）各級各類學校、托幼機構的教職員工及學校入學新生；
（五）碰觸粉塵或者有毒氣體的人員；
（六）乳牛飼養業從業人員；
（七）其他極易並使肺結核蔓延的人員。
第十四條醫療衛生機構要制訂結核病感染預防與控制計畫，健全規章制度和工作規範，開展結核病感染預防與控制相關工作，落實各項結核病感染防控措施，防止醫源性感染和傳播。
結核病定點醫療機構應重點實行以下病毒感染防治與控制措施：
（一）結核病門診、病房設定應當符合國家有關規定；
（二）嚴格執行環境衛生及消毒隔絕制度，特別注意環境通風；
（三）對於被結核分枝桿菌污染的痰液等排泄物和污物、污水以及醫療廢物，應當按照醫療廢物管理的相關規定進行分類收集、暫存及處置；
（四）為肺結核蹊蹺症狀者或者肺結核患者實行必要的'防水措施，防止交叉感染出現。
第十五條醫務人員在工作中嚴格遵守個人防護的基本原則，接觸傳染性肺結核患者或者疑似肺結核患者時，應當採取必要的防護措施。
第十六條疾病防治掌控機構、醫療機構、科研等單位的結核病實驗室和實驗活動，應合乎病原微生物生物安全管理各項規定。
醫療機構實驗室的結核病檢測工作，按照衛生部醫療機構臨床實驗室管理的規定進行統一管理和質量控制。
第十七條肺結核疫情形成突發性公共衛生事件的，應按照有關預案實行以下控制措施：
（一）依法做好疫情信息報告和風險評估；
（二）積極開展疫情流行病學調查和現場處理；
（三）將發現的肺結核患者納入規範化治療管理；
（四）對傳染性肺結核患者的密切接觸者展開醫學觀察，必要時在請示本人同意後對其實行預防性化療；
（五）開展疫情風險溝通和健康教育工作，及時向社會公布疫情處置情況。
第四章肺結核患者辨認出、報告與備案
第十八條各級各類醫療機構應當對肺結核可疑症狀者及時進行檢查，對發現的確診和疑似肺結核患者應當按照有關規定進行疫情報告，並將其轉診到患者居住地或者就診醫療機構所在地的結核病定點醫療機構。
第十九條衛生行政部門選定的醫療衛生機構應按照有關工作規範，對愛滋病病毒感染者和愛滋病患者展開結核病篩查和診斷。
第二十條基層醫療衛生機構協助縣級疾病預防控制機構，對已進行疫情報告但未到結核病定點醫療機構就診的肺結核患者和疑似肺結核患者進行追蹤，督促其到結核病定點醫療機構進行診斷。
第二十一條結核病定點醫療機構應對肺結核患者展開確診，並對其中的傳染性肺結核患者的密切接觸者展開結核病篩查。
承擔耐多藥肺結核防治任務的結核病定點醫療機構應當對耐多藥肺結核可疑者進行痰分枝桿菌培養檢查和抗結核藥物敏感性試驗。
第二十二條結核病定點醫療機構對肺結核患者展開管理備案。備案內容包含患者確診、化療及管理等有關信息。結核病定點醫療機構應根據患者化療管理等情況，及時更新患者管理備案內容。
第二十三條結核病疫情的報告、通報和公布，依照《傳染病防治法》的有關規定執行。
第五章肺結核患者化療與管理
第二十四條對發現的肺結核患者進行規範化治療和督導管理。
第二十五條結核病定點醫療機構應為肺結核患者制訂合理的化療方案，提供更多規範化的化療服務。
設區的市級以上結核病定點醫療機構嚴格按照實驗室檢測結果，為耐多藥肺結核患者制定治療方案，並規範提供治療。
第二十六條各級各類醫療機構對危、著急、重症肺結核患者應負搶救的責任，應及時對患者展開醫學處理，嚴禁以任何理由扯皮，嚴禁因求診的患者就是結核病病人婉拒對其其他疾病展開化療。
第二十七條疾病預防控制機構應當及時掌握肺結核患者的相關信息，督促轄區內醫療衛生機構落實肺結核患者的治療和管理工作。
第二十八條基層醫療衛生機構應對居家化療的肺結核患者展開定期看診、督導服藥等管理。
第二十九條衛生行政部門指定的醫療機構應當按照有關工作規範對結核菌/愛滋病病毒雙重感染患者進行抗結核和抗愛滋病病毒治療、隨訪複查和管理。
第三十條醫療衛生機構對流動人口肺結核患者推行銀行機構管理，提供更多與當地居民同等的服務。
轉出地和轉入地結核病定點醫療機構應當及時交換流動人口肺結核患者的信息，確保落實患者的治療和管理措施。
第六章監督管理
第三十一條縣級以上地方衛生行政部門對結核病防治工作行使下列監管職責：
（一）對結核病的防治、患者辨認出、化療管理、疫情報告及監測等管理措施全面落實情況展開監管；
（二）對違反本辦法的行為責令被檢查單位或者個人限期進行改進，依法查處；
（三）負責管理防治與掌控結核病的其他監管事項。
第三十二條縣級以上地方衛生行政部門要重點加強對相關單位以下結核病防治工作的監管：
（一）結核病定點醫療機構的確診、化療、管理和信息列印等工作；
（二）疾病預防控制機構的結核病疫情監測與處置、流行病學調查、高發和重點行業人群防治、實驗室檢測和質量控制、實驗室生物安全、督導、培訓和健康促進等工作；
（三）基層醫療衛生機構的診療、跟蹤、患者督導管理和身心健康教育等工作；
（四）非結核病定點醫療機構的結核病疫情報告、轉診、培訓、健康教育等工作。
第三十三條衛生行政部門依照本辦法實行監管職責時，根據結核病預防工作的須要，可以向有關單位和個人介紹情況，索要必要的資料，對有關場所展開檢查。在執行公務中應維護患者的隱私，嚴禁外泄患者個人信息及有關資料等。被檢查單位和個人應不予協調，如實提供更多有關情況，嚴禁婉拒、阻擾。
第七章法律責任
第三十四條縣級以上地方衛生行政部門存有以下情形之一的，由上級衛生行政部門責令廢止，通報批評；導致肺結核傳播、盛行或者其他嚴重後果的，對負有責任的主管人員和其他輕易責任人員，依法給與行政處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任：
（一）未履行肺結核疫情報告職責，或者瞞報、謊報、緩報肺結核疫情的；
（二）未及時實行防治、控制措施引致出現或者可能將出現肺結核傳播的；
（三）未履行監管職責，或者發現違法行為不及時查處的。
第三十五條疾病防治掌控機構違背本辦法規定，存有以下情形之一的，由縣級以上衛生行政部門責令限期廢止，通報批評，給與警告；對負有責任的主管人員和其他輕易責任人員，依法給與處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任：
（一）未依法履行肺結核疫情監測、報告職責，或者隱瞞、謊報、緩報肺結核疫情的；
（二）辨認出肺結核疫情時，未依據職責及時採取措施的；
（三）故意泄露涉及肺結核患者、疑似肺結核患者、密切接觸者個人隱私的有關信息、資料的；
（四）未履行職責對轄區實驗室質量掌控、培訓等預防職責的。
第三十六條醫療機構違反本辦法規定，有下列情形之一的，由縣級以上衛生行政部門責令改正，通報批評，給予警告；造成肺結核傳播、流行或者其他嚴重後果的，對負有責任的主管人員和其他直接責任人員，依法給予處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任：
（一）未按照規定報告肺結核疫情，或者謊報、謊報、緩報肺結核疫情的；
（二）非結核病定點醫療機構發現確診或者疑似肺結核患者，未按照規定進行轉診的；
（三）結核病定點醫療機構未按照規定對肺結核患者或者疑為肺結核患者確診化療的，或者婉拒門診的；
（四）未按照有關規定嚴格執行隔離消毒制度，對結核菌污染的痰液、污物和污水未進行衛生處理的；
（五）故意泄漏牽涉肺結核患者、疑為肺結核患者、密切接觸者個人隱私的有關信息和資料的。
第三十七條基層醫療衛生機構違反本辦法規定，有下列情形之一的，由縣級衛生行政部門責令改正，給予警告：
（一）未履行職責對轄區內肺結核患者居家化療期間的督導管理職責的；
（二）未按照規定轉診、追蹤肺結核患者或者疑似肺結核患者及有可疑症狀的密切接觸者。
第三十八條其他單位和個人違背本辦法規定，引致肺結核傳播或者盛行，給他人人身、財產導致侵害的，應依法分擔民事責任；構成犯罪的，依法追究刑事責任。
第八章附則
第三十九條本辦法以下用語含義：
肺結核可疑症狀者：咳嗽、咯痰2周以上以及咯血或者血痰是肺結核的主要症狀，具有以上任何一項症狀者為肺結核可疑症狀者。
疑為肺結核患者：凡合乎以下條件之一者為疑似病例。
（1）存有肺結核蹊蹺症狀的5歲以下兒童，同時誘發與傳染性肺結核患者密切接觸史或者結核菌素試驗弱陽性；
（2）僅胸部影像學檢查表明與活動性肺結核吻合的炎症。
傳染性肺結核：指痰塗片檢測陽性的肺結核。
密切接觸者：所指與傳染性肺結核患者輕易碰觸的人員，包含患者的家庭成員、同事和同學等。
耐多藥肺結核：肺結核患者感染的結核分枝桿菌體外被證實至少同時對異煙肼和利福平耐藥。
結核菌/愛滋病病毒雙重病毒感染：指愛滋病病毒感染者或者愛滋病患者出現活動性肺結核，或者結核病患者病毒感染愛滋病病毒。
轉診：指各級醫療衛生機構將發現的疑似或確診的肺結核患者轉至結核病定點醫療機構。
跟蹤：指基層醫療衛生機構在疾病防治掌控機構的指導下，對比伯縣結核病定點醫療機構求診的肺結核患者和存有蹊蹺症狀的密切接觸者展開追訪，並使其至結核病定點醫療機構求診。
基層醫療衛生機構：指鄉鎮衛生院、村衛生室和城市社區衛生服務機構。
第四十條本辦法由衛生部負責管理表述。
第四十一條本辦法自20__年3月24日起施行。1991年9月12日衛生部公布的《結核病防治管理辦法》同時廢止。
預約診療工作制度 篇8
一、突出重點，努力推進依法行政和法治政府建設工作。
（一）全面推進依法行政，將黨的十八屆三中、四中全會精神落實到科室各項工作中。
各科室按照《縣城鄉建設局關於開展“法治建設提升年”活動的實施意見》，列出年度工作重點和責任分工，明確工作職責。要按照局依法行政領導小組與各行政執法科室簽訂《20xx年度依法行政責任書》的要求，做好依法行政和法治政府建設各項目標任務的落實。
（二）完善領導幹部集體學法制度，開展依法行政學習活動。
按各科室要把學法作為學習的重要內容，做到學法、內容、時間、人員、效果“五落實”。提高自身運用法治思維和法治方式推動各項工作的能力。
（三）積極開展"法治建設提升年"活動。
今年縣政府確定今年為“法治建設提升年”，經局黨委同意，確定在全局開展“法治建設提升年”活動，制定印發《縣城鄉建設局關於開展“法治建設提升年”活動的實施意見》。要進一步規範行政執法行為，全面提升局機關和行政執法人員的依法行政水平和能力。
（四）做好《省行政執法監督條例》的貫徹落實，健全和完善局機關行政執法監督體制。
加強行政執法人員資格管理，繼續將法制考試貫穿全年，並訓及學習成績與年終執法人員履行法定職責情況評議考核掛鈎。提高局行政依法人員執業意識，促進建築市場誠信經營；通過每周一例會學法制度，開展全局行政執法人員法律知識輪訓，提高局執法人員法制意識和依法執法水平；加強全局行政執法隊伍建設。20xx年是“六五”普法收官之年，是《縣依法行政第五個五年規劃（20xx—20xx年）》，各執法科室認真做好本科室“六五”及《縣依法行政第五個五年規劃（20xx—20xx年）》普法總結。
二、以貫徹實施《省行政執法監督條例》為抓手，嚴格規範公正文明執法。
（一）切實加強建設領域的制度實施。
認真落實《省行政程式規定》、《市重大行政決策程式規定》和《縣重大行政決策程式規定》，嚴格執行縣委、縣政府制定的（公眾參與、專家論證、風險評估、合法性審查、集體討論）“五個”法定程式。進一步健全和完善我局工作制度，做好規範政府法律顧問參與政府重大涉法事務的工作，發揮其在依法行政、建設法治政府進程中的積極作用。
（二）認真貫徹落實《縣重大行政決策程式規定》，建立完善我局重大行政決策制度建設。
增加重大決策終身責任追究及責任倒查的責任感，確立行政機關內部重大決策合法性審查和評估機制。把觀眾參與、專家論證、風險評估、合法性審查和集體討論作為執法科室重大決策的必經程式。搞好規範性檔案合法性審查和網上公開、備案管理工作。
（三）各執法科室應結合行業管理實際，根據新出台的法律法規、規章，及時修訂與工作實際不相適應的政策檔案，保持政策執行的上下統一性。
三、著力規範行政執法行為，不斷提升行政執法水平。
（一）根據上級部門統一部署和要求，對局行政處罰自由裁量權基準適時進行修訂完善，並加快推進行政處罰網上辦理工作。
（二）開展系統內行政執法案卷抽查，重點對局行政處罰案件處理的程式、證據、事實、法律適用進行自查，推進我局規範執法、公正文明執法建設工作。
（三）切實轉變政府職能，加快行政審批制度改革，加大簡政放權力度，推動法治機關和服務型機關建設。繼續梳理審批事項，對沒有法律法規依據設立的審批事項，能取消的堅決取消；對保留的審批事項，要最大限度減少審批環節，對審批要件和流程進行重新梳理，制定和公布權力運行流程圖，推行網上辦理；要堅決取消沒有依據和不必要的材料，最佳化流程環節，壓縮審批時限。
（四）做好行政複議工作。根據新的行政訴訟法精神，進一步加強行政複議工作。
（五）繼續推進施工企業信用評價工作，將信用工作成果套用於招投標、資質管理等領域。在此基礎上，研究推進建設領域其他主體、中介組織和個人的信用建設，力爭初步建成覆蓋全行業的信用管理制度，落實主體責任制，建立和公布黑名單，加強監管。
（六）積極配合省、市建設主管部門推進信用體系工作的工作，結合業務管理實際，做好從業企業和人員的信用信息收集、上報和錄入等工作。
預約診療工作制度 篇9
尊敬的領導：
您好！
由於我自身原因，造成了嚴重不良影響，在此，我首先做出誠懇的檢討。
領導提出批評後，我進行了深刻的自我反思，對近段時間的工作進行了梳理總結，認為自身主要存在以下問題：
1、思想懈怠，責任心不強。思想麻痹大意，認識不強，對工作重視不夠，有時存在“得過且過”、“差不多就行”的想法。
2、工作作風不深入、不紮實、散漫鬆懈，工作安排不具體、落實不到位。對領導布置的'工作，不是一馬當先，而是左顧右盼，沒有立即落實，甚至有時存在“在其崗不盡其責”的現象。
3、對下屬要求不嚴。在工作中，對下屬要求太松，監督不力。發現工作存在問題時，總是覺得給下屬留點面子，沒有給予立即糾正，實際上，這樣不僅不便於管理，而且造成了工作上的失誤。
鑒於上述存在的問題，我向您做出深刻保證：一是加強學習，繃緊思想這根弦，認真學習單位相關管理制度，立足職能職責，不斷提高執行力，提升服務水平；二是堅持工作上親力親為，嚴格要求自己，端正工作態度，形成嚴謹、穩妥、效率的工作作風，抓好管理制度的督促落實，制定出切實可行、可操作性強的管理方法；三是在以身作則的前提下，嚴格要求下屬，決不放鬆對他們的要求，只有這樣才能有利於工作的開展，從長遠來講，也有利於他們的個人成長。
領導的批評使我認識到自身存在的不足，給了我一個反思自我、自我警醒的機會，我懇請領導能夠接受我真誠的歉意，並在以後的工作中繼續監督我，指正我。
此致
敬禮！
檢討人：
20xx年xx月曰
預約診療工作制度 篇10
1、廚房員工上下班務必打卡簽到簽退、並應準備充分時光要換制服，以便準時到達工作崗位。
2、嚴禁員工替代他人打卡，嚴格考勤。
3、服從上級領導，認真按規定要求完成各項任務。
4、廚房員工在工作時光應堅守工作崗位，不得擅自離崗;不得坐在案板及工作檯上。
5、為保證清潔，良好的工作環境，提高工作效率，工作時光不得在非吸菸區吸菸、不得高聲喧譁、聊天。
6、工作時光需穿整潔、大方、得體的工作服，圍裙、工作帽、男員工不可留長髮。
7、工作時應在指定位置佩帶工號牌或工作證。
8、廚房內嚴禁吃、拿食物或物品，不得擅自將廚房食品交與他人，不得藉口食物變質而丟掉。嚴禁人為浪費。食物變質後應登記。
9、廚房為生產重地，沒有經廚師長同意，嚴禁非工作人員進入，具體由各區域組長負責執行。
10、廚房員工不得理解供貨商的`饋贈。
11、自覺養成衛生習慣，持續工作崗位及衛生包乾區的衛生整潔。
12、嚴格執行廚房內各項管理制度的規定。
預約診療工作制度 篇11
第一條加強政治學習，提高職工政治素質。
第二條加強作風建設，把紀律和規矩挺在前面，規範職工行為。
第三條加強法制學習，組織參加普法考試。
第四條加強水利行業精神和水文職業道德教育。
第五條加強行業規範學習，提升業務水平和業務能力。
第六條加強信息技術以及新儀器設施設備的學習，適應新形勢需要。
第七條每月組織不少於2次政治學習、2次業務集中學習。
第八條政治、業務集中學習，主講人應提前做好備課，職工必須作好學習記錄，必須堅持聯繫自身實際，必要時組織討論，撰寫學習心得體會。
第九條提倡職工自學，利用業餘時間充實自己。
第十條鼓勵職工參加學歷教育，引導職工在各級水文專業競賽中力爭取得好的成績。
第十一條通過結對幫扶的方式，以老帶新，促進年輕職工快速成長，培養水文事業接班人。
預約診療工作制度 篇12
1.嚴格執行查對制度，杜絕一切隱患。
2.夜班和節假日值班人員要堅守崗位，不得擅自離崗，隨時關好門窗。非產房人員一律不得入內。
3.每周檢查一次水電開關，做一定期檢查、維修、發現問題及時處理，防止意外發生。
4.掌握消防滅火知識，熟練滅火器的使用方法，消房栓固定放置，並熟練操作步驟，保證每人能應急使用，消防栓鑰匙固定放置，人人皆知火警電話（119）。
5.毒麻藥品加鎖，交接班專人負責，使用後補充登記。
6.貴重儀器定位放置，性能良好，專人保管。
7.產房內禁止吸菸、明火、以防發生意外。
8.氧氣使用後注意蓋安全帽，做到“四防”：防火、防油、防震、防熱。
9.高危妊娠及子癇的產婦應專人守護，防止墜床。
預約診療工作制度 篇13
1、由專職人員負責搶救車管理，實施封條管理制度。
2、每班核對搶救車封條，核對無誤由交接班雙方簽名；搶救車封條有誤需對搶救車內所有藥品、物品、器械實施認真、詳細核對，交接班雙方確認無誤後，重新貼上封條並由交接班雙方人員簽名。
3、每班檢查藥品的規格，批號及有效期，發現異常及時更換，必要時報告護士長或藥房主任。
4、常規每周檢查搶救車的急救設備的性能。（血壓表、聽診器、插銷板、手電、開口器，簡易呼吸器，負壓吸引器）保持性能良好使之處於備用狀態；使用後進行徹底清潔、消毒，並檢查其性能，並按要求註明責任人姓名及日期。
5、搶救車保持清潔整齊，藥品一目了然。放置合理便於使用。
6、藥品及設備出現短缺或不合格時應及時維修更換，及時補足。
7、搶救物品登記本與實物必須相應對應，不應有缺項，多項；
8、常規每日用清水擦拭外殼一次，每月徹底清潔一次；每次使用後徹底清潔；搶救傳染病人使用搶救車後，須用250mg/L含氯消毒劑清潔搶救車內外，再用清水擦拭，如有特殊病人或疫情發生時濃度升為500mg/L。
9、搶救過程中如有質疑情況發生應保留用藥後的空瓶以便提供搶救的客觀依據。
10、護士長定期抽查搶救車內的物品準備情況，發生問題及時解決。
11、搶救藥品及用物，因搶救病人消耗後，應及時清點補充，已處於備用狀態；
12、原則上不得挪用搶救車上的藥品及器材。
預約診療工作制度 篇14
一、為了規範和加強校產管理，特制定本制度。
二、後勤部負責校產管理工作。其校產管理職責為：
1、組織校產管理人員按財產分類建立校產明細賬，按使用部門（個人）建立分賬及總賬，按設備類別和使用情況建立卡片賬。
2、負責檢查驗收全校公物。
3、對學生的課桌椅及教室和宿舍的公物、各部門的公物，負責於每學期初登記入冊，按規定做好檢查、移交、維修及損壞索賠工作。
4、負責管理公共區域內的.公物及校產（如花草、樹木、草坪、展板、報刊欄、標語牌、垃圾桶、路燈、指示牌等）。
三、全校固定資產由專人負責管理、建卡、登記。物資損壞或丟失應查明原因，寫出書面報告，經主管領導批准後方可補發，
四、新購入固定資產，要嚴格出入庫手續，應先到後勤倉庫辦理物資驗收入庫單，驗收合格後，入固定資產賬，加蓋固定資產章後，方可到財務科報銷。
五、主管部門有權調動全校固定資產，並及時辦理有關手續，開具憑證，各使用部門無權向本部門以外調動物資。
六、固定資產的報廢，由各使用部門填寫報廢單，按固定資產價格管理許可權審批後，方可報廢。無手續者，不得隨意報廢。
七、各部門和個人要愛護和保管好已清查建賬的固定資產，未經主管部門領導批准，不得隨意搬遷或借用。有關部門和個人的管理責任如下：
1、教學部管理責任：（1）負責全校教學設備、儀器的管理工作，按規定做好教學設備的申購、使用、檢驗、維修、保養等工作。（2）做好電腦設備、語音設備、電子電器設備、多媒體教室設備及其他教學設備管理工作。
2、學生個人管理責任：負責管好個人使用的課桌椅以及個人向學校借用的公物。
3、班級管理責任：（1）負責管理教室的公物設施（黑板、板擦、門窗、窗簾、玻璃、門鎖、講桌、喇叭、空調、監控、電視機、閉路線、日光燈、電風扇及電器開關等）。（2）負責管理本
班學生宿舍的公物（門鎖、玻璃門窗、床、桌椅、空調、電扇、水電設備等）。
4、各部門辦公室管理責任：負責本部門辦公桌椅、檔案櫃、沙發、電腦設備、印表機、電話、飲水機、空調、電風扇、日光燈、電器開關、門窗、窗簾、門鎖、清潔工具等。
5、團委負責廣播音響器材管理工作，包括廣播器材設備、音響器材設備（含功放機、音箱、VCD、無線話筒及話筒支架等）。
6、辦公室負責會議室桌椅、空調、音響器材、用電設備等管理工作。
八、校內全部資產不得擅自借給個人或外單位使用，特殊情況須經主管領導批准辦理借用手續，並要求按期歸還。
九、學校貴重物品應設專人（或專櫃）保管，健全安全措施，保證物品安然無恙。
十、定期清查盤點。校產管理員每學期要進行一次清查核資，對清查出的問題應及時查明原因，報主管領導審批後，按規定辦理入賬銷賬手續。
十一、校內設備一般不得擅自移動，必須移動時，由部門負責人及時通知後勤部，辦理設備移動手續並及時調賬，保證全校設備有序流動。
十二、教職工離職離校時，需按規定辦理財產移交手續。
預約診療工作制度 篇15
1、建立學生防溺水聯席會議制度和聯防聯動機制，及時通報工作情況，分析、研判防溺水工作形勢和對策，落實相關工作。
2、成立防範學生溺水事故專項工作小組，加強組織領導，制定應急預案，加強應急救援，強化輿論引導，及時做好事故善後處置工作。3、反覆告誡學生不得私自下海或到江河、湖泊、溪潭、水庫、廢棄坑窪游泳、嬉水；不擅自結伴遊泳，不在無家長帶領的情況下游泳，不到不熟悉、無安全設備和無救護措施的`水域游泳。發現同伴溺水時應立即尋求救援，不盲目下水自行營救，避免因盲目施救導致溺亡事故發生。積極創造條件指導學生掌握游泳技能，幫助學生掌握游泳技能和自護自救方法。
4、嚴格信息報送和責任追究，班級設立安全信息員。
5、加強學生特別是寄宿生出勤管理，及時與班主任聯繫；教務處對缺課的學生要迅速查明原因，及時與家長取得聯繫。
6、按照“一崗雙責”的原則，建立防範學生溺水事故責任追究制度，對因防溺水安全教育宣傳責任不落實、管理措施不到位等而導致學生溺水事故的，要嚴肅追究班主任和科任教師的責任。
7、通過校園網、電子顯示屏、校園廣播、宣傳櫥窗、板報、橫幅標語等載體，宣傳介紹防溺水安全常識。
8、組織班主任開展一次以“防溺水”為主題的安全工作大家訪活動。通過《告家長一封信》、家長會、家訪、電話、校訊通、手機簡訊和學校網路、QQ群等形式和途徑，聯繫每一個學生和家長，以近期發生的慘痛案例教育學生及警示家長，宣傳游泳安全知識，向每個學生及家長發布防溺水安全常識提示，努力增強家長的安全意識和責任意識。
9、做好國中學生、農村“留守兒童”、進城務工人員子女等重點學生的防溺水安全教育。通過大家訪活動，切實增強家長的安全意識，使家長在放學期間切實擔負起監護人的責任，加強對孩子的安全監管。
10、積極參與防範學生溺水和水域隱患排查整改工作。學校設立舉報電話，積極參與排查安全隱患水域，接受安全隱患舉報，經核實後，主動提請鎮政府加強重點水域安全管理，開展學生上下學途經路線和經常活動的區域、水域（寶峰君子裡水庫、木蘭溪石馬段）的排查巡查，危險坑窪、水域需填埋的及時填埋，不能填埋的及時設定安全警示標牌，設立安全隔離帶、防護欄等設施，及時消除可能造成學生溺水事故的安全隱患。
預約診療工作制度 篇16
為有效應對各類突發事件，特別是在我院醫療事件的發生，使應急搶救工作有效、有序進行，切實保障廣大人民民眾的生命健康，根據醫院實際情況，制訂本預案，請全院各科室認真學習並貫徹執行。
（一）、指導思想：
圍繞建設和諧社會目標，本著全心全意為人民服務，一切為了人民健康的宗旨，把人民民眾的生命放在首位，爭分奪秒、竭盡全力，做好各類醫療事件的應急搶救工作。
（二）、組織領導：
為加強應急搶救工作的.統一指揮和領導，提高應急搶救工作的效率，醫院成立應急搶救工作領導小組，其主要職責是：接到各類醫療事件後，迅速趕赴搶救現場，組織有關人員，迅速投入搶救工作，調配必要的搶救藥品、物品、設備等資源。成員組成
（三）、工作措施：
1、 應急搶救小組成員負責在最短時間內將“醫療事件”情況上報醫院領導。
2、醫院領導接到信息後，迅速動員、組織、協調搶救工作，根據醫療事件實際情況，必要時報告上級行政、衛生部門。
應急搶救小組護士職責
1、在急診搶救小組護士長領導下工作，醫護密切配合，爭分奪秒積極搶救病人。
2、做好搶救室各項準備工作，保持藥品、器械、儀器、設備、材料等齊全、完好，使之處於應急狀態。
3、急診分診後按不同專業就診，對疑有傳染病者應及時隔離就診，做好消毒隔離工作。
4、對所有急診病人進行詳細登記，主要項目包括病人姓名、性別、科別、年齡、職業、轉歸（觀察、入院、手術、轉院、等）及就診日期。
5、對危重病人應立刻安排搶救，通知有關醫生、護士，必要時通知相關領導，積極組織搶救。
6、掌握和了解病情，必要時做好生命體徵監測並記錄。對病情變化應隨時作出應急處理。
7、必要時協助辦理掛號、繳費等手續，對無陪護者想法法與家屬取得聯繫。
預約診療工作制度 篇17
一、救災物資倉庫管理
(一)倉庫內應設定滅火器、煙霧感應器等防火設備。室內外應設定滅火器，並特別要防止發生火情後無法取用。應使用防爆燈作為照明設備。救災物資要實行分類放置，不得混放。對於滅火方法不同的物資，必須分開存放。有效期物資的儲存，必須有特殊標誌。
(二)定時檢查和維護消防設施設備。嚴禁攜帶火種、危險品進入庫房。庫房內禁止吸菸、用火。庫房電器設備必須符合安全用電要求，每次作業完畢要將庫房的電源切斷。
(三)切實保證救災物資的使用價值。要正確採用通風、密封、吸潮等養護方法和措施，切實保證倉庫內救災物資的使用價值。定時巡查，對物資保管做到七無，即無事故隱患、無霉爛變質、無鼠咬蟲蛀、無損壞、無丟失、無偷盜、無污染。
(四)嚴格遵守救災物資的碼放要求。按照安全、方便、節約的原則，合理利用倉容，留有適當的牆距、垛距、頂距、燈距、底距，並做到堆碼合理、整齊、牢固及無倒置現象。
(五)除倉庫管理員外，其他人員未經批准嚴禁進入庫內。物資搬運完畢後，應迅速將搬運人員帶離倉庫。不準擅自將物資貸出或帶往庫外，不準在存貨區放置個人物品。非救災物資不得在庫房存放。
(六)保持倉庫通道出入口暢通。倉庫內要及時衛生清理，保持整潔。
(七)加強救災物資儲備庫相關設施設備管理。
(八)堅持救災物資儲備庫24小時值班制度。
二、救災物資管理
(一)落實專人記帳、專人管庫。應設立救災物資保管賬，及時正確記載物資進、出、存動態，保證賬貨相符。賬簿及有關憑證必須按財會制度妥善保管，不得擅自銷毀。
(二)確保及時出入庫。接到救災物資入庫或出庫通知後，倉庫管理人員不得延誤救災物資的收發時間，無論上下班時間和節假日，必須做到救災物資及時發放。發放物資時，必須認真清點，確保發放品種、規格、數量零差錯。
三、救災物資入庫管理
(一)驗收入庫。倉庫管理員對入庫物資的品名、數量、規格等規定的內容逐項驗收。入庫驗收時，必須對相關憑證進行仔細核對，經過驗收入庫後由倉庫記帳員在送貨方有關檔案上籤收。
(二)問題處理。如果所接收救災物資的品名、規格、等級、數量等與送貨方有關檔案上不符，不能辦理入庫手續，倉庫管理員通知相關人員核實。
四、救災物資出庫管理
(一)鄉鎮街道申請。發生自然災害後如需調撥區級救災應急物資，鄉鎮街道應向區民政局提出書面申請，申請內容包括：災害發生的時間、地點、種類、受災人數及轉移安置人數、需救助人數；本級儲備物資使用情況；申請需調撥的救災物資種類、數量。
(二)下達救災物資調撥通知。調撥通知中要註明品種、數量、規格、專項用途；倉庫記帳員根據《救災物資調撥通知》填寫《出庫單》並記帳；倉庫管理員根據《出庫單》對救災儲備物資進行發放，並填寫救災物資登記卡。
五、監督和罰則
(一)中心每月對救災儲備物資進行一次盤庫，確保帳實相符；每年將儲備物資採購、調撥相關批件辦件統一整理歸檔，隨時接受審計、監察部門的審計監督。
(二)因管理不善等原因造成救災儲備物資丟失或損毀的，由儲備單位相關責任人員負責追回或賠償，並依照有關規定追究直接負責人員的責任；貪污、挪用救災儲備物資的，移交當地紀檢監察機關處理，如情節嚴重構成犯罪的移交法務部門處理。
預約診療工作制度 篇18
科目一交通信號標誌匯總及交警手勢解讀 本文簡介：交通信號標誌及交警手勢解讀交警手勢（考試最少會考到4個）禁令標誌（禁止或限制車輛、行人交通行為的標誌）禁止通行禁止駛入禁止機動車通行禁止載貨汽車通行禁止三輪機動車通行禁止大型客車通行禁止小型客車通行禁止汽車拖、掛車通行禁止拖拉機通行禁止農用運輸車通行禁止二輪機車通行禁止某兩種車通行禁止非機動車通行
科目一交通信號標誌匯總及交警手勢解讀 本文內容：
交通信號標誌及交警手勢解讀
交警手勢（考試最少會考到4個）
禁令標誌
（禁止或限制車輛、行人交通行為的標誌）
禁止通行
禁止駛入
禁止機動車通行
禁止載貨汽車通行
禁止三輪機動車通行
禁止大型客車通行
禁止小型客車通行
禁止汽車拖、掛車通行
禁止拖拉機通行
禁止農用運輸車通行
禁止二輪機車通行
禁止某兩種車通行
禁止非機動車通行
禁止畜力車通行
禁止人力貨運三輪車通行
禁止人力客運三輪車通行
禁止人力車通行
禁止騎腳踏車下坡
禁止騎腳踏車上坡
禁止行人通行
禁止向左轉彎
禁止向右轉彎
禁止直行
禁止向左向右轉彎
禁止直行和向左轉彎
禁止直行和向右轉彎
禁止掉頭
禁止超車
解除禁止超車
禁止車輛臨時或長時停放
禁止車輛長時停放
禁止鳴喇叭
限制寬度
限制高度
限制質量
限制軸重
限制速度
解除限制速度
停車檢查
停車讓行
減速讓行
會車讓行
向左行駛
前方200米以內
停車場
指示標誌
（指示車輛、行人行進的標誌）
直行只準直行
向左轉彎
向右轉彎
直行和向左轉彎
直行和向右轉彎
向左和向右轉彎
靠右側道路行駛
靠左側道路行駛
立交直行和左轉彎行駛
立交直行和右轉彎行駛
環島行駛
單行路(向左或向右)
單行路(直行)
步行
鳴喇叭
最低限速
幹路先行
會車先行
人行橫道
右轉車道
直行車道
直行和右轉合用車道
分向行駛車道
公交線路專用車道
機動車行駛
機動車車道
非機動車行駛
非機動車車道
允許掉頭
繞行
指路標誌
（傳遞道路方向、距離信息的標誌）
1、一般道路指路標誌
地名
著名地名
行政區劃分界
道路管理分界
國道編號
省道編號
縣道編號
交叉路口預告
十字交叉路口
丁字交叉路口
環形交叉路口
互通式立交
分岔處
地點距離
此路不通
火車站
飛機場
停車場
長途汽車站
急救站
客輪碼頭
名勝古蹟
加油站
洗車
輪渡
捷運站
餐飲
汽車修理
路滑慢行
陡坡慢行
多霧路段
軟基路段
大型車靠右
注意橫風
事故易發點
連續下坡
長隧道
保護動物
避車道
殘疾人專用設施
繞行標誌
停車場
線形誘導標
應急避難場所
指路標誌（傳遞道路方向、距離信息的標誌）
1、高速公路指路標誌
入口預告
入口預告
入口預告
入口
起點
終點預告
終點提示
終點
下一出口
出口編號預告
出口預告
出口預告（兩個出口）
出口
地點方向
地點方向
地點方向
地點方向
地點距離
收費站預告
收費站
緊急電話
電話位置指示
加油站
緊急停車帶
服務區預告
停車區預告
停車場預告
停車場
爬坡車道
車距確認
道路交通信息
里程牌
百米牌
分流
合流
線形誘導標
道路交通標線（實線禁止，虛線準許）
中心黃色雙實線（嚴禁車輛跨線或壓線行駛）
中心黃色虛實線（實線一側禁止車輛越線或左轉彎，虛線一側準許車輛越線超車或左轉彎）
雙向兩車道路面中心線（分隔對向行駛的交通流，在保證安全的情況下允許車輛越線超車或左轉彎）
車行道邊緣線（白色實線，用來指示機動車道的邊緣，或用來劃分機動車道與非機動車道的分界）
禁止變換車道線（白色實線）
左彎待轉區線（左彎車輛可在直行時段進入待轉區，等待左轉。左轉時段終止，禁止車輛在待轉區內停留）
人行橫道
左轉彎導向線（白色虛線，表示左轉彎機動車與非機動車之間的分界）
高速公路車距確認標線（用以提供車輛駕駛人保持行車安全距離之參考）
直接式出口標線
平行式出口標線
直接式入口標線
平行式停車位
傾斜式停車位
垂直式停車位
港灣式停靠站(公共客車專用）
三車道標線
禁止路邊長時停放車輛線
禁止路邊臨時或長時停放車輛線
信號燈路口的停止線（白色實線，表示車輛等候放行的停車位置）
停車讓行線（表示車輛在此路口必須停車讓幹道車輛先行）
減速讓行線（表示車輛在此路口必須減速讓幹道車輛先行）
中心圈（用以區分車輛大、小轉彎，車輛不得壓線行駛）
非機動車禁駛區標線（左轉彎騎車人須沿禁駛區外圍繞行）
網狀線（用以告示駕駛人禁止在該交叉路口臨時停車）
簡化網狀線(禁止臨時停車)
近鐵路平交道口標線
複雜行駛條件丁字路口導流線
Y型路口導流線
支路口主幹道相交路口導流線
專用車道線（僅限於某車種行駛）
三車道縮減為雙車道
四車道縮減為雙車道
四車道縮減為三車道
四車道縮減為雙車道
三車道斑馬線過渡
雙向兩車道改變為雙向四車道
雙車道中間有障礙
四車道中間有障礙
同方向二車道中間有障礙
立面標記（提醒駕駛人注意，在車道或近旁有高出路面的構造物）
禁止掉頭標記
人行橫道預告標示
停止線(一根實線)
停車讓行(兩根實線)
減速讓行(兩根虛線)
輔助標誌
組合
時間範圍
除公共汽車外
機動車
貸車
貨車、拖拉機
向前200M
向左100M
向左、向右各50M
向右100M
某區域內
學校
海關
事故
坍方
旅遊區標誌
旅遊區方向
旅遊區距離
問詢處
徒步
索道
野營地
營火
遊戲場
騎馬
釣魚
高爾夫球
潛水
游泳
划船
冬季瀏覽區
滑雪
滑冰
道路施工安全標誌
施工路欄
施工路欄
錐形交通標
錐形交通標
道口標柱
前方施工
前方施工
道路施工
道路封閉
道路封閉
道路封閉
右道封閉
右道封閉
右道封閉
左道封閉
左道封閉
左道封閉
中間封閉
中間封閉
中間封閉
車輛慢行
向左行駛
向右行駛
向左改道
移動性施工標誌
向右改道
路面不平
駝峰橋
路面高突
過水路面
路面低洼
隧道開燈
注意潮汐車道
雙向交通提醒前方道路變為
注意保持車距
錯車道
多乘員車輛專用車道
前後位置燈開啟
不分離雙向行駛路段
提示前方有左彎
車距確認線
高速公路緊急停車帶
建議速度
或需向左合流
速度限制標記
接近障礙物標線
道路出口標線
左彎待轉區線
充電電路故障
車行道縱向減速標線
路中心黃色虛線指示標線
雙黃色虛線：潮汐車道線
冷卻液不足
冷風暖氣
兩側通行
14
預約診療工作制度 篇19
工作職責：
1、成立組織機構，有專人辦公。
2、幫助校園建立健全各種台賬，及時向平安辦報送相關資料。
3、每月召開一次校園內管理人員參加的治安形勢分析會，研究下一步工作。
4、配合相關部門開展法制宣傳教育。
5、加強校園內保衛（安）人員的日常管理，督促物業部門完善校園技防監控系統，及時維修損毀的監控設備。
6、督促值班人員認真執行值班登記制度、盤問檢查制度、巡邏提醒制度等日常管理規定。
7、加強對校園內各單位與學生宿舍防火、防電、防盜的宣傳教育，督促各單位加大技防、物防投入。
8、做好校園特殊人群和困難學生家庭的關愛工作。
9、幫助有特殊人群的家庭監護人加強管理。
10、及時牽頭化解本校園發生的矛盾糾紛，做好相關上訪人員的思想教育工作。
預約診療工作制度 篇20
本規定所稱護士，是指經執業註冊取得《中華人民共和國護士執業證書》，依照《護士條例》規定從事護理活動，履行保護生命、減輕痛苦、增進健康職責的本院護理專業技術人員。
1、凡在本院工作的護士，必須通過衛生部統一執業考試，取得《中華人民共和國護士執業證書》。未經護士執業註冊者不得單獨從事護理工作。
2、從業護士必須按期註冊，護士執業註冊有效期為5年。
3、未註冊護士必須在註冊護士的指導下從事臨床生活護理和部分基礎護理工作。進修護士在我院進修之前必須將護士執業證書及執業註冊證明複印件交護理部登記備案，未經護士執業註冊者本院不予接受。實(見)習生在本院註冊護士的指導下進行臨床實(見)習，但不能單獨從事臨床護理工作。
4、護士在執業中應當正確執行醫囑，觀察患者的身心狀態。遇緊急情況應及時通知醫生並配合搶救，醫生不在場時，護士應當先行實施必要的緊急救護。
5、護士有承擔預防保健工作、宣傳防病治病知識、進行康復指導、開展健康教育、提供衛生諮詢的義務。
6、護士執業必須遵守職業道德和醫療護理工作的規章制度及技術規範。
7、護士在執業中不得泄露患者者的隱私，但法律另有規定者除外。
8、遇有自然災害、傳染病流行、突發重大傷亡事故及其他嚴重威脅人群生命健康的緊急情況，護士必須服從衛生行政部門的調遣，參加醫療救護和預防保健工作。
9、護士依法履行職責的權利受法律保護，任何單位和個人不得侵犯。
10、護士執業違反醫療護理規章制度及技術規範的，由科室、護理部及相關部門視情節予以警告、責令改正、終止在本院執業，並上報衛生行政部門終止其註冊直至取消其註冊。
預約診療工作制度 篇21
1、各校必須建立健全財務管理制度，對公有財產必須有專人管理，登記造冊。每學期初、照冊核實，發現丟失，追究直接責任人的責任，照價賠償。調動工作人員要辦理好交接手續，確保財產不受損失。
2、各中心校統一設立報帳員。需財務開支時，報帳員寫好申請，中心校長簽字後向聯校申報，聯校會計審核後交校長批准，方可付現金。每月報銷金額不得超出聯校定額。
3、嚴格收費制度。各中心校收費必須按聯校統一標準收取。對私字收費的，沒收和退回多收款項，並對直接責任人和中心校長通報批評。
4、各中心校必須按照上級規定統一購買教科書，如果發現私自購買盜版書及教輔資料，沒收其所夠資料，並對當事人處以購買金額的20%的`罰款，並通報全鎮。
5、各中心校必須建立校舍管理檔案，有專人負責並定期檢查。
6、各校寒、暑假必須與村支部、村委會聯繫，安排專人護校，師生輪流值班，以確保學校財產的安全。
7、各中心校上交款項，統計數字及下發物品，必須及時、準確。按完成情況及完成時間量化打分，計入中心校評估。
8、伙房要做到器具潔淨，擺放整齊、一伙食豐富，營養搭配合理，飯、菜、水供應及時，保證衛生。對因飲食而導致食物中毒者，追究炊事人員和校長的責任，情節嚴重的交有關部門處理。
9、為鼓勵創建“規範化學校”和“特級經濟化校園”學校，獲縣級規範化學校，獎中心校500元，市特級經濟化校園學校獎300元,均用於改善辦學條件。
預約診療工作制度 篇22
為轉變工作作風,提高工作效能,確保政令暢通和重點工作落實,結合我局實際,特制定本制度。
一、督查的對象
全局幹部職工。
二、督查的內容
圍繞年度工作重點,著重突出如下五個方面的內容:
1、落實上級局及縣局的`重大決策和工作部署情況;
2、依法行政、履行崗位職責情況;
3、黨風廉政建設責任制落實情況;
4、隊伍建設、作風紀律情況。
5、其它重點工作情況。
三、督查的方式
督查主要採取全面檢查、隨機抽查、明查暗訪等方式進行,實行“六個結合”:即圍繞中心督查與階段推進督查相結合,點上督查和面上推動督查相結合,全面督查與隨機抽查相結合,督查反饋與督查督辦相結合,領導督查與部門督查相結合,紀檢監察督查與職能部門督查相結合。
四、督查的基本要求
1、組織實施。根據督查計畫或工作安排,由牽頭領導負責,有關部門、人員組成督查組具體實施。
2、督查程式。督查時,督查人員要按照督查內容如實填寫督查記錄表,督查領導和督查人員簽字後生效。
3、督查紀律。督查人員要實事求是,做到有一說一,不誇大其詞,嚴格執行廉潔自律有關規定。
4、督查通報。為推動督查工作的開展和督查事項的落實,對督查的情況及結果必須進行督查通報。
預約診療工作制度 篇23
1、村民監督委員會委員列席村民委員會會議，主任委員列席村黨組織會議，不參加表決，可對研究的村務、黨務公開、財務管理、資產資源管理、重大事項、人事安排、村幹部效能作風等議題提出建議性意見。
2、村民監督委員會有權查閱、複製與監督事項有關的各種檔案資料，調查核實村民反映的有關情況，有權要求村民委員會對監督事項作出解釋說明並提供有關材料。
3、對村級重大資金開支、集體資產的承包、租賃、出讓和集體資源開發利用、集體土地徵用徵收、工程項目招投標等涉及村民利益的重要事項，須經村務監督委員會簽署意見並蓋章後，鎮政府方可受理。
4、村級財務支出憑據，須經村民監督委員會集體審查、簽署意見並蓋章後方可報銷入賬。
5、村民監督委員會發現村“兩委”有違反法律法規、上級政策及村民自治章程，損害村民利益的，可以提出批評並要求予以糾正；對村“兩委”不按法定程式和民主議事規則作出的決定，可以建議廢止，必要時可建議召開村民代表會議進行質詢。
6、村民監督委員會在無法履行合法、有效的監督時，可以向鎮黨委或區有關部門反映情況鎮黨委和有關部門應及時妥善處理和答覆。鎮紀委要加強對村民監督委員會的工作指導與日常管理，每年至少舉辦一次業務培訓班，不斷提高其監督水平；要積極支持村民監督委員會的工作，及時協調解決其在工作中遇到的實際困難與問題。
預約診療工作制度 篇24
一、目的
及時、迅速、有效搶救病人的生命，使重危病人轉危為安，提高搶救成功率。
二、適用範圍
急、危重病人的搶救。
三、要求
2、醫生未到以前，護理人員應立即監測生命體徵，根據病情及時給予吸氧、吸痰、建立靜脈通道，必要時立即行人工呼吸和心臟按摩、配血、止血等，並為進一步搶救作準備。
3、根據病情可設特別護理，嚴密觀察病情和搶救效果。
4、嚴格執行交接班制度和查對制度，對病情變化、搶救經過、各種用藥等詳細交接，記錄要及時詳實。口頭醫囑在執行時，應加以複述。所有藥品的空安瓿經兩人核對後方可棄去。
5、搶救器材及藥品必須力求齊全完備，基本搶救藥品(包括搶救車上藥品)應全院統一編號，定位放置、定量貯存，定人保管，每班檢查，用後隨時補充。
6、護理人員必須熟練掌握各種器械、儀器性能及使用方法，搶救物品一般不外借，以保證應急使用。
7、搶救車各部位標記清楚，搶救物品、器械、藥品按規定位置放置。
8、做好病人與家屬的解釋及安撫工作，必要時與單位聯繫。
9、做好搶救、登記及搶救後的處置工作。
預約診療工作制度 篇25
1.建立高危門診，由高年資有經驗醫生接診，從早孕開始進行高危初評，利用詢問病史、體格檢查、化驗檢查及特殊檢查等手段發現高危因素。
2.制定高危孕產婦管理及診療常規，明確各級人員職責。
3.對查出的高危因素對照“高危妊娠評分標準”進行評分，評分時間至每次產前檢查中發現高危因素隨時評定，將評定的.分數填在手冊上。
4.在孕12周、28周、36周臨產前進行評分小結，了解高危動態，根據孕產婦不同的高危因素，給予相應的健康營養指導和醫學處理。
5.將評出的高危孕產婦進行專案管理登記，並在孕產婦保健手冊上做出“高危”標誌，這樣有利於掌握高危情況，突出重點做到心中有數。
6.建立高危孕產婦隨訪制度，定期預約複診進行系統管理，失約者按病情採取電話或家訪等形式進行追訪。
7.在孕晚期指導孕婦記數胎動次數，及時發現胎兒宮內缺氧情況，以便及時糾正，減少圍產兒死亡的發生。
8.實行孕37周專家進行高危鑑定，根據鑑定結果預測分娩方式及分娩地點。
預約診療工作制度 篇26
1、醫囑查對制度
（1）處理醫囑應做到班班查對，下班查對上班醫囑，並有醫囑查對記錄，參與查對者簽全名。
（2）醫囑應每天總查對，每周大查對一次，護士長每周參加查對不少於兩次。
（3）查對臨時醫囑時要查對執行時間及執行者簽名。
2、服藥、注射、靜脈給藥查對制度
（1）嚴格執行“三查七對”。
三查：操作前查，操作中查，操作後查。
七對：床號、姓名、藥品、劑量、濃度、用法、時間。
（2）執行各項操作、處置時，如患者提出疑問，應及時查對，無誤後方可執行。
（3）使用藥品前要查對藥名、失效期、批號和藥品質量，不符合要求者不得使用。擺藥後須經兩人查對後再執行。
（4）給藥前，應詢問患者有無過敏史，使用毒麻限劇藥物時，要經反覆核對。
3、輸血查對制度
（1）確定輸血後，持輸血申請單和貼好標籤的試管，當面核對患者姓名、性別、年齡、病案號、病室、床號、血型和診斷，採集血樣。不允許同時採集兩個病人的交叉配血標本。
（2）將受血者血樣與輸血申請單送至檢驗科（血庫），雙方進行逐項核對。
（3）取血時應和血庫發血者共同查對患者姓名、性別、病案號、病室、床號、瓶（袋）號、血型、血液有效期、配血試驗結果及血量，以及保存血的外觀等，在確定無誤雙方共同簽字後方可取出。
（4）輸血前由兩人核對交叉配血報告單及血袋標籤各項內容，檢查血袋有無破損滲漏，血液顏色是否正常，準確無誤方可輸血。
（5）輸血時，由兩人帶病歷共同到患者床旁核對患者姓名、性別、年齡、病案號、病室、床號、血型、血量等，確認與配血報告相符，再次核對血液後，用符合標準的輸血器進行輸血。
（6）輸血完畢將輸血記錄單（交叉配血報告單）貼在病歷中，並將血袋送回檢驗科（血庫）至少保存一天，以備必要時查對。
4、手術查對制度
（1）、手術患者查對制度
①根據手術通知單和患者病歷查對患者科別、床號、姓名（手腕帶）、性別、年齡、病案號、診斷、手術名稱及部位（左右）及其標誌，化驗單、藥物等。接患者之前，護士與病房護士查對；進入手術間之前，巡迴護士和麻醉醫生查對。進入手術間之後，巡迴護士和麻醉醫生及手術醫生三方查對。
②手術前再次核對科別、住院號、床號、姓名、手腕帶、性別、年齡、診斷、手術部位、麻醉方法及用藥、配血報告等，按要求擺好床位。
③凡進行體腔或深部組織手術，要在術前與縫合前兩名以上醫護人員清點紗巾、紗墊、紗（棉）球、器械、縫合針和線軸數，並記錄。術畢，再清點一次。
④查對無菌包內滅菌指示卡以及手術器械是否齊全。
⑤手術取下的標本，應由洗手護士與手術者核對後，再填寫病理檢驗單送檢。
（2）、手術物品查對制度
①清點內容：手術中無菌台上的所有物品。
清點時機：手術開始前、關閉體腔前、體腔完全關閉後、皮膚完全縫合後。
清點責任人：洗手護士、巡迴護士、主刀醫生。
②清點時兩名護士對台上的每一件物品應唱點兩遍，準確記錄，特別注意特殊器械上的螺絲釘，確保物品的完整性。
③手術物品未準確清點記錄之前，手術醫生不得開始手術。
④關閉體腔前，手術醫生應先取出體腔內的所有物品再行清點。
⑤向深部組織或體腔填入物品時，主刀醫生應及時告知助手，洗手護士應及時提醒，防止遺留在體腔內。
⑥嚴禁將與手術相關的任何物品隨意帶出或帶入手術間。
⑦進人體腔內的紗布類物品，必須有顯影標記，一律不得剪開使用，引流管等物品剪下的殘端不得留在台上，應立即棄去。
⑧手術過程中增減的物品應及時清點並記錄在手術單上，失落的物品應放在固定的位置，以便清點。
⑨有顯影標誌的紗布不得覆蓋傷口。
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預約診療工作制度 篇27
慢病管理科在巨院長領導下加強慢病預防控治工作力度，充分履行慢病預防控治職能，保障了轄區居民身體健康和生命安全。現將20xx年上半年總結如下：
一、認真落實慢病防治指導思想
20xx年上半年慢病工作在區衛生局和社區中心的具體指導下深入轄區，大力開展慢病防治工作以高血壓、糖尿病為重點，結合控煙、控酒、飲食干預等措施，積極開展健康宣教與促進，降低人群主要危險因素，有效地控制轄區慢病的發病率和死亡率。
二、慢病防治的內容及措施
1、強化慢病防治直報工作
為了加大信息工作力度，提高信息數量和質量，推進慢病防治的規範。成立慢病工作小組。宣傳員深入轄區，積極落實慢病防治工作的計畫，開展各項慢病防治工作。促進全年信息工作目標任務的完成。
2、慢性非傳染性疾病的患病率不斷上升、醫療費用的逐年增長已成為我國一個突出的社會問題，老年人群的經濟能力有限並且相對固定，和其相對巨大的醫療需求之間構成了矛盾，這就需要優質經濟的服務，而預防保健和健康教育是最佳投入效益的干預，加強轄區慢病管理，開展健康教育及宣傳醫療保健知識，對慢病患者進行回訪、跟蹤，加強慢病管理對轄區居民生命質量的提高至關重要。針對不同階段居民健康狀況、熱點諮詢問題，我們定期舉辦了高血壓、糖尿病等慢病的預防知識健康講座，向廣大居民傳遞了高血壓病和其他慢性病的防治知識，帶領著居民民眾，走出了對高血壓及其他慢性病認識的誤區和盲區，給任重而道遠的慢病管理工作打下了堅實的根基，同時一定程度上真正架起了醫患之間、社區和民眾之間的連心橋，為轄區居民的健康撐起了保護傘。
三、求真務實，科學防治，全面落實慢病預防控制工作
1、開展轄區主要慢病的健康教育。今年上半年舉辦諮詢、開展健康講座兩次，受益居民近百人次。製作慢病防治健康教育板報3期。
2、進一步加大慢病健康教育力度。以三病防治知識為重點，利用“3.24世界防治結核病日”、“4.26全國瘧疾日”等宣傳日，組織開展多種形式的宣傳教育講座活動，普及防病知識，接受諮詢1000餘人次，發放宣傳資料20xx余份。
四、工作體會、存在問題、打算
20xx年上半年我轄區慢病防治工作取得顯著成績，但還需要努力協調。在改善轄區居民健康知識，健康行為的同時提高醫務人員健康素養，從而推廣到整個轄區。但也存在不足之處，內部制度化、規範化管理還有待加強，慢病隊伍建設有待整體提高，高血壓健康教育活動有待進一步拓展。在今後的工作中，我們將進一步探索疾控機構科學規範管理的新機制，進一步拓展慢性病預防控制服務的新功能，加強慢病人員素質培養，努力開創慢性病預防控制工作的新局面。
預約診療工作制度 篇28
簽 發 人：
責 任 人：
簽發日期：
執行階段：
※編制匯總下列計畫
1.編制主要電氣設備檢修間隔期和停車時間計畫。
2.電氣設備年、季、月度預修計畫。
3.電氣設備年度更新計畫。
4.電氣設備年度大修理材料計畫。
5.電氣設備年度更新材料計畫。
6.電氣設備年度大修理備品配件計畫。
7.編制電氣設備預防性試驗年、季、月度施工項目計畫。
8.編制計畫檢修項目計畫。
9.組織編制並審查電氣技改項目年、季、月度施工計畫。
※建立健全下列有關統計台賬
1.電氣設備年、季、月度檢修計畫完成情況統計台賬。
2.電氣設備年、季、月度計畫外檢修項目統計台賬。
3.電氣設備更新完成情況統計台賬。
4.電氣設備監測及預防性試驗統計台賬。
5.電氣設備年度大修理完成情況統計台賬。
6.技措項目（分計畫內、計畫外）完成情況統計台賬。
※計畫管理
1.與檢修計畫員協調，平衡好有關計畫，並按時傳送。
2.做好各項計畫的交底工作。
3.參與年度停車大修理的'準備及實施情況統計和總結工作。
4.負責公司主要電氣設備的檢修記錄、試車記錄、驗收報告、事故報告等收集整理工作與及時歸檔。
5.檢查落實年、季、月度檢修計畫完成情況，處理協調檢修中出現的問題，參與主持主要電氣設備檢修後的試車、驗收工作。
6.對不具備施工條件的工程項目（缺圖紙資料、材料、設備等），拒絕安排計畫。
7.檢查考核施工單位計畫執行情況。
預約診療工作制度 篇29
一、指導思想
維護校園安全、穩定、文明，定期排查、及時發現並化解校園內教職工及家屬之間、師生之間、學生之間各類矛盾糾紛，消除各種不安全、不穩定、不文明的因素，創建安全、穩定、文明、和諧、團結的校園。
二、工作措施
1、幼稚園各類矛盾糾紛排查調處在幼稚園矛盾糾紛排查調處小組領導下進行，小組成員要明確分工、各司其責。
2、定期排查校園內各類矛盾糾紛，建立領導小組——各教研組——班級之間信息雙向反饋的暢通渠道。
3、排查調處矛盾糾紛要遵守預防為主、發現調處為次的原則，以說明教育為主要方法，以團結、安全、穩定為出發點。
4、排查調處矛盾糾紛不推諉，誰先知道誰負責，重大問題上報校黨委、校委會研究處理。
5、無論是定期排查，還是問題的發生及處理都要及時、真實地做好記載並做好歸檔工作。
6、每月對幼稚園矛盾糾紛排查調處工作進行匯總，填好矛盾糾紛排查調處月報表，供各級領導和幼稚園檢查。
為切實加強維護社會穩定工作，促進社會和諧，特制定本制度。
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（一）信息報告制度
1、採取上下結合、條塊結合、日常排查與定期集中排查相結合，重點排查與普遍排查相結合起來的方式，對人事編制工作矛盾糾紛進行深入細緻的排查，努力將各類矛盾糾紛化解在基層，消除在萌芽狀態。
2、不管單位有無發生影響穩定的重大情況，各室必須每月匯總一次情況，向上級領導報告，有事報情況，無事報平安。
3、及時準確上報排查調處過程中發現的預警性涉穩信息以利及早防範不穩定事件，確保社會安定團結。
（二）要情報告制度
1、凡發生10人以上的集體上訪或圍攻衝擊幼稚園等重大情況，所在教研組各室必須在事件發生後向分管領導報告。並在 3小時內向園長報告，24小時內向上級維穩辦報告。
2、凡發生影響穩定的重大苗頭，所在組室負責人必須在24小時內向分管領導報告原因和處理情況，以後每天報告一次，直到矛盾全部化解。
3、發生有影響的刑事案件，必須在發生後的6小時內向主要領導報告。
4、建立健全重大穩定隱患掛牌督辦制度。各組長定期進行排查，並將排查出的尚未化解的各種不穩定因素進行梳理，按輕重緩急排序，將較為重大的不穩定因素詳情報局備案，由分管領導對重大不穩定因素進行掛牌督辦。
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（三）抄告回報制度
1、嚴格按照“誰主管、誰負責、各方參與、分級負責”的原則，果斷、迅速、認真調處。
2、對排查出的矛盾糾紛下發督辦函，責成有關組室限期調處，各組長積極配合，並在規定時間內回復調處結果。
3、要及時解決影響社會穩定的各類熱點、難點問題，不得把本地本部門應該解決、處理的矛盾和問題推向社會，推給上級。
（四）考核督查制度
1、幼稚園把矛盾糾紛排查調處作為維護社會穩定工作的首要任務，高度重視，狠抓落實，“一把手”為第一責任人，分管領導按照分工歸口負責，明確各自承擔的責任。
2、嚴格實行責任追究制度，對因責任不落實、官僚主義作風嚴重、工作失職等發生重大事故和重大群體性鬧事事件等嚴重影響社會穩定的，按有關規定嚴肅追究分管領導和相關責任人的責任，同時實行“一票否決”。
3、將矛盾糾紛排查調處工作納入考核內容，考核結果作為評選先進、晉級和晉職的重要依據之一，對遲報、漏報、不報、督辦回執不填報的，堅決予以責任追究。
4、進一步加強組織領導，各組長各負其責的矛盾糾紛和不穩定因素排查、調處和化解工作，著力在落實工作措施，謀求工作實效上狠下功夫。
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（五）形勢分析會議制度
1、堅持定期和不定期形勢分析會議制度，幼稚園每季度召開一次。
2、形勢分析會議對排查調處工作做得好的進行表揚。對工作不到位的進行黃牌警告並限期整改。
3、認真研究調處急、大、難矛盾糾紛的措施，通過形勢分析會議落實責任，明確責任單位、責任人和調處時間，督促工作措施落到實處。
預約診療工作制度 篇30
1、搶救室專為搶救病員而設，非搶救病員一律不得占用。
2、搶救室應備齊一切中西搶救藥品、物品、器械和敷料等，並須放在固定位置，設專人管理，要有明顯標記，不準任意挪動、挪用或外借。
3、藥品、器械用後均需立即清理、消毒，然後放回原處，消耗部分及時補充，以備再用。對藥品還應經常檢查，發現霉變、蟲蛀或變質等情況要隨時報告並更換。
4、搶救室一切物品、藥品、器械，每日都要核對1次，做到班班交接，帳物相符。
5、無菌物品須註明滅菌日期，超過1周時應重新滅菌。
6、搶救室衛生應設專人負責，每周徹底清掃、消毒1次，室內嚴禁吸菸。
7、搶救時，搶救人員要按崗定位，按照各種疾病的常規搶救程式進行工作，並做好記錄。每次搶救病員結束後，都要做現場評論和初步總結。